Über uns Spezialisiert auf Cloud Services, Digitalisierung, IT-Sicherheit, SAP -Services und IoT-Lösungen. Einer der größten SAP -Dienstleister weltweit, mit Fokus auf S/4HANA-Transformationen. Führend im Bereich Green IT & zertifizierte, DSGVO-konforme Rechenzentren in Deutschland und Europa Starker Partner für digitale Lösungen in Behörden, Verwaltungen und dem Gesundheitswesen. Bietet komplette IT- und Telekommunikationslösungen – von Beratung bis Betrieb. Aufgaben WasSiemitbringen: 10+JahreSAP-Erfahrung(ideal:Presales,Architektur,PublicSector) ErfahrungmitS/4HANA-TransformationenundERP-Migrationen KenntnisseinVerwaltungsprozessen(Finanzen,HR)Vergabeverfahren TeamplayermitPräsentationsstärkeundHands-on-Mentalität SehrguteDeutsch-undEnglischkenntnisse Profil WasSieerwartet: FührungimPresales:Analyse,KonzeptionPräsentationkomplexerSAP-LösungenfürS/4HANA,ERPCloudERP Kalkulation,AngebotsausarbeitungundKommunikationaufCxO-Level ZusammenarbeitmitinternationalenTeams,z.B.derDealFactoryinIndien WissenstransferansProjektteamWeiterentwicklungvonSAP-Blueprints Wir bieten RemoteflexibleArbeitszeiten Top-Gehalt+Boni,30Urlaubstage+Sonderurlaub Workationweltweit,GesundheitsangeboteMitarbeiterrabatte VielfältigeWeiterbildungenbetrieblicheAltersvorsorge VonkostenlosenGesundheitschecksbishinzuOnline-KursenzurGesundheitsförderung undvielesmehr..
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine moderne, partnerschaftlich geführte Kanzlei mit Schwerpunkt auf Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung aus dem Herzen des Ruhrgebiets. Das interdisziplinäre Team betreut anspruchsvolle Mandate im mittelständischen Umfeld- kompetent, vorausschauend und mit einem hohen Digitalisierungsgrad. Um die Partnerinnen und Partner noch stärker von organisatorischen Themen zu entlasten und gleichzeitig die internen Strukturen zukunftsfähig aufzustellen, wird nun eine zentrale Schlüsselposition geschaffen. Gesucht wird eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit echter Hands-on-Mentalität, die operative Verantwortung übernimmt, Prozesse pragmatisch weiterentwickelt und als feste Stimme in der Partnerrunde agiert. Der Fokus dieser neuen Rolle liegt auf der internen Steuerung und Koordination der Bereiche HR, IT, Marketing und Administration – mit dem Ziel, reibungslose Abläufe zu sichern und die Partnerinnen und Partner operativ spürbar zu entlasten. Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen, klare Strukturen schaffen und die interne Organisation einer erfolgreichen Wirtschaftskanzlei aktiv mitgestalten möchten, sollten wir uns unbedingt unterhalten (Referenz KTL/124321)! Aufgaben Sie übernehmen die strategische und operative Leitung der internen Verwaltungsbereiche Human Ressources, IT, Marketing und Administration Sie gestalten interne Abläufe effizient und zukunftsorientiert und entwickeln bestehende Prozesse stetig weiter Sie führen ein interdisziplinäres Team mit aktuell fünf bis sechs Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch Sie nehmen regelmäßig an den Partnerversammlungen teil und bringen aktiv eigene Ideen und Impulse zur Weiterentwicklung der Kanzlei ein Aufträge aus der Partnerrunde setzen Sie verbindlich, strukturiert und eigenverantwortlich innerhalb Ihres Zuständigkeitsbereichs um Sie begleiten strategische Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung und sind Treiber für Veränderung und Qualität Sie analysieren und harmonisieren bestehende Personal- und Verwaltungsprozesse und treiben deren Digitalisierung kanzleiübergreifend voran Sie koordinieren externe Dienstleister (z. B. IT & Kommunikation) und führen Vertragsverhandlungen eigenständig Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare, kaufmännische Qualifikation Sie bringen mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion mit, idealerweise im Kanzlei-, Beratungs- oder Dienstleistungsumfeld Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Steuerung interner Bereiche sowie in der fachlichen sowie disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden Sie handeln loyal, verantwortungsbewusst und bringen die nötige Integrität für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung mit Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke aus Sie bringen Begeisterung dafür mit, etwas zu bewegen und Bestehendes neu zu denken und aktiv mitzugestalten Vorteile Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive in einer krisensicheren Branche Sie übernehmen eine gestalterische Schlüsselrolle und sind als feste Ansprechperson eng in die Partnerversammlungen eingebunden, wo Sie Impulse setzen und aktiv zur Weiterentwicklung der Kanzlei beitragen Sie arbeiten in einem modernen und lichtdurchfluteten Bürogebäude im Herzen des Ruhrgebiets: Mit ergonomischen Arbeitsplätzen und hochwertiger Ausstattung Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, die Raum für eine ausgewogene Work-Life-Balance lassen Bei unserem Mandanten erwartet Sie ein respektvolles, kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und einem vertrauensvollen Miteinander Sie werden aktiv bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt Sie erhalten Zugang zu einer arbeitgeberfinanzierten Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge Sie profitieren von einem attraktiven JobRad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad oder E-Bike Sie genießen kostenfreie Getränke sowie täglich frisches Obst und Gemüse am Arbeitsplatz Sie haben Zugang zu firmeneigenen Parkplätzen sowie sicheren Fahrradstellplätzen direkt am Standort Referenz-Nr. KTL/124321
Das Unternehmen Unser Mandant, mit Sitz in Paderborn, ist ein führendes, international aufgestelltes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von leisen, effizienten Energieversorgungslösungen. Das Unternehmen bietet innovative Produkte für maritime und mobile Anwendungen. Das engagierte Team setzt auf kontinuierliche Innovation, um den steigenden Anforderungen an umweltfreundliche und zuverlässige Energie gerecht zu werden. Mit seinen nachhaltigen Lösungen ist man ein Vorreiter in der Branche. Wir suchen exklusiv und in unbefristeter Direkteinstellung zur Verstärkung des Teams einen erfahrenen Maschinenbaukonstrukteur (m/w/d). In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, Standards zu setzen, Prozesse zu optimieren und die Konstruktion aktiv weiterzuentwickeln. Sie möchten eine spannende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen übernehmen und legen dabei Wert auf kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander? Dann sollten wir sprechen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie sind zuständig für die Bearbeitung von mechanischen Konstruktions- und Entwicklungsaufträgen aus dem Bereich Maschinenbau Sie arbeiten in Projekten intensiv mit allen bei der Entwicklung beteiligten Bereichen zusammen Die Erstellung von Baugruppen und Einzelteilen inkl. Zeichnungsableitung und Stücklisten fällt in Ihren Verantwortungsbereich Die Unterstützung bei der Optimierung und Standardisierung von Konstruktionsprozessen runden Ihre Aufgaben ab. Profil Sie verfügen über einen Abschluss als Dipl.-Ing., Master, Bachelor oder Techniker im Bereich Maschinenbau. Sie bringen fundierte Erfahrungen im Maschinenbau oder aus dem Automotive-Umfeld mit Sie haben gute Kenntnisse in einem 3-D-CAD-Tool, wie z. B. Inventor Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch zeichnen Sie aus Sie sind teamfähig und bereit, Konstruktionsprozesse aktiv mitzugestalten Vorteile Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Zukunftsrelevanz im Sondermaschinenbau Umfassenden fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung und individuelle, strukturierte Einarbeitung Respekt, Offenheit, Teamgeist und Leidenschaft sind gelebte Werte Familiäres Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen, offenen Türen und moderner Führungskultur Sehr flexible Arbeitsgestaltung: Gleitzeit und mobiles Arbeiten optional 30 Tage Erholungsurlaub Umfassenden Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, individueller Weiterbildung und langfristige Karriereperspektiven Referenz-Nr. NIH/125068
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 125 Jahren Geschichte und zählt heute zu den bedeutenden Akteuren der Holzbranche in Europa. Mit rund 150 Mitarbeitenden beliefert er weltweit renommierte Kunden und vereint langjährige Erfahrung mit Innovationskraft. Am Hauptstandort in Süddeutschland betreibt unser Mandant eines der größten Eichenholzsägewerke in Deutschland und gehört zu den führenden Herstellern von Massivholzparkett in Europa. Das vielseitige Produktspektrum umfasst neben klassischem Parkett auch massive Landhausdielen, Terrassendielen sowie maßgeschneiderte Lösungen im Bereich hochwertiger Massivholzböden. Wenn Sie eine neue Herausforderung in einem engagierten und professionellen Umfeld suchen, bietet sich Ihnen hier die Chance, Teil eines zukunftsorientierten Teams zu werden. Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir zur Verstärkung des Teams am Standort im Raum Bamberg eine Führungskraft für die Finanzbuchhaltung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! [PSC/124643] Aufgaben Fachliche und organisatorische Leitung des Teams in der Finanzbuchhaltung (4 Mitarbeitenden) Verantwortung für die termingerechte Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts (inkl. Zahlungsverkehr, Kontenabstimmungen, Mahnwesen etc.) Sicherstellung der korrekten Bearbeitung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen Federführende Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und dem Steuerberater Optimierung von buchhalterischen Prozessen und Strukturen Verantwortung für die Pflege der Stammdaten sowie für die fristgerechte Abgabe gesetzlicher und statistischer Meldungen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Finanz- oder Bilanzbuchhaltung, alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise mit erster Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Hohe Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen sowie unternehmerisches Verständnis Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit Führungskompetenz und Verantwortungsbewusstsein Vorteile Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Individuelle Einarbeitung und Unterstützung durch einen persönlichen Paten Kurze Entscheidungswege in einem modernen, kollegialen Umfeld Attraktive Vergütung sowie Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge Flexible Arbeitsbedingungen und moderne Arbeitsmittel Regelmäßige Firmenevents und ein wertschätzendes Miteinander Gute Erreichbarkeit durch ÖPNV und firmeneigene Parkplätze Referenz-Nr. PSC/124643
Das Unternehmen Unser Mandant zählt zu den führenden Anbietern im Sonderanlagenbau - mit einem klaren Fokus auf innovative Lösungen im Bereich der erneuerbaren Energien, die in unterschiedlichsten industriellen und kommunalen Anwendungen zum Einsatz kommen. Als Teil eines leistungsstarken Konzernverbunds ist das Unternehmen bundesweit aktiv und hat bereits über 2.500 Projekte erfolgreich realisiert. Ein hoher Grad an Eigenfertigung sowie ein interdisziplinäres Team aus Technik, Fertigung und Projektmanagement gewährleisten höchste Qualitätsstandards "Made in Germany". In Ihrer neuen Rolle übernehmen Sie eine Schlüsselposition - mit Blick sowohl auf das Unternehmen als auch auf den Kunden. Als dynamische Vertriebspersönlichkeit liegt es an Ihnen, anspruchsvolle Anlagen im sechs- bis siebenstelligen Euro-Bereich zu vermarkten und tragfähige Netzwerke auf Managementebene aufzubauen. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie gewinnen aktiv Neukunden in den Zielbranchen Gewerbe, Industrie und Versorgungswirtschaft. Sie bauen bestehende Marktanteile systematisch aus und identifizieren neue Geschäftspotenziale. Sie pflegen und entwickeln Kontakte zu relevanten Multiplikatoren und Entscheidern. Sie bearbeiten Ausschreibungsunterlagen und koordinieren die fristgerechte Angebotserstellung. Sie führen eigenständig Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss. Sie erstellen Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsberechnungen zur Unterstützung der Vertriebsentscheidung. Sie dokumentieren Ihre Vertriebsaktivitäten strukturiert im CRM-System. Sie repräsentieren das Unternehmen auf Messen und Branchenevents und bauen Ihr Netzwerk kontinuierlich aus. Profil Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Umfeld erneuerbarer Energien oder der Energiewirtschaft. Sie treten verhandlungssicher, professionell und überzeugend gegenüber Geschäftspartnern auf - auch auf Entscheiderebene. Sie haben ein ausgeprägtes technisches Verständnis - auch für energiewirtschaftlichen Zusammenhänge. Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich. Ihre Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands rundet Ihr Profil ab. Vorteile Verantwortungsvolle Aufgabe in einem krisensicheren Umfeld eines Konzernes. Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und attraktive Entwicklungsperspektiven. Eine moderne Ausstattung des Arbeitsplatzes, zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Bikeleasing. Ein attraktives Gesamtpaket mit einem variablen Bestandteil und einem Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung -. Referenz-Nr. PRA/125854
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Betriebsingenieur/in Heizkraftwerk (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043070 Branche: Energiewirtschaft Arbeitsmodell: vor Ort Ort: Würzburg Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Überwachung des laufenden Kraftwerksbetriebes Vorbereitung und Koordination von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie Ersatzteilbeschaffung für die technischen und baulichen Einrichtungen Projektierungen von Neu- und Umbauten sowie Optimierungen der technischen Einheiten und Prozessabläufe incl. der zugehörigen Dokumentation Koordinierung und Betreuung der erforderlichen Prüfungen von Arbeitsmitteln Ihr Profil Abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Thermodynamik o. ä. Sie bringen die Bereitschaft mit, sich intensiv in neue Themen einzuarbeiten und Ihr Wissen in unser Team einzubringen Das Verständnis der verfahrenstechnischen Zusammenhänge ermöglicht Ihnen, dieses auch in die Optimierung von Betriebs- und Prozessabläufen einzubringen Eine Integration in unseren Bereitschaftsdienst ist für Sie kein Problem Führerschein der Klasse B bzw. III ist erforderlich Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Firmenhandy Tarifvertrag Unbefristeter Vertrag Urlaubsgeld Ihr Arbeitgeber Unser Kunde, Ihr neuer Arbeitgeber, versorgt seit 30 Jahren seine industriellen Gesellschafter sowie Stadtwerke zuverlässig mit Fernwärme. In der Müllverbrennung wird außerdem der Restmüll der kommunalen Gesellschafter energetisch verwertet. Ihr Ansprechpartner Andreas Kühlmann Teamleiter ENGINEERING +49 91 194 402 230 +49 151 162 681 57 andreas.kuehlmann@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein spezialisierter Bankendienstleister mit rund 160 Mitarbeitenden. In einem leistungsstarken Verbund entwickelt das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen rund um Problemkredite. Die Unternehmenskultur ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und einem starken Miteinander. Als IT-Anwendungsbetreuer / Systemadministrator (m/w/d) übernehmen Sie eine tragende Rolle in der Weiterentwicklung der zentralen IT-Systeme und Anwendungen. Sie arbeiten dabei eng mit internen Fachbereichen sowie den Spezialisten im externen Rechenzentrum zusammen und gestalten die Digitalisierung des Unternehmens aktiv mit. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Betreuung, Weiterentwicklung und technische Steuerung zentraler IT-Anwendungen - im Zusammenspiel mit dem ausgelagerten Rechenzentrum Pflege und Administration bestehender Systemumgebungen (z. B. Active Directory, Gruppenrichtlinien) Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie dem Rechenzentrum zur Umsetzung technischer Anforderungen Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten, z. B. in den Bereichen KI oder Prozessautomatisierung Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Betreuung von IT-Systemen, idealerweise im Bankenumfeld Verständnis für IT-Security (z. B. Cyber Security), ITIL und regulatorische Rahmenbedingungen (z. B. DORA) Erfahrung im Umgang mit externen Rechenzentren und deren Schnittstellen von Vorteil Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und der Blick über den Tellerrand Vorteile Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit an bis zu 3 Tagen pro Woche 39-Stunden-Woche ohne Rufbereitschaft, Gleitzeit sowie kurze Freitage und 30 Tage Urlaub Fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Hohes Maß an Eigenverantwortung in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur Referenz-Nr. ITE/125386
Über uns Ein führendes, mehrfach ausgezeichnetes IT- und Beratungshaus mit starker Spezialisierung im Mittelstandssegment sucht einen erfahrenen SAP CS Consultant (m/w/d) zur Verstärkung des Consulting-Teams. Das Unternehmen begleitet seine Kunden entlang ihrer digitalen Transformationsreise mit Fokus auf innovative SAP-Lösungen. Aufgaben Beratung von Kunden im Bereich SAP Customer Service (CS), inkl. Konzeption, Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen im Service-Umfeld Durchführung von Anforderungsanalysen und Erstellung technischer Konzepte im Bereich Instandhaltung und Kundenservice Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Modulen wie SD, MM oder PM Verantwortung für Customizing, Testmanagement und Anwenderschulungen Mitarbeit in spannenden SAP S/4HANA Transformationsprojekten – sowohl Greenfield als auch Brownfield Profil Mehrjährige Projekterfahrung im SAP CS-Umfeld, idealerweise auch Kenntnisse in S/4HANA Fundiertes Prozessverständnis im Bereich After Sales, Field Service Management oder Serviceprozesse Erfahrung mit Schnittstellen zu anderen Modulen ( z. B. SD, MM, PM) Kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Arbeit in einem dynamischen, interdisziplinären Team mit starkem Fokus auf persönliche Weiterentwicklung Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf hybrides Arbeiten oder Remote Spannende Projekte bei namhaften Unternehmen im DACH-Raum Attraktives Vergütungsmodell und zahlreiche Benefits
Zur Verstärkung unseres innovativen Kundenunternehmens aus der Metall- und Elektroindustrie mit Sitz in Bochum suchen wir ab sofort einen Schweißer (m/w/d) Was Sie erwartet: Durchführung von Schweißarbeiten nach technischen Zeichnungen Abtrennen von Teilen mittels Schneidbrenner (bis 4to), dies wird die Aufgabe in den ersten Wochen sein! Überprüfung und Sicherstellung der Schweißqualität Wartung und Instandhaltung von Schweißgeräten Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung von Arbeitsabläufen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer, Schlosser oder in einem verwandten Berufsfeld Fundierte Kenntnisse in verschiedenen Schweißverfahren (MIG, MAG, WIG) Berufserfahrung in der Metallverarbeitung ist von Vorteil Technisches Verständnis und die Fähigkeit, technische Zeichnungen zu lesen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Sorgfalt Was wir Ihnen bieten: Attraktive Vergütung nach iGZ-DGB-Tarif zzgl. Branchenzuschlag Realistische Übernahmeoption Ehrliche Kommunikation und persönliche Betreuung Feste Arbeitszeiten von 7-14:30 Uhr, bei Bedarf von 6-14:30 Uhr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihr Ansprechpartner Rafael Kurzawa bewerbung@avitea.de +49-203-93132-127
Über uns Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Spannende SAP-Projekte mit namhaften Kunden Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Team und moderne Arbeitsumgebung Aufgaben Konzeption und Umsetzung von SAP-Lösungen im Bereich Produktionsplanung (SAP PP) Analyse bestehender Prozesse und Erarbeitung effizienter Lösungskonzepte Customizing und Integration von SAP PP in bestehende Systemlandschaften Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sowie angrenzenden SAP-Modulen ( z. B. MM, QM, WM) Mitwirkung bei Projekten von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live Unterstützung bei Tests, Schulungen und Dokumentationen Profil Mehrjährige Berufserfahrung als SAP PP Berater Fundierte Kenntnisse im SAP PP-Modul sowie im Customizing Idealerweise Erfahrung mit S/4HANA und Integrationswissen zu weiteren Logistikmodulen Ausgeprägtes Prozessverständnis in der Produktionsplanung und Fertigungssteuerung Teamorientierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Gute Deutschkenntnisse (mind. B2), Englisch von Vorteil
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