"Facility Management ist Dein Ding? – Dein neuer Arbeitsplatz im Homeoffice wartet auf Dich!" Zur Verstärkung unseres Teams in Nürnberg und Umgebung suchen wir Dich als Objektleiter / Objektmanager (m/w/d) für die Betreuung unserer Wohn- und Gewerbeimmobilien. Was erwartet Dich bei uns? Neben einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet sowie der Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team, profitierst Du von einem zukunftsorientierten Unternehmen. Weiterhin erwartet Dich: - Die Sicherheit in einem etablierten mittelständischen Unternehmen - Moderne Führungskultur mit flachen Hierarchien und Freiraum für eigene Entscheidungen - Firmenwagen mit Privatnutzung - Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice - Moderner Remote - Arbeitsplatz - Perspektivische Fortbildungsmaßnahmen - Firmeneigenes Gesundheitsprogramm mit Bezuschussung zum Fitnessstudio Body + Soul - Job-Rad und Corporate-Benefits-Programme - Betriebliche Altersvorsorge Was gibt es bei uns als Objektleiter / Objektmanager (m/w/d) zu tun? - Technische und kaufmännische Betreuung mehrerer Objekte im Raum Nürnberg - Führung und Koordination des örtlichen Technik-Teams - Erstellung von Einsatzplänen - Ressourcen- und Einsatzplanung - Einhaltung der geforderten Nachweise der gültigen gesetzlichen und technischen Vorschriften, Arbeits- und Betriebssicherheit, Unfall- und Brandschutz - Festlegung, Optimierung und Umsetzung der internen Prozesse und Richtlinien - Koordination und Kontrolle der gesamten Betriebsabläufe im Objekt (Betreiberverantwortung, Compliance, Datenschutz) - Projektdokumentation und Reporting (Monats-, Quartals- und Jahresberichte etc.) - Koordination und Steuerung von Reparatur- und Umbaumaßnahmen incl. begleitender Qualitätssicherung - Teilnahme an Jour fixes mit dem Auftraggeber - Erstellung von Instandhaltungsstrategien und -budgets - Ansprechpartner für Auftraggeber und Behörden - Umsetzung von Service-Level-Agreements (SLA) Wen wünschen wir uns? - Idealerweise Akademischer Grad, Dipl.-Ing./Master/Bachelor vorzugsweise aus den Bereichen Facility-Management, Gebäudetechnik, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik o. ä. oder mehrjährige Erfahrung und mit hoher technischer und organisatorischer Kompetenz - Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Gebäudemanagement - Verbindliches und serviceorientiertes Auftreten - Kompetenter Umgang mit den Kunden und Partnerunternehmen - Erste Erfahrungen in Personalführung - Reisebereitschaft für Abstimmungen am Hauptsitz München - Umgang mit den gängigen IT-Programmen (MS-Office / CAFM-System) - Führerschein Klasse B Du siehst Dich in der Position als Objektleiter / Objektmanager im Gebäudemanagement (m/w/d)? Dann bewirb Dich über unsere Homepage oder per E-Mail unter Angabe Deiner Verfügbarkeit sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Sehr gerne beantworten wir Dir Deine Fragen vorab telefonisch unter der 089 / 42 00 91-97. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! GEMA Gebäudemanagement GmbH & Co.KG Claudia Emmrich Recruiting Einsteinring 31 85609 Aschheim-Dornach bewerbung@gema-gebaeudemanagement.de http://www.gema-gebaeudemanagement.de/ Ein Unternehmen der KÖBERL Group https://deu01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.koeberl.group%2F&data=05%7C01%7CClaudia.Emmrich%40fink-gebaeudetechnik.de%7C136209c6bf234645d15a08db2630920d%7C07321cf28431494fb3934723a71cfc82%7C0%7C0%7C638145762270779821%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000%7C%7C%7C&sdata=m27UWiLM6osJc%2F7NTs5cT0hWPhU3tvwDyMEjCwWTuQc%3D&reserved=0 Die GEMA Gebäudemanagement GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches Unternehmen, welches 1998 gegründet wurde und gehört zur Köberl Group in München - Der Experten-Verbund für Gebäudetechnik, Gebäudemanagement und Hausmeisterservice. Als Komplettanbieter für Dienstleistungen rund um Immobilien bedeutet Gebäudemanagement für uns nicht nur technisches, infrastrukturelles und kaufmännisches Gebäudemanagement, sondern auch Dienstleistungen mit Einsatz, Engagement und Leidenschaft für unseren Kunden, deren Immobilien und Einrichtungen zu erbringen. Dies erreichen wir sehr erfolgreich durch die gute Zusammenarbeit unserer 260 Mitarbeiter/innen. 2019 wurden wir mit dem Preis Bayerns Best 50 für besonders wachstumsstarke Mittelstandsunternehmen ausgezeichnet.
Das Firmenprofil Unser Mandant ist seit über 50 Jahren führend im Bereich Sportbeläge und bietet spannende Karrieremöglichkeiten mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten. Ein starkes, globales Team mit über 1000 Mitarbeitenden aus verschiedenen Kulturen trägt zur Weiterentwicklung und zur Verbesserung der Kundenbeziehungen bei. Vielfalt und eine integrative Unternehmenskultur sind zentrale Werte, die Innovation und Wachstum fördern. Das Unternehmen setzt auf faire und transparente Prozesse und achtet bei der Zusammenstellung von Teams auf ein ausgewogenes Verhältnis in Bezug auf Geschlecht, Alter und ethnische Herkunft. Aufgaben Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Vertriebsregion von Ruhrgebiet bis Schleswig-Holstein Übernahme eines eigenen Vertriebsgebiets (abhängig vom Wohnort); die Region ist in vier Teilgebiete gegliedert Leitung des Profit-Centers inkl. Umsatz- und Ergebnisverantwortung (P&L), Erstellung und Überwachung von Budgetplänen, Finanzberichten, Forecasts sowie Personalplanung Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Außendienstteams Ausbau der Marktposition durch gezieltes Business Development Mitwirkung an Ausschreibungsverfahren und Verantwortung für das Beschaffungswesen Anforderungen Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Direktvertrieb/Außendienst (Der Bereich E-Commerce spielt in dieser Position und den damit verbundenen Aufgabenschwerpunkten eine untergeordnete Rolle.) Fundierte Kenntnisse in einer relevanten Branche, z. B. Bau-/Tiefbau (z. B. Garten- und Landschaftsbau), Bauzulieferindustrie, Immobilienwirtschaft oder Sportbranche Nachweisliche Führungs- und Ergebnisverantwortung (z. B. für ein Umsatzvolumen von ca. 30 Mio. Euro) Ausgeprägte Belastbarkeit und Eigenverantwortung Hohes Maß an IT- und Zahlenaffinität sowie gutes technisches Verständnis Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Betriebswirt/in, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Wünschenswert: Interesse oder Bezug zum Sportumfeld, insbesondere im professionellen Vereinswesen Was unser Mandant Ihnen bietet Leistungsorientiertes und überdurchschnittlich attraktives Gehaltspaket (Fixum & zielorientiertes Bonusmodell) mit 30 Tagen Urlaubsanspruch Car Allowance (Leasingrate), Firmenwagen kann nach der Probezeit selbst ausgesucht werden (auch zur privaten Nutzung) Vertrauensarbeitszeit und bestehende Infrastruktur, um im Homeoffice zu arbeiten, mit ergonomischer Homeoffice-Ausstattung Spannende, abwechslungsreiche Projekte an faszinierenden Orten Umfangreiche Einarbeitung mit Paten und Onboarding-Woche Teamevents, vermögenswirksame Leistungen, neue IT-Ausstattung Mitarbeitervergünstigungen durch Corporate Benefits, Firmenradleasing zu besonderen Konditionen und vieles mehr Ein großartiges Team bei einem Hidden Champion und Marktführer Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den " JETZT BEWERBEN " Button zu verwenden. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unser spezialisierter Berater Sam Honarvar (M: +49 (0) 172 675 628 7 | E: s.honarvar@doerr-headhunting.de) gerne zur Verfügung. *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Über SÜDWERK Energie GmbH Erneuerbare Energien nachhaltig gestalten Wir engagieren uns für die Umsetzung der Energiewende in Deutschland. Wir übernehmen alle Leistungen der Planung und Realisierung von Erneuerbaren Energien. Was erwartet dich? Wirtschaftliche Projektbewertung: Du unterstützt bei Investitions- und Rentabilitätsanalysen und schaffst die Grundlage für fundierte Entscheidungen. Projektfinanzierung & Bankgespräche: Du begleitest Finanzierungsprozesse, bereitest Unterlagen vor und wirkst aktiv an Gesprächen mit Banken mit. Standortanalysen & Verträge: Du prüfst potenzielle Projektstandorte, analysierst Verträge und unterstützt bei kaufmännischen Due-Diligence-Prüfungen. Kommunikation & Abstimmung: Du stehst in engem Austausch mit Flächeneigentümer:innen, Gemeinden und externen Dienstleistern und koordinierst projektbezogene Themen. Schnittstellenfunktion: Du arbeitest eng mit den Bereichen Projektentwicklung, Technik und Finanzen zusammen und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss. Was solltest du mitbringen? Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrung im Kreditgeschäft, in der Baufinanzierung oder im Firmenkundenbereich ist wünschenswert. Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Zahlenaffinität. Interesse an erneuerbaren Energien sowie an der Arbeit in interdisziplinären Projektteams. Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein hohes Maß an Teamorientierung. Was bieten wir dir? Abwechslung, Verantwortung, Teamarbeit – so arbeiten wir bei SÜDWERK. Wir setzen uns für eine nachhaltige und regionale Wirtschaftsweise sowie die Energieversorgung von morgen ein. Wir wollen beweisen, dass Photovoltaik DIE Technik der Zukunft ist. Wir bieten Dir einen hochinteressanten Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche, welche die Bedürfnisse der Menschen mit den Möglichkeiten der Natur in intelligenten Stromnetzen vereint – naturgebunden, nachhaltig, langfristig – und mit sicherem Blick für das Mögliche. Wir leben ein offenes und professionelles Miteinander, legen viel Wert auf den Spaß bei der Arbeit und fördern unsere Mitarbeiter. Eine attraktive Gehaltsstruktur, Home-Office nach Abstimmung und modernste Arbeitsmittel gehören selbstverständlich dazu. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Bankkaufmann / Bankkauffrau (m/w/d) für Projektentwicklung im Bereich Erneuerbare Energien klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden SÜDWERK Energie GmbH.
Unique bringt Mensch und Arbeit zusammen. Für einen Exklusivkunden suchen wir Sie im Rahmen der direkten Personalvermittlung zur Festanstellung als Servicetechniker (m/w/d) Elektronik / Mechatronik am Standort Grafenau. Ihre Vorteile bei Unique: - Wir vermitteln Sie kostenfrei in eine direkte Festanstellung beim Kunden (keine Zeitarbeit) - Ihr Wunsch steht dabei für uns an erster Stelle - Sie profitieren von unserem Netzwerk in vielen Branchen - Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Wir sind Ihr Ansprechpartner! Diese Extras bietet unser Kunde: - 13. Gehalt + 32 Urlaubstage + flexibles Gleitzeitmodell: Mo-Do 9-14 Uhr / Fr 9-12 Uhr - Firmenwagen zur Privatnutzung, doppelter Spesensatz, Handy und Laptop - Arbeitszeit: 38,75h/Woche - bezahlte Frühstückspause - Altersvorsorge, Unfallversicherung, Krankenzusatzversicherung - E-Bike-Leasing, Verpflegungszuschuss, Geburtstagsgutschein - Individuelle Karrierepläne mit Mentoring-Programm Ihre Aufgaben als Servicetechniker (m/w/d) Elektronik / Mechatronik in Grafenau: - Inbetriebnahme, Wartung, Reparatur und Instandsetzung unserer (Sonder-) Maschinen und (Sonder-) Anlagen sowie einzelner Komponenten - Einweisung des Bedienpersonals beim Kunden - Durchführung von Funktions- und Machbarkeitsversuchen bei kundenspezifischen Anforderungen Unterstützung bei Kundenversuchen im Technikum - Enge Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Serviceinnendienst Ihr Profil als Servicetechniker (m/w/d) Elektronik / Mechatronik: - Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation in den Bereichen Elektrik / Elektronik oder Mechatronik bzw. eine vergleichbare Qualifikation - Erfahrung im Kundendienst ist vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich - Selbstständiges, ziel- und lösungsorientiertes Denken und Handeln - Kundenorientiertes Qualitäts- und Servicebewusstsein - Reisebereitschaft und Führerscheinklasse B - Englischkenntnisse von Vorteil Begeistern Sie uns mit Ihrem Talent! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Servicetechniker (m/w/d) Elektronik / Mechatronik in Grafenau unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Persönlich: Bahnhofstraße 19, 94209 Regen Mail: regen@unique-personal.de Telefon: (+49) 09921 970 190 ##1,202000244
Wir suchen Dich für unseren Kunden in 72336 Balingen als Staplerfahrer (m/w/d) Neben einer guten Betreuung und einzigartigen Sozialleistungen erwarten Dich spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei unserem Kunden. Deine Benefits: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Übertarifliche Verdienstmöglichkeiten - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr - Qualitativ hochwertige Arbeitskleidung / Schutzausrüstung - Sehr hohe Übernahmechance durch deinen Einsatzbetrieb - Chance auf Wunscheinsatzbetrieb - Umzug geplant? Wir sind flexibel mit 7 Standorten Deine Aufgaben: - Be- und Entladen von LKWs - Ein- und Auslagern von Produkten - Unterstützung bei Lagerarbeiten Dein Profil: - Berufserfahrung im Lagerbereich wünschenswert - Gültiger Staplerschein - Deutsch sprechen und verstehen - Schichtbereitschaft - Teamfähigkeit Setze auch Du Prioritäten und bewirb dich, jetzt! Egal ob Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder Fachkraft (m/w/d) - wir finden in den Bereichen Produktion & Industrie, Lager & Logistik, im Handwerk oder im kaufmännischen Bereich deinen neuen Job! Sende uns deinen aktuellen Lebenslauf und die Arbeitszeugnisse zu! Ganz einfach über den Jetzt bewerben-Button, per bewerbung@prios-personal.de?subject=Bewerbung%20 (bewerbung@prios-personal.de) oder schriftlich per Post. Kennst Du unsere lukrative "https://www.prios-personal.de/weitersagenlohntsich/"-Prämie? *aus verwaltungstechnischen Gründen werden Bewerbungen in Papierform nicht zurück gesendet. **aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in dieser Stellenausschreibung die maskuline Sprachform genutzt. Es wird an dieser Stelle darauf hingewiesen, dass die ausschließliche Verwendung der männlichen Form geschlechtsunabhängig verstanden werden soll. Kontakt PRIOS Personal GmbH Stadtgrabenstraße 1 78628 Rottweil 0741 942087770 Kompetente Personaldienstleistung mit System. PRIOS Personal bietet verlässliche Lösungen für Unternehmen und Perspektiven für Mitarbeiter*innen.
Sie suchen eine berufliche Herausforderung mit Perspektive, spannenden Aufgaben und einem angenehmen Arbeitsumfeld? Herzlich willkommen im Team der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Industriemechaniker (m/w/d) bei unserem Kunden in Calbe/Saale. Ihre Aufgaben: - Anfertigen von Ersatzteilen, Zusatz- und Hilfseinrichtungen nach Zeichnung, Skizze, Muster oder Anweisung. - Instandhalten, Reparieren und Überholen von defekten mechanischen Betriebseinrichtungen aufgrund von Störungsmeldungen mit Angaben möglicher Fehler- und Störursachen. - Durchführen von Reparatur- und Montagearbeiten. Ihr Profil: - Sie haben eine abgeschlossene 3- jährige Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik oder ähnliches. - Sie arbeiten engagiert und sind bereit, im Schicht-System zu arbeiten. - Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Was wir Ihnen bieten: - Eine Ihren Qualifikationen und Erfahrung entsprechende Vergütung. - Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld. - Sie erhalten bis zu 30 Tage Urlaub. - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristigen Einsätzen in einem deutschlandweit erfolgreichen Unternehmen. - Sie bekommen eine umfassende Einarbeitung beim Kunden. - Wir sind Ihre Eintrittskarte für die TOP-Arbeitgeber in der Region. - Und das war noch nicht alles-Sie erhalten viele weitere, starke Benefits! Sie passen zu uns? Dann sollten wir uns kennenlernen! Gerne laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Dafür senden Sie uns einfach Ihren aussagekräftigen Lebenslauf an koethen.arbeit@dekra.com oder Sie kontaktieren direkt Ihre Ansprechpartnerin Frau Cornelia Zabel Montag-Freitag 07:30 Uhr-16:00 Uhr unter der Rufnummer 03496/7009990. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Operationstechnischer Assistent / OTA (m/w/d) Das erwartet Dich als Operationstechnischer Assistent/OTA bei unserem Kunden • Eigenständige Instrumentation und professionelle Assistenz bei Operationen • Ganzheitliche Betreuung und Versorgung von Patienten (m/w/d) vor, während und nach den Operationen • Vorbereitung des OP-Bereichs, einschließlich der Bereitstellung von Instrumente und Materialen Das bringst Du als Operationstechnischer Assistent/OTA mit • Ausgebildeter Operationstechnischer Assistenten (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger mit Erfahrung OP (m/w/d) • Berufserfahrung in der OP-Assistenz • Sicherer Umgang mit medizinischen Geräten und Instrumenten Darum ist Impuls Personal der richtige Partner für Dich Dein Mehrwert bei uns – Weil du wichtig bist! • Übertarifliche Vergütung als Operationstechnischer Assistent / OTA mit einem Stundenlohn bis zu 34.- € • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Deinem persönlichen Ansprechpartner • Mitarbeitenden-Empfehlungsprämie bis zu 1800,- € • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Flexible Arbeitszeitmodelle, Du entscheidest • Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss/PKW • Swapfiets - Fahrrad oder E-Bike • mehr Netto durch die Spenditcard (50,- €) • bis zu 35 Urlaubstage, wandle dein Gehalt in Freizeit um • Sport für nur 19,- € in ganz Hamburg (Wellpass) Werde Teil unseres Teams und erlebe, wie wertschätzend Arbeit sein kann! So kannst Du uns erreichen Du bist interessiert? Dann bewirb Dich noch heute als Operationstechnischer Assistent / OTA bei uns in Hamburg • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • das Eingabeformular dieser Webseite • per WhatsApp unter 0157-70887966 Du hast weitere Fragen? Frau Wilkens und Frau Knappke stehen Dir gerne telefonisch unter (040) 378 79 91-53 zur Verfügung. Gerne kannst Du auch persönlich bei uns vorbeischauen: Impuls Personal GmbH Großer Burstah 53 20457 Hamburg Du willst noch weitersuchen oder kennst andere interessierte Bewerber? Unter www.impuls-personal.de findest Du alle aktuellen Jobs bei Impuls Personal am Standort Hamburg. Unsere Datenschutzerklärung findest Du unter impuls-personal.com/datenschutz
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Position im Bereich der Entgeltabrechnung und streben größtenteils eine Arbeit im Homeoffice an? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie. Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen aus der Versicherungsbranche mit Sitz im Raum Stuttgart. Hier können Sie von exklusiven internen Benefits profitieren und erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum. Diese Stelle wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt. Ihre Aufgaben Monatliche Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis erstellen Relevante Stamm- und Bewegungsdaten im Abrechnungssystem erfassen Anfragen zu Gehaltsfragen von Mitarbeitern, Krankenkassen und Versorgungsempfängern beantworten Verwaltung und Abstimmung von An- und Abwesenheitszeiten, Urlaub und Fehlzeiten für Direktions- und Außenstellenmitarbeiter Mitarbeit in Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung Sehr gute Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts Kommunikative und soziale Kompetenz gepaart mit ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Programmen Ihre Perspektiven Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice / Remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten) Begleitende Einarbeitungsphase Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bis zu 14 volle Gehälter nach 2 Jahren der Betriebszugehörigkeit Innerbetriebliche Krankenversicherung 30 Tage Urlaub Nach der Einarbeitungsphase bis zu 80% Home-Office bei einer 38h/Woche Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Deine berufliche Zukunft liegt genau in Deiner Hand. Bist Du bereit? Wir haben genau den richtigen Job für Dich. Überzeuge Dich selbst und lass uns loslegen. Produktionsmitarbeiter (m/w/d) am Standort Biederbach - Stundenlohn: ab 14,53 - 15,00 € - Einsatzort: Biederbach / Einsatzort sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar - Einsatztage: Montag bis Freitag (5 Tage/Woche) - Einsatzschichten: Früh- und Spätschicht Unser Angebot für Dich als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) am Standort Biederbach - Pünktliche und korrekte Lohnzahlung, Abschlagszahlungen möglich - Urlaubs- & Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge - Extrazahlungen: 500 € Willkommensbonus und die Möglichkeit auf Zusatzprämien - Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit hohen Übernahmechancen - Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen Dein Aufgabenbereich - Sichtkontrolle - Allgemeine Produktionstätigkeiten - Allgemeine Lagertätigkeiten Dein Profil - Einsatzbereitschaft sowie selbstständige & zuverlässige Arbeitsweise - Bereitschaft zur Arbeit in Schichten und am Wochenende Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Dich? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung auf die Stelle als: Produktionsmitarbeiter (m/w/d). Persönlich: Komm einfach direkt ohne Termin vorbei Am Predigertor 1, 79098 Freiburg Mail: Freiburg@unique-personal.de Telefon: 01753875809 ##0
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Warum nur beraten, wenn Sie auch als SAP SD & SAP S/4HANA Sales Berater ( Mensch ) gestalten können? Bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber bekommen Sie den Freiraum, wirklich etwas zu bewirken – mit innovativen SAP S/4-Projekten und einem SAP-Team, das Ihren Drive teilt. Das international tätige Unternehmen im Raum Frankenthal ist das, was man einen Marktführer nennt: Mehr als 20.000 Mitarbeitenden , über 20 Standorte und über 8 Mrd. Euro Umsatz. Erweitern Sie Ihre Expertise bedeutend in diesem SAP-Job als Inhouse SAP SD Consultant bzw. SAP SD SAP S/4HANA Sales Berater ( Mensch ). Jetzt sind Sie am Zug. Bewerben Sie sich bei Leuchtmehr als spezialisierter SAP-Personalberatung und lassen Sie uns gemeinsam Ihre SAP-Zukunft positiv und nachhaltig gestalten. Das erwartet Sie in diesem SAP Job SAP S4 Projektarbeit: Planung und Durchführung von SAP S/4HANA Einführungs- und Roll-Out-Projekten über alle Projektphasen hinweg auch in der Rolle der SAP S/4HANA Sales Teilprojektleitung SAP SD Inhouse Beratung: SAP SD bzw. S/4HANA Sales Modulbetreuung und -Beratung sowie Durchführung systemseitiger Anpassungen mittels SAP SD Customizings Geschäftsprozessoptimierung : Geschäftsprozessanalysen und Weiterentwicklung der Vertriebs- und Kundenprozesse gemeinsam mit den Fachbereichen Konzepterstellung: Anforderungserhebung und Konzepterstellung sowie Testing und Implementierung neuer SAP S/4HANA Sales Applikationen SAP SD Anwenderschulungen und Support: Planung und Durchführung von Trainings für die SAP SD bzw. S/4HANA Sales User und Key User ( Mensch ) sowie Übernahme des 2nd SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales Support Das bringen Sie für diesen SAP Job mit SAP Berufserfahrung: Praxiserfahrung in der SAP SD Beratung oder SAP SD Modulbetreuung mit Erfahrung in EDI, IDOCs und Anbindung an Webshops SAP Projektarbeit: Erfahrung in SAP Einführungs- und Roll-Out-Projekten mit Fokus auf SAP SD und Teilprojektverantwortung; Erfahrung in SAP S/4HANA Projekten von Vorteil SAP Expertise : Fundiertes Customizing-Know-how in SAP SD, Schnittstellenwissen zu SAP MM, SAP FI oder SAP CO; Grundkenntnisse in SAP ABAP wie Code lesen und debuggen wünschenswert Prozesswissen: Gutes Verständnis für die Unternehmensprozesse im Vertriebs- und Kundenumfeld sowie Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung Social Skills: Kommunikationsgeschick in Deutsch und Englisch, proaktive und strukturierte Arbeitsweise, Hands-on Mentalität und Teamfähigkeit Background: Abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Moderne SAP-Technologie: Arbeiten Sie mit einem Arbeitgeber, der auf die neuesten SAP-Technologien setzt und Ihnen die Chance bietet, wertvolle Erfahrungen in der Leitung von SAP S/4HANA Sales Teilprojekten zu sammeln. Expertise im Team: Profitieren Sie von einem kompetenten und unterstützenden SAP-Team sowie einer herausragenden Führungskraft . Fortbildungsmöglichkeiten: Nutzen Sie maßgeschneiderte Schulungen im SAP-Bereich, abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse und die Anforderungen der SAP-Projekte. Offene Unternehmenskultur: Erleben Sie eine innovative, inklusive und internationale Unternehmenskultur. Home Office: Genießen Sie bis zu 60% mobiles Arbeiten (3 Tage pro Woche) und flexible Arbeitszeiten. Attraktives Gehalt: Verdienen Sie bis zu 95.000 EUR p.a. , abhängig von Ihrer bisherigen SAP SD Expertise. Betriebsrestaurant: Genießen Sie täglich frische Speisen für Ihr Wohlbefinden. Mitarbeiterparkplätze: Nutzen Sie die Möglichkeit einer stressfreien Anreise mit dem Auto. Zusätzlicher Sonderurlaub: Damit Sie Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse gut umsetzen können. Corporate Benefits: Erhalten Sie Rabatte und Vergünstigungen bei verschiedenen Anbietern und Firmen. Ihre SAP-Personalberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Sortierung: