Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Networking: Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb: Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Aufgabengebiet Networking: Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb: Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen und bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Mutterspracheniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-032025-6699505 Beraterkontakt +49895587958310
Einleitung HR Consulting Maria Herrmann ist auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Gesundheitswesen spezialisiert. Unser Kunde ist ein sehr erfolgreiches zertifiziertes Homecare-Unternehmen, das über eine eigene Akademie verfügt und zahlreiche Fachweiterbildungen anbietet. Im Schwarzwald suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegepädagogen (m/w/x) als Akademieleitung. Aufgaben Sie leiten die Akademie und zeichnen Verantwortung für mehrere Mitarbeiter Sie organisieren alles rund um die Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen Sie koordinieren externe Honorarkräfte sowie eigene Mitarbeiter Sie stellen das Fort- und Weiterbildungsangebot auf und geben selbst Kurse Sie berichten an die Geschäftsleitung Qualifikation Sie sind examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger/-in optimalerweise mit der Fachweiterbildung 'Anästhesie- und Intensivmedizin' sowie der Weiterbildung zum Pflegepädagogen oder Sie verfügen über eine gleichwertige Ausbildung Es macht Ihnen Spaß, in der Lehre tätig zu sein Sie sprechen die deutsche Sprache fließend Sie leben im Schwarzwald Sie wollen Vollzeit arbeiten Benefits Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohen Gestaltungsspielräumen. Ein motiviertes Team wartet auf Sie! Zu einem attraktiven Gehalt erhalten Sie einen neutralen Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen dürfen.. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Werde bei CHECK24 zum Spezialisten (m/w/d) für private Krankenversicherung und erlebe mit uns die Zukunft der digitalen Kundenberatung. Du hast bereits Erfahrung als Versicherungskaufmann /-kauffrau, Versicherungsfachmann /-fachfrau (m/w/d) und findest den Bereich der privaten Krankenversicherung spannend? Du liebst den Vertrieb , aber legst Wert auf eine professionelle und bedarfsorientierte Beratung – ganz ohne Kaltakquise ? Dann bist Du bei uns genau richtig! In unserem motivierten und spezialisierten Team bieten wir unseren Kunden individuelle und digitale Beratung auf höchstem Niveau . Als Experten für private Krankenversicherungen entwickeln wir gemeinsam optimale Lösungen – schnell, transparent und immer im Sinne des Kunden. Bewirb Dich jetzt als Versicherungsspezialist (m/w/d) für private Krankenversicherungen bei der CHECK24 Vergleichsportal für Krankenversicherungen GmbH und werde Teil unseres Teams! Zu Deinen Aufgaben zählen Keine Kaltakquise: Du profitierst von hochwertigen Leads unseres Vergleichsportals, denn alle Kunden haben bereits eine aktive Anfrage gestellt Unabhängige und erfolgsorientierte Beratung: Du erarbeitest maßgeschneiderte Versicherungslösungen und betreust unsere Kunden von der Anfrage bis zum Vertragsabschluss Nutzung innovativer Beratungstools: Wir arbeiten mit unserem eigens für uns entwickelten CRM-System und nutzen neben dem Telefon auch Videoberatung, Desktop-Sharing, digitale Unterschrift und weitere moderne Ansätze Bindeglied zwischen Kunden und Versicherungspartnern: Vermittle zwischen unseren Kunden und unseren Versicherungspartnern, um den optimalen Versicherungsschutz zu gewährleisten Was Du mitbringst Ausbildung im Versicherungsbereich: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Versicherungskaufmann/-kauffrau, Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, gerne auch mit Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) Vertriebserfahrung: Du bringst mindestens 3-4 Jahre Erfahrung im Versicherungsvertrieb mit sowie erste Kenntnisse im Bereich der privaten Krankenversicherung (PKV) Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch Dein freundliches Auftreten am Telefon, verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind bei uns Voraussetzung Motivation und digitale Affinität: Ehrgeiz, Engagement und die Offenheit für moderne Beratungstools runden Dein Profil ab Was wir Dir bieten Das Beste aus beiden Welten: CHECK24 pflegt eine Präsenzkultur und verbindet alle Vorteile eines etablierten Unternehmens mit Startup-Flair. Wir planen langfristig, und gleichzeitig erhältst Du die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Bei uns gibt’s kein 08/15: Keine spartenübergreifende und oberflächliche Kundenberatung – Wir arbeiten Dich intensiv ein, ermöglichen Dir steile Karrierechancen durch kontinuierliches Wachstum, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, und machen Dich langfristig zu einem Experten (m/w/d) Exzellente Verdienstmöglichkeiten in einer stark wachsenden Versicherungssparte : Bei sehr guter Leistung liegt das durchschnittliche Jahreseinkommen bei 80.000 € – Top-Vertriebler erzielen 100.000 € oder mehr, da das Provisionspotenzial unbegrenzt ist. Zusätzlich profitierst Du von attraktiven Gutscheinen für zahlreiche CHECK24-Produkte, einer großzügigen Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie einer sehr guten Kostenbeteiligung am EGYM Wellpass Food & Drinks: Die ganze Arbeitswoche über kostenfreier Office-Lunch, frisches Obst, Heiß- und Kaltgetränke zur freien Verfügung und eine Auswahl an verschiedenen Müslisorten sind bei uns selbstverständlich! Nachhaltige Mobilität: Unser zentraler Standort im Herzen Hamburgs ermöglicht eine bequeme Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad – dafür bieten wir Dir ein 100 % kostenfreies Deutschlandticket oder fördern Dein Firmenfahrradleasing Umfangreiches Gesundheitspaket : Ein flexibel abrufbares Gesundheitsbudget und die Möglichkeit, an unseren gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Fußball, Alsterläufe, Rückenfit – im Sommer auch auf der Dachterrasse) teilzunehmen Work-Life-Balance: Von Montag bis Donnerstag arbeiten wir eng vor Ort zusammen. Am Freitag besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Neben 28 Tagen Urlaub kannst Du bei uns bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub in Anspruch nehmen CHECKito-Spirit: Da wir großen Wert auf ein gutes Miteinander vor Ort in unserem Office legen, erwartet Dich bei uns eine lockere Arbeitsatmosphäre mit Duz-Kultur, regelmäßigen Drink-Outs und coolen Team-Events. Für die Pause locken eine Tischtennisplatte, ein Kicker, unser Grill auf der Dachterrasse sowie der einzigartige Blick über die Außenalster Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook sowie zusätzliche Bildschirme) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst Referenz 12-222926 Lieben Sie neue Herausforderungen und bringen Kenntnisse im Vertriebsinnendienst mit? Dann bewerben Sie sich jetzt! Eine 37-Stunden-Woche (Vollzeit), 30 Tage Jahresurlaub, tariflicher Sonderurlaub und flexible Arbeitszeiten sind nur einige der zahlreichen Vorteile bei unserem Kunden! Für ein innovatives, zukunftsorientiertes und international agierendes Familienunternehmen suchen wir am Standort Emsdetten im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst. Ihre Benefits: 37 Stunden pro Woche (Vollzeit) 30 Tage Urlaub Tariflicher Sonderurlaub Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zur mobilen Arbeit Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Fahrrad-Leasing Weihnachts- und Urlaubsgeld Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts Betreuung von Kunden Bearbeitung und Erfassung von Aufträgen und Preisanfragen Erstellung von Angeboten Bearbeitung von Reklamationen und Gutschriften Aushändigung von Preislisten, Katalogen sowie Werbemitteln Allgemeine administrative Tätigkeiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Industriekaufmann, Kaufmann im Groß- und Außenhandel Erste Berufserfahrung im B2B-Bereich, idealerweise mit technischen Produkten Gutes technisches Verständnis Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel und idealerweise SAP 4 Hana Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Organisationstalent, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Kundenorientierung Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (37 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marcel Hageböck (Tel +49 (0) 251 210160-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222926 per E-Mail an: office.muenster@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Münster Am Mittelhafen 14 48155 Münster
Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekten (w/m/d) mit Schwerpunkt Projektmanagement Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Der Bundesbau Im Auftrag der Bundesrepublik Deutschland steuern wir Projekte für die Bundeswehr und die NATO in Köln und Bonn. Das vielfältige Portfolio unserer Liegenschaften bietet Projekte im Bereich von großen und kleinen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie im Bauunterhalt. Unsere Baumaßnahmen umfassen die Sanierung und den Neubau von hochtechnisierten IT-, Cyber- und Verwaltungsgebäuden, Kantinen und Sporthallen bis hin zu Unterkunftsgebäuden und Kindergärten. Für die Liegenschaft auf der Hardthöhe in Bonn suchen wir Ingenieur:innen, die auf 86 Hektar Gesamtfläche Bauunterhaltungsmaßnahmen für die gut 110 Gebäude betreuen, die Bauherrin der Bundesrepublik Deutschland bei der Initiierung von großen und kleinen Baumaßnahmen beraten und diese erfolgreich von der Planung über die Ausführung bis zur Übergabe steuern und umsetzen. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen! Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. Ihre Aufgaben und Möglichkeiten: Sie steuern aktiv Bauprojekte in den Handlungsbereichen des Projektmanagements gem. AHO Heft 9 in Projektsteuerungs- und/oder Projektleitungsfunktion Sie koordinieren unterschiedliche Baumaßnahmen hinsichtlich der Schnittstellen Sie verantworten/unterstützen das Controlling (Termine, Kosten, Qualitäten, Ressourcen), die Datenpflege sowie das Berichtswesen zur Steuerung der Bauvorhaben Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der internen und externen Vorgaben (Erlasse, Verfügungen, Standards) Sie koordinieren und/oder leiten interne und externe Abstimmungen mit Ingenieurbüros und ausführenden Firmen sowie der BLB-Zentrale, der OFD NRW sowie weiteren Beteiligten Ihr Profil: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar. Weitere Anforderungen: Sie können mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Baubranche vorweisen Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o. ä.) Idealerweise bringen Sie sowohl qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen als auch im Bereich baurelevanter Rechtsvorschriften (HOAI, VOB, VgV, AHO) mit Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) – wünschenswert Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst-Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung "Ü 2" nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW Ihr Entgelt: Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 13 TV-L (ca. 50.000,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber:innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 13 LBesO A möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ansprechpartner: Dominik Ohse Fachlicher Ansprechpartner +49 221 35660-672 Christian Otten Recruiter +49 211 61700-802 Planen Sie mit uns? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.06.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de
Für unseren Kunden in Lüdinghausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lackierer für die Holzbearbeitung. Gehaltsspanne zwischen 17€-20€, je nach Erfahrung und Qualifikation Deine Vorteile bei uns: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Absicherung und stabiler Planbarkeit Attraktive, übertarifliche Vergütung , die Deine Berufserfahrung und Kenntnisse berücksichtigt Langfristige Einsätze mit Perspektive auf Übernahme bei Interesse Je nach Kundenbetrieb, Zahlung von Branchenzuschlägen Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Möglichkeit auf wöchentliche Abschlagszahlungen Qualifikationsförderung Deine Aufgaben: Vorbereitung und Grundierung von Oberflächen Lackieren, polieren, patinieren und angleichen hochwertiger Holzoberflächen Ausbesserung verschiedener Holz- und Lackoberflächen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung beispielsweise als Fahrzeuglackierer, Industrielackierer, Lackierer, Maler oder Maler und Lackierer Ressourcenschonender Umgang der Materialien Präzise Arbeitsweise Erste Erfahrung im Bereich Spachtel Arbeiten So kannst Du uns erreichen: Klicke hier auf der Jobseite Schicke eine E-Mail an Jetzt bewerben Rufe uns an unter Jetzt bewerben Schreibe uns eine WhatsApp an Jetzt bewerbenoder klicke einfach hier für den WhatsApp-Chat . #jn
Aufgaben In unserem Technischen Büro Berlin bearbeiten wir innovative Bauprojekte im Hoch-, Ingenieur- und Spezialtiefbau. Als Projektleiter:in in unserem Team Hoch-/Ingenieurbau verantwortest du folgende Aufgaben: Innerhalb der dir zugeordneten Planungsprojekte verantwortest du die Erstellung von Planungen im Hochbau/Ingenieurbau Darüber hinaus unterstützt du unsere bauausführenden Bereiche bei Angebotsbearbeitungen, beispielsweise indem du technische Nebenangebote und die zugehörigen Machbarkeitsuntersuchungen ausarbeitest. Hierfür leitest du Projektteams aus Ingenieurinnen und Konstrukteurinnen, entwickelst mit deinen Teams Planungslösungen und führst externe Abstimmungen mit unseren Baustellenteams, Prüfingenieurinnen und Behörden sowie Auftraggebern Du stehst deinem Projektteam mit Rat und Tat zur Seite und bringst es so durch deine Erfahrungen und dein Fachwissen immer einen Schritt weiter Eigene statische Berechnungen und das Termin- und Kostenmanagement Entsprechend deines Planungsschwerpunkts wirkst du mit bei der Planung von anspruchsvollen Bauwerken, wie zum Beispiel Schulen, Wohn- und Bürohäusern, Industriebauten, Verkehrsbauwerken, Brücken und sonstigen Infrastrukturbauten. Qualifikationen Gut abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens mit statisch-konstruktiver Vertiefungsrichtung wie Massivbau, Stahlbau, Statik, Grundbau/Bodenmechanik Freude und Kompetenz bei der Bearbeitung von statisch-konstruktiven Fragestellungen Einschlägige Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet Erfahrung in der fachlichen Führung und/oder Projektleitung Engagement, Kommunikationsstärke, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Freude an einer kollegialen und interdisziplinären Zusammenarbeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
ENABLE - Gestalte die Zukunft durch Licht. Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen mit mehr als 7.500 Mitarbeitern, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt und Verteidigung zu liefern. ENGAGE - Engagieren Sie sich noch heute und leisten Sie bei uns Ihren Beitrag für die Zukunft! Werden Sie Teil des Teams, an das sich führende Technologieunternehmen wenden, wenn es um bahnbrechende photonische Innovationen geht. EXCEL - Bei Excelitas Technologies sind Sie der Grund, warum wir herausragend sind. Am Hauptsitz der Excelitas Noblelight GmbH in Kleinostheim sind Schlüsselpositionen in den Bereichen Verwaltung, Forschung & Entwicklung, Engineering, Vertrieb, Customer Service, Marketing und Controlling sowie weitere administrative Funktionen besetzt. Am Standort Kleinostheim werden vor allem Infrarot-Strahler für die industrielle Prozesstechnik produziert, insbesondere für die Wärmebehandlung und Trocknung in einer Vielzahl von Branchen wie Automobil, Beschichtung, Kunststoff, Textil, Lebensmittel, Druck und Glas. Darüber hinaus beherbergt dieser Standort ein modernes Anwendungskompetenzzentrum, in dem praktische Tests mit Kundenmaterialien und Laborsimulationen spezifischer Prozesse durchgeführt werden, um die optimale Prozesslösung zu ermitteln. Das erwartet Sie: Pflegen und strukturieren Sie gemeinsam mit uns das Managementhandbuch inkl. Prozesslandschaft und High-Level-Dokumente; Planen und führen Sie interne Audits aus und übernehmen sie die Nachverfolgung der Maßnahmen (ISO 9001, ISO 50001); Bringen Sie Ihre Ideen ein und verbessern Sie aktiv unser Qualitäts- und Energiemanagementsystem; Analysieren und werten Sie Kunden- und Lieferantenreklamationen gemeinsam mit unserer Supply Chain aus; Modellieren und optimieren Sie unsere Geschäftsprozesse und schaffen Sie dadurch nachhaltige Standards. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Technikerausbildung; Sie haben eine Ausbildung zum internen Auditor für die ISO9001, nach Möglichkeit auch für die ISO 50001 erfolgreich abgeschlossen; Sie bringen eine fundierte Qualifikation im Qualitätsmanagement mit (z. B. QMF); Sie arbeiten analytisch, strukturiert und haben ein gutes Verständnis für Prozesse und Daten; Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch – in Wort und Schrift; Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise vertraut mit QM-spezifischen Tools. Was wir bieten: Bei Excelitas bieten wir eine Kombination aus Grund- und flexiblen Vergütungen an, die sich an allen unseren weltweiten Standorten unterscheiden. Unser umfassendes Leistungspaket ist länderspezifisch, Sie können jedoch mit diesen Leistungen rechnen: Wettbewerbsfähiges Gehalt Pensions-/Rentensparpläne Krankenversicherung Aktivitäten für das Wohlbefinden Firmenveranstaltungen und Vergünstigungen Zeit außerhalb des Büros Prämien für Mitarbeiterempfehlungen Peer-to-Peer-Anerkennungssystem und Anerkennung von Dienstleistungen Gemeinschaftsinitiative und karitative Spenden Richtlinien zur Förderung von Vielfalt und Integration Flexible Arbeitsbedingungen Globales Mentoring-Programm Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Excelitas sucht Persönlichkeiten und Innovatoren, die unser Team verstärken! Besuchen Sie www.excelitas.com/join-our-team Jetzt bewerben »
At this location, we are looking for warehouse operatives (f/m/x) for our client Amazon. Sorter (f/m/x) + 15,05 €/hr. + Ticket Refund € 58 in Gernsheim Your tasks General warehouse work Picking products from shelving racks Packing and dispatch of products with scanner and electronic tools Your profile Basic German or English Warehouse experience welcome, but not required For non-EU citizens: valid work permit + valid passport Your perspectives MONETARY BENEFITS: Attractive hourly wage at the amount of € 15.05 Commuter Benefit € 58 Shift, Sunday and bank holiday bonuses of up to 100 % € 500 (Brutto) for every successful referral of a new employee WORK-LIFE-BALANCE: A steady income from day one Free choice to choose shifts (early, late or night shift by agreement) Individual training according to your previous knowledge and work experience High chance to be taken over by Amazon Next Steps: By completing the registration process after clicking on "Apply Now", you will speed up your invitation for an interview. Please note that our central recruiting team is responsible for selecting applicants. They will also call you to arrange an appointment (area code 0211). Your Contact Adecco Personaldienstleistungen GmbH Frau Ewelina Dyczek Mainzer Str. 35 64579 Gernsheim Phone +49 (0) 211 179 29 890 arc@adecco.de 134393
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557611SBA Einsatzort: Nürnberg / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Nürnberg / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie sind für die konzeptionelle Gestaltung im Cisco Security Umfeld und die entsprechende Beratung der Kunden zuständig. Sie implementieren und entwickeln Lösungen im Cisco Security Umfeld Sie übernehmen die Bewertung, Optimierung und Anpassung bestehender Lösungen Sie bewerten, dokumentieren und überwachen die entsprechenden Prozesse Sie setzen Ihre soliden Fachkenntnisse in wechselnden Kundensituationen ein und arbeiten an hochkomplexen IT-Projekten mit. Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Cisco Security Umfeld (Netzwerk Security, VPN, Cloud Security, MFA) Sie sind offen für neue Entwicklungen und setzen diese kreativ um Sie haben fundierte Kenntnisse in Beratungsprojekten, Workshops und in der Erstellung von IT-Konzepten Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Sortierung: