Ihre Aufgaben Als unabhängige Genossenschaftsbank nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden, die wir beim Anpacken ihrer Vorhaben fair, ehrlich, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen - und so die gesamte Region voranbringen. Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir brauchen: Sie. Das sind Ihre Aufgaben Sie sind erster Ansprechpartner für die Bedarfe unserer Top-Kunden und beraten und betreuen die Vermögenslage in den jeweiligen (Unternehmer-) Familien. Sie arbeiten eng mit dem Firmenkundenteam zusammen. Sie überzeugen mit einem ganzheitlichen Beratungsansatz und der Fähigkeit, komplexe Vermögensverhältnisse zu bewerten und strategische Lösungen zu erarbeiten. Sie erstellen kundenindividuelle Konzepte, unter Berücksichtigung des Risikobudgets, mit Unterstützung einer Beratungssoftware. Dabei orientieren Sie sich an der Vertriebsplanung; suchen und nutzen Vertriebschancen und erzielen Abschlüsse bei definierten Aufgabenstellungen. Sie setzen die Vorgänge der definierten Geschäftsfeldstrategie und dem Vertriebskonzept der Bank um. Sie intensivieren bestehende Geschäftsverbindungen und bauen Ihren Kundenstamm kontinuierlich unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten aus; hierzu gehört auch die Neukundengewinnung mittels qualifizierter Information und Kommunikation mit den Kunden und die Teilnahme an Kundenveranstaltungen. Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung und sich bereits erfolgreich fort- bzw. weitergebildet, z. B. zum Bankbetriebswirt/-in, alternativ haben Sie ein bankbezogenes Studium erfolgreich absolviert. Sie verfügen idealerweise über einen Abschluss fachspezifischer Fort-/Weiterbildungen im Bereich Private Banking. Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Privat- und/oder Firmenkunden und haben sehr gute Kenntnisse über unsere Produkt- und Leistungsangebote. Sie bringen eine hohe Wertpapieraffinität und eine selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und verbindliches Auftreten ein. Das klingt nach einem guten Plan für Ihre berufliche Zukunft? Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne Andreas Steinbrenner - Leitung Individualbank- Telefon 06271 801-174 oder Michael Knee – Leitung Personal - Telefon 06271 801-240
Über unseren Mandanten Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen aus der Automatisierungsbranche. Aufgaben Disziplinarische und fachliche Führung eines Teams im Bereich Elektrotechnik und industrielle Automatisierung Planung, Organisation und Koordination sämtlicher Aufgaben im Verantwortungsbereich – kurz-, mittel- und langfristig Sicherstellung des Wissenstransfers und der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Selbstständige Planung und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsbetriebs Verantwortung für Investitionsprojekte zur Weiterentwicklung technischer Anlagen und Prozesse – unter Berücksichtigung von Budget- und Effizienzkriterien Steuerung, Kontrolle und Koordination externer Dienstleister Durchführung sicherheitsrelevanter Unterweisungen sowie Organisation des Bereitschaftsdienstes Förderung digitaler Arbeitsmethoden, z. B. durch Einführung oder Weiterentwicklung von Instandhaltungssoftware Erstellung von Monatsberichten (z. B. Energieverbräuche, Wartungseinsätze) zur Unterstützung der technischen und strategischen Entscheidungsfindung Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im technischen Umfeld eines produzierenden Unternehmens Fundierte Kenntnisse in der Planung, Programmierung und Anwendung von Prozessleitsystemen – idealerweise PCS 7 Umfangreiche Praxiserfahrung mit Starkstromtechnik, insbesondere im Umgang mit Transformatoren, Elektrohauptverteilungen und Unterverteilungen sowie im sicheren Betrieb industrieller Energieversorgungssysteme Sicherer Umgang mit Instandhaltungssoftware und strukturierte Pflege technischer Stammdaten Versierter Einsatz gängiger IT-Tools, insbesondere MS Office und E-Plan Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Lösungsorientierung Teamorientierte und pragmatische Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität Unser Mandant bietet 37,5 h Woche Tarifbindung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Altersvorsorge u.v.m.
Ihr neuer Job im Office-Management Sie sind ein Organisationstalent mit einem professionellen Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen? Dann starten Sie jetzt durch – als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit für ein renommiertes Unternehmen im südlichen Berlin, im Rahmen der Personalvermittlung. In dieser Position sind Sie das Gesicht des Unternehmens – freundlich, verbindlich und strukturiert. Wenn Sie Erfahrung am Empfang oder im Front Office mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Empfang und Betreuung von Mitarbeitenden, Gästen und Geschäftspartnern Organisation des Empfangsbereichs inkl. Telefonzentrale, E-Mail-Kommunikation und Postbearbeitung Verwaltung von Büro- und Verbrauchsmaterial Unterstützung bei Veranstaltungen und administrativen Aufgaben Begleitung neuer Mitarbeitender im Onboarding-Prozess Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder dienstleistungsorientierte Ausbildung, z.?B. in der Hotellerie, im Büromanagement oder als Kauffrau/-mann für Bürokommunikation Berufserfahrung im Empfang, Front-Office oder Assistenzbereich Professionelles und freundliches Auftreten, hohe Serviceorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Flexibilität im Zeitrahmen zwischen 08:00 und 18:00 Uhr Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung in einem modernen Arbeitsumfeld Umfassende Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsangebote Attraktive Vergütung inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und Jobticket 30 Tage Urlaub, wertschätzendes Miteinander, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Steven Richter Steven.Richter@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 20398476
Lohn - EUR63'000 - 75'000 Rolle: Region Süddeutschland | Moderne Linienproduktion | 3-Schichtsystem Für ein traditionsreiches und zugleich international aufgestelltes Unternehmen der Milch- und Lebensmittelverarbeitung suchen wir Verstärkung in der Produktionsleitung. Dich erwartet ein moderner Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Umfeld mit hochwertigen Markenprodukten und nachhaltiger Ausrichtung. Dein Aufgabenfeld auf einen Blick: Du übernimmst die Verantwortung für einen reibungslosen Produktions- und Abfüllprozess im Schichtbetrieb, mit Fokus auf Qualität, Termintreue und Effizienz. Dabei führst du das Schichtteam, planst Einsätze und sorgst für eine saubere Übergabe an die Folgeschicht. Gemeinsam mit den Maschinenbedienern überwachst du Produktionslinien, koordinierst Produkt- und Formatwechsel und erkennst Optimierungspotenziale zur Steigerung von Effizienz und Ressourcenschonung. Du achtest auf die Einhaltung gesetzlicher, hygienischer und sicherheitsrelevanter Vorgaben, organisierst Wartungen und begleitest Inbetriebnahmen. Als Schnittstelle zu Planung, Technik und Qualität bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung der Prozesse ein. Qualifikationen: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise in der Milch- oder Lebensmittelverarbeitung (z. B. als Milchtechnologe, Molkereifachkraft, Molkereimeister oder -techniker). Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion von Lebensmitteln oder Getränken Erste Erfahrung in der Personalführung ist wünschenswert, um Verantwortung zu übernehmen Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Prozessanlagen, idealerweise im Bereich aseptischer bzw. steriler Produktionsumgebungen. Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem. Routinierter Umgang mit MS Office und idealerweise SAP. Benefits: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Internationales Umfeld Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Markt- und leistungsgerechte Löhne ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Über uns Mit unseren FRITZ!-Produkten gehören wir in Europa zu den führenden Herstellern von Produkten für einen sicheren Internetanschluss und Smart Home. Unsere Mission: Zukunftsweisende Technologien entwickeln und sie in den Alltag der Menschen integrieren. Darum steckt auch in unseren Jobs einfach mehr: Gemeinsam mit 900 Mitarbeitenden arbeiten wir daran, Millionen von Menschen mit der bekanntesten Marke für WLAN-Router ins Internet zu bringen und ihr digitales Zuhause mit unseren hochwertigen Produkten auszustatten! Demnächst auch mit dir? Deine Aufgaben Du begleitest unsere aktuelle Migration auf Microsoft 365 und bringst dich mit deinem M365 Know-how ein Zusammen mit dem Admin-Team betreibst und administrierst du die Microsoft 365 Plattform, mit Fokus auf Entra ID, Exchange Online, Microsoft Intune sowie Data Governance & Compliance Du verwaltest Identitäten, Gruppen, Rollen und Zugriffsrichtlinien und sorgst für sicheren Mailfluss sowie Gerätemanagement Du setzt Sicherheits- und Compliance-Richtlinien um, darunter DLP, Retention Policies, eDiscovery und Informationsschutz mit Microsoft Purview Du analysierst und behebst Störungen im M365-Umfeld und optimierst bestehende Prozesse kontinuierlich Du arbeitest eng mit IT-Security, Datenschutz und weiteren IT-Bereichen zusammen und dokumentierst deine Arbeit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft 365, insbesondere Entra ID, Exchange Online, Intune sowie Security- und Compliance-Tools Erfahrung mit PowerShell zur Automatisierung von Aufgaben Praxiserfahrung in Migrationsprojekten sind von Vorteil Kenntnisse in IT-Sicherheit, Rechteverwaltung, Identity Lifecycle Management Du hast ein sicheres Verständnis für Stakeholdermanagement und Spaß an Wissensvermittlung Du hast eine strukturierte, teamorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute Englisch,- und Deutschkenntnisse (mind. B2 Niveau) Wir bieten 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei 44 Euro Beitrag zum Deutschlandticket Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 27 Euro pro Monat Essenszuschuss von bis zu 20 Euro pro Woche für Foodji Mitgliedschaft im Urban Sports Club Zugang zum Corporate-Benefits-Programm mit exklusiven Angeboten bei zahlreichen Partnerunternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle wie Workation, Sabbatical, Baby-Urlaub und Job-Sharing Hybrides Arbeitsmodell mit der Option, mehrere Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Voneinander-Lern-Kultur wie z.B. im Rahmen unserer Developer Coffee Breaks Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung bei der Entwicklung von Qualitätsprodukten zum Anfassen Zukunftsweisende Technologien für den Alltag entwickeln Spannende Projekte und vielfältige Aufgabenfelder mit großer Wirkung Einzigartige Teamevents, z.B. Grillevents, Weihnachtsfeier und das große AVM Sommerfest, zu dem auch deine Familie miteingeladen ist Bei AVM legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, denn wir sind überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für unseren Erfolg sind. Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle gleichermaßen wohlfühlen und ihr Potenzial entfalten können - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, ethnischer- & sozialer Herkunft, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Zum 1. August 2026 suchen wir Dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bei der Zeppelin Rental GmbH in Duisburg. DAS WICHTIGSTE AUF EINEN BLICK Beginn : 1. August 2026 Schulabschluss Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur Gehalt 1.233 – 1.363 € Dauer 3 Jahre HIER BEKOMMST DU EINEN EINBLICK IN DIE AUSBILDUNG ZUM KAUFMANN FÜR GROß- UND AUßENHANDELSMANAGEMENT (M/W/D) BEI ZEPPELIN RENTAL DARAUF HAST DU LUST Regelmäßiges Gehalt – Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du bei uns jeden Monat 1.233 € brutto (2. Jahr: 1.288 € | 3. Jahr: 1.363 €). Praxiserfahrung und selbständiges Arbeiten – Du darfst sofort mit anpacken und erlernst sämtliche kaufmännische Abläufe von der Auftragsannahme über die Erstellung von Aufträgen & Angeboten, die Kundenbetreuung (telefonisch und persönlich) und Rechnungsstellung bis zur Abrechnung unserer Dienstleistungen. Rundumblick und Networking – Damit Du einen tiefen Einblick bekommst, besuchst Du auch unsere Zeppelin Zentrale in Garching bei München und lernst nicht nur die Abteilungen und Aufgaben an Deinem Standort kennen. Hier hast Du auch die Möglichkeit, Dich mit anderen Auszubildenden auszutauschen und zu vernetzen. Abwechslung und Verantwortung – Stück für Stück übernimmst Du eigenverantwortlich Aufgaben, unterstützt Deine Kollegen im Tagesgeschäft und bist eine wertvolle Unterstützung für das Team. Ausbildung – Deine praktische Ausbildung findet an unserem Zeppelin Rental Standort statt. Theoretische Inhalte werden Dir in der Berufsschule vermittelt, sodass Du immer mehr Deine Spezialkenntnisse erweiterst. DAS WÜNSCHEN WIR UNS Schulabschluss – Bis zum Sommer 2026 hast Du eine gute Mittlere Reife oder Dein (Fach-) Abitur in der Tasche. Kundenorientierung – Du bist aufgeschlossen, hast Freude am Austausch mit Anderen und kannst gut mit Menschen umgehen. Power – Wenn man Dir eine Aufgabe gibt, dann klemmst Du Dich voll dahinter. Und wenn Du einmal Hilfe brauchst, unterstützen wir Dich gerne. Flexibilität – Du kannst Dich schnell und flexibel an Kundenanforderungen & veränderte Rahmenbedingungen anpassen und zeichnest Dich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus. Teamgeist – Du bist verantwortungsbewusst und findest es toll, wenn ein Team zusammenhält. Auf Dich kann man sich verlassen. Interesse an Unternehmensabläufen – Du interessierst Dich dafür, wie Unternehmen wirtschaftlich erfolgreich sein können und welche Aufgaben und Prozesse dazugehören, damit ein Unternehmen reibungslos funktioniert. Führerschein – Es wäre schön, wenn Du schon einen Führerschein der Klasse B besitzt. Das ist aber kein Muss! DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Einzigartige Unternehmenskultur : Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie : Als Konzern ergreift Zeppelin zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen der CO2-Reduktion und ist sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst. We Create Solutions! Z Colourful : Die Verankerung und Wertschätzung von Vielfalt ist wichtiger Bestandteil unserer Unternehmensstrategie, die wir mit Impulsreihen, Netzwerken und Inklusionsmaßnahmen stärken. Mit Zeppelin wachsen : Sammle bei uns erste berufliche Erfahrung mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben. Bei uns hast Du während und nach der Ausbildung umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unterstützt wirst Du von einem tollen Team, das zusammenhält und Teamspirit lebt. Gesundheit und Bewegung : Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher bieten wir Dir zahlreiche Gesundheitsprogramme und Initiativen. Weitere Benefits wie z.B. Onboarding-Veranstaltungen in unserer Unternehmenszentrale in München, 30 Tage Urlaub, Vergünstigungen & Mitarbeiterrabatte, Beteiligung am Unternehmenserfolg, vergünstigten Urlaub in unserem Zeppelin Ferienhaus uvm. AUSBILDUNG ABSOLVIERT – UND DANN? DAS ERWARTET DICH NACH DER AUSBILDUNG Wir feiern Deinen erfolgreichen Ausbildungs-Abschluss mit Dir und allen anderen Auszubildenden bei Zeppelin. Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten Attraktives Einstiegsgehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg. Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, wie z.B. Meister oder Fachwirt. Die Möglichkeiten sind vielfältig. Wir leben unsere Werte: Grafen kriegen Unterstützung. WIE KANNST DU DICH BEI UNS BEWERBEN & WIE IST DER PROZESS? Schick uns mindestens Deinen Lebenslauf und Dein letztes Zeugnis , gerne kannst Du auch mehrere Schulzeugnisse und Praktikumsbescheinigungen in unserem Bewerberportal hochladen. Wir starten mit einem ersten Kennenlernen , gefolgt von einem Zweitgespräch mit Einstellungstest an unserem Ausbildungsstandort, bei dem der/die zukünftige Ausbilder/in mit dabei ist. Du erhältst eine Zusage, optional eine schriftliche Bestätigung des Ausbildungsverhältnisses und im letzten Schritt die Vertragsunterlagen zur Unterschrift. Wenn Du zwischenzeitlich Fragen hast, kannst Du Dich jederzeit bei unserem Ausbildungsstandort melden.
Die Stelle Auf Arbeitgeberkosten nach Madrid, Prag oder Athen? Lösen Sie hier Ihr Ticket zum Traumjob ein! Sie möchten am Ende auch die Projekte sehen können, die Sie geplant haben? Dann haben Sie hier als Projektingenieur für Straßen- und Tiefbau die Möglichkeit regionalen Projekten Ihren Fingerabdruck zu geben. In einem Team, das aktuell den Berliner Nahverkehr mit Projekten wie der Siemensbahn oder dem Berliner S-Bahn-Ring neu denkt, wartet eine Aufgabe mit Sinn, Substanz und echten Entwicklungschancen. Auf Sie warten flexible Arbeitszeitmodelle, sehr geringe Reisetätigkeit, ein eingespieltes Team, in dem Sie sich direkt wohlfühlen können, sowie leistungsgerechte Boni. – und dazu ein Arbeitgeber, der Weiterbildung ernst nimmt, Vertrauen schenkt und mit außergewöhnlichen Firmenevents begeistert: Ob Madrid, Prag oder Athen – Sie gestalten nicht nur Straßen, sondern schauen auch über den Tellerrand. Bewerben Sie sich jetzt als Bauingenieur Tiefbau Planung (m/w/d) | 55.000 – 65.000 € | DB-Projekte, keine Reisetätigkeit Ihre Aufgaben Sie bearbeiten eigenständig anspruchsvolle regionale Projekte im Straßen- und Verkehrsbau in den Leistungsphasen 1–6 der HOAI. Sie erstellen genehmigungsfähige Unterlagen und Machbarkeitsstudien. Sie übernehmen die Schnittstellenkommunikation mit Auftraggebern, Genehmigungsbehörden und Planungspartnern. Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen und steuern aktiv den Planungsprozess. Sie wenden moderne 3D-/BIM-Planungsmethoden an und entwickeln diese kontinuierlich weiter (Modellierung & Koordination). Sie arbeiten eng mit Zeichner:innen sowie mit Ihrem Team aus Projektingenieur:innen zusammen. Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen. Sie verfügen über mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Planung von Straßen- oder Tiefbauprojekten. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Anwendung eines CAD-Programms. Sie gehen sicher mit der VOB um. Sie beherrschen die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Ihre Perspektiven Regionale Infrastrukturprojekte: Planen Sie zukunftsweisende Verkehrswege mit gesellschaftlicher Relevanz für die Hauptstadt – von Radwegen bis zu Bahnhofsneubauten im Großraum Berlin und Brandenburg. Moderne Unternehmensführung: Der Geschäftsführer ist nah am Tagesgeschäft und hat stets ein offenes Ohr – das Unternehmen lebt eine Kultur, in der Mitgestaltung und Weiterbildung nicht nur erlaubt, sondern ausdrücklich gewünscht ist. Erlebnisorientierte Teamkultur: Freuen Sie sich auf drei große Teamevents pro Jahr: Ein deutschlandweiter Workshop, eine zweitägige Weihnachtsfeier und eine Arbeitsexkursion (z. B. Prag) – alle inklusive zusätzlicher Urlaubstage. Flexible Arbeitsmodelle: Sie arbeiten in einer geregelten 40-Stunden-Woche mit Zeiterfassung. Überstunden werden in Freizeit ausgeglichen. Bei Bedarf gibt es auch die Möglichkeit auf andere Arbeitszeitmodelle. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unser Service ist für Sie kostenlos – und persönlich. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Lars Born unter +49 155 663 527 08.
Die Stelle Als Kalkulator betreuen Sie richtungsweisende Bauprojekte und kommen in ein herzliches Team mit geringer Fluktuation, das Sie nicht nur während der Einarbeitung tatkräftig unterstützt. Neben einem übertariflichen Lohn mit jährlichen leistungsbezogenen Boni in Höhe von ein bis zwei Monatsgehältern profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Sozialleistungen wie KiTa-Zuschuss, Sportunterstützung und betrieblicher Gesundheitsvorsorge (300€ im Jahr für Zahnersatz, Brillenersatz etc.) sowie der Möglichkeit, die Leitung der Kalkulationsabteilung zu übernehmen. Wir zählen auf Sie – und einer der renommiertesten Generalübernehmer des Landes auch. Kommen Sie als Kalkulator zu einem Unternehmen, das seit über 120 Jahren erfolgreich im Geschäft ist und sich auf die Planung und schlüsselfertige Realisierung von Gewerbebauten in allen Größenordnungen spezialisiert hat – vom Bürogebäude bis zum Flugzeughangar. Besonders spannend sind dabei die Projekte, bei denen es um nachhaltige Umnutzung und Mehrfachnutzung geht. Bewerben Sie sich jetzt als Kalkulator für komplexe Gewerbebauprojekte (m/w/d) | 60.000 - 80.000€ p.a. + Firmenwagen Ihre Aufgaben Sie kümmern sich um die eigenverantwortliche und selbständige (natürlich jederzeit mit Unterstützung) Kalkulation komplexer Gewerbebauprojekte Sie haben Freude an der Akquise neuer Projekte in Absprache mit der Vertriebsleitung Sie sind verantwortlich für das Einholen von Nachunternehmerangeboten sowie deren Bewertung in Zusammenarbeit mit den Nachunternehmen Sie führen Auftragsverhandlungen mit Kunden und Bauherren Sie beraten, betreuen und unterstützen unsere Bauherren in technischen Fragen Ihr Profil Technischer Beruf (z.B. Hochbau, Tiefbau einschließlich Straßenbau, Spezialbau, Zimmerei, Dachdeckerei, Tischler, Maurer) Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation im Hochbau, dazu gehört auch, wenn Sie als Bauleiter Leistungsverzeichnisse erstellt haben Sie kennen sich mit MS-Office aus Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) sowie solide Englischkenntnisse (mind. B2) Sie haben einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Übertarifliche Konditionen: Je nach Erfahrung starten Sie mit einem Einstiegsgehalt von bis zu 80.000€ jährlich. Hinzu kommt eine Jahressonderzuwendung, die alle Mitarbeitenden bekommen, wenn Gewinn erwirtschaftet wird. Beläuft sich auf etwa ein oder zwei Monatsgehälter. Spannende Projekte: Besonders spannend sind die Projekte, bei denen es um Um- und Mehrfachnutzung geht. Aus einem Parkhaus wird so beispielsweise Wohnraum, Gastronomie und Grünflächen zugleich. Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet Ihnen viel Möglichkeiten, sich fachlich weiterzubilden. Perspektivisch wartet die Möglichkeit, zum Leiter der Kalkulation aufzusteigen. Zusatzleistungen: Profitieren Sie von KiTa-Zuschuss, finanzieller Sportunterstützung, betrieblicher Krankenversicherung (300€ im Jahr für gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. für Brillenersatz, Zahnersatz etc.), betrieblicher Rentenversicherung und vermögenswirksamen Leistungen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
AQUITAS spezialisiert sich auf die Personalberatung und -vermittlung im Großraum Nürnberg. Alle unsere Stellenangebote sind somit unbefristet und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Nürnberg einen Inhouse Consultant (gn) SAP IS-U mit Schwerpunkt Billing & Invoicing . Mit seinen mehreren Tausend Mitarbeitenden ist unser Kunde ein zuverlässiger Partner im Bereich der Energieversorgung ... ...und wartet auf dich! Das wird geboten: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem erfolgreichen, krisensicheren Unternehmen mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeit (Gleitzeittage, 39 Stunden/Woche, Kernarbeit von 9-15 Uhr) Attraktive Vergütung nach bayrischem TVV (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe) Benefits wie BAV, Strom-/Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket für 15 Euro sowie 13 Gehälter Verschiedene Remote-Optionen nach individueller Absprache Diese Aufgaben werden dich motivieren: In der Rolle des Inhouse Consultants (gn) für Billing & Invoicing bist du für die Betreuung von Fachbereichen zu technischen Angelegenheiten im Bereich von Abrechnung und Tarifierung in IS-U innerhalb des Solution Managers und der Business Workplace Umgebung zuständig Hierfür bist du aktiv an der Weiterentwicklung der S/4 HANA Utility Plattform beteiligt, welche du gemeinsam mit deinem Team aus der IT administrierst und weiterentwickelst Zudem entwickelt ihr gemeinsam Lösungskonzepte , wobei du auch Aufgaben rund um EEG-Billing, Marktstammdatenregister und MOS-Billing übernimmst Außerdem verantwortest du Aufgaben wie die Änderung und Erstellung von Abrechnungsschemen bzw. Tariffindungen und - harmonisierungen Dazu steuerst und koordinierst du externe Dienstleister und führst bei Bedarf Anwenderschulungen durch Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in der Betriebswirtschaft bzw. Informatik oder über eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Customizing in SAP IS-U sind für dich kein Neuland Du fühlst dich in der Zahlenwelt pudelwohl und stellst dank deiner ausgeprägten Analysefähigkeit Prozesse auf den Prüfstand Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Wie geht es weiter? Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können. Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden. Ich freue mich darauf dich kennenzulernen! Liebe Grüße Christoph.
Bereit für den nächsten Karriereschritt und Lust, richtig durchzustarten ? Für eine renommierte Institution im öffentlichen Sektor in Köln suchen wir ab sofort einen engagierten Finanzsachbearbeiter (m/w/d) – mit Drive, Entwicklungswillen und dem Blick nach vorn . Sie wollen mehr bewegen ? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Eigenständige Prüfung und Buchung nationaler und internationaler Eingangsrechnungen Sicherstellung der korrekten Abrechnung gemäß Verträgen und gesetzlichen Vorgaben Verantwortung für die Liquiditätsplanung sowie Pflege und Aktualisierung der Kreditorenstammdaten Buchung von Kostenverteilungen und Abrechnungen im Auftragskontext Aktive Schnittstellenkommunikation mit Lieferanten und internen Fachbereichen Analyse komplexer Geschäftsvorfälle im Sach- und Investitionshaushalt Erstellung fundierter Stellungnahmen zu Prüfungs- und Revisionsberichten Kontinuierliche Optimierung der Kontierungsprozesse zur Steigerung von Effizienz und Transparenz Ihr Profil Praktische Erfahrung in Bilanzierung und Konsolidierung Fundiertes Wissen in relevanten Steuergesetzen wie UStG, UStDV, EStG, AO und BRKG Fähigkeit zur Analyse von Geschäftsvorfällen und Erstellung von Finanzberichten Erste Kenntnisse im Handelsgesetzbuch (HGB) Erfahrung mit SAP, insbesondere den Modulen R73 (FI/MM) Sicherer Umgang mit MS Office Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Unbefristeter Vertrag für langfristige Perspektiven Möglichkeit zum Home-Office für mehr Flexibilität Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungen Attraktives Gehalt, das Ihre Leistung anerkennt Offene Kommunikation auf allen Kanälen Umfassendes Onboarding und professionelle Einarbeitung Wertschätzende Unterstützung im Arbeitsalltag … und viele weitere Vorteile! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
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