SAP Consultant / SAP Berater - HCM (m/w/ d) - bis 7100 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 40878, Ratingen, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Leitung und Verantwortung von SAP HCM-Projekten, von der Anforderungsanalyse bis zum Go-Live und darüber hinaus. Beratung und Implementierung von SAP HCM-Lösungen, insbesondere in den Bereichen Personaladministration, Zeitwirtschaft, Abrechnung und Talentmanagement. Führung und Coaching von Junior Consultants und Unterstützung bei deren fachlicher Weiterentwicklung. Verantwortung für die Integration von SAP HCM mit anderen SAP-Modulen (z. B. SAP FI/CO, SAP SuccessFactors). Durchführung von Workshops und Schulungen für Kunden und Key-User auf Management-Ebene. Übernahme der Qualitätssicherung und Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung der Projekte. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der SAP HCM-Beratung, idealerweise auch in internationalen Projekten. Sehr gute Kenntnisse der SAP HCM-Module und deren Konfiguration sowie Erfahrung in der Prozessoptimierung im HR-Bereich. Fundierte Erfahrung in der Leitung von Projekten und Teams. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Beratung auf Management-Ebene. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln.
Meister/Techniker (m/w/d) SHK – Großanlagen Wasser
N-ERGIE Netz GmbH - 90429, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Das sind wir Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes. Das erwartet Sie Werden Sie Ansprechpartner*in für unsere Geschäftskund*innen und die Wohnungswirtschaft im Bereich Sonderanlagen Wasser sowie zum Thema des Löschwasserobjektschutzes . Sie entwickeln und beauftragen Messkonzepte für Sonderanlagen wie Lösch- und Reservewasserversorgungen , projektieren Wasserzähleranlagen , führen Qualitätssicherungsmaßnahmen durch und koordinieren die Umsetzung . Sie beraten Kund*innen, Installateur*innen und Fachplaner*innen , betreuen Ortstermine und klären technische sowie kostenrelevante Fragen . Zudem erstellen Sie Verträge zur Löschwasserbereitstellung , pflegen relevante Daten und arbeiten an Projekten zur Trinkwasserqualität sowie bei spartenübergreifenden Kundenprojekten mit. Das zeichnet Sie aus Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum*zur Meister*in/Techniker*in im Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik-Handwerk . Im Idealfall kennen Sie die relevanten technischen Regelwerke, Vorschriften und Gesetze – insbesondere der Trinkwasserverordnung sowie die Technischen Regel für Trinkwasser-Installationen (TRWI) . Im besten Fall bringen Sie bereits Netz- und Anlagenkenntnisse mit und haben mit CRM-Anwendungen gearbeitet. Das bieten wir Ihnen ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 Urlaubstage ZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme Kontakt Victoria Wohlfart aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne! 0911 802-54482
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 76646, Bruchsal, DE
Sie sind Bilanzbuchhalter (m/w/d) und auf der Suche nach einer neuen, spannenden Herausforderung? Sie wollen flexibel Arbeiten und dennoch Sicherheit genießen? Dann haben wir hier genau das richtige für Sie! Für unseren renommierten Kunden in Bruchsal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Termingerechte Fertigstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Vollständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung inkl. Anlagenbuchhaltung Monatliche Abstimmung der wesentlichen Bilanzpositionen Vorbereitung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Umsatzsteuererklärungen Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Finanzplanung Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Betriebsprüfer Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanz-/Bilanzbuchhalter (w/m/d) oder betriebswirtschaftlichem Studium Berufserfahrung in den genannten Bereichen Anwenderkenntnisse in MS Office und einem ERP-System Offenheit für Neues und Teamfähigkeit Ihre Benefits Unbefristete Einstellung Übertarifliches Gehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten / Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz ...und vieles mehr!Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch Rebecca.Roesch@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Bauleiter - Hochbau (m/w/d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 44532, Lünen, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Projektleitung und Bauüberwachung Du übernimmst die selbstständige Leitung und Überwachung von Hochbauprojekten. Dabei sorgst du für die termingerechte und qualitativ hochwertige Ausführung der Arbeiten gemäß den Bauplänen und Spezifikationen. Koordination der Bauabläufe Du koordinierst die verschiedenen Gewerke auf der Baustelle und stellst sicher, dass alle Arbeiten in Einklang mit den Bauzeitenplänen und den Sicherheitsvorgaben erfolgen. Du bist das Bindeglied zwischen Bauherren, Architekten, Subunternehmern und Lieferanten. Führung von Bauteams Du führst das Baustellenpersonal, darunter auch Subunternehmer und Handwerker. Du unterstützt die Teams vor Ort bei der Ausführung der Arbeiten und sorgst für eine kontinuierliche Motivation und Zielverwirklichung. Qualitätssicherung Du kontrollierst die Qualität der ausgeführten Arbeiten und prüfst regelmäßig die Einhaltung der technischen und gesetzlichen Anforderungen. Bei Mängeln analysierst du diese und entwickelst Lösungsvorschläge. Kosten- und Budgetkontrolle Du überwachst die Kostenentwicklung und stellst sicher, dass die Bauvorhaben im budgetierten Rahmen bleiben. Du führst auch das Nachtragsmanagement und erstellst regelmäßige Kosten- und Fortschrittsberichte für die Projektleitung. Dokumentation und Reporting Du erstellst die Baustellendokumentation, einschließlich Bautagebüchern, Abrechnungen und Protokollen. Darüber hinaus bist du verantwortlich für die ordnungsgemäße Übergabe der Dokumentationen an die Bauherren und die Abschlussdokumentation des Projektes. Sicherheitsmanagement Du stellst sicher, dass alle Sicherheits- und Gesundheitsvorschriften auf der Baustelle eingehalten werden. Dazu gehört auch die Durchführung regelmäßiger Sicherheitsbegehungen und Schulungen für das Baustellenpersonal. Das zeichnet Dich aus Ausbildung/Studium: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Bauwirtschaft oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z. B. als Bautechniker/in oder Bauleiter/in) und verfügst über mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Bauleitung im Bereich Hochbau. Berufserfahrung: Du bringst fundierte Erfahrungen in der Bauleitung, insbesondere im Bereich Hochbau, mit. Idealerweise hast du bereits Projekte im Bereich Wohnungsbau, Gewerbebau oder Sanierungen erfolgreich geleitet. Technische Kenntnisse: Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse der relevanten Bauvorschriften, Normen und Qualitätsanforderungen im Hochbau. Zudem beherrschst du die gängigen Bauplanungs- und Projektmanagement-Softwaretools. Projektmanagement-Fähigkeiten: Du hast ein gutes Gespür für das Management von Bauprojekten und die Koordination verschiedener Gewerke. Du bist in der Lage, auch komplexe Bauabläufe effizient zu organisieren und zu überwachen. Kommunikationsstärke: Du bist sicher im Umgang mit Bauherren, Architekten, Ingenieuren und Subunternehmern. Deine Fähigkeit, klar und verständlich zu kommunizieren, hilft dir dabei, Probleme frühzeitig zu identifizieren und Lösungen zu finden. Organisationstalent: Du behältst auch bei mehreren parallel laufenden Projekten einen klaren Kopf und bist in der Lage, verschiedene Aufgaben gleichzeitig und effizient zu koordinieren. Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative: Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und übernimmst gerne Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung deiner Projekte. Dabei hast du stets den Überblick über alle relevanten Aufgaben und Termine. Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kindertageseinrichtung Im Hof
Stadt Remseck am Neckar - 71686, Remseck am Neckar, DE
Pädagogische Fachkraft für die Kindertageseinrichtung Im Hof Beginn Teilzeit | Vollzeit S 8a Du kannst die vielen Fragen unserer Remsecker Kinder beantworten? Dann bist Du als AUFALLESEINEANTWORTWISSER in unserem Team genau richtig! Für die vielfältigen Aufgaben im bunten Alltag der Kinder suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pädagogische Fachkraft für die Kindertageseinrichtung Im Hof In der Kindertageseinrichtung Im Hof werden 50 Kinder im Alter von einem Jahr bis zu sechs Jahren, in offenen Gruppen von 7 bis 17 Uhr betreut, unterstützt und gefördert. Offene Gruppen heißt vor allem Öffnung von Möglichkeiten und Räumen für die Kinder, nicht Auflösung von Strukturen. Ein erkennbares Zeitmuster, Rituale und wiederkehrende Feste bilden auch in der offenen Kindertagesstätte einen Rahmen. DEINE AUFGABEN Du förderst und betreust Kindern im Elementarbereich Du setzt den Orientierungsplan um Engagierte Mitarbeit im Team der Kindertageseinrichtung Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft DEIN PROFIL Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Erzieher/in, Kindheitspädagogen/in, Erzieher/in für Jugend- und Heimerziehung oder eine vergleichbare Qualifikation nach dem erweiterten Fachkräftekatalog Du hast die Bereitschaft Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Engagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus Du bringst umfassende fachliche und soziale Kompetenzen sowie Methodenkenntnisse und wertvolle Erfahrung in der Einzel- und Gruppenarbeit mit Du bist kommunikativ, pflegst einen liebevollen Umgang mit Kindern und trägst die Qualitäts- und Bildungsarbeit in der Einrichtung mit FREUE DICH AUF Eine Stelle, die in Vollzeit oder Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von mindestens 80,00 % besetzt werden kann Eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE je nach persönlichen Voraussetzungen mit zusätzlicher SuE-Zulage in Höhe von 130 € monatlich bei einer Vollbeschäftigung Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team mit praxisbewährter Einarbeitung Eine wöchentliche Vorbereitungszeit von 9 Stunden bei einer Vollbeschäftigung Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten während der Vorbereitungszeit Zwei pädagogische Tage in der Einrichtung sowie ein Teamtag Ein umfangreiches Angebot an Fortbildungen und fünf individuelle Fortbildungstage zur beruflichen Weiterentwicklung Unterstützung durch drei Fachberatungen Eine moderne und digitale Vernetzung mittels unserer Kommunikationsapp (DieSchulApp) Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100 % (Jobticket) Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis Kostenloses Obst und Getränke Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen 30 Tage Erholungsurlaub, sowie zwei weitere Regenerationstage und bis zu zwei Umwandlungstage Fachliche Auskünfte: Frau Simone Vogel, Leitung Kita Im Hof 07146 810383 Personalrechtliche Auskünfte: Herr Robin Slawig, Leitung Fachgruppe Personal 07146 2809-3110 Bewerbungsschluss ist der 25. Juli 2025. JETZT BEWERBEN
Oracle Administrator (m/w/d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 51465, Bergisch Gladbach, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für die Installation, Konfiguration, Wartung und Optimierung von Oracle-Datenbanken. Du überwachst die Performance der Systeme und ergreifst proaktive Maßnahmen zur Fehlerbehebung und -vermeidung. Du führst regelmäßige Datenbank-Backups durch und kümmerst dich um die Wiederherstellung sowie Datenmigrationen. Du bist zuständig für die Planung und Durchführung von Datenbank-Upgrades sowie Patches. Du arbeitest an der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien und sorgst für die Einhaltung von Compliance-Vorgaben. Du stehst im engen Austausch mit den Entwicklungsteams, um die optimale Nutzung der Oracle-Datenbanken zu gewährleisten. Du kümmerst dich um die Erstellung von Skripten zur Automatisierung von Routineaufgaben. Das zeichnet Dich aus Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung. Du bringst 3–5 Jahre Erfahrung in der Verwaltung und Administration von Oracle-Datenbanken mit. Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse in Oracle-Datenbanktechnologien (z. B. Oracle 11g, 12c, 19c) und der Optimierung von Performance. Du hast praktische Erfahrung im Umgang mit Oracle RAC, ASM und anderen High Availability-Technologien. Du bist vertraut mit der Skripterstellung und Automatisierung von Verwaltungsprozessen (z. B. mit Shell, PL/SQL). Du hast Erfahrung mit der Verwaltung von Backups und Disaster Recovery. Du hast ein gutes Verständnis für Netzwerke und IT-Infrastrukturen.
Oracle Administrator (m/w/d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 33104, Paderborn, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für die Installation, Konfiguration, Wartung und Optimierung von Oracle-Datenbanken. Du überwachst die Performance der Systeme und ergreifst proaktive Maßnahmen zur Fehlerbehebung und -vermeidung. Du führst regelmäßige Datenbank-Backups durch und kümmerst dich um die Wiederherstellung sowie Datenmigrationen. Du bist zuständig für die Planung und Durchführung von Datenbank-Upgrades sowie Patches. Du arbeitest an der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien und sorgst für die Einhaltung von Compliance-Vorgaben. Du stehst im engen Austausch mit den Entwicklungsteams, um die optimale Nutzung der Oracle-Datenbanken zu gewährleisten. Du kümmerst dich um die Erstellung von Skripten zur Automatisierung von Routineaufgaben. Das zeichnet Dich aus Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung. Du bringst 3–5 Jahre Erfahrung in der Verwaltung und Administration von Oracle-Datenbanken mit. Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse in Oracle-Datenbanktechnologien (z. B. Oracle 11g, 12c, 19c) und der Optimierung von Performance. Du hast praktische Erfahrung im Umgang mit Oracle RAC, ASM und anderen High Availability-Technologien. Du bist vertraut mit der Skripterstellung und Automatisierung von Verwaltungsprozessen (z. B. mit Shell, PL/SQL). Du hast Erfahrung mit der Verwaltung von Backups und Disaster Recovery. Du hast ein gutes Verständnis für Netzwerke und IT-Infrastrukturen.
Systemadministrator - O365 (m/w/ d) - bis 7100 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 49808, Lingen (Ems), DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Planung, Verwaltung und Optimierung der gesamten Microsoft 365-Infrastruktur (Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive) Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsrichtlinien in Microsoft 365, einschließlich Identitäts- und Zugriffsmanagement (Azure AD) Troubleshooting und Fehlerbehebung auf höchstem Niveau in Bezug auf O365-Dienste und -Anwendungen Durchführung von migrations- und integrationsbezogenen Projekten für Microsoft 365 Beratung und Unterstützung von Fachabteilungen bei der Entwicklung und Umsetzung von Microsoft 365-Lösungen Entwicklung und Umsetzung von Best Practices und Automatisierungslösungen, z. B. mit PowerShell Führung und Mentoring von Junior- und Mid-Level Systemadministratoren Erstellung von umfangreichen Systemdokumentationen, Reports und Performance-Analysen Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Administration von Microsoft 365, insbesondere Exchange, Teams, SharePoint und OneDrive Fundierte Kenntnisse in Azure Active Directory und Microsoft 365-Sicherheitsrichtlinien Erfahrung in der Planung und Durchführung von Migrationen und der Integration von Microsoft 365 in bestehende Infrastrukturen Sehr gute Kenntnisse in PowerShell und Automatisierung von IT-Prozessen Umfangreiche Erfahrung in der Fehlerbehebung und Optimierung von komplexen O365-Umgebungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Arbeiten Führungskompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Backend Developer (m/w/d) in der Bankenbranche
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Backend Developer (m/w/d) in der Bankenbranche Referenz 12-210817 Sind Sie bereit für eine spannende berufliche Veränderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen unter Beweis stellen? Dann ist jetzt die perfekte Gelegenheit gekommen! Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein angesehenes Unternehmen aus der Bankenbranche im Großraum Köln einen Backend Developer (m/w/d) in der Bankenbranche. Ihre Benefits: Eine sichere Festanstellung in Vollzeit Flexible Arbeitszeiten und bis zu vier Homeoffice-Tage pro Woche 30 Urlaubstage pro Jahr Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Diverse Schulungen und Weiterbildungen Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Attraktives Jahresgehalt von bis zu 90.000 Euro Ihre Aufgaben: Webanwendungen mit Java und Angular entwickeln und implementieren Code-Reviews durchführen und Code-Qualität sicherstellen Anforderungen analysieren und technische Spezifikationen erstellen Bestehende Anwendungen hinsichtlich Performance und Benutzerfreundlichkeit optimieren An Planung und Umsetzung von Softwareprojekten mitwirken Mit dem Design-Team zur Umsetzung ansprechender Benutzeroberflächen zusammenarbeiten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in der Java-Entwicklung (Java SE/EE) Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Angular (Version 2 oder höher) Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban) von Vorteil Kenntnisse in Datenbanken (z.B. MySQL, PostgreSQL) und ORM-Technologien (z.B. Hibernate) Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Level C1) und Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alexander Kassa (Tel +49 (0) 221 921368-480 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210817 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Fullstack Web Developer - Java| React (m/w/ d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 27749, Delmenhorst, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und wartest Fullstack-Webanwendungen mit Java (Backend) und React (Frontend). Du erstellst und optimierst RESTful APIs und sorgst für eine effiziente Kommunikation zwischen Frontend und Backend. Du übernimmst Verantwortung für die Codequalität und führst regelmäßige Code-Reviews durch. Du arbeitest eng mit Frontend-Entwicklern zusammen, um leistungsstarke und benutzerfreundliche Oberflächen zu entwickeln. Du hilfst bei der Einführung neuer Technologien und Tools, um die Entwicklung zu beschleunigen und die Effizienz zu steigern. Du beteiligst dich aktiv an agilen Entwicklungsprozessen und bist ein wichtiger Teil des Teams. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Fullstack-Entwicklung, idealerweise mit Java und React. Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung von RESTful APIs und der Integration von Frontend- und Backend-Systemen. Du hast Erfahrung mit modernen Entwicklungsmethoden wie agiler Softwareentwicklung und Test-Driven Development. Du bist sicher im Umgang mit Versionierungstools wie Git und der Nutzung von CI/CD-Pipelines. Du bist ein kreativer Problemlöser und arbeitest gerne im Team. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: