SPS Programmierer - CodeSys (m/w/d)
BUERO LERSCH - 52349, Düren, Rheinland, DE
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Finanzbuchhalter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 87435, Kempten (Allgäu), DE
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Competence Center Leiter / Senior Manager (m/w/d) Softwareentwicklung Webapplikationen Banken: Führu
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 76135, Karlsruhe, Baden, DE
Ref. Nr.: 02317 Als Competence Center Leiter (m/w/d) Softwareentwicklung Webapplikationen Banken bei einem erfolgreichen wachstumsorientierten IT-Dienstleister verantworten Sie mehrere Teams, die in Projekten bei Banken Software im Umfeld Webanwendungen in Banken entwickeln und einführen. Von der Komplexität der Regulierung über die Anbindung an veraltete Legacy-Systeme bis hin zur Sicherheit sensibler Daten - die Anforderungen an moderne Webapplikationen sind hoch. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung In der Rolle des Competence Center Leiters (m/w/d) verantworten Sie mehrere Teams, die in Projekten bei Banken Software im Umfeld Webapplikationen in Banken entwickeln und einführen. Grundlage dieser Führungsaufgabe sind Ihre Erfahrungen im Aufbau, in der Leitung und in der Weiterentwicklung von Teams. Fachlich beherrschen Sie im Bankenumfeld moderne Web- oder Portal-Technologien und bringen Projekterfahrung mit Web-Architekturen mit. Sie sind in der Lage, gemeinsam mit Ihren Teams alle Phasen der Entwicklung moderner Individual-Software abzudecken. Dabei bringen Sie Ihre Kenntnisse der zu Grunde liegenden Kernbank-Prozesse ein. Die Aufgabe ist grundsätzlich an verschiedenen Standorten bundesweit möglich mit dem Fokus auf Karlsruhe, Stuttgart, Walldorf, Saarbrücken oder Nürnberg und bietet in einem Hybridmodell auch die Möglichkeit, regelmäßig remote oder aus dem Home-Office heraus zu arbeiten. Der Reiseanteil beträgt ca. 40-50%. Zusammengefasst - Ihre wesentlichen Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Übernahme von Führungsverantwortung für mehrere crossfunktionale Teams von Software-Entwicklern, welche Sie sukzessive parallel zu Ihren Kundenprojekten auf- und ausbauen Leitung von Software-Entwicklungsprojekten, z.B. im Kontext Digitalisierung von Bankenprozessen wie z.B. Vertriebsportale (u.a. Online-Banking), Zahlungsverkehr, Bausparen, Investment, Wertpapiere/-beratung, Kreditmanagement unter Beachtung regulatorischer Anforderungen Beratung der Kunden bei Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben Ausbau, Betreuung und Pflege neuer und bestehender partnerschaftlicher Kundenbeziehungen mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristigen Kundenbindung Technische Begleitung von Vertriebsaktivitäten sowie Pre-Sales-Aktivitäten Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und einer der erfolgreichsten IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 10.000 Mitarbeitern an über 60 Standorten. Das Unternehmen lebt tagtäglich Werte wie Teamgeist, Diversität, gegenseitige Wertschätzung und respektvoller Umgang auf Augenhöhe. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT-Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual-Software und hochqualitativer Beratungs-Dienstleistungen. Speziell im Bankensektor ist unser Auftraggeber eine der ersten Adressen. Zahlreiche Finanzinstitute sowie die meisten der größten Banken vertrauen den mehr als 800 Bankenexperten unseres Auftraggebers. Von der Regulatorik über Core-Banking-Themen bis hin zu modernen Digitalisierungs- und KI-Projekten (Künstliche Intelligenz) liefert unser Auftraggeber ein umfangreiches Portfolio von Lösungsbausteinen. Neben den klassischen Banken werden auch Neobanken, FinTechs und Auslandsbanken als Kunden adressiert. Ausbildung Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschafts-Informatik oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich Kenntnisse Fachliche Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Themenfelder: Moderne Web-Technologien wie z.B. .Net-Web-Anwendungen, 3-Tier-Web-Architekturen mit Java/JavaScript, React oder Vue.js, C#, Microservice-Architekturen mit Spring Boot Moderne IT-Technologien im Bankenumfeld wie KI-unterstützte Portal-Lösungen Umfassendes IT-Know-how in Bezug auf die Anwendungslandschaften von Finanzdienstleistern Wesentliche Kernbank-Prozesse wie Zahlungsverkehr, Wertpapierabwicklung oder Kredit, idealerweise eingebettet in Kenntnisse der Banken-Regulatorik Persönlich: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (wertschätzend, zielgruppengerecht, lösungsorientiert) Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen Mindestens sechs bis sieben Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Aufgaben: Leitung von Software-Entwicklungsprojekten, z.B. als Full Stack Webentwickler, Projekt-Manager mit Entwicklungshintergrund oder Web-Architekt in Banken Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von crossfunktionalen Teams auf Basis von Zielvorgaben, Motivation und Vertrauen Erfahrung in Beratungsunternehmen oder IT-Dienstleistern Erfahrung im Recruiting von engagierten Mitarbeitenden Erfahrungen im Management von Kundenbeziehungen Erfahrungen in der Vertriebsunterstützung auf der Basis persönlicher Kundenkontakte aus der Branche Banken / Finanzdienstleister Standort grundsätzlich bundesweit, mit dem Fokus auf Karlsruhe, Stuttgart, Walldorf, Saarbrücken oder Nürnberg Hybridmodell mit der Möglichkeit, regelmäßig remote oder aus dem Home-Office heraus zu arbeiten Sie finden sich in dieser Position wieder? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen! Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Herwig Huber unter der Telefonnummer +49(0)176 - 93648899 oder unter huber@it-personalberatung.de. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an huber@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! In einem fortführenden Gespräch können wir dann gerne Details zu Position und Unternehmen vertiefen. Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .....weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Content Creator:in (m/w/d) - Werkstudent (Vor Ort, Home-Office möglich)
Inkster GmbH - 20097, Hamburg, DE
Einleitung Du findest Social Media in Verbindung mit E-Commerce interessant? Du hast Lust auf eine neue Herausforderung und möchtest in einem spannenden Start-up mit hohem Erfolgspotenzial arbeiten? Als Content Creator:in (m/w/d) kannst Du bei Inkster den gesamten Prozess von Content-Produktion bis zum Monitoring des von dir erstellten Contents eigenständig durchführen und optimieren und damit ein wichtiges Mitglied unseres kleinen Teams werden! Aufgaben Paid-Content-Produktion: Selbständiges Auftragen, Fotografieren und Abfilmen von unseren Natürlichen 2-Wochen Tattoos (an dir selbst oder in einem Creative-Shooting von dir selbst organisiert). Paid-Content-Erstellung: Erstellung von Paid-Content Inhalten in Reel-, Post- und Story-Formaten mit Hilfe von Instagram, Canva oder Final-Cut Pro. Sowie die Erstellung verschiedenster Paid-Content-Briefings. Monitoring: Analyse der Performance der von dir erstellten Briefings und des Contents, sowie die enge Zusammenarbeit mit unserer Social Ads Agentur. Qualifikation Du studierst im Bereich Medien, Marketing, Kommunikation o.ä. oder Du überzeugst uns, dass Du das nicht brauchst Unterschiedlichen Anforderungen der Plattformen Instagram, TikTok & Co. sind Dir bekannt und du verbringst auch gerne deine Freizeit auf diesen Plattformen Dich zeichnen deine Eigeninitiative & Selbstständigkeit aus Du hast Skills in Video- und Bildbearbeitung (Adobe Creative Cloud, Canva, Instagram, Final-Cut Pro) Du hast ein Gespür für die aktuellen Trends und ein starkes Interesse für Social Media Du kennst den Unterschied zwischen UGC und Video Ads, als auch organic und paid Social Media Content Du bist kommunikativ, teamfähig und hast eine sehr ausgeprägte kreative Ader und ein Gespür für die nächsten Social-Media Trends Dich zeichnen deine Eigeninitiative & Selbstständigkeit aus Du hast sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Du könntest sofort, aber spätestens zum 01.05.2025 anfangen Benefits Die Möglichkeit ein Teil unserer Familie zu werden, mit uns gemeinsam zu wachsen und als Schlüsselfigur Verantwortung zu übernehmen Flexibles Arbeiten mit flachen Hierarchien und einem hochmotivierten Team Du wirst gefordert und gefördert. Du lernst von uns und wir von dir. EGYM Wellpass Fitnessmitgliedschaft, mit der du alle relevanten Yoga, Wellness und Fitnessangebote nutzen kannst Regelmäßige Team-Events auf Kosten der Firma Abwechslungsreiche Aufgaben Deine Bedürfnisse im Mittelpunkt: Hybrid Modell mit Remote Work + attraktivem Office Standort im Herzen von Hamburg Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir mögen es unkompliziert und effektiv. Schick uns einfach deinen Lebenslauf und ein kurzes Schreiben, warum gerade du die richtige Person für den Job bist und falls du Erfahrung in der Content-Erstellung hast kannst du diese gerne kurz und knapp an deine Bewerbung anhängen.
Operationstechnischer Assistent (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Mannheim Care People - 67061, Ludwigshafen am Rhein, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Operationstechnischer Assistent (m/w/d)! Unsere pluss - Punkte: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Zusatzleistungen wie z.B. Dienstwagen oder Fahrtkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Enge Abstimmung bezüglich des Einsatzortes, z.B. wohnortnahe Arbeitseinsätze Wunschplan bzw. individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Kompetenzzentrum sowie bei kooperierenden Bildungsträgern Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Deine Aufgabengebiete: Gewährleistung eines sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-Ablaufs Instrumentiertätigkeit in verschiedenen operativen Fachgebieten Vorbereitung und Nachbereitung von operativen Eingriffen Begleitung und Betreuung von Patienten Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten Assistenz bei Diagnostik und Therapie in der Ambulanz / Notfallaufnahme Unsere Anforderungen an Dich als Operationstechnischer Assistent (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0170 / 22 66 215 oder per E-Mail: bewerbung-mannheimcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Sozialarbeiter*in (m/w/d) in unserer Flüchtlingsunterkunft
CityOne Soziale Dienstleistungen - 10115, Berlin, DE
Einleitung Wir suchen engagierte und empathische Sozialarbeiter*innen (m/w/d), die unser Team in der GU-Freiheit 11 in Berlin verstärken möchten. In dieser verantwortungsvollen Position leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Integration und zum Wohlbefinden von geflüchteten Menschen. Wenn Sie Freude an der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Kulturen haben und sich für eine offene und unterstützende Gesellschaft einsetzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Sozialpädagogische Beratung und Unterstützung: Individuelle Beratung und Begleitung der Bewohner*innen in allen Lebenslagen (z.B. Asylverfahren, Wohnen, Gesundheit, Bildung, Arbeit). Krisenintervention: Unterstützung und Deeskalation in Konfliktsituationen und bei akuten Problemlagen. Netzwerkarbeit: Zusammenarbeit mit Behörden, Ämtern, Schulen, Kitas, Ärzt*innen und anderen relevanten Institutionen und Ehrenamtlichen. Förderung der Integration: Entwicklung und Durchführung von Gruppenangeboten und Projekten zur sozialen und kulturellen Integration. Dokumentation und Berichtswesen: Erfassung und Dokumentation der geleisteten Arbeit sowie Erstellung von Berichten und Stellungnahmen. Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Unterkunftsangebote: Teilnahme an Teambesprechungen und konzeptionelle Mitarbeit. Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss. Fundierte Kenntnisse im Asyl- und Aufenthaltsrecht sowie im Sozialleistungsrecht sind von Vorteil. Erfahrung in der Arbeit mit geflüchteten Menschen und interkulturelle Kompetenz sind wünschenswert. Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Empathie und interkultureller Sensibilität. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1); weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus. Benefits Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team. Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Supervision. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über JOIN!
Work from home as an private online English Tutor - Part Time
Nachhilfeunterricht - 01067, Dresden, DE
Intro At Nachhilfeunterricht, we are actively seeking tutors to provide private lessons in English. We are looking for individuals passionate about teaching, eager to play a crucial role in the academic development of our students. No prior experience is required to apply for this position, only the completion of compulsory higher education. Whether you prefer working from home or at the student's residence, you'll have the opportunity to significantly contribute to their academic achievements. If you are enthusiastic about teaching at the primary level, this is your chance to start working with your first students today. Tasks At Nachhilfeunterricht we are hiring teachers with a good knowledge of English , so if you are available to give lessons welcome aboard! Requirements We do not require previous experience in the position of teacher/trainer. Benefits Flexibility of timetable Possibility of teleworking / remote work You will be able to set the price of your classes OFFER DETAILS Flexible timetable Remuneration between 20 and 35EUR/hour. Closing We are looking for a teacher with strong communication and teaching skills to be able to help students understand and comprehend the knowledge imparted in the subject.
SAP HR Consultant (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 86609, Donauwörth, DE
Einleitung Wir suchen einen engagierten SAP HR Consultant (m/w/d) für ein erfolgreiches Unternehmen im Bereich Handel, der zusammen mit dem SAP-Team die HR-Systemlandschaft kontinuierlich weiterentwickelt. Angebot des Unternehmens: Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Möglichkeit (60-80%) Betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte Gesundheitsangebote, Firmenfitness & Jobrad Standort / Art Donauwörth / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung der HR-Applikationen, u. a. SAP SuccessFactors Sicherstellung des 2nd- und 3rd-Level-Supports sowie Bearbeitung von Störungen Analyse und Optimierung bestehender HR-Prozesse sowie Einführung neuer Funktionen Enge Zusammenarbeit mit Key Usern, internen Consultants und HR-Fachbereichen Eigenständige Planung und Umsetzung von Projekten im HR-IT-Umfeld Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der HR-IT, idealerweise in einer Schnittstellenrolle Fundierte Kenntnisse in SAP-HR-Systemen, wünschenswert: SuccessFactors Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Regional Risk and Quality Assurance Manager (f/m/d)
NTT DATA Business Solutions - 44139, Dortmund, DE
Empowering you – to break new ground As NTT DATA Business Solutions, we are more than just a company. We are a team of innovative and passionate people who specialize in creating value-added SAP solutions and guiding our customers on their journey to becoming intelligent businesses. We focus on SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services, Application Management Services (AMS) & Technology and beyond. Our success is based on TOGETHERNESS, INNOVATION, TRUST, and SUSTAINABILITY – this is the heart of our corporate culture. As part of the global NTT DATA Group, one of the top IT service providers worldwide, we stand for our open and sustainable acting. More than 15,000 employees from 64 nations in over 30 countries show that diversity is integral to our DNA and that we live tolerance and respect every day. People are the key to our success. We believe that every individual can make an important contribution and are therefore constantly on the lookout for talented people who can actively strengthen our team. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Location: Continental Europe Du brennst für Herausforderungen? You will be a part of the Global Field Consulting (GFC) that drives projects and initiatives to improve our consulting business aiming at increasing consulting quality, streamlining approaches across countries and developing consultants in their respective fields. Within GFC, the Global Quality and Risk Unit (GQR) is in charge of defining, implementing and enforcing Risk Management processes within all NTT DATA Business Solutions companies. The Risk and Quality Assurance team effectively monitors risks throughout the various project phases in an operative manner. You as the Regional Risk and Quality Assurance Manager will directly manage Risk, Quality Assurance processes for selected projects, and you will directly engage with and coordinate FTEs. ■ Implementation and execution of Risk and Quality Assurance Management for selected Consulting projects: ■ Execution of risk assessments as part of the hand over process ■ Operative risk management and risk assessment ■ Ensuring that risk mitigation activities are executed and followed ■ Execute escalation qualifications and run the recovery process for project escalations ■ Supports continuous improvement of Risk & QA Management related processes within the countries in the respective region Überzeuge uns mit Deinem Potential! More than 5 years’ experience in dealing with SAP complex project delivery, including project related financials / KPI ■ Multinational project experience strongly recommended ■ More than 3 years of experience in Risk Management and execution of Quality Assurance Reviews ■ Ability to work with strong autonomy and to organize and work with multi-profiles teams ■ Good customer and service orientation ■ Experience in overcoming challenges in remote working such as overseas locations, cultural differences and split time-zones ■ Willingness and / or ability to travel within the respective Region ■ Fluent in English orally and in writing and preferably other languages Das darfst Du von uns erwarten: We have a holistic view of the individual needs of our employees. Here you can find a detailed overview of our wide variety of benefits during different life phases. ■ Flexible working hours and locations : workation, mobile working, part-time models, sabbaticals, etc. ■ Your further development by plan: topic-specific induction, targeted career development based on career models, programs and your own academy ■ Family first: e.g. daycare allowance, paid maternity leave and paternity network ■ SAP Platinum Partnership : strong SAP partnership, large knowledge network, and SAP Learning Hub and certification opportunities. ■ We take care : e.g. 25% subsidy for company pension plan, company health management and cooperation with fitness providers ■ We help you get from A to B: company car (depending on your role), discount on public transport and bicycle leasing via JobRad®. Bewirb Dich jetzt! We look forward to receiving your complete application documents stating your earliest start date. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Alexandra Wolf Tel.: +49 174 1537811 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Obermonteur Elektrotechnik Raum Karlsruhe (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 76135, Karlsruhe, Baden, DE
unbefristetes Arbeitsverhältnis | überdurchschnittliches Gehalt 49.000 € - 58.000 € | lokale Projekte | hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten | Firmenwagen mit Heimrecht | familiäres Arbeitsumfeld Gebiet: Karlsruhe Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein renommiertes ausführendes Unternehmen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Obermonteur Elektrotechnik (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes im Raum Karlsruhe. Das erfahrene Elektrotechnikunternehmen kann auf eine über 70-jährige Firmenhistorie in der Baubranche zurückblicken, in der es zahlreiche namhafte Kunden für sich gewinnen und spannende Bauvorhaben in der TGA realisieren konnte. Dabei betreut es ein Volumen von mehreren Millionen Euro für Projekte aus öffentlicher und privater Hand und bietet zahlreiche Vorteile und Entwicklungschancen für seine Mitarbeiter. Werden Sie Teil eines familiären Arbeitgebers, freuen Sie sich auf herausfordernde Projekte und gestalten Sie zukunftsweisende Ideen aus dem Bereich der Elektrotechnik mit. Als Obermonteur Elektrotechnik (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche Führung von Monteuren und haben exzellente Entwicklungschancen zum Bauleiter. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Obermonteur Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Leitung und Koordination von Elektroinstallationsprojekten, insbesondere im Bereich Sicherheitstechnik, Datentechnik und Gebäudetechnik Überwachung und Steuerung der Arbeit des Montageteams Überprüfung der Sicherheits- und Qualitätsstandards auf der Baustelle Durchführung von Tests und Inbetriebnahmen von Elektroanlagen und -systemen technische Beratung und Unterstützung des Teams und der Kunden Verantwortung für das Material- und Ressourcenmanagement Ihre Vorteile: Als Obermonteur Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis exzellentes Gehalt (49.000 - 58.000 €) 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenwagen mit Heimrecht flache Hierarchien und familiäres Arbeitsumfeld hervorragende Aufstiegschancen fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Coachings Ihr Profil: Das sollten Sie als Obermonteur Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: abgeschlossene Ausbildung zum Elektroinstallateur, Elektrofachkraft oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Monteur oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert Fachwissen in den Bereichen Sicherheitstechnik, Datentechnik und Elektromobilität Erfahrung in der Führung von Montageteams hohe Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1028CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
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