Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Darmstadt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Executive Accountant (m/w/d). Neben einem kollegialen Arbeitsumfeld erwartet Sie flexible Arbeitszeiten, vielfältige Weiterbildungsangebote und vieles mehr. Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns als Executive Accountant (m/w/d). Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Gehaltsrahmen: 45.000,00 – 48.000,00 € brutto pro Jahr Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Prüfung sowie Kontierung aller Vorgänge und Abstimmung der Konten Bearbeitung des Zahlungsverkehres Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellter) oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung Routinierter Umgang mit den MS-Office Programmen benötigt sowie Kenntnisse mit ERP-Systemen Engagierte und flexible Art sowie eine strukturierte und zielstrebige Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen Ausgeprägte Work-Life-Balance-Kultur Flexible Arbeitszeiten Jobticket Kollegiales Arbeitsumfeld Strukturierte Einarbeitung Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kostenlose Getränke ul> … und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350
Einleitung Unser Mandant ist ein großer Projektentwickler, der sich auf das Segment Wohn- immobilien spezialisiert hat. Die aktuellen Projekte befinden sich im Großraumraum Mannheim. Zum Ausbau des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Immobilienmakler (gn) gesucht Aufgaben Ganzheitliche Betreuung des Verkaufsprozesses von der ersten Kontaktaufnahme über individuelle Beratungsgespräche und Objektbesichtigungen bis hin zur notariellen Beurkundung Erfassung und Pflege von Kundendaten sowie vorbereiten von Vertrags- und Finanzierungsdokumenten Interne Zusammenarbeit mit den Marketing- und Projektteams, um die erfolgreiche Platzierung der Wohnbauprojekte zu realisieren Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilien oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienvertrieb von Wohnimmobilien, idealerweise mit Neubauerfahrung Regionale Reisebereitschaft (Führerschein Klasse B) Ausgeprägte Kommunikationsstärke Benefits Individuelle Mobilitätslösungen: Deutschlandticket, Dienstwagen Hybrides Arbeiten im Homeoffice oder vor Ort 30 Urlaubstage Interne und externe Weiterbildungsangebote Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Interesse bewerben Sie sich jetzt bei Grynia Consulting GmbH und werden Sie Teil des Makler-Teams unseres Mandanten. Bei etwaigen Fragestellungen können Sie sich gerne vorab bei Herrn Patrik Jenniges unter der 0152 - 53202933 telefonisch melden.
Du liebst es, Kundenentwicklung mit klarem Fokus auf Umsatzwachstum zu steuern und gleichzeitig ein Team weiterzuentwickeln? Dann bewirb Dich jetzt! Wir suchen in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Std.) eine:n Team Lead Ad Operations / Account Management (m/w/d) · Hamburg · Osnabrück · Mobiles Arbeiten möglich · Die Marke symplr ist Anker und erfahrener Partner für Publisher, Content Creators und Medienhäuser, die sich in der komplizierten Welt der Website-Monetarisierung bewegen. Seit 2011 schafft das Expertenteam aus Yield Manager:innen und Entwickler:innen unter dem Dach von mso digital nachhaltige und technologische Lösungen in den Bereichen AdTech und Consent Management – damit sich die Kund:innen auf das konzentrieren können, was sie wirklich lieben: Publishen. symplr ist Prebid-Member, Mitglied des Bundesverbands Digitale Wirtschaft (BVDW) sowie eine von weltweit nur wenigen Google zertifizierten Publishing Partner Agenturen. So bringst Du Dich ein: Kundenentwicklung: Du verantwortest das kontinuierliche Umsatzwachstum der Kunden von symplr im Hinblick auf den RPM (Revenue-per-Mille) Kundenbindung: Gemeinsam mit Deinem Team bist Du verantwortlich für den Aufbau und die Pflege einer starken, vertrauensvollen Beziehung zu unseren Kund:innen, indem Du unter anderem individuell passende Kundenbindungsmaßnahmen konzipierst und umsetzt Mitarbeiterführung: Du bist für die Führung der Mitarbeiter:innen im Ad Operations Team verantwortlich Repräsentation: Du präsentierst Dein Fachgebiet auf internen und externen Veranstaltungen und übernimmst repräsentative Aufgaben Prozessoptimierung: Du analysierst und optimierst kontinuierlich Prozesse innerhalb Deines Teams und an Schnittstellen zu AdTech, Business Development und New Business & Marketing Ressourcenplanung: Du verantwortest die jährliche Budget- und Personalplanung und stellst eine effiziente Ressourcennutzung sicher Fachliche:r Ansprechpartner:in: Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in für operative, kundenindividuelle Fragen rund um Consent Management, AdOperations/ Yield Management und unsere symplr-Produkte für unsere Mitarbeiter:innen Das bringst Du mit: Du bringst Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams, idealerweise im Bereich Programmatic Advertising oder im Account Management, mit Du hast mindestens fünf Jahre Erfahrung im Programmatic Advertising, im Account Management oder in einer vergleichbaren Rolle – oder Du bist bereit, Dich ins Yield Management einzuarbeiten Du kennst Dich mit Werbetechnologien, Ad-Serving- und Consent-Management-Plattformen sowie der Funktionsweise von DSPs und SSPs aus Du besitzt ausgeprägte analytische und betriebswirtschaftliche Fähigkeiten, um komplexe Daten zu interpretieren, Optimierungspotenziale zu erkennen und Empfehlungen abzuleiten und zu priorisieren Du erkennst Herausforderungen frühzeitig und entwickelst zielgerichtete Lösungen Du interagierst sicher und professionell mit verschiedenen Stakeholdern und baust starke Beziehungen auf Du steuerst Projekte eigenständig und arbeitest effizient mit internen sowie externen Partnern zusammen Das bieten wir dir: Durstlöscher Alles was Dein Herz begehrt: Diverse Kalt- und Heißgetränke und ein tägliches Frühstück mit Brötchen, Obst & Müsli Verantwortung Klimaneutrales Unternehmen, Spendenunterstützung für NGOs und weitere Projekte Karrierechancen Vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Agenturnetzwerkes Vergünstigungen Vielfältige Angebote von EGYM Wellpass und Belonio, Corporate Benefits und einem Zuschuss zum Deutschlandticket Standort Beste Aussichten in der Hafencity in Hamburg und zentrale Lage in Osnabrück Weiterbildung Interne und externe Schulungsprogramme, Fachkonferenzen und Messen Veranstaltungen Vom Kick-Off über die mso digital Feier bis hin zum Family& Friends day Flexibilität Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage wohlverdienter Urlaub im Jahr Familie Family First! Wir unterstützen Dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung Spaß Motivierte und kompetente Teams, die Spaß bei der Arbeit haben Haben wir Dich überzeugt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. mso digital GmbH & Co. KG Recruiting: Jana Dau · 0541/963 249 73 www.mso-digital.de Ein Unternehmen der
Einleitung Du löst Probleme, entwickelst Kommunikationskonzepte und baust Vertrauen auf – bist Teamplayer:in und Kundenversteher:in. Wir sind CP/COMPARTNER aus Essen, eine der führenden Kommunikationsagenturen im Ruhrgebiet, und wir machen seit 32 Jahren "Mehrwertkommunikation". Im Klartext: Unsere Arbeit hat positiven Einfluss auf die Gesellschaft. Wir betreuen Kund:innen und Projekte in den Bereichen Mobilität, Nachhaltigkeit, Gesundheit und Kultur – also Themen, die uns auch persönlich betreffen. Du denkst strategisch, berätst auf Augenhöhe und hast ein gutes Gespür für Märkte, Marken und Menschen? Du bringst Kund:innen, interne Teams und externe Partner:innen zusammen – strukturiert, effizient und mit dem Blick fürs Ganze? Dann komm zu uns ins Team! Aufgaben Du bist erste:r Ansprechpartner:in und strategische:r Sparringspartner:in für unsere Kund:innen und steuerst Projekte souverän Du entwickelst passgenaue Kommunikationsstrategien und -konzepte (online wie offline) – von der Analyse bis zur Umsetzung Du erstellst Briefings, führst durch Workshops, Meetings und Präsentationen - moderierend, verbindlich und zielgerichtet Du erkennst Optimierungsbedarf auf Projekten und entwickelst daraus Lösungen, die in der Praxis funktionieren und einen Mehrwert liefern Du bist Brückenbauer:in zwischen Kund:innen, Projektteams und Geschäftsführung Du denkst voraus, analysierst KPIs, entwickelst neue Ansätze, baust Projekte aus und vertiefst Kundenbeziehungen Du erfasst die verschiedenen Dimensionen des Employer Brandings und hilfst unseren Kunden, Fachkräfte zu gewinnen und Talente zu halten Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Kommunikations- oder Markenberatung – mit Kundenverantwortung und strategischem Fokus Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Kommunikation, Marketing, Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung Tiefe Kenntnisse in Strategieentwicklung, Markenführung und crossmedialer Kommunikationsplanung Erste Führungserfahrung (fachlich oder disziplinarisch) und Freude daran, Teams weiterzuentwickeln Analytisches Denken, Konzeptionsstärke und ein souveräner Auftritt in Beratung, Moderation und Präsentation Erfahrung mit öffentlichen Auftraggebern oder Employer Branding sind ein Plus Interesse an gesellschaftsrelevanten Themen und ein echtes Kommunikationsgespür KI-Kompetenzen, wie ein versierter Umgang mit Chatbots Benefits Die perfekte Lage: Unser Office liegt unschlagbar zentral - nur wenige Schritte vom Essener Hauptbahnhof entfernt Wirklich spannende Kund:innen und sinnstiftende Projekte Ein Umfeld, in dem du deine Ideen einbringen und dich entfalten kannst 28 Tage Urlaub Ausstattung mit modernster Hard- und Software und allem, was du für deine Arbeit benötigst Regelmäßige Entwicklungsgespräche und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten Feiere mit uns - ob bei unseren Weihnachtsfeiern, Sommerfesten auf unserer Dachterrasse oder anderen Events Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Job-Fahrrad oder Parkplatz in Büronähe Selbstverständlich frisches Obst und ein breites Angebot an Heiß- und Kaltgetränken Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns ist jede:r willkommen – unabhängig von kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung, anderen individuellen Merkmalen oder persönlichen Lebenswegen. Was zählt: dein Talent, deine Ideen und deine Leidenschaft. Echte Innovation, Kreativität und hervorragende Qualität wächst durch Vielfalt. Respekt, Wertschätzung und Chancengleichheit sind bei uns gelebter Alltag. Eintrittsbeginn: ab sofort Bewirb dich bitte unter Angabe deiner Verfügbarkeit und deinem Gehaltswunsch.
Intro We are looking for an Senior Customer Success Manager (f/m/d) who is excited to join us in building the first global supplier search engine. As a tech-driven company we are looking for support to grow the business commercially and be at the forefront of digital transformation in the procurement space together with our customers. Tasks ● Manage Enterprise Accounts: Develop and maintain trusted advisor relationships with Senior Stakeholders at B2B customer organizations (e.g. with Director, VP Level); create and execute Joint Success Plans, establishing critical goals to help customers achieve their objectives ● Develop Partnerships: Proactively identify upsell opportunities and new business potentials at your managed Accounts ● Manage Projects: Align with users on eSourcing project needs and ensure a seamless experience from onboarding to ongoing support in alignment with internal teams, e.g. Product Operations ● Deliver Product Demos / Webinars: Showcase our offerings to potential new users within the customer organization highlighting key features and benefits of Alpas ● Creating insights: Translate customer usage data into actionable advice for Customer Senior Stakeholders and translate results into tangible Success Stories ● Monitor KPIs: Measure and report customers’ achievement of critical performance indicators internally and leverage data to effectively drive successful adoption and retention of your accounts / users ● Drive Innovation: Act as the voice of the customer to drive the evolution of Alpas’ product and platform functionalities e.g. through sharing your insights on Customers’ needs & painpoints with Product Management ● Enhance Customer Success Practices: Contribute to the development of CS best practices e.g. with regards to Customer Onboarding, the Tool Stack and the overall Customer Journey to enhance team expertise The role of an Account Manager focuses on delivering value to our customers, managing the relationships, and providing excellent customer support to avoid churn, drive growth and maintain our customers’ high satisfaction. Requirements ● 3+ years proven track record in consultative Account Management or Customer Success managing large customers, ideally in a complex B2B SaaS tech company ● Ideally, 2-3 years of work experience in start-up environment or similar (e.g. consulting) ● Proven track record of successful project management and customer communication ● Exceptional communication skills, with the ability to build credibility with both Executives and operational teams on both Customer Success and Procurement topics ● Ability to identify upsell opportunities and develop actionable plans to drive expansion ● Affinity for tech and data science topics ● Native-level German and excellent English ● Proficiency in Microsoft Office ● Optional: Experience in B2B startup in procurement and/ or supply chain management Benefits ● Working in a fast-paced environment with challenging tasks (zero-boredom-guarantee) ● High ownership and the freedom of managing your own projects ● Direct collaboration with the founder ● Rapid professional development with steep learning curve ● Awesome team events and an inclusive company culture with a diverse team
Strategischer Junior Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-222932 Für ein renommiertes Unternehmen suchen wir einen Strategischen Junior Einkäufer. Es handelt sich um eine Direktvermittlung in Festanstellung . Diese für Sie kostenfreie Vermittlung bietet Ihnen eine tolle Chance: denn dieser Arbeitgeber steht für ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsgebiet. Bewerben Sie sich jetzt als Strategischer Junior Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Mitarbeit in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub JobRad Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Beschaffung eines definierten Artikelportfolios Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien zur Kosten- und Wertoptimierung Vertragsverhandlungen und Abschluss von Liefervereinbarungen Weiterentwicklung und Bewertung von Lieferanten Durchführung von Kosten-, Markt- und Wettbewerbsanalysen Sicherstellung von Qualitäts- und Compliance-Standards (inkl. Lieferantenaudits) Schnittstellenmanagement zu internen Abteilungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Groß-/Außenhandel, Industrie, MBA/MSC oder gleichwertig) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Beschaffung Kenntnisse im Vertrags- und Wirtschaftsrecht Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeit Hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christina Schneider (Tel +49 (0) 511 807184-256 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222932 per E-Mail an: office.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Über uns Bei make IT glauben wir daran, dass digitale Lösungen dann stark sind, wenn sie Menschen unterstützen – und die Region voranbringen. Als IT-Dienstleister der eins-Gruppe gestalten wir digitale Prozesse für Energie, Infrastruktur und Verwaltung. Wir entwickeln moderne Lösungen, sorgen für reibungslose Abläufe und bringen Technologie dorthin, wo sie gebraucht wird. Dafür sind Menschen mit Neugier, Verstand und einem echten Sinn für Teamarbeit unabdingbar. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem jede*r die eigene Stärke einbringen, dazulernen und mit uns Zukunft entwickeln kann. IT Systemadministrator (m/w/d) SAP Basis Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-HANA Datenbanksysteme. Du verwaltest und administrierst Midrange-Server, zentralen Storage- und Datenbanksystemen sowie entsprechender Schnittstellen zu anderen IT-Systemen. Du berätst und unterstützt bei der Einführung und dem Betrieb neuer Softwarekomponenten sowie neuer IT-Anwendungssysteme. Du erstellst Dokumentationsunterlagen. Du führst Systemanalysen zur Verfügbarkeit, Belastung und zum Ressourcenverbrauch durch und wirkst bei der Erarbeitung einer wirtschaftlichen Kapazitätsplanung mit. Dein Profil Du besitzt eine abgeschlossene Fach-/Hochschulausbildung auf dem Gebiet der Informatik, Wirtschaftsinformatik o.ä. oder Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Du bringst Berufserfahrung im Aufgabengebiet mit. Du hast Interesse an Datenbanksysteme und deren Weiterentwicklung. Du bist kommunikationsstark und verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Das erwartet Dich Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und offen kommuniziert Kolleg*innen, die ihr Wissen teilen und ein Umfeld, in dem Du Fragen stellen darfst und in dem Deine Meinung zählt Viel Eigenverantwortung, Raum für eigene Ideen und Projekte, die Du aktiv mitgestalten kannst Führungskräfte, die zuhören und Entwicklung fördern Eine Kultur, in der man auch mal Fehler machen darf und in der man Wertschätzung spürt Aufgaben, die direkt Einfluss auf das Leben der Menschen in der Region haben und Arbeit mit gesellschaftlichem Mehrwert (z. B. Versorgungssicherheit, Digitalisierung, Nachhaltigkeit) Strukturierte Einarbeitung und echtes Onboarding Moderne Technologien und Arbeitsmittel, klar definierte Prozesse Kontakt Ansprechpartnerin: Kathrin Metzler Tel.: (0371) 525 2115 www.make-it.de
Intro Vielseitiger und verantwortungsvoller Aufgabenbereich Dynamische Aufgabenwelt - analytisch, detailverliebt, verantwortungsvoll Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten. Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage, Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Getreu unserem Motto "den Menschen mit Respekt und Vertrauen in den Mittelpunkt seines Handelns stellen", freuen wir uns, Ihre Karriere zu fördern. Bewerben Sie sich noch heute und werden teil eines Unternehmens, in dem Talente gefördert werden und es Freiraum zur Entfaltung und Mitgestaltung gibt! Unser Kunde, mit Sitz im Herzen von Berlin, sucht genau Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme. Aufgabengebiet Unterstützung des Teams bei verschiedenen administrativen, organisatorischen und projektbezogenen Aufgaben Unterstützung bei der Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost sowie der erforderlichen Ablage der Unterlagen Terminorganisation und -koordination sowie deren professionelle Vor- sowie Nachbereitung Erstellung von Ausgangsrechnungen und Vorbereitung der Unterlagen für die Zulieferung an die Buchhaltung/Steuerberatung Allgemeine administrative Tätigkeiten Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet sind wünschenswert Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und gute Selbstorganisation Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Produkten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Vergütungspaket Wir bieten persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse Alle unsere Mitarbeiter profitieren von unseren Corporate Benefits und Fitnessangeboten in Form eines Gympass Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Entlohnung und Übernahme Möglichkeiten in die Festanstellung Kontakt Sarah Koßwig Referenznummer JN-072025-6782804 Beraterkontakt +49162 6314839
Über Graf Treuhand GmbH Wir beraten mittelständische Unternehmen und Privatpersonen und legen den Fokus auf den Spezialbereich der steuerrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Betreuung von Unternehmen in der Krise und von Insolvenzverwalter:innen. Wir wissen: Um Strategien für die Krisenbewältigung zu entwickeln und umzusetzen, braucht es Kreativität, Mut und Entscheidungsstärke. So finden wir Lösungen für die optimale betriebswirtschaftliche Organisation eines Unternehmens. Unsere Spezialkenntnisse und Erfahrung beruhen auf über 20 Jahren leidenschaftlichen Engagements für unsere Mandant:innen. Gründe und Auslöser für Unternehmenskrisen sind individuell verschieden und vielfältig. Für die Bewältigung und den erfolgreichen Neustart gibt es nur eine Chance: rechtzeitiges Erkennen sowie operatives und strategisches Gegensteuern. Unsere Berater:innen erstellen Sanierungskonzepte, unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung der Sanierung sowie bei der Beschaffung der erforderlichen Finanzmittel. Dabei arbeiten wir mit einem Netzwerk von erfahrenen Expert:innen zusammen. Was erwartet Sie? Fachlich anspruchsvolle Jahresabschlüsse und Steuererklärungen erstellen Die Referenzierung von Jahresabschlüssen bearbeiten Mitarbeiter des Teams fachlich unterstützen Steuer- und handelsrechtliche Fragestellungen bearbeiten Was sollten Sie mitbringen? Umfangreiche Kenntnisse der handels- und steuerrechtlichen Rechnungslegung Bereits mehrjährige Berufserfahrung Eine selbständige und effiziente Arbeitsweise Was bieten wir Ihnen? Wertschätzende Zusammenarbeit in einem netten Team Individuelle Einarbeitung und Weiterbildung Moderne, klimatisierte Arbeitsplätze Programmvielfalt der DATEV Anwendungen Leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub Umfangreiches, betriebliches Gesundheitsmanagement Mittagsversorgung im Mitarbeitercasino Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerberater - Rechnungslegung / DATEV (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über uns Unser Auftraggeber aus der IT-Beratung ist seit über vier Jahren in der Region Düsseldorf aktiv und beschäftigt mehr als 500 Mitarbeitende. Er kombiniert Konzernstärke mit Startup-Agilität und bietet 24/7 Support in Geschäftsanwendungen, digitalen Plattformlösungen und kompletter IT-Infrastruktur. Aufgaben Selbstständige Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung in SAP inklusive Kundenverrechnung Durchführung des Mahnwesens mit wöchentlichen Mahnläufen Abwicklung des Zahlungsverkehrs und der Umsatzsteuervoranmeldungen in SAP Erstellung der Monatsabschlussbuchungen sowie Konten- und monatliche Intercompany-Abstimmungen Vorbereitung des Jahresabschlusses und eigenverantwortliche Begleitung der Wirtschaftsprüfung Beantwortung von Anfragen von Finanzbehörden, Steuerberatern und internen Stakeholdern Aktive Mitwirkung bei Prüfungen und Testaten sowie kontinuierliche Liquiditätsüberwachung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbar Idealerweise Erfahrung in Konzernkonsolidierung und Liquiditätsprüfung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Zuverlässige, diskrete Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit Praktische Erfahrung im (IT-)Beratungsumfeld oder mit Private-Equity-Strukturen von Vorteil Strukturierte Herangehensweise, Hands-On-Mentalität und Fähigkeit zur Priorisierung Wir bieten Unbefristete Festanstellung in einem stark wachsenden, PE-geförderten IT-Beratungshaus Modern ausgestattete Büroräume im Düsseldorfer Medienhafen Attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten mit mindestens 50 % Homeoffice Regelmäßige Weiterbildungen und Zertifizierungen im Top Talent Programm Umfangreiches Benefit-Programm und betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien, ein engagiertes Team und regelmäßige Firmenevents (Hund im Büro willkommen)
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