Alb Fils Klinikum GmbH – Medizinische Kompetenz für die Region Göppingen Die Alb Fils Klinikum GmbH ist der zentrale Gesundheitsversorger im Landkreis Göppingen und zählt zu den größten und wichtigsten Klinikverbünden zwischen Stuttgart und Ulm. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden versorgt das Klinikum jährlich etwa 36.000 stationäre und über 110.000 ambulante Patientinnen und Patienten – eine starke Verantwortung, die mit hoher fachlicher Kompetenz und menschlicher Zuwendung getragen wird. Wir betreiben zwei Standorte: die große Klinik am Eichert in Göppingen sowie die Helfenstein Klinik in Geislingen. Insgesamt stehen mehr als 770 Betten zur Verfügung, ergänzt durch moderne Ambulanzen und spezialisierte Zentren. Insgesamt umfasst das medizinische Angebot 24 Fach- und Belegabteilungen, darunter Kardiologie, Onkologie, Unfallchirurgie, Gynäkologie, Kinder- und Jugendmedizin sowie zahlreiche weitere Disziplinen. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Ulm engagiert sich das Alb Fils Klinikum aktiv in der Ausbildung von Medizinstudierenden und ist ein attraktiver Ausbildungs- und Arbeitsplatz für medizinisches, pflegerisches und therapeutisches Personal. Besonderen Wert legt das Klinikum auch auf Innovation und Nachhaltigkeit: Der Neubau der Klinik am Eichert wurde nach höchsten energetischen Standards realisiert und mit dem DGNB-Zertifikat in Gold ausgezeichnet. Ein starkes Netzwerk, moderne Infrastruktur und ein engagiertes Team machen die Alb Fils Klinikum GmbH zu einer verlässlichen Säule der Gesundheitsversorgung in der Region – für heute und für die Zukunft.Die Gehaltsangaben beziehen sich auf das reine Bruttomonatsentgeld ohne Zuschläge. Darauf können Sie sich freuen Zu den abwechslungsreichen Einsatzgebieten des Nephrologischen Zentrums zählt die Station der Nephrologie, die ambulante und stationäre Dialyse, als auch die Betreuung der intensivpflichtigen Dialysebehandlungen. Eine weitere Besonderheit ist zudem die Durchführung der Peritonealdialyse. Betreuung und Pflege von chronisch erkrankten Patient*innen Durchführung der Peritonealdialyse bei stationären Patient*innen Durchführung der Hämodialyse bei ambulanten, stationären und intensivpflichtigen Patient*innen Wundversorgung Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen Möglichkeit der Fachweiterbildung Nephrologie Das zählt für uns Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d) Aufgeschlossenheit gegenüber neuen pflegerischen und medizinischen Erkenntnissen und Entwicklungen patientenorientiertes Pflegeverständnis Teamfähigkeit Darauf können Sie sich verlassen Klinikneubau wird Mitte 2025 bezogen Appartements für Mitarbeitende direkt auf dem Campus Betriebseigene Kindertagesstätte direkt auf dem Campus EGYM Wellpass Zuschuss zum Jobrad Zuschss zum Deutschlandticket Zuschuss zur betrieblichen Krankenzusatzversicherung Corporate Benefits Betriebliches Gesundheitsmanagement Großzügige Kantine Eigenes Institut für Fort- und Weiterbildung
Vorstellung Unser Mandant ist ein unternehmerisch geprägtes Family Office mit Sitz in Berlin, das ein hochwertiges Wohn- und Gewerbeimmobilienportfolio verwaltet und entwickelt. Der Fokus liegt auf langfristigem Vermögensaufbau, nachhaltigem Wachstum und urbanen Lagen mit Potenzial. Der Mandant agiert als aktiver Bestandshalter und Investor mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Durch eine interne Neuausrichtung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Director Finance (m/w/d) am Standort Berlin gesucht. Funktion Gesamtverantwortung für alle finanzbezogenen Themen des Immobilienportfolios und der Holdingstruktur Erstellung und Bereitstellung relevanter Managementinformationen Steuerung von Budgetplanung, Cashflow, Kapitalstruktur und Ressourceneinsatz Sicherstellung ordnungsgemäßer Jahresabschlüsse und enge Abstimmung mit externen Partnern Verantwortung für Reporting zu Asset-Bewertung, Steuern, Risikomanagement, Treasury und Compliance Prüfung von Steuererklärungen und finanzielle Begleitung von Investitions- und Bauprojekten Optimierung interner Finanz- und Buchhaltungsprozesse sowie Kontrollsysteme Ansprechpartner für Banken, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden Perspektivisch Führung eines kleinen Teams Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise im Immobilien- oder Beteiligungsumfeld Fundierte Kenntnisse in HGB, Jahresabschlusserstellung und steuerlichen Fragestellungen Erfahrung in Budgetplanung, Cashflow-Management und Kapitalstruktur-Optimierung Sicherer Umgang mit gängigen Finanzsystemen und Reporting-Tools Erste Führungserfahrung von Vorteil Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Angebot Gehaltsspanne zwischen 90.000 € und 120.000 € Jahresbruttogehalt, je nach Qualifikationen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Modernes Büro in zentraler Lage mit guter Anbindung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Individuelle Weiterbildungsangebote Kollegiales Team und regelmäßige Teamevents Bewerbung Bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Carolin Kolk unter +49 30290478412 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
IT Allrounder (m/w/d) Referenz 12-213118 Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung am Standort Düsseldorf einen fachkundigen IT Allrounder (m/w/d) . Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen die Bearbeitung von IT-Störungen, die Administration von IT-Systemen und die Unterstützung bei spannenden Projekten. Bewerben Sie sich jetzt als IT Allrounder (m/w/d). IT Allrounder (m/w/d) . Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Fahrrad-Leasing Kostenlose Parkplätze Attraktives Jahresgehalt im Rahmen von 40.000 bis 48.000 Euro Ihre Aufgaben: Annahme und Bearbeitung von Störungen und Anfragen im Bereich der Hard- und Software Erarbeitung von Lösungen und Erstellung von Dokumentationen Beratung der Fachabteilungen hinsichtlich der Planung neuer IT-Maßnahmen Administration und Monitoring der IT-Systeme und Netzwerke Unterstützung bei diversen IT-Projekten Erstellung von Schulungsunterlagen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration sowie erste Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung in der IT Praxiskenntnisse in ITIL, Applikationssystemen und IT-Infrastruktur Relevante Zertifikate sind wünschenswert Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ein Führerschein der Klasse B Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jennifer Rüth (Tel +49 (0) 211 828934-30 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213118 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Buchhalter / Accountant (m/w/d) Referenz 12-175251 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. Unser Kunde plant, sein Team in der Buchhaltung zu erweitern und sucht daher nach einem engagierten Buchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen Arbeitgebers mit Standorten in Darmstadt zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Buchhalter / Accountant (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Kontieren und Buchen der Debitoren, Kreditoren, Banken und Kassen Unterstützung der Sach- und Anlagenbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Mahnwesens Bearbeitung und Verbuchung von Auslagen, Reisekosten und Kreditkartenabrechnungen Abstimmen der Konten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Berufserfahrung in der Buchhaltung Gute Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System und dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Buchhalter / Accountant (m/w/d) . Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Didem Uzuncimen (Tel +49 (0) 6151 50117-14 oder E-Mail bewerbung.darmstadt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Birkenweg 14a
Einleitung Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das seit über 20 Jahren innovative mobile Softwarelösungen für den Bereich Logistik entwickelt. Das Produkt optimiert die mobile Datenerfassung und sorgt für reibungslose Unternehmensprozesse. Das Team ist in Deutschland und Indonesien ansässig, während die Kunden aus verschiedenen Branchen in Europa und USA vertreten sind. Das Projektmanagement-Team sucht Verstärkung für den Bereich Digitale-Logistik. Aufgaben ● Verstehen von Intra-Logistik-Prozessen bei Kunden in verschiedenen Branchen und Bereichen wie z.B. Lager- und Getränkelogistik ● Analyse von Anforderungen, Konzeption von Lösungen in Abstimmung mit dem Team und den Kunden ● Verantwortung für die effektive Planung, Durchführung und Steuerung von Software-Projekten ● fachliche Beratung von Kunden und potenziellen Kunden ● eigenverantwortliche Mitarbeit in einem internationalen Team Qualifikation ● Studium Wirtschaftsinformatik, Technische BWL oder vergleichbare Ausbildung ● praktische Erfahrung im IT-Projektmanagement ● technisches Verständnis sowie Interesse an innerbetrieblichen Abläufen & B2B-Prozessen ● vorzugsweise Erfahrung im Logistik- oder Servicebereich ● Kenntnisse SAP oder andere ERP-Systeme von Vorteil ● Hands-On-Mentalität, eigenständige Arbeitsweise ● gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ● Reisebereitschaft: etwa alle 6 Wochen für ein paar Tage im Büro in Potsdam Benefits ● flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (100% Home-Office möglich) ● spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben ● flache Hierarchien und teamorientiertes Arbeitsumfeld
Mitarbeiter (m/w/d) 2nd Level Support Referenz 12-219293 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und einer Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln? Dann machen Sie mit Amadeus Fire den nächsten Schritt! Für unseren Kunden im Großraum Mainz suchen wir einen erfahrenen Mitarbeiter (m/w/d) 2nd Level Support in Vollzeit . Die Position ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Wenn Sie eine Leidenschaft für den IT-Bereich haben, bieten wir Ihnen eine spannende Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter (m/w/d) 2nd Level Support. Mitarbeiter (m/w/d) 2nd Level Support . Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexibles Arbeitszeitmodell Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Durchführung von Analysen, Dokumentationen und Bearbeitung technischer Fragestellungen Planung und Umsetzung von Installationen sowie Aktualisierungen der Softwareanwendungen Bereitstellung technischer Unterstützung für Projektleiter Mitwirkung an internen Projekten mit technischem Fokus Durchführung von Tests unserer Softwareanwendungen und Erstellung der entsprechenden Dokumentationen Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen zur Entwicklung von Lösungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich Fundierte Kenntnisse in der Wartung und Anbindung relationaler Datenbanken, insbesondere MS SQL-Server Ausgeprägte Fähigkeiten in der Analyse und Problemlösung Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie starke Team- und Kommunikationsfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Vanessa Roll (Tel +49 (0) 6131 24050-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219293 per E-Mail an: it.mainz@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mainz Isaac-Fulda-Allee 2c 55124 Mainz
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden aus dem Maschinenbau besetzen wir ab sofort folgende Position: KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER (M/W/D) KUNDENDIENST IHR AUFGABENPROFIL Verantwortung für die Abwicklung von Reparatur- und Ersatzteilaufträgen, inklusive aller zugehörigen Prozessschritte Erstellung von Befundberichten sowie Bearbeitung von Reparaturaufträgen – von der Erfassung über die Terminsteuerung bis hin zur Erstellung von Kostenvoranschlägen Abwicklung der weiteren Schritte nach Freigabe der Reparatur durch den Kunden Technische Beratung und Unterstützung bei schriftlichen sowie telefonischen Kundenanfragen Bearbeitung von Retouren und Reklamationen sowie Erstellung von Gutschriften in Abstimmung mit der Abteilungsleitung IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung Idealerweise Erfahrung im Bereich Service Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen erforderlich Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Hohe Flexibilität, eigenständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität WIR BIETEN Bei uns erwartet dich eine attraktive Vergütung nach IG Metall Tarif Sei dir sicher, dass deine geleisteten Arbeitsstunden auch wirklich entlohnt werden und profitiere von einem Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich Freue dich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr für deine ideale Regeneration und Erholung Mit unseren Corporate Benefits erhältst du außerdem zahlreiche Vergünstigungen, von Fitnessangeboten über Markenprodukte (Kleidung, Schuhe, Elektroartikel etc.) bis hin zu Freizeitaktivitäten INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Wir bieten Ihnen beim Amtsgericht Künzelsau eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten, guten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Mitarbeit an einem mit moderner Informationstechnik ausgestatteten Arbeitsplatz in einem motivierten und aufgeschlossenen Team. Die Vergütung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) in Entgeltgruppe E8 bzw. E9a. Aufgaben Die Tätigkeit umfasst die Führung einer Geschäftsstelle auf der Zivil- und Zwangsvollstreckungsabteilung und die dazugehörige Büroorganisation, insbesondere die Bearbeitung der ein- und ausgehenden papierhaften und elektronischen Post, die selbständige Verwaltung der papierhaften und elektronischen Akten/Mappen mit Überwachung von Fristen, die Beantwortung von telefonischen, schriftlichen und persönlichen Sachstandsanfragen sowie die Erledigung aller anfallenden Schreibarbeiten. Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Justiz(fach)angestellte/r, Rechtsanwalts(fach)angestellte/r, Notar(fach)angestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie verfügen über gute EDV Kenntnisse. Sie sind teamfähig, belastbar sowie kommunikations- und konfliktfähig. Sie arbeiten sorgfältig und gewissenhaft. Sie arbeiten gerne selbständig und verantwortungsbewusst. Es bedarf eines polizeilichen Führungszeugnisses ohne Eintragungen. Benefits Es erwartet Sie ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem krisensicheren Arbeitsplatz. Leistungsgerechte Bezahlung nach dem TV-L in Entgeltgruppe 8/ Entgeltgruppe 9a 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Jahressonderzahlung Vergünstigung im ÖPNV (Jobticket) Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen ausdrücklich. Diese werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Bedarfsfall unterstützen wir eine behinderungsgerechte Gestaltung und Ausstattung des Arbeitsplatzes. Noch ein paar Worte zum Schluss Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schneider (07950/914920) zur Verfügung.
Sortierung: