Wir, ein führender Personaldienstleister, suchen für unseren renommierten Kunden im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) einen qualifizierten und engagierten Servicetechniker (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen in 72336 Balingen, das Lösungen für eine nachhaltige und energieeffiziente Gebäudeinfrastruktur bietet. Ihre Aufgaben: Durchführung von Serviceeinsätzen für Reparaturen, Wartungen und Instandhaltungen an Sanitär-, Heizungs- und Klimaanlagen Fachgerechte Durchführung von Funktionstests an installierten Anlagen Einweisung der Kunden in die Bedienung und Wartung der montierten Systeme Beratung der Kunden zu technischen Fragen und Optimierungsmöglichkeiten Teilnahme an der Rufbereitschaft für Notfälle, um eine schnelle und zuverlässige Reaktion zu gewährleisten Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und des Zustands der Anlagen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation Berufserfahrung in der Installation, Wartung und Reparatur von SHK-Anlagen Fundierte Kenntnisse in der Fehlerdiagnose und Behebung von technischen Störungen Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Kundenorientiertes Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Bereitschaft zur Rufbereitschaft und flexiblen Einsatzzeiten Führerschein der Klasse B Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Was können Sie von uns erwarten? Eine übertarifliche Bezahlung Eine großzügige Reisekostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis Unkomplizierte Übernahmemöglichkeit bei unseren Kunden Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge Ein vertrauensvolles und faires Arbeitsklima Exklusiven Zugriff auf nicht veröffentlichte Stellen Ihre Bewerbung Am einfachsten bewerben Sie sich direkt über den Button am Ende dieser Anzeige. Dort können Sie entweder Ihre Bewerbungsdaten eingeben und/oder Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen. Selbstverständlich können Sie Ihre Unterlagen auch per E-Mail: balingen@dippel.de oder per Post an uns senden. Wir werden uns unmittelbar nach Eingang Ihrer Bewerbung bei Ihnen melden. Keine Bewerbungsunterlagen zur Hand? Rufen Sie uns einfach unter 07433-26 08 70 an und teilen uns mit, dass Sie sich auf diese Stelle bewerben möchten. Das erste Bewerbungsgespräch kann auf Wunsch als Telefoninterview geführt werden. Als moderner tarifgebundener Arbeitgeber legen wir größten Wert darauf, unseren MitarbeiterInnen einen krisenfesten und langfristigen Arbeitsplatz zu attraktiven Konditionen zu bieten. Seit 1992 sind wir der Ansprechpartner für Stellensuchende aus Industrie, Handwerk und Handel in den Regionen Bodensee-Oberschwaben, Hegau und Zollernalbkreis. Hierbei haben wir uns auf die Vermittlung und Überlassung von qualifizierten Fachkräften spezialisiert. Unsere ausgezeichneten und langjährigen Kontakte zu den Personalentscheidungsträgern bieten Ihnen den entscheidenden Vorteil bei der Jobwahl. Unser Team von mehr als 300 festangestellten MitarbeiternInnen zeigt dabei Tag für Tag, dass sich Leistung lohnt und es durchaus faire Zeitarbeit gibt.
Unternehmen Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein renommiertes und innovatives Unternehmen, das sich auf komplexe Energiesysteme und Automatisierungstechnik spezialisiert hat und individuelle Sonderlösungen für Industriekunden bietet. Dank modernster Technologien und seinen hochqualifizierten Mitarbeitenden kann das Unternehmen mit Hauptsitz im Raum Regensburg seinen Kunden ein breites Spektrum an Dienstleistungen und Services rund um die Energie- und Elektrotechnik anbieten. Die Mitarbeitenden schätzen die kurzen Wege, das tolle Miteinander, die hohe Wertschätzung jedes Einzelnen und die Möglichkeit, sich voll einzubringen. Darauf ist unser Mandant sehr stolz und möchte diese Entwicklung gemeinsam mit Ihnen weiter ausbauen. Aufgaben Fachliche Führung der 10-15 Mitarbeitenden im Schaltschrankbau Verteilung der Aufgaben und erster Ansprechpartner bei Fragen für das Team Sicherstellen der reibungslosen Abläufe in der Elektrowerkstatt | im Schaltschrankbau als Schnittstellen-Funktion zu anderen Abteilungen | Teams Eigenständiger Aufbau und Verdrahtung von Schaltanlagen nach Plan Durchführen von Messungen und Prüfungen nach den entsprechenden Vorgaben Inbetriebnahme und Montage der Elektroanlagen bei Industriekunden in der Region sowie Durchführen von Serviceeinsätzen (ca. ein Tag pro Woche – hauptsächlich regionale Tageseinsätze) Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker | Elektroniker (Mensch) mit Weiterbildung zum Elektromeister (Mensch) Mehrjährige Erfahrung im Schaltschrankbau im Bereich Energieanlagenbau oder Elektroanlagenbau Erste Erfahrung in der Leitung kleinerer Teams in der Werkstatt | Fertigung oder bei Kundeneinsätzen wünschenswert, aber kein muss Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft – ca. einen Tag pro Woche – Fahrzeug wird gestellt Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ein modernes Arbeitsumfeld mit allen Voraussetzungen, um sich wohlzufühlen Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Spannende nationale Projekte für namhafte Kunden, die Sie von A-Z begleiten dürfen Eine Herausforderung mit viel Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Langjährige Mitarbeiterzugehörigkeit sowie hohe Wertschätzung seitens der Geschäftsführung Ein sehr gutes Betriebsklima in einem Team, welches sich auf Augenhöhe begegnet Ein attraktives Gehaltspaket, inkl. Prämien und Gutscheinen Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Biergartenbesuche, Grillen, Go-Kart und vieles mehr Kontakt Seit fast 20 Jahren bringen wir, die Sommer + Hinst GmbH, Menschen in das für sie optimal passende Arbeitsumfeld und steigern so Ihre Job-Zufriedenheit nachhaltig. Als erfolgreicher Headhunter agieren wir nur auf explizite Mandatierung unserer Partner und arbeiten im gesamten Prozess gegenüber allen Beteiligten mit einem Höchstmaß an Diskretion und Vertraulichkeit. Für (erste) Fragen oder weitere Informationen können Sie sich gerne direkt telefonisch an unsere stv. Standortleitung Augsburg Alexandra Simon unter 0151 50 52 19 22 oder 0821 99 98 09 92 wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (ein Anschreiben ist nicht erforderlich), die Sie uns gerne mit Angabe der Referenznummer (2117), Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit per E-Mail an a.simon@hh-personalberatung.de senden können.
Hey, du! Du hast ein Herz für Kinder, bist mit Leidenschaft in der Pflege tätig und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? Dann suchen wir genau dich! Bei uns zählt nicht nur deine Expertise – sondern auch ein wertschätzendes Miteinander, Unterstützung und ein Team, auf das du dich verlassen kannst. Was bieten WIR dir? - Zuschläge bis zu 100% (Sonn-, Nacht und Feiertag) - Prämien (Willkommensprämie, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Monatlicher Gutschein von Rewe, Rossmann, Douglas, DM oder H&M) - Flexibles Arbeitszeitmodell zwischen Teilzeit ab 21 Stunden und 151,67 Stunden/mtl. möglich - Erstattung der Fahrkosten (ÖPNV-Ticket oder Fahrtkostenpauschale) - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarif - Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebot Neugierig was wir Dir noch so anbieten? … Bestimmt hast Du jetzt Lust darauf, uns kennenzulernen! Du hast noch Freunde und Bekannte, die auch eine berufliche Veränderung suchen? Dann hol dir doch gleich auch die Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie von insgesamt 1.000,00 € für einen geworbenen Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Was dich bei uns erwartet: - Echte Wertschätzung für das, was du leistest – jeden Tag! - Ein Team, das zusammenhält – bei uns zählt der Mensch, nicht nur die Arbeitskraft. - Flexible Arbeitszeiten – weil wir wissen, dass das Leben auch neben der Arbeit weitergeht. - Attraktive Vergütung – fair und verlässlich, immer pünktlich. - Fort- und Weiterbildungen – wir investieren in dich und deine Zukunft. - Abwechslungsreiche Einsätze – mal Klinik, mal Heim, mal was anderes. Deine Aufgaben bei uns: - Pflege, Betreuung und Förderung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen - Überwachung von Vitalparametern, Wundversorgung & Medikamentengabe – immer mit einem einfühlsamen Blick - Dokumentation und Pflegeplanung – strukturiert, klar und gewissenhaft - Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Kollegen – für bestmögliche Betreuung der kleinen Patienten - Beratung und Unterstützung der Eltern in Gesundheitsfragen Was du mitbringst: - Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachmann, Pflegefachfrau oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung in der Kinderkrankenpflege (anerkannt in Deutschland) - Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit - Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen - Deutschkenntnisse (mind. B2) – für die Kommunikation mit Patienten, Eltern und Kollegen Warum zu uns? Wir sind nicht einfach nur ein Arbeitgeber – wir sind ein Team, eine Familie! Bei uns bist du nicht nur eine Nummer. Wir hören zu, unterstützen dich und stehen hinter dir. Klingt gut? Dann komm zu uns! Du darfst gerne deine Bewerbung per WhatsApp schicken oder uns direkt anrufen. Wir verzichten auf großen Bewerbungsaufwand. Denn Zeit ist kostbar - auch für dich! Du erreichst uns unter: frankfurt@aulamed.de 069 92037640 oder 0151 46348491 (auch WhatsApp) Wir freuen uns auf dich.
Unternehmen Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein renommiertes und innovatives Unternehmen, das sich auf komplexe Energiesysteme und Automatisierungstechnik spezialisiert hat und individuelle Sonderlösungen für Industriekunden bietet. Dank modernster Technologien und seinen hochqualifizierten Mitarbeitenden kann das Unternehmen mit Hauptsitz im Raum Regensburg seinen Kunden ein breites Spektrum an Dienstleistungen und Services rund um die Energie- und Elektrotechnik anbieten. Die Mitarbeitenden schätzen die kurzen Wege, das tolle Miteinander, die hohe Wertschätzung jedes Einzelnen und die Möglichkeit, sich voll einzubringen. Darauf ist unser Mandant sehr stolz und möchte diese Entwicklung gemeinsam mit Ihnen weiter ausbauen. Aufgaben Projektierung der Schaltanlagen und Steuerungen im Rahmen Ihrer Projekte für namhafte Industriekunden Kalkulation der Angebote gemeinsam mit dem Vertrieb Beratung der Kunden bezüglich technischer Machbarkeit Elektrokonstruktion, Erstellen von Schaltplänen mittels E-PLAN, Stücklisten und technischer Dokumente Überprüfung der Einhaltung der DIN-Normen und der Sicherheitsaspekte Kundenkontakt während der kompletten Projektlaufzeit inkl. Einsteuern von Änderungen und Claims Projektsteuerung inhouse als Schnittstelle zwischen dem Kunden und den anderen Abteilungen Durchführen der Projektdokumentation Anforderungen Abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechniker (Mensch) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro- und Automatisierungstechnik (Erste) Erfahrung im Projektmanagement sowie fundierte Erfahrung im Bereich Elektrokonstruktion Sehr gute Kenntnisse in EPLAN oder vergleichbar Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Ein modernes Arbeitsumfeld mit allen Voraussetzungen, um sich wohlzufühlen Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Spannende nationale Projekte für namhafte Kunden, die Sie von A-Z begleiten dürfen Eine Herausforderung mit viel Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Langjährige Mitarbeiterzugehörigkeit sowie hohe Wertschätzung seitens der Geschäftsführung Ein sehr gutes Betriebsklima in einem Team, welches sich auf Augenhöhe begegnet Ein attraktives Gehaltspaket, inkl. Prämien und Gutscheinen Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Biergartenbesuche, Grillen, Go-Kart und vieles mehr Kontakt Seit fast 20 Jahren bringen wir, die Sommer + Hinst GmbH, Menschen in das für sie optimal passende Arbeitsumfeld und steigern so Ihre Job-Zufriedenheit nachhaltig. Als erfolgreicher Headhunter agieren wir nur auf explizite Mandatierung unserer Partner und arbeiten im gesamten Prozess gegenüber allen Beteiligten mit einem Höchstmaß an Diskretion und Vertraulichkeit. Für (erste) Fragen oder weitere Informationen können Sie sich gerne direkt telefonisch an unsere stv. Standortleitung Augsburg Alexandra Simon unter 0151 50 52 19 22 oder 0821 99 98 09 92 wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (ein Anschreiben ist nicht erforderlich), die Sie uns gerne mit Angabe der Referenznummer (2116), Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit per E-Mail an a.simon@hh-personalberatung.de senden können.
Sicherheit. Made in Germany. Die MUNK Group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt mit den Geschäftsbereichen MUNK Günzburger Steigtechnik, MUNK Rettungstechnik, MUNK Profiltechnik und MUNK Service zu den bedeutendsten Anbietern von Steig- und Rettungstechnik sowie passenden Servicelösungen. Als Technologie- und Innovationsführer steht der Name MUNK seit 125 Jahren für "Sicherheit. Made in Germany." bei Leitern, Rollgerüsten, Sonderkonstruktionen sowie Rettungstechnik. Mit über 450 engagierten Mitarbeitenden entwickeln wir in einem familiären und wertschätzenden Umfeld professionelle und intelligente Lösungen für höchste Sicherheit bei der Arbeit. Denn Menschen brauchen Sicherheit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Günzburg einen Stellvertretenden Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Auftragsmanagement Gemeinsame Führung des Teams Vertriebsinnendienst mit dem Teamleiter in Stellvertreterfunktion Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich Auftragsmanagement und Innendienst in enger Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung Aufnahme und Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen für unsere kompletten Serienprodukte sowie Sonderkonstruktionen Erstellung detaillierter Angebote inkl. technischer Spezifikationen und Produktbeschreibungen in enger Abstimmung mit der Konstruktion, dem Außendienst und unseren Kunden Fachliche Abstimmung mit der Konstruktion und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs von Kundenprojekten und -aufträgen Begleitung der Aufträge bis zur Abwicklung und Fakturierung IHR PROFIL: Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung und/oder mehrjährige, idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst Erfahrungen im technischen Vertrieb eines produzierenden Unternehmens Führungs- und Verwaltungskompetenzen Ausgesprochene Kunden- und Serviceorientierung verbunden mit wirtschaftlichem Denken Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit UNSER ANGEBOT: Ein anspruchsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und auf Wachstum orientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Langfristige Perspektive in einem sicheren Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung in Ihrem künftigen Aufgabengebiet und durchlaufen zusätzlich alle Abteilungen zum Kennenlernen aller betrieblichen Prozesse und Schnittstellen Sehr gutes Betriebsklima in einem familienfreundlichen Unternehmen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! IHR ANSPRECHPARTNER: MUNK Group Frau Julia Dirlmeier Rudolf-Diesel-Straße 23 D-89312 Günzburg Phone +49 (0) 82 21 / 36 16-552 Online-Bewerbung www.munk-group.com
Wir – ein erfahrener Personaldienstleister – suchen für unseren Kundenbetrieb aus der Elektrotechnikbranche in 88069 Tettnang engagierte Löter (m/w/d) für die industrielle Fertigung elektronischer Komponenten Ihre Aufgaben: Löten von elektronischen Bauteilen nach Zeichnung und Vorgabe Bestückung und Montage von Leiterplatten Durchführung von Sichtkontrollen und Qualitätsprüfungen Nacharbeiten und Reparaturlöten bei Bedarf Dokumentation der Arbeitsschritte gemäß Qualitätsrichtlinien Ihr Profil: Erste Erfahrung im Feinlöten / Löten elektronischer Komponenten Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit SMD- und THT-Bauteilen Saubere, präzise und konzentrierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Steigen Sie ein in eine spannende Zukunft in der Elektrotechnik– wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Was können Sie von uns erwarten? Eine übertarifliche Bezahlung Eine großzügige Reisekostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis unkomplizierte Übernahmemöglichkeit bei unseren Kunden Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge Ein vertrauensvolles und faires Arbeitsklima Exklusiven Zugriff auf nicht veröffentlichte Stellen Ihre Bewerbung Am einfachsten bewerben Sie sich direkt über den Button am Ende dieser Anzeige. Dort können Sie entweder Ihre Bewerbungsdaten eingeben und/oder Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen. Selbstverständlich können Sie Ihre Unterlagen auch per E-Mail: ravensburg@dippel.de oder per Post an uns senden. Wir werden uns unmittelbar nach Eingang Ihrer Bewerbung bei Ihnen melden. Keine Bewerbungsunterlagen zur Hand? Rufen Sie uns einfach unter 0751-3 54 54 0 an und teilen uns mit, dass Sie sich auf diese Stelle bewerben möchten. Das erste Bewerbungsgespräch kann auf Wunsch als Telefoninterview geführt werden. Als Fullservice-Personaldienstleister mit schwäbischen Wurzeln unterstützen wir seit 1992 Jobsuchende aus den Regionen Bodensee-Oberschwaben und Zollernalb bei der Umsetzung ihrer beruflichen Ziele. Ob der schnell verfügbare Job im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder die langfristige Karriereplanung im Rahmen der Direktvermittlung, unsere erfahrenen Jobmanager:innen stehen Ihnen hilfreich zur Seite.
Sie möchten Ihre Expertise in der Akutpsychiatrie in leitender Position einbringen und gleichzeitig eine hohe Lebensqualität genießen? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Für eine renommierte Akutklinik mit ca. 120 Betten im Raum Rostock suchen wir einen engagierten Leitenden Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Akut (m/w/d) , der mit Fachkompetenz, Empathie und Innovationsgeist die Weiterentwicklung der Abteilung vorantreibt. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Akut (m/w/d) im Raum Rostock Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Zusatzvergütungen: Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche Vergütung mit zusätzlichen Bonusmodellen sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Großer Gestaltungsspielraum in einer modern ausgestatteten Klinik: Sie haben die Möglichkeit, eigene Ideen und Konzepte in einem zukunftsorientierten Umfeld einzubringen. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – finanziell und organisatorisch. Familienfreundliche Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Wohnraumsuche: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und Hilfe bei der Suche nach einer passenden Unterkunft für Sie und Ihre Familie. Ein Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands – direkt an der Ostsee: Genießen Sie eine einzigartige Kombination aus beruflicher Herausforderung und hoher Lebensqualität mit direktem Zugang zur Natur. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Akut (m/w/d) im Raum Rostock Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie mit mehrjähriger Erfahrung in der Akutpsychiatrie: Sie bringen fundierte Erfahrung in der Diagnostik und Therapie psychiatrischer Erkrankungen mit und sind mit den spezifischen Anforderungen der Akutpsychiatrie bestens vertraut. Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Motivation, eine leitende Rolle zu übernehmen: Sie haben bereits leitende Aufgaben übernommen oder möchten den nächsten Karriereschritt gehen und Verantwortung für ein engagiertes Team übernehmen. Empathie, Entscheidungsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise: Sie verstehen es, auf Patienten und Angehörige einzugehen, klare Entscheidungen zu treffen und Herausforderungen souverän zu meistern. Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und an der Weiterentwicklung von Therapiekonzepten: Sie arbeiten eng mit Psychologen, Therapeuten und Pflegekräften zusammen, um bestmögliche Behandlungsergebnisse zu erzielen. Interesse an der Förderung und Ausbildung von Assistenzärzten: Sie geben Ihr Wissen gerne weiter, fördern junge Talente und tragen zur Ausbildung der nächsten Generation von Fachärzten bei. Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Akut (m/w/d) im Raum Rostock Fachliche und organisatorische Leitung des psychiatrischen Akutbereichs: Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Weiterentwicklung der psychiatrischen Abteilung und gewährleisten eine optimale Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie unterstützen Nachwuchsmediziner in ihrer fachlichen Entwicklung, führen regelmäßige Schulungen durch und arbeiten eng mit anderen Fachrichtungen zusammen. Entwicklung und Umsetzung innovativer Behandlungskonzepte: Sie gestalten neue therapeutische Ansätze, optimieren bestehende Behandlungsmethoden und sorgen für eine patientenorientierte, moderne Psychiatrie. Diagnostik und Therapie psychiatrischer Erkrankungen mit modernsten Verfahren: Sie führen umfassende Diagnosen durch, erstellen individuelle Therapiepläne und begleiten Patienten auf ihrem Weg zur Stabilisierung und Genesung. Strategische Weiterentwicklung der Abteilung in Zusammenarbeit mit der Klinikleitung: Sie analysieren aktuelle Herausforderungen, setzen neue Schwerpunkte und tragen maßgeblich zur nachhaltigen Entwicklung der Abteilung bei. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Privatklinik, Psychiatrische Akutmedizin, Akutversorgung, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Akut (m/w/d) ****im Raum Rostock.
Wir – ein zuverlässiger Personaldienstleister – suchen im Auftrag eines namhaften Logistikunternehmens in 72488 Sigmaringen tatkräftige Unterstützung im Lager. Wenn Sie gerne anpacken und sich im Lager wohlfühlen, sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben: Innerbetrieblicher Transport von Waren Ein- und Auslagerung von Produkten mithilfe der Ameise Bei entsprechender Qualifikation auch Einsatz am Gabelstapler Kommissionierung und Vorbereitung von Lieferungen Allgemeine Lager- und Transporttätigkeiten Ihr Profil: Erfahrung im Lagerbereich von Vorteil Staplerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung Sicherer Umgang mit Ameise oder Hubwagen Zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit Jetzt bewerben! Nutzen Sie die Chance auf eine neue berufliche Herausforderung und werden Sie Teil unseres Teams! Was können Sie von uns erwarten? Eine übertarifliche Bezahlung Eine großzügige Reisekostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis Unkomplizierte Übernahmemöglichkeit bei unseren Kunden Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge Ein vertrauensvolles und faires Arbeitsklima Exklusiver Zugriff auf nicht veröffentlichte Stellen Ihre Bewerbung Am einfachsten bewerben Sie sich direkt über den Button am Ende dieser Anzeige. Dort können Sie entweder Ihre Bewerbungsdaten eingeben und/oder Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen. Selbstverständlich können Sie Ihre Unterlagen auch per E-Mail: ravensburg@dippel.de oder per Post an uns senden. Wir werden uns unmittelbar nach Eingang Ihrer Bewerbung bei Ihnen melden. Keine Bewerbungsunterlagen zur Hand? Rufen Sie uns einfach unter 0751-3 54 54 0 an und teilen uns mit, dass Sie sich auf diese Stelle bewerben möchten. Das erste Bewerbungsgespräch kann auf Wunsch als Telefoninterview geführt werden. Als Fullservice-Personaldienstleister mit schwäbischen Wurzeln unterstützen wir seit 1992 Jobsuchende aus den Regionen Bodensee-Oberschwaben und Zollernalb bei der Umsetzung ihrer beruflichen Ziele. Ob der schnell verfügbare Job im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder die langfristige Karriereplanung im Rahmen der Direktvermittlung, unsere erfahrenen Jobmanager:innen stehen Ihnen hilfreich zur Seite.
Wir sind ein renommierter Personaldienstleister und unterstützen Unternehmen bei der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern. Für unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau in 72336 Balingen, suchen wir ab sofort motivierte Produktionshelfer (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Ihre Aufgaben: Unterstützung in der Fertigung und Montage von Maschinen und Anlagen Vorbereitung von Materialien und Bauteilen Qualitätskontrolle und Nachbearbeitung der gefertigten Produkte Verpackung und Versandvorbereitung Einhaltung der Sicherheits- und Qualitätsvorschriften Ihr Profil: Erste Erfahrung in der Produktion oder Montage wünschenswert, aber nicht erforderlich Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Was können Sie von uns erwarten? Eine übertarifliche Bezahlung Eine großzügige Reisekostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis Unkomplizierte Übernahmemöglichkeit bei unseren Kunden Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge, Ein vertrauensvolles und faires Arbeitsklima Exklusiven Zugriff auf nicht veröffentlichte Stellen Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten So können Sie sich bewerben: Am einfachsten bewerben Sie sich direkt über den Button am Ende dieser Anzeige. Dort können Sie entweder Ihre Bewerbungsdaten eingeben und/oder Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen. Selbstverständlich können Sie Ihre Unterlagen auch per E-Mail: balingen@dippel.de oder per Post an uns senden. Wir werden uns unmittelbar nach Eingang Ihrer Bewerbung bei Ihnen melden. Keine Bewerbungsunterlagen zur Hand? Rufen Sie uns einfach unter 07433-260870 an oder kommen Sie persönlich bei uns vorbei. Das erste Bewerbungsgespräch kann auf Wunsch als Telefoninterview geführt werden. Seit 1992 sind wir erfahrener Ansprechpartner für Jobsuchende in den Regionen Bodensee-Oberschwaben, Hegau und Zollernalbkreis und unterstützen unsere Bewerber bei Ihrer Suche nach dem passenden Arbeitsplatz. Profitieren auch Sie von unseren vielzähligen Kontakten zu namhaften Unternehmen und werden Sie Teil unseres Teams.
Schlosser Walzwerk (m/w/d) Standort: Riesa Sichere dir eine unbefristete Vollzeitanstellung mit überzeugenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Arbeitsfeld. Wir suchen einen engagierten Schlosser (m/w/d) für unser Walzwerk, der mit uns die industriellen Herausforderungen von morgen meistert. Das bieten wir dir: - Unbefristete Vollzeitanstellung mit attraktiver Vergütung - 26 Urlaubstage, steigend bis zu 30 Tage nach Betriebszugehörigkeit - Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen - Vielfältige Weiterbildungsangebote wie Meisterschule und Sprachkurse - Gesundheitliche Vorteile wie Fitnessstudio-Zuschüsse und kostenfreie Schwimmbadnutzung Das bringst du mit: - Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation - 1-3 Jahre Berufserfahrung und Kenntnisse in Werkstückbearbeitung, Montage, Schweißen und Brennschneiden - Grundkenntnisse in Pneumatik und Hydraulik - Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Aufgaben: - Lesen und Anfertigen von technischen Zeichnungen und Handskizzen - Regelmäßige Kontrollgänge und Zustandsüberprüfungen der Anlagen - Reparatur, Aufarbeitung und Instandsetzung von Bauteilen und Maschinen - Fehlersuche, Störungsbeseitigung und Durchführung von Testläufen - Inbetriebnahme und Weiterentwicklung von Neuanlagen im Walzwerk Arbeitszeit: 40-Stunden-Woche im Schichtsystem Bewirb dich jetzt schnell & einfach über WorkerHero!
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