Senior Sales Consultant (m/w/d) Neuaufbau der Niederlassung
DIS AG - 66111, Saarbrücken, DE
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Sales Consultant (m/w/d) für unsere neue Niederlassung in Saarbrücken bauen Sie gemeinsam mit Ihrem Branch Manager (m/w/d) unsere Spezialisierung im kaufmännischen Bereich oder im Finanz- und Rechnungswesen auf. Sie können Ihre Skills und Ihre Expertise frei einsetzen und bei uns Ihre persönliche Erfolgsgeschichte, als Mitarbeiter:in der ersten Stunde, schreiben. Seien Sie maßgeblich am Wachstum der DIS AG in Saarbrücken beteiligt! Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich oder im Finanz- und Rechnungswesen verantwortlich verantwortlich Sie identifizieren potenzielle Firmen mittels einer gezielten Marktanalyse Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner:innen in den Unternehmen Ihre Ansprechpartner:innen beraten Sie hinsichtlich der Personalplanung und der Besetzung der offenen Vakanzen und überzeugen diese schlussendlich von einer Zusammenarbeit Gemeinsam mit dem Recruiting Team identifizieren Sie passende Kandidat:innen für die offenen Vakanzen Kandidat:innen zeigen Sie neue Karrierewege auf und stehen diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit zur Seite Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung oder in einer anderen Branche unter Beweis stellen Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über Ihre aktuellen Prozesse behalten Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die passenden Talente für Ihre Firmenkunden Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernen. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 315261. Dein Kontakt Frau Jennifer Suthof internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Bahnhofstraße 66111 Saarbrücken Telefon: +49 421 38010224
Legal Assistant (gn)
desch Personalberatung - 60308, Frankfurt am Main, DE
F-2025049 Legal Assistant (gn) Frankfurt am Main Ihre Perspektive Gehalt: Bis 60.000€ brutto Jahresgehalt (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) 1 Tag Homeoffice pro Woche Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage Vielfältiges, internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben Kollegiales Miteinander und wertschätzende Unternehmenskultur Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote zu Fachthemen, Soft-Skills oder Sprachkursen Diverse Benefits & Mitarbeiter-Events Ihre Aufgaben Eigenständige Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache Pflege und Verwaltung von Akten (Anlage, Führung, Ablage) Erstellung, Prüfung und Bearbeitung von Verträgen, Dokumenten und Schriftsätzen Unterstützung bei der Mandatsabrechnung sowie Überwachung von Zahlungseingängen Organisation und Koordination von Terminen, Reisen und Meetings Allgemeine Assistenzaufgaben wie Postbearbeitung und Büroorganisation Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fremdsprachensekretärin (gn), Rechtsanwaltsfachangestellte (gn) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung in einer (Wirtschafts-)Kanzlei Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise, gepaart mit Zuverlässigkeit und Teamgeist Freude am Umgang mit Menschen und ein souveränes Auftreten Was zeichnet unseren Kunden aus? Enger Zusammenhalt im Team, ein starkes Wir-Gefühl und jede Menge Spaß bei der Arbeit. So wird diese internationale Wirtschaftskanzlei von ihren Mitarbeitern beschrieben. Trotz der Größe des Unternehmens mit Standorten in Europa, Asien und Australien wird besonderen Wert auf den kollegialen Zusammenhalt gelegt. Mit global über 1.800 Anwälten zählt diese Kanzlei zu den größten der Welt. Sie sind interessiert? Gerne erwarten wir Ihre Bewerbungsunterlagen über den Bewerben-Button oder per E-Mail unter bewerbung@desch-personalberatung.de gerne mit der Job-Bezeichnung und der Referenz-Nr. F-2025049. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner Herr Armin Desch Tel-Nr. 06051 - 534 58 0 bewerbung@desch-personalberatung.de Aufgrund der Vielzahl eingehender Bewerbungen bitten wir, auf die Postzusendung zu verzichten.
Bauingenieur/-in im Straßenentwurf (m/w/d)
Stadt Hildesheim - 31134, Hildesheim, DE
Bauingenieur/-in im Straßenentwurf (m/w/d) Kurzinfo Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit Anstellungsdauer unbefristet Einstellung zum nächstmöglichen Termin Voraussetzung Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Bewerbungs- oder Motivationsschreiben. Einsatzort 31134 Hildesheim Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Bauingenieur/-in im Straßenentwurf - EG 11 TVöD - in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist bedingt teilzeitgeeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung. Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün (FB 66) der Stadt Hildesheim hat eine sehr zentrale Funktion für das Leben in der Stadt Hildesheim. Er umfasst eine Vielzahl von Aufgaben, die für die Erhaltung, Erweiterung und Pflege der kommunalen Infrastruktur sowie für die Entwicklung öffentlicher Räume und die Gewährleistung der Verkehrssicherheit notwendig sind. Zu den Hauptaufgaben zählen der Bau, die Unterhaltung und der Betrieb von Straßen, Wegen und Plätzen sowie von Friedhöfen, Grünanlagen und Spielplätzen. Der Fachbereich kümmert sich zudem um die Sauberkeit von Straßen und Grünanlagen sowie um den Winterdienst. Darüber hinaus ist FB 66 zuständig für die Erhebung und Bereitstellung der städtischen Geodaten. Auch die Verkehrsbehörde der Stadt Hildesheim ist im FB 66 angesiedelt. Hier werden u.a. verkehrliche Ausnahmegenehmigungen oder Konzessionen erteilt und Baustellen genehmigt. Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün gliedert sich in vier Bereiche und beschäftigt rund 200 Mitarbeitende an fünf verschiedenen Standorten im Stadtgebiet. Die ausgeschriebene Stelle ist dem Bereich 66.1 Straßenentwurf und -neubau zugeordnet. Der Bereich 66.1 hat die Aufgaben Entwurf und Neubau von Straßen, Koordination von Infrastrukturprojekten, Betreuung von Ingenieurbauwerken sowie den Hochwasserschutz und umfasst rund 15 Mitarbeitende. Der Einsatzort befindet sich im Verwaltungsgebäude Markt 3 in Hildesheim. Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Entwurfsplanung von Infrastrukturprojekten. Zu Ihren Tätigkeiten gehören insbesondere: Projektleitung für Infrastrukturprojekte in den Leistungsphasen 1 bis 5 die Bearbeitung durch die beauftragten Ingenieursbüros begleiten und evaluieren Durchführung von internen und extern Beteiligungsverfahren Mittelplanung und Vergabe von Ingenieurleistungen Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Elsholz (Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün) unter der Telefonnummer 05121-301-3641 gerne zur Verfügung. Ihr fachliches Profil: ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen vorzugsweise mit der Vertiefung Tiefbau, Baumanagement, Infrastrukturplanung oder ein vergleichbarer Studiengang Bewerben können sich auch Personen mit folgenden Qualifizierungen: Bachelor Professional, Techniker/-in, Meister/-in oder geprüfte Polier/-in (m.w.d.) aus dem Aufgabenspektrum Bautechnik in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung im Tiefbau ein Sprachniveau von mindestens B2 Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie der HOAI und der VOB sind von Vorteil sichere Anwendung der MS-Office-Standardsoftware Kenntnisse im Projektmanagement sind wünschenswert Das bringen Sie persönlich mit: die Fähigkeit zu strukturiertem und konzeptionellem Arbeiten ein kooperativer, team- und lösungsorientierter Arbeitsstil sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und ein freundlich-kommunikatives Auftreten ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative ein Sprachniveau in der deutschen Sprache mindestens der Stufe B2 eine überzeugende und empfängerorientierte Darstellung von Sachverhalten in Wort und Schrift sowie Vortrag vor Publikum Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/3 Wir bieten Ihnen: ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Selbständigkeit freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Eingruppierung nach EG 11 TVöD sowie Nutzung der tariflichen finanziellen Spielräume zur Personalgewinnung in begründeten Fällen (hierzu können Sie uns gerne Ihre Gehaltsvorstellungen benennen) unbefristetes Arbeitsverhältnis im Nonprofit-Bereich bei der Stadt Hildesheim als öffentlicher Arbeitgeber betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zur Teilnahme am mobilen Arbeiten umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz vielseitige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund Fahrrad-Leasing Jobticket Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Bewerbenden, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Menschen jedes Geschlechts wünschenswert. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben über das Online Stellenportal bis zum 10.08.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben". Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Homeister im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1219 gerne zur Verfügung.
Mitarbeiter Kundenberatung (m/w/d)
Reisen Aktuell GmbH - 56070, Koblenz am Rhein, DE
Mitarbeiter Kundenberatung (m/w/d)Reisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein Über die Stelle Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten Dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für Deine Ideen. Als Mitarbeiter der Kundenberatung im Kundencenter bist du der erste Ansprechpartner für unsere Kunden am Telefon. Mit deinem fachkundigen Wissen sorgst du dafür, dass sich unsere Kunden bestens betreut fühlen und mit Freude unsere attraktiven Reiseangebote buchen. Dein Servicebewusstsein, deine freundliche Art und dein sicheres Auftreten machen dich zum perfekten Partner im Kundenkontakt. Auch in stressigen Momenten behältst du den Überblick und findest immer die richtige Lösung für unsere Kunden. Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Im Rahmen deiner telefonischen Kundenberatung berätst du professionell und verkaufst überzeugend unsere Reisen. Zu deinem Aufgabenbereich gehört unter anderem die Bearbeitung allgemeiner Kundenanfragen. Telefonische Kundenberatung während der Service-Zeiten im Kundencenter: Montag bis Freitag: 08:00 - 19:00 Uhr Wochenende / Feiertage: 10:00 - 19:00 Uhr Dein Profil Du besitzt eine gute Kommunikationsfähigkeit, bist in der Lage Dich klar und verständlich auszudrücken und argumentierst überzeugend. Darüber hinaus bist du sehr serviceorientiert, ein authentisches Talent in Sachen Verkauf und verstehst die Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden. Du bist im Rahmen der genannten Service-Zeiten im Kundencenter zeitlich flexibel einsetzbar. Idealerweise kannst Du eine touristische oder kaufmännische Ausbildung nachweisen. Gerne auch als Quereinsteiger oder Berufsanfänger: Wir machen Dich fit! Du besitzt sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift. Unsere Benefits Zuschläge i.H.v. 50 % bei Sonn- und Feiertagsarbeit (steuer- und sozialversicherungsfrei) Samstagszuschläge i.H.v. 25 % Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub Mitarbeiter-Rabatt: Vergünstigte Urlaubsreisen für Dich und Deine Familie Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co. Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit – und in deiner Freizeit einfach weiter Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk Jetzt online bewerben! Details zum Stellenangebot Bereich Kundencenter Team Customer Service Beschäftigung Teil-/Vollzeit 30-40Std./Woche 5Tage/Woche Montag-Sonntag Stellen-ID RA-CCT-250212 Karrierestufe Berufseinsteiger Quereinsteiger, Mit Berufserfahrung Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. Anschrift Reisen Aktuell GmbH In den Weniken 1 D - 56070 Koblenz Aktionen Drucken Auf Facebook teilen Auf XING teilen Auf LinkedIn teilen Per Mail teilen Folge uns
Inhouse SAP SD/MM Consultant (m/w/d)
K4S GmbH - 67227, Frankenthal (Pfalz), DE
Über uns Unser Kunde ist Teil eines international operierenden Unternehmens in der Maschinenbau- und Industrietechnologiebranche , spezialisiert auf technische Systeme wie Pumpen , Armaturen und zugehörige Serviceleistungen . Die Lösungen finden Anwendung in Bereichen wie Gebäudetechnik , Energie , Wasserwirtschaft und der chemischen Industrie . Mit einem Jahresumsatz von 3 Milliarden Euro gehört das Unternehmen zu den bedeutenden Akteuren seiner Branche. Weltweit sind über 15.000 Mitarbeitende an verschiedenen Standorten tätig. Innerhalb der Unternehmensgruppe übernimmt die interne IT eine zentrale Rolle. Sie verantwortet die Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft , die maßgeblich zur Abbildung und Optimierung der Geschäftsprozesse beiträgt. Im Rahmen einer Inhouse-Position im SAP-Umfeld suchen wir engagierte Fachkräfte , die aktiv zur Weiterentwicklung der SAP-Landschaft beitragen möchten. Es erwartet Sie ein modernes , technologisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien , kurzen Entscheidungswegen und langfristiger Perspektive . Aufgaben Gestalten Sie aktiv die SAP SD/MM Landschaft (S/4HANA) Übernahme von Projektverantwortung Customizing und Support Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Koordination von externen Dienstleistern Profil Berufserfahrung in SAP SD/MM Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Homeoffice Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit JobRad‑Leasing Gesundheitsmanagement & Betriebssport, Betriebsarzt Betriebskantine & kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Leistungsprämien für außertarifliche Mitarbeiter:innen Mitarbeiter-Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier) Individuelle und internationale Weiterbildungsprogramme Karriereförderung & interne Mobilität Offene Unternehmenskultur mit Feedback-Formaten Weitere Extras: Wellpass/Fitnesszuschüsse, Tank- oder Jobticketzuschüsse, Soft- und Hardwareausstattung, Zuschüsse für Brillen oder Massagen Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Jenni Phan phan@k4s.de
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in und um Kiel
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Kiel - 24103, Kiel, DE
Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.Join Our Team: Pflege in der Zeitarbeit Moin! Du bist Pflegekraft aus Leidenschaft und suchst einen Job, der so flexibel ist wie du? Dann mach’ klar Schiff bei uns im Norden! Wir sind dein perfekter Match, wenn du auf der Suche nach einer modernen Arbeitswelt bist, in der DU bestimmst, wie dein Alltag aussieht. Bei uns weht der frische Wind des Nordens – direkt in dein Berufsleben! Deine Mission: Du bringst Lächeln in den Alltag von Patienten und Bewohnern. Du rockst die Grund- und Behandlungspflege mit Herz und Verstand. Du dokumentierst alles professionell und bist die Kommunikationsbrücke im Team. Du sorgst für medizinische Versorgung, die sich sehen lassen kann. Du bist ein Fels in der Brandung für Patienten, Bewohner und ihre Angehörigen. Was du mitbringst: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege. Ein Herz für Menschen und einen Kopf voller Ideen. Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamspirit. Lust auf Abwechslung und neue Herausforderungen. Warum DU bei uns starten solltest: Flexibler geht’s nicht: Wir besprechen gemeinsam, wann, wo und wie viel du arbeitest. Mehr Kohle: Übertarifliche Bezahlung plus Extras wie Nacht-, Wochenend- und Feiertagszuschläge – die oben genannten Angaben sind ohne diese Zuschläge berechnet. Life, Baby! Wir passen uns deinem Leben an – nicht andersrum. Job-Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir stehen zu dir. Level Up: Regelmäßige Weiterbildungen und Coaching für deine mentale Gesundheit. Extras: Fahrtkostenbeteiligung, Prämien und einiges mehr. Support: Unsere Teams sind persönlich für dich da – echt jetzt! Neugierig? Dann melde dich bei uns – egal ob per Telefon, Mail oder WhatsApp. Wir stehen dir mit Rat und Tat zur Seite. Dein neues Abenteuer beginnt jetzt! Kontakt: Team Recruiting Gebiet Nord Telefon: 040 181290295 E-Mail: recruiting-nord@pluss.de WhatsApp: 0174 45 45 500 Komm an Bord und werde Teil unserer Crew! Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen.
Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
Bertrandt AG - 44625, Herne, Westfalen, DE
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d) Ort: Herne Was Sie erwartet: Weiterentwicklung und Pflege der Planungssysteme (z. B. Cronetwork) im Bereich Feinplanung & Fertigungssteuerung Sie erstellen Fertigungspläne unter Berücksichtigung von Kundenaufträgen, Sonderfertigungen, Material- und Kapazitätsverfügbarkeit Proaktives Tracking von Engpässen und die Einleitung geeigneter Maßnahmen liegen in Ihrer Verantwortung. Sie übernehmen das tägliche Reporting im Shopfloor Meeting zum Auftragsfortschritt und berichten regelmäßig an die Produktionsleitung Sie analysieren Abweichungen und entwickeln Verbesserungsvorschläge Zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität kontrollieren und korrigieren Sie fehlerhafte Buchungen im ERP-System Sie führen Schulungen von Mitarbeitenden im Umgang mit Cronetwork durch und arbeiten eng mit dem externen Systemanbieter zusammen. Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung Sehr gute ERP-Kenntnisse (idealerweise SAP und Cronetwork) und sicherer Umgang mit MS Office Analytisches Denkvermögen, Organisationstalent, Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Rabatte Intensive Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Michael Schulte Tel.: +49 7034 656 14671 www.bertrandt.com/karriere
Softwaretester Webanwendungen (m/w/d)
BWI GmbH - 80331, München, DE
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.700 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Softwaretester Webanwendungen (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in München oder Nürnberg. Der Bereich PoD2 ist für die Service Lifecycle Architektur sowie den Problem Support aller Service Bausteine verantwortlich und wirkt bei übergreifenden Entwicklungsprojekten mit. Die Abteilung Automation & Engineering unterstützt die Architektur durch die Betreuung und Entwicklung einer Vielzahl von System- und Service-Management-Applikationen. Wir unterstützen mit Automatisierung die Leistungserbringung der Fachbereiche. Wir fördern eine moderne Arbeitsweise inklusive der Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten. Ihre Aufgaben: Arbeit im agilen Team Erstellung und Durchführung von Tests/Testszenarien (manuelle/automatisierte Tests inkl. Dokumentation) sind Tagesgeschäft Konzeption, Weiterentwicklung und Optimierung von Teststrategien Unterstützung bei der Bewertung und Aufbereitung von Anforderungen im Hinblick auf eine Erfolgreiche Umsetzung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium mit Informatikbezug oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahung im (automatisierten) Testen komplexer Web Applikationen Erfahrungen mit agilen Methoden, vorzugsweise SCRUM/Kanban Erfahrungen mit Testdokumentations-/automatisierungstools, idealerweise ALM, Eggplant Kommunikationsfähigkeit und Analysevermögen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Idealerweise knowhow im LAN/WAN/TK-Umfeld Wir bieten: Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Sie erhalten ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 62375 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
Technischer Sachbearbeiter Immobilienmanagement (m/w/d)
profection GmbH & Co KG - 58513, Lüdenscheid, DE
Du suchst eine für Dich maßgeschneiderte, anspruchsvolle Aufgabe in einer branchenübergreifend tätigen Unternehmensgruppe mit namhaften und erfolgreichen Einzelunternehmen? Mit attraktiver Vergütung, Flexibilität und interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten? Dann haben wir den perfekten Job für Dich! Technischer Sachbearbeiter Immobilienmanagement (m/w/d) Aufgaben: Du übernimmst die Planung, Koordination und Betreuung von Umbaumaßnahmen unserer Gewerbeeinheiten – und das deutschlandweit an über 300 Standorten Ausschreibungen und Vergaben von Immobiliendienstleistungen koordinierst Du mit einem geschulten Blick für Qualität und Wirtschaftlichkeit Du wirkst aktiv bei der Immobilienverwaltung mit und sorgst dafür, dass unsere Gewerbeeinheiten immer in Bestform bleiben – sei es durch gezielte Instandhaltungsmaßnahmen oder smarte Renovierungskonzepte weiterhin behältst Du den Überblick über Rechnungen und kümmerst Dich um die Prüfung und Weiterberechnung von Kleinreparaturen Du setzt Dich für unsere Rechte ein und verfolgst Gewährleistungsansprüche mit Nachdruck – damit wir stets den besten Service für unsere Immobilien erhalten Einsätze von Handwerkern und Dienstleistern steuerst Du zielgerichtet, um Projekte effizient umzusetzen Du führst die Korrespondenz mit Vermietern, Dienstleistern und Behörden und agierst als kompetente Ansprechperson, wenn es um technische Belange geht professionell arbeitest Du Unterlagen zu Themen des technischen Immobilienmanagements auf Deine Aufgaben werden durch die enge Kooperation mit dem kaufmännischen Immobilienmanagement erweitert – gemeinsam treibt ihr Investitionen und Projekte strategisch voran die Mitarbeit an spannenden Projekten im Bereich Immobilienmanagement rundet Dein vielseitiges Tätigkeitsfeld ab – hier kannst Du Dein Know-how einbringen und weiterentwickeln Profil: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Handwerksmeister (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Deiner Berufserfahrung in der technischen Immobilienbetreuung kannst Du direkt durchstarten ein gutes Gespür für Lagen und Objekte ist eine Deiner Stärken, die Du bei der Auswahl und Bewertung zu nutzen weißt Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen und nutzt digitale Tools effizient in Deinem Arbeitsalltag ein Führerschein der Klasse B macht Dich flexibel bei der Abwicklung der Objektbetreuung Du kommunizierst souverän, trittst verbindlich auf und überzeugst mit einer kundenorientierten Arbeitsweise überzeugend ist Dein Verhandlungsgeschick, Deine Teamfähigkeit und Dein Organisationstalent ebenso wie Deine ausgeprägte Begeisterung für Immobilien Unser Angebot: Unbefristeter Arbeitsvertrag : Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen Geregelte Arbeitszeiten : Für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen : Bestimme Deinen Workflow selbst Förderung des Nachwuchses : Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor : Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen Teamevents und Mitarbeiterrabatte : Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies Betriebliche Altersvorsorge : Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken Betriebliches Gesundheitsmanagement : Deine Gesundheit ist uns wichtig Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen – mit uns an Deiner Seite! Innerhalb der profection group findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1003272 und Deiner Gehaltsvorstellung. Hinweis: alle Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter Wir wissen, was wirklich zählt und blicken hinter den Lebenslauf: Erstelle mit uns Dein individuelles Stärkenprofil und bewirb Dich ganz ohne Lebenslauf – klicke dafür einfach auf den Button "Bewerben mit Stärkenprofil" und sende uns Deine Kurzbewerbung. Zeige uns, was in Dir steckt! Wir helfen Dir dabei, Deine Stärken optimal auszuschöpfen. persona service AG & Co. KG • Niederlassung: Lüdenscheid • Frau Diana Twardawski Freisenbergstr. 31 • 58513 Lüdenscheid • Telefon: 02351 9500 • kc-empfang@persona.de • www.persona.de
Verfahrensmechaniker im Tiefziehen (m/w/d)
Reiss Kunststofftechnik GmbH - 88069, Tettnang, DE
Verfahrensmechaniker im Tiefziehen (m/w/d) Als "Pionier" der Branche beschäftigen wir uns seit 1926 in der Vierländerregion Bodensee mit der Verarbeitung von Kunststoffen. Selbst beim legendären Zeppelin waren wir mit an Bord! Reiss Kunststofftechnik hat das Luftschiff mit Bädern und Toiletten ausgestattet. Der Pioniergeist von damals ist bis heute nicht verloren gegangen. Das Engagement, die Flexibilität und die Qualifikation unserer Mitarbeitenden sind die Grundlage für unsere technisch anspruchsvollen Produkte. Als innovatives, hochflexibles Unternehmen der Kunststoffverarbeitung mit namhaftem Kundenkreis suchen wir, zur Fortführung unserer Erfolgsgeschichte, Sie als Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verfahrensmechaniker (m/w/d) im Tiefziehen Ihre Aufgaben Maschinenbedienung und Überwachung Werkzeugwechsel durchführen Anfahren, Einrichten und Einstellen der Tiefziehmaschinen und -automaten Überwachung der Produktqualität Sicherstellung von Qualitätsstandards und -vorgaben Analyse und Verbesserung der Produktionsprozesse zur Steigerung der Effizienz und Reduzierung der Kosten Durchführung von Wartungsarbeiten Sicherstellen, dass alle Sicherheitsstandards eingehalten werden Mitarbeit bei Fertigung, Prüfung und Analyse von Produktbemusterungen Einweisung neuer Mitarbeitenden Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) oder Kunststofftechnologe (m/w/d) Erste Erfahrungen im Tiefziehen sind von Vorteil, vorzugsweise in einem mittelständischen produzierenden Unternehmen Teamfähig und zuverlässig Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Schichtbereitschaft Was wir bieten Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung Zusätzliche Sozialleistungen (u. a. EGYM-/Wellpass) Sorgfältige Einarbeitung, Training on the Job Gemeinsam feiern bei unseren Mitarbeiterevents 30 Tage Urlaub Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner: Bernd Eyrich (Personalwesen) Reiss Kunststofftechnk GmbH b.eyrich@reiss-kt.de +49 7542 505 221
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