Teamleiter SAP HCM PY (m/w/d)
Biber & Associates - 33604, Bielefeld, DE
Job ID: 10872-15 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein SAP Beratungshaus mit breitem Beratungsportfilio (Logistik, HCM und Entwicklung), zwei Niederlassungen in Deutschland, SAP Silver-Partnerstatus und ambitionierten Wachstumsplänen. Ihr neues Aufgabengebiet: Fachliche und später auch disziplinarische Steuerung eines kleinen Teams an Mitarbeitern und weiterer Aufbau eines Teams in den Bereichen SAP HCM mit einem Schwerpunkt im Teilgebiet Payroll. Anforderungsanalyse und Erstellung von Fach- und DV Konzepten im Bereich der Komponenten HCM und PY. Betreuung und Begleitung laufender Kundenprojekte in leitender Funktion. Beratung der Anwender und des Managements der Anwenderorganisation in allen fachlichen und technischen Fragestellungen rund um die Gehaltsabrechnung. Tägliche und enge Zusammenarbeit mit den Anwendern bzw. den Projektauftraggebern. Koordination von internen und externen Projektmitarbeitern. Erstellung von Angeboten und Entscheidungsvorlagen. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium. Sie verfügen über umfassendes Know-how im Bereich SAP HCM PY. Auf Wunsch unterstützt unser Mandant gerne bei der Einarbeitung in weitere Teilgebiete des Aufgabenspektrums (bspw. PT oder SAP SuccessFactors). Sie verfügen über ausgeprägte Kundenorientierung, gepaart mit Beratungskompetenz, Erfahrung in der Team- oder Projektleitung und Durchsetzungsvermögen. Sie sprechen gut Deutsch. Die Kunden unseres Mandanten befinden sich im Raum NRW. Es sollte möglich sein ca. 2 Tage pro Woche bei Kunden vor Ort oder im Office zu arbeiten, der Rest remote im Home Office. Angebot: Interessante und anspruchsvolle SAP-Projekte machen Ihren Arbeitstag spannend und abwechslungsreich. Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre Ideen haben. Zur Förderung Ihrer persönlichen Entwicklungsperspektive stehen Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten offen. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter, sowie Spaß an der Arbeit im Team. Attraktive finanzielle Konditionen mit Zusatzleistungen (wie bspw. eine großzügig angebotene Home Office Tätigkeit, ca. 60% remote) und eine Option einen Firmenwagen zu nutzen ergänzen den Rahmen dieser Stelle. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Kundenberater:in (m/w/d) - Schwerpunkt Coaching
RWKMP® - 48143, Münster, DE
Einleitung Du arbeitest gern mit Menschen – und willst, dass es vorangeht? Dann bist du bei uns genau richtig: Wir suchen neue Teammitglieder (m/w/d), die unsere Kund:innen aus dem Automobilhandel klar, strukturiert und mit echter Wirkung begleiten – durch unsere Coaching-Programme, per Video oder Telefon. Vorkenntnisse im Coaching sind nicht erforderlich – wir sorgen mit einer strukturierten Einarbeitung und unserer digitalen Schulungsplattform dafür, dass du bestens vorbereitet bist. Was zählt: Freude an Kommunikation ein gutes Gespür für Gespräche und der Wunsch, gemeinsam echte Fortschritte zu erzielen Wenn du gerne Orientierung gibst – und selbst klare Strukturen schätzt – wirst du dich bei uns wohlfühlen: mehr Wirkung, weniger Drumherum. Aufgaben Du begleitest neue Kund:innen beim Onboarding – persönlich, strukturiert und verbindlich. Du betreust Verkaufsleiter:innen & Verkäufer:innen per Video & Telefon – motivierend, klar und mit echtem Impact. Du führst Coachings durch – live, remote, 1:1 oder im Team. Und du sorgst dabei für Klarheit und Struktur. Du erkennst Blockaden – und hilfst, sie zu lösen: durch Feedback, Reflexion und Zusammenarbeit. Du entwickelst unser Coaching weiter – gemeinsam mit unserem Fach- & Trainings-Team. Qualifikation Erste Erfahrung in Kundenbetreuung, Vertrieb oder Beratung Sehr gute kommunikative Fähigkeiten – schriftlich und mündlich Verbindliches, strukturiertes Arbeiten mit Blick fürs Detail Empathie, Eigenverantwortung und ein lösungsorientierter Mindset Lust, dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln Benefits Struktur & Klarheit Du arbeitest mit erprobten Coaching-Prozessen und festen Abläufen. Einarbeitung & Weiterentwicklung Trainings in Gesprächsführung, Psychologie & Methodik. Plus Zugriff auf unsere Lernplattform. Gehalt & Perspektive Bis zu 4.000 € brutto/Monat (je nach Erfahrung) – mit Entwicklungschancen, ggf. Dienstwagen. Modernes Umfeld & Teamkultur Apple- oder Windows-Hardware, frisches Mittagessen (2,50 €), freie Getränke, 31 Urlaubstage inkl. Geburtstag. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir glauben daran: Autohaus is the next big thing! Sei dabei, lerne von den Besten und baue die Unternehmensberatung der Zukunft mit auf. Wir machen es einfach anders - versprochen.
Junior Buchhalter / Junior Accountant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 53424, Remagen, DE
Junior Buchhalter / Junior Accountant (m/w/d) Referenz 12-223719 Haben Sie Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und finden Freude an der Arbeit in der Buchhaltung ? Suchen Sie nach einem Einstieg in diesem Bereich? Dann haben wir etwas Interessantes für Sie! Unser Kunde, ein erfolgreiches Unternehmen aus dem Bausektor , bietet Ihnen als motivierten Buchhalter die Möglichkeit zum Berufseinstieg. Diese Personalvermittlung in Festanstellung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance, wertvolle Erfahrungen in einem spannenden Unternehmen in Remagen zu sammeln. Bewerben Sie sich jetzt als Junior Buchhalter / Junior Accountant (m/w/d). Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Erfolgsorientierte Vergütung und 30 Tage Urlaub Kostenfreie Parkmöglichkeiten Flache Hierarchien und strukturierte Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsangebote Ihre Aufgaben: Mitwirkung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Bearbeitung und Erstellung von Ein- und Ausgangsrechnungen Kontenklärung und -abstimmung Durchführung des Zahlungsverkehrs Stammdatenpflege Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Idealerweise erste praktische Buchhaltungskenntnisse (Ausbildung, Praktika, etc.) Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse Lernbereitschaft, Freundlichkeit und Spaß an Zahlen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 38.000 bis 43.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maximilian Seitz (Tel +49 (0) 228 24987-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223719 per E-Mail an: accounting.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
Fachprojektleiter (m/w/d) Elektro- und Fördertechnik
Köster GmbH - 70499, Stuttgart, DE
TGA Deine Aufgaben Du bist für die Angebotsbearbeitung von Kundenanfragen zuständig Du wirkst eigenverantwortlich bei der Planung, Ausschreibung, Vergabe, Kostenüberwachung und Qualitätskontrolle der ELT-Gewerke mit Du leitest und koordinierst die Abwicklung der Installation unserer Projekte Du bist für die Projektkoordination mit Bauherren, Architekten und ausführenden Firmen verantwortlich Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Ingenieursstudium mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Idealerweise bringst Du mehrjährige Erfahrung im Bereich Elektrotechnik mit Du konntest bereits Erfahrung bei der Koordination komplexer Projekte sammeln und bringst dich als Teammitglied flexibel ein Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt ganz einfach online.
Kaufmännische Angestellte (m/w/d) für den Vertrieb in Voll- oder Teilzeit
BB Sport GmbH & Co. KG - 84513, Töging am Inn, DE
Einleitung Als regionales mittelständisches Handelsunternehmen haben wir uns auf den Vertrieb von Produkten in den Bereichen Bergsport, Outdoor, Klettern, Heim und Garten spezialisiert. Mit einer breiten Produktpalette sind wir auf den Plattformen wie Ebay, Amazon und verschiedene Webseiten vertreten. Aufgrund der Erweiterung unserer Vertriebskanäle und dem Neubau einer hochmodernen Lagerhalle, befinden wir uns in einer aufregenden Wachstumsphase. Wir suchen daher engagierte und motivierte Teammitglieder, die 60-köpfiges Erfolgsteam verstärken möchten. Aufgaben Du betreust unsere Kunden per Telefon und E-Mail Du berätst unsere Kunden über unser Produktsortiment Du erstellst Angebote und verfolgst diese nach Qualifikation Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich Du hast eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Du bringst eine hohe Kommunikationsfähigkeit mit Benefits Um weitere Informationen über uns und unsere Benefits zu erhalten besuche uns auf unserer Homepage. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und möchten Dich bald willkommen heißen: BB Sport GmbH & Co. KG Söderbergstr. 14 84513 Töging am Inn Telefon: 08631 988200
Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Groß- und Außenhandelsmanagement
Zeppelin Baumaschinen GmbH - 85748, Garching bei München, DE
Du wolltest schon immer wissen, wie riesige Baumaschinen von A nach B kommen? Schrauben ist aber nicht so Dein Ding - Dich interessierst mehr die Zahlen und Vorgänge dahinter? Kein Problem, wir erklären Dir, wie alles funktioniert! Die Zeppelin Baumaschinen GmbH ist seit 1954 in Deutschland der exklusive Vertriebs- und Servicepartner von Caterpillar Inc., dem weltgrößten Hersteller von Baumaschinen und Teil des Zeppelin Konzerns. Werde Teil unserer vielfältigen Welt und bewirb Dich! Zum 01.09.2026 bieten wir an unserem Standort Garching bei München eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Groß- und Außenhandelsmanagement, Fachrichtung Großhandel. Darauf hast Du Lust Praxiserfahrung – Du erlernst sämtliche kaufmännische Abläufe von der Auftragsannahme bis zur Abrechnung unserer Dienstleistungen Rundumblick – Damit Du einen tiefen Einblick bekommst durchläufst Du, neben den Abteilungen in der Niederlassung, auch ausbildungsrelevante Abteilungen in unserer Zeppelin Zentrale in Garching bei München sowie unser Zentrales Ersatzteillager in Köln Networking – Auf unseren Onboarding-Tagen in Garching und durch standortübergreifende Projekte, hast Du die Möglichkeit, Dich mit anderen Auszubildenden auszutauschen und zu vernetzen Spannende Aufgaben – Neben der Bearbeitung von Kreditoren- und Debitorenrechnungen, der Abwicklung von Verkaufsvorgängen von Maschinen und Ersatzteilen und der Abrechnung von Werkstatt- und Außendienstaufträgen übernimmst Du weitere interessante Aufgaben wie die Vorbereitung von Events und die Betreuung unserer Kunden Verantwortung – Du übernimmst von Anfang an eigene Aufgaben und bist eine wertvolle Unterstützung unserer Niederlassung. Zudem hast Du große Übernahmechancen nach der Ausbildung Das wünschen wir uns Du hast eine abgeschlossene Mittlere Reife oder (Fach-)Hochschulreife Erste praktische Erfahrungen konntest Du idealerweise bereits durch ein Praktikum im kaufmännischen Bereich sammeln Du interessierst Dich für kaufmännische und wirtschaftliche Zusammenhänge und bist motiviert Dir neues Wissen anzueignen Du bist aufgeschlossen für Neues, kontaktfreudig und überzeugst durch Dein sicheres Auftreten Solide MS-Office Kenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Darauf kannst du Dich freuen Praxiserfahrung: Du erlernst sämtliche kaufmännische Abläufe von der Auftragsannahme bis zur Abrechnung unserer Dienstleistungen. Als bildender erhalten Sie praktische Unterstützung bei abwechslungsreichen und herausfordernden Aufgaben sowie Raum für Eigeninitiative und selbständiges Handeln. Attraktive Ausbildungsvergütung: Neben deiner monatlichen Vergütung wirst du schon während der Ausbildung am Unternehmenserfolg beteiligt sein und erhältst eine jährliche Sonderzahlung. Über unsere Corporate Benefits profitieren Sie von unseren Vergünstigungen bei diversen Anbietern (im Handel und online) und werden durch unsere betriebliche Altersvorsorge kontinuierlich unterstützt. Übernahme Ausbildungskosten: Zusätzlich bieten wir Ihnen eine individuelle Nachhilfeförderung an und übernehmen die Kosten für Schulbücher, Werkzeuge und Co. Arbeitsausstattung und Ausbildungsbetreuung: Von Anfang an wirst du von uns mit moderner technischer Ausstattung unterstützt. Durch regelmäßige Feedbackgespräche mit Deinen Ausbildern bereiten wir Dich optimal auf Deinen Ausbildungsabschluss vor. Spannende Aufgaben : Neben der Bearbeitung von Kreditoren- und Debitorenrechnungen, der Abwicklung von Verkaufsvorgängen von Maschinen und Ersatzteilen und der Abrechnung von Werkstatt- und Außendienstaufträgen, übernimmst Du weitere interessante Aufgaben wie die Vorbereitung von Events und die Betreuung unserer Kunden. Vernetzung, Teampower und Spaß: Schau über den Tellerrand hinaus, begleite uns beispielsweise auf Ausbildungsmessen mit oder nimm an bereichsübergreifenden Azubiprojekten teil. Für den Spaßfaktor sorgen Veranstaltungen wie unsere Welcome Days und eine Abschlussveranstaltung in München. Außerdem lernst du das Zentral Ersatzteillager in Köln kennen. Mit Zeppelin wachsen: Nach Deiner Ausbildung bestehen hervorragende Übernahmechancen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Darüber hinaus unterstützen wir Deine Weiterentwicklung mit vielfältigen Möglichkeiten und interessanten Jobperspektiven. Fit und gesund: Deine Gesundheit und Dein Wohlbefinden sind uns wichtig! Mit unserer Initiative Z FIT kannst du an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen. Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern. Wir bauen auf Vielfalt : Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen ALLE Menschen, sich bei uns zu bewerben – unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.
IT-Berater (m/w/d) Softwareimplementierung
TechMinds GmbH - 86899, Landsberg am Lech, DE
Über uns Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch. Aufgaben Sie analysieren die Anforderungen der Kunden und sorgen so für die optimale Auswahl und Nutzung der neuen Software bzw. Applikation Sie unterstützen die Kunden während des gesamten Implementierungsprozesses – von der Konzeption über den Go-Live bis hin zur Nachbetreuung zur Sicherstellung des nachhaltigen Erfolges Sie stellen sicher, dass die Software stets optimal an die spezifischen Geschäftsprozesse angepasst ist Die Planung und Durchführung der Datenmigration, Systemintegration und Systemtests gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich Sie erstellen die relevanten Projektdokumentationen und stellen ein regelmäßiges Monitoring an alle Stakeholder sicher Sie schulen die Endanwender und Administratoren im Umgang mit der neuen Software und gewährleisten eine reibungslose Übergabe an unsere Betriebs-Teams Sie arbeiten eng mit den relevanten Teams (Projektmanagement, Applikationsmanagement, Support, Infrastruktur, IT-Sicherheit) zusammen Sie steuern die relevanten Arbeitspakete eigenständig und übernehmen die Leitung kleiner (Teil)-Projekte Profil Sie verfügen über einen Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaftsinformatik, BWL oder einem ähnlichen Bereich Ihre Kenntnisse in relevanten IT-Bereichen sowie branchenspezifisches Wissen, zum Beispiel zur Digitalisierung von Verwaltungsprozessen, sind ein Plus, aber keine zwingende Voraussetzung Ein sicherer Umgang mit für die IT-Beratung relevanten IT-Tools ist für Sie selbstverständlich Sie besitzen die Fähigkeit, zielgruppenspezifisch zu kommunizieren, und zeichnen sich durch eine kundenorientierte, zugleich verbindliche und verlässliche Art aus Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine hohe Lösungsorientierung gehören genauso zu Ihren Stärken wie ein hohes Maß an Empathie und Proaktivität Sie überzeugen durch ein selbstbewusstes Auftreten und verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Sie bringen eine hohe Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Weiterbildungs-, Qualifizierungs- und Zertifizierungsmaßnahmen mit Zudem haben Sie sehr gute Deutschkenntnisse auf Niveau Muttersprache in Wort und Schrift Wir bieten Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungswege und Eigenverantwortung fördern Eine freundliche und kollegiale Atmosphäre, in der Kreativität und persönliches Wachstum willkommen sind Offene Kommunikation als Grundlage für erfolgreiches und zufriedenstellendes Arbeiten Ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Home-Office-Möglichkeiten (bis zu 2 Tage pro Woche) Variables Arbeitszeitmodell mit einer 39-Stunden-Woche 30 Urlaubstage Benefits wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Wellpass
Senior Consultant oder Solution Architekt SAP PM / EAM / CS (m/w/d)
Biber & Associates - 81249, München, DE
Job ID: 10521-15 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit weltweiter Geschäftstätigkeit. Derzeit wird das SAP-Team an mehreren Standorten in Deutschland ausgebaut. Ihr neues Aufgabengebiet: Design von komplexen und technisch heterogenen Lösungen im Bereich SAP PM / EAM und CS - hauptsächlich in einem S4HANA Umfeld oder im Rahmen von durch unseren Mandanten geleiteten S4 Transitions. Anforderungsmanagement, Erstellung von Fach- und DV Konzepten, sowie Mitarbeit in Realisierungs- und Rollout Projekten. Erstellung von Systemausprägungen und Steuerung von Subkontraktoren (bspw. Entwicklern). Beratung der Key-User der Fachabteilungen bei der Lösung von anwendungstechnischen und systemspezifischen Problemen in der Produktionssteuerung. Steuerung und Betreuen des projektbegleitenden Change Management Prozesses in der Linienorganisation. Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche. Projekt- und Teilprojektmanagement. Ihr Profil: Sie sind studierter Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieur, Informatiker oder Naturwissenschaftler (m/w) oder haben eine kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung erfolgreich absolviert. Sie haben mindestens 3-5 Jahre praktische Erfahrungen bei der Einführung oder der Betreuung von SAP PM oder EAM oder CS (Konzeption und Implementierung). Sie verfügen über ein solides technisches Integrationsverständnis in ERP Systemen und Architekturen. Wünschenswert wären zudem erste Erfahrungen mit Cloud Architekturen oder S4HANA oder Kenntnisse / Integrationswissen in den Bereichen PP oder QM. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und ergebnisorientiert. Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Eigeninitiative. Aufgrund der internationalen Ausrichtung verfügen Sie über gute Englischkenntnisse. Sie sind bereit, für Projekteinsätze bei den Kunden unseres Mandanten im Bundesgebiet begrenzt zu reisen (max. ca. 20-30% Reiseanteil). Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Sie übernehmen einen umfassenden Verantwortungsbereich mit entsprechender Handlungskompetenz. Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen. Großer Wert wird auf ein angenehmes, förderndes und eigene Spielräume zulassendes Arbeitsumfeld gelegt. Ebenfalls gibt es die Möglichkeit auf Homeoffice (auch mehrere Tage pro Woche). Ihr Wohnort wäre bei entsprechender Mobilität beliebig wählbar. Überstunden und Reisezeiten werden in Freizeit oder Geld ausgeglichen. Zudem wäre für die Rolle auch eine Teilzeitoption (ab ca. 30 Wochenstunden) denkbar. Eine attraktive Firmenwagenregelung ist ebenfalls Teil des Pakets. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Haus Botegunhof Achim - 28832, Achim bei Bremen, DE
Unser modernes Pflegeheim in Achim bietet 141 Bewohnern einen Platz zum Wohlfühlen in stationärer Pflege. Wir sind durch Kooperationen mit Kindergärten, Schulen, Vereinen und Glaubensgemeinschaften in der Gemeinde fest verankert und bieten unseren Bewohnern Pflege in familiärer Atmosphäre.Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als *Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian *übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele. Umsetzung des Pflegekonzepts Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Wir realisieren Mutti- und Vati Dienste für eine komplikationslose Vereinbarkeit von Familie und Beruf Hunde Willkommen - vergößere auch das Team unserer tierischen Kollegen Ein freigestellter Mentor steht Dir während der Einarbeitungszeit zur Seite Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx (https://korian-karriere.de/warum-korian/das-korian-worx-verguetungsmodell/) Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d) Arbeitsrecht
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d) Arbeitsrecht Referenz 12-215568 Für unser Kundenunternehmen, eine renommierte Wirtschaftskanzlei am Standort Frankfurt am Main , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht. Diese Position bietet im Rahmen der Direktvermittlung ein spannendes Betätigungsfeld in Vollzeit . Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d) Arbeitsrecht. Ihre Benefits: Flache Hierarchien Persönliche Förderung, z. B. durch Mentoring Moderne Büros Ein offenes und engagiertes Team Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Ihre Aufgaben: Koordination des Büroalltags, einschließlich Annahme von Telefonaten, Vereinbarung von Terminen und Planung von Reisen für unsere Anwälte Effiziente Verwaltung und Archivierung von Akten Eigenständige Erstellung und Bearbeitung von Dokumenten wie Schriftsätzen, Verträgen, Vollmachten, Gutachten und allgemeiner Korrespondenz in Deutsch und Englisch Verantwortung für die dezernatsbezogene Postbearbeitung und Überwachung von Fristen und Terminen Monatliche Erstellung von Honorarnoten basierend auf Zeiterfassung in Deutsch und Englisch sowie eigenständige Erfassung von Rechnungen in verschiedenen Abrechnungsportalen Abrechnung nach dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz (RVG), Überprüfung von Kostenanträgen und Kommunikation mit Rechtsschutzversicherungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Arbeitsrecht Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Rechtsberatung Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Peter-Remigius Kohl (Tel +49 (0) 69 96876-217 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215568 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: