Zusammenfassung Lead Digital Strategy & Innovation Unit Digitale Visionen formen. Vernetzung fördern. Wandel gestalten. Für eine zentrale Organisation im Bereich der gesetzlichen Unfallversicherung wird eine strategisch versierte Führungspersönlichkeit gesucht, die den Aufbau und die Steuerung einer neuen Digitalisierungseinheit verantwortet. Die Position bietet Raum für aktives Mitgestalten – von der Struktur über Governance bis zur Umsetzung konkreter Innovationsformate im sozialversicherungsrechtlichen Umfeld. Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole Dir jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus ! Erkundige Dich gleich telefonisch unter 089 9982966 44 bei mir. Aufgaben Du konzipierst den Aufbau einer neuen Organisationseinheit, die künftig als zentrale Instanz für digitale Innovation und Beratung innerhalb der Unfallversicherungsträger agiert Als zentrale Ansprechperson auf Managementebene bringst Du Dich souverän in strategische Abstimmungen, Gremien und Diskussionen ein Du baust ein belastbares Netzwerk auf, erkennst frühzeitig relevante Themenfelder und entwickelst gemeinsam mit den Trägern passgenaue Unterstützungsangebote Du übernimmst Verantwortung für Steuerung und Governance, definierst Standards und Qualitätsmaßstäbe und entwickelst ein tragfähiges Dienstleistungsportfolio Dabei gestaltest Du die strategische Ausrichtung aktiv mit – vom Portfoliomanagement bis zur nachhaltigen Priorisierung digitaler Innovationsprojekte Du denkst Strukturen, Kultur und Zusammenarbeit konsequent mit und schaffst so die Grundlage für eine inspirierende, interdisziplinäre Digitalisierungseinheit Eine moderne Arbeitskultur, die agile Methoden, fachübergreifendes Lernen und partnerschaftliche IT-Zusammenarbeit verbindet, ist für Dich selbstverständlich Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium – idealerweise in Wirtschaftsinformatik, Public Management oder einem verwandten Fachbereich Langjährige Erfahrung im strategischen Aufbau und in der Leitung von Digitalisierungseinheiten, vorzugsweise im öffentlichen oder sozialversicherungsrechtlichen Kontext, zeichnet Dich aus Auf politischem Parkett bewegst Du Dich souverän und bringst fundierte Erfahrung im Umgang mit Entscheidungsgremien mit Du verfügst über tiefgehendes Know-how im Design und der Steuerung digitaler Portfolios – von der Ideenentwicklung über die Priorisierung bis zur Umsetzung Mit Deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit und einem starken Netzwerk gelingt es Dir, Menschen zu verbinden und nachhaltige Veränderungsprozesse zu gestalten Reisebereitschaft in einem gewissen Maß erforderlich Du bringst ein gutes Gespür für technologische Entwicklungen mit, insbesondere im Kontext gesetzlicher Unfallversicherung und IT-Service-Strukturen Wir bieten Wettbewerbsfähige Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Option Gesundheitsförderung durch Sportkurse und Jobrad-Leasing Empfehle erfolgreich jemanden für die Stelle, und Du erhältst eine Werbeprämie von 1000 Euro Kontakt Lisa Ostermaier IT-Recruiter Tel.: 0899 982 966 44 E-mail : ostermaier@hubside.org Xing LinkedIn
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. IT-Administrator (m/w/d) Für ein etabliertes Unternehmen im Finanzsektor suchen wir im Auftrag einen Netzwerkadministrator (m/w/d) . Das Unternehmen bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld und spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem engagierten Team. Wenn Sie die Herausforderung suchen, in einer innovativen und dynamischen Branche Verantwortung zu übernehmen, sind Sie hier genau richtig. Die Gehaltsspanne bewegt sich je nach Erfahrung bis 63.000 €. Unser Kunde bietet: Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütungen 30 Urlaubstage Gesundheitsmanagement Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung Jobticket, E-Bike-Leasing, Firmen-Fitness Teamevents Ihre Aufgaben: Sie gestalten die IT-Landschaft (z. B. Microsoft 365, Atruvia) weiter und optimieren Geschäftsprozesse Sie analysieren Anforderungen und gestalten die Planung sowie Einführung von Hard- und Softwarelösungen aktiv mit Sie arbeiten eigenverantwortlich und strukturiert an der Optimierung und Umsetzung neuer Lösungen Ihr Profil: Sie haben eine Ausbildung in Wirtschafts- oder Fachinformatik abgeschlossen Sie konnten bereits erste praktische Erfahrungen in der IT-Anwenderbetreuung sammeln Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Windows-basierten Client/Server-Umfeld Sie haben ein gutes Gespür für Netzwerk- und Kommunikationstechnologien und sind sicher im Umgang mit Microsoft Office Sie haben ein starkes Interesse an Informationssicherheit und konzeptionellem Arbeiten und möchten Ihr Know-how aktiv einbringen Sie bringen eine analytische und lösungsorientierte Denkweise mit Sie begeistern sich für eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann sollten wir miteinander reden. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den unten integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an ronen.kune@maximumpersonal.de Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen steht Ihnen Ronen Kune als fachlich kompetente Ansprechpartner unter der Rufnummer 0511 544 888-31 zur Verfügung.
Über uns Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Unser Partner ist ein weltweit führender Hersteller im Bereich Landtechnik – bekannt für Qualität, Innovation und richtig große Maschinen. Am Standort Harsewinkel wartet ein starkes Team auf dich! Als Mechatroniker (m/w/d) bringst du Technik, Elektronik und Mechanik zusammen – direkt da, wo moderne Landwirtschaft beginnt. Sende uns jetzt deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. Wir freuen uns auf dich! Aufgaben Deine Aufgaben: Montage, Inbetriebnahme und Prüfung mechatronischer Baugruppen und Systeme Wartung und Instandhaltung von komplexen Maschinen und Anlagen in der Produktion Fehlersuche und -behebung an elektrischen, mechanischen und hydraulischen Komponenten Arbeiten nach technischen Zeichnungen, Schaltplänen und Arbeitsanweisungen Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung von Abläufen und Systemen Dokumentation von Arbeitsschritten und Prüfungen Profil Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Industrieelektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung in der Instandhaltung oder Montage von Maschinen und Anlagen Kenntnisse in Steuerungstechnik, Pneumatik und Hydraulik von Vorteil Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Teamfähigkeit und technisches Verständnis Wir bieten Das sind wir: P PROFESSIONELL E EFFEKTIV R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK PERSONALHAUS MITGLIEDER erhalten: ✓ 250 € Prämie für jedes neue PERSONALHAUS MITGLIED, welches Du uns empfiehlst ✓ Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP Tarifgemeinschaft) ✓ Fahrdienst zu unseren Kunden ✓ bis zu 85% Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte ✓ Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen ✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✓ bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Kontakt E-Mail: zube@personalhaus-bi.de Tel.: 0521 9620950
Unser Portfolio im Bereich Generalunternehmer Freileitungsbau umfasst die Erstellung von Komplettprojekten als Generalunternehmer im Bereich Hoch- und Höchstspannungsfreileitungen auf nationaler und internationaler Ebene. Hierbei arbeiten wir mit internen Partnern der LEONHARD WEISS-Gruppe sowie externen Spezialisten zusammen. Das sind Ihre Aufgaben: Sie erstellen die Trassenplanung im Rahmen von Freileitungsprojekten unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben Sie unterstützen die Projektleitung bei der technischen Projektabwicklung bei Hoch- und Höchstspannungsanlagen (110-kV bis 380-kV) in der Freileitung für alle deutschen Netzbetreiber Sie übernehmen die Qualitätsprüfungen von Planungsunterlagen Sie koordinieren die Projektbeteiligten und übernehmen Abstimmungen beispielweise mit Behörden und Dritten und überprüfen die Einhaltung von planerischen Schnittstellen Sie betreuen, nach umfangreicher Einarbeitung, eigenverantwortlich Teilprojekte Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) oder Verkehrsanlagenplaner (m/w/d) oder ein Studium in einer technischen Fachrichtung (z. B. Vermessungswesen oder Geoinformatik) Fundierte Berufserfahrung in der Planung von Infrastrukturprojekten Gute bis sehr gute Kenntnisse in MS Office, CAD und GIS Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Ideenreichtum, Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft sowie strukturiertes Arbeiten Das bieten wir Ihnen: Eine gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten Eine Auswahl an Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Eine Ergebnisbeteiligung bzw. eine Prämie Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Eine große Auswahl an Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Als Teil eines europaweit tätigen, interdisziplinären Spezialistenteams engagieren Sie sich aktiv dafür, nachhaltige Projekte im Wohnungs- und Anlagenbau zu realisieren, bei denen der Mensch stets im Mittelpunkt steht. Der ganzheitliche Ansatz bezieht sämtliche Phasen der Wertschöpfungskette ein: von der baulichen und wirtschaftlichen Planung über die technische Konzeption bis hin zur Ausführung und der Entwicklung innovativer IT-Lösungen. Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem Umfeld, das Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Projekte bietet als Bauleiter (m/w/d) technische Gebäudeausrüstung - Erlangen Bauleiter (m/w/d) technische Gebäudeausrüstung - Erlangen Ref. Nr. 332357 Aufgaben: Bauleitung und Objektüberwachung gemäß HOAI für die Gewerke Heizung, Lüftung und Sanitär Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle unter Anwendung von Lean-Management-Methoden und BIM-Technologien Projektdokumentation, Projektcontrolling sowie Abstimmung und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten Mitwirkung an Baubesprechungen, Abnahmen und Übergaben Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Aufmaßen und Rechnungsprüfungen Eigenverantwortliche Betreuung der Projekte und verlässliche Ansprechperson für Auftraggebende Profil: Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. als Techniker:in oder Meister:in) Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie hohe Flexibilität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erste Erfahrung in der Abrechnung und Betreuung von Baustellen Kenntnisse einschlägiger technischer Normen und Vorschriften wünschenswert Eigenverantwortliche, zielorientierte und durchsetzungsstarke Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit, Engagement, Organisations- und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B Benefits: Firmenevents (z.B. 3-Tage Skifahren 70€ p.P., Afterwork auf unserer Dachterrasse, Familienfest) Betriebliche Krankenzusatzversicherung Fahrradleasing Vergünstigungen durch Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Zuschüsse zur Kinderbetreuung Eine Auswahl an kostenfreien Snacks und Getränken Region/Ort Bayern
Mit Ihrem freundlichen Auftreten, Ihrem Organisationstalent und Ihrer serviceorientierten Arbeitsweise sorgen Sie für einen professionellen ersten Eindruck und unterstützen die Verwaltung zuverlässig im Tagesgeschäft. Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie als Assistenz (m/w/d) Empfang und Verwaltung im Rahmen der Direktvermittlung. In dieser Position sind Sie erste Anlaufstelle für Besucher und Mitarbeitende, übernehmen die Telefonzentrale, organisieren die Büroabläufe und unterstützen bei administrativen Aufgaben wie Terminplanung, Schriftverkehr und Dokumentenmanagement. Wenn Sie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Zentrale Anlaufstelle für Besucher inklusive Empfang und Betreuung Steuerung der Telefonzentrale und professionelle Weiterleitung von Anfragen Koordination und Verteilung des Posteingangs und -ausgangs Planung und Buchung von Geschäftsreisen Unterstützung im Personalwesen, insbesondere im Bewerbermanagement und der Zeitarbeiterkoordination Beschaffung und Verwaltung von Büromaterialien Organisation des Mustertubenversands sowie der Farbgrenzwertkarten Erfassung und Verwaltung von Rechnungen im ERP-System Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit SAP Hana Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Selbstständigkeit, Serviceorientierung und hohes Verantwortungsbewusstsein Professionelles Auftreten und exzellente kommunikative Fähigkeiten Offen für Innovationen und neue Arbeitsprozesse Benefits Abwechslungsreiche Aufgaben Flache Hierarchien Altersvorsorge, Kita-Zuschuss, Jobticket, JobRad, Firmenfitnesskarte, Verpflegungszuschuss 30 Tage Urlaub Berufsorientierte Weiterbildungsmaßnahmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nathalie Seidel dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391 097
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) in Wolfenbüttel und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Wartung und Instandsetzung von Kraftfahrzeugen Einbau von Zusatzsystemen, Sonderausstattungen und Zubehörteilen Fehlersuche und Diagnostik im Bereich Elektronik Austauschen von Bordelektrik Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(531)60943330 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweig@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Werde Teil unseres Teams für den technischen Kundensupport (m/w/d) in Berlin-Marzahn Aufgaben Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kundinnen und Kunden bei Fragen rund um den Internetanschluss. Ob Netzstörung, Probleme mit dem Router oder Unterstützung bei der Einrichtung – du berätst freundlich, verständlich und lösungsorientiert – per Telefon, E-Mail oder Chat. Qualifikation Das solltest Du mitbringen: Sehr gute Deutschkenntnisse Grundlegende Computerkenntnisse Keine technische Ausbildung nötig – viel wichtiger sind Neugier, Lernbereitschaft und eine positive Ausstrahlung Freude an der Zusammenarbeit mit netten Kolleginnen und Kollegen Benefits Das bieten wir Dir: Eine strukturierte Einarbeitung – danach ist auch Homeoffice möglich Wählbare Arbeitszeitmodelle: 30 bis 40 Stunden pro Woche Fester Stundenlohn mit arbeitgeberbezogenem Lohnsteigerungssystem Zuschüsse zum Jobticket oder zur Altersvorsorge Willkommensbonus von bis zu 2025 € Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! :-)
Die Stelle Sie sind Mechatroniker für Kältetechnik und suchen einen Arbeitsplatz, bei dem nicht nur das Handwerk, sondern auch der Mensch zählt? In einem Betrieb, der Wert auf hochwertige Arbeit legt, auf Teamgeist setzt und Weiterentwicklung ernst meint? Dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein. Ob Montage, Service oder Instandhaltung: In einem eingespielten Team mit flachen Hierarchien übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben – ganz ohne Fernreisen. Profitieren Sie von 30 Urlaubstagen, einer sicheren unbefristeten Festanstellung und einem familiären Miteinander. Ein wertschätzendes Umfeld, in dem man sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam feiert, erwartet Sie. Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung als Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) |41.000 – 52.000 € Ihre Aufgaben Sie montieren und nehmen Kälte-, Klima- und Lüftungsanlagen fachgerecht in Betrieb Sie führen Installations- und Umbauarbeiten durch und sorgen für die zuverlässige Inbetriebnahme nach technischen Vorgaben Sie diagnostizieren und beheben Störungen an bestehenden Anlagen eigenständig und serviceorientiert vor Ort beim Kunden Sie übernehmen turnusmäßige Wartungen und Inspektionen, um die Betriebsbereitschaft der Anlagen sicherzustellen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder Kälteanlagenbauer Sie bringen kommunikationssichere Deutschkenntnisse mit, insbesondere im direkten Kundenkontakt Teamfähigkeit und ein wertschätzender Umgang mit Kolleg:innen sind für Sie selbstverständlich Sie sind regional einsatzbereit – überregionale Reisen sind nicht erforderlich Ihre Perspektiven Attraktives Gesamtpaket: Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Sie eine Betriebsrente, Unfallversicherung, ein Job-Bike, hochwertige Schutzausrüstung – und alles an Technik, was Sie für Ihre Arbeit brauchen. Unbefristete Festanstellung: Sie starten direkt in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit geregelten Arbeitszeiten (Mo–Fr, 7:30–16:30 Uhr). Starkes Teamgefühl: Freuen Sie sich auf eine gelebte Gemeinschaft mit regelmäßigem Austausch, Sommerfesten und Weihnachtsfeiern. Entwicklung aus den eigenen Reihen: Ob Obermonteur oder Serviceleiter – bei entsprechender Leistung stehen Ihnen interne Aufstiegsmöglichkeiten offen. Lehrgänge und sogar der Meister sind möglich. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihr persönlicher Ansprechpartner Dennis Markmann unter +49 211 972 695 37.
Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet. Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Bad Neuenahr-Ahrweiler Was wir bieten 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 € Urlaubsgeld Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #jobsNLBonn #JOBSNLBONNKOELN
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