Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Die PageGroup ist eines der weltweit führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitenden vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgabengebiet Akquise neuer Kund:innen über entsprechende Business Development Tools Ausbau von Geschäfts-Partnerschaften durch Führen von persönlichen Meetings Aufbau langfristiger Kund:innen- und Kandidat:innen-Beziehungen sowie Netzwerkpflege Du überblickst dafür den internen Kandidat:innen- und Mitarbeiter:innen-Pool sowie die gängigen externen Bewerberdatenbanken und soziale Netzwerke Kund:innen-Pitches für spannende Großprojekte Kund:innenberatung und Angebotserstellung inkl. Konditionsverhandlungen Präsentation der Dienstleistung beim Kund:innen Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung im Vertrieb. Quereinsteiger und Berufsanfänger sind jedoch ebenfalls herzlich willkommen! Sportlicher Ehrgeiz sowie Erfolgshunger Überzeugende Kommunikation mit Abschlussstärke Intrinsische Motivation und Durchhaltevermögen sowie Begeisterung und Leidenschaft für den Job mit hoher Eigeninitiative Freude an Teamgeist, der dazu beiträgt, dass Ziele gemeinsam erreicht und gefeiert werden können Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-072025-6794086 Beraterkontakt +491622160198
Einleitung The ASH Restaurant & Bar: die Marke mit System! Wenn Du mit Leib & Seele Gastronom bist, es liebst unseren Gästen eine unvergessliche Zeit zu bereiten, dann werde jetzt ein ASHbee und damit Teil unserer großen Familie. Als erfolgreiche Marken-Gastronomen bieten wir Dir feste Management-Strukturen für eine ausgewogene Work-Life-Balance, das Arbeiten in einem internationalen Team und diverse Weiterbildungsmöglichkeiten. Join us! Aufgaben Während Deiner Schicht fungierst du als Bindeglied aller Stationen und teilst Dein Team gezielt ein und leitest dieses an Als Assistant Manager verantwortest Du den reibungslosen Ablauf im Tages- und Abendgeschäft und stehst Deinem Team als Ansprechpartner und als aktive Unterstützung im Tagesgeschäft zur Verfügung Du bist Ansprechpartner Deines Teams und motivierst und unterstützt es im operativen Tagesgeschäft – ganz nach dem Motto all for one and one for all! Du bist ein großartiger Gastgeber und gleichzeitig ein Ass im BackOffice Bereich. Du unterstützt bei Tages- und Monatsabschlüssen sowie der Inventur Du hast Spaß daran Dein KnowHow an Dein Team weiterzugeben und weißt genau, wie Du es zur Einhaltung unserer Standards begeistern kannst Auf dem Floor empfängst Du unsere Gäste herzlich und stehst Ihnen bei Fragen zur Verfügung Des Weiteren vertrittst Du den General Manager während seiner Abwesenheit Qualifikation In aller erster Linie hast du eine große Leidenschaft für die Gastronomie. Du bist Gastgeber mit Herz und brennst für die Zufriedenheit unserer Gäste. Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie oder einschlägige Berufserfahrung in einer Führungsposition sowie im Gästemanagement Du bist ein Profi, wenn es um die Motivation Deines Teams geht. Du erkennst Potenziale, förderst diese und machst Sie zum Star unseres Restaurants. Dich zeichnet Deine strukturierte Arbeitsweise aus. Auch bei Hochbetrieb behältst Du einen kühlen Kopf Du hast einen hohen Qualitätsanspruch Benefits Wer seinen Job mit Feuer und Flamme lebt, kann folgende Benefits bei uns abfischen: Übertarifliche Vergütung Steuerfreie Zuschläge gem. Tarif des BdS Urlaubs- und Weihnachtsgeld gem. Tarif des BdS Trinkgeld-Beteiligung Elektronische Arbeitszeitenerfassung Dienstplanwünsche über unsere App Variable Arbeitszeitmodelle 50% auf MitarbeiterInnen-Verpflegung Zugang zu unserem Corporate Benefits Programm Anerkennung über betriebliche Mitarbeiter-Förderung Qualifizierungsmöglichkeiten über betriebliche Mitarbeiter-Programme Anteilige Bereitstellung von Berufs- und Arbeitskleidung Noch ein paar Worte zum Schluss Welcome to The ASH Restaurant & Bar! Bewirb Dich jetzt für Deinen neuen Job! über unser Bewerbungsformular - "jetzt bewerben" Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und unser persönliches Kennenlernen.
Über uns Die CONET Solutions GmbH bietet unter dem Motto "IT-Welten verbinden!" innovative IT-Lösungen in den Bereichen Data Intelligence & KI, Digitalisierung, Cyber Security, Strategic IT Management und Software Engineering an. Zur Verstärkung unseres Teams IT Security Management Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. Als neues Teammitglied (m/w/d) wirst du durch Mentoring und Qualifizierung Schritt für Schritt an die neue Aufgabe herangeführt. Das sind Deine Aufgaben Konzeptionierung des Notfallmanagements nach BSI Standard 200-4 Erstellung von konkreten und strategischen Konzepten (u. a. Notfallvorsorgekonzepten) Planung und Koordination von Notfall- und Krisenübungen Mitwirkung an der Konzeption des Krisenmanagements Unterstützung, Erstellung und Test von technischen Wiederanlaufplänen in Rechenzentrumsumgebungen Entwicklung und Abstimmung von Business Impact Analysen (BIA) Das wünschen wir uns von Dir erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mathematik, (Wirtschafts-) Informatik, Naturwissenschaft, Technik (MINT) oder vergleichbare Ausbildung mit qualifizierender Erfahrung Spaß am Erlernen neuer Technologien und Methoden Praxiserfahrung im IT-Notfallmanagement, im BSI IT-Grundschutz und ausgeprägtes Interesse am Business Continuity Management (BCM) Erfahrung im Krisenmanagement, insbesondere Werkzeuge und Methoden des Krisenmanagements Bereitschaft sich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen fließende Deutsch- (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Working@CONET Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. hybrides Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich flexible Arbeitszeitgestaltung Job Rad Kontakt Lea Theissen Personalreferentin recruiting@conet.de +49 211 179349-0 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Techniker (m/w/d) - Elektrotechnik in Aurich und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Aufgabengebiete, abhängig vom Schwerpunkt: Du übernimmst die Koordination und Führung sowie die Überprüfung des Projektverlaufs und der Projekterfolge Du erstellst mit entsprechender Software die Pläne für Deine Projekte Du erstellst und prüfst Aufmaße und die weiteren Dokumentationen Du verantwortest die Kontrolle der Arbeiten auf Vollständigkeit, Qualität und Termineinhaltung Du koordinierst die Kundenbetreuung, fachliche Beratung und technische Abstimmung mit Sachverständigen Du bist vor Ort beim Kunden verantwortlich für die auszuführenden Tätigkeiten und setzt Deine Mitarbeiter zielgerichtet ein Stärken, die dich auszeichnen: Eine abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) - Fachrichtung Elektrotechnik oder Mechatronik, alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium Erste Berufserfahrung im Bereich Anlagenbau Praktische Berufserfahrung in der SPS-Programmierung und Visualisierung Analytisches, ziel- und ergebnisorientiertes Denken und Arbeiten Sichere Englischkenntnisse Reisebereitschaft (ca. 20%) Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Aufgaben Überwachung und fortlaufende Verbesserung des integrierten Managementsystems (IMS) in den Bereichen Qualitätsmanagement, Arbeits- und Gesundheitsschutzmanagement, Energiemanagement und Umweltmanagement Sicherstellung der Einhaltung interner Vorgaben und externer Normen (ISO 9001, ISO 45001, ISO 50001, ISO 14001) Durchführung interner Audits und fortlaufende Prozessoptimierung. Koordination von Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, Analyse von Risiken und Erarbeitung von Präventivmaßnahmen. Pflege des Energiemanagementsystems, Erhebung von Energiekennzahlen und Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz. Weiterentwicklung des Umweltmanagementsystems, Überwachung der Umweltschutzvorschriften und Implementierung umweltfreundlicher Strategien. Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Führungsteam zur Verankerung des IMS. Beginn ab Oktober 2025 Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen Kenntnisse und Erfahrung in mindestens einem der Managementsysteme (ISO 9001, ISO 45001, ISO 50001, ISO 14001) Idealerweise Ausbildung zum/zur Auditor:in für die relevanten Normen Erfahrung im Projektmanagement und Prozessoptimierung Hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Ein starkes Team, verantwortungsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben Persönliche und fachliche Weiterentwicklung z.B. Konzernakademie, geförderte Weiterbildungen, Mentor:innenprogramm Attraktive Rahmenbedingungen z.B. Bautarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage plus Sonderurlaube Gelebte Work-Life-Balance mit verbindlicher Homeoffice Regelung und kurzem Freitag Health & Wellbeing-Angebote z.B. Gesundheitskurse, Stressprävention und digitale Sportangebote Company-Bike, ÖPNV-Zuschuss und Firmenrabatte Moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung Regelmäßige Events z.B. Sommerfest, Firmenläufe, Fussballturniere u.v.m.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Industriemeister (m/w/d)- Elektrotechnik - Direktvermittlung in Westerstede und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft: Sicherstellen der Produktionsabläufe Verantwortlich für eine Schichtgruppe von ca. XX Mitarbeitern Planung und Einteilung des Personals, sowie Führen von Personalgesprächen und Weiterentwicklung des Personals Erstellen der produktionsbegleitenden Dokumentation Erfassen und Einhalten von Kennzahlen, Mitwirken bei Verbesserungsprozessen, sowie Sicherstellen der Einhaltung von Arbeitssicherheitsstandards Du bringst folgende Kompetenzen mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d), alternativ zum staatlich geprüften Techniker - Maschinenbau (m/w/d) Erste Berufserfahrung in der Personalführung ist wünschenswert Kenntnisse in Produktionssteuerung Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Unser Mandant ist ein erfolgreiches, international tätiges Unternehmen aus dem produzierenden Umfeld mit starker Marktposition und langfristiger Wachstumsstrategie. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Bodenständigkeit, Verlässlichkeit und einem respektvollen Miteinander. In der Finanzabteilung wird ein kollegiales Umfeld gepflegt, in dem Sie sich mit Fachwissen und Eigenverantwortung aktiv einbringen können. Ihre Aufgaben In einem eingespielten Team von 11 Kolleg:innen übernehmen Sie die Verantwortung für einen festen Bereich innerhalb der Kreditorenbuchhaltung. Ihre Tätigkeiten umfassen insbesondere: Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen Stammdatenpflege sowie Klärung offener Posten Vorbereitung und Durchführung des Zahlungsverkehrs Mitarbeit an Monats- und Jahresabschlüssen (HGB) im Bereich Kreditoren Unterstützung bei internen Projekten zur Prozessoptimierung Was Sie erwartet ✨ Fixgehalt bis zu 60.000 € p.a. mobiles Arbeiten 28 Urlaubstage + frei an Heiligabend & Silvester Eingespieltes, wertschätzendes Team in moderner SAP-Systemlandschaft Klar definierte Aufgaben, strukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektive Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit SAP FI Erfahrung im Umfeld von Handel oder produzierenden Unternehmen wünschenswert Selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Für Fragen oder Ihre Bewerbung erreichen Sie uns auch gerne per E-Mail: v.kyslyakova@peak-one.de
Einleitung Gemeinsam mit unserem Kunden, einem produzierenden Unternehmen, welcher in seinem Marktsegment führend ist, bin ich derzeit auf der Suche nach einem Servicetechniker (m/w/d) für die Kunden im Raum Berlin. Neben einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld erwarten Sie weitere Mitarbeiter-Benefits wie JobRad, eine bezuschusste Altersvorsorge oder eine Kostenbeteiligung für die Kita-Kosten. Flexible Arbeitszeiten mit dem Ziel der Vereinbarkeit von Familie und Job, individuelle Weiterentwicklungsmöglichen und ein attraktives Gehalt runden das Gesamtpaket ab. Tätigkeiten Aufbau und Inbetriebnahme der hauseigenen Produkte bei den regionalen Kunden vor Ort Wartung und Reparatur der hauseigenen Produkte nach Installation beim Kunden Produktspezifische Kundenberatung Schulung der Mitarbeiter des Kunden hinsichtlich der Ordnungsgemäßen Nutzung und Reinigung der Produkte Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Elektronik oder Mechatronik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Führerschein Klasse 3 oder/und B Kommunikative Art Sehr gute Deutschkenntnisse Bei Interesse freue ich mich auf Ihre direkte Kontaktaufnahme oder Ihre Bewerbung über den "Bewerben"-Button! Laura Pajor Principal IT Personalberater Mobil: +49 179 421 5 843 E-Mail: Laura.Pajor@demane.de
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Lackierer (m/w/d) in Osnabrück und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. GVP Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Lackierung von Metallteilen Lackierung mit Becherpistole Vorbereitung der Oberflächen Endkontrolle, Nachbearbeitung Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(5251)683500 oder per E-Mail: bewerbung-paderborn@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
About us HF-Entwicklungsingenieur (m/w/d) im Bereich Messtechnik – Raum Reutlingen Unser Kunde: Für unseren Kunden (einen internationalen Spezialisten für hochpräzise Messtechniklösungen) suchen wir im Raum Reutlingen nach einem Entwicklungsingenieur (m/w/d) mit Fokus auf Antennen- und Hochfrequenzdesign. Unser Kunde ist ein technologisch führendes, mittelständisch geprägtes Unternehmen mit starkem Fokus auf Forschung und Entwicklung. Hier treffen Hightech und Innovationsgeist auf flache Hierarchien und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten. Die Investitionen in F&E sind überdurchschnittlich – und das merkt man auch an den spannenden Produkten, die nicht nur technisch spannend, sondern auch gesellschaftlich relevant sind. Tasks Entwicklung von Antennen- und HF-Komponenten für präzise EMF-Messsysteme Design komplexer HF-Leiterplattenstrukturen inkl. spezieller Antennenlayouts Durchführung von Simulationen und Optimierungen Durchführung von Messungen im HF-Bereich mit hauseigener Messtechnik Enge Abstimmung mit interdisziplinären Teams innerhalb der R&D-Abteilung Zusammenarbeit mit Entwicklung, Dokumentation und Technologie Profile Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Hochfrequenztechnik, Elektrotechnik o. Ä. Berufserfahrung im HF- oder Antennendesign Erfahrung im HF-Leiterplattendesign Kenntnisse in der Durchführung und Auswertung von HF-Messungen Erfahrung sowohl im Antennen- als auch HF-Design wünschenswert Deutsch mind. B1 mit Lernbereitschaft, gute Englischkenntnisse What we offer Technologisch führendes, international ausgerichtetes Unternehmen Hoher Gestaltungsspielraum und wertschätzendes Miteinander; Eigene F&E mit überdurchschnittlicher Investitionsquote Unbefristete Festanstellung, Gleitzeit, Home-Office nach Absprache Contact Schlüsselwörter: HF-Design, Antennentechnik, EMF, Simulation, RF, Hochfrequenztechnik, Altium Designer, Leiterplattendesign, EMV, Messtechnik, Embedded Hardware, PCB Design Konnte ich Ihr Interesse wecken? Gerne können wir uns telefonisch diesbezüglich austauschen oder Sie schicken mir Ihren aktuellen Lebenslauf an Jana.Strobl@amoriabond.com - Ich freue mich von Ihnen zu hören! Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.
Sortierung: