Zahlen im Fokus – Ihre Expertise für die Immobilienwelt! Sie sind Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit Leidenschaft für präzise Abschlüsse und suchen eine neue Herausforderung in einem stabilen und zukunftsorientierten Team? Ein Immobilienunternehmen mit klarem Wachstumskurs aus dem Großraum Ludwigshafen am Rhein bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Fachwissen voll einzubringen. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position in einem Unternehmen, das Ihre Arbeit wertschätzt und Ihnen echte Gestaltungsspielräume bietet. Wenn Sie mehr über diese spannende Vakanz im Rahmen der Direktvermittlung erfahren möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortung für die ordnungsgemäße Buchführung sowie die Anlagenbuchhaltung Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB für verschiedene Gesellschaften Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und statistischen Meldungen Optimierung bestehender Buchhaltungs- und Abrechnungsprozesse Durchführung von Intercompany-Abstimmungen und Konsolidierungen Ansprechpartner (m/w/d) für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachabteilungen Unterstützung bei Projekten im Finanz- und Rechnungswesen sowie bei steuerlichen Fragestellungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung Sehr gute Kenntnisse im HGB sowie sicherer Umgang mit MS Office und Buchhaltungssoftware (z.B. DATEV, SAP FI o.ä.) Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung Kommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position in einem wirtschaftlich starken Unternehmen der Immobilienbranche Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktives Gehaltspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge und weiterer Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Entwicklungsperspektiven Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Caroline Kumar mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Möchten Sie Ihre Karriere als Unfallchirurg auf die nächste Stufe heben? Eine hochmoderne Akutklinik mit ca. 260 Betten im Raum Konstanz sucht einen visionären Leitenden Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) . Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle, in der Sie Verantwortung tragen, innovative Konzepte vorantreiben und ein engagiertes Team leiten. Nutzen Sie diese Gelegenheit, Ihre Expertise in einer zukunftsorientierten Klinik einzubringen – und das in einer Region mit außergewöhnlicher Lebensqualität! Das Angebot / Ihre Benefits Attraktive Führungsposition: Gestalten Sie als Leitender Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) im Raum Konstanz die Zukunft der Klinik aktiv mit Attraktive Vergütung: Mit leistungsorientierten Bestandteilen, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Zusatzleistungen Exzellente Ausstattung: Arbeiten Sie in einer modernen Klinik mit innovativer Medizintechnik im Raum Konstanz Weiterbildung & Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Unterstützung bei Ihrer persönlichen Entwicklung Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung, Angebote zur Kinderbetreuung und flexible Arbeitszeiten Ihr Profil als Leitender Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) im Raum Konstanz Facharztanerkennung für Orthopädie und Unfallchirurgie, mit der Zusatzqualifikation spezielle Unfallchirurgie Fundierte Erfahrung in der Unfallchirurgie, idealerweise in leitender Funktion, in einer Akutklinik Freude an der Führung und Weiterentwicklung eines Teams sowie an der Wissensvermittlung Kommunikationsstärke , Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten Leidenschaft für die Weiterentwicklung moderner Therapiekonzepte und patientenzentrierte Versorgung Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) im Raum Konstanz Medizinische, organisatorische und strategische Leitung der Sektion Unfallchirurgie Sicherstellung einer hochwertigen Patientenversorgung unter Einsatz moderner Behandlungsmethoden Eigenverantwortliche Durchführung komplexer unfallchirurgischer Eingriffe und Weiterentwicklung der Sektion Anleitung, Förderung und Ausbildung von Assistenzärzten sowie enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Klinik und der Einführung innovativer Konzepte Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Leitender Oberarzt, Leitende, Sektionsleiter, Sektionsleiterin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Akutklinik, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt / Sektionsleiter Unfallchirurgie | Akut (m/w/d) im Raum Konstanz.
Bereichsleiter für ELT (m/w/d) Unser Partner ist mehr als nur eine Planungs- und Beratungsgesellschaft – Als Teil einer Gruppe mit über 11.500 Mitarbeiter und über 60 Jahren Erfahrung Sie sind der Partner an der Seite Ihrer Kunden, wenn es um nachhaltige und zukunftsweisende Bauprojekte geht. Das Ziel des Unternehmens? Den größtmöglichen Mehrwert für ihre Kunden schaffen – vom ersten Schritt der Projektentwicklung bis hin zur langfristigen Betreuung im Immobilienbetrieb. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder einem verwandten Fachgebiet Mehrjährige Berufserfahrung in der Fachbereich Elektrotechnik / Energietechnik in der Baubranche , insbesondere in Planung, Ausschreibung und idealerweise Objektüberwachung Zielorientierte Arbeitsweise und Erfahrung in der erfolgreichen Projektsteuerung Kenntnisse in allen HOAI-Leistungsphasen Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kundenorientierung Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihre Aufgaben Beratung von Kunden zur Steigerung der Effizienz in der technischen Ausstattung während der Planung, Ausführung und im Betrieb Fachliche und disziplinarische Leitung des Elektrotechnik-Teams Entwicklung innovativer und kundenorientierter Technikkonzepte für Neubauprojekte, Erweiterungen und Bestandsgebäude Verantwortung für die Steuerung und Kontrolle von Verträgen, Kosten, Zeitplänen und Qualitätsanforderungen Übernahme der fachtechnischen und wirtschaftlichen Projektverantwortung Beitrag zur Qualitätssicherung, Prozessoptimierung und Mitarbeiterschulung Einsatz von Fachkenntnissen in der Planung nach der BIM-Methodik, abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihre Benefits Wettbewerbsfähige Vergütung mit zusätzlichen Sonderzahlungen und vermögenswirksamen Leistungen Vielfältige Vorteile wie Restaurantgutscheine, ÖPNV-Tickets, Dienstradleasing, Firmenfitness und ergonomische Arbeitsplätze Abwechslungsreiche und interessante Projekte Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Angenehmes Betriebsklima Regelmäßige Teamevents zur Förderung des Zusammenhalts Umfassende Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche und die Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen Langfristige Perspektiven in einem wachstumsorientierten Unternehmen Kontakt Simon Lorey ist jederzeit für Sie da. s.lorey@ta-management.de T: +49 40 2286 6983 6
IU Internationale Hochschule – Duales Studium Innovatives und zukunftsorientiertes Lehren und Forschen Höchste Flexibilität für eine optimale Balance zwischen Beruf und Familie Persönliches und berufliches Wachstum durch kontinuierliche Weiterbildung Zum Somm ** ersemester 2025** besetzen wir im dualen Studium der IU Internationalen Hochschule eine Professur (m/w/d) im Studiengang Immobilienwirtschaft , vorerst befristet auf 2 Jahre am Standort Augsburg in Teilzeit , mit Beginn am Jetzt bewerben Deine Aufgaben Du vertrittst das Fachgebiet Immobilienwirtschaft in Lehre und Forschung im praxisintegrierten Bachelorstudiengang in Präsenz an unserem IU Campus und wirst Teil eines weitreichenden Netzwerks im Bereich der Hochschulbildung (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). Du erstellst und leitest Vorlesungen und bist verantwortlich für die individuelle Betreuung unserer dual Studierenden während ihrer Prüfungen und bei der Erstellung ihrer Abschlussarbeiten. Du vermittelst praxisnah fundiertes Basiswissen im Bereich Immobilienwirtschaft und bist in der Lage, unsere Studierenden beispielsweise in den folgenden Bereichen auszubilden: Immobilienökonomie, Portfoliomanagement, Eigentum und Vermietung. Du bist an der kreativen Entwicklung von Lehrformaten innerhalb des didaktischen Konzeptes der IU für das duale Studium beteiligt und entwickelst dies in kollegialer Zusammenarbeit weiter. Dein Profil Der Ansatz der IU Internationale Hochschule ist es, praxisnahe Inhalte zu vermitteln. Daher wird ein:e Expert:in im Bereich Immobilienwirtschaft gesucht, welche:r sich durch bisherige Berufspraxis, wissenschaftlicher Expertise sowie didaktische Fähigkeiten auszeichnet und diese in die Lehre an der IU einbringt. Du hast ein Hochschulstudium im Bereich Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaftslehre oder einer Bezugs- und Nachbardisziplin mit herausragenden Leistungen abgeschlossen und kannst eine einschlägige Promotion vorweisen. Du verfügst über fünf Jahre Berufserfahrung , davon drei Jahre außerhalb der Hochschule und hast vorzugsweise bereits Erfahrung in der Lehre gesammelt. Du belegst Deine fachliche Expertise in den relevanten Themengebieten durch einschlägige Publikationen oder Projekte. Du arbeitest teamorientiert und zuverlässig , darüber hinaus engagierst Du dich für die Präsenzlehre, beherrschst aber auch die Durchführung von virtuellen Lehrveranstaltungen. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C2 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Die Einstellungsvoraussetzungen regelt das Hochschulgesetz des Landes Thüringen. Wir bieten Dir Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. Werde Teil des weltbesten Teams: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen. Erweitere Dein Fachwissen: Deine Chance, ohne Verpflichtungen spannende Forschungsprojekte zu betreiben und von unserem internen Forschungspool zu profitieren. Gib Dein wertvolles Wissen weiter...: Hier bei uns vermittelst Du wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden. Ein Geschenk, das man gerne weitergibt. ...und bring auch Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo, wenn nicht bei uns? Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen. Gestalte Deine Zukunft: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfen Dir, sie zu verwirklichen. Profitiere gleichzeitig von unserem Angebot der betrieblichen Altersvorsorge. Erhole Dich gut: Neben 30 Tagen Jahresurlaub schenken wir Dir zusätzliche freie Tage an Deinem Geburtstag, Heiligabend und Silvester. Nachhaltig ans Ziel: Bei uns reist du günstiger – das Deutschlandticket gibt's schon für 8,70 €! Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie Chat GPT- 4 zusammen und entdecken die technische Vielfalt, Größe und Möglichkeiten. Du findest Dich in diesem Profil wieder und willst Teil des weltbesten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal . Wir brauchen von Dir Um Deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten zu können, brauchen wir folgende Unterlagen von Dir: Tabellarischer Lebenslauf, inklusive einer Übersicht der bisherigen Lehrerfahrung Hochschulzeugnisse Promotionsurkunde (bei einer Promotion aus dem Ausland füge bitte den Nachweis der Gleichwertigkeit in Deutschland hinzu, entweder in Form eines Auszugs aus Anabin oder eines KMK-Gutachtens) Kurzes Motivationsschreiben Publikationsverzeichnis Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU! Bei Rückfragen kontaktiere bitte unser Professorship Recruiting Team unter: Jetzt bewerben.
Einleitung Wertschätzung. Flexibilität. Moderne Arbeitsbedingungen. Willkommen bei Nickel. Als eine der führenden mittelständischen Kanzleien in Essen betreuen wir unsere Mandanten branchenübergreifend in den Bereichen Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Digitalisierung mit einem Schwerpunkt auf mittelständischen Unternehmen verschiedener Größenklassen. Mittelpunkt unseres Schaffens ist das zentral gelegene NICKEL-Büro in Essen Rüttenscheid, welches unserem 40-köpfigen Team durch moderne und stylische Räumlichkeiten Arbeitsplätze mit Wohlfühlfaktor bietet. Teil der NICKEL-Arbeitgeber-DNA sind Flexibilität, zukunftsgerichtetes bzw. digitale Arbeiten, ein gutes persönliches Miteinander und ein hoher Anspruch an unsere Fachkompetenz. Überzeuge dich im Verlauf dieser Stellenanzeige selbst von uns! Aufgaben Wir entwickeln gemeinsam mit dir deine Tätigkeitsschwerpunkte. Unsere Mandatsstruktur umfasst Unternehmen unterschiedlichster Größenordnungen und Branchen, entsprechend vielfältige sind unsere möglichen Tätigkeitsfelder. Je nach deinen individuellen Präferenzen und Stärken kannst du dir deine Tätigkeiten aus den möglichen Schwerpunkten Jahresabschlüsse oder Finanz- und/oder Lohnbuchhaltung zusammenstellen. Gemeinsam entwickeln wir das für dich passende Tätigkeitsprofil. Dieses könnte beinhalten: Finanzbuchhaltung für Unternehmen verschiedener Größenklassen und/oder digitale Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Nettolohnoptimierung Jahresabschlüssen und Einnahme-Überschussrechnungen für Unternehmen verschiedenster Branchen und Rechtsformen wie auch die betrieblichen und privaten Steuererklärungen Organisation der digitalen Zusammenarbeit zwischen Kanzlei, Mandanten und Dritten (z.B. Schnittstellenmanagement) Weitere Tätigkeiten, die dir Freude bereiten Qualifikation Das solltest du für eine erfolgreiche Zukunft bei NICKEL mitbringen. Wir investieren gerne in dich und deine berufliche Zukunft bei uns. Im Gegenzug solltest du dich in den folgenden Punkten wiederfinden, um zum Erfolg unserer Kanzlei beitragen zu können: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, optional entsprechende Fort- und Weiterbildungen DATEV-Kenntnisse Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit den gängigen Office-Programmen Verantwortungsvolles Wesen – du ergreifst gerne die Initiative Erfahrung in der Organisation der digitalen Zusammenarbeit zwischen Kanzlei, Mandanten und Dritten – oder alternativ die Motivation, in diesem Bereich von uns geschult zu werden Benefits Wertschätzung. Flexibilität. Moderne Arbeitsbedingungen. Was wir dir bieten. Wer einmal bei NICKEL startet, bleibt meist langfristig Teil unseres Teams – und das aus gutem Grund. Wir schaffen für jedes Teammitglied ein passendes Arbeitsumfeld und berücksichtigen individuelle Bedürfnisse. Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen, deshalb bieten wir dir eine breite Palette an attraktiven Vorteilen: Flexibilität: Home-Office & flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung Persönliches und wertschätzendes Miteinander Anrechnung und Ausgleich von Überstunden Sehr gute Karrierechancen durch spannende Mandate und vielfältige Entwicklungsangebote Zeitliche und finanzielle Unterstützung von Weiterbildungen Förderung durch regelmäßige Feedbackgespräche und persönlichen Mentor Modernes Office mit stylischen Räumlichkeiten und optimaler Verkehrsanbindung mit Auto, Bus und Bahn Coole Teamevents (z.B. eigener Food Truck) Hoher Digitalisierungsgrad (wir "zwingen" Mandate zur Digitalisierung) Moderne Hard- und Software (defektes wird sofort ersetzt und auf individuelle Wünsche eingegangen) Für den richtigen Look auch in der Freizeit: stylische NICKEL-Hoodies! Noch ein paar Worte zum Schluss Das war’s zu uns, jetzt würden wir gerne mehr über dich erfahren. Wenn dir die Stellenbeschreibung zusagt, sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf dich und beantworten gerne vorab deine Fragen. Fülle einfach unser kurzes Online-Bewerbungsformular aus. Alternativ kannst du unsere Karriereseite besuchen oder uns per Mail oder Telefon erreichen. Ansprechpartnerin: Dr. Ariane Reichardt NICKEL GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft Alfredstraße 154 45131 Essen T +49 201 437 09 60
Sie können den Wind nicht ändern, aber die Segel neu setzen! Werden Sie Teil unseres K.D. Feddersen Teams. Bei uns Wertvolles vollbringen und wertvoll sein. Mehr als 200 Kollegen erreichen gemeinsam Ziele und wünschen sich Ihre Unterstützung, um noch besser zu werden. Wir suchen Sie ab sofort in Voll- oder Teilzeit. Das bieten wir Ihnen Einen Arbeitsplatz zu dem man gerne kommt Wir verbringen täglich viel Zeit miteinander, daher legen wir besonderen Wert auf ein kollegiales und freundliches Miteinander in unserem multikulturellen Team. Zusätzlich wirkt sich die wertschätzende und vertrauensvolle Führungskultur positiv auf die Stimmung im Team aus. Zukunftssicherer Arbeitsplatz Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in unserer Seniorenwohnanlage, welche seit 1984 stetig erweitert und modernisiert wurde. Attraktives Gehaltspaket die Vergütung erfolgt nach dem ETV Parität HH, darüber hinaus erhalten Sie ein 13. Gehalt als Jahressonderzahlung. Zusätzlich erhalten Sie nach der Probezeit eine Firmen-Pluxeekarte Zeit zur Erholung Sie bekommen 30 Tage Urlaub im Jahr, einen zusätzlichen Arbeitsfreien Tag sowie freie Tage für den 24. und 31.12. darüber hinaus honorieren wir Ihre Bereitschaft zur Schichtarbeit mit zusätzlichen Entlastungstagen. Berufliche Weiterentwicklung Weiterbildungen und Schulungen, die auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind und durch E-Learnings ergänzt werden kostengünstigen Arbeitsweg Sie erhalten auf Wunsch ein bezuschusstes ProfiTicket für 29,90 € / Monat ab dem ersten Arbeitstag und profitieren von der guten Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Verpflegung Keine Zeit täglich frisch zu kochen? Bei uns bekommen Sie leckere Speisen aus der hauseigenen Küche zu günstigen Preisen. Darüber hinaus können Sie sich bei Egym Wellpass anmelden und in zahlreichen Studios trainieren. Gesundheitsförderung Ihre Gesundheit ist uns wichtig! - Deswegen bieten wir Ihnen an, sich mit unseren Physiotherapeuten sportlich zu betätigen. Kinderbetreuung Ihr Kind wird in der KITA betreut? Wir übernehmen die Betreuungskosten bis 100 € monatlich. Strukturierte Einarbeitung Wir möchten, dass Sie einen guten Start bei uns haben, daher erwartet Sie eine umfassende Einarbeitung nach unseren Qualitätsstandards. So sieht Ihre Tätigkeit aus: Sie führen grundpflegerische Maßnahmen durch und sind bereit behandlungspflegerische Tätigkeiten zu übernehmen. Sie führen eine elektronisch gestützte, fachgerechte Pflegedokumentation in MediFoxDan. Sie gestalten die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Hauses mit. Das bringen Sie mit Sie sind 2-jährig examinierter Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d) Sie haben bereits Erfahrung oder sind frisch aus der Ausbildung im Gesundheitswesen Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein. Sie besitzen fachliche Kompetenz und handeln selbstständig. Sie haben Freude an der Arbeit und die Bewohner sind für Sie vorrangig. Ihr Team kann sich auf Sie verlassen. Sie sind strukturiert, konflikt- und teamfähig und Flexibilität ist Teil Ihrer Arbeitssteinstellung Ihre Zeit bei uns beginnt genau jetzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite . Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Scheuermann (Personalabteilung) erreichbar unter 040 589 57 5080 .
Einleitung Bei uns arbeiten Menschen, die Spaß am Beraten und an der intensiven Betreuung von Mandanten haben – genauso wie daran, sich als Väter und Mütter für ihre Kinder zu engagieren, mit Begeisterung Sport zu treiben oder Musik zu machen, oder sich im Ehrenamt einzubringen. Und weil das Leben eben viele Seiten hat, setzen wir uns dafür ein, dass Sie Ihren beruflichen Erfolg und Ihre persönliche Lebensplanung miteinander in Einklang bringen. Deshalb geben wir u.a. keine festen Arbeitszeiten vor und unterstützen individuelle Teilzeitmodelle und Freistellungsoptionen. Kommen Sie in unser Lohn-Team und entwickeln Sie sich weiter – im Beruf und darüber hinaus! Aufgaben Das erwartet Sie: Unsere Kanzlei ist auf den Mittelstand spezialisiert und begleitet unsere Mandanten in allen steuerlichen, betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Belangen. Ein wichtiger Baustein ist hierbei die Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere unternehmerischen Mandanten. Als Lohn- und Gehaltsspezialist/in (m/w/d) können Sie bei uns Freiberufler, Familienbetriebe und Unternehmen aller Rechtsformen bei der Gestaltung und Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen betreuen. Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und sehen in der Digitalisierung mehr Chancen als Risiken? Sie freuen sich über professionelle Unterstützung Ihrer KollegInnen im Lohn-Team und durch unsere Rechtsanwälte? Sie sehen unsere freien Arbeitszeiten als Erleichterung und gute Möglichkeit, den externen Termindruck sowohl im privaten als auch im beruflichen gut zu meistern? Dann kommen Sie in unser Team! Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen begleiten Sie gerne in Ihr neues Arbeitsumfeld. Qualifikation Das bringen Sie mit: Gleich ob sie über eine Ausbildung zur Fachkraft für Lohn und Gehalt (m/w/d), zum Steuerfachangestellten (m/w/d), über eine vergleichbare Ausbildung oder über umfangreiche Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung verfügen: Unser Team lebt von der Vielfältigkeit seiner Mitglieder. Daher sind Sie in allen Fällen gleichermaßen bei uns willkommen. Optimalerweise DATEV Erfahrung (kein Muss) und Erfahrung in digitalen Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozessen (kein Muss); gute Kenntnisse mit gängigen Office Programmen sind hilfreich. Spaß an der Zusammenarbeit mit Mandanten und im Team. Benefits Das bieten wir Ihnen: Ein wertschätzendes und attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre berufliche Entwicklung und Ihre persönliche Lebensplanung bestmöglich miteinander kombinieren können. Dabei sind uns umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen selbstverständlich.Das reicht uns aber noch nicht – wir bieten Ihnen zahlreiche weitere Vorteile, von denen Sie als unser Teammitglied profitieren - beruflich und persönlich; u. a. Freie Arbeitszeiten Teilzeitarbeit in allen Varianten / Homeoffice Option Eigenes Versorgungswerk für Ihre Altersvorsorge / betriebliche Krankenversicherung Noch ein paar Worte zum Schluss Legen wir gemeinsam los! Sie möchten uns kennenlernen? Prima, wir Sie auch. Über unser Bewerbungsformular sind Sie nur wenige Klicks von einem Kennenlerngespräch mit uns entfernt. Gerne steht Ihnen vorab Markus Herbstritt für Fragen zur Verfügung (Tel. 07641 9104.14). Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
Aktuell haben wir eine Stelle zum SAP HCM Spezialist HR-IT Systeme bei einem zukunftsorientierten Unternehmen aus dem Raum Leipzig. Wenn Sie Ihre Expertise in SAP HCM sowie ABAP gezielt weiterentwickeln und aktiv an der Gestaltung einer modernen Systemlandschaft mitwirken möchten, könnte diese Position ideal zu Ihnen passen. Kundendetails Der Arbeitgeber erwirtschaftet dank seiner innovativen Ausrichtung jährlich Umsätze im Milliardenbereich. Sie profitieren von einer 38-Stunden-Woche mit 30 Urlaubstagen sowie zusätzlichen freien Tagen an Weihnachten und Neujahr. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit bieten Ihnen maximale Flexibilität. Zudem erhalten Sie eine tarifliche Vergütung auf 13 Gehälter sowie einen Zielfirmenbonus. Darüber hinaus erwarten Sie zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, ein umfassendes Gesundheitsmanagement, Sport- und Massageangebote sowie die Möglichkeit, Gehaltsbestandteile in ein Zeitwertkonto einzubringen - ideal für Sabbaticals oder eine Vorruhestandsfreistellung. Stellenbeschreibung Diese Position wird als Nachbesetzung ausgeschrieben, da der aktuelle SAP HCM Kollege das Unternehmen 2027 in den Ruhestand verlässt. Um eine sorgfältige und strukturierte Einarbeitung zu gewährleisten, wird bereits jetzt nach einem passenden Nachfolger gesucht. Gesucht wird ein Spezialist, welcher sich sicher im SAP HCM Umfeld inkl. Customizing bewegt und zumindest ein gutes Know-How in der ABAP Entwicklung mitbringt. Ihr Arbeitsalltag besteht aus einer Kombination aus Projektarbeit und Support. Der Fokus der Position liegt auf den Themen SAP HCM PY/PA/PT inklusive Customizing und ABAP. Das HR-IT System besteht aus SAP HCM EHP 8.0 sowie S/4HANA (seit 01.01.2025) Das Team vor Ort setzt sich aus zwei IT-System-Spezialisten (einer davon im Bereich SAP HCM), vier Abrechnungsspezialisten sowie der Teamleitung zusammen. Über das Abrechnungssystem werden rund 1.600 Mitarbeiter erfasst. Ihre Aufgaben: Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung von SAP HCM und die Steigerung der Effizienz der HR-Prozesse. Aufnahme und Analyse von Anforderungen des Fachbereichs sowie Zusammenarbeit mit dem externen Dienstleister zur Umsetzung dieser. Beratung des Fachbereichs zu neuen Lösungen innerhalb der HCM-Systemlandschaft. Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Anwenderschulungen. Leitung oder Unterstützung bei Projekten rund um das HR-IT-System. Sicherstellung der Datenqualität und -sicherheit in den HR-IT-Anwendungen. Weiterentwicklungen am HR-IT System (ABAP) Profil Mindestens zwei Jahre Erfahrung im SAP HCM, insbesondere in den Modulen PY, PA und PT inklusive Customizing gutes Knowhow in der ABAP Entwicklung. Fundierte Erfahrung in der Projektarbeit mit HR-IT-Systemen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die zugrunde liegenden Prozesse Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Über uns LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Sie den passenden Traumjob! Unser Kunde ist eine seit über 100 Jahren erfolgreiche Firmengruppe und entwickelt und produziert unterschiedlichste Rohre, Zubehörteile und Systemkomponenten für die Bereiche Hoch- und Tiefbau, Automotive und Industrie, insbesondere aus Kunststoff und Metall. Das Unternehmen ist weltweit mit ca. 20 Standorten vertreten. Für das Controllingteam in der Holdinggesellschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d). Group Controller (m/w/d) ID: 2025/14 Aufgaben Mitwirkung beim Aufbau eines zentralen Gruppencontrollings in der Holdinggesellschaft Mitarbeit bei der Erstellung der strategischen Planung, der operativen Jahrespläne Regelmäßiger Forecast sowie kurzfristige Ergebnisprognosen inkl. Plausibilitätsprüfung Ermittlung und Überwachung von Transferpreisen / Verrechnungspreisen Auswertungen, Datenbereitstellung, Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Fehlersuche- und -behebung durchführen Dokumentation, Überwachung, Berechnung, Reporting und ggf. initiieren von Maßnahmen (Maßnahmencontrolling) Fachliche Unterstützung bei der Entwicklung neuer Methoden des betrieblichen Controllings Mitwirkung bei der Definition der Abwicklung / Geschäftsprozesse, Kostenstellenplan, Kontenplan, Kosten- und Leistungsrechnung und Berichtswesen Mitwirkung bei der Lösung komplexer Probleme in Zusammenarbeit mit der Bilanzierung Durchführung von betriebswirtschaftlichen Sonderaufgaben und Projekten in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen Ermittlung / Überwachung von Stunden- und Kostensätzen (z., B. Personal-, Maschinen-, Zuschlagsätzen) Regelmäßiges Reporting an das Management Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling in Holdingstrukturen Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Excel, PowerPoint) Idealerweise Kenntnisse in SAP und Corporate Planner Professionelles Auftreten, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse und mind. gute Englischkenntnisse Wir bieten Job Details: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte, attraktive Vergütung (nach Tarif) Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten (40 h / Woche) 30 Urlaubstage Benefits: Umfangreiches Weiterbildungsangebot Zahlreiche Gesundheitsleistungen wie Kurse, Verpflegung, etc. Weihnachts- und Urlaubsgeld uvm Kontakt Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an jobs@lunisa.de Ihre Ansprechpartner: Janine Sieß / Jessica Büttner LUNISA trust & match GmbH Am Alten Bahnhof 8 97332 Volkach 09381/846328-0 www.lunisa.de
Motiviert, den nächsten Schritt zu gehen? Sie sehen Ihr Potenzial in der Bilanzbuchhaltung? Für unseren Kunden, der Dienstleistungsbranche, suchen wir einen dynamischen Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Entwicklungspotenzial. Sesshaft im Herzen von Mannheim ist diese Position in Direktvermittlung zu besetzen. Profitieren Sie von einer leistungsgerechten und vor allem attraktiven Vergütung mit einer optimalen Work-Life-Balance durch Homeofficece und flexiblen Arbeitszeiten sowie einem Team, welches das Wir groß schreibt.. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Eigenständige Durchführung der Finanzbuchhaltung Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Erstellung von UST-Voranmeldung und Zusammenfassender Meldung Buchung aller Geschäftsvorfälle (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten, Anlagen, Bank) Abwicklung und Überwachung des Zahlungsverkehrs sowie Mahnwesens Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder - vergleichbare Qualifikation im Bereich Finanzbuchhaltung Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung wünschenswert Sehr gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets, insbesondere Excel Sicherer Umgang mit ERP-System (z.B.: SAP) Ihre Vorteile Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten) Kollegiale Teams und großartiges Arbeitsklima erwarten Sie Attraktive, leistungsgerechte Vergütung für Ihre Arbeit von bis zu 70.000 € brutto im Jahr Und vieles mehr! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job in Mannheim, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Kumar mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
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