(Senior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d) für internationale Top-Wirtschaftskanzlei gesucht!
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 40210, Düsseldorf, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Im exklusiven Auftrag einer international renommierten Wirtschaftskanzlei mit mehreren Standorten in Deutschland suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Talent Acquisition / Recruiting. Sie verfügen über einen geschulten Blick für Talente, agieren mit Diskretion und Stil, und fühlen sich im Umgang mit hochkarätigen Kandidat:innen sowie Führungspersönlichkeiten wohl? Dann erwartet Sie hier eine Schlüsselrolle im Wachstum einer erstklassigen Organisation. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! (Referenz-Nr. RKW/125307) Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Jurist:innen, Business Professionals und Nachwuchstalente Entwicklung und Umsetzung passgenauer Suchstrategien - aktiv und datenbasiert Persönliche Begleitung von Auswahlprozessen und Ansprechpartner:in auf Augenhöhe für Kandidat:innen und Partner:innen Organisation und Durchführung von Recruiting-Events, Hochschulveranstaltungen und Karrieremessen (inkl. Abstimmung mit Agenturen, Hochschulen und internen Ansprechpartner:innen) Ausbau von Hochschul- und Talentnetzwerken sowie kontinuierliche Pflege eines qualifizierten Talentpools Weiterentwicklung der Employer-Branding-Strategie in enger Abstimmung mit HR und Marketing Nutzung moderner Recruiting-Tools, HR-Systeme und KPI-gesteuerte Optimierung der Prozesse Profil Abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Kommunikationswissenschaften, Rechtswissenschaften, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Bereich oder alternativ: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder IHK-zertifizierter HR-Fachwirt / Personalfachkaufmann (m/w/d) Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Umfeld von Wirtschaftskanzleien, Unternehmensberatungen oder Professional Services Professioneller Umgang mit anspruchsvollen Zielgruppen (Top-Jurist:innen, Partner:innen, Executives) Hohe Diskretion, Verbindlichkeit und ein jederzeit gepflegtes, souveränes Auftreten Ausgeprägte Serviceorientierung, exzellente Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Gespür für Menschen und Situationen Organisationsstärke und Eventmanagement-Kompetenz (für Messen, Hochschul-Events, interne Formate) Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise - gerne mit "Berater-Mentalität" Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gelegentliche Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland für die Begleitung der Veranstaltungen Vorteile Eine verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum und internationaler Perspektive Zusammenarbeit mit Top-Entscheider:innen in einem dynamischen, hochprofessionellen Umfeld Möglichkeit, den Recruiting-Bereich strategisch mitzuprägen und sichtbar zu gestalten Modernes, hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und Remote-Anteilen Arbeitsort in Köln oder Düsseldorf möglich - repräsentative Büroräume in zentraler Lage sind an beiden Standorten vorhanden Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamkultur auf Augenhöhe Deutschlandticket (oder Parkplatz), Bike Leasing, Corporate Benefits uvm. Referenz-Nr. RKW/125307
Leiter Logistik - Lager & Warenausgang für produzierendes Unternehmen (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 79106, Freiburg im Breisgau, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein traditionsreiches Unternehmen, das sich seit Jahrzehnten erfolgreich auf die qualitative Fertigung seiner Produkte für den Einzelhandel spezialisiert hat. Als Marktführer stärkt das Unternehmen aktuell seine Stellung durch weiteres, gezieltes Wachstum. Im Zuge dieses Aufwärtstrends suchen wir einen Leiter Logistik (m/w/d). In Ihrer Aufgabe als Leiter Logistik (m/w/d) fordern, fördern und entwickeln Sie Ihre Teams in den Bereichen Lager und Warenausgang / Versand. Insgesamt führen Sie 50 Mitarbeitende auf Teamleiterebene. Vor dem Hintergrund des weiteren Wachstums optimieren Sie Prozesse und Systeme in der Logistik kontinuierlich weiter und geben Impulse zur weiteren Digitalisierung. Sie verstehen sich als moderne Führungskraft innerhalb der Logistik? Sie sind Impulsgeber im Bereich der Optimierung von Logistikprozessen? Sie bringen Erfahrung als Logistikmeister, Leiter Logistik, Lager- und Transportlogistik, oder Supply Chain Manager (m/w/d) mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenznummer SHE/125403! Aufgaben Als Leiter Logistik (m/w/d) übernehmen Sie die Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Teams - insgesamt 50 Mitarbeitende Sie steuern und verantworten die termingerechte Auslieferung der Produkte in Zusammenarbeit mit der Produktion, Auftragsabwicklung und externen Dienstleistern Sie optimieren die Prozesse und Systeme in den Bereichen Lagerhaltung, Kommissionierung, Versand und Warenausgang kontinuierlich weiter Sie binden Ihre Mitarbeitenden aktiv in Veränderungsprozesse ein - in der erfolgreichen Mitarbeiterführung liegt Ihr Schlüssel zum Erfolg Profil Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit - z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, idealerweise mit Weiterbildung zum Logistikmeister, Technischen Fachwirt für Logistik oder Lager- und Transportlogistik (m/w/d) Erfahrungen als Führungskraft in den Bereichen Logistik, Lager und/oder Versand in einem Produktions- oder Handelsunternehmen oder Speditionsbetrieb konnten Sie bereits sammeln Sie verfügen über eine natürliche Autorität und sehen sich als gestandene Persönlichkeit mit Interesse an der Mitarbeiterführung und -entwicklung Ihre Affinität für die Optimierung und Automatisierung von Logistikprozessen rundet Ihr Profil an Vorteile Sie bekommen ein attraktives Gehaltspaket bei einer 40-Stunden-Woche und Gleitzeitkonto Es erwartet Sie eine Schlüsselposition im Unternehmen mit großen Entscheidungsspielräumen für Ihre Ideen Erwarten Sie Benefits wie zum Beispiel Hansefit, Fahrradleasing, vermögenswirksame Leitungen Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist in einer wirtschaftlich sehr guten Lage auch aufgrund des starken Wachstums in weiteren Märkten Referenz-Nr. SHE/125403
Vertriebsleitung / Head of Sales (m/w/d) Großhandel Sanitär und Heizung
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 48465, Quendorf, DE
Das Unternehmen Sie erkennen strategische Entwicklungspotenziale im Großhandel mit Waren aus dem Bereich Sanitär, Heizung und Klima? - Dann sollten wir sprechen! Als strategischer Vertriebsleiter (m/w/d) können Sie bei unserem Mandanten intensiven Einfluss auf die Gestaltung der Produktsortimente nehmen. Dabei haben Sie stets ein Ohr am Markt und steuern kennzahlenbasiert die Vertriebs- und Marketingstrategie. Als Mitglied des Vertriebsleitungsteams arbeiten Sie eng mit allen Vertriebsbereichen sowie dem Controlling zusammen und berichten dabei direkt an die Geschäftsführung. Unser Mandant ist ein traditionsreiches und familiengeführtes Handelsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden und ist fest im Emsland und der Grafschaft Bentheim verwurzelt. Das Sortiment umfasst ein breites Spektrum im Sanitär- und Heizungsbereich für die hohen Ansprüche des Handwerks. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Leitung und Steuerung des Außen- und Innendienstteams Vorantreiben der konzeptionellen und strategischen Entwicklung des Kerngeschäfts Gestaltung der Produktsortimente und Preise Entwicklung eines kennzahlenbasierten Produkt- und Vertriebscontrollings (Monitoring und Benchmarking) Wettbewerbsanalyse und Marktbeobachtung zur Ableitung von Potenzialen Erarbeitung von kreativen Handlungsempfehlungen und Vermarktungskonzepten sowie fortlaufende Optimierung der Vertriebsprozesse Profil Abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Vertrieb/Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Vertriebserfahrung im 3-stufigen Handel (idealerweise im Sanitär- oder Baubereich) Know-how in der Gestaltung des Marketing-Mix und bei der Implementierung neuer Marketingstrategien Hohe Zahlenaffinität und Kundenorientierung Vorteile Erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Einbindung in ein großes Firmennetzwerk und gleichzeitig agile Strukturen Attraktives Vergütungspaket mit Tantieme und Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäre und angenehme Unternehmenskultur mit eigenen Firmenevents Weitere Benefits wie Bike-Leasing und Firmenfitness Referenz-Nr. HHO/121160
Projektleitung Bauprojekte – Schwerpunkt Projektsteuerung (m/w/d)
BUERO LERSCH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Über uns Ein unabhängiges und bundesweit tätiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen mit mehreren Standorten sucht eine erfahrene Persönlichkeit zur Verstärkung des Teams im Bereich Projektsteuerung. Das Unternehmen ist auf anspruchsvolle Bauvorhaben im Industrie-, Gewerbe- und Infrastrukturbereich spezialisiert. Aufgaben Steuerung komplexer Bauvorhaben in technischer, wirtschaftlicher und organisatorischer Hinsicht Überwachung von Terminen, Budgets und Qualität auf Projekt- und Auftragnehmerseite Koordination aller internen und externen Beteiligten (Planer, Firmen, Nachunternehmer) Vertragsmanagement und Überwachung von Leistungsständen Eigenverantwortliche Projektkommunikation, inklusive Berichts- und Dokumentationspflichten Qualitätsmanagement während aller Projektphasen Profil Abgeschlossenes Studium (z. B. Bauingenieurwesen, Architektur oder Versorgungstechnik) Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Projektsteuerung größerer Bauvorhaben Sichere Kenntnisse der HOAI, AHO und VOB Gute Analysefähigkeit und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an kooperativem Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Erfahrung mit gängiger Projektsteuerungssoftware (z. B. MS Project) und MS Office Wir bieten Team mit wertschätzender Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen Sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen Flexibles Arbeitszeitmodell inklusive Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Faire Vergütung nach firmeninternem Gehaltssystem plus Zusatzleistungen Unterstützung bei Weiterbildungen sowie jährlich abgestimmte Schulungsmaßnahmen Zuschuss zu Mobilitätskosten (z. B. ÖPNV) Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teambuildingmaßnahmen Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Bauleiter (m/w/d) Garten-, Landschafts- und Tiefbau
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 12307, Berlin, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Mein Kooperationspartner ist ein erfolgreiches Bauunternehmen, das mit einem starken Team und modernstem Equipment insbesondere auf die Gestaltung hochwertiger Außenanlagen und Landschaftsbauprojekte setzt. Mit 80 KollegInnen am Standort und einer wirtschaftlich wachsenden Gruppenstruktur im Hintergrund zählen sie mittlerweile über 16 Niederlassungen und über 700 Mitarbeitende. Für den Standort Berlin suche ich zum nächsten Zeitpunkt einen Bauleiter und freue mich auf deine Bewerbung. Aufgaben Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Bauprojekten Erster Ansprechpartner und Berater für technische und wirtschaftliche Sachverhalte Führung und Organisation des Einsatzes von Nachunternehmern Sicherstellung des Projekterfolges hinsichtlich Qualität, Zeit- und Kostenmanagement Führungsverantwortung für dein Team Profil Ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ingenieur/Bachelor/Master) oder Techniker mit dem Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau, Tiefbau oder vergleichbar Eine abgeschlossene Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau ist wünschenswert Fundierte Berufserfahrung im Gala-Bau oder Straßen- und Tiefbau Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Vorteile Mitarbeiterrabatte Firmenevents 30 variable Urlaubstage Firmenwagen zur privaten Nutzung und Zuschuss zum Führerschein Kostenübernahme für Arbeitskleidung Kostenlose Getränke Tarifliche & pünktliche Vergütung Sicherer & unbefristeter Arbeitsplatz mit einer Einarbeitung Abwechslungsreiche Bauprojekte mit modernen Geräten und einem Maschinenpark Referenz-Nr. SME/123628
Teamleiter Personal (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 94469, Deggendorf, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Produktionsunternehmen, welches mit mehreren Hundert Mitarbeitern an zahlreichen Standorten in Europa vertreten ist. Für den Standort bei Regensburg - Passau suchen wir aktuell im Exklusivmandat einen Teamleiter Personal / HR Manager (m/w/d). In dieser Funktion leiten und verstärken Sie das bestehende Team. Sie übernehmen dabei ein vielfältiges Aufgabengebiet mit allen HR-Themen von A bis Z. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Leitung und kontinuierliche Weiterentwicklung des HR-Teams Mitgestaltung strategischer Themen sowie vertrauensvoller Sparringspartner für die Werkleitung Ansprechpartner für alle Führungskräfte und umfassende Betreuung der Mitarbeiter Operative Abwicklung sämtlicher administrativer Personalangelegenheiten Förderung des positiven Arbeitsumfelds und einer wertschätzenden Unternehmenskultur Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Human Ressource Management oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit, idealerweise in leitender Funktion Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicheres und souveränes Auftreten sowie Empathie und Verlässlichkeit Ausgeprägte Führungsqualitäten und Kommunikationsstärke Vorteile Attraktive Vergütung, Firmenwagen und weitere Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Verschiedene Gesundheitsangebote Referenz-Nr. SAW/125458
Elektroniker (m/w/d) Geräte und Systeme
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 48161, Münster, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist langjähriger Experte in der Entwicklung und Produktion von innovativen elektronischen Komponenten, in diesem Fall spezialisiert auf die Landwirtschaft und Bauwirtschaft. Im schönen Münsterland mit knapp 50 Mitarbeitern gelegen, ist die Hardware- und Softwareentwicklung sowie die Produktion für kleine und mittlere Serien vereint. Das gesunde und nachhaltig wachsende Unternehmen ist zuverlässiger Partner namhafter Unternehmen und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Produktion elektronischer Bauteile. Sie bedienen die Produktionslinie, lesen und bewerten Schaltpläne, führen Qualitätssicherungen und technische Prüfungen durch und entwickeln manuelle Prototypen. Haben Sie Lust auf eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Mikrochips, Platinen und Sensorik? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Bedienung der komplexen Fertigungsmaschinen wie z.B. SMT-Bestückungslinien, Selektivlöt- oder Reinigungsanlagen Lesen und Bewerten von Schaltplänen Durchführung von Sicht- und Qualitätskontrollen inkl. elektronischer und mechanischer Prüfung und Dokumentation Diagnose und Reparatur von Rückläufern Manuelle Herstellung neuer Prototypen Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Elektronik oder Mechatronik z.B. in den Bereichen Geräte- und Systeme, Betriebstechnik oder Funk- und Radio Erste Berufserfahrungen in Produktion, Service oder Maschinenbau wünschenswert, auch Berufseinsteiger sind willkommen Handwerkliches Geschick, eine gute Feinmotorik und große Sorgfalt in der täglichen Arbeit Gute Deutschkenntnisse und ein sicherer Umgang mit verschiedenen Softwarelösungen Vorteile Ein krisensicherer Arbeitgeber mit top Produkten und großem Marktpotential Ein-Schicht-Betrieb (1,5 und 2 Schicht kann in Einzelfällen vorkommen) 30 Tage Urlaub Langfristige Perspektive (unbefristete Anstellung) Urlaubs- und Weihnachtsgeld (auch für Kinder in der Ausbildung) Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge Ein großer Freiraum und Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung Kostenlose Verpflegung inkl. eigener Kantine (frisches Mittagessen) Referenz-Nr. TMI/124501
Oberbauleiter Tiefbau (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 28205, Bremen, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Mein Kooperationspartner ist ein führendes Bauunternehmen mit umfassender Kompetenz in sämtlichen Bereichen des Bauwesens. Besonders im Tief- und Straßenbau hat sich das Unternehmen über viele Jahre hinweg als maßgeblicher Player etabliert und zählt heute zu den bedeutendsten Größen der Branche. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein erfahrener Oberbauleiter / Seniorbauleiter (m/w/d) Tiefbau für den Standort Bremen/Bremerhaven gesucht. Im Mittelpunkt steht die Leitung eines groß angelegten Erschließungsprojektes im zweistelligen Millionenbereich, das sich über die Bereiche Tiefbau, Rohrleitungs- und Netzbau und Erdbau erstreckt. Aufgaben Verantwortung für die ganzheitliche Leitung eines anspruchsvollen Tiefbauprojekts Strategische Führung eines Teams aus Bauverantwortlichen und fachliche Begleitung bei der operativen Umsetzung Überwachung der fristgerechten Ausführung sowie des Budgetrahmens und der Qualitätsstandards Intensive Zusammenarbeit und Kommunikation mit Auftraggebern, öffentlichen Stellen und weiteren Projektpartnern Abstimmung mit Auftraggebern im Rahmen der Baustellenabwicklung Kontrolle der Einhaltung aller relevanten Sicherheitsrichtlinien sowie gesetzlicher Vorschriften Koordination und Überprüfung von externen Dienstleistern und Lieferanten, inklusive Vertragsgestaltung und Nachtragsbearbeitung Profil Ein abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen/Bautechniker oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Infrastruktur- und Großprojekte im Bereich Tiefbau Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zielorientiert zu motivieren und effizient zu leiten Hohes Maß an Organisationsgeschick, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und überzeugende Durchsetzungsstärke Ausgeprägtes unternehmerisches Denken gepaart mit sicherem Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Mitgestaltung eines zukunftsweisenden Infrastrukturprojekts in verantwortungsvoller Schlüsselposition Vorzüge des Bautarifvertrages bei einer ausgewogenen Work-Life-Balance Attraktive Vergütung inklusive Zusatzleistungen Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Ein engagiertes Team sowie ein modernes, professionelles Arbeitsumfeld Unbefristete Festanstellung mit Perspektive durch weitere Anschlussprojekte Firmenfitness, Bike-Leasing-Bezuschussung u.v.m. Referenz-Nr. SME/118357
Kaufmännischer Allrounder (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 68766, Hockenheim, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen aus der Nähe von Mannheim und seit mehreren Jahrzehnten erfolgreich am Markt etabliert. In einer anspruchsvollen wie wirtschaftlich stabilen Branche richtete sich unser Mandant neu aus: das Unternehmen durchlief in den vergangenen zwei Jahren einen intensiven Change Prozess, wurde stark modernisiert und personell erweitert aufgestellt. Wir suchen für unseren langjährigen Mandanten einen engagierten Kaufmännischen Allrounder (m/w/d). Aufgaben Unterstützung in verschiedenen kaufmännischen Bereichen wie Buchhaltung, Einkauf, Fuhrparkverwaltung und Auftragsabwicklung Bearbeitung von administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft Mitwirkung bei der Erstellung von Auswertungen, Reports und Präsentationen Pflege und Verwaltung von Stammdaten und internen Dokumenten Überwachung von Terminen, Fristen und Abläufen Schnittstellenfunktion zwischen verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung effizienter Prozesse Unterstützung bei der Optimierung bestehender kaufmännischer Prozesse und Strukturen Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer generalistischen kaufmännischen Position von Vorteil Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe und Zusammenhänge Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; ERP-Kenntnisse wünschenswert Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung Vorteile 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge möglich Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team Attraktive Vergütung in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Referenz-Nr. THF/125144
Architekt:in LPH 6-8
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 20099, Hamburg, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Mein Kooperationspartner ist eines der renommiertesten Architekturbüros weltweit mit vielen internationalen Standorten. Der Schwerpunkt des Unternehmens liegt auf der Generalplanung und dem Projektmanagement anspruchsvoller schlüsselfertiger Gewerbe- Industrie und Hotelprojekte im 2-3stelligen Millionen-Bereich. Ich suche zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekten für die AVA & Objektüberwachung (m/w/d) für den Standort Hamburg. Kernaufgaben umfassen die Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Bauleistungen sowie die Objektüberwachung. Aufgaben Verantwortung für die Betreuung von Bauvorhaben in den Leistungsphasen 6 - 7/8 der HOAI Erstellung und Koordination von Leistungsverzeichnissen sowie Vergabeunterlagen Überprüfung der Planungsinhalte und Bauabläufe Überwachung und Steuerung von Kosten, Zeitplänen und Qualitätsanforderungen Selbstständige und zielgerichtete Bearbeitung von Projekten Profil Abgeschlossenes Masterstudium in Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in den Leistungsphasen 6 bis 8 Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes Bewusstsein für Qualitäts-, Kosten- und Terminziele Fundierte Kenntnisse des StLB und der VOB sowie der Baukonstruktionen Idealerweise erste Erfahrungen mit RIB iTWO und BIM-basierter Ausschreibung Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Vorteile Ein kreatives Arbeitsumfeld mit einem inspirierenden, vielfältigen Team Moderne Büros und eine angenehme Atmosphäre Spannende und anspruchsvolle Projekte, die dich herausfordern und fördern Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für deinen beruflichen Aufstieg Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur stetigen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Attraktive Sportangebote, regelmäßige Teamevents und ein Mobilitätszuschuss Referenz-Nr. SME/121256
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