IT-Systemadministrator (m/w/d) | 45.000 - 60.000 | Hybrid
Franklin Fitch Limited - 74074, Heilbronn, Neckar, DE
About us Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich Systemadministration? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Zurzeit suche ich einen IT-Systemadministrator . Unser Kunde, ein hochinnovativer Managed Service Provider, ist auf der Suche nach einem engagierten und ambitionierten Mitarbeiter. Tasks • Betreuung und Support der IT-Infrastruktur im 1st und 2nd Level vor Ort • Selbstständige Analyse und Lösung von Störungen sowie Qualifizierung und Dokumentation von Tickets im Kundensystem • Enge Zusammenarbeit mit den internen IT-Abteilungen und ggf. vollständige Übernahme der Administration • Abwechslungsreiche Einsätze bei mehreren Kunden mit immer neuen Herausforderungen und Aufgaben Profile • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 1 Jahr Praxiserfahrung im IT-Support (1st/2nd Level), idealerweise im End-User-Support • Gute Kenntnisse in der Microsoft Produktpalette (Windows Server, Active Directory, Exchange, Microsoft 365, Windows 10/11) und Erfahrung mit Ticketsystemen • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und exzellente Deutschkenntnisse auf mind. C1 Niveau What we offer • Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum Home-Office sowie 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage an bestimmten Anlässen • Ein kollegiales und internationales Team, flache Hierarchien und eine Unternehmenskultur, die Wertschätzung großschreibt • Geförderte Weiterbildungsangebote und die Chance, an Konferenzen teilzunehmen • Überdurchschnittlich attraktive Mitarbeiterrabatte Contact Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – auch wenn Ihr Profil nicht alle Anforderungen erfüllt! Thomas Badiu-Haltrich Research Consultant Email: t.badiu-haltrich@franklinfitch.com
ORBIS Spezialist (*)
Stolzberger GmbH - 33098, Paderborn, DE
Über uns Das Unternehmen ist ein moderner und großer Player im Gesundheits- und Sozialwesen mit insgesamt über 14.000 Mitarbeitenden, welches bereits seit über 150 Jahren existiert. Mit über 100 Kolleg:innen in der IT Infrastruktur ist man hier bestens aufgestellt, damit alle Krankenhaussysteme stets auf dem neuesten Stand der Technik sind. Damit die Work-Life-Balance nicht zu kurz kommt, werden hier neben 32 Tagen Urlaub und einer 39h-Woche noch viele weitere Benefits geboten, die den Arbeitgeber on top attraktiv machen. Aufgaben Bilden der Schnittstelle zwischen IT und den Fachbereichen Klärung und Lösungsfindung von fachspezifischen Aufgabenstellungen in Abstimmung mit der IT Prüfung und Abnahme von neu entwickelten Systemlösungen Durchführung von Schulungen Mitwirkung an der Umsetzung von Projekten im KIS-Umfeld Leitung von definierten Projekten Profil Qualifikation im Bereich IT und eine sehr hohe IT-Affinität Sehr gutes Verständnis von klinischen Prozess- und Arbeitsabläufen Kenntnisse mit dem Krankenhausinformationssystem ORBIS sind von Vorteil Hohe Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Hoher Home Office Anteil und flexible Arbeitszeiten Tarifgebundene Vergütung Freistellung für Fort- und Weiterbildungen Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse, Cafeteria uvm. Kontakt Sean Sellner Tel.: +4971140099978 E-Mail: sean.sellner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
IT Security Operations Engineer | 50.000 - 90.000 | Hybrid
Franklin Fitch Limited - 40878, Ratingen, DE
About us Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich IT-Security? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Aktuell sind wir auf der Suche nach einem erfahrenen IT Security Operations Engineer für unseren Kunden – ein hochinnovatives Unternehmen aus der Energiesystembranche , das einen engagierten und spezialisierten Mitarbeiter sucht. Tasks • Verwaltung und Optimierung von Sicherheits-Tools (z. B. SIEM, Antivirus, DLP, Identitätsmanagement) • Überwachung und Analyse von Sicherheitssystemen sowie Security Logs zur Erkennung von Bedrohungen und Schwachstellen • Durchführung und Verwaltung von Sicherheitsbewertungen und Schwachstellenscans • Zusammenarbeit mit Managed Security Service Providern und Koordination der IncidentResponse Profile • Abgeschlossenes IT (Sicherheit) -Studium oder eine gleichwertige Ausbildung • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich defensive IT Security oder SOCs • Gute Kenntnisse im IT - Security Bereich und Themen wie SIEM , EDR , Log Analyse , idealerweise Threat Hunting • Exzellente Deutschkenntnisse auf mind. C1 Niveau und gute Englischkenntnisse What we offer • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten • Attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Sozialleistungen und BusinessBike-Leasing für bis zu zwei Fahrräder • Flache Hierarchien , kurze Entscheidungswege und ein engagiertes, kollegiales Team • Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven Contact Sollten Sie Interesse haben, bitte mich gerne kontaktieren. Thomas Badiu-Haltrich Research Consultant E-mail: t.badiu-haltrich@franklinfitch.com
Employer Relations Manager (m/w/d)
IU Internationale Hochschule - 60308, Frankfurt am Main, DE
Wachse mit uns – starte Deine Karriere bei der IU! Verstärke unser HR-Team ab sofort in Vollzeit als Employer Relations Manager (m/w/d) – an einem unserer Standorte deutschlandweit oder komplett remote. In dieser Rolle gestaltest du die Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitervertretungen aktiv mit – insbesondere im Kontext der IT-Mitbestimmung. Du sorgst dafür, dass rechtliche und betriebliche Vorgaben eingehalten werden, und trägst dazu bei, ein produktives, vertrauensvolles Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden entfalten und erfolgreich sein können. Deine Aufgaben Du pflegst einen kontinuierlichen, lösungsorientierten Austausch mit unseren Mitarbeitervertretungen und stärkst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Du agierst im besten Interesse aller Stakeholder und stellst dabei die Einhaltung arbeitsrechtlicher und betrieblicher Vorgaben sicher. Du berätst das Führungsteam bei mitbestimmungspflichtigen Entscheidungen, insbesondere im IT-Kontext. Du führst eigenständig Verhandlungen zu arbeitsrechtlichen Themen und entwickelst faire und rechtssichere Betriebsvereinbarungen. Du identifizierst frühzeitig Herausforderungen, holst gezielt Feedback ein und entwickelst Maßnahmen, die sowohl die Interessen der Mitarbeitenden als auch die Ziele der Organisation berücksichtigen. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium im Rechtswesen oder HR-Bereich sowie fundierte Erfahrung im kollektiven Arbeitsrecht und in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten. Du hast tiefgehende Expertise in der IT-Mitbestimmung – insbesondere bei der Einführung und Änderung digitaler Systeme wie Office 365, Cloud-Lösungen oder KI-Anwendungen. Du hast ein ausgeprägtes strategisches Verständnis für Mitbestimmungsprozesse und gehst souverän mit unterschiedlichen Stakeholder-Interessen um. Du hast starke kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und baust auch in komplexen Situationen tragfähige Beziehungen auf. Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; ein Promotionsabschluss ist ein Plus, aber kein Muss. Wir bieten Be you at IU : Wir unterstützen und ermutigen Dich darin, Deine persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen. Schließlich ist Deine Zufriedenheit ein wesentlicher Bestandteil einer positiven und produktiven Umgebung. Arbeite da, wo Du willst… : Digitalisierung ist Teil unserer DNA. Entscheide deshalb selbst, welcher Ort die meiste Produktivität in Dir entfacht. Du liebst Homeoffice? Kein Problem! Du möchtest eine Zeit lang aus dem Ausland arbeiten? Unser WorkFlex Benefit macht’s möglich. … und zeitlich flexibel : Es ist Dein Job: Wir vertrauen Dir und geben Dir den größtmöglichen Freiraum, Dich selbst zu organisieren. Bring Dein Wissen auf ein neues Niveau : Wo, wenn nicht bei uns? Genieße freien Zugang zu all unseren E-Learning-Plattformen. Darüber hinaus finanzieren wir Dir ein vollständiges Technologiestudium Deiner Wahl. Nachhaltig ans Ziel : Das 9-Euro-Ticket ist zurück! Wir subventionieren Dir Dein DeutschlandTicket, sodass Du monatlich nur noch 8,70 € zahlst. Du bist lieber mit dem Rad unterwegs? Dann wäre ein JobRad vielleicht etwas für Dich. So bist Du sowohl beruflich als auch privat mobil und tust der Umwelt gleich noch was Gutes. 33 Tage Erholung : Auszeiten sind wichtig! Neben 30 flexibel wählbaren Urlaubstagen pro Jahr schenken wir Dir zusätzlich einen Sonderurlaubstag an Deinem Geburtstag sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester. Das klingt nach dem perfekten Job für Dich? Dann bewirb Dich jetzt online! Einfach, unkompliziert und ohne Anschreiben. Bei weiteren Fragen kannst Du Dich auch gerne an Nadia unter nadia. lakomy@iu.org wenden. Bitte berücksichtige, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine E-Mail-Bewerbungen bearbeiten dürfen. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone" sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon, welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung oder Beeinträchtigung Du mitbringst. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
Hardware Konstrukteur - EPLAN / Elektrotechnik / Schaltanlagen (m/w/d)
Workwise GmbH - 74842, Billigheim, DE
Über Roth Steuerungstechnik GmbH Möchtest du wissen, wie dein Arbeitsalltag in einem Unternehmen aussehen könnte, das die Welt der Industrie von morgen bereits heute gestaltet? Bei uns, einem mittelständischen Unternehmen mit über 35 Jahren Kompetenz in der Automatisierung von Produktionsanlagen, Prozessen und Fertigungsstraßen, hast du die Chance, genau das zu erleben. Wir glauben nämlich daran, dass die Zukunft der Industrie in der Softwareentwicklung liegt. Deshalb entwickeln wir kontinuierlich innovative Lösungen, wie unser Fulfillment-System zur ERP-Optimierung speziell für mittelständische Unternehmen. Was dich bei uns erwartet? Ein von Vertrauen geprägtes Arbeitsumfeld, das auf flachen Hierarchien basiert und dir echte Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit unserem umfassenden Leistungsportfolio im digitalen Engineering und PC Based Automation decken wir alle Facetten der Automatisierung ab. Dabei liegt uns besonders am Herzen, dass du dich bei uns wohlfühlst. Zum Beispiel bieten wir flexible Arbeitszeitkonten und Homeoffice-Optionen an, damit du Beruf und Privatleben optimal vereinen kannst. Unsere Entwicklungsprogramme und Mobilitätsangebote, wie das JobRad Leasing, unterstützen dich dabei, deine Karriere aktiv voranzutreiben und gleichzeitig neue Orte zu entdecken. Werde Teil eines Teams, das Wert auf persönlichen Austausch legt und bei dem jeder Einzelne Verantwortung trägt. Wenn du Lust hast, in einem innovativen Umfeld mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, dann findest du bei uns genau das richtige Arbeitsumfeld. Dein Herz schlägt höher beim Gedanken an Automatisierung? Dann bist du bei uns richtig. DIE TÄTIGKEIT ALS HARDWARE-KONSTRUKTEUR IM ÜBERBLICK Wir suchen innovative Mitarbeitende zur Projektierung von kundenspezifischen Schaltanlagen und Konzeption von Elektroschaltplänen auf Basis der EPLAN Plattform und EPLAN P8 Dabei behältst du die Qualitäts-, Termin und Budgetanforderungen immer im Auge Du bist verantwortlich für die Erstellung von technischen Listen (Stück-, Kabel-, Klemmen-, Verbindungslisten etc.) Die Überwachung und Einhaltung von gesetzlichen Normen und Vorschriften sowie innerbetrieblicher Vorgaben fallen ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich Du bist ein guter Kommunikator in der Zusammenarbeit mit den Elektrokonstrukteuren, dem Team des Schaltschrankbaus und weiteren angrenzenden Fachbereichen Du wirkst mit bei der Revision und Prüfung bestehender Schaltpläne Du bist ein geschätzter Ansprechpartner in der Kommunikation mit Kunden, Partnern, Lieferanten und externen Dienstleistern DIE ANFORDERUNGEN AN DICH ALS HARDWARE-KONSTRUKTEUR Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und darauf aufbauend eine Weiterbildung zum Meister, Techniker bzw. ein Studium Elektrotechnik oder Mechatronik Vorteilhaft ist es, wenn du bereits erste Berufserfahrung in der Konstruktion von Schaltanlagen mit der EPLAN Plattform / EPLAN P8 hast, vorzugsweise im Bereich Automation Die selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise ist ein Must-have Ebenso wie gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine gewisse Reisebereitschaft DIE VORTEILE FÜR DICH ALS HARDWARE-KONSTRUKTEUR Wir bieten dir spannende Projekte in einem innovativen Umfeld Wir stellen dir ein breites Netzwerk und ein einmaliges Miteinander zur Verfügung, das du für deine Arbeit nutzen kannst Langweilig wird es bei uns nie - unsere Anlagen sind ausschließlich auf Kundenwunsch und bieten somit immer Abwechslung und eine wechselnde Zusammenstellung der Projektteams Wir leben von der Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, weshalb wir deren Karriere Pläne mit verschiedenen Entwicklungsmöglichkeiten aktiv unterstützen Du erhältst einen unbefristeten Vollzeitvertrag mit Arbeitszeitkonto, 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zur Bewerbung Unser Jobangebot Hardware Konstrukteur - EPLAN / Elektrotechnik / Schaltanlagen (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Systemadministrator (*)
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Dieses Unternehmen steht seinen Kunden seit über 100 Jahren als verlässlicher Partner im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge und Kapitalanlagenverwaltung zur Seite. Mit einer Belegschaft von mehr als 60 engagierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen verwalten sie ein Vermögen von etwa 2 Milliarden Euro und sichern die finanzielle Zukunft von 40.000 Menschen, die für ihr Alter vorsorgen oder bereits Rentenzahlungen beziehen. Aufgaben System- und Service-Management: Sie verantworten die Administration und Optimierung zentraler IT-Dienste für unseren Kunden, darunter E-Mail-Systeme, Active Directory sowie Server- und Desktopvirtualisierung Betrieb von Serverlandschaften: Die Überwachung, Wartung und der reibungslose Betrieb heterogener Serverumgebungen, insbesondere auf Basis von Linux, fallen in Ihren Aufgabenbereich IT-Sicherheit und Datenintegrität: Sie gewährleisten die Betriebssicherheit durch die Konzeption und Umsetzung von Backup- und Wiederherstellungsverfahren und entwickeln proaktiv Maßnahmen zur Abwehr von Cyber-Bedrohungen Support und Anwendungsbetreuung: Als kompetenter Ansprechpartner im 2nd-Level-Support führen Sie Fehleranalysen durch, beheben Störungen und betreuen Fachanwendungen über deren gesamten Lebenszyklus Konzeption und Dokumentation: Sie gestalten aktiv IT-Projekte mit und stellen durch eine sorgfältige Pflege der System- und Betriebsdokumentationen einen nachhaltigen Wissenstransfer sicher Profil Qualifikation und Erfahrung: Sie verfügen über eine abgeschlossene IT-Ausbildung, beispielsweise zum Fachinformatiker Systemintegration, oder ein vergleichbares Studium sowie relevante Berufserfahrung im Administrationsumfeld Technisches Know-how: Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Linux-Betriebssystemen, Virtualisierungstechnologien und Microsoft-Server- sowie Client-Produkten zeichnen Sie aus; idealerweise bringen Sie zudem Erfahrung mit Backup-Software und relationalen Datenbanken mit Arbeitsweise und Soft Skills: Eine lösungsorientierte, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit analytischem Denkvermögen und ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit gehören zu Ihren Stärken Sprachkenntnisse und Sicherheitsbewusstsein: Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und sicher auf Englisch und besitzen ein ausgeprägtes Bewusstsein für aktuelle Themen der IT-Sicherheit Wir bieten Flexibilität und Work-Life-Balance: Unser Kunde bietet ein modernes Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten innerhalb einer 38-Stunden-Woche, die Möglichkeit zu 60 % mobil zu arbeiten sowie 30 Urlaubstage plus arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Vergütung und Zusatzleistungen: Es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, eine vom ersten Tag an arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie eine private und berufliche Gruppenunfallversicherung Umfeld und Entwicklung: Freuen Sie sich auf ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien, einen ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz an einem attraktiven Standort, einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Stv. Pflegedienstleitung (m/w/d)
Ambulante Intensivpflege Becker - 87629, Füssen, DE
Einleitung AMBULANTE INTENSIVPFLEGE BECKER - IHR ARBEITGEBER IM ALLGÄU: Als modern geführtes Familienunternehmen mit über 100 qualifizierten Mitarbeitern bieten wir außerklinische Intensivpflege in unseren Wohngemeinschaften oder bei unseren Klienten zu Hause an. Unser Ziel: Die bestmögliche Versorgung und Betreuung unserer Klienten – und ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Vertrauen, Menschlichkeit und Professionalität stehen bei uns im Mittelpunkt. IHRE ROLLE ALS STV. PFLEGEDIENSTLEITUNG BEI AIB: Als stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) sind Sie ein verantwortungsvoller Leistungsträger in unserem Unternehmen. Durch Ihr Mitwirken wird die Umsetzung pflegefachlicher Standards gestärkt, eine gute Patientenversorgung sichergestellt und dem Unternehmen weitere Stabilität in der Führung verliehen. Wenn Sie diese Werte teilen, bewerben Sie sich gerne und werden Sie Teil unseres Teams. Aufgaben Stellvertretung – Sie unterstützen und vertreten bei Bedarf die Pflegedienstleitung in der Organisation und Koordination der Pflegeteams und arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen Organisationstalent – Mitverantwortung und Unterstützung bei der Dienstplanung, verantwortlich für die unternehmensweiten Fortbildungsmaßnahmen sowie der Einsatzkoordination von in- und externen Auszubildenden Pflege & Versorgung – Sicherstellung der unternehmensweiten standardisierten fachgerechten, individuellen und aktivierenden Pflege nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Mitarbeitermotivation – Anleitung, Einarbeitung und Begleitung der Mitarbeiter im Pflegealltag Kommunikation – Sie sind eine wichtige Schnittstelle und übernehmen bei Bedarf die Kommunikation mit Mitarbeitern, Klienten, Angehörigen, Ärzten und anderen Kooperationspartnern Qualifikation Qualifikation – Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung in der (Intensiv-)Pflege, idealerweise in leitender oder stellvertretender Funktion. Erste Erfahrung in der Teamführung, -entwicklung, -motivation sind wünschenswert, aber kein Muss. Darüber hinaus haben Sie die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung abgeschlossen. Charakterstärke – Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie zur Zusammenarbeit auf Augenhöhe sind für Sie selbstverständlich Know-how – Sie bringen Ihre gesetzlichen Kenntnisse sowie medizinisches und pflegerisches Fachwissen ein und teilen Ihre Erfahrung im Team Softskills – Durchsetzungsstärke, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick prägen Sie Miteinander – Teamfähigkeit, Mitarbeitermotivation und -führung sowie eine patientenorientierte Haltung sind für Sie selbstverständlich Weiterentwicklung – Engagement für die Förderung von Team-Fortbildungsmaßnahmen und die eigene berufliche Weiterbildung Benefits Faire Vergütung – Tariforientierte Bezahlung zzgl. steuerfreier Zeitzuschläge für Sonn- und Feiertage und Nachtdienste, Sonderzahlungen, Einspringprämie und ein unbefristeter Vertrag Work-Life-Balance – 39-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Flexibilität mit Struktur – Individuelle Arbeitszeitmodelle und planbare Dienste Zukunft sichern – Mit bAV, VwL und betr. Krankenzusatzversicherung Intensive Einarbeitung – Durch die PDL und dem Verwaltungsteam Lernen mit Perspektive – Wir fördern Ihre praxisnahen Fort-/Weiterbildungen Zusatzvorteile – nach Absprache ein Dienst-Kfz auch zur privaten Nutzung sowie Mitarbeiter-Vorteilsplattform: "corporate benefits"
Finanzbuchhalter (m/w/x)
gocomo GmbH - 10115, Berlin, DE
Über gocomo Du bist kein reiner Zahlendreher, sondern jemand, der Buchhaltung versteht – und verändern will? Dann ist das deine Bühne. Fast alle Bewertungsthemen laufen bereits intern – der nächste Schritt: Buchhaltung komplett ins Haus holen, Prozesse neu denken, ERP einführen. Wenn Kreditorenbuchhaltung dein Steckenpferd ist, du aber auch Debitoren nicht scheust, gerne Verantwortung übernimmst und Lust auf echte Mitgestaltung hast, dann passt diese Rolle zu dir. Hier ist Raum für Ideen, Eigeninitiative und den nächsten Karriereschritt. Deine Aufgaben Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung der laufenden Finanzbuchhaltung mit Fokus auf Kreditoren-, sowie Debitoren- und Anlagenbuchhaltung Erfassung, Prüfung und Verwaltung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie Überwachung des Mahnwesens Abwicklung von Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen gemäß interner Richtlinien Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro Mitwirkung an der Konzeption und Einführung digitaler Buchhaltungsprozesse sowie der zukünftigen ERP-Integration Enge Abstimmung mit internen Abteilungen und externen Partner:innen Beteiligung an bereichsübergreifenden Projekten im Finance- und Operations-Kontext Ansprechpartner:in für buchhalterische Fragestellungen innerhalb des Unternehmens Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung inkl. Prüfung, Buchung und Zahlungsabwicklung Erfahrung bei Mitgestaltung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Erste Erfahrungen in der Debitoren- und Anlagenbuchhaltung sowie im Mahnwesen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Erfahrung in der Abwicklung von Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie Interesse an Digitalisierung und ERP-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit Microsoft Office, Google Suite und idealerweise Apple Keynote Warum wir? Attraktives Gehalt & flexibles Arbeiten – Bei uns arbeitest du hybrid, mit Workation-Möglichkeit und flexiblen Arbeitszeiten, damit du Job und Leben optimal verbinden kannst Top-Equipment für dich – Damit du effizient arbeiten kannst, stellen wir dir modernste Technik zur Verfügung Offene Unternehmenskultur & Entwicklungsmöglichkeiten – Wir leben eine transparente Feedbackkultur und bieten dir Raum für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung Legendäre Team-Events & Offsites – Ob After-Work, Team-Retreat oder große Offsites – wir feiern unsere Erfolge und stärken den Teamgeist Individuelle Benefits nach Wahl – Du kannst dich zwischen einem Mobilitäts- oder Gesundheitsbudget entscheiden – ganz nach deinen Bedürfnissen Betriebliche Altersvorsorge (bAV) – Wir unterstützen dich dabei, frühzeitig für deine Zukunft vorzusorgen Hundefreundliches Büro im Herzen Berlins – Dein Vierbeiner ist bei uns herzlich willkommen und freut sich auf neue Büro-Buddys
Steuerassistent (m/w/d) in Nürnberg - Steuerberatung mit Perspektive!
OCCUPERSO - 12489, Berlin, DE
Über uns Sie sind als Steuerassistent (m/w/d) auf der Suche nach einer Position mit mehr Verantwortung, mehr Flexibilität und neuen herausfordernden Aufgaben? Kommen Sie ins Team und bringen frischen Wind in die Steuerberatung – mit Homeoffice, Weiterbildung & tollen Kollegen!" Für unsere Mandanten – von Big4 über Next10 bis zu mittelständischen und kleineren Steuerberatungsgesellschaften – suchen wir genau SIE: engagierte Steuerassistenten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Unternehmenswerte und Kultur unseres Kunden: Starke Förderung der Weiterbildung und Fachqualifikationen im Steuerwesen Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitskultur mit Flexibilität (z. B. Hybrid-Arbeitsmodelle). Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen Mitwirkung bei der steuerlichen Beratung unserer Mandanten Prüfung von Steuerbescheiden und Korrespondenz mit Finanzbehörden Unterstützung bei Betriebsprüfungen und steuerlichen Sonderprojekten Recherche zu steuerlichen Fragestellungen und Gesetzesänderungen weitere Tätigkeiten wie z.B. Gestaltungsberatung oder Übernahme gezielter Projekte oder Geschäftsfelder sind bei Interesse möglich Profil Wir suchen Steuerassistenten (m/w/d), die mit Leidenschaft und Herzblut bei der Sache sind. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten mit Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Steuerbereich von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger willkommen Gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, Buchhaltung und Unterstützung bei Abschlüssen Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Kenntnisse in gängigen Tools, Steuerprogrammen und digitale Affinität Sicheres und freundliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Lernbereitschaft Was wir bieten Spannende Mandate und eigenverantwortliche Projekte in verschiedenen Branchen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – Förderung von Berufsexamina Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Optionen Flache Hierarchien & kollegiales Arbeitsumfeld Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Kontakt Wenn das Aspekte sind, die Sie begeistern, dann: BINGO! Nehmen Sie über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schicken uns direkt eine kurze E-Mail. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Leiter Konzernrechnungwesen (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 97070, Würzburg, DE
Leiter Konzernrechnungwesen (m/w/d) Referenz 12-223529 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und fühlen sich im Rechnungswesen zu Hause? Möchten Sie in einem dynamischen und vielfältigen Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie Ihr volles Potenzial entfalten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden, ein international tätiges Industrieunternehmen in erreichbarer Nähe zu Würzburg, Schweinfurt und Bamberg, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Leiter Konzernrechnungwesen (m/w/d). Leiter Konzernrechnungwesen (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit Mobiles Arbeiten Job Rad Hauseigene Kantine Betriebliche Altersvorsorge Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterstiftung Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verantwortung für den Konzernabschluss sowie die Jahresabschlüsse der Holding- und Managementgesellschaften, inklusive Monats- und Quartalsabschlüsse Leitung des Beteiligungsmanagements Sicherstellung der konzernweiten Governance, insbesondere in Bezug auf die Bilanzierungsrichtlinien Prüfung betriebswirtschaftlicher Fragestellungen sowie Erstellung von Stellungnahmen und Entscheidungsvorlagen für das Management Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen sowie deren systemseitige Implementierung Verantwortung für die eingesetzte Konsolidierungssoftware Ausbau und Weiterentwicklung des gruppenweiten Finance-Reportings Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Finance oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung, insbesondere nach HGB und Erfahrung im Konzernrechnungswesen internationaler Unternehmensgruppen Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu Dienstreisen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 110.000 bis 130.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Julian Göbel (Tel +49 (0) 69 96876-141 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223529 per E-Mail an: pv.accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
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