Frontend Entwickler (m/w/d) in Berlin
Grühn GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Das Unternehmen ist als Digitalagentur auf Web- und App-Entwicklung sowie digitalem Marketing und Design spezialisiert. Das kreative und leidenschaftliche Team von 25 Personen entwickelt maßgeschneiderte Strategien, die Marken stärken und nachhaltige Erfolge erzielen. Um Ihren Kunden echten Mehrwert zu bieten, wird besonders Wert auf Zusammenarbeit, Kreativität und technische Exzellenz gelegt. Aufgaben Konzeption und Umsetzung von UI-Komponenten in React/Next.js mit TypeScript sowie Mobile Apps im Flutter Framework Enge Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern zur Erstellung benutzerfreundlicher Oberflächen und responsiver Web-Designs Testen und Fehlerbehebung von entwickelten Komponenten und Anwendungen Mitwirkung an Code-Review-Prozessen zur Sicherstellung der Code-Qualität Profil Fundierte Erfahrung als Frontend/Mobile-App-Entwickler Umfassende Kenntnisse in JavaScript/TypeScript, React/Next.js, HTML5, CSS3, GIT und Docker Interesse an UX und Design Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Faires Gehalt Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Workation Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Benefitprogramm Kontakt Cheyenne Paul - Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296609 E-Mail: cheyenne.paul@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Chefarzt Kardiologie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 07743, Jena, DE
Gestalten Sie die Zukunft der kardiologischen Rehabilitation mit uns! Für eine renommierte Rehaklinik mit rund 240 Betten im Raum Magdeburg suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit als Chefarzt Kardiologie | Reha (m/w/d) . In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die kardiologische Abteilung und treiben innovative Therapiekonzepte voran. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Kardiologie | Reha (m/w/d) im Raum Magdeburg Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Als Chefarzt Kardiologie | Reha (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, die strategische Ausrichtung der kardiologischen Abteilung aktiv mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen. Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen: Sie erhalten eine überdurchschnittliche Vergütung, ergänzt durch Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, eine mögliche Dienstwagenoption und weitere Benefits. Moderne Ausstattung & innovative Therapiekonzepte: Sie arbeiten in einer topmodernen Rehaklinik mit hochqualifizierten Fachkräften und neuesten technischen Standards für eine optimale Patientenversorgung. Geregelte Arbeitszeiten & Work-Life-Balance: Im Vergleich zur Akutmedizin bieten wir Ihnen planbare Arbeitszeiten ohne Nacht- oder Wochenenddienste, sodass Sie Beruf und Privatleben optimal in Einklang bringen können. Attraktiver Standort im Raum Magdeburg: Die Region bietet eine hohe Lebensqualität mit vielseitigen Freizeitmöglichkeiten, kulturellen Highlights und einer familienfreundlichen Infrastruktur. Ihr Profil als Chefarzt Kardiologie | Reha (m/w/d) im Raum Magdeburg Facharzt (m/w/d) für Kardiologie mit Erfahrung in der Rehabilitation oder Akutmedizin: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich der kardiologischen Rehabilitation oder sind bereit, sich intensiv in dieses Fachgebiet einzuarbeiten. Zusatzqualifikation Sozialmedizin oder Rehabilitationswesen von Vorteil: Idealerweise bringen Sie bereits eine entsprechende Weiterbildung mit oder sind offen für eine entsprechende Qualifizierung. Führungskompetenz und ausgeprägte Kommunikationsstärke: Sie haben Erfahrung in der Führung und Motivation interdisziplinärer Teams und verstehen es, Mitarbeitende zu begeistern und weiterzuentwickeln. Innovationsfreude und Interesse an der Weiterentwicklung von Rehabilitationsstrukturen: Sie haben den Blick für neue Entwicklungen in der Rehamedizin und möchten aktiv zur Optimierung der Behandlungsangebote beitragen. Hohe Patientenorientierung und Empathie: Sie legen großen Wert auf eine individuelle und wertschätzende Betreuung der Patienten und setzen sich für eine nachhaltige Verbesserung ihrer Gesundheit ein. Ihre Aufgaben als Chefarzt Kardiologie | Reha (m/w/d) im Raum Magdeburg Medizinische Leitung der kardiologischen Abteilung: Sie übernehmen die strategische und operative Verantwortung für die kardiologische Rehabilitationsabteilung, optimieren Behandlungsprozesse und sorgen für höchste medizinische Standards. Sicherstellung einer modernen und leitliniengerechten Patientenversorgung: Sie stellen eine exzellente medizinische Betreuung sicher, entwickeln bestehende Behandlungskonzepte weiter und fördern innovative Therapien zur optimalen Rehabilitation der Patienten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachärzten, Therapeuten und Pflegekräften: Sie arbeiten eng mit einem engagierten Team aus verschiedenen Fachbereichen zusammen, um eine ganzheitliche und patientenorientierte Versorgung zu gewährleisten. Mitgestaltung und Weiterentwicklung innovativer Rehabilitationsprogramme: Sie analysieren aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse und integrieren diese in die Rehabilitationskonzepte, um die Therapieergebnisse nachhaltig zu verbessern. Vertretung der Klinik nach außen und enge Kooperation mit Zuweisern und Kostenträgern: Sie pflegen und erweitern Ihr Netzwerk zu niedergelassenen Ärzten, Kliniken und Krankenkassen, um die bestmögliche Versorgung der Patienten sicherzustellen. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Herzerkrankungen, kardiologische Reha, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Kardiologie | Reha (m/w/d) ****im Raum Magdeburg.
HR Generalist (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 73037, Göppingen-Voralb, DE
Für LEONHARD WEISS bilden die eigenen Mitarbeiter die wichtigste Säule des Erfolgs. Daher wird eine strategische Personalarbeit, die neben der Mitarbeitergewinnung stark auf deren Weiterentwicklung und Bindung ausgelegt ist, im Familienunternehmen besonders großgeschrieben. Das Aufgabenfeld im Bereich Personal und Organisation umfasst neben dem Recruiting und der Betreuung auch die Aus- und Weiterbildung u. a. in unserer firmeneigenen LW-Akademie, das Segment Lohn und Gehalt sowie das Betriebliche Gesundheitsmanagement und die Organisationsentwicklung. Das sind Ihre Aufgaben: Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen personalrelevanten Themenstellungen innerhalb Ihres Betreuungsbereichs Sie planen und steuern den gesamten Rekrutierungsprozess Sie unterstützen Führungskräfte in arbeits- und tarifrechtlichen Belangen Sie setzen alle HR-Instrumente, Methoden und Richtlinien effektiv ein und arbeiten eng mit den Schnittstellen innerhalb der HR-Organisation zusammen Sie wirken bei der Optimierung von HR-Prozessen mit, unterstützen bei aktuellen HR-Projekten und übernehmen eigene Teilprojekte Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement / Human Resources oder Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie gute Kenntnisse im Arbeits- und Mitbestimmungsrecht Hohe Sozial- und Beratungskompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine routinierte Gesprächsführung Professionelles und sicheres Auftreten in Verbindung mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise sowie eine hohe Kundenorientierung Hohe Integrität und Loyalität und hervorragende Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen: Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Ausbildung zum Steuerfachangestellten - Start 2025 (m/w/d)
Hilger, Neumann & Partner Partnerschaftsgesellschaft mbB - 56626, Andernach, DE
Einleitung Gemeinsam nach vorn. Wir stellen uns vor. 3 Standorte, mit über 60 engagierten Teammitgliedern, die sich in dieselbe Richtung bewegen: Gemeinsam nach vorn. So lässt sich unsere Kanzlei, Hilger, Neumann & Partner, in der Kurzform wahrscheinlich am besten beschreiben. Was auf den ersten Blick nach einer gewöhnlichen Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungskanzlei klingt, ist bei genauerer Betrachtung weitaus mehr als das. Mit knapp 30 Jahren Erfahrung, einem starken Team und dem klaren Fokus auf wertschätzende Zusammenarbeit sind wir eine der Top-Adressen, wenn es darum geht, Ziele zu erreichen – für unsere Mandanten und für unser Team. Du willst mehr über uns erfahren? Dann schau auf unserer Karriereseite vorbei. Dort zeigen wir dir ganz offen und authentisch, was dich bei uns erwartet! Übrigens : Du hast auch die Möglichkeit, ein ausbildungsintegriertes duales Studium in Zusammenarbeit mit der Hochschule Koblenz zu absolvieren, falls du deine Karriere beschleunigen möchtest und gleichzeitig eine Ausbildung und ein Studium absolvieren möchtest. Aufgaben Starte mit uns durch. Deine Tätigkeiten. Die Arbeit in der Steuerbranche ist eintönig und altmodisch? Wir beweisen dir das Gegenteil! Von Tag 1 an wirst du als vollwertiges Teammitglied in unseren abwechslungsreichen Arbeitsalltag integriert. Unser erfahrenes Team und ein persönlicher Mentor stehen dir zur Seite, um deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung optimal zu fördern. Nach deiner Ausbildung eröffnen sich dir in unserer vielfältigen Branche steile Karriereperspektiven und exzellente Gehaltschancen. Solltest du also skeptische Fragen von Freunden oder Familie zu deiner Ausbildung in der Steuerberatung erhalten, wirst du stets eine überzeugende Antwort parat haben. Konkret kannst du dich auf die folgenden Tätigkeiten während deiner Ausbildung freuen: Erstellung von Lohn- und Finanzbuchhaltungen Unterstützung in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Einnahmeüberschussrechnungen Bearbeitung von laufenden Steuererklärungen Weiterentwicklung der digitalen Prozesse Mitwirkung bei steuerlichen Sonderfragen Qualifikation Wir sind ein Team. Und du ein Teamplayer? Wie der Name "Ausbildung" es bereits aussagt, möchten wir dir einen umfassenden Einblick in unsere spannende Branche geben. Dabei erwarten wir nicht, dass du schon alles kannst. Vielmehr ist es uns wichtig, dass du die Motivation mitbringst, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Außerdem solltest du dich in den folgenden Punkten wiedererkennen: Du hast bereits deine Fachhochschulreife, dein Abitur oder deinen Realschulabschluss mit guten Noten in der Tasche, oder wirst dies bis zum Ausbildungsbeginn erreicht haben Du hast eine lösungsorientierte Denkweise Du bist verantwortungsbewusst – du kannst dich auf uns verlassen und wir uns auf dich Benefits Wir zeigen uns erkenntlich. Auf diese Benefits kannst du dich freuen. Bei aller Ernsthaftigkeit: Der Spaß und die Menschlichkeit sollten in deinem Arbeitsalltag niemals zu kurz kommen. Auch die Kanzleiführung besteht aus Menschen, die gerne lachen und den kommunikativen Austausch suchen – du kannst dich also auf ein offenes, respektvolles und wertschätzendes Umfeld freuen. Aber davon kannst du deine Rechnungen nicht zahlen – darum haben wir noch viel mehr für dich parat: Unbegrenzte Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft – übernehme so viel Verantwortung, wie du möchtest Überdurchschnittliche Vergütung – wir zahlen mehr als die meisten anderen Ausbildungsbetriebe! Nahezu unbegrenzte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (hierbei unterstützen wir dich finanziell, fachlich und persönlich) Übernahme nach Ausbildungsabschluss Kostenübernahme der Schulbücher und des Vorbereitungskurses auf die Abschlussprüfung Effiziente und persönliche Einarbeitung durch einen Mentor -> nicht aller Anfang ist schwer Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Bis zu 30 Urlaubstage Regelmäßige, spaßige Teamevents Helle, freundliche und ruhige Büros -> ankommen und wohlfühlen Modernste EDV-Ausstattung inkl. elektrisch verstellbare Schreibtische Kostenlose Parkplätze Noch ein paar Worte zum Schluss Jetzt aber genug von uns. Du bist an der Reihe! Dir gefällt, was du siehst? Dann gib uns doch gerne die Gelegenheit, auch dich ein wenig besser kennenzulernen. Sende uns hierfür einfach deine Bewerbung zu, ein Anschreiben ist nicht notwendig. Noch Fragen? Kein Problem – Neugierde wissen wir zu schätzen. Gerne beantworten wir offene Anliegen in einem klärenden, lockeren Gespräch. Melde dich einfach bei: Claudia Mludek 02632 96540
Inhouse SAP HCM Berater (m/w/d) | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Im Auftrag eines internationalen und börsennotierten Unternehmens sind wir aktuell auf der Suche nach einem Inhouse SAP HCM Berater (m/w/d) zur Festanstellung in Hamburg. Unser Kunde beschäftigt über 170.000 Mitarbeiter und ist auf allen Kontinenten vertreten. Seien Sie Teil eines stetig wachsenden Unternehmens mit einem jährlichen Umsatz von rund 20 Mrd. Euro und gestalten Sie die Zukunft der komplexen SAP Systemlandschaft mit. Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung der SAP HCM-Systemlandschaft Beratung des Fachbereiches sowie Customizing im HCM-Modul Planung und Steuerung von spannenden Projekten Steuerung der Abrechnungsprozesse Support bei der Wartung des HCM-Systems Profil Fundierte Erfahrung in der Betreuung der SAP HCM Module Kenntnisse im Customizing Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeofficemöglichkeiten 30 Urlaubstage Jahressonderzahlung Individuelle Weiterbildung BAV HVV-Karte Jobrad Mitarbeiterrabatte Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-17-07-02195
Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 01067, Dresden, DE
Für unseren Mandanten, einer renommierten Rehabilitationsklinik im Raum Dresden mit ca. 450 Betten, suchen wir im Rahmen der Personalberatung Sie in der Position als: Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) . Es handelt sich um eine angesehene Einrichtung im Bereich der stationären und teilstationären Rehabilitation, die sich auf die Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit psychischen Erkrankungen spezialisiert hat. Sie bietet ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem fachliche Exzellenz mit einem hohen Maß an Empathie und Fürsorge verbunden wird. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden Ein breites und spannendes Arbeitsumfeld mit gutem Arbeitsklima und einem motivierten Team: Sie arbeiten in einer modernen Rehabilitationsklinik mit einem interdisziplinären Team von Fachkräften, das sich durch ein hohes Maß an Kollegialität und Teamgeist auszeichnet. Das Arbeitsumfeld ist innovativ und auf den Austausch von Wissen und Erfahrungen ausgelegt. Ein sicherer und interessanter Arbeitsplatz: Als Chefarzt übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Position in einer Klinik, die auf langfristige Stabilität und Qualität setzt. Die Klinik bietet Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch Raum für die aktive Mitgestaltung der Zukunft der Abteilung. Entwicklungsperspektive mit viel Eigenverantwortung, Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Die Klinik fördert Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen. Sie haben die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld weiter auszubauen. Hohe Work-Life-Balance: Die Klinik legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre beruflichen Herausforderungen und Ihr Privatleben bestens miteinander vereinbaren können. Flexible Arbeitszeitmodelle und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung sind selbstverständlich. Leistungsgerechte Vergütung: Sie können sich auf eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung freuen, die Ihre Erfahrung und Qualifikation widerspiegelt. Zusätzlich werden Ihnen vielfältige Benefits angeboten, die Ihre berufliche Tätigkeit noch angenehmer gestalten. Ihr Profil als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie: Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und haben fundierte klinische Erfahrung in diesem Bereich gesammelt. Leitungserfahrung: Sie haben bereits erfolgreich Führungserfahrung in der Leitung eines ärztlichen Teams gesammelt und können Ihre Mitarbeiter sowohl fachlich als auch persönlich motivieren und unterstützen. Engagement und Eigeninitiative beim Aufbau neuer Strukturen: Sie zeichnen sich durch eine hohe Eigeninitiative aus und sind bereit, innovative Konzepte zu entwickeln und umzusetzen, um die klinischen Strukturen kontinuierlich zu verbessern. Aufgeschlossenheit für kooperative Arbeitsweisen: Sie legen großen Wert auf die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und verstehen es, auch in komplexen Situationen kooperativ und lösungsorientiert zu arbeiten. Organisationstalent und wirtschaftliches Denken: Sie bringen ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine hohe Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken mit, um die klinischen Prozesse effizient zu gestalten und die Ressourcen optimal einzusetzen. Ihre Aufgaben als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden Chefärztliche Versorgung der Patienten: Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Verantwortung für die medizinische Versorgung der Kinder- und Jugendlichen in der Rehabilitationsabteilung und stellen eine hohe Behandlungsqualität sicher. Sicherung und Optimierung des Qualitätsstandards: In enger Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen sind Sie dafür verantwortlich, den Qualitätsstandard der Klinik kontinuierlich zu sichern und weiterzuentwickeln. Dabei orientieren Sie sich an den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und innovativen Therapieansätzen. Supervision der untergeordneten Ärzte: Als Chefarzt begleiten Sie das ärztliche Team durch regelmäßige Supervisionen und fördern die fachliche Weiterentwicklung der Ärzte und des gesamten Teams. Interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen: Sie arbeiten eng mit den anderen Abteilungen der Klinik zusammen, um eine ganzheitliche Versorgung der Patienten zu gewährleisten. Der interdisziplinäre Austausch ist Ihnen ebenso wichtig wie die optimale Betreuung Ihrer Patienten. Weiterentwicklung der Klinik: Sie tragen aktiv zur strategischen Weiterentwicklung der Klinik bei und bringen Ihre Ideen und Visionen ein, um die Klinik zukunftsfähig zu gestalten und deren Erfolg langfristig zu sichern. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Kinderpsychiatrie, Jugendpsychiatrie, Kinderpsychotherapie, Jugendpsychotherapie, Vollzeit. Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches sowie nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission: die perfekte Verbindung zwischen Kandidaten und Arbeitgebern – unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse.Mit unserem erfahrenen Beraterteam begleiten wir Sie während des gesamten Vermittlungsprozesses – persönlich, kompetent und zielgerichtet. Profitieren Sie von über 13 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden. Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung: Telefon: 030 – Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Find Your Expert–Medical Recruiting GmbH Abteilung Personal Berliner Allee 38 D-13088 Berlin
Personalreferent/HR Specialist (m/w/d)
WÜSTHOF GmbH - 42655, Solingen, DE
Über uns Willkommen bei WÜSTHOF! Freue dich auf eine messerscharfe Karriere, die zu dir passt. Als Hersteller hochwertiger Kochmesser wissen wir: Schneiden ist Teilen! Denn mit jedem Schnitt vom "Kuchen" kannst du anderen ein Stück vom Genuss abgeben. Genauso verstehen wir Teamwork. Mit jedem Tag bei WÜSTHOF wollen wir unsere Vision, unsere Erfahrung und unseren Erfolg teilen – und zwar mit Dir! Wenn du also Lust hast, deine Persönlichkeit, dein Wissen und deine Leidenschaft mit uns zu teilen – dann freuen wir uns darauf, gemeinsam mit dir die Zukunft von WÜSTHOF zu schmieden! Komm rein in unser familiär geführtes Unternehmen, in dem eine Kultur von persönlicher Entfaltung auf dich wartet und du dich vom ersten Tag weiterentwickeln kannst. Deine Zukunft ist nur einen kleinen Schmiedeschlag – nenn' es ruhig Klick – entfernt. Sag Hallo zu: TRADITION TRIFFT ZEITGEIST. HANDWERKSKUNST TRIFFT HIGHTEC. WÜSTHOF TRIFFT DICH! Aufgaben Der Personalreferent/HR Specialist (m/w/d) unterstützt die globale HR-Leitung sowie den Deputy durch umfassende administrative und operative Zuarbeit über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg – vom Recruiting über das Onboarding bis zum Offboarding. Die Position ist zentraler Ansprechpartner für administrative Personalthemen, stärkt die interne Kommunikation und übernimmt zunehmend Aufgaben in der Projektarbeit und digitalen Weiterentwicklung des Personalbereichs. Deine Aufgaben Personaladministration : Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Personalakten; Unterstützung beim On- & Offboarding Personalbetreuung : Mitarbeiterbetreuung in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Recruiting & Bewerbermanagement : Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Bewerberkommunikation, Organisation von Vorstellungsgesprächen Unterstützung in der Zeitwirtschaft & der Payroll: Pflege des Zeiterfassungssystems, Zuarbeit für die Gehaltsabrechnung, Erstellung von Reportings und Statistiken HR-Projekte & Prozessoptimierung: Mitwirkung an Projekten zur Digitalisierung und Verbesserung von globalen HR-Prozessen Kommunikation & Beratung: Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte, Unterstützung im Gesundheitsmanagement, Stärkung der internen HR-Kommunikation Profil Das bringst du mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal und Berufserfahrung im Personalbereich Gute Kenntnisse in den Bereichen Personaladministration, Personalbetreuung, Recruiting und Projektarbeit Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit HR-Software (z. B. Tisoware, Sage, Recruitee) Kommunikationsstärke, Teamgeist, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise. Interesse an digitalen HR-Lösungen und Projekten Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Das bieten wir Dir Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte Corporate Benefits und günstiges Bikeleasing Lern-Plattformen und die WÜSTHOF Academy Umfangreiches und individuelles Onboarding Kontakt Deine Ansprechpartner Simone Klein, Head of HR 0212 2067100 www.wusthof.com/karriere
IT-Systemkaufmann / Informatikkaufmann (m/w/d) bis zu 5.500€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 41460, Neuss, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Beratung und Verkauf von IT-Systemlösungen und -Diensten Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen durch IT-Technologien Projektmanagement und Koordination von IT-Projekten Kundenbetreuung und Technischer Support für IT-Systeme Schulung und Beratung der Anwender bei IT-Systemen und Softwarelösungen Erstellung von Angeboten, Kostenschätzungen und Vertragsverhandlungen Dokumentation von IT-Projekten und Prozesse Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemkaufmann oder Informatikkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Projektplanung und -umsetzung Kenntnisse in IT-Systemen, Netzwerktechnologien und IT-Prozessen sowie Office 365 und ERP-Systemen Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Servicetechniker (m/w/d) bis zu 4.500€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 67059, Ludwigshafen am Rhein, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben · Installation, Wartung und Reparatur von Maschinen, Anlagen und Geräten · Schnelle Identifikation und Behebung von technischen Problemen · Erstellung von Wartungsberichten, Serviceprotokollen und technischem Supportmaterial · Durchführung von Serviceeinsätzen, Beratung und Unterstützung bei Kunden vor Ort · Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus · Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Servicetechniker, Mechatroniker, Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation · Erfahrung in der Montage, Wartung und Reparatur technischer Systeme · Kenntnisse in Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik, sowie Fehlerdiagnose und -behebung · Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit · Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B · Dein Wohnsitz ist in Deutschland · Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir · Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld · Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten · Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits · Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle · Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten · Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Mitarbeiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Mitarbeiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d) Referenz 12-222253 Sie streben nach einer beruflichen Veränderung und suchen eine neue Herausforderung in der Buchhaltung ? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen aktuell Verstärkung für einen internationalen Hersteller am Standort Ratingen . Je nach Ihrer Expertise können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 55.000 Euro rechnen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit für Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungen Kostenfreier, fester Parkplatz Attraktive Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Finanzplanung, Liquiditätssteuerung und Zahlungsabwicklung Pflege des Cash-Checkbooks sowie Überwachung von Debitoren- und Kreditorenkonten Vorbereitung von Monatsabschlüssen und Abstimmung mit dem Hauptbuch Klärung von Differenzen in Nebenbüchern in Zusammenarbeit Unterstützung bei Steuererklärungen, Umsatzsteuervoranmeldungen und Prüfungsunterlagen Bearbeitung des Mahnwesens sowie Erstellung von Statistiken und Auswertungen Aufbereitung von Daten für Audits Abstimmung von Kreditlimits mit dem Konzernkreditmanagement Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Buchhaltung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sind von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (36 Stunden/Woche) Branche: Baugewerbe Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hayri Ekinci (Tel +49 (0) 211 828934-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222253 per E-Mail an: accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
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