Software Architect Frontend (all genders)
adesso SE - 30161, Hannover, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Softwareentwicklung: Du entwickelst komplexe und performante Frontendlösungen mit Fokus auf Interaktionsdesign. Teamarbeit: Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen konzipierst und realisierst du technische Web-Konzepte, Landing Pages und Module. Softwarequalität: Du erstellst Prototypen und dokumentierst Softwarefortschritte für optimale Qualität. Projektkommunikation: Du bist die zentrale Ansprechperson für interne Teams und Kunden. Interdisziplinäres Arbeiten: Du arbeitest eng mit Developern, Architects und Testengineers für reibungslose Projektabläufe. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein IT-nahes Studium, eine Ausbildung oder relevante Berufserfahrung bildet deine Basis für diese Rolle. Erste HTML/CSS/JavaScript-Erfahrung: Du bringst bereits Grundlagen im Frontend-Development mit. JavaScript-Frameworks: Du konntest erst Erfahrung mit Angular, Vue oder React sammeln und fühlst dich sicher. Datenbank- und Serverkenntnisse: Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken oder Web-Servern. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine effektive Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Abteilungsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung Business
PERMACON GmbH Hamburg - 20095, Hamburg, DE
Über uns Sie suchen ein authentisches, vertrauensvolles Miteinander und die Arbeit in einem erfolgshungrigen Team? Sie haben bereits Erfahrung in der Personalberatung gesammelt und möchten mit mehr Gestaltungsfreiraum fernab von strengen KPI und festgefahrenen Prozessen erfolgreich sein? Unsere Hamburger Niederlassung liegt direkt an der schönen Binnenalster und sucht einen Abteilungsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung für den Bereich Business . In unserem modernen Büro arbeitet ein dynamisches Team aus drei engagierten Kolleg*innen, welches die Niederlassung erfolgreich gemacht hat. Offenheit, Authentizität und ein starkes Gemeinschaftsgefühl prägen unser Miteinander. Gemeinsam unterstützen wir Kunden und Kandidaten erfolgreich bei der Besetzung von offenen Stellen im kaufmännischen Bereich. Sie haben die Möglichkeit strategisch zu agieren und den Erfolg der Niederlassung aktiv mitzugestalten. Wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung als Abteilungsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung suchen und Teil eines engagierten Teams sein möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihre Perspektive ist ausgezeichnet: Entfalten Sie sich in einer wertschätzenden und transparenten Arbeitsatmosphäre mit hilfsbereiten und branchenerfahrenen Kollegen und Kolleginnen Gewinnen Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen zukunftsorientierten Dienstleistungsunternehmen Erhalten Sie ein attraktives Grundgehalt mit monatlicher Erfolgsbeteiligung Nutzen Sie die flachen Hierarchien und sehr kurzen Entscheidungswege, die Ihnen ein effizientes selbständiges Arbeiten ermöglichen Genießen Sie 30 Tage Urlaub und individuelle Arbeitszeiten, die zu Ihrer persönlichen Work-Life-Balance passen Profitieren Sie von Corporate Benefits, die attraktive Mitarbeiterangebote und Rabatte beinhalten Freuen Sie sich auf regelmäßige Teamevents und Firmenveranstaltungen sowie kostenfreie Softdrinks und Snacks Arbeiten Sie in modernen Büroräumen mit direktem Alsterblick Das können Sie als Abteilungsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung bei uns bewegen: Sie tragen die Verantwortung für den Ausbau des Geschäftszweigs im kaufmännischen und gewerblichen Bereich – Dies umfasst Umsatzwachstum, Rentabilität und Kundenzufriedenheit Gemeinsam mit dem Team der Niederlassung bauen Sie den Geschäftszweig intern aus und gewinnen neue Kollegen (m/w/d) Sie entwickeln und setzen Verkaufsstrategien um, um die Geschäftsziele zu erreichen Sie gewährleisten die Einhaltung von Unternehmensstandards und rechtlichen Vorgaben Sie pflegen Kundenbeziehungen, identifizieren neue Geschäftschancen und nutzen Kundenfeedback zur Verbesserung Durch Marktanalysen leiten Sie kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen ab Sie gestalten innovative Ansätze im Recruiting und bei der Kandidatenansprache Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in der (Personal-)Dienstleistungsbranche Sie verfügen über gute Erfahrungen im Vertrieb bzw. Dienstleistungssektor, vorzugsweise aus dem Umfeld der Personaldienstleistung im kaufmännischen Bereich Die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen und den Willen, eigeninitiativ Dinge zu bewegen Die Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen Networking-Skills und sehr gut ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab Ihr Kontakt Timo Janke Niederlassungsleiter MED T: 040 309 97 77 75 Permacon GmbH Ballindamm 6 20095 Hamburg
E-Learning-Spezialist und Trainingsentwickler (m/w/d)
SPITZKE SE - 14979, Großbeeren, DE
Über uns Didaktik. Digitalisierung. Entwicklung . Die SPITZKE AKADEMIE steht für zukunftsorientierte und praxisnahe Bildung in der Infrastrukturbranche. Als E-Learning & Trainingsentwickler (m/w/d) konzipieren Sie moderne Lernformate, entwickeln Trainingslösungen und bringen Wissen digital auf den Punkt. Ob mit Berufserfahrung oder als engagierter Berufseinsteiger (m/w/d) – bei uns gestalten Sie die Zukunft der digitalen Bildung aktiv mit. Bewerben Sie sich jetzt für die SPITZKE AKADEMIE im GVZ Berlin Süd! Aufgaben Digitale Lernformate: Entwicklung kreativer Lernformate – von interaktiven Lernspielen bis zu Inhalten für unsere digitale Lernplattform Trainingsentwicklung: Erstellung fundierter Lernkonzepte – idealerweise mit Erfahrung in der Erwachsenenbildung oder Seminarführung Interaktive Lernmethoden: Entwicklung motivierender, spielerischer Lernformate für moderne Wissensvermittlung Innovative Tools : Einsatz moderner E-Learning-Tools zur Verbesserung der Lernerfahrung Profil Qualifikation: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Bildungswissenschaften, Mediengestaltung, Informatik, Pädagogik oder einem verwandten Fachbereich Erfahrung: Idealerweise erste praktische Erfahrungen in Trainingsentwicklung, E-Learning oder Learning & Development – z. B. durch Praktika, Projekte, Werkstudententätigkeiten oder mehrjährige Berufserfahrung Technisches Fachwissen: Gute Kenntnisse in LMS-Systemen sowie Grundkenntnisse in HTML, CSS und E-Learning-Standards wie SCORM oder xAPI. Gestaltungskompetenz: Interesse oder Erfahrung in der kreativen Medien- und Layoutgestaltung digitaler Lerninhalte Digitale Kompetenz & Flexibilität: Sicherer Umgang mit MS Office und die Möglichkeit zum mobilen, ortsunabhängigen Arbeiten Kommunikation: Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache oder Bereitschaft, sich sprachlich zu entwickeln Wir bieten Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche. Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder/jede Einzelne bringt uns alle diesem Ziel näher. Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns findest Du ein auf Dich zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark. Kontakt Susanne Schramm SPITZKE SE GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39/41 14979 Großbeeren Telefon: +49 33701 901-20248
Ab Januar 2026: Trainee Banken-Treasury (m/w/d)
KC Risk AG - 90402, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Einleitung unabhängig – praxisorientiert – kundenindividuell Die KC Risk AG bietet Dir ein besonderes Tätigkeits- und Entwicklungsumfeld. Als Partner für "Next Level Treasury” und Risikomanagement beraten und begleiten wir Genossenschaftsbanken operativ und strategisch zu den Fragen rund um die Zinsbuchsteuerung und das Depot A-Management. Für uns eine emotionale Aufgabe in dynamischen und komplexen Zeiten. Mit unserer KOMPAZ-Kultur gestalten wir ein Unternehmen, dass Orientierung, Stabilität und Kompetenz neu definiert und ein klares Versprechen an unsere Kunden hat: Wir halten Kurs. Aufgaben Dein Aufgabengebiet: In unserem 18-monatigen Traineeprogramm lernst Du die wesentlichen Aspekte des Treasury-Managements von Genossenschafts-banken kennen. Du bist Mitglied unserer Teams in den Bereichen Banken-Treasury, Asset Allokation und Handel. Fest integriert arbeitest Du an anspruchsvollen Aufgaben und Projekten mit. Eine individuelle Entwicklungsplanung und professionelle Betreuung durch den Trainee-Beauftragten und einen/r erfahrenen Mentor/in aus dem jeweiligen Fachbereich. Du erfährst maximale Praxisrelevanz durch Training on the job und die regelmäßige Begleitung unserer Consultants bei Kundenterminen. Du erlangst die Qualifikation zum "zertifizierten Treasury Manager (ADG)" an der Akademie Deutscher Genossenschaften in Montabaur. Qualifikation Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangs der Fachrichtung Banken, Finanzdienstleistungen, Kapitalmarkt oder vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Controlling, Gesamtbanksteuerung oder Treasury Fachwissen im Aufsichtsrecht (MaRisk, KWG, CRR…), der Banksteuerung und div. Anlageprodukten Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturiertes Vorgehen, Kreativität und Flexibilität Du rundest Dein Profil durch Belastbarkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein ab Benefits Dich erwartet: Flache Hierarchien und eine Du-Kultur Eine unbefristete Anstellung 30 Tage Urlaub plus je einen freien Tag an Heiligabend und Silvester Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Bonuszahlung (gekoppelt an den Erfolg der Firma) Ein interessantes und abwechslungsreiches Betätigungsfeld Corporate Benefits z.B. Essensschecks, Jobrad etc. Eine Funktion mit Entwicklungspotenzial Noch ein paar Worte zum Schluss Willst du diesen Weg mit hoher Eigenverantwortung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mitgestalten? Dann bewirb dich bei uns. Du brauchst kein Anschreiben zu verfassen, es reicht ein aussagekräftiger Lebenslauf mit deiner Gehaltsvorstellung und dem gewünschten Eintrittsdatum. Bei Rückfragen steht dir Alexandra Strobel (0911/23 5556 84) gerne zur Verfügung. Infos zum Unternehmen auf unserer homepage
Manager Transfer Pricing - München
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Spannende Mandate im Bereich Transfer Pricing Schnelle Entwicklungsperspektive in einer Next 10 Gesellschaft Firmenprofil Unsere Mandanten - eine führende Next 10 Gesellschaft und eine global agierende Big 4 Beratung - sind bekannt für ihre Exzellenz in der steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Beratung. Im Rahmen des weiteren Wachstums suchen wir für den Standort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager (m/w/d) im Bereich Transfer Pricing . In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für anspruchsvolle Verrechnungspreisprojekte auf internationalem Parkett und gestalten aktiv die steuerliche Zukunft global tätiger Konzerne mit. Aufgabengebiet Entwicklung, Umsetzung und Dokumentation von Verrechnungspreisstrategien für multinationale Unternehmensgruppen Eigenständige Betreuung und Beratung von Mandanten im Bereich Transfer Pricing (Planung, Dokumentation, Verteidigung in Betriebsprüfungen) Durchführung von Benchmark-Analysen, Funktions- und Risikoanalysen sowie Wertschöpfungskettenanalysen Unterstützung bei internationalen Projekten, insbesondere bei der Implementierung von BEPS-konformen Strukturen Koordination mit internationalen Kollegen aus Steuer-, Finance- und Controlling-Teams Mitwirkung bei der digitalen Weiterentwicklung von TP-Prozessen und Tools Erstellung von Präsentationen, Fachartikeln und Mitwirkung bei Mandantenveranstaltungen Anforderungsprofil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht, Finance oder International Business Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Transfer Pricing, idealerweise in einer Big Four- oder Next 10-Gesellschaft oder in einem internationalen Unternehmen Sicherer Umgang mit Datenanalysen und TP-Datenbanken Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke im internationalen Umfeld Vergütungspaket Ein zukunftsorientiertes und internationales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Spannende Mandate mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsplätze im Herzen Münchens Fortlaufende Weiterbildung und individuelle Karriereförderung Ein kollegiales, dynamisches Team, das Innovation und Exzellenz lebt Kontakt Sarah Bruchmann Referenznummer JN-052025-6740958 Beraterkontakt +49211177224030
Remote Inbound Vetriebsmitarbeiter (m/w/d)
CERTA - 10115, Berlin, DE
Ihre Aufgaben Du bist die Stimme unseres Unternehmens – und überzeugst Interessenten am Telefon vom Mehrwert unserer Leistungen.Du erkennst Chancen, den Bedarf hinter dem Bedarf , und entwickelst aus Anfragen echte Vertriebserfolge. Du priorisierst eigenverantwortlich und sorgst dafür, dass kein Potenzial verloren geht. Du dokumentierst deine Arbeitsschritte zuverlässig und präzise, so dass deine KollegInnen sofort übernehmen können Du bleibst dran: Du entwickelst Kundenbeziehungen aktiv weiter und sorgst mit smarten Follow-ups für den nächsten Schritt. Ihr Profil Erfahrung in der Kundenbetreuung, im Sales Management oder in verwandten kundenorientierten Bereichen Kommunikation ist Deine Stärke – sowohl zum Kunden gerichtet als auch intern eine strukturierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich hohe Lösungsorientierung und eine konstruktive, zuverlässige Arbeitsweise Spaß und Bereitschaft, sich in neue Softwareumgebungen einzuarbeiten hohes Einfühlungsvermögen und Freude am Kundenkontakt über sämtliche Kanäle - ob per Telefon, Mail oder Chat Lust auf ein kleines, hochmotiviertes und eng zusammenarbeitendes Team Verständnis für die Anforderungen eines Start-ups Warum wir? Die CERTA GmbH unterstützt ihre Kunden deutschlandweit bei der Wertermittlung ihrer Immobilien im Falle von Verkauf, Erbe oder Trennung. Wir revolutionieren den bislang oft mühsamen und kosten- und zeitintensiven Prozess der Gutachtenerstellung und bieten unseren Kunden einen echten Mehrwert durch eine schnelle, hochqualitative und digitale Dienstleistung zum Festpreis. Werde Teil von CERTA und unterstütze uns dabei, die Welt der Sachverständigen sowie der Gutachtenerstellung ins digitale Zeitalter zu überführen!
Software Architect Java (all genders)
adesso SE - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Entwicklungsprozesse: Du definierst oder optimierst Entwicklungsprozesse durch die Auswahl geeigneter Werkzeuge, Prozesse und Methoden. Kundenanforderungen: Du analysierst, berätst und setzt Kundenanforderungen hinsichtlich Architektur, Best Practices, Methoden, Standards und Konzepten um. Software-Lösungen: Du realisierst Software-Lösungen innerhalb moderner Systemlandschaften unter Verwendung aktueller Technologien. Projektleitung: Du übernimmst technische Projektleitung in anspruchsvollen Projekten. Wissensaustausch: Du bist Ansprechperson für ausgewählte Bereiche der Softwareentwicklung inkl. Wissensvermittlung in Trainings, Vorträgen und Veröffentlichungen. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Java-Erfahrung: Du hast fundierte Erfahrung in Java, mit Datenbanken und modernen Software-Engineering-Werkzeugen, Methoden und Prozessen. Technologiebegeisterung: Neben deinem IT-Hintergrund zählt deine Erfahrung und Leidenschaft für Programmieren und Innovationen. Kommunikation: Du erklärst komplexe Themen verständlich und bist offen, hilfsbereit und zielgruppenorientiert. Lernfreude: Du denkst dich gerne in neue Themen ein und entwickelst dich kontinuierlich weiter. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Technische*r Zeichner*in
Stromnetz Berlin GmbH - 12435, Berlin, DE
Über uns Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren? Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Technische r Zeichner (m/w/div) in der Arbeitsgruppe Koordinierte Kabelplanung in Berlin-Wilmersdorf. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten. Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin Als Teil des Bereiches Planung der Netzentwicklung verantwortet die Arbeitsgruppe Koordinierte Kabelplanung die Koordination und Überwachung umfangreicher Netzentwicklungsmaßnahmen über alle Spannungsebenen des Berliner Stromnetzes hinweg, die meist eine Laufzeit von mehreren Jahren haben und sich über die gesamte Stadt Berlin verteilen. Ziel ist die Erweiterung und Verbesserung des Kabelnetzes und der Anschluss von Großkunden. Diese Aufgaben erwarten Dich: Anfertigen (nach Vorgaben) von Plänen für Kabeltrassen im Berliner Straßenland auf Grundlage des CAD-Programmes AutoCAD für Tiefbauleistungen Anfertigung von Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungszeichnungen Wir suchen jemanden mit: einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als technische r Systemplaner in bzw. technische r Zeichner in oder einem vergleichbaren Abschluss. einem sicheren Umgang Arbeitsweise, Gewissenhaftigkeit, Flexibilität sowie Teamfähigkeit. Plus, aber kein Muss: Erfahrungen im Bereich der Vermessungsleistung sowie im Umgang mit Netzinformationssystemen Das spricht für Deine Karriere bei uns: Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto. Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung. Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 45.000 - 48.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge. Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest. Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt. Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Hast Du Fragen? Wir helfen Dir gerne: Stellenbezogene Fragen werden Dir unter +49 30 49202 3012 beantwortet. Informationen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir Smain Boucherit unter +49 1512 990 45 03 .
Java Fullstack Entwickler (m/w/d) | Hannover
ADVERGY GmbH - 30161, Hannover, DE
Über uns Ein Ort, an dem Code nicht nur funktioniert – sondern etwas bewirkt. In diesem Unternehmen entstehen keine Standardlösungen. Hier wird die digitale Infrastruktur für eine moderne Verwaltung entwickelt – effizient, sicher und bürgernah. Die Mitarbeitenden arbeiten in agilen, interdisziplinären Teams, die die öffentliche Verwaltung grundlegend transformieren. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Teamgeist und echter Mitgestaltung. Mit modernen Frameworks, responsiven Benutzeroberflächen und einem konsequenten Fokus auf Datenschutz werden Lösungen geschaffen, die im Alltag von Verwaltungen und Bürger:innen einen echten Unterschied machen – darunter intelligente Formularsysteme, ePayment-Schnittstellen und mobile Anwendungen zur Datenerfassung. Eigenverantwortung, flache Hierarchien und ein starker Raum für persönliche Entwicklung ermöglichen es jeder und jedem im Team, aktiv zur Digitalisierung der Gesellschaft beizutragen. Wer Technologie nicht nur entwickeln, sondern gesellschaftlich relevant einsetzen möchte, findet hier die richtige Aufgabe – und das passende Umfeld. Aufgaben Entwicklung innovativer webbasierter Softwaresysteme mit Schwerpunkt auf modernen Frontend-Technologien Planung, Implementierung und Test von Softwarekomponenten Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Anwendungen Konzeption und Umsetzung responsiver UI-/UX-Designs für optimale Nutzererlebnisse Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Entwicklung moderner Webapplikationen Analyse, Planung, Umsetzung und Dokumentation maßgeschneiderter Kundenanforderungen Profil Fundierte Berufserfahrung in der Java-Entwicklung Kenntnisse in der Arbeit mit modernen Web-Frameworks wie Angular, React oder Vue.js Wünschenswert sind Kenntnisse in Spring Boot, Hibernate sowie in relationalen Datenbanken wie MySQL oder MariaDB Wir bieten 80% remote 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei Flexible Arbeitszeiten Corporate Benefits Sport- und Teamevents Bike Leasing Individuelle Weiterbilsungsmöglichkeiten Zentrale Lage Snacks und Getränke & vieles mehr! Kontakt Email: Mandy El-Hebeche Referenznummer: OPP-21-01-02638
Produktionsmitarbeiter Chemie (m/w/d)
GIS Personallogistik GmbH - Dormagen - 47495, Rheinberg, DE
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Produktionsmitarbeiter Chemie (m/w/d) Standort: Rheinberg Anstellungsart(en): 3-Schichtsystem Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen in der Chemiebranche mit Sitz in Dormagen, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Produktionsmitarbeiter Chemie (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung (GVP/iGZ), 19,00 bis 23,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif (Chemie) • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 40 Stunden • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Verantwortung für die Überwachung und Steuerung des gesamten Produktionsprozesses, einschließlich der Sicherstellung einer kontinuierlichen Rohstoffversorgung. • Koordination und Bereitstellung von Betriebsmaterialien und Unterstützung bei der effizienten Verladung und Entladung von Waren. • Bedienung von Gabelstaplern zur Materialhandhabung und -transport. • Durchführung regelmäßiger Analysen relevanter Produktkennwerte zur Qualitätssicherung. • Einhaltung und Umsetzung von Qualitätsstandards in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umweltmanagement und Qualitätssicherung. • Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung im Betrieb sowie in den Produktionsanlagen. • Mitwirkung bei Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen. Ihr Profil • Optional Verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d), Chemikant (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Lagerist (m/w/d) oder im Bereich Elektro- oder Metallverarbeitung • Idealerweise erste Berufserfahrung in der chemischen Industrie • Gute Kenntnisse mit MS-Office Programmen • Sie verfügen über einen Führerschein, Staplerschein und Kranschein • Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise • Bereitschaft zum Schichtdienst • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie körperliche Belastbarkeit Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Daniel Burdina gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an d.burdina@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Daniel Burdina Wilhelm-Zaun-Str. 64 41542 Dormagen T 02133-9790413 F 02133-9790410 E d.burdina@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E2b-E4
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