Die Stelle Ob Therme oder Hallenbad hier können Sie zu Ihrem Traumjob schwimmen! Wir suchen Sie als Projektingenieur TGA für Sonderprojekte wie Freizeit- und Hallenbäder, Kurbäder, Thermen, und Bauten für den Eissport. Die Projektvielfalt ist groß und so auch Ihre Entwicklungschancen und die Freiheit, die Sie bei diesem Job erwartet! Sie arbeiten fast ausschließlich für kommunale Auftraggeber, die Ihrer Arbeit große Wertschätzung entgegenbringen. Die Bauvorhaben, die Sie betreuen, sind für die Kommunen häufig Prestigeprojekte und bringen den Menschen Spaß und Entspannung. Freuen Sie sich auf viel Gestaltungsspielraum, Top-Konditionen (Einstiegsgehalt von bis zu 72.000€, 13. Monatsgehalt), flexibles Arbeiten von zu Hause oder auch aus dem Büro in Gotha, sowie regelmäßige Teamevents wie Hoffest, Wandertag, Weihnachtsfeier. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Techniker HKLS / HLS als Projektleiter TGA (m/w/d) | flexibles Arbeiten | 48.000-72.000€ Ihre Aufgaben Sie übernehmen die eigenständige Fachplanung und Projektleitung im Bereich TGA (Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Schwimmbad- und Eistechnik) Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen und Kostenberechnungen für TGA-Gewerke Sie sind zuständig für die Verhandlung und Vergabe von Leistungen an Nachunternehmer sowie für das Nachtragsmanagement Sie überwachen und dokumentieren die Bauprojekte, inklusive Kostenkontrolle und Abrechnung Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäude- und Energietechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbar; alternativ sind Sie HLS-Techniker mit Berufserfahrung Sie haben bereits Berufserfahrung in der Planung von TGA-Projekten (LPH 1-3) Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrungen in AutoCAD, Revit oder LiNear sind von Vorteil Ihr Deutsch ist sehr gut (mind. C1) Sie sind bereit, deutschlandweit Projekte zu bearbeiten Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Je nach Vorerfahrung starten Sie mit einem Jahresgehalt zwischen 48.000 € und 72.000 € zuzüglich 13. Monatsgehalt. Flexibles Arbeiten: Sie arbeiten auf Basis flexibler Arbeitszeitmodelle. Nach der Einarbeitung haben Sie die Freiheit auch von zu Hause oder einem Ort Ihrer Wahl zu arbeiten. Hier wird mobiles Arbeiten schon seit über 10 Jahren gelebt. Langfristige Perspektive: Sie treten eine unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen mit auf Jahren gesicherter Auftragslage an. Langfristig haben Sie die Möglichkeit, als Großprojektleiter mit den außergewöhnlichsten Projekten Deutschlands zu wachsen. Hier ist kein Tag wie der andere, kein Jahr wie das zuvor. Zusätzliche Benefits: Moderne Ausstattung für mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie regelmäßige Teamevents und persönliche Aufmerksamkeiten zu Feiertagen und Geburtstagen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
WIR SIND VIRTUAL7 Als IT-Dienstleister treiben wir die Digitalisierung des öffentlichen Sektors voran und schaffen echten Mehrwert für Millionen Menschen in Deutschland. Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder neue Kolleg:innen, die mit ihren Ideen, ihrem Können und Engagement etwas bewegen wollen. Fühlst du dich angesprochen? Dann gestalte Deine Welt zum Besseren und werde Teil unseres Core Clusters Human Relations als: HR Business Partner (m/w/d) – People, Culture & Organisation Standort: Karlsruhe, Homeoffice (max. 80%) Arbeitszeit: Vollzeit Eintrittstermin: Ab sofort Level: Advanced DEINE MISSION In der Rolle als (Advanced) HR Business Partner (m/w/d) – People, Culture & Organisation übernimmst du in Vollzeit eine zentrale Position als vertrauensvolle:r Business Partner:in in unserem Core Cluster Human Relations am Standort Karlsruhe (Homeoffice-Anteil max. 80%). Dabei bringst du die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter:innen mit den Unternehmenszielen entlang des gesamten Employee Lifecycles in Einklang – von der Einstellung bis zum Offboarding. Unsere Vision als Business Partner:innen ist es, ein vertrauenswürdige:r zentrale:r strategische:r Partner:in zu sein, die/der durch datengestützte Entscheidungen und proaktives Handeln zum Wachstum und Erfolg des Unternehmens beiträgt. Dabei entwickelst du gemeinsam mit den anderen HR Business Partner:innen nachhaltige Strategien, die zum Unternehmenserfolg beitragen. Dabei... … betreust du eigenverantwortlich definierte Unternehmensbereiche entlang des gesamten Employee-Lifecycles, erkennst proaktiv deren Bedürfnisse, entwickelst passende Lösungen und steuerst deren Umsetzung. ... agierst du als Sparringspartner:in für unsere Mitarbeiter:innen und Team Leads bei HR-relevanten Themen. …bringst du dein Wissen in HR-Analytics, KPIs und People-Daten ein, um fundierte Empfehlungen zu geben, Trends zu erkennen und datenbasierte Entscheidungen zu unterstützen. ... arbeitest du an HR-spezifischen und unternehmensweiten strategischen Projekten mit (z.B. Einsatz von KI, Optimierung unserer Mitarbeiterbefragung oder Weiterentwicklung unserer Feedback-Formate) ... bearbeitest du arbeitsrechtliche Fragestellungen. ... stärkst du unsere Unternehmenskultur, indem du unsere Werte lebst und ein starkes Miteinander im Unternehmen förderst. DAS IST UNS WICHTIG Abgeschlossenes wirtschafts-, sozial- oder rechtswissenschaftliches Studium, ggf. mit dem Schwerpunkt Personal Mindestens 2 Jahre Erfahrung als HR Generalist und/oder Personalreferent Vertrautheit mit der Vorbereitung und Umsetzung von datenbasierten HR-Entscheidungsprozessen Hohe Selbstverantwortlichkeit und Proaktivität Begeisterung für agile Arbeitsweise und Zusammenarbeit Starke Kommunikations-Skills und keine Scheu vor Moderationen Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Begeisterung und Affinität für die IT-Dienstleistungsbranche Bereitschaft regelmäßig in unser Office nach Karlsruhe zu kommen DEIN NEUER ARBEITSPLATZ Was bei uns zählt? Klar definierte Rollen, echtes Miteinander und ein gemeinsames Ziel. Wir nennen das Responsiveness – transparent, wertschätzend und zielorientiert. Hier bist du am Wandel direkt beteiligt, wenn du möchtest. – Nimm Teil an Projekten, die uns als Unternehmen weiterentwickeln. Flexible Arbeitszeiten und Remote Work (80%)? – Sind selbstverständlich. Individuelles Hardware-Budget? – Stell dir deinen Arbeitsplatz so zusammen, wie du dich am wohlsten fühlst. Mental Health? – Dein mentales Wohlbefinden ist uns wichtig. Mit OpenUp unterstützen wir dich und bieten dir jederzeit kostenlosen Zugang zu professioneller psychologischer Unterstützung. Individuelles Weiterbildungsbudget? – Egal ob die nächste Zertifizierung oder ein lang ersehnter Sprachkurs – du entscheidest, worin und wann du dich weiterbildest. Mitarbeiter:innen-PC-Programm? – Lease dir dein nächstes Device zur rein privaten Nutzung einfach über virtual7. JobRad oder Firmenwagen? – Wir helfen dir dabei, so mobil zu sein, wie du es brauchst. DEINE ANSPRECHPARTNERIN Erzähl mir, wer du bist und wann du anfangen kannst. Gerne auch über julia.tismer@virtual7.de. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen. Julia Tismer Senior HR Recruiterin +49 151 52330481 julia.tismer@virtual7.de
Über WindStrom Erneuerbare Energien GmbH & Co. KG Fasziniert dich die Kraft des Windes und die Idee, erneuerbare Energien voranzutreiben? Bei WindStrom engagieren wir uns nicht nur für den Aufbau neuer Energiequellen, sondern auch für die nachhaltige Zukunft unseres Planeten. Seit über 30 Jahren setzen wir auf Innovationsgeist und Expertise, um die Energiewende aktiv mitzugestalten und weiter voranzutreiben. Ob in Deutschland oder über die Landesgrenzen hinaus: Unsere Projekte repräsentieren moderne Lösungen, die lokale Besonderheiten berücksichtigen und stets einen Schritt vorausdenken. Was erwartet dich? Du planst den Netzanschluss für Wind- und Solarparks von der ersten Projektidee bis zur Umsetzung Du analysierst Standorte und suchst Grundstücke für Umspannwerke in Abstimmung mit den beteiligten Fachabteilungen sowie Netzbetreibern und ggf. Grundstückseigentümer:innen Du ermittelst Grundlagen und planst das Layout von Umspannwerken auf möglichen Grundstücken Du legst die technischen Komponenten des Netzanschlusses aus, insbesondere Transformatoren, Kompensationsanlagen und Kabelsysteme Du bewertest die Netzanschlussbedingungen und stimmst dich mit Netzbetreibern ab Du erstellst technische Planungsgrundlagen, wie Netzstudien, elektrische Übersichtsschaltpläne, Kommunikationspläne sowie Schutz- und Regelungskonzepte Du erstellst Ausschreibungsunterlagen für Umspannwerke und prüfst sowie bewertest die Angebote Du begleitest und überwachst den Bau bis zur finalen Inbetriebnahme Du dokumentierst und sicherst die Qualität während des gesamten Projekts Du führst Schalthandlungen auf Mittelspannungsebene durch Was solltest du mitbringen? Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Netzanschlussplanung für dezentrale Erzeuger im Hochspannungsbereich Du hast Erfahrung in der Planung und Auslegung von Umspannwerken (110kV) Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit der Netzberechnungssoftware PowerFactory und mit dem Zeichnungsprogramm AutoCAD Du kennst die gängigen Richtlinien und Normen, wie z. B. VDE-AR-N 4110 und 4120, technische Anschlussbedingungen (TAB) und Baustandards Du hast eine Schaltberechtigung (Mittelspannung) oder die Bereitschaft, diese zu erlangen Du bist bereit zu reisen im Rahmen von eintägigen Dienstreisen und besitzt einen Führerschein der Klasse B Was bieten wir dir? Faire, wertschätzende und kooperative Unternehmenskultur (Wirklich, teste uns gern im Gespräch ;-)) Möglichkeit mit einer sinnstiftenden Tätigkeit aktiv die Energiewende mitzugestalten Spannende Tätigkeit bei führendem mittelständischen Projektentwickler mit schlanken Entscheidungsstrukturen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit klarer Überstundenregelung und 30 Urlaubstagen Vermögenswirksame Leistungen, Firmenfitness mit Hansefit und Fahrradzuschuss Zwanglose und lockere Firmen- und Teamevents Zur Bewerbung Unser Jobangebot Netzanschlussplaner - Umspannwerke / PowerFactory / AutoCAD (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Im Auftrag unseres Mandanten, einer renommierten und etablierten Rehabilitationsklinik im Raum Neubrandenburg mit rund 240 Betten, suchen wir im Rahmen der Personalberatung eine engagierte und qualifizierte Führungspersönlichkeit für die verantwortungsvolle Position als: Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Neubrandenburg Eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einer modernen Rehabilitationsklinik mit einem hohen medizinischen Standard Ein motiviertes, interdisziplinäres Team , das eine patientenorientierte und wertschätzende Zusammenarbeit pflegt Hervorragende Arbeitsbedingungen mit einer gut ausgestatteten medizinischen Infrastruktur und modernen Therapieangeboten Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur stetigen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Eine der hohen Verantwortung entsprechenden, attraktive Vergütung mit zusätzlichen betrieblichen Leistungen Ihr Profil als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) Anerkannte Facharztqualifikation für psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder für Psychiatrie und Psychotherapie Freude und Interesse daran, eine Abteilung aufzubauen , zu gestalten und langfristig erfolgreich zu etablieren Organisatorisches Geschick sowie wirtschaftliches und strategisches Denken für eine nachhaltige und effiziente Abteilungsführung Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen sowie zur Leitung und Motivation von Mitarbeitern Verantwortungsbewusstsein , persönliches Engagement und eine patientenorientierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) Übernahme der organisatorischen, strategischen und fachlichen Leitung der Abteilung in enger Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung Sicherstellung und Weiterentwicklung eines hochwertigen und modernen Behandlungsangebots unter Einhaltung aller relevanten Qualitätsmanagement-Vorgaben Entwicklung und Umsetzung innovativer Behandlungskonzepte und Therapieansätze für eine optimale Patientenversorgung Fachliche Führung, Förderung und Weiterentwicklung der ärztlichen und therapeutischen Mitarbeiter innerhalb der Abteilung Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Klinik sowie der medizinischen Versorgungsstruktur im Raum Neubrandenburg Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, psychiatrische Rehabilitation, psychosomatische Rehabilitation, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hoch spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammenzubringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamten Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Neubrandenburg. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.
Einleitung Wir sind ein mittelständisches Unternehmen aus dem Herzen Hamburgs – inhabergeführt, aber mit klaren Strukturen, modernem Mindset und einem echten Teamspirit. Unsere rund 100 Mitarbeitenden sorgen dafür, dass alles läuft: von der Produktentwicklung bis zur Kundenbetreuung – und eben auch im Rechnungswesen. Unsere Branche? Ein spannender Mix aus Handel und Technik. Unsere Kultur? Offen, verbindlich, kollegial – wir leben das Miteinander. Aufgaben Du bist Bilanzbuchhalter:in mit Herz und Verstand und willst in einem Umfeld arbeiten, in dem du wirklich etwas bewegen kannst? Dann lies weiter. Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen, Steuerberatung & Geschäftsführung Buchung und Prüfung laufender Geschäftsvorfälle (Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung) Abstimmung und Pflege der Konten sowie Intercompany-Abstimmungen Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Prozessen und digitalen Abläufen Unterstützung im Controlling bei Bedarf Qualifikation Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in (IHK) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in HGB – IFRS nice-to-have, aber kein Muss Sicherer Umgang mit einem gängigen ERP-System (SAP, Datev oder Ähnliches) Freude an Zahlen, Strukturen – und am Arbeiten im Team Humor, Eigeninitiative und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten – auch wenn’s mal brummt Benefits Ein verbindliches, wertschätzendes Team mit Humor und Fachkenntnis Ein sicherer Arbeitsplatz in zentraler Lage (5 Minuten von der U-Bahn) Hybrides Arbeiten möglich (2 Tage/Woche remote) Flexible Arbeitszeiten & familienfreundliche Strukturen Zuschuss zum HVV-ProfiTicket & betriebliche Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung, Fortbildungsangebote und echter Teamgeist Und last but not least: regelmäßiger Kuchen (ernst gemeint!) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir wissen, dass die besten Leute nicht auf dem Papier, sondern im echten Leben überzeugen. Wenn du Lust auf eine Aufgabe mit Verantwortung, Gestaltungsfreiraum und einem Team hast, das dich nicht nur fachlich, sondern auch menschlich unterstützt – dann melde dich bei uns. Sascha Sternheimer
STOREMANAGER* / FILIALLEITER* DAS SIND WIR "Dress for the moment." ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Die Stores sind unser Aushängeschild - hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Über 23.000 Vertriebsmitarbeiter in mehr als 1.200 Filialen geben jeden Tag ihr Bestes und machen NEW YORKER zu dem, was es ist – erfolgreich und einzigartig. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Umfeld, in welchem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in der schönsten Branche der Welt! Wir suchen dich für unsere Filiale in der Region am Bodensee als: STOREMANAGER* / FILIALLEITER* DAS IST DER JOB Du übernimmst die Verantwortung für eine Filiale – mit allem, was dazu gehört Dein Team leitest du – moderne Führungsarbeit ist für dich kein Fremdwort, deine Mitarbeiter* motivierst du durch attraktive Ziele, für die Entwicklung sorgst du durch Coaching und Schulungen Deine Mitarbeiter* werden von dir rekrutiert und optimal eingearbeitet Für den Erfolg deiner Filiale behältst du die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick und leitest passende Maßnahmen ab In deiner Filiale werden stets die neuesten Trends gezeigt – damit inspirierst du unsere Kunden* und förderst den Verkauf Im BackOffice erledigst du alle administrativen Aufgaben DAS ÜBERZEUGT UNS Du bist Kaufmann* – deine Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen Du besitzt Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel Durch deine authentische Führungspersönlichkeit führst du dein Team engagiert und charismatisch Menschen begeistern und für neue Ziele motivieren sind für dich selbstverständlich Durch dein Verkaufstalent stellst du unsere Kunden* in den Mittelpunkt; dein Modebewusstsein steckt auch andere an Planung und Organisation gehören zu deinen Stärken Anpacken ist für dich kein Fremdwort; du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer DAS BIETEN WIR DIR Benefits. 30% Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen Attraktive Verdienstmöglichkeiten, u.a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige NEW YORKER-Gutscheine Wertschätzung durch unsere Jubiläumsregelung Eine Umsatzbeteiligung gemessen am Erfolg der Filiale Corporate Benefits Fairness. Zur perfekten Erholung: 2 freie Samstage im Monat nach Möglichkeit und 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine Tariforientierte Bezahlung Flexible Arbeitszeiten Sicherer Job in einem sehr erfolgreichen Unternehmen Entwicklung. Viele Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen Regelmäßige Teamevents *Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle – Hauptsache, du passt zu uns! Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. Aber NEW YORKER ist offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten. SO SIND WIR ERREICHBAR NEW YORKER Süd Jeans und Sportswear GmbH & Co. KG Dein Recruiting-Team +49 531 2135 - 9840 www.newyorker.de/JobsJetzt bewerben!
Im Auftrag unseres Mandanten, eine renommierte Akutklinik im Raum Meiningen mit ca. 550 Betten suchen wir im Rahmen der Personalberatung Sie in der Position als: Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d) Das Angebot / Ihre Benefits Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet : Sie arbeiten in einer modernen Einrichtung mit einem breiten Spektrum an Diagnostik und Therapie in der Kinder- und Jugendpsychiatrie, das Ihnen täglich neue Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten bietet Harmonisches und kollegiales Arbeitsumfeld : Ein interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien und wertschätzender Zusammenarbeit erwartet Sie, um gemeinsam eine bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten Breite Gestaltungsmöglichkeiten : Sie haben die Gelegenheit, eigene Ideen und Konzepte aktiv einzubringen und die Weiterentwicklung der Abteilung mitzugestalten – sowohl fachlich als auch organisatorisch Attraktive und leistungsgerechte Vergütung : Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung bietet die Klinik zusätzliche Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten : Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung wird durch ein umfangreiches Angebot an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen sowie die Förderung von Zusatzqualifikationen aktiv unterstützt Ihr Profil als Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Meiningen Facharztqualifikation : Abgeschlossene Weiterbildung als Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie Mehrjährige Berufserfahrung : Idealerweise verfügen Sie über fundierte klinische Erfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie, vorzugsweise in leitender Funktion Teamfähigkeit und Führungskompetenz : Sie schätzen die Arbeit im Team, können Mitarbeiter motivieren und verfügen über Organisationstalent sowie Entscheidungsfreude Hohe fachliche und soziale Kompetenz : Ihr empathischer Umgang mit jungen Patienten und deren Familien sowie Ihr lösungsorientiertes Denken zeichnen Sie aus Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein : Sie kommunizieren klar und wertschätzend und übernehmen gern Verantwortung für die Ihnen anvertrauten Aufgabenbereiche Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Meiningen Vertretung des Chefarztes : Sie übernehmen in dessen Abwesenheit die Leitung der Abteilung und sorgen für eine reibungslose Organisation und Versorgung der Patienten Verantwortung für Behandlungsprozesse : Steuerung und Überwachung der diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sowie die Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung Weiterentwicklung der Abteilung : Mitarbeit an konzeptionellen Projekten, Weiterentwicklung bestehender Behandlungskonzepte und Förderung innovativer Ansätze Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte : Sie sind für die fachliche Betreuung und Weiterentwicklung der Assistenzärzte verantwortlich und sorgen für deren kontinuierliche Weiterbildung Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst : Aktive Mitwirkung im Rufbereitschaftsdienst zur Gewährleistung einer umfassenden Versorgung der Patienten Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Kinderpsychiatrie, Jugendpsychiatrie, Kinderpsychotherapie, Jugendpsychotherapie, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Meiningen.
Im Auftrag unseres Mandanten, einer renommierten Rehabilitationsklinik im Raum Saarbrücken mit ca. 100 Betten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitenden Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Reha (w/m/d). Die Klinik bietet ein hochmodernes Arbeitsumfeld und ist auf psychosomatische Rehabilitation spezialisiert. In einem interdisziplinären Team erwartet Sie eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe, in der Sie nicht nur Ihre Fachkompetenz, sondern auch Ihre Führungserfahrung einbringen können. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Reha (w/m/d) im Raum Saarbrücken Leistungsgerechte Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planungssicherheit in einer langfristigen Anstellung. Betriebliche Altersvorsorge: Für Ihre finanzielle Absicherung im Ruhestand. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen, Fachkonferenzen und individuelle Fortbildungsangebote. Unterstützung bei der Wohnungssuche: Wir erleichtern Ihnen den Umzug in die Region und unterstützen bei der Suche nach einer passenden Unterkunft. Exzellente Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und eine geregelte Arbeitszeitgestaltung ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Reha (w/m/d) im Raum Saarbrücken Facharzt (w/m/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Psychiatrie und Psychotherapie mit fundierten Kenntnissen in der psychosomatischen Rehabilitation. Leitungserfahrung: Sie haben bereits Führungsaufgaben in einer klinischen Umgebung übernommen, idealerweise in der psychosomatischen oder psychiatrischen Rehabilitation. Verantwortungsbewusstsein und Engagement: Sie übernehmen gerne Verantwortung und setzen Ihre Ideen zur Weiterentwicklung der Klinik aktiv um. Kommunikationsstärke und Teamorientierung: Sie arbeiten gerne im interdisziplinären Team und können sowohl mit Kollegen als auch mit Patienten auf Augenhöhe kommunizieren. Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung: Sie sind motiviert, die Klinik mitzugestalten und die psychosomatische Rehabilitation weiter voranzubringen. Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Reha (w/m/d) im Raum Saarbrücken Führung und Weiterentwicklung des Teams: Als Leitender Oberarzt sind Sie verantwortlich für die fachliche und personelle Leitung eines engagierten Teams von Fachärzten, Therapeuten und Pflegekräften. Qualitätsmanagement und Weiterentwicklung: Sie stellen sicher, dass alle medizinischen und organisatorischen Standards eingehalten werden, und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung des Qualitätsmanagements bei. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit den verschiedenen Fachbereichen zusammen, um die bestmögliche Behandlung für unsere Patienten zu gewährleisten. Mitgestaltung der Klinikentwicklung: Sie spielen eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung der Klinik und bringen Ihre Ideen zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen aktiv ein. Teilnahme am Hintergrunddienst: Im Rahmen Ihrer Aufgaben übernehmen Sie auch Verantwortung im Hintergrunddienst, um eine kontinuierliche Patientenversorgung sicherzustellen. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Psychiatrische Rehabilitation, Psychosomatische Rehabilitation, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychosomatik | Reha (w/m/d) im Raum Saarbrücken.
Für eine moderne Akutklinik mit ca. 330 Betten im Raum Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen fachlich versierten und engagierten Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) . Die Klinik bietet ein umfassendes Leistungsspektrum in der gastroenterologischen Akutversorgung mit modernster Medizintechnik und einem interdisziplinären Team. Sie übernehmen als Oberarzt eine zentrale Rolle in der medizinischen Versorgung, Weiterentwicklung der Abteilung und Anleitung des ärztlichen Nachwuchses. Das Angebot / Ihre Benefits als Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Modern ausgestattete Klinik: Arbeiten Sie in einer top-modernen Klinik mit neuester Medizintechnik und einem hochqualifizierten interdisziplinären Team. Attraktive Vergütung: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung profitieren Sie von zusätzlichen Zulagen und attraktiven Sozialleistungen. Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen Weiterbildung und bieten Perspektiven für Führungsaufgaben. Flexible Arbeitszeiten: Vereinbaren Sie Beruf und Privatleben durch flexible Dienstmodelle und familienfreundliche Angebote. Lebenswerte Region: Profitieren Sie von einer hohen Lebensqualität im Großraum Hannover mit guten Verkehrsanbindungen und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten. Ihr Profil als Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Facharztanerkennung: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie und verfügen über und fundierte klinische Erfahrung in der Gastroenterologie. Sicherer Umgang mit endoskopischen Techniken: Sie sind routiniert in diagnostischen und therapeutischen Endoskopien sowie interventionellen Verfahren. Führungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Supervision und Anleitung von ärztlichem Personal mit und verfügen über ein sicheres Auftreten. Team- und Kommunikationsfähigkeit: Sie zeichnen sich durch eine kooperative, empathische Arbeitsweise aus und kommunizieren klar mit Patienten und Kollegen. Engagement und Weiterbildungsbereitschaft: Sie sind motiviert, die Abteilung aktiv mitzugestalten und sich fachlich sowie persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Ihre Aufgaben als Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Fachliche Leitung der Patientenversorgung: Sie übernehmen die eigenverantwortliche Betreuung und Behandlung gastroenterologischer Patienten in der Akutklinik, inklusive Notfall- und Intensivmedizin. Endoskopische und interventionelle Verfahren: Sie führen routiniert endoskopische Diagnostik und Therapie durch und bringen Erfahrung in interventionellen Verfahren mit. Mitarbeit in der Abteilungsleitung: Sie unterstützen den Chefarzt bei organisatorischen und strategischen Aufgaben, Prozessoptimierung und Qualitätssicherung. Ausbildung und Supervision: Sie sind verantwortlich für die fachliche Anleitung und Förderung der Assistenzärzte sowie die Organisation von Fortbildungsmaßnahmen. Interdisziplinäre Kooperation: Sie arbeiten eng mit anderen Fachabteilungen, wie Chirurgie, Radiologie und Onkologie, zusammen, um eine ganzheitliche Patientenversorgung sicherzustellen. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Oberarzt, Oberärztin, Funktionsoberarzt, Funktionsoberärztin, Vollzeit, Teilzeit, Medizinische Karriere, Karrierechance, Akutmedizin, Akutversorgung, Magen-Darm-Erkrankungen Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover.
Intro Attraktives Gehaltsangebot Übernahmeoption nach max. 6 Monaten Firmenprofil Das Unternehmen ist ein globaler Logistikdienstleister, der sich auf maßgeschneiderte Transport- und Supply-Chain-Lösungen spezialisiert hat. Es bietet umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Luft- und Seefracht, Landtransport, Lagerhaltung und Zollabwicklung. Aufgabengebiet Abwicklung von Importsendungen, sowohl für Vollcontainer (FCL) als auch Sammelcontainer (LCL) telefonische Beratung und Betreuung von Kunden in allen Belangen Erstellung von Einfuhrzollanmeldungen sowie T1-Dokumente Rechnungsstellung an Kunden und Agenten, sowohl im Inland als auch international Du kümmerst dich um das Management von Reklamationen und die Bearbeitung von Schäden Du stehst im regelmäßigem Austausch mit dem Vertriebsteam Du arbeitest eng mit den globalen Niederlassungen zusammen, um eine reibungslose Abwicklung sicherzustellen Anforderungsprofil Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Logistik oder Spedition erfolgreich abgeschlossen Du bringst mindestens 2 Jahre operative Erfahrung im Bereich Import von Seefracht mit Die sorgfältige Vorbereitung von Dokumenten ist für Dich selbstverständlich Du denkst serviceorientiert und handelst mit Eigenmotivation und Durchhaltevermögen Du besitzt ein gutes Organisationstalent und arbeitest gerne im Team Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Du wirst Teil eines dynamischen Unternehmens, das kontinuierlich wächst und sich in einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Branche bewegt Unbefristeter Vertrag - Wir bieten dir die Sicherheit, die du brauchst, um dich voll und ganz auf deine Aufgaben und deine Weiterentwicklung zu konzentrieren Schneller Einstieg - Dein Start in deinen neuen Job kann zeitnah erfolgen, damit du keine Zeit verlierst und direkt loslegen kannst Corporate Benefits & Gympass - Genieße begünstigten Zugang zu einer Vielzahl von Sport- und Freizeitangeboten, damit du auch außerhalb der Arbeit fit und ausgeglichen bleibst ️♀️ Ausgleich bei Überstunden - Sollten Überstunden anfallen, bieten wir dir entweder Freizeitausgleich oder eine Auszahlung, damit deine Work-Life-Balance stimmt Fahrtkostenzuschuss - Wir unterstützen dich mit einem Fahrtkostenzuschuss, um deine täglichen Pendelkosten zu reduzieren Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken an deine Zukunft und bieten eine betriebliche Altersvorsorge, die dir finanzielle Sicherheit im Alter gewährleistet Begleitung im Bewerbungsprozess - Wir sind von Anfang an an deiner Seite und begleiten sowie beraten dich durch den gesamten Bewerbungsprozess Wertvolle Markteinblicke - Durch uns erhältst du wertvolle Einblicke in den Markt und wichtige Informationen, die dir helfen, fundierte Entscheidungen für deine Karriere zu treffen Kontakt Beke Stoldt Referenznummer JN-062025-6762187 Beraterkontakt +491728174808
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