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Stelle 82301 bis 82310 von 263245

Konzernbuchhalter (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 49082, Osnabrück, DE

Konzernbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-221315 Für ein etabliertes und international tätiges Unternehmen mit Sitz in Osnabrück suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt personelle Verstärkung. Das Unternehmen bietet zahlreiche Benefits und ein attraktives Gehaltspaket. Bringen Sie Ihre Expertise aus der Konzernbuchhaltung ein und bewerben Sie sich jetzt als Konzernbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebskantine Bezuschusste Fitnessangebote Fahrrad-Leasing Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Erstellung des Konzernabschlusses nach HGB Verantwortung für das Country-by-Country Reporting Erstellung der Verrechnungspreisdokumentation Analyse von Monats- und Jahresabschlüssen und der Finanzkennzahlen Mitwirkung bei der Umstellung des ERP-Systems auf SAP Unterstützung bei weiteren Sonderprojekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im Konzernrechnungswesen und in der Erstellung von Konzernabschlüssen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sowie mit SAP Verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise Hands-on-Mentalität IT-Affinität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Bomkamp (Tel +49 (0) 251 210160-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221315 per E-Mail an: accounting.muenster@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Münster Am Mittelhafen 14 48155 Münster

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Oberarzt Innere Medizin Kardiologie (nicht invasiv) - südliches Mecklenburg-Vorpommern (m/w/d) - SHC

1a-Ärztevermittlung GmbH - 17194, Klocksin, DE

Steckbrief: Stellenangebot: Oberarzt (m/w/d) - Innere Medizin - Kardiologie Spezialisierung: nicht invasiv Arbeitsort: südliches Mecklenburg-Vorpommern Kennziffer: SHC-196-318-N (bei Bewerbung bitte angeben) Stellenbeschreibung: Im Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin - Kardiologie (nicht invasiv tätig), zur Besetzung einer Stelle als Oberarzt (m/w/d). Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung, mit 12 Hauptabteilungen und einer Größenklasse von 350 - 400 Betten. Die Klinik für Innere Medizin verfügt über 62 Planbetten, davon 4 intensichmedizinische Beatmungsbetten. Der Bereich Kardiologie umfasst eine 24-Betten-Station mit Telemetrie-Einrichtung, einen aktuell modernisierten Funktionsbereich für Echokradiografie, Duplexsonografie, Ergometrie, Spiroergometrie, Langzeit-EKG- und Blutdruckmessungen. Aufgabengebiet: kardiologische Funktionsdiagnostik Versorgung der stationären Patienten Teilnahme am internistischen Rufbereitschaftsdienst Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin - Kardiologie mehrjährige Berufserfahrung fundierte Kenntnisse im gesamten Fachgebiet der Innere Medizin Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position und der Verantwortung entsprechende attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d) Fachrichtung: Innere Medizin - Kardiologie Spezialisierung: nicht invasiv Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Grund- und Regelversorgung Größenklasse: 350 - 400 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Mecklenburg-Vorpommern PLZ-Gebiet: DE-17xxx Ort/Region: südliches Mecklenburg-Vorpommern Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: nach Vereinbarung Beginn: sofort

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Bauprojektmanager (m/w/d)

Landes-Bau-Genossenschaft Württemberg eG - 70191, Stuttgart, DE

Die LBG Mit einem Wohnungsbestand von über 5.700 Wohnungen, einer Bilanzsumme von rund 341 Mio. Euro und einem Jahresumsatz von 48 Mio. Euro zählen wir zu den namhaften Wohnungsunternehmen in Baden-Württemberg. Unsere vorrangige Aufgabe ist die gute und sichere Wohnungsversorgung. Dabei bieten wir ein vielfältiges Service- und Dienstleistungsangebot rund um das Wohnen. Für unsere technische Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung Bau und Modernisierung (m/w/d) in Vollzeit Wir suchen eine erfahrene und motivierte Person für die Projektleitung Bau und Modernisierung, die unser Team verstärkt und uns dabei unterstützt, Bauprojekte und Modernisierungsmaßnahmen erfolgreich zu planen und umzusetzen. In der Projektleitung sind Sie verantwortlich für die Koordination und Durchführung von Bauprojekten sowie für die Implementierung von Modernisierungsstrategien. Aufgaben: Bauherrenvertretung sowie Leitung und Überwachung von Bauprojekten und Modernisierungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Planung, Steuerung und Überwachung der Kosten, Qualitäten und Termine Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Verbesserung der Nachhaltigkeit unserer Bestandsgebäude Ihre Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Bau- und Modernisierungsmanagement erwünscht Kenntnisse der relevanten Gesetze und Vorschriften Erfahrung in der Leitung und Koordination von Bauprojekten Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmitteln Möglichkeit mobil zu arbeiten, attraktive Vergütung und Sozialleistungen Interessiert? Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen an: Landes-Bau-Genossenschaft Württemberg eG Mönchstr. 32 | 70191 Stuttgart | 0711 25004-0 | www.lbg.de Die nach Art. 13 DSGVO erforderlichen Informationen finden Sie auf unserer Homepage: www.lbg.de/datenschutz

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Wirtschaftsprüferin / Prüfungsleiterin / Audit Manager (m/w/d) Stuttgart

Franken Personal - 70499, Stuttgart, DE

Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Stuttgart suchen wir eine*n Wirtschaftsprüfer* in / Prüfungsleiter*in / Audit Manager (m/w/d) Die Position kann entsprechend angepasst werden. Aufgaben Durchführung (und gegebenenfalls Leitung) von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen einschließlich Sonderprüfungen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften (HGB / IFRS) Identifizierung von Risiken, Schwachstellen und Verbesserungs- potenzialen in den Prüfungsprozessen der Mandanten Beratung der Mandanten (insbesondere deren Aufsichtsräte und Vorstände) in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Ggbfs. Personal- und Führungsverantwortung für ein kleines Team Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Rechnungslegungsstandards Profil Erfolgreich bestandenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes Wirtschaftsprüferexamen Idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung (aber nicht zwingend) Fundierte Kenntnisse in der (inter-)nationalen Rechnungslegung Professionelles und freundliches Auftreten Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de

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Steuerfachangestellter / Steuerfachwirtin / Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) Hildesheim

Franken Personal - 31134, Hildesheim, DE

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Senior Frontend Developer (w/m/d)

Instaffo GmbH - 60327, Frankfurt am Main, DE

Du bist interessiert an der Stelle als Senior Frontend Developer (w/m/d) bei ZiTOS GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend DVC ist eine professionelle und aufstrebende Unternehmensberatung in den Bereichen IT und Management. Wir unterstützen unsere Kunden, strategische Projekte erfolgreich umzusetzen und begeistern durch unser überdurchschnittliches Engagement. Dafür legen wir als Organisation den Grundstein, indem wir die Unternehmenswerte Verantwortung, Pragmatismus, Menschlichkeit, Ehrlichkeit & Transparenz leben und unseren Mitarbeitern eine starke Community bieten, in der sie wachsen können. Unser TechStack: https://dvc.ventures/technology-radar/ Tätigkeiten Du entwickelst Frontends von Web-Anwendungen mit Angular Bei Bedarf bindest Du externe Services über REST-APIs ein Umsetzung von anspruchsvollen UX-Designs für Web (und Mobile) Erweiterung bestehender React/Angular-Applikationen um neue Module und Layouts Coaching und Unterstützung der Teammitglieder bei der Anwendung der Tools und Technologien Du erarbeitest Anforderungsanalysen und kümmerst dich um die kontinuierliche Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen Du earbeitest individuelle Projektlösungen und bist Ansprechpartner für die technische Beratung unserer Kunden Du bereicherst unser Team mit deinen innovativen Ideen und deinem Erfahrungsschatz Anforderungen Ein starkes Interesse an Technologie-Trends und Best Practices für moderne Entwicklungsansätze Pragmatisches Denken und die Bereitschaft, neue Ansätze auszuprobieren Begeisterung für qualitativ hochwertige Anwendungen und Softwareentwicklung 5 Jahre oder mehr Erfahrung in agiler Softwareentwicklung Ein höherer Abschluss in Informatik, Ingenieurwissenschaften oder gleichwertig Dein aktueller Wohnort befindet sich in Deutschland Team Ein klares Miteinander auf Augenhöhe – jede Meinung zählt, jede Idee ist willkommen Verantwortung und Vertrauen statt Micromanagement Wir arbeiten fokussiert, strukturiert und lösungsorientiert, ohne die Freude an der Sache zu verlieren Kommunikation ist bei uns direkt, ehrlich und respektvoll Du triffst bei uns auf Menschen, die ihre Arbeit mit Leidenschaft machen, ohne dabei den Spaß aus den Augen zu verlieren Ob remote oder vor Ort – Zusammenhalt, Austausch und Transparenz stehen bei uns im Mittelpunkt Bewerbungsprozess Schritt 1 - Deine Bewerbung✉️ Schritt 2 - Persönliches Kennenlernen Schritt 3 - Fachliches Interview ‍‍ Über das Unternehmen DVC berät und implementiert nachhaltige Digitalisierungs-Lösungen in den Bereichen Banking, Logistik, Software, Pharma & Gesundheit und Automotive. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unsere Mitarbeiter inspiriert und zur individuellen Selbstverwirklichung beiträgt, weil Leidenschaft und Engagement gute Lösungen für zufriedene Kunden schaffen. Indem wir uns für Projekte engagieren, die einen positiven Einfluss auf Natur und Umwelt haben, wollen wir selbst als Vorbild für nachhaltiges Wirtschaften stehen. Wir glauben daran, dass strategischer Pragmatismus und nachhaltiges Denken und Handeln gegenwärtige Probleme unserer Kunden lösen und sie kontinuierlich erfolgreicher machen. "We are not a team because we work together. We are a team because we respect, trust, and care for each other". Gemeinsam mit der gesamten DVC-Community arbeiten wir kontinuierlich daran, unsere Firmenkultur zu etwas ganz Besonderem zu machen. Deswegen bieten wir u.A. flache Hierarchien, ein dynamisches Umfeld und einen individuellen Entwicklungsplan, der die beruflichen und persönlichen Ziele vereint. Um auch im Home-Office immer up-to-date zu sein und ein freundschaftliches, kollegiales Umfeld zu schaffen, treffen wir uns neben klassischen Teammeetings täglich in der virtuellen Kaffeeküche, zu Learning-Sessions und zum e-Gaming/e-Sport.

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SAP MM Berater (m/w/d) in Mannheim mit Home Office

Leuchtmehr GmbH - 68159, Mannheim, DE

Über uns Dein neuer Arbeitgeber Du suchst ein modernes Arbeitsumfeld, ein kompetentes SAP MM-Kollegen-Team und möchtest SAP S/4HANA Projekterfahrung sammeln und zudem eine gute Work-Life-Balance haben? Dann bist Du bei diesem Arbeitgeber genau richtig. Das Unternehmen aus Mannheim ist einer der Marktführer in seiner Branche und sucht Dich als SAP MM Senior Berater / Teilprojektleiter ( Mensch ) zur Erweiterung seiner 80-köpfigen SAP-Abteilung. Du wirst fachliche Verantwortung im SAP MM bzw. SAP S/4HANA Sourcing and Procurement Kontext übernehmen, viel Neues lernen und Dich persönlich weiterentwickeln. Gemeinsam mit Deinen neuen SAP-Kolleg:innen werdet ihr die SAP S/4HANA Einführungs - und Roll-Out-Projekte erfolgreich starten und über alle Projektphasen erfolgreich implementieren. Willst Du dabei sein? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung bei Leuchtmehr als SAP MM Senior Berater ( Mensch ). Aufgaben Das erwartet Dich in diesem SAP Job SAP MM Modulbetreuung Betreuung und Weiterentwicklung der SAP MM-Applikationen Umsetzung technischer Neuerungen und SAP-Systemanpassungen durch eigenverantwortliches Customizing in SAP MM SAP-Projektarbeit & Teilprojektleitung Mitarbeit bei der Einführung von SAP S/4HANA und SAP MM bzw. SAP S/4HANA Sourcing and Procurement Teilprojektleitung Umsetzung aller SAP-Projektphasen: von der Konzeption über die Blue-Print-Phase bis hin zum Testing, Go-Live und After-Go-Live-Support Prozessoptimierung in der Materialwirtschaft Durchführung von Prozessanalysen, um Optimierungspotenziale zu identifizieren Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen bei der Geschäftsprozessoptimierung SAP MM Support & Kontaktperson Übernahme des SAP MM 2nd Level Supports im SAP-Tagesgeschäft Ansprechpartner/in für die SAP MM Anwender und Key User ( Mensch ) bei SAP MM-bezogenen Fragestellungen Profil Das bringst Du für diesen SAP Job mit Expertise in SAP Material Management (SAP MM) Fundierte Kenntnisse in der SAP MM Modulbetreuung bzw. SAP MM Beratung Fundiertes Verständnis der Prozessabläufe in der Materialwirtschaft, im Einkauf bzw. Bestandsführung Eigenständige Realisierung von Customizing in SAP MM, um Applikationen an die Unternehmensanforderungen anzupassen Zusätzliche SAP-Kompetenzen Schnittstellen-Know-how zu SAP SD, MM bzw. SAP WM oder SAP EWM und Grundkenntnisse in ABAP von Vorteil Wünschenswert ist SAP S/4HANA Projekterfahrung Konzepterstellung & Lösungsorientierung Praktische Erfahrung in der Erstellung von Konzepten und in der Umsetzung innovativer SAP-Lösungen Interesse daran, komplexe Aufgaben zu lösen und eine hohe Problemlösungskompetenz Kommunikations- und Sprachfähigkeiten Kommunikationsgeschick sowie fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamplayer & Lernbereitschaft Bodenständige Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit im Team Offenheit für neue Themen und hohe Lernbereitschaft, sich schnell in SAP S/4HANA Sourcing & Procurement einzuarbeiten Wir bieten Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Innovative Technologien & spannende SAP Herausforderungen Arbeiten im SAP S/4HANA-Umfeld mit der Möglichkeit, von Anfang an bei dem S4 Projekt mitzuwirken Abwechslungsreiche und herausfordernde SAP-Aufgaben, die deine Fähigkeiten weiterentwickeln Weiterentwicklung & Lernkurve Diverse Weiterbildungsangebote für deine fachliche und persönliche Entwicklung Eine steile Lernkurve ist Dir sicher und Du kannst Deine Ideen mit einbringen Work-Life-Balance Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben dank einer 40-Stunden-Woche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto 60% mobiles Arbeiten: 3 Tage Home Office pro Woche möglich Attraktive Vergütung & Benefits Ein Jahresfixgehalt von bis zu 90.000 EUR p.a., abhängig von deiner SAP MM-Expertise Betriebsrestaurant, Betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigungen, Jobrad, Parkplätze, Sportangebote etc. Kontakt Deine SAP-Karriereberaterin Solltest Du Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Dir gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100

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IT-Recruiter (m/w/d)

DIS AG - 04105, Leipzig, DE

Wir suchen Sie! – IT-Recruiter (m/w/d) für unseren Kunden in Leipzig Sie sind leidenschaftlich darin, die besten IT-Talente zu finden und mit ihnen gemeinsam innovative Projekte zu realisieren? Möchten Sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Ihre Fähigkeiten geschätzt werden und Sie aktiv zum Erfolg des Unternehmens beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als IT-Recruiter (m/w/d) sind Sie eine wichtige Schnittstelle zwischen unserem Kundenunternehmen und den talentierten Fachkräften, die die Zukunft gestalten. Diese Möglichkeit bietet sich Ihnen im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Ihre Aufgaben Stellenanzeigen erstellen und veröffentlichen : Sie formulieren ansprechende Stellenanzeigen, um passende Kandidaten zu gewinnen. Sourcing und Kandidatensuche : Sie suchen aktiv nach geeigneten IT-Fachkräften, zum Beispiel über Jobportale, soziale Netzwerke oder durch Direktansprache. Bewerbermanagement : Das Durchführen von Bewerbungsgesprächen, das Prüfen der Lebensläufe und die Vorauswahl der besten Kandidaten gehören zu Ihren Aufgaben. Kommunikation mit Kandidaten : Sie stehen im Austausch mit den Bewerbern, beantworten Fragen und informieren sie über den Stand des Bewerbungsprozesses. Koordination mit Fachabteilungen : Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die Anforderungen genau zu verstehen und passende Kandidaten zu finden. Pflege der Talentpools : Das Aufbauen und Pflegen eines Netzwerks potenzieller Kandidaten für zukünftige Positionen. Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium : Idealerweise im Bereich Personal, Wirtschaft, Informatik oder einem verwandten Feld. Erfahrung im Recruiting : Idealerweise im IT-Bereich, mit Kenntnissen in der Kandidatensuche, -ansprache und -auswahl. Kenntnisse im IT-Umfeld : Grundlegendes Verständnis von IT-Technologien, Programmiersprachen und Fachbegriffen, um die Anforderungen der Fachabteilungen zu verstehen. Kommunikationsstärke : Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, sowohl mit Kandidaten als auch mit Fachabteilungen effektiv zu kommunizieren. Organisationstalent : Selbstständige Arbeitsweise, gutes Zeitmanagement und die Fähigkeit, mehrere Prozesse gleichzeitig zu koordinieren. Netzwerkfähigkeiten : Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Talentpools sowie in der Nutzung verschiedener Recruiting-Kanäle. Teamfähigkeit : Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Teammitgliedern, um die besten Kandidaten zu finden. Flexibilität und Engagement : Bereitschaft, sich ständig weiterzubilden und auf neue Trends im Recruiting und IT-Bereich zu reagieren. Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : Eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst Du zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : Attraktives Fixgehalt sowie 30 Tage Urlaub Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre Zusatzleistungen & Incentives : U.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Katrin Kuhmann leipzig-bewerbungen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120

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SAP MM Consultant (m/w/d)

hyrUP GmbH - 45549, Sprockhövel, DE

Über uns Unser langjähriger Kunde, ein innovatives Unternehmen aus dem Ruhrgebiet, mit dem wir seit über vier Jahren erfolgreich zusammenarbeiten, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP MM Consultant (m/w/d). Das Unternehmen hat die Migration auf SAP S/4HANA bereits erfolgreich abgeschlossen und verfolgt eine ambitionierte Wachstumsstrategie, indem es seine SAP-Landschaft kontinuierlich weiterentwickelt. In dieser Rolle übernehmen Sie nicht nur eigenverantwortlich die Beratung und Optimierung im Modul MM, sondern haben auch die Möglichkeit, sich aktiv in internationale Projekte einzubringen. Dieses SAP-Transformationsprojekt zählt zu den größten in Deutschland und bietet die Chance, in einer dynamischen Umgebung an der Weiterentwicklung moderner SAP-Strukturen mitzuwirken. Sie gestalten Prozesse von Grund auf, entwickeln innovative Lösungen und tragen maßgeblich dazu bei, eine zukunftsfähige Systemlandschaft aufzubauen. Darüber hinaus vertreten Sie die SAP-Fachabteilung in strategisch wichtigen Meetings, agieren als kompetente Ansprechperson und bringen fundierte, praxisnahe Beratung ein. Wir legen großen Wert auf eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit, die durch regelmäßige Austauschrunden gefördert wird. So schaffen wir die optimale Grundlage für eine erfolgreiche und nachhaltige Partnerschaft. Sollten Sie eine herausfordernde und abwechslungsreiche Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum suchen, ist dies eine perfekte Gelegenheit. Aufgaben Betreuung und kontinuierliche Optimierung der SAP-Module MM im globalen SAP-System zur Steigerung der Effizienz und Prozesssicherheit Analyse, Definition und Umsetzung von Anforderungen durch maßgeschneidertes Customizing für eine optimale Systemanpassung Strategische Beratung der Geschäftsführung und Fachabteilungen zu SAP MM-Themen, um fundierte Entscheidungsgrundlagen zu schaffen Mitarbeit an der Weiterentwicklung der SAP-Strategie , insbesondere im Hinblick auf die Nutzung neuer Technologien und Best Practices Arbeit in der SAP Private Cloud und Unterstützung bei der Transition - S4 Hana Kenntnisse sind nicht notwendig. Aktive Mitgestaltung spannender Projekte , insbesondere bei internationalen Roll-Outs, zur Unterstützung des globalen Geschäftserfolgs Fehleranalyse und nachhaltige Problembehebung , um einen reibungslosen SAP-Betrieb sicherzustellen Koordination und Steuerung externer Dienstleister , um höchste Qualitätsstandards und effiziente Umsetzungen zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen , um Geschäftsprozesse kontinuierlich zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit einem starken SAP - oder IT-Schwerpunkt , idealerweise mit fundiertem Wissen in den relevanten SAP-Modulen Fundierte Kenntnisse im End-to-End-Prozess im Bereich Accounting , um Geschäftsprozesse effizient und praxisorientiert zu gestalten und weiterzuentwickeln Erfahrung mit SAP S/4HANA von Vorteil , um die Vorteile der neuesten SAP-Technologie bestmöglich zu nutzen und kontinuierliche Verbesserungen im System voranzutreiben Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse , um in internationalen Teams zu arbeiten und mit verschiedenen Stakeholdern effektiv zu kommunizieren Analytische und lösungsorientierte Denkweise , gepaart mit Lernbereitschaft und der Flexibilität , sich in neue Themengebiete einzuarbeiten und komplexe Herausforderungen zu meistern Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten , um als Berater für die Geschäftsführung und Fachabteilungen zu agieren und fundierte Handlungsempfehlungen zu geben Erfahrung in Projekten im Bereich SAP MM wünschenswert, um Prozesse und Lösungen in einem internationalen Kontext gezielt weiterzuentwickeln Kritische Hinterfragung der Dienstleisterleistungen nach deren Sinnhaftigkeit und Mehrwert für das Unternehmen, um stets die beste Qualität und Effizienz sicherzustellen Proaktive Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern , um in enger Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern nachhaltige und effiziente Lösungen zu erarbeiten und umzusetzen Wir bieten Unser Kunde bietet eine attraktive Benefitspalette, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördert: Leistungsorientierte Vergütung & Prämien – Erfolgsbeteiligung und attraktive Bezahlung Modernste Arbeitsumgebung – Neueste Technik und ergonomische Ausstattung Flexibles Arbeiten – Mobile Arbeitsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten für optimale Work-Life-Balance Zukunftssicherheit – Betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen Langfristige Perspektiven – Unbefristete Anstellung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten Individuelle Einarbeitung – Strukturierte Schulungen und Onboarding Weiterbildung & Karriere – Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung – Programme zur Unterstützung Ihrer physischen und psychischen Gesundheit Teamevents & Rabatte – Gemeinsame Events und exklusive Mitarbeiterrabatte Familienunterstützung : Kitaplatz und Zuschüsse Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freue ich mich, wenn Sie sich proaktiv bei mir bewerben – am besten noch heute auf die Position als SAP MM Consultant (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Gerne vereinbare ich mit Ihnen einen Termin für ein persönliches Gespräch. Für Rückfragen stehe ich Ihnen unter der Telefonnummer 0211 54247134 zur Verfügung. Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören!

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Vertriebsingenieur / Sales Engineer / Projektingenieur (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto

Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 48143, Münster, DE

Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Akquise neuer Kunden, Pflege von Bestandskunden, Erstellung und Verhandlung von Angeboten Analyse der Kundenanforderungen, technische Beratung und Präsentation von Produkten und Lösungen Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien, Marktbeobachtung und Identifikation von Geschäftsmöglichkeiten Koordination und Überwachung von Projekten, Sicherstellung der termingerechten Lieferung und Umsetzung Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften, technischen Spezifikationen und Projektberichten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im technischen Vertrieb oder Projektmanagement Fähigkeit zur Analyse technischer Anforderungen Technische Expertise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Reisebereitschaft von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de

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