Für meinen Kunden, einem deutschen Beratungsunternehmen mit Sitz in Saarbrücken, das sich auf Informationstechnologie und Prozessberatung spezialisiert hat suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Solution Architect (m/w/d) Microsoft 365 . Das Unternehmen unterstützt Kunden bei der digitalen Transformation und bietet Lösungen in Bereichen wie Customer Engagement, ERP, Supply Chain Management und Business Analytics an. Ihre Aufgaben: Leidenschaft für Microsoft 365 Technologien und Prozessberatung Verantwortung als Solution Architect für moderne Zusammenarbeitstechnologien (SharePoint, Power Platform, Azure, CRM) Konzeption und Umsetzung von Lösungen basierend auf Standardprodukten und/oder Individualentwicklung Fachliche Anforderungen schnell erfassen und technische Aufgaben ableiten Leitung von Projekten und Teilprojekten innerhalb des Teams Ihre Qualifikationen: Umfassende Kenntnisse in der Microsoft-365-Plattform, idealerweise mit SharePoint-Know-how Erste Erfahrungen mit Microsoft Power Platform, Dynamics CRM, Azure Web Apps, ServiceBus und Application Insights von Vorteil Interesse, sich einen Überblick über Anforderungen zu verschaffen und das "große Bild" zu verstehen Fähigkeit, sich in technische Details einzuarbeiten und diese mit Entwicklern und technischen Consultants zu diskutieren Ihre Vorteile: Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld durch vielseitige (Digitalisierungs-)Themen Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung Guter Onboardingprozess zur Integration in unser Team Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice Kurze Kommunikationswege in einem hilfsbereiten, kollegialen und agilen Team Weitere Benefits, wie z.B. JobRad, JobTicket, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits Rabattsystem, etc.
Du willst Technik erleben und an nachhaltiger Mobilität mitwirken? Dann haben wir das Richtige für dich! Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen aus dem Schienenfahrzeugbau – mit starken Produkten, hervorragendem Ruf und attraktiven Benefits für seine Mitarbeitenden. Wir suchen dich als Elektroniker / Mechatroniker / Elektromonteur (m/w/d) in Vollzeit (38 h/Woche) im 2-Schichtsystem am Standort Berlin-Pankow und Schönwalde Glien. WIR BIETEN dir - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Einen sehr attraktiven Stundenlohn (bis zu 20,15€) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Hochwertige Werkzeuge und Maschinenausstattung - Angenehmes Arbeitsumfeld Deine AUFGABEN - Elektrischer Ausbau von Schienenfahrzeugen - Montage von elektronischen Komponenten entsprechend Zeichnungsunterlagen - Kabelverlegarbeiten - Zusammenstellen und Verbauen des Materials entsprechend Arbeitsplan und Stückliste - Instandsetzung von mechanischen und elektrischen Fahrzeugteilen WIR FREUEN UNS ÜBER - Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Mechatroniker oder Elektromonteur (m/w/d) oder artverwandt - Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber keine Bedingung - Gute handwerkliche Fähigkeiten - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Schichtbereitschaft Wir freuen uns auf deine Bewerbung! #letsgo Unser Team von Klug Personalmanagement bringt seit 20 Jahren Menschen und Unternehmen zusammen. Ganz gleich, ob du eine große Herausforderung oder eine familienfreundliche Stelle oder beides suchst - wir unterstützen dich dabei, die für dich passende Position bei namhaften und erfolgreichen Unternehmen zu finden.
Sie wollen Verantwortung übernehmen und die Zukunft eines traditionsreichen Unternehmens mitgestalten? Dann werden Sie Teil eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens aus der Bau- und Chemiewirtschaft – mit Fokus auf Kundenorientierung, Professionalität und offener Führung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Werksleiter / Standortleiter (m/w/d) – mit Perspektive auf weitere Führungsverantwortung. Ihre Aufgaben - Verantwortung für die Steuerung, Überwachung und Kontrolle der operativen Prozesse in der Produktion und Logistik - Fachliche Führung des Standortes Vetschau (ca. 100 Mitarbeiter) - Planung des Personaleinsatzes sowie Führung von Mitarbeiter- und Feedbackgesprächen - Weiterentwicklung und Optimierung der Produktions- und Logistikbereiche - Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zu Geschäftspartnern - Verantwortung für Umsatz und Ergebnis des Standortes - Sicherstellung eines weiterhin nachhaltig profitablen Unternehmenswachstums mit Fokus auf der Wirtschaftlichkeit einer stabilen Produktpalette Wir bieten Ihnen - Attraktive Vergütung - 30 Tage Urlaub - Flache Hierarchien - Große Möglichkeiten der Weiterentwicklung in der Unternehmensleitung - Dynamisches Arbeitsumfeld Wir freuen uns über - Betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, gerne auch mit Spezialisierung in den Bereichen Logistik oder Chemietechnologie - Mehrjährige Berufserfahrung in produzierendem Unternehmen und Interesse an der Weiterentwicklung von der Übernahme operativer zu unternehmerischer Verantwortung - Führungserfahrung - Hands-on Mentalität - Interesse an der Tätigkeit in einem inhabergeführten Unternehmen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klug Executive Search ist seit vielen Jahren als qualitativ hochwertiger Dienstleister in der Personalberatung tätig. Wir betreuen Recruiting-Projekte in den Bereichen Tax, Legal, Finance, Einkauf, HR, Engineering sowie Assistenz und Office Management. Uns vertrauen namhafte Unternehmen, wenn es um die Suche nach den besten Talenten geht.
Du suchst eine neue berufliche Herausforderung – zukunftssicher, abwechslungsreich oder beides? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Für ein innovatives Unternehmen im Schienenfahrzeugbau suchen wir dich als Schienenfahrzeuginstandhalter (m/w/d) in Vollzeit für die mobile Instandhaltung am Standort Berlin-Spandau. Wir bieten dir - Einen sicheren, unbefristeten Job, bei dem du langfristig planen kannst - Attraktiver Stundenlohn – bis zu 21,33 €/h sind für dich drin - Modernes Werkzeug und Maschinen, mit denen das Arbeiten Spaß macht - Ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst Deine Aufgaben - Wartung, Inspektion und Instandsetzung von Schienenfahrzeugen – vor Ort in der Werkstatt oder mobil im Streckennetz - Fehlerdiagnose und Ausarbeitung passender Lösungen – inklusive Abstimmung mit Lieferanten und Kollegen - Inbetriebnahme und Prüfung mechanischer, elektrischer und elektronischer Systeme - Installation und Prüfung von Fahrzeugsoftware sowie Mitwirkung bei Problemlösungen - Dokumentation aller Arbeiten im Instandhaltungssystem - Unterstützung bei Ablaufkoordination, Materialbeschaffung und Einarbeitung neuer Kollegen Wir freuen uns über - Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder etwas Vergleichbares - Erste Berufserfahrung – gern auch schon ein paar Jahre im Gepäck - Sehr gute Deutschkenntnisse, damit die Kommunikation rund läuft - Einen PKW-Führerschein - Reisebereitschaft – du bist ca. 80 % deutschlandweit unterwegs (Mo–Fr) Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Unser Team von Klug Personalmanagement bringt seit 20 Jahren Menschen und Unternehmen zusammen. Ganz gleich, ob du eine große Herausforderung oder eine familienfreundliche Stelle oder beides suchst - wir unterstützen dich dabei, die für dich passende Position bei namhaften und erfolgreichen Unternehmen zu finden.
Sie suchen eine Position mit Verantwortung, Kundenkontakt und Entwicklungsperspektive? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Unser Kunde ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen, das seinen Kunden umfassende Print-on-Demand-Lösungen bietet – mit einem besonderen Fokus auf maßgeschneiderten Produkten für Schulen. Das Unternehmen punktet durch Innovation, Servicequalität und bietet seinen Mitarbeitenden zahlreiche Benefits. Wir suchen Sie als Kundenerfolgsmanager (m/w/d) in Vollzeit zur unbefristeten Direktvermittlung. Ihre Aufgaben - Kunden zurückgewinnen und nachhaltige Beziehungen aufbauen - Präzise Preisangebote erstellen und Verhandlungen bis zum Verkaufsabschluss führen - Individuelle und Abteilungsziele anhand von Wiederverkaufsraten erreichen - Professioneller Austausch mit internen und externen Kunden - Unterstützung des Kundenservice-Teams beim Bestandskundenverkauf außerhalb der Hochsaison Wir bieten Ihnen - Ein sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen - Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten - Unbefristete Anstellung - 40.000 - 45.000 €/p.A. - 40 Stunden-Woche - 1-2 Tage Homeoffice möglich Wir freuen uns über - Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft am Telefon - Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise - Ausgeprägte Ziel- und Kundenorientierung - Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen - Engagiertes Arbeiten im Team (Vertrieb und Kundenbetreuung) - Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klug Executive Search ist seit vielen Jahren als qualitativ hochwertiger Dienstleister in der Personalberatung tätig. Wir betreuen Recruiting-Projekte in den Bereichen Tax, Legal, Finance, Einkauf, HR, Engineering sowie Assistenz und Office Management. Uns vertrauen namhafte Unternehmen, wenn es um die Suche nach den besten Talenten geht.
Du willst Technik erleben und an nachhaltiger Mobilität mitwirken? Dann haben wir das Richtige für dich! Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus dem Schienenfahrzeugbau mit exzellentem Ruf und zukunftssicheren Produkten. Wir suchen dich als Monteur / Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d) zur Fertigstellung von Schienenfahrzeugen in Vollzeit (38 h/Woche) im 2-Schichtsystem am Standort Berlin Pankow und Schönwalde Glien. WIR BIETEN dir - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Einen sehr attraktiven Stundenlohn - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Angenehmes Arbeitsumfeld - Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Deine AUFGABEN - Zusammenstellen und Verbauen des Materials entsprechend Arbeitsplan und Stückliste - Montage von mechanischen Komponenten entsprechend Zeichnungsunterlagen ( Verkleidung, Decken, Sitze) - Einarbeitung von Änderungen im geplanten Arbeitsablauf - Umgang mit entsprechenden Handwerkzeugen WIR FREUEN UNS ÜBER - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker / Industriemechaniker / Mechatroniker / Metallfachkraft (m/w/d) oder vergleichbar - Berufserfahrung als Mechaniker / Industriemechaniker / Mechatroniker / Metallfachkraft (m/w/d) - Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen und Schaltplänen - Schichtbereitschaft - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - PKW & Führerschein von Vorteil Wir freuen uns auf deine Bewerbung! #letsgo Unser Team von Klug Personalmanagement bringt seit 20 Jahren Menschen und Unternehmen zusammen. Ganz gleich, ob du eine große Herausforderung oder eine familienfreundliche Stelle oder beides suchst - wir unterstützen dich dabei, die für dich passende Position bei namhaften und erfolgreichen Unternehmen zu finden.
Einleitung Du arbeitest gerne mit aktuellen Technologien und möchtest mit Deinem Code nicht nur digitale Produkte verbessern, sondern echte Erlebnisse schaffen? Du liebst es, wenn Deine Entwicklungen sichtbar sind – auf Screens, die Menschen weltweit nutzen? Dann ist das genau DEINE Bühne! Aufgaben DEIN Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung einer komplexen Angular-Applikation – dabei nutzt Du TypeScript, HTML5 und (S)CSS souverän Du setzt auf aktuelle UI-Frameworks wie Bootstrap oder Material und bringst CSS-Preprozessoren wie SASS oder SCSS gekonnt zum Einsatz Mit Tools wie NPM oder Yarn gehst Du routiniert um – ebenso wie mit gängigen Frontend-Frameworks Du entwickelst responsive Interfaces, die nicht nur auf Notebooks und Tablets laufen, sondern auch auf Fernsehern in tausenden Kreuzfahrtkabinen weltweit In enger Abstimmung mit Backend- und DevOps-Kolleg:innen bringst Du neue Features von der Idee bis zum Rollout – Hands-on, eigenverantwortlich und im agilen Team Falls Du bereits Erfahrungen mit Docker, GitLab-CI, Linux, React Native oder Microservices mitbringst: umso besser! Wenn nicht – wir helfen DIR, diese Skills auszubauen Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Angular (das ist bei uns zentral!) sowie in TypeScript, HTML5 und CSS Einen sicheren Umgang mit Frontend-Tools, Frameworks und modernen Entwicklungsprozessen Teamfähigkeit, technisches Verständnis, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch Interesse daran, Produkte aktiv mitzugestalten und langfristig weiterzuentwickeln Benefits Freiraum für Kreativität: Du arbeitest in einem Umfeld, in dem Deine Ideen zählen und Du aktiv gestalten kannst Arbeitsweise: Moderne Arbeitsausstattung, freie Wahl der Devices und Vertrauensarbeitszeit – bei uns zählt das Ergebnis Flexibilität: Mobiles Arbeiten ist bei uns genauso selbstverständlich wie flexible Zeitgestaltung Team & Kultur: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, gegenseitige Unterstützung und ein internationales, engagiertes Team Perspektive: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen mit klarem Fokus und nachhaltigem Erfolg Entwicklung: Schulungen, Konferenzen, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – wir investieren in Dein Wissen Wohlfühlen: Frisches Obst, kostenlose Getränke, Firmenhandy auch privat nutzbar, monatliche Sachbezüge und eine betriebliche Altersvorsorge machen den Standort in OWL noch attraktiver Noch ein paar Worte zum Schluss DU HAST DICH WIEDERERKANNT? DANN MACH DEN NÄCHSTEN SCHRITT. Wir freuen uns auf Menschen, die mitdenken, mitgestalten und Lust auf innovative digitale Produkte haben. Bei uns bekommst Du Raum für Deine Stärken, Unterstützung, wenn Du sie brauchst – und die Freiheit, richtig gut in dem zu sein, was Du tust.
Für ein international agierendes Unternehmen suchen wir einen erfahrenen IT-Architekten (m/w/d) mit fundierter Expertise in Zero Trust-Konzepten und moderner IT-Infrastruktur. Im Mittelpunkt dieser Rolle steht die Analyse komplexer Projektanforderungen und die Entwicklung zukunftsfähiger, sicherer und skalierbarer Systemarchitekturen über mehrere Jahre hinweg.Gemeinsam mit internen und externen Teams – insbesondere in Deutschland, Kanada und Indien – gestalten Sie den Architekturrahmen für Netzwerk, Cloud, Datacenter, Zugriffsschutz und Schnittstellen und begleiten die Transition hin zu einer Zero Trust-Architektur. Neben der technischen Konzeption und Dokumentation unterstützen Sie auch als technischer Berater im gesamten Projektverlauf. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit internationalem Mindset, Freude an komplexen Infrastrukturlandschaften, Erfahrung in der Führung von Projektteams sowie tiefem Verständnis für Sicherheitsarchitekturen. Kenntnisse in agilen und klassischen Projektmethoden sowie ein hands-on-orientierter Arbeitsstil runden das Profil ab. Ihre Aufgaben: Analyse von Projektanforderungen und Übersetzung in skalierbare, standardisierte und sichere IT-Systemarchitekturen Entwicklung einer übergreifenden Zero Trust Architektur in Zusammenarbeit mit den Solution Engineers Berücksichtigung aller relevanten Bereiche: Netzwerk, Arbeitsplatz, Zugriffsschutz, Identity Management, Cloud, Datacenter und Applikationsschnittstellen Begleitung einer mehrjährigen IT-Infrastruktur-Transition inklusive Implementierung neuer Technologien Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektronik oder vergleichbarer Fachrichtung Tiefgehende Kenntnisse in den Bereichen Zero Trust, Netzwerk, Cloud, Datacenter und Identity Management Mehrjährige Berufserfahrung in der Architektur und dem Betrieb von IT-Infrastrukturen und IT-Sicherheitssystemen Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Leitung komplexer Projekte oder Teilprojekte Ihre Vorteile: Hervorragende Verdienstmöglichkeiten: Freuen Sie sich auf ein leistungsgerechtes Gehalt, das im sechsstelligen Bereich liegt und Ihre Expertise und Ihren Einsatz entsprechend würdigt. Work-Life-Balance: Durch die Möglichkeit, zwei Tage pro Woche im Home-Office zu arbeiten (vertraglich garantiert), können Sie Ihre beruflichen Anforderungen optimal mit Ihren persönlichen Bedürfnissen in Einklang bringen. Steile Entwicklungschancen: Sie werden Teil eines dynamischen und wachsenden Teams, das Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung bietet. Hier können Sie Ihre Karriere aktiv gestalten und schnell neue Verantwortlichkeiten übernehmen.
Deine Aufgaben bei uns Übersetzung von Business-Anforderungen in überzeugenden Content für Social Media, Paid Ads, Landingpages & Employer-Branding-Formate Eigenständige Entwicklung und Produktion von Reels, Snippets, Bannern, Captions und kurzen Videoformaten Enge Zusammenarbeit mit Redaktion, Social Media, PR & Marketing-Management Mitwirkung bei On-Site-Produktionen deutschlandweit (z. B. Testimonial-Drehs) Gemeinsame Abstimmung zur Content-Performance und Ableitung von Learnings mit dem Marketing-Team (kein Hauptfokus Deiner Rolle) Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Design, Marketing oder vergleichbare Ausbildung Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung in der Content-Erstellung für digitale Kanäle – idealerweise im Agentur- oder Unternehmensumfeld Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einfühlsame Kommunikation, da Du eng mit Pflegekräften im Austausch bist Erfahrung in Employer Branding, Testimonial-Formaten oder Performance-getriebenem Storytelling von Vorteil Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Tools zur Content-Produktion (z. B. Adobe Creative Suite, Canva, CapCut, etc.) Gespür für gutes Design, Storytelling und zielgerichtete Kommunikation Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands Das bieten wir Dir Top ausgestattetes Office in Berlin – Ein modernes Büro mit zentraler Lage, erstklassiger Anbindung und inspirierender Arbeitsumgebung Eine Aufgabe mit Sinn und gesellschaftlicher Relevanz – gestalte mit uns die Zukunft der Pflegebranche Moderne Arbeitsausstattung – Laptop, Bildschirm und Headset stehen Dir für ein produktives Arbeiten zur Verfügung Ein kreatives, motiviertes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Hybrides Arbeitsmodell & flexible Arbeitszeiten Kostenlose Verpflegung – Frischer Kaffee, kühle Getränke, Snacks und Obst stehen Dir jederzeit zur Verfügung Personalisierte Snack-Bestellungen – Über unsere wöchentliche REWE-Bestellung kannst Du Deine Lieblingssnacks direkt ins Büro liefern lassen Raum für Weiterentwicklung , regelmäßige Team-Events und eigenverantwortliches Arbeiten Friyay-Feeling – Jeden Freitag lassen wir die Woche gemeinsam mit Pizza und Bier im Büro ausklingen Haustierfreundliches Büro – Dein Hund ist bei uns herzlich willkommen
Einleitung Gourmetta Radebeul ist ein dynamisches und erfolgreiches Unternehmen in der Systemgastronomie-Branche mit etwa 400 Mitarbeitern und übernimmt die Kantinenversorgung für Betriebsrestaurants, Schulen und Kindergärten, liefert Menüs an Privatpersonen, Firmen & soziale Einrichtungen und organisiert Caterings. Aktuell suchen wir einen Mitarbeiter im Service- und Küchenbereich (m/w/d) für unsere Schulkantine in Großenhain. Du erhältst einen Vertrag von 86 h/Monat. Dabei werden die Ferien teilweise eingearbeitet, sodass du in den Ferien verkürzt arbeitest. Deine Arbeitszeit in der Schulzeit beträgt 4,5 Stunden am Tag zzgl. 0,5 h Pause in einem Zeitfenster von Zeit von ca. 09:30 bis ca.14:45 Uhr. In den Ferien beträgt die Arbeitszeit ca. 1,5 h am Tag. Aufgaben ✔ Aufbereitung von Speisen im Kombidämpfer ✔ Ausgabe von Mittagessen an die Kinder & Lehrerschaft ✔ Spül- und Reinigungstätigkeiten Qualifikation ✔ Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie und/oder erste Berufserfahrungen im Service- u. Küchenbereich ✔ Erweitertes Führungszeugnis & Masernnachweis sind bei Einstellung nachzureichen ✔ Nette Ausstrahlung und freundliches Auftreten ✔ Bewusstsein für Qualität und Sauberkeit ✔ Kenntnisse von HACCP-Richtlinien Benefits ✔ Zeitgemäße und fortschrittliche Arbeitsbedingungen ✔ Familienfreundliche Arbeitszeiten ✔ Freie Feiertage und Wochenenden ✔ Moderne Arbeitsbedingungen ✔ Flache Hierarchien und für jede Fragestellung den richtigen Ansprechpartner Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute und werde als Servicekraft (m/w/d) Teil unseres Teams. Unsere Stellenausschreibungen gelten unabhängig von der verwendeten Stellenbezeichnung für Bewerber aller Geschlechter gleichermaßen. Auch Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen sind zur Bewerbung aufgefordert.
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