Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Gestalte die digitale Zukunft von Personalprozessen: Du zeigst unseren Kunden, wie sie ihre Prozesse effizient in SAP SuccessFactors abbilden und weiterentwickeln können. Konzepterstellung: Deine Aufgabe ist die konzeptionelle Vorbereitung und operative Durchführung von Beratungsprojekten in SAP SuccessFactors. Projektumsetzung: Du betreust die SAP SuccessFactors-Applikationen und bringst Ideen zur Weiterentwicklung ein. Deep Dive: Dabei entwickelst du dich fachübergreifend weiter und bringst deine eigenen Ideen und Interessen mit ein. Nah am Kunden: Außerdem pflegst du bestehende Beziehungen zu Kunden und baust neue auf. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Grundlage. SAP SuccessFactors HCM Suite: Mehrjährige Erfahrungen im Bereich SAP SuccessFactors sowie funktionale Kenntnisse im Modul EC und mindestens einem weiteren Modul. Vielleicht hast du hier auch schon Erfahrungen mit S/4HANA (OnPremise und/oder Cloud) sammeln können? Das wäre ideal! Weitere Kenntnisse: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen und hast idealerweise auch Erfahrungen mit hybriden SAP HR-Systemlandschaften gesammelt. Projekterfahrung: Idealerweise hast du Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung sammeln können. Wissensvermittlung: Du bringst die Bereitschaft mit, dein Wissen sowohl intern als auch extern mit unseren Kunden zu teilen und aktiv weiter zu vermitteln. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Das Unternehmen Für unseren Mandanten aus Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkcontroller (m/w/d). Die Stelle ist frei, da der bisherige Stelleninhaber das Unternehmen verlassen hat. Er hinterlässt jedoch ein sehr gut strukturiertes Controlling-Umfeld in einem Werk, das nicht irgendwo steht, sondern im internationalen Wettbewerb messbar führend ist. Unser Mandant hat früh und konsequent auf Automatisierung gesetzt. Mittlerweile ist daraus eine nachhaltige Strategie gewachsen. Die Fertigung ist hochmodern, Prozesse sind weitgehend digitalisiert und genau das macht den Standort heute so wettbewerbsfähig. Sicherlich hat das auch eine Kehrseite. Denn das Controlling bei unserem Mandanten ist nichts für Theoretiker. Die Rolle ist anspruchsvoll. Gesucht ein pragmatischer Anpacker (m/w/d). Jemand der/die die Serienfertigung versteht, sich in Zahlen vertieft und diese nutzen will, um das Werk (die Produktionsstätten) noch besser zu machen. Wenn Sie als Werkscontroller (m/w/d) Verantwortung übernehmen möchten, nicht nur Daten liefern, sondern echten Einfluss nehmen möchten, dann ist diese Position eine der seltenen Gelegenheiten, bei denen vieles stimmt: Umfeld, Technik, Team und Perspektive. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie übernehmen die Weiterentwicklung und Durchführung des bestehenden Controllings mit Fokus auf Effizienz in der Serienfertigung. Beispiel: Analyse von Ausschussquoten je Produktionslinie zur Ableitung konkreter Maßnahmen mit dem Werkleiter. Sie erstellen und überwachen regelmäßig Wirtschaftlichkeitsanalysen, von Stückkosten bis hin zu Investitionsrechnungen. Ihr Zahlenverständnis hilft, versteckte Kostenpotenziale in automatisierten Abläufen frühzeitig zu erkennen. Sie unterstützen Projektteams bei Werksvergleichen oder Produktanläufen in anderen Ländern und helfen, Controlling-Prozesse international zu standardisieren und zu dokumentieren. Ob Monatsreport oder Jahresabschluss, Sie liefern verlässliche Daten, identifizieren Abweichungen und bereiten Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsleitung und Management auf, natürlich immer mit Blick auf Produktion und Ergebnis. Sie wirken bei Budget- und Mittelfristplanung mit (von Umsätzen bis Working Capital) und liefern die Grundlage für strategische Steuerung in einem stark automatisierten Fertigungsumfeld. Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finanzen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise in der Automobilindustrie oder Serienfertigung Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS Excel sowie Lucanet Analytisches Denken, Eigeninitiative und Freude an teamorientierter Zusammenarbeit Solide Englischkenntnisse für die Kommunikation in internationalen Projekten Vorteile Ein sehr wettbewerbsfähiges Unternehmen u.a. durch eine konsequente Automatisierungsstrategie Sehr gutes Gehaltspaket, dass Ihre Stärken und Erfahrungen berücksichtigt Starkes Miteinander über alle Hierarchieebenen - direkte Kommunikation Innerhalb der Gruppe bestehen weitere Entwicklungsmöglichkeiten 30 Urlaubstage Sportpaket und E-Bike Leasing Referenz-Nr. SJA/127436
Einleitung Werde Teil eines globalen Teams & Netzwerks, in dem Du zukunftsweisende Produkt-Konzepte für namhafte Marken wie Puma, C&A, Timberland und viele mehr entwickeln und realisieren können. Was uns antreibt? Die Begeisterung für das, was wir tun und dem was wir gemeinsam entwickeln können! 08-15? Nicht mit uns! Dein Job als Technical Sales Manager für die Schweitzergroup ist eine Mischung aus Vision, Technik und Macher-Mentalität. #Bockdrauf? Aufgaben Identifikation von Zielkunden: Du recherchierst und identifizierst branchenübergreifend potenzielle Kunden und Geschäftsmöglichkeiten für die Neukundenakquise im deutschsprachigen Raum. Unternehmenspräsentation: Du stellst unser Unternehmen sowie unsere Lösungen professionell und überzeugend bei potenziellen Kunden vor. Überzeugungsarbeit: Du führst Gespräche mit potenziellen Kunden, um deren Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Neukundengewinnung: Du übernimmst die Verantwortung für die gesamte Prozesskette der Neukundengewinnung – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Projektabschluss. Markt- und Wettbewerbsanalyse: Du beobachtest den Markt, um neue Trends sowie Chancen frühzeitig zu erkennen und zu nutzen. CRM: Entwickle Strategien zur Optimierung der Kundenpflege durch das CRM-System, um die Kundenzufriedenheit und -bindung nachhaltig zu steigern. Schulen Sie das Team im effektiven Einsatz des Systems zur besseren Pflege und Verwaltung von Kundenbeziehungen. Qualifikation Kaufmännische oder technische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann/frau, Tischler:in, Erfahrung im Metall) oder Technischer Hochschulabschluss - aber kein Muss, Kommunikationsstarker und aufgeschlossener Teamplayer mit großem Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung Ausgeprägte Serviceorientierung, schnelle Auffassungsgabe, souveränes Auftreten Deutschkenntnisse auf mindestens C1 Level, sehr gutes Englisch und weitere Sprachenkenntnisse von Vorteil (insbesondere Französisch aber auf C1 Niveau) Reisebereitschaft (mind 70%) Benefits Langfristige Beschäftigung in einem internationalen Familienunternehmen Attraktives Vergütungspaket Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Vielfältige persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zusätzliche betriebliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersversorgung, Teamevents)
Seit über 20 Jahren gehört die AKUVIB Engineering and Testing GmbH zu den führenden Prüfinstituten. Zum wiederholten Mal sind wir als Top Arbeitgeber und Arbeitgeber der Zukunft ausgezeichnet worden. In unseren Laboren testen wir Prototypen auf deren Haltbarkeit bei Schwingungsbelastungen und durch Umweltsimulationen. Wir unterstützen unseren Kunden mit einer kompetenten Beratung und durch umfangreiche Messtechnik. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten wir an den neuesten Technologien und begleiten sie durch die Produktentwicklung von der ersten Idee bis zur Serienreife. Unsere Mitarbeiter finden bei uns ein Umfeld, in dem sie sich verwirklichen und weiterentwickeln können. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei uns erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit interessanten Projekten aus den Bereichen der Produkterprobung sowie des Prototypentests. Hier können Sie ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich weiterentwickeln. Sie arbeiten an der Entwicklungs- und serienbegleitenden Prüfung, Design- und Produktvalidierung verschiedenster Produkte. Ihr Tätigkeitsfeld umfasst u.a.: Eigenverantwortlicher Aufbau von Prüfungen und elektronischen Schaltungen Betreuung der Testeinrichtungen und der Klima- und Kälteeinrichtungen Selbständige Durchführung von Prüfungen in den Bereichen der Umweltsimulation und Schwingungstechnik Praktische Umsetzung der Anforderungen aus Normen und Kundenvorgaben Durchführung und Organisation von Wartungen und Kalibrierungen Ergebnisdokumentation Sie haben eine Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, als Kälte und Klimatechniker, Mechatronik oder Vergleichbares absolviert. Diese noch ergänzt durch eine Qualifizierung zum staatl. geprüften Techniker. Mit der Durchführung von Prüfungen sind Sie vertraut und haben erste Erfahrungen bei der Auswertung von Messdaten und kennen sich im Bereich der Messtechnik aus. Sie bringen ein handwerkliches Geschick mit und sind es gewohnt selbständig und flexibel zu arbeiten. Gute Teamfähigkeit und zuverlässiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich. Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und können sich gut in ein Team einbringen. Idealerweise konnten Sie schon Erfahrungen im technischen Dienstleistungsbereich sammeln, haben Erfahrungen in dem Bereich der Produktprüfung oder haben bereits in einem Prüflabor gearbeitet. Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen. Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse setzten wir voraus.
Technischer Verifikationsspezialist (m/w/d) | Standort Bad Homburg Dokumentieren Sie technische Qualität – im regulierten Umfeld eines internationalen Gesundheitsunternehmens! Sie interessieren sich für Medizintechnik und möchten in einem global agierenden Unternehmen einen Beitrag zur Produktsicherheit leisten? Unser Mandant – ein international tätiger Hersteller im Bereich Healthcare mit Sitz in Bad Homburg – sucht Unterstützung im Verifikationsteam. In dieser Rolle übernehmen Sie die technische Verifizierung von Softwarekomponenten und dokumentieren die Ergebnisse gemäß geltender Standards – präzise, strukturiert und auf Englisch. Ihre Aufgaben Durchführung technischer Softwareverifizierungen im Rahmen regulatorischer Entwicklungsprozesse Erstellung, Pflege und Verwaltung technischer Dokumentationen nach internationalen Normen (z. B. ISO 13485, FDA) Koordination und Nachverfolgung von Genehmigungsabläufen projektbezogener Dokumente Aufbau und Pflege eines Systems zur Verfolgung des Dokumentationsfortschritts Erstellung von Berichten und Metriken zur Analyse des Dokumentationsstatus Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen wie Qualitätssicherung, Entwicklung und Projektmanagement Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung oder Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) Erste Erfahrungen im Bereich Dokumentation, Qualitätssicherung oder Softwareverifikation von Vorteil Grundkenntnisse in Softwaretesting und QA-Prozessen (z. B. Testfälle, Bug-Tickets, Tools wie GitLab, Matrix ALM) Sicher im Umgang mit Windows-Systemen und MS Office (insb. Excel, Word, Access, PowerPoint) Technisches Verständnis für Schnittstellen und Sensorik (z. B. RS232, CAN) wünschenswert Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Englischkenntnisse – insbesondere für technische Dokumentation und Kommunikation Analytisches Denken, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Interesse an regulierten Entwicklungsumgebungen (z. B. ISO 13485, IEC 62304) Das erwartet Sie Spannende Tätigkeit in einem international führenden Unternehmen der Medizintechnik Mitarbeit an innovativen Produkten mit gesellschaftlicher Relevanz Strukturierte Einarbeitung und kollegiales Teamumfeld Moderne Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für Eigeninitiative
Für den Bereich Vertriebsstrategie und -steuerung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Innenvertriebsmitarbeiter (m/w/d). Aufgaben: - Anbindung von neuen Geschäftspartnern - Laufende Betreuung von Geschäftspartnern - Bearbeitung und Beantwortung von eingehender Korrespondenz - Administration des Prozesses "Beendigung der Zusammenarbeit" Qualifikation: - Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (m/w/d), idealerweise zur/m Kauffrau / Kaufmann für Versicherungen (m/w/d), erfolgreich abgeschlossen - Vertriebsorientiertes Denken und Handeln, Servicementalität und Teamfähigkeit sind Voraussetzung - Geübter Umgang mit MS-Office und Internetanwendungen Wir bieten: - Attraktiv: Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss - Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen - Flexibel: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit - Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität - Umfassendes Gesundheitsprogramm: Hansefit, eigenes Fitnessstudio, Jobrad, u.v.m. - Entwicklungsfördernd: Unsere Aus- und Fortbildungsprogramme - Vertrauensvoll: Unser Betriebsrat - Sehenswert: Unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage - Vorteilhaft: Vielfältige Corporate Benefits - Familienfreundlich: Betriebliche Kinderferienbetreuung - Aktiv: umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive vielseitiger Sportangebote Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Herr Frank Schareina Referent Personalmanagement Bereich Personal 0511/5701-1990 frank.schareina@concordia.de www.concordia.de
Einleitung Über Die Lobby Die Lobby ist eine der führenden Pimcore-, TYPO3- und Shopware -Agenturen in Regensburg. Wir bieten maßgeschneiderte digitale Lösungen für mittelständische und große Unternehmen, die ihre Geschäftsprozesse optimieren und ihre digitale Präsenz stärken möchten. Unser dynamisches Team, die "Lobbynauten", besteht aus hochqualifizierten Entwicklern und Beratern, die nicht nur technisch versiert sind, sondern auch strategisch beraten können. Unser wunderschönes Büro am Rande der Altstadt von Regensburg bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Bei uns stehen flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und eine offene Kommunikation im Vordergrund. Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an. We are +Pluswerk Als Teil des +Pluswerk -Netzwerks sind wir neun führende Digitalagenturen, die gemeinsam die digitale Transformation vorantreiben. Wir sind eigenständig und unabhängig , profitieren jedoch von den Synergien dieses Zusammenschlusses. Zusammen mit unseren Partnern bieten wir maßgeschneiderte Lösungen. Bei uns arbeitest du eigenständig und profitierst gleichzeitig vom Austausch mit Kollegen aus verschiedenen Standorten. Dich erwarten spannende Projekte mit zukunftsorientierten Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen. Regelmäßige Events, Workshops und Fortbildungen fördern deine Weiterentwicklung und stärken den Teamzusammenhalt. Unsere Standorte bieten dir lokale Präsenz und internationale Vernetzung. Du profitierst von globalem Wissen und regionaler Nähe. Unsere mehrfach ausgezeichneten Projekte und die Zusammenarbeit im +Pluswerk-Netzwerk bieten dir die Chance, an preisgekrönten Projekten mitzuwirken. Von der Beratung über die Konzeption bis zur Umsetzung bieten wir alle Leistungen aus einer Hand, basierend auf Open-Source-Technologien wie TYPO3, Pimcore und Shopware. Aufgaben Als technischer Berater und Kundenbetreuer (all genders) bei Die Lobby bist du die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und dem Entwicklerteam. Deine Hauptaufgaben umfassen: Lead-Management: Erster Ansprechpartner für potenzielle Kunden, präzise Erfassung und Qualifizierung ihrer Bedürfnisse. Angebotsentwicklung: Erstellung maßgeschneiderter Angebote auf Basis der Kundenanforderungen. Workshops und Analysen: Leitung von Konzeptions-Workshops und analytischen Sitzungen zur Erarbeitung von Lösungsansätzen. Projektmanagement: Verantwortung für die konzeptionellen und analytischen Phasen von Projekten und deren Übergabe an das Entwicklungsteam. Schnittstellenmanagement: Hauptkontaktperson für Kunden und interne Teams, um einen reibungslosen Informationsfluss und hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. Qualifikation Du bist genau richtig für diese Position, wenn du folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringst: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung und im Projektmanagement, idealerweise in einer digitalen Agentur oder einem ähnlichen Umfeld. Tiefes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln. Hohe Kompetenz in der Kundenberatung und im Kundenmanagement mit starkem Fokus auf die Erkennung und Erfüllung von Kundenbedürfnissen. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Kundenanforderungen und zur Entwicklung effektiver technischer Lösungen. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit, um in einem dynamischen und kreativen Team erfolgreich zusammenzuarbeiten. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau nach GER) erforderlich. Benefits Was wir bieten Als Lobbynaut erwartet dich ein Arbeitsumfeld, das von flachen Hierarchien, Offenheit und gegenseitigem Vertrauen geprägt ist. Wir bieten dir: Weiterbildungsmöglichkeiten: Schulungen, Fortbildungen und Zertifizierungen, die gefördert und belohnt werden. Moderne Ausstattung: Top Arbeitsplatzbedingungen in unserem schönen Büro am Rande der Altstadt von Regensburg mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV. Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten und New-Work-Arbeitsplätze für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitskarte für zusätzliche Gesundheitsleistungen. Umweltbewusste Mobilität: Fahrradleasing durch Jobrad Teamgeist: Regelmäßige Teamevents und ein starkes Gemeinschaftsgefühl. Einkaufsvergünstigungen: Zugang zum Corporate Benefits Portal mit vielen Rabatten. Noch ein paar Worte zum Schluss Deine Projekte Durch unsere vielfältigen Projekte bieten wir Dir eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Du Deine Fähigkeiten und Dein Wissen voll einbringen und stetig erweitern kannst. Als Bindeglied zwischen Partnerunternehmen und +Pluswerk arbeitest du eng mit Experten zusammen und nutzt das umfangreiche Netzwerk, um innovative Projekte zu umzusetzen. Wenn du leidenschaftlich gerne an der Schnittstelle von Technologie und Vertrieb arbeitest und bereit bist, gemeinsam mit uns neue Wege zu gehen, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Koordination und Beauftragung von Montagearbeiten sowie die terminliche Einschätzung und Bewertung einzelner Baugruppen Dabei übernehmen Sie auch die Pflege, Überarbeitung und kontinuierliche Optimierung von Fertigungsstücklisten Zudem verantworten Sie die Erfassung und Pflege von Arbeitszeiten und -abläufen im ERP-System Darüber hinaus gehört die aktive und zielgerichtete Kommunikation mit externen Fertigungspartnern zu Ihrem Aufgabenbereich Die Gewährleistung einer hohen Produktqualität und effizienter Produktionsprozesse rundet Ihr Tätigkeitsprofil ab Anforderungen Sie verfügen idealerweise über eine technische Ausbildung und bringen einen entsprechenden technischen Hintergrund mit Erfahrungen in der Montageabwicklung, insbesondere in der Beauftragung von Montageleistungen sowie der zeitlichen Bewertung von Baugruppen, zeichnen Sie aus Ihr Profil wird ergänzt durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit im Umgang mit Fertigungspartnern Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Bearbeitung von Stücklisten sowie in der Erfassung von Zeiten und Arbeitsgängen im ERP-System Darüber hinaus bringen Sie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit und verfügen über einen Führerschein der Klasse B (PKW) Ansprechpartner Noemy Pangaro Teamleiterin Bremen Noemy.Pangaro@rle.de Tel.: +49 (421) 897719-59 Fax: E-Mail: Noemy.Pangaro@rle.de www:
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Fachhelfer (m/w/d) - Malerei, Lackiererei in Paderborn und Umgebung ab 15,00 € Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Das hängt ganz von Dir und deinen Stärken ab – folgende Aufgabenschwerpunkte erwarten Dich: Allgemeine Tätigkeiten aus dem Malerhandwerk Unterstützende Zuarbeit für die Altgesellen Innen- und Außenanstriche Untergrundvorbereitung Spachteln, streichen und lackieren Stärken, die Dich auszeichnen: Idealerweise verfügst Du über Berufserfahrung als Malerhelfer (m/w/d) Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(521)9238810 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeld@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Sales Consultant (m/w/d) in Dortmund stehst Du stetig mit den verschiedensten Firmenkunden aus dem kaufmännischen Bereich im Kontakt. Du bist ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen zusammen. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für den Auf- und Ausbau deines regionalen Kundenportfolios und begeisterst Unternehmen für eine gemeinsame Zusammenarbeit, indem du das Dienstleistungsportfolio der DIS AG (telefonisch, persönlich) präsentierst In den Bereichen Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung besetzt du die offenen kaufmännischen Anfragen deiner Kunden mit den passenden Kandidaten Dabei arbeitest du gemeinsam mit dem Recruiting Team zusammen und identifizierst die passenden Kandidat: innen für deine Anfragen Außerdem erstellst du passgenaue Angebote und Kalkulationen und führst eigenständig Vertragsverhandlungen in persönlichen oder telefonischen Gesprächen durch Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Deinen Händen Deine nachhaltige Betreuung und Ausbau der bestehenden Geschäftsbeziehungen mit Fokus auf Cross-Selling-Aktivitäten wird durch regelmäßiges Netzwerken und Kontaktpflege sichergestellt Du arbeitest eng mit Kolleg:innen der anderen Standorte zusammen, um in allen relevanten Themen vom "Netzwerk der Besten" zu profitieren Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein Studium und bringst fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit Du konntest bereits erste Erfahrungen im Beratungsumfeld im B2B-Segment sammeln Des Weiteren überzeugst Du mit ausgezeichnetem Verhandlungsgeschick und einem hohen Maß an Dienstleistungsorientierung Du legst Wert darauf, deinen Arbeitsalltag selbstständig zu strukturieren Deine ausgeprägte analytische und strategische Denkweise sowie deine klare Zielorientierung, zeichnen Dich aus Darüber hinaus pflegst Du gerne ein breites Business-Netzwerk und bringst ein ausgeprägtes Gespür für zwischenmenschliche Beziehungen mit Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Dir vor, damit Du unsere Firmenkunden persönlich besuchen kannst Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab Deine Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst Du zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Dir ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernen. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 312985. Dein Kontakt Frau Jennifer Suthof internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 421 38010224
Sortierung: