Sachbearbeiter (m/w/d) Einkauf
goldrichtig personal GmbH - Gelsenkirchen - 45968, Gladbeck, DE
goldrichtig steht für Chancengleichheit, Seriosität und Teamplay in einer modernen Arbeitswelt. Werde als Mitarbeiter/in im Kundeneinsatz Teil des goldrichtig-Teams! Sachbearbeiter (m/w/d) Einkauf Stellen-ID: 16440 Standort: Gladbeck Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Ermittlung des Bedarfs anhand interner Anforderungen und Abstimmung mit den Fachabteilungen • Einholen und Vergleichen von Angeboten hinsichtlich Preis, Konditionen und Verfügbarkeit • Auswahl geeigneter Lieferanten für die Angebotseinholung und Weiterleitung zur technischen Prüfung • Einleitung und Abwicklung von Bestellvorgängen sowie Überwachung der Liefertermine • Pflege der Lieferantenbeziehungen und Abstimmung von Preis- und Mengenanpassungen • Bearbeitung von Reklamationen, Klärung von Rechnungsabweichungen sowie Veranlassung von Gutschriften • Durchführung von Preisvergleichen und Dokumentation von Einkaufsvorgängen • Unterstützung bei Einkaufsprojekten durch Bereitstellung relevanter Unterlagen und Pflege von Bestelldaten Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Erste Erfahrung im Einkauf oder in der Beschaffung • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Lieferanten • Verhandlungsgeschick sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise • Sehr Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Sicherer Umgang mit SAP und MS Office Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Ausgezeichnete Kundenunternehmen, kurze Arbeitswege • Langfristige Einsätze mit Übernahmeperspektive • Unbefristetes Anstellungsverhältnis • Sehr gute Bezahlung bei tarifvertraglicher Absicherung • Branchenzuschläge, Zulagen, Prämien • Urlaubs- und Weihnachtsgelder, Weiterbildungen • Vermögenswirksame Leistungen, goldrichtig-Betriebsrente • Einfache Zusammenarbeit dank zvoove Work, der JobApp, und Webportal • Exklusive Konditionen bei Deutschlands führender Fitnesskette • Einkaufsvorteile über die goldrichtig-Kooperationen Vertrau auch du deinen Fall den goldrichtig-Personalagenten an und bewirb dich! Kontaktdaten für Stellenanzeige goldrichtig personal GmbH Dein/e Ansprechpartner/in: Nori Pipilika Springemarkt 1 45894 Gelsenkirchen +49 (0)209 386203000 Gerne kannst du uns auch deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail (max. 10 MB) unter bewerbung-gelsenkirchen@goldrichtig-personal.de zukommen lassen. Abteilung(en): Einkauf Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung Tarifvertrag: iGZ
Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
Zeppelin Rental GmbH - 89264, Weißenhorn, DE
Zum 1. September 2026 suchen wir Dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei der Zeppelin Rental GmbH in Weißenhorn bei Ulm. DAS WICHTIGSTE AUF EINEN BLICK Beginn : 1. September 2026 Schulabschluss Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur Gehalt 1.233 – 1.363 € Dauer 3 Jahre HIER BEKOMMST DU EINEN EINBLICK IN DIE AUSBILDUNG ZUM KAUFMANN FÜR GROß- UND AUßENHANDELSMANAGEMENT (M/W/D) BEI ZEPPELIN RENTAL DARAUF HAST DU LUST Regelmäßiges Gehalt – Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du bei uns jeden Monat 1.233 € brutto (2. Jahr: 1.288 € | 3. Jahr: 1.363 €). Praxiserfahrung und selbständiges Arbeiten – Du darfst sofort mit anpacken und erlernst sämtliche kaufmännische Abläufe von der Auftragsannahme über die Erstellung von Aufträgen & Angeboten, die Kundenbetreuung (telefonisch und persönlich) und Rechnungsstellung bis zur Abrechnung unserer Dienstleistungen. Rundumblick und Networking – Damit Du einen tiefen Einblick bekommst, besuchst Du auch unsere Zeppelin Zentrale in Garching bei München und lernst nicht nur die Abteilungen und Aufgaben an Deinem Standort kennen. Hier hast Du auch die Möglichkeit, Dich mit anderen Auszubildenden auszutauschen und zu vernetzen. Abwechslung und Verantwortung – Stück für Stück übernimmst Du eigenverantwortlich Aufgaben, unterstützt Deine Kollegen im Tagesgeschäft und bist eine wertvolle Unterstützung für das Team. Ausbildung – Deine praktische Ausbildung findet an unserem Zeppelin Rental Standort statt. Theoretische Inhalte werden Dir in der Berufsschule vermittelt, sodass Du immer mehr Deine Spezialkenntnisse erweiterst. DAS WÜNSCHEN WIR UNS Schulabschluss – Bis zum Sommer 2026 hast Du eine gute Mittlere Reife oder Dein (Fach-) Abitur in der Tasche. Kundenorientierung – Du bist aufgeschlossen, hast Freude am Austausch mit Anderen und kannst gut mit Menschen umgehen. Power – Wenn man Dir eine Aufgabe gibt, dann klemmst Du Dich voll dahinter. Und wenn Du einmal Hilfe brauchst, unterstützen wir Dich gerne. Flexibilität – Du kannst Dich schnell und flexibel an Kundenanforderungen & veränderte Rahmenbedingungen anpassen und zeichnest Dich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus. Teamgeist – Du bist verantwortungsbewusst und findest es toll, wenn ein Team zusammenhält. Auf Dich kann man sich verlassen. Interesse an Unternehmensabläufen – Du interessierst Dich dafür, wie Unternehmen wirtschaftlich erfolgreich sein können und welche Aufgaben und Prozesse dazugehören, damit ein Unternehmen reibungslos funktioniert. Führerschein – Es wäre schön, wenn Du schon einen Führerschein der Klasse B besitzt. Das ist aber kein Muss! DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Einzigartige Unternehmenskultur : Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie : Als Konzern ergreift Zeppelin zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen der CO2-Reduktion und ist sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst. We Create Solutions! Z Colourful : Die Verankerung und Wertschätzung von Vielfalt ist wichtiger Bestandteil unserer Unternehmensstrategie, die wir mit Impulsreihen, Netzwerken und Inklusionsmaßnahmen stärken. Mit Zeppelin wachsen : Sammle bei uns erste berufliche Erfahrung mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben. Bei uns hast Du während und nach der Ausbildung umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unterstützt wirst Du von einem tollen Team, das zusammenhält und Teamspirit lebt. Gesundheit und Bewegung : Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher bieten wir Dir zahlreiche Gesundheitsprogramme und Initiativen. Weitere Benefits wie z.B. Onboarding-Veranstaltungen in unserer Unternehmenszentrale in München, 30 Tage Urlaub, Vergünstigungen & Mitarbeiterrabatte, Beteiligung am Unternehmenserfolg, vergünstigten Urlaub in unserem Zeppelin Ferienhaus uvm. AUSBILDUNG ABSOLVIERT – UND DANN? DAS ERWARTET DICH NACH DER AUSBILDUNG Wir feiern Deinen erfolgreichen Ausbildungs-Abschluss mit Dir und allen anderen Auszubildenden bei Zeppelin. Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten Attraktives Einstiegsgehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg. Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, wie z.B. Meister oder Fachwirt. Die Möglichkeiten sind vielfältig. Wir leben unsere Werte: Grafen kriegen Unterstützung. WIE KANNST DU DICH BEI UNS BEWERBEN & WIE IST DER PROZESS? Schick uns mindestens Deinen Lebenslauf und Dein letztes Zeugnis , gerne kannst Du auch mehrere Schulzeugnisse und Praktikumsbescheinigungen in unserem Bewerberportal hochladen. Wir starten mit einem ersten Kennenlernen , gefolgt von einem Zweitgespräch mit Einstellungstest an unserem Ausbildungsstandort, bei dem der/die zukünftige Ausbilder/in mit dabei ist. Du erhältst eine Zusage, optional eine schriftliche Bestätigung des Ausbildungsverhältnisses und im letzten Schritt die Vertragsunterlagen zur Unterschrift. Wenn Du zwischenzeitlich Fragen hast, kannst Du Dich jederzeit bei unserem Ausbildungsstandort melden.
Hotel Sales Manager (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup eine Personalberatung, die mehr draufhat, als nur Lebensläufe zu sortieren. Bei uns geht's um Menschen, echte Verbindungen und das perfekte Match zwischen Talenten und Unternehmen. Warum du aus der Hotellerie perfekt zu uns passt? Weil deine Hotellerie-Erfahrung genau die Skills mitbringt, die bei uns Gold wert sind: Resilienz, Flexibilität und die Fähigkeit, Kunden zu begeistern. Setze dein Know-how jetzt ein, um perfekte Matches zu schaffen. Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit Herz und Verstand: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten Match finden. Netzwerken: Knüpfe neue Kontakte, baue dein Netzwerk aus und bringe die besten Talente und spannendsten Unternehmen zusammen. Weiterentwicklung: Wir bieten dir umfassende Schulungen und Mentoring, um dich fit für die Welt der Personalberatung zu machen. Teamspirit: Ein junges, motiviertes Team, das zusammenhält und Spaß an der Arbeit hat. Gemeinsam feiern wir Erfolge und wachsen über uns hinaus. Anforderungsprofil Mit diesen Fähigkeiten rockst du den Einstieg in die Personalberatung! Charme und Menschenkenntnis : Du weißt, wie man Gäste begeistert - jetzt ist es an der Zeit, Talente zu finden, die das auch können. Ein Radar für die richtigen Leute : Du erkennst, wenn jemand genau der oder die Richtige für den Job ist, fast so schnell wie du früher einen freien Tisch in der Rush Hour gefunden hast. Organisationstalent : Wenn du den Hotelbetrieb am Laufen halten konntest, wirst du als Personalberater*in mühelos die Fäden in der Hand halten. Lösungsorientiertes Denken : Die perfekte Room-Lösung für schwierige Gäste hast du immer parat gehabt - jetzt bringst du diese Fähigkeit in die Personalberatung ein. Kommunikationsstärke : Vom Smalltalk bis zur Krisenkommunikation - du kannst mit allen reden und das auf Augenhöhe. Vergütungspaket Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bikeleasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Ready für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft der Personalberatung zu gestalten. Let's connect - bringe frischen Wind in deine Karriere und in unsere Beratung! Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-082025-6805717 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Disponent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Disponent (m/w/d) Referenz 12-214265 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie . Unser Kunde aus dem Energiesektor mit Sitz in Köln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Personalvermittlung Sie als Disponent (m/w/d). Ihre Benefits: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, mögliche Provision und Gewinnbeteiligung Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstverantwortung Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit hohem Wert auf Teamzusammenhalt Homeoffice und Gleitzeit zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Ihre Aufgaben: Technischer Support und Ansprechpartner für Mitarbeiter und Kunden Disposition der Techniker und Koordination von Wartungs-, Instandhaltungs- und Inbetriebnahme-Terminen Identifikation und Bereitstellung der benötigten Ersatzteile, Überwachung von Retouren Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Aufträgen und Rechnungen Telefonische Beratung der Kunden in technischen und kaufmännischen Belangen zu Service-Leistungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen in technischen Prozessen Erfahrung im Bereich Klimatechnik Organisationstalent, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten Hohe Leistungsbereitschaft, analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken Sicher im Umgang mit Kunden und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Freude an der fachkundigen Beratung und Beantwortung von Rückfragen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Danyel Özbilen (Tel +49 (0) 221 921368-14 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214265 per E-Mail an: office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 30974, Wennigsen (Deister), DE
Möchten Sie Ihr Fachwissen im Bereich Buchhaltung in einem zukunftsorientierten und produzierenden Unternehmen einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden in Wennigsen , ein erfolgreiches und wachsendes Unternehmen, suchen wir ab sofort einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung . Diese Benefits erwarten Sie: Attraktive Vergütung von bis zu 70.000€ p.a. Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit von 09:00 - 15:00 Uhr Bis zu 8 Tage mobiles Arbeiten pro Monat Und vieles mehr! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Prüfen, Kontieren und Verbuchen der laufenden Geschäftsvorfälle sowie Bearbeiten des Tagesgeschäfts inklusive Kasse und Bank Vorbereiten und Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Berechnen und Buchen von Rückstellungen und Abgrenzungen sowie Abstimmen von Intercompany-Vorgängen Führen der Anlagenbuchhaltung, Abstimmen der Konten sowie Klären bilanzieller Sachverhalte Erstellen der Umsatzsteuer-Voranmeldung und Jahresumsatzsteuererklärung sowie die Vorbereiten der jährlichen Steuererklärung in Abstimmung mit der externen Steuerberatung Durchführen der mtl. Zusammenfassenden Meldung (ZM) und Intrastat-Meldungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld Gute Kenntnisse in der Abschlusserstellung nach HGB und wünschenswert nach IFRS Versierter Umgang mit MS Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Klein Melissa.Klein@dis-ag.com DIS AG Finance Vahrenwalder Straße 238 30179 Hannover Telefon: +49 511 33612700
Frontend Entwickler React (m/w/d)
INDIE Solutions GmbH - 01067, Dresden, DE
Einleitung Unser Partnerunternehmen gründete sich als Auskopplung aus einem der bekanntesten deutschen TV-Streaming Anbieter und agiert seither als unabhängiger Dienstleister im Bereich TV- und Sport-Streaming, Web Design und Ad-Management. Für den Dresdner Standort wird aktuell ein Frontend Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf React gesucht. Aufgaben Weiterentwicklung der beiden Hauptprojekte (TV Streaming und Ad-Plattform) enge Zusammenarbeit mit den Mobile- (Android/iOS) und Backend Entwicklern (Python, Go) Projektdetails TV-Streaming: Umsetzung der Clients zur Reichweitenmaximierung, Optimierung der Server- und Cloud-Infrastruktur, Aggregation des Inhaltskatalogs, Entwicklung des Shop-Systems für Abos und Einzelkäufe, Anbindung zu Zahlungsanbietern, Daten-Pipelines, Data-Warehouse-Lösungen, Anbindung externer Schnittstellen Projektdetails Ad-Plattform: Multi-Ad-Slot-Technologie, Umsetzung der SDKs für Android, iOS und Web, Monitoring und Optimierung der Server-Anwendungen/Cloud-Infrastruktur, Automatisierungen, Daten-Pipelines und Data-Warehouse-Lösungen, Reporting- und Abrechnungssysteme, Echtzeitauswertungen, Verknüpfung mit Drittpartnersystemen Projektmanagement-Aufgaben bei neuen Projekten Qualifikation abgeschlossenes IT-Studium oder Ausbildung min. 3-5 Jahre Erfahrung in der Umsetzung komplexer Web Projekte praktische Erfahrung mit: Typescript, ES6, React, Git, HTML, CSS3, CI/CD idealerweise erste Erfahrungen im UI/UX Design und Software Testing fließende Deutschkenntnisse (Englisch ist von Vorteil) selbständige Arbeitsweise mit viel Kreativität und Interesse an neuen Themen Benefits reines Engineering-Team ohne starre Hierarchien viel Gestaltungsraum für Kreativität und Selbständigkeit Hybridmodell (Standort Dresden mit flexiblem Homeofficeanteil) 30 Urlaubstage freie Hardwarewahl und Arbeitsausstattung Möglichkeit zur Entwicklung in neue technische Bereiche (Fullstack Ansatz) Gehalt je Erfahrungslevel 60k - 85k
Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger / Medizinischer Fachangestellter / Hebamme (gn*) Funk
Universitätsklinikum Münster - 48149, Münster, DE
Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger / Medizinischer Fachangestellter / Hebamme (gn*) Funktionsbereich – Eingriffe Unbefristet | In Voll- oder Teilzeit mit max. 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L inkl. Universitätszulage und TV-E | Funktionsbereich – Eingriffe | Kennziffer 10584 Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Funktionsbereich. Wir wollen Magnetkrankenhaus werden – am besten mit DIR! MÖGLICHE EINSATZBEREICHE: Dialyse Endoskopie Herzkatheterlabor Chirurgischer Tages-OP Kreißsaal Bitte gib Deinen Wunschbereich in der Bewerbung an! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung und Betreuung unserer Patienten Mitgestaltung zukunftsfähiger Pflege unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und Grundlagen Innovative, abwechslungsreiche Arbeit, in einem ausgewogenen Verhältnis von Technik und Patientenbezug Notfallversorgung durch Rufdienste ANFORDERUNGEN: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) / Pflegefachmann / Pflegefachfrau oder Altenpfleger und weitere medizinische Berufsgruppen wie medizinische Fachangestellte oder eine fertige Ausbildung/Studium zur Hebamme Teamgeist mit Verantwortungsbewusstsein Souveränes und empathisches Auftreten Bereitschaft, sich breit gefächert weiterzuentwickeln WIR BIETEN: Vorausschauende und flexible Dienstplangestaltung Geregelte Dienstzeiten – ausschließlich Tagdienste in verschiedenen Zeitmodellen Quali4Care Möglichkeit einer unverbindlichen Hospitation Eine kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in persönlichen Notfallsituationen sowie eine Ferienbetreuung Zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Bereichen Bewegung, Entspannung und Ernährung Ein kollegiales Pflegeteam, das fachliche Herausforderungen gemeinsam souverän meistert Rückfragen an: Susanne Schubert, Pflegedienstleitung, T 0251 83 58644 Weitere Informationen findest Du auf der Karriere-Landingpage. Jetzt bewerben über unser Karriereportal . BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich E-Learning-Plattform Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung Magnet Vieles mehr ... Abwechslungsreich E-Learning-Plattform Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung Magnet Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de
Bauleiter Gleisbau (m/w/d) | 60.000 – 65.000 € | Dienstwagen & mobiles Arbeiten
Riverstate International Consulting GmbH - 10963, Berlin, DE
Die Stelle Kommen Sie an Bord eines renommierten Gleisbauunternehmens und übernehmen Sie die Realisierung außergewöhnlicher Bahnbauprojekte im Raum Berlin/Brandenburg. Dabei genießen Sie maximale Freiheit bei der Gestaltung Ihres Arbeitsalltags, wozu auch die Möglichkeit auf Homeoffice bzw. mobiles Arbeiten gehört. Außerdem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglichen Boni und Sonderzahlungen sowie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung. Perspektivisch bietet sich ihnen die Chance, sich zur Projekt- oder Oberbauleitung weiterzuentwickeln. Nicht zuletzt erwartet Sie ein technisch sowie menschlich starkes Team, welches viel Wert auf Zusammenhalt und ein harmonisches Miteinander legt. Egal ob Veteran, frische Absolventen oder erfahrene Bauleiter – das Schienennetz braucht Sie! Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Bauleiter Gleisbau (m/w/d) | 60.000 – 65.000 € | Dienstwagen & mobiles Arbeiten Ihre Aufgaben Die eigenverantwortliche Abwicklung unserer Gleisbauprojekten, vorwiegend im Bereich der Schienenverkehrsinfrastruktur, von der Arbeitsvorbereitung, über die Bauleitung und Abrechnung bis zur Projektabnahme Kontakt zu Auftraggebern und Kunden in Zusammenarbeit mit der Projektleitung Verantwortliches, selbstständiges Führen des unterstellten Personals auf der Baustelle Verantwortlich für die Umsetzung des Arbeitsschutzes im Baustellenbereich Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen o.ä. ODER eine abgeschlossene Ausbildung, Bautechniker, (Werk-)Polier, Meister o.ä. Sie bringen erste Berufserfahrung in der Bauleitung im Tiefbau und/ oder Gleisbau mit Sie kennen sich mit gängigen EDV-Tools wie MS-Office aus Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und bringen Grundkenntnisse in Englisch mit Ihre Perspektiven Konditionen: Zuzüglich zum Gehalt kommen Sonderzuschläge und Leistungsboni in Form von Prämien sowie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung. Freuen Sie sich außerdem eine moderne technische Ausstattung. Arbeitsklima: Das Unternehmen steht für ein familiäres, ehrliches und bodenständiges Miteinander. Die geringe Fluktuation spricht dabei für sich. Dabei wird kein großer Wert auf einen Uniabschluss oder eine Ausbildung gelegt, viel mehr wird der Mensch gesehen und der Wille, etwas zu erreichen. Flexibilität: Als Bauleiter ist es vor allem wichtig, die Projekte am Laufen zu halten. Unabhängig davon wird Ihnen hohes Vertrauen in der Zeiteinteilung entgegengebracht. Zudem besteht die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten, sofern es das Projekt erlaubt. Weiterentwicklung: Dank Schulungen und Seminaren ist eine Entwicklung zum Branchenspezialisten möglich. Perspektivisch können auch höhere Positionen Richtung Projekt- oder Oberbauleitung angestrebt werden. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736.
Application Manager BW - (m/w/d) Business Intelligence / Data Warehousing(2969057)
SOMI Solutions GmbH - 63071, Offenbach am Main, DE
Benefits Attraktive Vergütung & 30 Tage Urlaub – plus Sonderurlaub bei bestimmten Anlässen Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Weiterbildung Führungskräfteentwicklung & Talentprogramme Gesundheitsförderung Corporate Benefits Jobticket & Fahrradleasing Kantine & Essenszuschuss Familienfreundlichkeit Sicherer Arbeitsplatz Deine Tätigkeiten Du übernimmst Verantwortung für den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung unserer BI- und DWH-Systeme mit Schwerpunkt auf Finanz- und Controllingprozesse. In einem engagierten Team bringst du dich in aktuelle Modernisierungsprojekte ein, hältst laufende Systeme up to date und entwickelst unsere Reporting- und Datenplattformen technisch und fachlich weiter. Konkret heißt das: Betriebsführung und Lifecycle-Management von BI- und Reporting-Anwendungen – insbesondere im Bereich Bilanzierung, Konzerncontrolling und Finance Aktive Mitarbeit in strategischen BI-Projekten (z. B. Modernisierung bestehender Landschaften, Einführung neuer Reporting-Tools, Migrationen) Bearbeitung von Incidents im Second-Level-Support und enge Abstimmung mit angrenzenden Betriebseinheiten Steuerung von Changes im Rahmen gängiger ITIL-Prozesse (inkl. Testmanagement) Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern sowie Überwachung von SLAs Optional: Mitarbeit in Themen rund um Regulatory Reporting, Simulation, Planung und Performance Management Das gesuchte Profil Abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Praxiserfahrung Mehrjährige Erfahrung im Betrieb oder in der Entwicklung von BI-/DWH-Systemen, z. B. BW/4HANA, Analysis for Office, HANA Studio Erste Kenntnisse im Umfeld moderner ERP-Architekturen (z. B. S/4HANA, Fiori) wünschenswert Erfahrung mit Scheduling-Tools (z. B. UC4/Automic) sowie idealerweise SAP Solution Manager Gutes Verständnis für IT-Prozesse (ITIL), Change- und Testmanagement Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau) und ein kooperativer, lösungsorientierter Arbeitsstil Sprachanforderungen Deutsch: Verhandlungssicher Englisch: Erweiterte Kenntnisse
IT-Systemadministrator (m/w/d) | Unna
ADVERGY GmbH - 59425, Unna, DE
Über uns In Kooperation mit unseren renommierten Partner sind wir auf der Suche nach einem IT-Systemadministrator (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Unna. Unser Partner verfügt über eine beeindruckende Erfolgsgeschichte und gehört zu den führenden Anbieter von Energielösungen. Bekannt für Qualität, Zuverlässigkeit und Umweltfreundlichkeit strebt das Unternehmen kontinuierlich nach Fortschritt und Innovation. Als Teil einer globalen Organisation integriert es modernste Technologien, um seinen Kunden weltweit erstklassige Produkte und Dienstleistungen anzubieten. Neben einem dynamischen Team bietet das Unternehmen kontinuierliche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ebenso erwarten Sie attraktive Benefits, die Sie ermutigen sollen, neue Perspektiven zu entdecken und Ihren Horizont zu erweitern. Aufgaben Sie stellen den reibungslosen operativen IT-Betrieb sicher und gewährleisten die kontinuierliche Verfügbarkeit der Systeme Sie administrieren die Server und Netzwerkinfrastruktur und optimieren diese stetig weiter Sie sind verantwortlich für das Design und den Ausbau der vorhandenen Netzwerk- und Serverinfrastruktur Sie erstellen neue Infrastrukturlösungen und implementieren diese Profil Berufserfahrung in der System und Netzwerk Administration Erfahrung mit der Microsoft Produktpalette und Netzwerk Herstellern Wir bieten Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice 30 Tage Urlaub Individuelle Weiterbildungen Parkplätze und E-Ladesäule Bezuschusste Kantine BAV Mitarbeiterevents JobRad Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-23-04-04368
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