Head of Human Resources (m/w/d)
carrisma GmbH - 90547, Stein, Mittelfranken, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Unser Mandant ist ein großer Mittelständler mit mehreren hundert Mitarbeitern, der sich international agierend als Hersteller von Verbrauchsgütern des täglichen Bedarfs und als eine in seinem Segment führende Adresse einen Namen gemacht hat. Ein Hidden-Champion der für Produkte steht, die in nahezu jedem Haushalt zu finden sind. Der Unternehmenssitz des Unternehmens und größter Produktionsstandort befindet sich in Deutschland. Seit einigen Jahren gehört man zu einem global agierenden Konzern für den die Produkte unseres Mandanten eine ideale Ergänzung darstellen. Der deutsche Standort wird durch starke Investitionen weiterentwickelt und trägt für seinen Produktbereich global strategische Verantwortung! Ihre Aufgaben Sie sind Sparringspartner der Geschäftsführung in allen HR-Fragen, tragen standortübergreifende strategische HR-Verantwortung und bringen sich darüber hinaus in die globale Struktur des Konzern im Rahmen von Projekten ein. Sie führen und entwickeln das HR-Team disziplinarisch und tragen ebenfalls die komplette operative Verantwortung. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie im Einklang mit den globalen HR- und Konzernstrategie, inkl. Talent- und Performancemanagement, Budgetplanung / Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterbindung Erstellung und Umsetzung von Personalbesetzungsplänen, inkl. Aufbau von Talent Pools Standortübergreifen Unterstützung von Managern und fachliche Führung und Zusammenarbeit mit den HR-Teams der Standorte Personalleitung mit voller Verantwortung für den größten Standort mit mehreren hundert Mitarbeitern und diszipl. Führung von 15 Mitarbeitern in den Bereichen HR und Verwaltung Lösungsorientierte Beratung aller Führungskräfte in HR-Angelegenheiten (Personalbeschaffung, Performance Management, Konfliktmanagement) Employer Branding und Mitarbeiterbindung Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Anforderungen Studium oder vergleichbare Qualifikation mit dem Fokus Personal / HR Mind. 8-10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal idealerweise in der Industrie Erfahrung in der Gestaltung oder Begleitung von Change-/Veränderungsprojekten Hohe Methodenkompetenz im strategischen und operativen Bereich, idealerweise aus dem Konzernumfeld oder einer internationalen Matrixorganisation Erfahrung im Bereich Arbeitsrecht, Vergütung, Organisationsentwicklung, Employer-Relations Hohes kommunikatives Geschick und interkulturelle Kompetenz Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht und in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretern hervorragend bzw. fließende praxiserprobte Englischkenntnisse Führungserfahrung und -kompetenz Coaching Ihre Benefits Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und gestaltende Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und einem angenehmen Arbeitsumfeld mit folgenden Eigenschaften: Begeisterung Verlässlichkeit Nachhaltigkeit Partnerschaftlich und leistungsorientiert Einklang von Familie und Beruf Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten und leistungsgerechte Entlohnung Investition in Mitarbeiter Ansprechpartner Ulrich Heinz Senior Partner Tel.: 02241 9439-127 E-Mail: bewerbung@carrisma.de
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 58515, Lüdenscheid, DE
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-221339 Die Chance für Ihre Karriere in der Finanzwelt! Werden Sie Teil eines innovativen Teams und optimieren Sie die Finanzprozesse in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit Sitz in Lüdenscheid. Selbstverständlich sind Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeiten neben vielen weiteren Benefits ein fester Bestandteil Ihres unbefristeten Anstellungsvertrages . Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu. Wir stellen Sie in Kürze bei dem Unternehmen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten Eine flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem aktuell gültigen Tarifvertrag Zusätzliche Arbeitgeberleistungen wie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Ein motiviertes, kollegiales Team und ein sicherer Arbeitsplatz Ihre Aufgaben: Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung Ansprechpartner für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen Erstellung von Bescheinigungen und lohnrelevanten Dokumenten Umsetzung personaladministrativer Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt Pflege von Personalstammdaten und Fristenüberwachung Aktive Mitgestaltung moderner Personalarbeit Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Bereits vorhandene Berufserfahrung in der Rolle des Lohn- und Gehaltsbuchhalters Fundierte Kenntnisse über Tarifverträge, Sozialversicherungsrecht, Steuerrecht und Lohnbuchhaltungssoftware Kenntnisse im Umgang mit einem gängigen ERP-System Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Fabian Buss (Tel +49 (0) 231 496628-25 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221339 per E-Mail an: accounting.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
Promoter (m/w/d)
Apollon Dialogmarketing GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Du willst Menschen in Not helfen, jede Menge neue Leute kennenlernen und dazu noch ordentlich Geld verdienen? Super, dann bist Du hier genau richtig! Mit Deinem Team bist Du in ganz Deutschland unterwegs und sprichst mit Menschen über Entwicklungshilfe, Menschenrechte und Umweltschutz. Unsere Mission: Durch unsere Arbeit unterstützten wir Mensch & Natur in Not überall auf der Welt - jeden Tag! Was wir bieten Faires Gehalt: ca. 3500-5000€ in 4 Wochen (in Vollzeit) Kostenlose Unterkunft und Reise Mach Karriere: Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten zur Teamleitung möglich Wir bauen Deine Skills aus mit kostenlosen Schulungen in Kommunikation, Gesprächsführung, etc. Schneller Einstieg: Von Bewerbung bis zum ersten Einsatz in 10 Tagen möglich. Entweder in Festanstellung oder als Minijob (kurzfristige Beschäftigung in Vollzeit) Wer wir sind Wir arbeiten mit den weltweit größten Hilfsorganisationen zusammen. Dazu gehören World Vision, Save the children, Greenpeace, Aktion gegen den Hunger, Care und Help Apollon ist damit eine der größten Fundraising-Agenturen Deutschlands Was wir erwarten Kein Abschluss erforderlich Du bist kommunikativ und arbeitest gern mit Menschen Du fühlst dich sicher in deutscher Sprache zu diskutieren und zu argumentieren Du hast mindestens 3 Wochen am Stück Zeit Egal, ob Quereinsteiger, Student oder Berufseinsteiger in Vollzeit oder Teilzeit. Wir freuen uns auf Dich! :-) Klingt alles super spannend? Dann bewirb Dich jetzt und wir melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Dir telefonisch oder per Whatsapp mit einer Antwort! Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Befristeter Vertrag, Minijob Gehalt: 3.500,00€ - 5.000,00€ pro Monat Leistungen: Betriebliche Weiterbildung Empfehlungsprogramm Erfolgsbeteiligung Essenszuschuss Firmenevents Firmenwagen Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit Mentoring-Programm für Mitarbeiter
Kapitalmarktexpert*innen (w/m/d) für die Wertpapieraufsicht
Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) - 60439, Frankfurt am Main, DE
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Kapitalmarktexpert*innen (w/m/d) für die Wertpapieraufsicht für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unseren Dienstsitzen Bonn oder Frankfurt am Main. In der Wertpapieraufsicht beaufsichtigen wir eine Vielzahl von Akteuren an den nationalen Kapital- und Finanzmärkten, unter anderem Emittenten, Anbieter von Beteiligungen an Investmentvermögen (Fonds), Wertpapierinstitute sowie weitere Dienstleister im Bereich der Kapitalanlage und beobachten das Handelsverhalten von Anleger*innen. Dazu werten wir die uns vorliegenden Meldedaten der Finanzmärkte aus, um unsere Aufsichtsintensität risikoadäquat zu kalibrieren und unsere Aufsichtsstrategie zu entwickeln. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und stellen Sie mit uns die Weichen für unsere Positionierung zu europäischen Regulierungsthemen und internationalen Standards. Kommen Sie ins #teambafin! Ihre Aufgaben sind u. a. Sie analysieren volkswirtschaftliche Entwicklungen und (Finanz-)Marktrisiken Sie erarbeiten Konzepte für Analyseaufträge zur Identifikation und Bewertung von Risiken Sie führen ökonomische Auswertungen interner Datenanalysen durch Sie wirken bei der Weiterentwicklung von Risikofrüherkennungssystemen sowie von risikoorientierten Aufsichtsstrategien mit Sie sind beteiligt an der Gestaltung von Krisenmanagementkonzepten und -maßnahmen Sie erstellen fachliche Konzepte, Analysen und Entscheidungsvorlagen u. a. für die Leitung Das bieten wir Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden Das bringen Sie mit Sie haben mit mindestens der Note "gut" ein Hochschulstudium (Master / Universitätsdiplom) der Volkswirtschaftslehre oder der Wirtschaftswissenschaften (mit quantitativem Schwerpunkt / Statistik) abgeschlossen, das den Zugang zum höheren Dienst ermöglicht und verfügen vorzugsweise über einschlägige Berufserfahrung Sie bringen Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit sowie in der strukturierten Koordination interner Abstimmungsprozesse mit Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache Von Vorteil sind: Sie verfügen über fundierte Expertise in der strukturierten Beobachtung und Bewertung kapitalmarktspezifischer Entwicklungen sowie der frühzeitigen Erkennung potenzieller Risiken Sie sind in der Lage, volkswirtschaftliche Analysen eigenständig zu konzipieren, mithilfe quantitativer Methoden durchzuführen, systematisch auszuwerten und darauf aufbauend fundierte aufsichtsrechtliche Maßnahmen sowie strategische Handlungsempfehlungen abzuleiten Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 14.07.2025 unter der Kennzahl 50#0036 . Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihres Studiums bewerben. Allerdings müssen Sie das Studium innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Dr. Nielsen (0228/4108-5156) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Benner (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren. Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) http://www.bafin.de http://www.bafin.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-10676/logo_google.png 2025-07-14T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 62844.0 88886.0 2025-06-23 Bonn 53117 Graurheindorfer Straße 108 50.74881859999999 7.093369999999999 Frankfurt am Main 60439 Marie-Curie-Straße 24-28 50.17106 8.63726
Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) Ibbenbüren 2025
ALDI Lingen - 49479, Ibbenbüren, DE
Das bringst Du mit (Fach-) Abitur Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel Motivation, Ehrgeiz und Organisationstalent Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden Darum geht’s Während der 3-jährigen Aus- und Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) erwarten dich intensive Theorie- und Praxisphasen, die im Anschluss mit gleich zwei IHK-Abschlüssen belohnt werden: Kaufmann bzw. Kauffrau im Einzelhandel (Monate 1 bis 18) und geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) (Monate 19 bis 36). Darüber hinaus wirst du in Berufs- und Arbeitspädagogik fortgebildet und schließt unter anderem die Ausbildereignungsprüfung ab. Alles mit dem Ziel, eine Führungsposition bei uns zu übernehmen. In Deinen Praxisphasen übernimmst du verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer unserer Verkaufsstellen und lernst dadurch, wie die Prozesse in einem großen Einzelhandelsunternehmen funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Gleichzeitig beschäftigst du dich mit der Frage, wie sich diese Prozesse steuern und optimieren lassen. In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten – die dich zum Profi im Einzelhandel machen. Das Abiturientenprogramm durchläufst du an einem oder mehreren Standorten. Die Theoriephasen finden in 9 Blöcken à 2-3 Wochen / Jahr statt. Das bieten wir Ein umfassendes Seminarangebot – zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation Zusatzqualifikationen wie Ausbilderschein, Ersthelferschein und Arzneimittelschein Übertarifliches Gehalt: -1. bis 6. Monat 1.270,00 € brutto -7. bis 18. Monat 1.430,00 € brutto -ab dem 19. Monat 2.530,00 € brutto Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit Filialverantwortung Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf dich freut! Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Vergünstigungen bei Fitnessstudios Elektronische Arbeitszeiterfassung
Hausmeister (m/w/d) in 48145 Münster
Personal Service PSH GmbH - 48145, Münster, Westfalen, DE
Hausmeister (m/w/d) in 48145 Münster Willkommen bei Personal Service PSH, wo Deine Erfahrung zählt und Deine Zukunft beginnt! Bist Du bereit, Deine Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Bei uns findest Du die perfekte Mischung aus Herausforderung und Unterstützung. Entfalte Dein volles Potenzial in einem Umfeld, das Deine Entwicklung fördert und feiert. Tritt unserem Team bei und lass uns gemeinsam Erfolgsgeschichten schreiben! Aktuell suchen wir Hausmeister (m/w/d) Dein zukünftiges Aufgabengebiet Durchführung von diversen Wartungs- und Reparaturarbeiten Verwaltung eines Kleinteilelagers Sicherstellung der Wartung und Pflege der Firmenfahrzeuge Unterstützung bei Liefer- und Abholaufträgen Dein Profil Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Berufserfahrung Berufserfahrung als Hausmeister (m/w/d) sind von Vorteil Technisches Verständnis Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Ein Führerschein B/BE ist erforderlich Wir bieten Dir Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitmodelle Förderung von Fortbildungen oder Zertifizierungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ggf. Fahrtkostenzuschuss Möglichkeit einer wöchentlichen Abschlagszahlung Bonusprogramme für Mitarbeiterempfehlungen Attraktive Zulagen für Schicht- und Mehrarbeit Auf Wunsch unkomplizierter Handyvertrag, unterstützt durch PSH Persönliche Betreuung und schnellerer Kontakt über WhatsApp mit Veronika Sebky unter 01520/Jetzt bewerben Steigere Dein Einkommen mit branchenspezifischen Zuschlägen! Bei Personal Service PSH wirst Du für Deine Fachkompetenz und Einsatzbereitschaft fair entlohnt. Lass Dich von einer Vergütung überzeugen, die Deine Leistung wirklich anerkennt. Nutze jetzt die Chance und werde Teil unseres Teams! Bewirb Dich in nur 53 Sekunden mit nur wenigen Klicks über den Bewerbungslink auf unserer Webseite oder sende uns unkompliziert Deine Kontaktdaten per E-Mail. Unsere Personalabteilung wird sich umgehend bei Dir melden. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam Erfolgsgeschichten zu schreiben. Zögere nicht – starte Deine Zukunft bei PSH! Sprachgesteuerte Chatbewerbung in 2 Minuten Jetzt bewerben
SAP FI Berater (m/w/d) im Raum Worms mit Home Office
Leuchtmehr GmbH - 67547, Worms, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Fangen Sie als SAP FI bzw. SAP S/4HANA Finance Senior Berater/ Teilprojektleiter (m/w/d) bei einem der führenden Familienunternehmen in Deutschland aus dem Raum Worms an! Um den vielfältigen Kundenwünschen von heute und auch morgen gerecht zu werden, hat sich der Branchenprimus konsequent auf die Anforderungen der Zukunft ausgerichtet. Mit seinem flächendeckenden Servicenetzwerk und umfassenden Produktportfolio agiert Ihr neuer Arbeitgeber seit dem letzten Jahrhundert bereits in einem dynamisch wachsenden und internationalen Markt. Für das weitere Unternehmenswachstums suchen wir einen kompetenten SAP FI & SAP S/4HANA Finance Senior Berater/ Teilprojektleiter (m/w/d). Mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrer SAP-FI-Expertise können Sie sich zukünftig als SAP FI Senior Berater/ Teilprojektleiter (m/w/d) bei einem Innovationsführer in der Region einbringen. Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bei Leuchtmehr und darauf, Sie kennenzulernen. Das erwartet Sie in diesem SAP Job Mitarbeit an verschiedenen SAP S/4HANA Projekten auf nationaler und europäischer Ebene über verschiedene SAP-Projektphasen Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen in SAP FI Kontext bzw. SAP S/4HANA Finance in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um Effizienzsteigerungen zu erreichen Harmonisierung und Weiterentwicklung der SAP S/4 HANA Finance Anwendungen inkl. Realisierung des SAP FI Customizings Planung und Durchführung von SAP FI bzw. SAP S/4HANA Finance Anwenderschulungen sowie kompetente Kontaktperson für die Fachabteilungen bzw. SAP FI Key User ( Mensch ) Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen. Erfahrung als SAP FI oder SAP S/4HANA Finance Berater ( Mensch ) mit fundiertem Customizing-Wissen in SAP FI . Tiefes Verständnis für Finanzbuchhaltung und Erfahrung in der Optimierung von Geschäftsprozessen im SAP FI Kontext . Team- und Kundenorientierung sowie schnelle Auffassungsgabe, um komplexe Zusammenhänge zu erfassen. Eine Persönlichkeit mit organisierter und eigenverantwortlicher Arbeitsweise sowie konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 95.000 EUR p.a., abhängig von Ihrer bisherigen SAP FI-Expertise und Beratungserfahrung. Bis zu 3 Tage Home Office pro Woche, also bis zu 60% mobiles Arbeiten. Teilzeit ab 32 Stunden über 4 Tage pro Woche möglich. Spannende SAP S/4HANA-Projekte sowie internationale Rollouts. Die Chance, eine SAP FI Stream Lead Rolle zu übernehmen. Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Moderne Büros und ergonomische Arbeitsplätze. Betriebsrestaurant für leckere und gesunde Mahlzeiten. Parkplätze für eine bequeme Anreise. Fitnessangebote zur Förderung Ihrer Gesundheit. Diverse Rabatte und Vergünstigungen für unsere Mitarbeiter. Ihre persönliche SAP-Karriereberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100
Projektleiter TGA (w/m/d) im Bereich HKLS | Dortmund
ADVERGY GmbH - 44139, Dortmund, DE
Über uns In Kooperation mit einem ausgezeichneten Planungsbüro sind wir aktuell auf der Suche nach einem Projektleiter TGA (m/w/d) im Bereich HKLS zur unbefristeten Festanstellung im Raum Dortmund. Unser Partner thront an der Spitze der Bau- und Immobilienbranche und setzt ein Maßstab für erstklassige Dienstleistungen. Seit mehr als 70 Jahren steht unser Kunde privaten und öffentlichen Bauherren sowie Investoren mit seiner Expertise, Professionalität und innovativen Lösungen zur Seite. Werden auch Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens und gestalten Sie die Welt von morgen mit! Aufgaben Teamleitung für Projektmanagement mit Sachbearbeitern und Konstrukteuren Überwachung bei Neu- und Umbauprojekten im Bereich HKLS Eigenständige Projektabwicklung inklusive Zeit- und Kostenmanagement Überwachung von Ausschreibungen, Angebotsprüfung und Empfehlungen zur Vergabe für den Bauherrn Qualitätssicherung während der Bauausführung sowie Leitung der Inbetriebnahme- und Abnahmeprozesse Unterstützung bei Akquisitionsprozessen und Angebotsabgaben Profil Abgeschlossene Studium im Bereich der Versorgungstechnik, Verfahrenstechniker oder Energie- & Gebäudetechnik oder eine ähnliche Qualifikation Erfahrung in der Leitung von TGA Projekten Wir bieten 30 Urlaubstage Attraktives Gehaltsmodell inkl. 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeiten sowie ein Arbeitszeitkonto Freiwählbarer Firmenwagen auch zur Privatnutzung Homeoffice Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Gruppenunfallversicherung Gezieltes Onboarding inkl. Mentor Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Aktives Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsbudget Arbeitsplatzbrille Jobrad Firmenparkplätze Diverse Mitarbeiterevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-23-11-18426
Ambulante/r Pflegehelfer:in für unsere ambulante Pflege Helfende Hände im Gebiet Nauen und Wusterm
Havelland Kliniken GmbH - 14641, Nauen, Havelland, DE
Die Medizinisches Dienstleistungszentrum Havelland GmbH sucht Sie als Ambulante/r Pflegehelfer:in für unsere ambulante Pflege »Helfende Hände« im Gebiet Nauen und Wustermark im Havelland Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Medizinisches Dienstleistungszentrum Havelland GmbH (MDZ) ist Teil der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Die modern geführten Medizinischen Versorgungszentren in Nauen, Falkensee, Premnitz und Rathenow sind wie auch die ambulanten Pflegedienste eine wichtige Anlaufstelle, wenn es um die Gesundheit im Havelland geht. Wir bieten unseren Patientinnen und Patienten einen wohnortnahen umfassenden ambulanten Service. Unser Ziel ist eine breitgefächerte Versorgung ohne lange Wege. Praxen in Wachow, Groß Behnitz und Retzow gehören ebenfalls zu unserer Einrichtung. Das Havelland westlich von Berlin bietet durch die attraktive Verbindung aus Metropolennähe, guter Anbindung und hohem Freizeitwert eine ungewöhnlich hohe Lebensqualität und Work-Life-Balance. Nauen und Wustermark sind auch aus Berlin gut zu erreichen! Regionsinfos finden Sie zum Beispiel auf Der ambulante Pflegedienst "Helfende Hände" der MDZ verfügt über Standorte in Nauen, Premnitz und Rathenow. Ihr Arbeitsplatz wäre in Nauen im Neubau des Gesundheits- und Verwaltungszentrums Nauen (GVN). Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, digitale, genaue Dienst- und Wegeplanung, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Wir arbeiten in einem gemischten kleinen Team und verfügen über einen modernen Fahrzeugpark. Unsere häusliche Pflege ermöglicht ein selbstständiges Leben in der persönlichen Umgebung. Betreut werden auch Patient:innen mit einer nicht heilbaren, fortschreitenden bzw. weit fortgeschrittenen Erkrankung [SAPV]. Wofür Sie unter anderem die Pflege übernehmen würden. Unsere »Helfenden Hände« stehen für eine zuverlässige und kompetente Betreuung im ambulanten Bereich. Der Einsatz erfolgt klassisch im rollierendem, digital vorab geplanten 7 Tage-2-Schichtsystem. Nutzen Sie die Standortvorteile wie gute Erreichbarkeit, viele Parkplätze, Personalrestaurant in der Klinik u.v.m. und profitieren Sie von der Sicherheit einer Unternehmensgruppe! Wir wünschen uns eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Altenpflegehelfer:in oder Gesundheits- und Krankenpflegerhelfer:in o.ä. Sie verfügen idealerweise bereits über Erfahrungen im Bereich der ambulanten Pflege. Alternativ: Sie haben einen Pflegebasiskurs (den Sie bei uns auch machen können!) und verfügen bereits über Erfahrungen im Bereich der ambulanten Pflege das wäre genauso klasse! Für alle wichtig: Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B und Fahrpraxis. Sie sind (Alten-)Pflegefachkraft oder SAPV-Fachkraft? Oder wohnen eher in Richtung Rathenow oder Premnitz? Sprechen Sie mit uns! Mehr Infos zur Unternehmensgruppe unter Finden Sie uns auf YouTube, Instagram und Facebook unter dem Stichwort Havelland Kliniken. Unsere Empfehlung: Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mails als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer MDZ- PH Helfende Hände N 181 an Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 Nauen Besuchen Sie uns auf Youtube ]]>
IT-Support (m/w/d) Helpdesk
DIS AG - 66333, Völklingen, DE
Bringen Sie Ihre IT-Fähigkeiten in ein innovatives Unternehmen ein und profitieren Sie von neuen Herausforderungen! Unser Kunde in Völklingen sucht einen IT-Supporter (m/w/d), der sich gerne neuen Aufgaben stellt und Berufserfahrung im IT-Support mitbringt. Ihre Aufgaben Unterstützung bei IT-Fragen rund um Hardware, Software und Netzwerke Erfassung und Bearbeitung von Anfragen über ein Ticketsystem Analyse und Lösung komplexer IT-Probleme via Remote-Zugriff und E-Mail Installation und Wartung von IT-Komponenten und Netzwerkinfrastruktur Benutzerverwaltung und Zuweisung von Zugriffsrechten Ihr Profil Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder einem verwandten Bereich Fundierte Kenntnisse in Betriebssystemen und Netzwerken Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im IT-Support Erfahrung mit Supportsystemen und Remote-Tools Analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken Ihre Vorteile Gelegenheiten, Ihre IT-Kenntnisse stetig weiterzuentwickeln Vielfältige Weiterbildungsprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten Freundliches Arbeitsklima in einem motivierten und dynamischen Team Umfangreiche Zusatzleistungen und betriebliche Altersvorsorge Strukturierte und umfassende Einarbeitung Gehalt: 40.000 bis 55.000 €, abhängig von Qualifikation Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
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