Senior Consultant Financial Services (all genders)
adesso business consulting - 99085, Erfurt, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE IT-Strategien im Bereich Financial Services: Du konzipierst und realisierst Strategien, die IT-Landschaften in der Finanzbranche transformieren. Lösungsarchitekturen: Auf Basis von S/4HANA und SAP FSDM/FSDP baust du zukunftsorientierte Architekturen auf. Implementierung: Zu deinen Aufgaben gehört auch die Implementierung und Integration der relevanten SAP-Kernbankanwendungen sowie des zentralen Nebenbuchs für Finanzprodukte, SAP S/4HANA for Financial Products Subledger (FPSL), in bestehende Prozesse und Systeme. Projektarbeit: Aktiv unterstützt du das Projektteam bei der Umsetzung des Konzepts in ein funktionierendes Anwendungssystem bis hin zum Roll-out und darüber hinaus. Du hast den Überblick: Du gewährleistest die fachliche und softwaretechnische Qualität der Ergebnisse. DEIN PROFIL Qualifikation: Mit einem abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bringst du eine solide fachliche Basis mit. SAP-Skills: Du hast in den folgenden Bereichen erste Projekterfahrung sammeln können: SAP S/4HANA Finance, Financial Product Subledger for SAP S/4HANA, Financial Services Data Platform/Financial Services Data Management. Modulwissen: Alternativ bist du mit Modulen wie SAP CML, DM, BCA, CYT, FS-BP oder CMS vertraut. Technisches Know-how: Um Systeme effektiv anzupassen, bringst du Kenntnisse in ABAP oder ABAP-OO mit. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Senior Consultant SAP HCM (all genders)
adesso business consulting - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Gestalte die digitale Zukunft von Personalprozessen: Du zeigst unseren Kunden, wie sie ihre Prozesse effizient in SAP HCM abbilden und weiterentwickeln können. Konzepterstellung: Deine Aufgabe ist die konzeptionelle Vorbereitung und operative Durchführung von Beratungsprojekten in SAP HCM. Projektumsetzung: Du betreust die SAP HCM-Applikationen, bringst Ideen zur Weiterentwicklung ein und unterstützt die Umstellung auf SAP SuccessFactors. Deep Dive: Dabei entwickelst du dich fachübergreifend weiter und bringst deine eigenen Ideen und Interessen mit ein. Nah am Kunden: Außerdem pflegst du bestehende Beziehungen zu Kunden und baust neue auf. DEIN PROFIL SAP-Background: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Implementierung oder im Support von SAP HCM Lösungen, insbesondere in den Modulen PY, PT oder ESS/MSS, mit. Weitere Kenntnisse: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen und hast idealerweise auch Erfahrungen mit hybriden SAP HR-Systemlandschaften gesammelt. Projekterfahrung: Idealerweise hast du Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung sammeln können. Wissensvermittlung: Du bringst die Bereitschaft mit, dein Wissen sowohl intern als auch extern mit unseren Kunden zu teilen und aktiv weiter zu vermitteln. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Kundenkommunikationsmanager - CRM / Neukunden / Vertrieb (m/w/d)
Workwise GmbH - 56281, Dörth, DE
Über Reko GmbH & Co. KG "Beste Zugänge schaffen"- ein Slogan der uns vielseitig prägt. Wir eröffnen Wege und Möglichkeiten, um Ziele zu erreichen, sowohl persönlich als auch beruflich. Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen im schönen Hunsrück gelten wir als einer der führenden Hersteller im Bereich der Tür- und Torautomatik. Wir produzieren seit 1984 Automatiktüren, Fenster, Tore und Fassaden aus Aluminium der unterschiedlichsten Profilhersteller. Da wir jedes Projekt ganzheitlich betrachten, beinhaltet unsere Arbeit keineswegs nur die Produktion und Montage unserer Anlagen – wir beraten jeden Kunden individuell und übernehmen nach der Anlageninstallation auch die Wartung und Instandsetzung. Da wir sehr großen Wert darauflegen, es unseren Kunden so leicht wie möglich zu machen, unterstützen wir diese auch in der Verwaltung deren Anlagen. Unser Team besteht aktuell bundesweit aus rund 110 Mitarbeitern. Wir freuen uns immer über Zuwachs in den verschiedensten Bereichen, um weiterhin gemeinsam mit Freude Türen zu öffnen. Was erwartet dich? Du baust langfristige Kund:innenbeziehungen auf, pflegst den Austausch über verschiedene Kanäle und stellst einen reibungslosen Informationsfluss sicher Du bearbeitest Reklamationen lösungsorientiert und nutzt sie zur Prozessoptimierung Du gewinnst aktiv Neukund:innen, entwickelst Bestandskund:innen weiter und akquirierst Vertrags- und Projektangebote Du erstellst und verfolgst Angebote, setzt Vertriebsstrategien um und analysierst Kundenfeedback zur Verbesserung von Prozessen Du arbeitest eng mit internen Abteilungen zusammen und nutzt moderne IT-Systeme, um Kund:innenanfragen effizient zu verwalten Du bist flexibel und reisebereit, besuchst Kund:innen vor Ort, führst Vertragsverhandlungen und löst Probleme persönlich Was solltest du mitbringen? Du hast Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Branche der automatischen Türen oder einer verwandten Industrie, und beherrschst digitale Tools sowie CRM-Systeme Du kennst dich mit Reklamationen und Vertragsmanagement aus und überzeugst durch starke Kommunikations- und Verhandlungskompetenz Du bist empathisch, kundenorientiert und arbeitest selbstständig sowie strukturiert Du baust vertrauensvolle Beziehungen zu Kund:innen und Kolleg:innen auf, bist teamfähig und gehst lösungsorientiert an Herausforderungen heran Du analysierst Kundenfeedback und initiierst kontinuierlich Verbesserungen Was bieten wir dir? Gemeinsam stark: Bei uns bist du nicht nur eine Nummer – du bist der Antrieb Unsere werteorientierte Führung öffnet dir die Tür zu einem offenen und familiären Team, in dem Innovation durch eine dynamische Lern- und Feedbackkultur gelebt wird Hier bist du nicht nur dabei, sondern gestaltest aktiv mit Voller Zugang zu uns: Entdecke vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen, begleitet von 30(+1) Urlaubstagen und Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherung Zusätzlich kümmern wir uns um deine Gesundheit mit Zuschüssen zum Fitnessstudio, BetterDoc, Bikeleasing und vieles mehr Nach dem ersten Jahr steht dir zudem ein Firmenwagen zur Verfügung Ein individuell abgestimmtes Onboarding mit strukturiertem Einarbeitungsplan ist für uns selbstverständlich Zur Bewerbung Unser Jobangebot Kundenkommunikationsmanager - CRM / Neukunden / Vertrieb (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Operativer Einkäufer für Elektrotechnik Komponenten (w/m/d)
Workwise GmbH - 24782, Büdelsdorf, DE
Über Schnoor Industrieelektronik GmbH Wir liefern Funk- und Kommunikationslösungen aus einer Hand: von der Planung und Projektierung über die Entwicklung kundenspezifischer Hard- und Software bis hin zum Musterbau, Kleinserienfertigung, Systeminbetriebnahmen und Support. Die Entwicklungsabteilung verfügt über zahlreiche Eigenentwicklungen und ist in der Lage, flexibel auf die verschiedenen Anforderungen bei Produkt- und Applikationslösungen zu reagieren. Hard- und Softwareentwickler (m/w/d) arbeiten eng miteinander und garantieren so die optimale Lösung. In der Produktion werden Leiterplatten und Baugruppen mit modernsten Lötsystemen gefertigt. Neben dem Prototypenbau werden komplette Funkstationen in Klein- und Mittelserien hergestellt. Unser technischer Support reicht von der telefonischen Serviceunterstützung (Hotline) bis zu Service- und Wartungsdienste. Was erwartet dich? Du beschaffst elektrotechnische Bauelemente und Komponenten für die Fertigung unserer Produkte der Funk- und Kommunikationstechnik Du überprüfst Auftragsbestätigungen, überwachst Liefertermine und stimmst Mengen ab, inklusive Schnittstellenmanagement Du koordinierst und wickelst Bestellungen ab, inklusive Angebotseinholung und -verhandlung Du pflegst und optimierst Lieferantenbeziehungen Du managst Reklamationen und überwachst Liefertreue und Qualität Du pflegst Stammdaten Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung im operativen Einkauf von Komponenten im elektrotechnischen Bereich Du hast Lust auf Innovation und Weiterentwicklung Du zeichnest Dich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, dienstleistungsorientiertes Handeln, Flexibilität und Teamfähigkeit aus Du bist mit den gängigen MS Office Anwendungen vertraut Du verfügst über gute Deutschkenntnisse Was bieten wir dir? Wir fördern in vielfältigen Projekten Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung Wir sind ein klassischer Mittelständler. Bei uns profitierst Du von einem hohen Maß an Verantwortung und einem hohen individuellen Gestaltungsspielraum sowie einer sinnhaften Tätigkeit. Dein Beitrag zum Erfolg tritt direkt und unmittelbar hervor Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf Flexible Arbeitszeiten / Sozialleistungen / Obst und Getränke / Jobrad + Jobroller / Personalrabatte / Altersversorgung + Vermögensbildung / Gesundheitsmanagement / Teamevents + Firmenfeiern Wir stehen für flache Hierarchien und kurze Wege Zur Bewerbung Unser Jobangebot Operativer Einkäufer für Elektrotechnik Komponenten (w/m/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Schnoor Industrieelektronik GmbH.
HR Controller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
HR Controller (m/w/d) Referenz 12-216586 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire Personalvermittlung und Interim Management GmbH bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Für einen renommierten Kunden aus der Gesundheitsbranche suchen wir ab sofort für den Standortam Starnberger See im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung in einer Gehaltsspanne bis 90.000 Euro brutto p.a. Sie als HR Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche HomeOffice) Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Perspektive Kollegiales Arbeitsklima und Dienstrad-Leasing zur Förderung der Gesundheit Ihre Aufgaben: Optimierung des Personalcontrolling-Reportings für datenbasierte Entscheidungen Sicherstellung der Datenqualität, Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Unterstützung bei der Personalkostenplanung, Datenaufbereitung für InEK und Budgetverhandlungen Steuerung der Personalkosten in Zusammenarbeit mit dem Finanzcontrolling Ermittlung des Personalbedarfs und Überwachung der Einhaltung des Personalbudgets Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Personalcontrolling Fundierte Kenntnisse in Personalcontrolling, Reporting und Personalkostensteuerung Analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Excel und HR-Controlling-Tools (z.B. BI-Systeme) Eigenverantwortung und Kommunikationsstärke für bereichsübergreifendes Schnittstellenmanagement Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sven Künzel (Tel +49 (0) 89 212128-140 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216586 per E-Mail an: pv.office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Revierfahrer Nachtbewachung (m/w/d) in Sindelfingen (Vollzeit)
BAYSON - Investigative & Security Services - 71063, Sindelfingen, DE
Einleitung BAYSON – Investigative & Security Services Als Revierfahrer (m/w/d) bei BAYSON – Investigative & Security Services sind Sie nachts im Einsatz und übernehmen die Kontrolle und Bewachung eines modernen Einkaufszentrums in Sindelfingen. Unser Unternehmen steht für maßgeschneiderte Sicherheitslösungen und eine herausragende Kundenbetreuung. Unsere Mitarbeitenden genießen einen ausgezeichneten Ruf – weil wir Verlässlichkeit, Fairness und Weiterentwicklung leben. Ihr Einsatzbereich: Arbeitszeit: Nachtschicht von 20:00 Uhr bis 08:00 Uhr Einsatzort: ausschließlich in Sindelfingen Kontrollfahrten innerhalb und außerhalb des Einkaufszentrums Schließ- und Öffnungsdienste, Revierkontrollen, Protokollführung Alarmverfolgung, Sichtkontrollen, Dokumentation technischer Einrichtungen Aufgaben 1. Kontrollfahrten & Streifendienst Abfahren von definierten Kontrollpunkten (z. B. Firmengelände, Parkhäuser, Baustellen, Einkaufszentren, Wohnanlagen) Überprüfung von Türen, Fenstern, Toren und Zäunen auf Unversehrtheit und Schließzustand Kontrolle von Alarmanlagen und Sicherheitsvorrichtungen Beobachtung des Umfelds auf verdächtige Personen oder Aktivitäten 2. Schließdienste Öffnen und Schließen von Gebäuden oder Toranlagen zu bestimmten Zeiten Aktivierung oder Deaktivierung von Alarmanlagen Kontrolle, ob alle Mitarbeiter das Gebäude verlassen haben 3. Alarmintervention & Erste Maßnahmen Reaktion auf Alarme (Einbruch, Brand, Sabotage) Überprüfung des Objekts bei ausgelöstem Alarm Verständigung von Polizei, Feuerwehr oder anderen zuständigen Stellen Absicherung des Geländes bis zum Eintreffen weiterer Kräfte 4. Protokollierung & Berichterstattung Anfertigung von Kontrollberichten und Schichtprotokollen Dokumentation von Auffälligkeiten und Vorfällen Übergabe wichtiger Informationen an die nächste Schicht oder Vorgesetzte 5. Schutz & Sicherheit Sicherstellen, dass sich keine unbefugten Personen auf dem Gelände befinden Unterstützung von Mitarbeitern oder Besuchern bei Sicherheitsfragen Gegebenenfalls Durchsetzung von Hausordnungen oder Zugangsregeln 6. Besondere Einsätze Brandschutzkontrollen oder Evakuierungsmaßnahmen Technische Kontrollen (z. B. Beleuchtung, Heizung, Notstromversorgung) Begleitung von Mitarbeitern bei besonderen Sicherheitsrisiken Jetzt bewerben: Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise senden. Qualifikation Ihr Profil: Sachkundeprüfung nach § 34a GewO Führerschein Klasse B Bereitschaft zu Schichtarbeit (auch an Wochenenden/Feiertagen) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Benefits Wir bieten: Übertarifliche Bezahlung + Zuschläge Planbare Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Sie!
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 52064, Aachen, DE
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-174495 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. Unser Mandant plant, sein Team im Finanzbereich zu verstärken und sucht daher nach einem erfahrenen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines attraktiven Arbeitgebers mit Standorten in Aachen zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Mitarbeitervergünstigungen Unterstützung für Weiterbildungen und Zertifizierungen Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Behörden zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Erstellen der monatlichen Entgeltabrechnungen Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesen Führung der Personalakten Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, idealerweise erste Erfahrungen mit DATEV Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 37.000 bis 44.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Norah Klaes (Tel +49 (0) 241 515759-21 oder E-Mail bewerbung.aachen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Karmeliterstraße 6
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst
Amadeus Fire AG - 56218, Mülheim-Kärlich, DE
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst Referenz 12-216698 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Vertrieb? Nutzen Sie dann die Möglichkeit, sich bei uns zu bewerben! Bei unserem international bekannten Kunden in Mülheim Kärlich können Sie viel bewegen und gleichzeitig von den Vorteilen des Unternehmens profitieren. Klingt das spannend? Dann bewerben Sie sich gleich im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst. Ihre Benefits: Attraktive Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Work-Life-Balance Homeoffice-Möglichkeit Leistungsgerechte Vergütung zwischen 40.000 und 50.000 Euro Jahresbruttogehalt Ihre Aufgaben: Selbständige Betreuung eines definierten Kundenstamms per Telefon und E-Mail Bearbeitung von Kundenanfragen sowie die Erstellung von Angeboten, Rechnungen und Kalkulationen Terminkoordination Aufbau langfristiger Geschäftskundenbeziehungen Pflege von Preisen, Konditionen sowie Kundenstammdaten in verschiedenen Systemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Vertrieb Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Ausgeprägte Kommunikationsstärke Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mihriban Bayindir (Tel +49 (0) 228 24987-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216698 per E-Mail an: office.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
Entgeltabrechner (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Zahlen sind dein Steckenpferd? Dann bewerbe dich noch heute! Unser Kunde in Stuttgart stellt ein! Firmenprofil Unser Kunde ist ein führender Versand- und Logistikdienstleister in Deutschland. Mit einem breiten Produktsortiment, leistungsfähiger Infrastruktur und einem starken Fokus auf Digitalisierung beliefert unser Kunde täglich Menschen im In- und Ausland. Aufgabengebiet Lohn- und Gehaltsabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für alle Mitarbeitenden unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben. Datenmanagement: Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Abrechnungsdaten im HR-System. Ansprechpartner: Beratung der Mitarbeitenden zu allen Fragen rund um Lohnabrechnung, Sozialversicherung und Steuern. Meldewesen: Erstellung und Übermittlung von Meldungen an Sozialversicherungsträger, Behörden und Finanzämter. Berichtswesen: Unterstützung bei der Erstellung von Statistiken, Berichten und Auswertungen. Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung , idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung oder Personalwesen Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung , vorzugsweise in einem mittelständischen oder größeren Unternehmen Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. DATEV, SAP, P&I LOGA) und MS Office Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Verlässlichkeit Kommunikationsstärke und Teamgeist Vergütungspaket Ein krisensicheres Arbeitsumfeld in einem dynamischen, wachstumsorientierten Versandunternehmen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Attraktive Sozialleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jobticket oder Mitarbeiterrabatte Kontakt Nina Vanessa Roser Referenznummer JN-052025-6748859 Beraterkontakt +49711722317044
Senior Consultant SAP FI-CA / SAP BRIM (all genders)
adesso business consulting AG - 81249, München, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Beratung: Du wirst die Konzeption und Entwicklung/Beratung von Anwendungen im Umfeld des SAP Vertragskontokorrents und der Abrechnung übernehmen, wobei deine Expertise dazu beiträgt, maßgeschneiderte Lösungen zu gestalten. Deine Mission: Die Analyse und Modellierung von Prozessen, Komponenten und Systemen im SAP-Bereich, um innovative Lösungen zu schaffen. Projektarbeit: Als Teil unseres Teams übernimmst du die Verantwortung für die Konzeption und das Anforderungsmanagement in den Bereichen FI-CA, FS-CD, SAP BRIM oder verwandten Themen. Deep Dive: Bei unseren Kunden bist du an hoch automatisierte Massenprozesse beteiligt - von der Rechnungsstellung bis zur Forderungsabgabe an das Inkasso. Vielfältige Projekteinsätze: Durch deine vielseitigen Einsätze in verschiedenen Branchen, darunter Food & Beverage, Transport & Logistics, Professional Services, Health, Sports, Utilities und viele mehr, erhältst du die Möglichkeit, dein Fachwissen in unterschiedlichen Kontexten zu vertiefen und vielfältige Erfahrungen zu sammeln. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung bildet deine Basis. SAP-Kenntnisse: Mit deinen fundierten Kenntnissen im Umgang mit den SAP-Modulen FI-CA, Convergent Invoicing, Convergent Charging bzw. SAP BRIM bist du bestens gerüstet, um innovative Lösungen zu gestalten. Außerdem würden wir uns über weitere Erfahrungen mit SAP FI/CO und angrenzenden Modulen wie z.B. SAP SD oder SAP MM freuen. Technisches Verständnis: Du bist mit ABAP vertraut und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Vielleicht hattest du auch bereits Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform? Das wäre ein absoluter Pluspunkt aber natürlich kein Muss. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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