Warum Controlware? Mit ca. 400 Mio. EUR Umsatz und 1000 Mitarbeitern sind wir nicht nur einer der führenden unabhängigen IT-Dienstleister und Managed Service Provider in der DACH Region. Wir sind auch innovativ, fair und nachhaltig. Wir geben unseren hochqualifizierten Mitarbeitern die Möglichkeit sich in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln. Ein hohes Maß an Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum gehört dabei ebenso dazu, wie ein adäquates Einkommen, attraktive Entwicklungschancen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wenn Du Dich angesprochen fühlst, dann bring Dich ein als: Data Engineer (m/w/d) Das erwartet Dich Entwicklung und Pflege von Dateninfrastrukturen: Verantwortung für den Aufbau, die Implementierung und Wartung von Datenpipelines, Datenmodellen, ETL-Prozessen und API-Schnittstellen sowie Umsetzung von Data Vault-Architekturen. Sicherstellung der Datenqualität und -sicherheit: Kontinuierliche Überwachung und Optimierung der Datenintegrität, -sicherheit und -performance einschließlich der Automatisierung von Workflows. Evaluierung und Einführung neuer Technologien: Identifikation, Bewertung und Integration moderner Tools und Technologien zur Weiterentwicklung der Daten- und Analyseprozesse. Verwaltung von Datenbanken: Administration und Optimierung von PostgreSQL-Datenbanken, inklusive Performance-Tuning und effizienten Abfragen. Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Enge Abstimmung mit internen und externen Partnern sowie interdisziplinären Teams zur Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Datenlösungen. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ entsprechende Praxiserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung als Data Engineer oder in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse in SQL (PostgreSQL), Data Vault-Modellierung, ETL-Tools (insbesondere Airbyte), Apache Airflow sowie Programmierkenntnisse in Python oder Java; Erfahrung im Umgang mit GitHub Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz, Konflikt- und Kritikfähigkeit sowie ein sicheres und serviceorientiertes Auftreten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und unterschiedlichen Stakeholdern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich (wünschenswert C1) Hierauf kannst Du Dich freuen Flexible Arbeitszeiten für Deine individuelle Lebensplanung Vermögenswirksame Leistungen und unsere betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsprogramme, denn Deine Gesundheit liegt uns am Herzen Weiterbildungsprogramme, die auf Dich maßgeschneidert werden Jobrad Eine wertschätzende Atmosphäre in einem großartigen Team Exklusive Mitarbeiterrabatte für eine erfolgreiche Schnäppchenjagd Die Arbeit bei einem der führenden Managed Service Provider Deutschlands Klingt das nach Deinem Traumjob? Dann lass uns gerne Deine Bewerbung zukommen. Auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wenn du ein Teil der genannten Qualifikationen mitbringst und bereit bist, dich in die übrigen Themen einzuarbeiten, bist du bei uns genau richtig! Unsere Fachbereiche freuen sich schon sehr auf Dich! Schau doch gerne mal vorbei auf https://www.controlware.de/index.html
Intro Sprich unsere Sprache! Wir sind Lingoda. Unser Ziel ist es, durch lebensveränderndes Sprachenlernen Brücken zu bauen und Menschen auf der ganzen Welt zu verbinden. Lingoda ist eine rasant wachsende Online-Sprachschule, die Lehrkräften und Teilnehmenden ein einmaliges, nahtloses und persönliches Lehr- und Lernerlebnis bietet. Als Lehrkraft wirst du durch modernste Technologien und einen einzigartigen Lehrplan unterstützt, um Lernenden zu ermöglichen, ihre Sprachlernziele zu erreichen. Möchtest du einen Beitrag zu einer besseren Gesellschaft leisten? Möchtest du aktiv internationale Fachkräfte auf dem Weg zu ihrer beruflichen Anerkennung unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig! Mit unseren Lernmaterialien und deinem Einsatz kannst du Lernenden dabei helfen, ihr Ziel zu erreichen. Tasks Das bringst du mit: Du bist motiviert, selbstorganisiert und technikaffin Du lehrst mit Leidenschaft und verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Du legst Wert darauf, erstklassige Lernerfahrungen zu bieten Du verfügst über die erforderliche technische Ausstattung (schnelles Internet, Headset mit Mikrofon, Laptop/Desktop mit Kamera) Du hast Zugang zu einer komfortablen und ruhigen Arbeitsumgebung. Du kannst als freiberufliche Lehrkraft mit uns zusammenarbeiten Requirements Voraussetzungen Du bist zuverlässig und verfügst über interkulturelles Einfühlungsvermögen Du verfügst über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2+). Du hast mindestens 1 Jahr Erfahrung im Unterrichten von Deutsch als Fremdsprache (DaF). Du bist eine qualifizierte Deutsch/DaF-Lehrkraft Benefits Was wir dir bieten: Langfristige Unterrichtstätigkeit auf freiberuflicher Honorarbasis Feste oder flexible Arbeitszeiten - ganz wie du möchtest! Hochengagierte, erwachsene Lernende Arbeite ortsunabhängig im Homeoffice Attraktive Verdienstmöglichkeiten (bis zu 400 EUR in der Woche - Teilzeit) Minimale Vorbereitungszeit du hast die Möglichkeit unsere Lernmaterialien zu nutzen Firmenrabatte 25 % Rabatt auf Lingoda-Sprachkurse ab einem Wert von 100 EUR Deine Chance, internationale Lernende zu unterrichten, dich für ein sinnvolles Projekt zu engagieren und ein Teil der Zukunft des Sprachenlernens zu sein Fortlaufende Unterstützung vom Lingoda Teacher Team Werde Teil einer wachsenden Gemeinschaft begeisterter Lehrkräfte Closing Klingt das spannend? Dann bewirb dich bitte direkt online, über unser Portal "Lingoda - become a teacher" Wir freuen uns darauf, dich virtuell kennenzulernen! :) Wir setzen uns ein für Vielfalt und Chancengleichheit. Alle Bewerber*innen sind willkommen, unabhängig von Alter, sexueller Identität, Behinderung, Geschlecht, ethnischer Herkunft, oder anderen Diskriminierungsgründen. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Über uns Ein renommierter Mandant aus dem IT-Dienstleistungsbereich sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen SAP Entwickler (m/w/d). Die Position ist an den Standorten Frankfurt am Main, Nürnberg oder Wien zu besetzen. Der Mandant bietet eine innovative Arbeitsumgebung, in der neue Ideen aktiv gefördert und umgesetzt werden. Aufgaben Übernahme der technischen Verantwortung für verschiedene Produktlösungen und aktive Mitgestaltung der Softwareprodukte Entwicklung, Design und Spezifikation neuer Funktionen für SAP Add-ons Umsetzung von Kundenanforderungen im Rahmen von Projekten Optimierung der bestehenden Produkte in Bezug auf Funktionalität, Benutzerfreundlichkeit, Leistung und Technologie Evaluation und Implementierung neuer Technologien zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktlösungen Mitwirkung in einem motivierten Team mit dem Ziel, marktführende Standardlösungen im Bereich Datenqualität zu entwickeln Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der ABAP OO-Entwicklung Erfahrung in mindestens einer der folgenden Technologien: FIORI/SAP UI5, Floorplan Manager, BOPF, SAP BTP, Low Code Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten und diese für die Umsetzung von Projekten anzuwenden Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, überwiegend im Homeoffice zu arbeiten An- und Abreisezeit zu Kundenterminen wird als Arbeitszeit angerechnet Unbefristete Anstellung in einem familiengeführten Unternehmen Freundliche und lockere Arbeitsatmosphäre in einem abwechslungsreichen Projektumfeld Umfangreiche Einarbeitung, Training on the Job und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Gestaltungsfreiräume bei der Arbeitsorganisation, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen Kontakt Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
HR Generalist (m/w/d) Referenz 12-219838 Unser Kunde ist in der Hotelbranche tätig und betreibt derzeit rund 50 Hotels im Drei- bis Vier-Sterne-Segment in Deutschland, Österreich und Ungarn. Dabei richtet sich sein Angebot an Geschäfts- und Freizeitreisende gleichermaßen und kombiniert funktionales Design mit einer offenen Community-Atmosphäre. Zur Unterstützung des Teams am Standort in der Rhein-Neckar-Region suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als HR Generalist (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung im Rahmen von 40.000 - 48.000 Euro Flache Hierarchien und bedarfsorientierte Personalentwicklungsmöglichkeiten Diverse Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Individuelle Einarbeitung Homeoffice-Möglichkeit nach Rücksprache Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Prozessen Ansprechpartner für steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen Begleitung des gesamte Employee Life Cycle Pflege der Personalstammdaten und Führen der Personalakten Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen Korrespondenz mit Behörden, Ämtern und Sozialversicherungsträgern inklusive Melde- und Bescheinigungswesen Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse im Verantwortungsbereich Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Praktische Berufserfahrung im Personalwesen Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Idealerweise Kenntnisse in der Arbeit mit Tarifverträgen Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Hotelgewerbe Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Pal (Tel +49 (0) 621 15093-61 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219838 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Technischer / Operativer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-219984 Die Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister, der täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammenbringt. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines Maschinenbauunternehmens mit Sitz im Herzen von Hamburg suchen wir Sie zeitnah als Technischer / Operativer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen und Schulungen Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege Ihre Aufgaben: Einholung und Bewertung von Angeboten auf Basis technischer und kaufmännischer Anforderungen Führen von Verhandlungen und Abwicklung projektbezogener Beschaffungsvorgänge, insbesondere für Materialien und Leistungen im Bereich TGA, Elektrotechnik und Mess-, Steuerungstechnik Pflege und Entwicklung von Lieferantenbeziehungen Unterstützung bei logistischen und kaufmännischen Aufgaben im Rahmen von Projektaufträgen Überwachung von Lieferterminen sowie frühzeitige Identifikation und Steuerung potenzieller Risiken Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, alternativ betriebswirtschaftliches Studium Erste Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise im Bereich Gebäudetechnik Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, idealerweise Kenntnisse in SAP Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1), Englischkenntnisse von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219984 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen ab sofort für ein namhaftes Unternehmen aus Gütersloh einen Schweißer (m/w/d) ab 16€/h in Vollzeit . Die Beschäftigung startet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, eine Übernahme in Festeinstellung ist nach 6 Monaten angedacht. IHRE TÄTIGKEITEN als Schweißer (m/w/d) in Gütersloh : WIG-Schweißen MAG-Schweißen Zeichnungen lesen Durchführung von Schweißarbeiten nach technischen Vorgaben Edelstahlverarbeitung IHR PROFIL als Schweißer (m/w/d) in Gütersloh : Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung, zum Beispiele als: Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) , Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d) oder Berufserfahrung als Schweißer (m/w/d) Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten Erfahrung in der Edelstahlverarbeitung von Vorteil Idealerweise verfügen sie über Schweißer-scheine, sind aber nicht zwingend erforderlich Teamfähigkeit UNSER ANGEBOT für Schweißer (m/w/d) in Gütersloh : Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support Referenz 12-216837 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT Service Techniker (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Aachen . Bewerben Sie sich jetzt als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitervorteile Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Support im Soft- und Hardwarebereich sowie Betreuung der Anwender Konfiguration und Installation von Arbeitsplatzumgebungen (Notebooks und PCs) Zentraler Ansprechpartner für lokale IT-Arbeitsplatzumgebungen und IT-Userprofile Einweisung und Schulung für neue Mitarbeiter Auslieferung und Erstinbetriebnahme verschiedener Gerätetypen (z. B. Notebook, Desktop, Drucker, Smartphones) Ihr Profil: Idealerweise Ausbildung im Bereich IT, alternativ Quereinstieg mit ausgeprägter IT-Affinität Gute Kenntnisse mit dem MS-Office-Paket und anderen Standardapplikationen Grundkenntnisse in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients Kenntnisse in der Netzwerktechnik und der aktuellen PC- / Server-Hardware Sehr gute Deutsch- sowie idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 33.000 bis 42.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Norah Klaes (Tel +49 (0) 241 515759-21 oder E-Mail bewerbung.aachen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Karmeliterstraße 6
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die kundenorientiertes Handeln mit Leidenschaft für den Vertrieb verbindet und über Erfahrungen im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen sowie ein starkes regionales Netzwerk verfügt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Als Sales Manager (m/w/d) beeindrucken Sie unsere Kunden und Geschäftspartner durch Ihre fundierte Fachkompetenz und Ihre zielgerichtete Ansprache. IHRE AUFGABEN: Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d) Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren (m/w/d), koordinieren Ganzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Stamm- und Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Netzwerkaufbau und -pflege: Sie bauen ein starkes regionales Kundennetzwerk auf und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfen Unternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz. IHR PROFIL: Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien wünschenswert Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagieren UNSER ANGEBOT: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Mitarbeiter (m/w/d) im Back- & Middleoffice Referenz 12-211319 Für unseren renommierten Mandanten, ein international agierendes Kreditinstitut mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Back- & Middleoffice zur Personalvermittlung in eine Festanstellung. In dieser anspruchsvollen Position erwartet Sie nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Weiterentwicklung aktiv fördern. Unser Kunde bietet Ihnen ein angenehmes, kollegiales Betriebsklima, in dem Sie mit hoher Selbstständigkeit und Verantwortung arbeiten können unterstützt von einem erfolgreichen und motivierten Team in einer flachen Hierarchie. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Mittelpunkt - wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen und gemeinsam die nächsten Schritte in Ihrer Karriere zu gehen. Nutzen Sie diese spannende Gelegenheit und bewerben Sie sich noch heute als Mitarbeiter (m/w/d) im Back- & Middleoffice. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Frisches Obst und Getränke Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge Zuschüsse für Fitnessstudio und Verpflegung Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für alle Handelsbereiche bezüglich der Abwicklung von Handelsgeschäften Sicherstellung des fristgerechten Settlements von Handelsgeschäften in den Assetklassen Aktien, Anleihen, Fonds und ETPs in Zusammenarbeit mit den Abwicklungsbanken Kontrolle und Bearbeitung von Lieferabweichungen Bearbeitung von Kundenanfragen hinsichtlich des Abwicklungsstatus von Transaktionen und Zahlungen in enger Zusammenarbeit mit den Handelsabteilungen und Abwicklungsbanken Kontrolle und Bearbeitung von Zwangseindeckungen Abwicklung und Bearbeitung von nationalen und internationalen Kapitalmaßnahmen Überwachung und Pflege der in den technischen Systemen hinterlegten Lieferwege und ähnlicher Informationen Abstimmung der Brokertransaktionen Mitarbeit in verschiedenen Projekten im Wertpapierumfeld, beispielsweise bei der Implementierung neuer gesetzlicher Vorgaben und der Optimierung von Prozessen Vorbereitung und Unterstützung bei internen und externen Prüfungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung im Bereich Handelsabwicklung sowie fundierte Kenntnisse in den genannten Aufgabenfeldern Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sengül Alver-Olcayto (Tel +49 (0) 69 96876-246 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211319 per E-Mail an: financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Komm zur Förde Sparkasse! Werde Teil unseres Teams als Finanzierungsberater:in (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Preetz zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. Unser Angebot – und deine Mehrwerte: #vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier Das ist dein Job: Du berätst Privatkund:innen umfassend in Immobilien-Finanzierungen incl. Cross-Selling im ganzheitlichen Ansatz von Privatkund:innen aller Segmente. Du akquirierst Neukund:innen durch aktive Weiterempfehlung und Aufbau eines Kundennetzwerkes. Du bereitest Kreditengagements auf und bist verantwortlich für die Bewilligung von Krediten und Sonderkonditionen im Rahmen der Kompetenzen. Bei gewerblichen Kunden bist du zuständig für die Beratung und Bearbeitung von Finanzierungen bei selbstgenutzten Immobilienvorhaben. Das bringst du mit: Ausbildung/Weiterbildung: Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankfachwirtstudiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung Persönlichkeit & Arbeitsweise : Du arbeitest engagiert und zielstrebig, bist belastbar und verfügst über eine ausgeprägte Vertriebskompetenz. Du zeigst einen starken Teamgeist und besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und ein sicheres Urteilsvermögen. E rfahrungen & Know-How: Idealerweise verfügst du über Erfahrungen im Kreditgeschäft und im Vertrieb. Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien & Trends. Das sind wir: Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. Vielleicht auch bald für deine? Bist du interessiert? Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter www.foerde-sparkasse.de Da bei uns im Hause die Kommunikation mit unseren Kund:innen sowie unseren Mitarbeiter:innen auf deutsch erfolgt, möchten wir dich bitten, uns deine Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache einzureichen. Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: Leitung Finanzzentrum: Anne Klatt, Telefon: 0431 592-1185, E-Mail: anne.klatt@foerde-sparkasse.de Personalberatung: Carola Guscharzek, Telefon: 0431 592-1417, E-Mail: carola.guscharzek@foerde-sparkasse.de
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