Cloud Database Engineer MongoDB - STACKIT Standort: Heilbronn Abteilung: IT - Cloud Services Level: Berufserfahrene Referenznummer: 44000-de_DE Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich. Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Products. Hier werden unsere Produkte und Services entwickelt, getestet und verbessert. Deine Aufgaben Du übernimmst die Wartung unserer STACKIT MongoDB Flex Datenbanken Du überwachst die Datenbanken, die Kubernetes Cluster sowie die Operatoren in unserem Cloud Service Du unterstützt unseren Support sowie Kunden bei Performance Problemen, Troubleshootings und Fehleranalysen Du entwickelst das bestehende Monitoring und Alerting weiter Du arbeitest mit den Entwicklungs- und Infrastrukturteams zusammen Dein Profil Du hast eine abgeschlossene IT Ausbildung Du hast praktische Erfahrung in der Administration von MongoDB Datenbanken Du hast bereits Erfahrung mit Monitoring-Tools, wie Grafana und Prometheus Du sprichst Deutsch und Englisch Idealerweise hast du bereits die ersten Erfahrungen mit Kubernetes, Operatoren und Versionskontrollsystemen
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Transformation mitgestalten: In spannenden S/4HANA-Transformationsprojekten spielst du eine zentrale Rolle. Softwarelösungen entwickeln: Du konzipierst und entwickelst Softwarelösungen, -architekturen und Transformationsszenarien rund um SAP für renommierte Unternehmen verschiedener Branchen. Tranformationen: Erfolgreich führst du die SAP Datenmigration durch und leitest dabei auch Kolleginnen und Kollegen an. Kundenberatung: Du berätst Kunden bezüglich der technischen Umsetzung von Transformationen und Migrationen in der jeweiligen Gesamtarchitektur. Werkzeuge nutzen: In deinen Kundenprojekten nutzt du die gängigen SAP-Migrationswerkzeuge. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen MINT, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare, hochwertige betriebliche Ausbildung mit starkem IT-Bezug bildet die Grundlage für die Rolle. Erfahrung mit Transformation: Als Datenmigrationsexpertin oder -experte hattest du im Idealfall bereits Berührungspunkte mit gängigen Transformationstools, wie LSMW, SAP Migrations Cockpit, Natuvion DCS, SNP Crystal Bridge oder SAP Data Services. SAP-Kenntnisse: Du verfügst über gute Kenntnisse in SAP-Datenstrukturen, Datenbanktabellen, SQL, Geschäftsprozessen und ABAP-Entwicklung. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Unser Kunde ist eine der bedeutendsten Banken in Deutschland und ein vertrauensvoller Partner für Unternehmen, Institutionen und öffentliche Einrichtungen. Das Unternehmen bietet spannende Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld und legt besonderen Wert auf Innovation, Nachhaltigkeit und eine starke Kundenorientierung. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und gleichzeitig von einem wertschätzenden, kollegialen Arbeitsumfeld zu profitieren. Derzeit ist unser Kunde auf der Suche nach einem IT Business Analyst (m/w/d) mit Schwerpunkt Informatica. Nutzen Sie die Chance, Teil eines erfolgreichen Teams zu werden und neue berufliche Herausforderungen zu meistern! Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die technische Projektverantwortung für Themen rund um das zentrale Data-Warehouse sowie angrenzende Systeme. Von der Anforderungsanalyse bis hin zur erfolgreichen Umsetzung steuern Sie Projekte und Teilprojekte eigenständig. Als kommunikative Schnittstelle koordinieren Sie fachübergreifende Anforderungen und arbeiten eng mit Entwickler:innen, Betriebseinheiten und internen Stakeholdern zusammen. Darüber hinaus verantworten Sie die interne Koordination eines spezialisierten Entwicklerteams, das auf moderne Data-Integrationstechnologien (z. B. Informatica) setzt. Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Datenmanagement und Systemintegration Praktische Erfahrung im (agilen) Projektmanagement und Organisation komplexer IT-Projekte Begeisterung für Datenmanagement, idealerweise Erfahrung mit Informatica oder ETL-Tools Vertraut mit Software-Entwicklungsprozessen und Anpassung an neue Technologien Lösungsorientierte, prozessbasierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsanspruch Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sicherer Austausch mit Stakeholdern Das bietet unser Klient: Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Möglichkeit, bis zu 50% im Homeoffice zu arbeiten Attraktive Gesundheitsförderung und -angebote Gelegenheit, in spannende Investitionsmöglichkeiten zu investieren Hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Familienleben
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit mehreren Standorten und insgesamt rund 470 Betten sowie einem angegliederten MVZ Ein modernes Klinikum mit mehreren Standorten und insgesamt rund 470 Betten sowie einem angegliederten MVZ Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung In der Orthopädie, Unfallchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie und Rheumatologie werden jährlich über 2.800 ambulante und stationäre Fälle behandelt Die Behandlungsschwerpunkte umfassen die Versorgung aller Verletzungen des Bewegungsapparates einschließlich Wirbelsäule, die Behandlung von Polytraumen, das gesamte Leistungsspektrum der Endoprothetik, die Tumorendoprothetik, die rekonstruktive Weichteil- und Knochenchirurgie, die Hand- und Fußchirurgie sowie die die konservative Therapie akuter und chronischer Schmerzsyndrome Die Klinik ist zum Verletztenartenverfahren der Berufsgenossenschaften zugelassen und als regionales Traumazentrum wiederholt rezertifiziert Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie auf höchstem medizinischen Nivea Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Ärztliche Versorgung der Patienten/-innen Stationsarbeit, Ambulanzeinsätzen und OP-Tätigkeit Teilnahme am Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdienst Ihre Chance Individuelle und gut strukturierte Einarbeitung Ein fachlich qualifiziertes Team mit hoher Leistungs- und Einsatzbereitschaft Verantwortungsvolle Tätigkeit mit breitem Spektrum Förderung der eigenen Karriere Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle
BEREIT, DEINE KARRIERE IM PERSONALMARKETING ZU STARTEN? Werde Teil unseres Account Managements und tauche ein in die spannende Welt der Arbeitgebermarken! LUST AUF EINE AUFREGENDE HERAUSFORDERUNG? Dann gestalte die Zukunft unserer Kunden mit! DEINE CHANCE, DURCHZUSTARTEN! Zeige uns, wie du mit Leidenschaft und Kreativität Unternehmen zu Top-Arbeitgebern machst! ? ? Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job! Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, der heiße Draht zu allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren – und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. Für unsere Tochterfirma, die Grapevine Frankfurt GmbH, mit Sitz in Wiesbaden suchen wir dich als Werkstudent (w/m/d) Personalmarketing & Employer Branding JETZT BEWERBEN! Du willst Employer Branding nicht nur verstehen, sondern aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen motivierte Werkstudent:innen, die unser Account Management bei spannenden Projekten im Bereich Personalmarketing & Employer Branding unterstützen – und dabei jede Menge Praxiserfahrung sammeln möchten. Das erwartet dich In der Koordination zwischen Kunden, Kreativteams und strategischer Beratung übernimmst du Verantwortung für einzelne Aufgaben Du unterstützt bei der Vorbereitung und Organisation von Kunden- und Projektterminen Bei der Erstellung von Präsentationen, Briefings und Reportings bist du aktiv eingebunden Recherchen und inhaltliche Zuarbeit helfen dir, ein tiefes Verständnis für Employer Branding zu entwickeln Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen begleitest du spannende Projekte – von der Idee bis zur Umsetzung Das bringst du mit Wissbegierde, Eigeninitiative und die Fähigkeit, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten Ein laufendes Studium, idealerweise in Marketing, BWL, Kommunikation oder Medien Interesse an HR-Themen und Spaß an Employer Branding Erste Erfahrungen im Projektmanagement oder HR – zum Beispiel durch Praktika oder Nebenjobs – sind ein Plus Sicherer Umgang mit MS Office sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und Organisationstalent runden dein Profil ab Unser Angebot Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, die Du selbst mitgestaltest Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« Zusätzlich zum Urlaub am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit Homeoffice-Option (Hybridmodell) Kostenfreie Getränke und Parkplätze Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum Top ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen Regelmäßige Team- und Firmenevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr... Interessiert? Unsere HR-Teamleiterin Rike Lehr steht dir unter 06039 9345-233 für Fragen gerne zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum über unser Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. JETZT BEWERBEN! Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de
Du bist interessiert an der Stelle als Frontend-Developer (m/w/d) React bei Cap3 GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Fließend Softwareentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt Frontend-Entwicklung (HTML5, CSS3, JavaScript/TypeScript) gesucht! Tätigkeiten Du setzt die Anforderungen unserer Kunden im engen Austausch mit unseren Projektmanagern um Du arbeitest zusammen mit unseren UX/UI-Designern daran, den Nutzern ein bestmögliches Benutzererlebnis zu bieten Du erstellst automatisierte Tests und trägst gemeinsam mit unserer Testing-Abteilung dazu bei, dass die Ergebnisse hohe Qualitätsansprüche erfüllen Du nimmst an den Code-Reviews im Team teil, bei denen ihr euch gegenseitig unterstützt Du nimmst aktiv an der Anforderungsanalyse und der Feinkonzeption der zu entwickelnden Software teil Du bist mitverantwortlich für die Technologieauswahl und behältst aktuelle Entwicklungen im Blick Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Medieninformatik oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung (HTML5, CSS3, JavaScript/TypeScript sowie Frameworks wie React, Angular o.a.) Praktische Erfahrung mit REST oder GraphQL Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und selbstständige, qualitätsbewusste Arbeitsweise Team Als Frontend-Developer (m/w/d) arbeitest du bei uns in kleinen agilen Projektteams und gestaltest gemeinsam mit unseren Kunden individuelle digitale Produkte. Kurze Entscheidungswege, viel persönlicher Freiraum und gegenseitige Wertschätzung prägen unsere Arbeitsatmosphäre. Lass deiner Kreativität freien Lauf und erreiche Großartiges im Team. Bewerbungsprozess Wir freuen uns darauf, dich in einem persönlichen Gespräch in unserem Büro in Kiel kennenzulernen und dir deine Fragen zu beantworten! Wenn's von beiden Seiten passt, steht deinem Start bei Cap3 nichts mehr im Wege. Über das Unternehmen Cap3 entwickelt moderne Software für Web und Mobile. In kleinen agilen Projektteams gestalten wir gemeinsam mit unseren Kunden individuelle digitale Produkte. Kurze Entscheidungswege, viel persönlicher Freiraum und gegenseitige Wertschätzung prägen unsere Arbeitsatmosphäre. Lass deiner Kreativität freien Lauf und erreiche Großartiges im Team. Als B2B-Softwaredienstleister für Apps und Webanwendungen sind wir seit 2011 am Markt etabliert. Die Leistungen beginnen bei der Beratung und schließen den gesamten Softwareentwicklungsprozess ein: Von der Anforderungsanalyse und ersten Machbarkeitsstudien über die Technologieentscheidung und der eigentlichen Entwicklung bis hin zum Betrieb der Software. Unsere UX/UI Designer sorgen mit innovativen Bedienkonzepten und ansprechenden Designs für überzeugende Nutzererlebnisse.
Dynamisch, international, wachstumsstark – die Rieck Logistik-Gruppe entwickelt sich ständig weiter. Unser globales Geschäft umfasst rund 1.000 Mitarbeitende an 16 Standorten über 4 Geschäftssparten. Unsere Teams organisieren weltweite Logistiklösungen – zu Land, zu Wasser, in der Luft sowie vor Ort im Lager. Dafür braucht es jeden Einzelnen von uns. Mit den Werten einer offenen und klaren Kommunikation, mit Struktur und Begeisterung steuern wir unser Familienunternehmen. Dabei übernehmen wir Verantwortung für Entscheidungen, die uns gemeinsam zum Erfolg führen. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, individuelle Entfaltung und Feedbackkultur im Mittelpunkt stehen. Für die Geschäftssparte Landverkehr/Spedition bieten wir Ihnen folgende Stelle an LKW-Fahrer im Nahverkehr (m/w/d) ✓ Rostock - Kavelstorf ✓ ab sofort ✓ Vollzeit Sie bringen mit ✓ Führerschein der Klasse C, CE und C1 mit Schlüsselnummer 95 nach BKrFQG ✓ Digitale Fahrerkarte ✓ ADR-Schein wünschenswert, aber nicht Bedingung ✓ Umsichtige und konzentrierte Fahrweise ✓ Sorgsamer Umgang mit bereitgestelltem Material, Ladung und Fahrzeugen ✓ Solide Orientierung im Raum Mecklenburg-Vorpommern ✓ Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse, mind. Niveau B1 Das macht die Stelle aus ✓ Sie sind verantwortlich für die Auslieferung von Stückgut an unsere Kunden im Raum Mecklenburg-Vorpommern ✓ Sie übernehmen die sichere Beladung des LKWs und transportieren die Waren bis frei Bordsteinkante ✓ Sie fahren ausschließlich Tageseinsätze mit geregelten Arbeitszeiten (montags bis freitags). ✓ Arbeitsbeginn ab Kavelstorf um 7.00 Uhr Das können Sie erwarten ✓ Familienunternehmen - Zukunft mit Tradition und Innovation ✓ Fit For Future - Agile und begeisternde Unternehmenskultur ✓ Vergütung - Stets fair und leistungsgerecht ✓ Parkplatz - Ausreichend und sicher auf dem Betriebsgelände ✓ Benefits - Events, Sport und vieles mehr ✓ Jobrad - Mobilität vom Fahrrad bis zum E-Scooter ✓ Kantine - Für das Wohlbefinden mit Essenszuschuss ✓ Betriebliche Altersvorsorge - Arbeitgeberzuschüsse ✓ Schulung und Weiterbildung - Individuelle Entwicklung ✓ Onboarding - Systematische Einarbeitung im Team
Teamlead Customer Service (m/w/d) Referenz 12-219718 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen! Für ein internationales Unternehmen am Standort München suchen wir ab sofort im Gehaltsrahmen von 50.000 Euro bis 60.000 Euro brutto p. a. Sie als Teamlead Customer Service (m/w/d). Ihre Benefits: Verpflegungszuschuss Vorsorge- oder Ruhestandspläne Fahrtkostenzuschuss Hauseigene Kantine 20% Homeoffice-Möglichkeit Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung im Bereich Kredit Coaching und Feedbackgespräche Steuerung, Organisation und Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft Prüfung von Unterlagen auf Vollständigkeit und Plausibilität Gewährleistung von Service-Level-Agreements für Bank- und Vertriebspartner Entwicklung und Optimierung von Prozessen hinsichtlich Automatisierung und Verschlankung Einarbeitung neuer Mitarbeiter Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 1 Jahr Führungserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung oder Sachbearbeitung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Internet und Onlinemedien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Yannik Arendt (Tel +49 (0) 89 212128-120 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219718 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Ihre Aufgaben Durchführen der Pflege und Betreuung sowie unterstützen und anleiten unserer Kunden*innen Umsetzen der geplanten Touren (PKW, Fahrrad, zu Fuß) Digitale Dokumentation der Pflege Ansprechpartner*in für Kunden*innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung Steuern und Anleiten des Pflegeteams Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der angewandten Pflegewissenschaft, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum:r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger:in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann:frau Mobilität - Führerschein Klasse B Positive Persönlichkeit Verbindlichkeit Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kollegen*innen anzuleiten Interesse an Weiterbildung Gender- und kultursensibles Bewusstsein Unser Angebot Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß P7 TVöD/TVöDplus Jahressonderzahlung nach TVöD Unbefristete Beschäftigung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber Attraktive München Zulage Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Job Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Strukturierte und individuelle Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten Mitarbeiterevents Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut Hier Bewerben Info-Telefon +49 89 62020 337 Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter! Recruitment Kirchseeoner Straße 3 81669 München +49 89 62020 337
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum der Schwerpunktversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 570 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Geriatrie behandelt alle akuten Erkrankungen hochaltriger Patienten/-innen in multiprofessionellen Teams aus verschiedensten Berufsgruppen Das Behandlungsspektrum umfasst unter anderem Infektionen, Herzdekompensationen, Exacerbationen, pulmonalen Erkrankungen und die Behandlung von Patienten/-innen mit Exsikkosen und/oder Elektrolytentgleisungen Die Akutgeriatrie bildet zusammen mit der Unfallchirurgie ein zertifiziertes Alterstraumatologisches Zentrum Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Neurologie oder Allgemeinmedizin Sie verfügen über Berufserfahrung und eine umfangreiche fachliche Expertise Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Sicherstellung der bestmöglichen Versorgung der betagten Patienten/-innen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team Interessante und langfristige berufliche Perspektiven Verlagerung nichtärztlicher Tätigkeiten auf medizinisches Hilfspersonal Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle
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