196696 Steuerfachwirt (m/w/d) für die Steuerkanzlei Wedekind gesucht – Gestalten Sie Ihre Zukunft mi
Wedekind Steuerberatergesellschaft mbH - 91126, Schwabach, DE
Über uns: Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job? Sie möchten Teil eines Teams sein, das Sie wertschätzt, Sie fördert und Ihre Stärken weiterentwickelt? Dann lernen Sie die Steuerberater Wedekind im Süden von Nürnberg kennen! Seit über 35 Jahren steht die Schwabacher Kanzlei für Zuverlässigkeit, Vertrauen und persönliche Beratung. Mit einem eingespielten Team aus 8 Mitarbeitenden arbeitet Inhaber Thomas Wedekind auf Augenhöhe zusammen, um für ihre Mandanten stets das Beste zu erreichen. Sie betreuen Privatpersonen, Freiberufler/innen und Unternehmen umfassend in allen steuerlichen Fragen. Im unternehmerischen Bereich zählen vor allem mittelständische Betriebe mit bis zu 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu ihrer Mandantschaft. Zur Verstärkung suchen sie ab sofort eine/n engagierte/n Steuerfachwirt/in, der/diedas Team mit Freude und Fachwissen ergänzt und Lust hat, Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben: Steuererklärungen meistern: Von der Einkommens- bis zur Gewerbesteuer – Sie erstellen maßgeschneiderte Steuererklärungen, die den Mandanten das Leben erleichtern und ihnen finanzielle Klarheit geben Jahresabschlüsse gestalten: Sie tragen zur Erstellung von Bilanzen und Gewinn- und Verlustrechnungen bei und sorgen dafür, dass die Mandanten bestens aufgestellt ins neue Jahr starten können Finanzen im Griff behalten: Mit Ihrer Sorgfalt in der laufenden Buchhaltung sind die unternehmens- und selbstständigen Mandate immer bestens organisiert – Sie schaffen Transparenz und Vertrauen Mandantenbetreuung und Kommunikation : Sie betreuen einen eigenen Mandantenstamm und stehen als verlässliche Ansprechperson sowohl Mandanten als auch Behörden professionell zur Seite Aktuelle steuerrechtliche Entwicklungen : Sie halten sich stets über Änderungen im Steuerrecht auf dem Laufenden und setzen neue Regelungen sicher und routiniert in die Praxis um Digitalisierung aktiv mitgestalten : Bringen Sie Ihre Ideen zur Optimierung der Kanzleiprozesse ein und helfen Sie mit, die digitale Zukunft der Kanzlei voranzubringen Ihr Profil: Sie haben die Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt/in erfolgreich abgeschlossen Sicherer Umgang mit MS Office: Sie nutzen die Anwendungen routiniert für eine effiziente Arbeitsorganisation. DATEV-Kenntnisse sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Erfahrung in der Lohnbuchhaltung – ein Plus, aber kein Muss Englischkenntnisse : wenn Sie die englische Sprache beherrschen und diese bei Bedarf für die Mandantenkommunikation einsetzen, ist dies ein Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Das zeichnet Sie aus: Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit : Sie bearbeiten Ihre Aufgaben mit hoher Präzision und übernehmen Verantwortung für Ihre Ergebnisse Genauigkeit : Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und sorgfältig, Sie legen großen Wert auf hohe Qualität Affinität zu digitalen Prozessen : Sie interessieren sich für digitale Entwicklungen und tragen aktiv zu einer modernen Arbeitsweise bei Offene Kommunikation : Sie erkennen Herausforderungen und haben kein Problem damit, bei Bedarf Hilfe zu suchen und im Team konstruktive Lösungen zu finden Prozesse übernehmen und im Blick behalten: Sie arbeiten selbstständig und sorgen dafür, dass alle Abläufe reibungslos und effizient verlaufen Analytisches Denken: Sie durchdringen komplexe Sachverhalte präzise und treffen fundierte Entscheidungen, die Mandanten und Kanzlei weiterbringen Empathie und Kommunikationsstärke : Sie gehen auf die Bedürfnisse und Anliegen der Mandanten ein und kommunizieren klar und verständlich Eigenverantwortung und Motivation : Sie packen neue Aufgaben motiviert an und setzen Ihre Expertise zielorientiert ein Wir bieten Ihnen: Ihre Ideen machen den Unterschied: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und gestalten Sie die Zukunft der Kanzlei mit – hier zählt Ihre Meinung Vier-Tage-Woche nach Wunsch: Genießen Sie die Möglichkeit einer flexiblen Vier-Tage-Woche – perfekt abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse Arbeiten, wie es zu Ihrem Leben passt: Flexible Arbeitszeiten, die Sie selbst gestalten, und eine Umgebung, die Rücksicht auf Ihr Privatleben nimmt Mehr Freizeit durch Home-Office: Nach der Einarbeitung arbeiten Sie bis zu 4 Tage pro Woche von zu Hause – so, wie es am besten für Sie passt Weiterentwicklung nach Ihren Wünschen: Ob fachlich oder persönlich – mit den Fortbildungsangeboten und echten Aufstiegsmöglichkeiten der Kanzlei kommen Sie weiter Ein wertschätzendes Miteinander: erleben Sie ein harmonisches, wertschätzendes Umfeld, in dem Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelebt wird Kontakt: Hört sich das nach einem Umfeld an, in dem Sie sowohl beruflich als auch persönlich aufblühen können? Dann sind Sie hier genau richtig! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Teams der Steuerkanzlei Wedekind in Schwabach. Wir, die Jost AG, betreuen diese Vakanz im Auftrag der Kanzlei Wedekind und freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!
Oberbauleiter regionaler Hochbau / Tiefbau / Ingenieurbau (m/w/d) | 85.000 - 120.000€
Riverstate Premium Recruiting - 53111, Bonn, DE
Einleitung Unser Auftraggeber ist eines der führenden deutschen Bauunternehmen, das mit modernen Technologien und nachhaltigen Bauprojekten im Bereich Ingenieurbau überzeugt. Als Oberbauleiter erwartet Sie ein junges, dynamisches Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur. Hier können Sie Verantwortung übernehmen, sich langfristig weiterentwickeln und Ihre eigenen Stärken gezielt einbringen. Die Position bietet attraktive Benefits, wie flexibles Arbeiten, Dienstwagen zur privaten Nutzung, kurze Fahrtwege durch regionale Projekte und umfassende Weiterbildungsangebote. Hier erwartet Sie die Sicherheit eines Konzerns bei gleichzeitigem Start-up-Charakter. Oberbauleiter regionaler Hochbau / Tiefbau / Ingenieurbau (m/w/d) | 85.000 - 120.000€ Aufgaben Als Oberbauleiter / Projektleiter (w/m/d) tragen Sie die gesamtverantwortliche Leitung von anspruchsvollen regionalen Bauprojekten im Ingenieur- und Brückenbau Sie führen Verhandlungen mit Auftraggebern und Baupartnern über wesentliche Fragen der Bauausführung sowie über Auslegung, Änderungen und Erweiterungen des Bauvertrages Sie steuern und führen die Bauleiter und deren Baustellenteams inkl. bedarfsgerechter Personaleinsatzplanung Sie sorgen für den Aufbau und die Pflege nachhaltiger Geschäftsbeziehungen Sie überwachen und steuern die Leistungs- und Ergebnisentwicklung Ihrer Baustellen im Rahmen der monatlichen WirtschaftlichkeitsbetrachtungenSie stimmen sich regelmäßig mit der Niederlassungsleitung in allen relevanten Aufgabenstellungen ab Qualifikation Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung als Bau- oder Oberbauleiter/Projektleiter Sie beherrschen die Anwendung der VOB sowie iTWO oder vergleichbare Software Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)Sie bringen Führerschein Klasse B Benefits Attraktive Konditionen: Je nach Erfahrung erhalten Sie eine Einstiegsjahresgehalt von 85.000-120.000€ inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, 100% Überstundenausgleich in Freizeit, Altersvorsorge, Job-Rad, Mitarbeiter-Rabattportal. Freiheit und Flexibilität: Sie planen Ihre Woche eigenständig und können nach Bedarf jederzeit mobil arbeiten. Entwicklung: Perspektivisch haben Sie die Möglichkeit, sich bis zur Geschäftsstellenleitung zu entwickeln. Gesundheitsförderung: Profitieren Sie außerdem von Sportkursen, Gesundheitswochen, Massagen und Impfangeboten. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Maria Kranert unter +49 157 580 776 39. KarriereBoost # OberbauleiterGesucht # IngenieurbauExperte # Bauunternehmen # # ArbeitenimBau # Bauprojekte # QualitätimBauen # Zuverlässigkeit # Entwicklungsmöglichkeiten # AttraktiveVergütung # Firmenwagen # FlexiblesArbeiten # HomeOfficeOption # BetrieblicheAltersvorsorge # VermögenswirksameLeistungen # Bauleitung # Koordination # Terminplanung # Kosteneffizienz # Nachunternehmer # Vertragswesen # Bewerbung # Baustellenkoordination # Baumanagement # FührerscheinKlasseB # Baustellenleitung # Jobangebot # Ingenieurbau # Brücken # Tunnel # Klärwerke
Filialleiter (m/w/d)
Action - 77694, Kehl, Rhein, DE
Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
BIM Manager - Revit / Navisworks / Solibri (m/w/d)
Workwise GmbH - 76131, Karlsruhe, Baden, DE
Über SBPM - Salvamoser Bau- und Projektmanagement SBPM steht für professionelles und effizientes Baumanagement, erstklassiges Projektmanagement und fundierte Beratungsleistungen. Mit langjähriger Erfahrung und einem engagierten Team begleiten wir Bauprojekte von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Unsere maßgeschneiderten Lösungen sorgen für transparente Prozesse, termingerechte Fertigstellung und wirtschaftliche Effizienz – unabhängig von der Projektgröße oder Komplexität. Dank unseres interdisziplinären Ansatzes und tiefgehenden Fachwissens unterstützen wir unsere Kunden in jeder Phase ihres Bauvorhabens und stehen als verlässlicher Partner an ihrer Seite. Was erwartet dich? Entwicklung und Implementierung von BIM-Strategien und -Standards in Projekten Steuerung und Koordination der BIM-Prozesse in der Planung und Ausführung von Bauprojekten Qualitätssicherung von BIM-Modellen (Model Checking, Kollisionsprüfung, Modellkoordination) Beratung und Schulung von Projektbeteiligten hinsichtlich BIM-Methodik und -Werkzeugen Unterstützung bei der Erstellung von AIA (Auftraggeber-Informationsanforderungen) und BAP (BIM-Abwicklungsplan) Mitwirkung bei der Umsetzung von Projekten mit öffentlichen Auftraggebern (z. B. nach den BIM-Vorgaben der öffentlichen Hand) Abstimmung und Koordination mit Auftraggebenden, Planenden und weiteren Projektbeteiligten Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Strukturen, Prozesse und Tools für das digitale Planen und Bauen Was solltest du mitbringen? Ein abgeschlossenes Bachelor-/Masterstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtung Fundierte Kenntnisse in der BIM-Methodik und den gängigen Tools (z. B. Revit, Navisworks, Solibri, BIMcollab) Erfahrung in der BIM-Koordination und -Implementierung, idealerweise in Projekten mit öffentlichen Auftraggebern Kenntnisse in relevanten Standards und Richtlinien Interesse an Zukunftsthemen wie integrierter Projektabwicklung, nachhaltigem Bauen, Bauen im Bestand und Digitalisierung im Bauwesen Eine strukturierte, organisierte Arbeitsweise Eigeninitiative und Freude an selbstständigem Arbeiten Was bieten wir dir? Mitwirkung an anspruchsvollen Großprojekten Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabenbereiche in spannenden Projekten Flexible Arbeitszeitgestaltung Home Office Tage nach Rücksprache Überdurchschnittliche Vergütung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein motiviertes und engagiertes Team Ein modernes und zentral gelegenes Büro in Karlsruhe Zur Bewerbung Unser Jobangebot BIM Manager - Revit / Navisworks / Solibri (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Ingenieur als Manager Bau und Betrieb Gasnetz (m/w/d)
Gese & Cie. Personalberatung GmbH - 21077, Hamburg, DE
Über uns Unser Mandant ist ein regionaler Anbieter von Energie- und Telekommunikationsdienstleistungen. Man versorgt Privat-, Gewerbe- und Industriekunden seit über 100 Jahren mit Strom, Erdgas, Wärme und seit einigen Jahren auch mit schnellem Internet. Dabei setzt man auf kompetente und gut ausgebildete Mitarbeiter, die auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen und lösungsorientiert handeln. Für diesen Kunden suchen wir aktuell in direkter Vermittlung für den Standort bei Essen Sie als Ingenieur als Manager Bau und Betrieb Gasnetz (m/w/d) Aufgaben Steuerung und Koordinierung der Maßnahmen zum Bau und Betrieb des unternehmenseigenen Gasnetzes Delegation und fachliche Führung der gewerblichen Mitarbeiter sowie Steuerung der Subunternehmen und Dienstleister Entwurf, Planung und Umsetzung von technischen Lösungen bezüglich des Gasnetzes Übernahme der Rolle als Gefahrstoffbeauftragter und des Sicherheitsbeauftragten Überwachung der Termine, Qualität und Kosten in Bauprojekten und im laufenden Betrieb Mitwirken im Bereich der Netz-Regulierung und des Qualitätsmanagements Technische Vorbereitung und Begleitung des langfristigen Umstiegs von Erdgas auf Wasserstoff Profil Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Diplom, Bachelor oder Master) mit Bezug zur Versorgungs- oder Verfahrenstechnik, dem Netzbau oder einem angrenzenden Bereich Mindestens erste Berufserfahrung im Bau oder dem Betrieb von rohrgebundener Infrastruktur, idealerweise mit Gas Erste Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Projektsteuerung und der energiewirtschaftlichen Regulierung oder die Bereitschaft und das Interesse, sich in diesen Bereich einzuarbeiten Gutes Prozess- und IT-Verständnis Sichere Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Wir bieten Die Möglichkeit, bei einem attraktiven kommunalen Versorger langfristig Verantwortung zu übernehmen Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung in Richtung Führungskraft Angenehmes Betriebsklima, flache Hierarchien und kollegialer Zusammenhalt Attraktive Konditionen wie 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersversorgung und ein betriebliches Gesundheitsmanagement im Rahmen eines Tarifvertrags und darüber hinaus Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an: kontakt@gese-cie.com Für Fragen steht Ihnen unser Herr Sebastian Wolf gerne unter Tel. 040 22 660 222 zur Verfügung.
Projektleiter Genehmigungsplanung Umwelt (m/w/d)
HEADFOUND GmbH - 35410, Hungen, DE
Natürliche Lebensräume sind Deine Spielwiese, die Du nachhaltig gestalten willst? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Projektleiter Genehmigungsplanung Umwelt (m/w/d) stellen? Ab sofort suchen wir für einen unserer exklusiven Partner einen Projektleiter Genehmigungsplanung Umwelt (m/w/d). Ob Standort Weiden, Buttenheim, Hannover oder Hungen oder Remote - es ist dir überlassen. Benefits 30 Tage Urlaub Gleitzeit Zugang zu internen wie externen Coachings und Fortbildungsprogrammen Unterstützung gesundheitsfördernder Maßnahmen Jobticket Jobrad Betriebsrente Gemeinsame Teamevents Mobiles Arbeiten Dein Aufgabenbereich Angebotserstellung und Verhandlung Projektplanung, -koordinierung, -steuerung, -überwachung Terminmanagement Organisation von internen und externen Projekt-Besprechungen Projektbudgetverantwortung und -kontrolle Gewährleistung der Qualitätssicherung Fachbeiträge und Gutachtenerstellung Das bringst Du mit Ausbildung und Qualifikation Abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium der Fachrichtungen Landschaftsplanung, Landschaftsökologie, Geografie oder eines verwandten Studiengangs. Alternativ: eine ähnliche Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung im genannten Aufgabenfeld. Berufserfahrung Einschlägige Berufserfahrung in einer der folgenden Rollen: Umwelt-Fachplaner (m/w/d) Landschaftsingenieur oder Landschaftsplaner (m/w/d) Umweltingenieur oder Umweltplaner (m/w/d) Projektingenieur Umwelt und Naturschutz (m/w/d) Fachliche Kompetenzen Umfangreiche Kenntnisse in der Erstellung und Bearbeitung von: Landschaftsplanerischen Beiträgen (z. B. Fachbeiträge, Umweltberichte). Artenschutzrechtlichen Prüfungen (ASPs) und Natura2000-Bewertungen. Landschaftspflegerischen Begleitplänen (LBP). Erfahrung in der baubegleitenden Umweltgutachtung, inklusive Anwendung relevanter Normen und Richtlinien (z. B. Artenschutz, Natura2000). Kenntnisse im Umgang mit Geoinformationssystemen (GIS) und deren Anwendung im Rahmen umweltplanerischer Tätigkeiten. Persönliche Anforderungen Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Interesse an Natur- und Umweltschutz sowie an nachhaltiger Landschaftsentwicklung. Ansprechpartner Esma Sahin Recruiting Tel: +49 221 650 824 19 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Projektleiter Genehmigungsplanung Umwelt (m/w/d) bewerben Interne Job ID: a46a1341-9fbf-4bfb-88e6-7ccbc6d68564
Steuerberater - Betriebswirtschaft (m/w/d)
Workwise GmbH - 87700, Memmingen, DE
Über Riedmiller & Partner Wirtschaftsprüfer | Steuerberater Seit 1980 sind langjährige Mandantenbeziehungen und hohe Qualitätsansprüche unser Markenzeichen. Unsere jahrzehntelange Erfahrung bildet die Grundlage für Ihr Vertrauen in unsere Leistungen. Die speziellen Anforderungen mittelständischer Unternehmen in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Belangen werden in der persönlichen Zusammenarbeit gezielt berücksichtigt. So schaffen wir Sicherheit in der Planung und entlasten Sie, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Was erwartet dich? Du betreust Mandant:innen eigenständig in steuerlichen Angelegenheiten Du erstellst Jahresabschlüsse und Steuererklärungen Du berätst Mandant:innen in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Du prüfst Steuerbescheide und führst Rechtsbehelfe durch Du begleitest Betriebsprüfungen Was solltest du mitbringen? Du hast die Steuerberaterprüfung bestanden und hast Berufserfahrung in der Steuerberatung von mindestens zwei Jahren Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung Du besitzt gute Kenntnisse im nationalen Steuerrecht sowie in der Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen Du zeichnest dich durch eine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise aus Du arbeitest gerne im Team und bringst Engagement mit Du punktest mit sehr guten Deutschkenntnisse Was bieten wir dir? Möglichkeit zur Partnerschaft und Ausbildung zur Führungskraft Mehr Freizeit durch 31 Urlaubstage Attraktives Gehalt Teilweise Homeoffice Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team Ein modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemäßer Technologie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einen jährlichen Betriebsausflug Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterangebot (EGYM): Mit Wellpass bringst du mit über 6.500 Sport- und Wellnessangeboten Arbeit, Leben und persönliche Fitness in Einklang. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerberater - Betriebswirtschaft (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Schnittstellenentwickler (gn) im Gesundheitswesen
Jungwild GmbH - 85053, Ingolstadt, Donau, DE
Du willst mit sinnstiftender IT-Arbeit das Gesundheitswesen stärken? Du kennst dich mit Schnittstellenentwicklung aus und hast Lust auf anspruchsvolle Projekte? Du suchst einen sicheren Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und flexibler Organisation? Dann könnte das dein nächster Karriereschritt sein! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein modernes und überregionales Gesundheitsunternehmen mit umfassender klinischer Versorgung, zahlreichen Fachzentren und hoher digitaler Kompetenz im medizinischen Umfeld. Das wird geboten: Bis 75k je nach Erfahrung Ein hybrides Arbeitsmodell und eine 38,5 Stunden Woche Umfangreiche betriebliche Sozialleistungen Ein Arbeitsplatz im gesellschaftlich relevanten Umfeld Ein stabiles Umfeld mit langfristiger Perspektive Das könnten deine Aufgaben sein: Du betreust die Orchestra eHealth Suite und sorgst für deren störungsfreien Betrieb Du planst, entwickelst und optimierst Schnittstellen für interne IT-Projekte Du analysierst und behebst Störungen im 1st und 2nd Level Support Du führst Systemupgrades, Konfigurationen und Patch-Management durch Du nimmst am Rufbereitschaftsdienst teil Das bringst du mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium im Informatikumfeld Erfahrung in der Schnittstellenentwicklung, idealerweise mehrere Jahre Kenntnisse in HL7, FHIR, Java (oder OOP) und MS-SQL Analytisches Denken und eine selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit deinem Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Nadine unter 0157 38307855.
Headhunter (m/w/d) - hybrid
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Michael Page identifiziert und vermittelt geeignete und qualifizierte Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen und fungiert als Spezialist der Personalrekrutierung des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potenzial. Aufgabengebiet Networking: Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb: Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen und bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Mutterspracheniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6756895 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Oberarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie
TROVA Personal- und Managementberatung - 50937, Köln, DE
Oberarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie in Köln Unser Kunde ist eine moderne, private Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit 40 Betten im Raum Köln - Bonn und bietet jungen Patientinnen und Patienten ein geschütztes und naturnahes Umfeld mit viel Raum für Bewegung, persönliche Entwicklung und kreative Entfaltung. Das ganzheitlich ausgerichtete Behandlungskonzept kombiniert medizinische, psychotherapeutische und ergänzende Therapien auf höchstem Niveau – getragen von einem interdisziplinären Team aus empathischen Fachkräften. Im Mittelpunkt des therapeutischen Ansatzes steht ein ganzheitliches Menschenbild, das auf der engen Verzahnung von individueller Betreuung, wissenschaftlich fundierten Methoden und einer heilungsfördernden Atmosphäre basiert. Durch die Kombination aus Empathie, professioneller Expertise und gezielten Therapiebausteinen wird eine stabile Vertrauensbasis geschaffen – ein wesentlicher Faktor für nachhaltige psychische Stabilisierung und Entwicklung. Die Therapie erfolgt individuell angepasst an das Störungsbild und den Bedarf des Kindes oder Jugendlichen. Zum Einsatz kommen unter anderem kognitive Verhaltenstherapie, systemische und tiefenpsychologische Verfahren, Traumatherapie, kreative und tiergestützte Methoden sowie Eltern-Kind-Angebote. Ergänzt wird das Angebot durch Sport-, Bewegungs- und Entspannungstherapien. Ziel ist es, seelische Erkrankungen nicht nur zu behandeln, sondern die jungen Menschen auf ihrem Weg zu mehr Selbstwirksamkeit und Lebensfreude aktiv zu begleiten. Weil dein Beruf mehr ist als ein Titel ... Du möchtest nicht nur behandeln, sondern wirklich begleiten? Du suchst nicht nach Routinen, sondern nach Raum für Entwicklung – für deine jungen Patient:innen und dich selbst? Dann komm dorthin, wo moderne Medizin auf Menschlichkeit trifft. In dem spezialisierten klinischen Umfeld für Kinder- und Jugendpsychiatrie arbeitest du nicht in starren Strukturen, sondern im engen Miteinander eines multiprofessionellen Teams. Du bringst dich fachlich und menschlich ein – und trägst aktiv zur Weiterentwicklung des innovativen Therapiekonzepts bei. Dein Wirkungskreis: Du leitest und begleitest ein engagiertes Team mit medizinischem Tiefgang und psychotherapeutischer Vielfalt. Du betreust junge Menschen in stationärer Behandlung – individuell, ganzheitlich und wissenschaftlich fundiert. Du entwickelst unser interdisziplinäres Behandlungsprogramm mit – kreativ, evidenzbasiert und praxisnah. Du teilst dein Wissen mit Weiterbildungsassistent:innen – als Mentor:in und fachliche Stütze. Das bringst du mit: Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie Verantwortungsbewusstsein, Empathie und echtes Interesse an jungen Lebenswelten Lust auf Austausch im interdisziplinären Team statt Einzelkämpfer-Mentalität Offenheit für neue Wege in Diagnostik, Therapie und Teamkultur Das erwartet dich: Zeit für echte Behandlung – keine getaktete Fließbandmedizin Ein kreatives Umfeld mit Raum für Entwicklung und Innovation keine Nacht.- und Wochenenddienste, 30 Tage Urlaub Fachliche Weiterbildung intern und extern – gefördert und gewünscht Attraktive Rahmenbedingungen: gutes Gehalt, Zuschüsse zur Altersvorsorge, hochwertige Verpflegung, Job-Rad u.v.m. Ein starker Rückhalt durch ein vernetztes Gesundheitsunternehmen mit Herz So geht es weiter: Schicke uns gerne Ihren Lebenslauf und nenne uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, kannst du auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen Du kannst Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 oder Samstag von 11:00 - 17:00 Uhr)
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: