Saunameister als Aushilfe (m/w/d)
SFS GmbH & Co. KG Mauritius Hotel & Therme - 50667, Köln, DE
Einleitung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Saunameister als Aushilfe (M/W/D) Aufgaben Ihre Aufgaben: Beratung & Betreuung unserer Wellnessgäste Durchführung & Gestaltung von Saunaaufgüssen Kontinuierliche Sicherstellung der Kundenzufriedenheit Reinigungsarbeiten im erforderlichen Umfang Qualifikation Unsere Wünsche: freundliches, kommunikatives und gästeorientiertes Auftreten Teamfähigkeit, Kreativität und Flexibilität Wir bieten: Eine verantwortunggsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem modernen zukunftsorientierten Unternehmen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Kreditorenbuchhalter (Accounts Payable) (m/w/d)
CloserStill Media Germany GmbH - 10625, Berlin, DE
Einleitung WER WIR SIND Die CloserStill Group mit Hauptsitz in Großbritannien gehört zu den weltweit führenden Veranstaltern von Fachmessen und Konferenzen. Mit über 100 erfolgreichen Events in den Bereichen Bildung, Gesundheitswesen, Technologie und Veterinärmedizin sind wir in Europa, den USA und Asien aktiv. Weltweit arbeiten über 800 engagierte Kolleginnen und Kollegen an unserem gemeinsamen Erfolg – darunter auch an unseren drei Standorten in Deutschland. Du willst Dinge vorantreiben, statt nur zuzusehen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Für unser Unternehmen in Berlin suchen wir tatkräftige Unterstützung. Bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Zur Verstärkung unseres Finanzteams suchen wir einen engagierten Kreditorenbuchhalter (Accounts Payable) (m/w/d) – ab 30 Wochenstunden. Aufgaben DEINE AUFGABEN Entgegennahme und Bearbeitung von Rechnungen aus dem AP-Postfach Verbuchung von Rechnungen unter Abgleich mit Bestellungen, auch in Fremdwährungen Pflege offener Posten und Klärung von Rückfragen mit Fachabteilungen oder Lieferanten Bearbeitung von Lastschriften und korrekte Zuordnung im System Verantwortung für den Kreditkartenprozess inkl. Abstimmung der Lieferantenkonten Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen unter Einhaltung interner Richtlinien und steuerlicher Vorgaben Durchführung von Konto- und Saldenabstimmungen Pflege der ERP-Stammdaten , Vermeidung von Dubletten Unterstützung bei Zahlungsläufen und Einhaltung von Zahlungsfristen Mitarbeit beim Monatsabschluss inkl. Abgleiche und Korrekturen Qualifikation DAS BRINGST DU MIT: Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung (mind. 1, idealerweise 3 Jahre) Gute Kenntnisse in Buchhaltungsprozessen, Richtlinien und internen Kontrollen Hohe Genauigkeit und ausgeprägte Analysefähigkeiten Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Kenntnisse in UNIT 4 ERP von Vorteil Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Wort und Schrift) sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fähigkeit, auch unter Zeitdruck sorgfältig zu arbeiten und Prioritäten zu setzen Benefits UND DAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld, in dem kein Tag wie der andere ist Ein wertschätzendes Team , das durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene, transparente Kommunikation überzeugt Modernes Arbeiten nach dem New Work-Prinzip – mit ergonomischen Arbeitsplätzen, erstklassiger technischer Ausstattung und inspirierender Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten für eine optimale Work-Life-Balance Regelmäßige Teamevents , die den Zusammenhalt stärken und den Spaß an der Arbeit fördern – von After-Work-Drinks bis zu gemeinsamen Festen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie klare Entwicklungsperspektiven , die deine persönliche und fachliche Entfaltung aktiv fördern Zugang zu spannenden Fachveranstaltungen, Konferenzen und Branchen-Events – zum Networking und zur Erweiterung deines Horizonts Attraktive Zusatzleistungen , u.a.: Kooperationen mit Fitnessstudios für deine körperliche Gesundheit Kostenloser Zugang zu Getränken, Obst, Snacks und Süßigkeiten Hunde im Büro – bei uns sind auch Vierbeiner willkommen Wöchentlicher Englisch-Unterricht mit zertifiziertem Lehrer während der Arbeitszeit Teilnahme am Employee Assistance Program für professionelle Unterstützung in allen Lebenslagen Exklusive Rabatte über Mitarbeitendenportale wie Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss VIELFALT UND INKLUSION: Die CloserStill Group setzt auf Vielfalt in all ihren Formen und engagiert sich für die weitere Entwicklung eines vielfältigen und integrativen Umfelds, dass Zusammenarbeit und Innovation fördert. Wir sind ein Arbeitgeber für Chancengleichheit. Alle Bewerber (m/w/d) werden für eine Beschäftigung auf der Grundlage von Verdiensten ohne Berücksichtigung von Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Familien- oder Elternstatus oder Behinderungsstatus berücksichtigt. Jetzt bewerben ! Wir freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.
Projektleiter TGA HKLS mit Mentor-Funktion (m/w/d) | 70.000 - 85.000€
Riverstate Premium Recruiting - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Attraktive Stellenangebote in der TGA gibt es wie Sand am Meer, aber bei einem der innovativsten Ingenieurbüros für Energie- und Klimakonzeption, technische Gebäudeplanung und Bauphysik wartet die Zukunft auf Sie. Bei Ihrer alltäglichen Arbeit berücksichtigen Sie stets die neuesten Erkenntnisse und Methoden des Fachs, um technische Anforderungen klimagerecht in Gebäude zu integrieren. Das Besondere an diesem Unternehmen ist die Vielfalt der Projekte und die innovative Herangehensweise für Lösungen - beispielsweise auch durch praktische Tests vor Ort. Werden Sie Teil eines herzlichen, eingespielten Teams und genießen Sie großen Gestaltungsspielraum bei der Bearbeitung Ihrer Projekte und Aufgaben. Dazu erwartet Sie ein erstklassiges Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen sowie höchste Flexibilität, dank der Möglichkeit auf Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Sabbaticals. Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung in Stuttgart als: Projektleiter TGA HKLS mit Mentor-Funktion (m/w/d) | 70.000 – 85.000€ Aufgaben Sie sind zuständig für die Bearbeitung von nationalen und teilweise auch internationalen Projekten in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär in allen Planungsphasen Sie erstellen und planen nachhaltige Konzepte in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär unter dem Gesichtspunkt der Wirtschaftlichkeit und der technischen Umsetzung Sie übernehmen die Aufstellung von Kostenermittlungen, Leistungsbeschreibungen, sowie Ausschreibungsunterlagen Sie stimmen sich mit anderen Gewerken und Planungsbeteiligten ab Sie übernehmen teilweise auch die Bauüberwachung Neben Ihren eigenen Projekten stehen Sie Ihren unerfahreneren Kollegen als Mentor / fachlicher Teamleiter zur Seite Qualifikation Sie haben eine Ausbildung, eine Weiterbildung zum SHK-Techniker / Meister oder ein Studium im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Energie- und Gebäudetechnik oder Ähnliches Sie haben Berufserfahrung in der Planung im Bereich HKLS Sie haben sehr gute DeutschkenntnisseSie sind teamorientiert, kommunikativ und haben Interesse an nachhaltiger Gebäudetechnik Benefits Erstklassige Konditionen: Freuen Sie sich auf ein Einstiegsjahresgehalt von je nach Erfahrung bis zu 85.000€ (verhandelbar je nach Erfahrung) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Boni, Zuschüssen zu ÖPNV und betrieblicher Altersvorsorge. Profitieren Sie außerdem von einer betrieblichen Rentenversicherung und einem fairen Zeitwertkonto für eine frühzeitige Rente oder der Möglichkeit auf ein Sabbatical. Herausragende Projekte: Sie bearbeiten selbst und unterstützen das Team bei komplexen Bauvorhaben mit innovativen Energiekonzepten. Ihre Projekte reichen von Wohn- und Schulbauten, über Museen und Bürogebäuden bis hin zur Quartiersentwicklung. Motivierende Arbeitsatmosphäre: Dank Homeoffice-Möglichkeiten genießen Sie große Freiheiten bei der Gestaltung Ihres Arbeitstages und können sich eine außerordentliche Work-Life-Balance schaffen. Flache Hierarchien, ein eingespieltes Team und kurze Wege schaffen Raum für schnelle Lösungen. Regelmäßige Teamevents sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima und schweißen das Team zusammen. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618. # TGA # HLS # HKLS # Versorgungstechnik # Gebäudetechnik # Heizung # Lüftung # Sanitär # Klima # Heizungstechnik # Lüftungskonzepte # Sanitärtechnik # Klimatechnik # energetische Sanierung # HVAC # technische Gebäudeausrüstung # Projektingenieur # Projektleiter # Planungsingenieur # Fachplaner # Mentor
IT Sales Manager (all genders) Managed Services
DATAGROUP Bremen GmbH - 28195, Bremen, DE
Einleitung DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Unsere Leidenschaft für Technologie und Innovation ermöglicht es uns, unseren Kunden verlässliche IT-Services zu liefern. Bei uns erwartet Sie ein fesselndes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Eine offene Unternehmenskultur, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und vielfältige Entwicklungschancen bedeuten einen Arbeitsplatz maßgeschneidert für Sie und Ihr Leben. Aufgaben Ihr Fokus liegt in der Identifikation und Gewinnung neuer Kunden in der Region Hannover Sie fungieren als Hauptansprechpartner im Vertrieb von unserem Managed-Services-Portfolio und Produkten führender IT-Hersteller Sie bauen enge Geschäftsbeziehungen zu gehobenen mittelständischen Firmen auf und entwickeln diese permanent weiter Zielgerichtet und professionell platzieren Sie ausgewählte Lösungen, die dem individuellen Bedarf Ihres künftigen Kunden optimal entsprechen Sie sind verantwortlich für den gesamten Sales Cycle : Von der Leadgenerierung über die Angebotserstellung und Vertragsverhandlung bis zum Handover an unsere Projektteams. Unterstützt werden Sie von unserem erfahrenen Inside Sales Team und den Kolleg*innen im PreSales Qualifikation Sie passen in unser Sales Team, wenn Sie ein technisches Verständnis und Erfahrung in der professionellen Kundengewinnung und -betreuung mitbringen. Sie haben ein sehr gutes Gespür für neue Geschäftspotenziale und verfügen über Branchenkenntnisse und Erfahrung im Kundensegment des gehobenen Mittelstands im Raum Hannover Sie sind erfahren in der professionellen Kundenbetreuung und wissen, wie Sie langfristige Geschäftsbeziehungen aufbauen und weiterentwickeln Sie überzeugen durch ein sicheres, offenes Auftreten und glänzen mit einer ausgeprägten Beratungskompetenz zu IT-Dienstleistungen Sie sind beruflich gut vernetzt und meistern mit Ihrer Kommunikationsstärke und Charisma souverän Verhandlungssituationen (auch auf CxO Level) Sie denken und handeln wie ein Unternehmer: Zielstrebig, erfolgsorientiert und eigenverantwortlich Benefits Als moderner Arbeitgeber in einer zukunftsstarken Branche sind uns gegenseitige Wertschätzung und die Möglichkeit zur Entfaltung Ihrer persönlichen Potenziale besonders wichtig. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Zukunftssicher: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung, Bonusregelung und einem Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) Willkommenskultur: Eine offene, kooperative Arbeitsatmosphäre und die individuelle Auswahl an technischem Equipment Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, Sabbaticals Mobile Working: Die Möglichkeit und Ausstattung für mobiles Arbeiten Karriereförderung: Gezielte Weiterbildungen und Zertifizierungsangebote Fitnessangebote: Bei allen Partnern von Hansefit trainineren Familienfreundlich: monatl. Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten Gesundheitsmaßnahmen : Jobrad-Leasing, Gesundheitstage Vergünstigungen : Rabatte bei zahlreichen Shops über Corporate Benefits Für uns selbstverständlich: 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Birthday-Gutscheine und viele Firmen- und Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Sie erkennen sich in dieser Beschreibung wieder und sind bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühstmöglichen Eintrittstermins.
(Senior) Consultant Vertragsmanagement (w/m/d)
Buckstay Experts GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Die Buckstay Gruppe ist ein expandierendes Beratungsunternehmen, das Großkonzernen und mittelständischen Unternehmen praxiserprobtes Know-how für die Abwicklung komplexer Industrieprojekte zur Verfügung stellt. Unsere Dienstleistungen umfassen das Projektmanagement, Risikomanagement und Vertragsmanagement – sowohl beratend als auch operativ. Branchenschwerpunkte liegen in den Bereichen Energie, Prozessindustrie und Transport sowie im Maschinen- und Anlagenbau. Teil der Buckstay Gruppe ist eine auf unsere Kernfelder spezialisierte Personalberatung, die Positionen in Kundenprojekten und -organisationen besetzt. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Hamburg einen (Senior) Consultant Vertragsmanagement (w/m/d) Die Stelle wird unbefristet und in Vollzeit besetzt. Aufgaben Eigenständige operative und konzeptionelle Beratung unserer Kunden bei der Umsetzung anspruchsvoller Industrieprojekte im Bereich Anlagenbau, Offshore Wind und Infrastruktur Vertragsanalyse, -verhandlung mit internen und externen Stakeholdern (z. B. Auftraggeber, Nachunternehmer, Behörden) sowie Schriftsatzfertigung Bewertung, Erstellung und Durchsetzung von Claims sowie Abwehr unberechtigter Forderungen Mitwirkung bei Leistungsänderungen, Bauablaufstörungen und technischen Nachträgen Unterstützung bei der Termin-, Kosten- und Leistungskontrolle im Rahmen vertraglicher Verpflichtungen und entsprechender Controlling-Prozesse Entwicklung und Umsetzung von Claim-Strategien sowie Begleitung von Verhandlungen, Schlichtungen oder Verfahren Weiterentwicklung interner Standards, Prozesse und Tools im Contract- und Claim Management Fachliche Anleitung und Mentoring von Junior Consultants im Projektkontext Qualifikation Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsrechts, Wirtschaftsingenieurwesens, Bauingenieurwesens, Betriebs- oder Rechtswissenschaft bzw. vergleichbares Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung im Vertrags- und Nachtragsmanagement, idealerweise in Großprojekten im Bereich Energie, Offshore, Infrastruktur oder Anlagenbau Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht (z. B. VOB, BGB, FIDIC, HOAI o. ä.) und im Claim Management Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie ein souveräner und lösungsorientierter Kommunikationsstil Strukturierte, analytische und verbindliche Arbeitsweise gepaart mit Eigeninitiative und unternehmerischem Denken Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Benefits Abwechslungsreiche Tätigkeiten in anspruchsvollen Industrieprojekten Flache Hierarchien und Duz-Kultur auf allen Organisationsebenen Möglichkeiten der Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen und Konzepte Individuelle Weiterbildungsangebote nach Bedarf Aufgeschlossenes, vielseitiges Team sowie ein positives Arbeitsumfeld Regelmäßige Mitarbeiter- und Informationsveranstaltungen Modernes Notebook und Smartphone 30 Tage Urlaub Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittsdatums unter Angabe der Job-ID 246782-GG zu. Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Ansprechpartnerin Gina Goercke (+49 40 607 76 83 ‑ 0) zur Verfügung. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen vollständig erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Personalsachbearbeiter
Henkel Industrial Services GmbH - 41539, Dormagen, DE
Einleitung Die Henkel GmbH erbringt spezialisierte Dienstleistungen in Bereichen der Industrieservices sowie die klassische Dienstleistung der Gebäudereinigung und Instandhaltung deutschlandweit. Die Reinigung von Autolackierstraßen und -anlagen im Paint Shop (Lackierwerk) zählt zu einer unserer Kerndienstleistungen. Ein weiterer Unternehmensschwerpunkt bildet die Reinigung und Instandhaltung von industriellen Anlagen und Maschinen. Zu unserem Kundenkreis gehören namhafte, national und international tätige Konzerne der Automobilindustrie. Aufgaben Ihre Aufgaben: Selbstständige, eigenverantwortliche sowie termingerechte Steuerung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der gesetzlichen und tariflichen Vorgaben Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen lohnsteuer-, sozialversicherungs- tarif- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Enge Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung Korrespondenz und Kommunikation mit externen Stellen wie z.B. Krankenkassen, Behörden und Sozialleistungsträgern Eigenverantwortliche Bearbeitung sämtlicher Personalfälle vom Eintritt bis zum Austritt Bearbeitung sämtlicher anfallenden Sonderarbeiten wie z.B. Beschäftigungsverbot, Kurzarbeit etc. Pflege und Archivierung von Personaldaten sowie Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens Erstellung von Reports und Statistiken Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Qualifikation Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung, wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Gebäude- oder Industriereinigung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Erfahrungen mit dem Programm Saphir sind wünschenswert Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen wie Outlook, Word und Excel IT-Affinität Strukturierte, selbstständige, zuverlässige und sozialorientierte Arbeitsweise Leistungsbereitschaft, sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Darauf können Sie sich freuen: Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben Verantwortungsvolle Position und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Gezielte Fortbildungsmöglichkeiten zur kontinuierlicher Weiterentwicklung Eine Perspektive zur Übernahme der Personalleitung Kostenlose Getränke / kostenloser Mitarbeiterparkplatz, Benefits uvm. Noch ein paar Worte zum Schluss Sie fühlen sich angesprochen und möchten uns kennenlernen? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins gerne per Mail.
Store Manager:in / Team Lead (m/w/d) - Makaro Store Berlin - ab 16h/Woche
Makaro GmbH - 10115, Berlin, DE
Deine Aufgaben: Als Team Lead im Makaro Store stehst du für die Marke Makaro. Du trägst den Makaro Spirit nach Außen und bringst unseren Kund:innen die Marke näher. Du berätst unsere Kund:innen aktiv & verkaufst unsere Schmuckstücke im Makaro Store. Für unser Team vor Ort bist du die erste Ansprechpartnerin für allfällige Fragen. Du sorgst dafür, dass interne Abläufe eingehalten werden und bist für den monatlichen Schichtplan zuständig. Du bist für die Dekoration und Präsentation der Schmuckstücke im Store verantwortlich. Du unterstützt bei Kunden- und Presse-Events im Store. Das macht Dich aus: Du bist aufgeschlossen, eine Frohnatur und gehst gerne und selbstbewusst auf Menschen zu. Du arbeitest selbstständig und zielorientiert, bist aber gleichzeitig ein Team-Player. Du bist zuverlässig und verantwortungsbewusst. Du hast ausgezeichnete Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Du hast im Besten Fall bereits Erfahrung im Kundenkontakt und in der Leitung eines Teams. Was wir Dir bieten: Unser Ziel? Neue Standards für goldenen Schmuck setzen. Nachhaltig, langlebig und für jeden zugänglich. Deshalb bist du bei Makaro Teil eines junges Teams, das echte, nachhaltige Veränderung bewirken will. Dich erwartet eine wunderschöne Arbeitsatmosphäre in unseren liebevoll designten Stores, sowie ein familiäres und herzliches Unternehmensklima mit starkem Teamzusammenhalt. Du darfst dich auf spannende Events in den Makaro Stores und exklusiven Rabatt auf die neuesten Makaro Kollektionen freuen. Nähere Informationen Ort: Makaro Store Berlin (Oranienburger Straße, 10178 Berlin) Art der Stelle: Festanstellung oder Werkstudent, ab 16h/Woche, 15.00 €/Stunde, monatlicher Bonus bei Zielerreichung Eintrittsdatum: ab sofort Du identifizierst dich mit Makaro und dem beschriebenen Job? Dann bewirb dich jetzt und werde bald ein Teil des Makaro Teams! Wir freuen uns sehr auf dich!
PR Manager:in
hypr - 14195, Berlin, DE
hypr schafft Aufmerksamkeit für inspirierende Personen und Unternehmen. Wir geben Visionär:innen eine Stimme und schaffen Aufmerksamkeit für ihre Unternehmen, Ideen, Geschichten und Ziele. Wir verstehen uns nicht als verlängerte Werkbank, sondern als Partner:innen auf Augenhöhe, die mitdenken, beraten und Impulse geben. Wir treiben Innovation voran. Unsere Spezialität: Personenzentrierte Kommunikation, egal ob in Owned oder Earned Media. Denn es sind immer Menschen, die ein Unternehmen oder ein Produkt erlebbar machen und die begeistern. Standort: deutschlandweit Diese Aufgaben erwarten Dich als PR-Manager:in: Du gibst Visionär:innen eine Stimme: Du berätst und unterstützt Personen und Unternehmen der Digitalbranche in Sachen Public Relations, vor allem aber hinsichtlich CEO-/Executive-Kommunikation als Teil der Corporate Communications. Du bist verantwortlich für das Partner:innen- und Projektmanagement von ca. 3 Auftraggebenden und arbeitest vertrauensvoll und auf Augenhöhe mit inspirierenden Gründer:innen, dem C-Level und Entscheider:innen. Unsere Auftraggebenden nennen wir bewusst Partner:innen, da wir auf Augenhöhe arbeiten. Du übernimmst die Durchführung und Moderation von Workshops. Du erarbeitest personenzentrierte Kommunikationsstrategien sowie Positionierungsideen und bist für deren Umsetzung verantwortlich. Storytelling: Du überlegst dir Narrative und Pitches für diverse Medien, die Journalist:innen interessieren und auf sie und ihr Medium zugeschnitten sind. Du schreibst alle für PR/Journalismus relevanten Texte (Gastbeiträge, Interviews, LinkedIn-Posts und Redebeiträge). Du weißt, was sich in Sachen Digitalisierung aktuell bewegt, verfolgst den Markt und mediale Debatten, immer auch mit Blick auf die Themen unserer Partner:innen. Du arbeitest bei alldem mit Tools wie Slack, Asana, Pitch sowie der GoogleSuite. Dein Profil Du bist ambitioniert, agil, mutig, selbstbewusst, beweist Willensstärke und hast Freude daran, auf Augenhöhe zu beraten. Denn: Jede:r unserer Partner:innen erwartet proaktive Impulse, Sparring und an den richtigen Stellen auch mal ein Nein unsererseits. Du hast ein Growth-Mindset und willst dich und andere permanent bestmöglich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln. Du bist selbstreflektiert, gibst aktiv und konstruktiv Feedback und nimmst es genauso an. Du hast eine Passion für digitale Kommunikation. Du kannst Narrative erarbeiten und sie handwerklich präzise kommunizieren. Du bist neugierig, stellst die richtigen Fragen und hast ein starkes Interesse an digitalen Geschäftsmodellen sowie Start-ups. Der Teamgedanke ist dir wichtig und du willst eine vollwertige Rolle in unserem leistungsstarken Team einnehmen. Du teilst gerne Erfahrungen sowie Learnings und bist empathisch. Du kannst dich sehr gut selbst organisieren, arbeitest eigenverantwortlich und möchtest in einem "remote first"-Set-up arbeiten. Du liebst gute Geschichten, möchtest sie entwickeln und auch erzählen. Zudem kennst du die Mechanismen der Medienbranche, Medienlandschaft und Social-Media-Plattformen. Abhängig von Erfahrung und Potenzial bieten wir ein Gehalt zwischen 49k und 57k diese Gehaltsspanne bezieht sich auf eine 40h-Stelle) inklusive Umsatzbeteiligungen. Wir arbeiten mit Gehaltsbändern, sodass du dir sicher sein kannst, ein attraktives und zugleich faires Gehalt zu bekommen. Unser Angebot: Arbeit und Privatleben: Full-Remote und flexibles Arbeiten sind bei uns nicht nur inhaltsleere Buzzwords, sondern gelebte Realität. Seit der Gründung 2017 arbeitet bei uns jede:r dort und so, wie es am besten in das eigene Leben passt. Eine 40-, 35- oder mindestens 32-Stunden-Woche – wir können über alles reden. Remote Work aus dem Ausland: Arbeite bis zu 183 Tage pro Jahr im Europäischen Währungsraum. Dezentrales Team: hypr ist eine dezentrale Agentur. Wir haben zwar ein kleines Büro in Berlin, aber niemand muss von dort aus arbeiten. Das bedeutet noch lange nicht, dass wir Einsiedler:innen sind. Im Gegenteil: Alle Kolleg:innen sind durch zahlreiche Tools digital miteinander vernetzt, und auch das Zwischenmenschliche kommt dank digitaler Coffee-Dates und No Agenda Calls nicht zu kurz. Sonderurlaubstage bei speziellen Anlässen: Geburtstag, Geburt von Nachwuchs, Umzug oder Trauerfall. Betriebliche Altersvorsorge: Du hast die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge bei der Allianz abzuschließen. Hypr beteiligt sich mit einem Zuschuss von 15 % des umgewandelten Entgelts. Exzellentes Team: Das Team besteht aus Expert:innen und hellen Köpfen. Wir haben gleichermaßen langjährige Erfahrung aus globalen Digitalunternehmen oder Agenturen wie auch junge Talente in unseren Reihen. Growth Mindset: Wir glauben daran, dass tägliches Lernen der Schlüssel zum Erfolg ist. Wir leben Feedback, täglich und aufrichtig. Wir verlassen unsere Komfortzone und sind davon überzeugt, dass wir jeden Tag ein Prozent besser werden können. Weiterbildung: Wir fördern dich mit einem Entwicklungsplan und Weiterbildungsmaßnahmen, die genau auf dich zugeschnitten sind. Über das Jahr verteilt führen wir 12 Entwicklungs- und Feedbackgespräche, im Zuge derer wir uns Ziele für die fachliche, teamübergreifende und persönliche Entwicklung setzen und einander bei der Umsetzung unterstützen. Corporate Benefits: 1.000 Rabattaktionen rund ums Reisen, Mode, Technik, Freizeit u. v. m. Coworking oder Home-Office Ausstattung: Du bekommst von uns alles, was du zum Arbeiten brauchst. Du wählst die Ausstattung für dein Home-Office (höhenverstellbarer Schreibtisch, Bürostuhl, Bildschirm etc.) oder wir übernehmen die Kosten für einen Coworking Space. hypr Events und Offsites: Ein digitales oder offline Event pro Monat. Jeden Monat nehmen wir uns Zeit als Team, um entweder einen spannenden Gast für ein Q&A einzuladen, in einem "Connecting the Dots" über Themen zu sprechen, in denen wir als Team besser werden wollen, oder ein Online-Seminar zu machen. Das absolute Highlight sind dann unsere Offsites, bei denen wir alle als Team in Person zusammenkommen und zwei Tage lang tolle Dinge gemeinsam erleben. Hiervon haben wir 2-3 pro Jahr.
Werkstudent :in E-Mail-Marketing
XbyX® Women in Balance - 10115, Berlin, DE
Einleitung Du studierst im Bachelor oder Master, hast Lust auf sinnstiftendes Onlinemarketing und möchtest deine Ideen und dein Organisationstalent in einem engagierten und dynamischen Team einbringen? Dann werde jetzt Teil von XbyX – Women in Balance als Werkstudent:in im E-Mail-Marketing. Als Werkstudent:in im E-Mail-Marketing bekommst du spannende Einblicke in ein wachsendes Startup mit einem klaren Fokus: Wir klären Frauen in ihrer Lebensmitte auf über Ernährung, Wechseljahre und gesundes Altern. Wir helfen unseren Kundinnen mit innovativen, pflanzenbasierten Produkten auf Basis aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse. Aufgaben Du hilfst bei der redaktionellen Planung und Erstellung von Newslettern und anderen CRM-Aktivitäten – vom Copywriting bis zur Auswertung ganzer Kampagnen. Du bereitest Inhalte für unterschiedliche Zielgruppensegmente auf – textlich und visuell. Du unterstützt bei der Erstellung von Reports und wertest A/B-Tests, Öffnungsraten, Klicks, und Conversion-Zahlen aus. Als Teil unseres Marketingteams übernimmst du auch organisatorische Aufgaben rund um unsere CRM-Kampagnen, beispielsweise den Versand von Produktproben und die anschließende strukturierte Befragung unserer Kundinnen. Qualifikation Du studierst BWL, Kommunikationswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt auf (Online) Marketing und hast idealerweise schon erste redaktionelle Erfahrung sammeln können. Du wohnst in Berlin und kannst 16 bis 20 Stunden / Woche für uns tätig sein. Du hast Lust auf E-Commerce und bringst neben einem guten Sprachgefühl und Ausdrucksstärke auch ein großes Interesse am Themenfeld der Frauengesundheit mit. Die Stelle erfordert Deutschkenntnisse auf mindestens C2-Level. Du bist gut organisiert, arbeitest gerne im Team und zeigst Eigeninitiative. Erste Erfahrungen mit E-Mail-Marketing-Tools, CRM-Systemen oder analytischem Arbeiten sind ein Plus – aber kein Muss. Wir arbeiten dich ein! Benefits Wir bieten dir: eine spannende Nebentätigkeit in einem kleinen, hochmotivierten und dynamischen Team, das mit Top-Talenten wie dir wachsen möchte. zeitlich flexible und hybride Arbeitsweise (in unserem schönen Büro nahe Berlin-Nordbahnhof und nach der Einarbeitung auch im Homeoffice). die Chance, ein wichtiges Thema der Frauengesundheit aktiv voranzutreiben und dabei selbst viel über hormonelle Balance, Ernährung, Wechseljahre und gesundes Altern zu lernen. verantwortungsvolle Aufgaben, eine aufgeschlossene Unternehmenskultur und eine faire Bezahlung. Versorgung mit XbyX Shakes, Smoothies und Extrakten ;) eine langfristige Perspektive mit großem Entwicklungspotenzial. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Bitte sende uns deinen Lebenslauf mit Startdatum und Gehaltsvorstellung (Stundensatz). Dein Team von XbyX – Women in Balance
Finanzbuchhalter (m/w/d) -65k.
RD Service - 85399, Hallbergmoos, DE
Einleitung Ein Unternehmen mit technisch anspruchsvollem Produktportfolio und internationalen Strukturen bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Rolle im Finanzwesen - mit Raum für Eigenverantwortung, Weiterentwicklung und Mitwirkung an prozessualer Optimierung. Aufgaben Sie übernehmen eigenverantwortlich die laufende Finanzbuchhaltung und wirken aktiv an Monats- und Jahresabschlüssen sowie an der Weiterentwicklung interner Prozesse mit. Ihr Verantwortungsbereich umfasst: • Buchung und Bearbeitung von Eingangsrechnungen inkl. Vorkontierung und Freigaben • Durchführung des elektronischen Zahlungsverkehrs • Debitorenmanagement inklusive Mahnwesen • Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen • Bearbeitung von Umsatzsteuervoranmeldungen, ZM und Intrastat • Prüfung und Abwicklung von Reisekostenabrechnungen • Bearbeitung von Rückstellungen und Anlagevermögen • Erstellung von Reportings, z. B. Cashflow-Planung und Offene-Posten-Listen • Mitwirkung an Prozessoptimierungen und Projekten im Bereich Finance Qualifikation • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellte:r, Industriekaufmann:frau) • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen • Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. Sage) sowie sichere Anwendung von MS Office • Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch • Absolute Verlässlichkeit, Diskretion und ein Auge für Details • Teamfähigkeit und Bereitschaft, sich auch in angrenzende kaufmännische Aufgaben einzubringen Benefits • Eine abwechslungsreiche Position in einem kollegialen Team mit kurzen Entscheidungswegen • Flexible Arbeitsgestaltung durch hybrides Modell mit drei Tagen Homeoffice • Intensive Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt und steuerlich optimierter Spesenregelung • Betriebliche Gesundheitskarte sowie private Unfallversicherung • Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge • Ein internationales Umfeld mit technischem Innovationsgeist und wertschätzender Unternehmenskultur Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - diskret und vertraulich.
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