IT-Revisor (m/w/d) Versicherung
univativ GmbH - 30159, Hannover, DE
Baldmöglichst, Unbefristet, In Festanstellung | 38 Stunden pro Woche | Hannover | Versicherungsbranche | Berufserfahrener | 60000 bis 80000 € im Jahr | Projekt-ID P202550393_4S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du bringst ein Gespür für Risiken und ein strukturiertes Mindset mit? Zudem bist Du stark in Analysetätigkeiten und Kommunikation? Dann bist Du bei uns als Spezialist (m/w/d) für IT-Prüfung & Revision im Versicherungsumfeld genau richtig! Du unterstützt bei der strategischen Planung und Durchführung komplexer Informatik-Prüfungen und hilfst dabei, Risiken frühzeitig zu erkennen und Prozesse kontinuierlich zu verbessern. Dabei bewegst Du Dich an der Schnittstelle zwischen IT, Organisation und Revision. Die Hauptsprache in dem Job ist Deutsch, entsprechend musst Du verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1 Niveau mitbringen. Starte Deine Karriere bei einem führenden Spezialisten für Versicherung. Du suchst eine Position, bei der Du mitgestalten kannst, statt nur zu verwalten? Dann nutze diese Chance und bewirb Dich jetzt bei uns! Aufgaben In Deiner Rolle als Revisionsspezialist (m/w/d) entwickelst Du innovative Prüfstrategien mit Fokus auf IT-gestützte Prozesse und digitale Innovationen Zu Deinen Hauptaufgaben zählt die Organisation und Koordination anspruchsvoller Informatik-Revisionsprüfungen in verschiedenen Unternehmensbereichen Du übernimmst die vollständige Dokumentation Deiner Prüfungsergebnisse und erstellst aussagekräftige Revisionsberichte mit klarer Ergebnisdarstellung Ein wesentlicher Bestandteil Deiner Tätigkeit ist die professionelle Kommunikation der Prüfungsergebnisse gegenüber den geprüften Bereichen Mit Deinem Blick fürs Wesentliche begleitest Du aktiv die Umsetzung der Revisionsempfehlungen und stellst sicher, dass Maßnahmen nachhaltig verankert werden Abgerundet wird Dein Aufgabenprofil durch die kontinuierliche Nachverfolgung der Maßnahmenumsetzung und Deinen Beitrag zur Weiterentwicklung interner Kontrollprozesse Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung – z. B. als Fachinformatiker (m/w/d) mit relevanter Praxiserfahrung Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen IT-Revision oder Prüfung – idealerweise im Finanz- oder Versicherungsumfeld Praktische Erfahrung in der IT sind zwingend erforderlich Wünschenswert sind Kenntnisse regulatorischer Anforderungen, gesetzlicher Prüfungsstandards und aufsichtsrechtlicher Regelwerke Erste Berührungspunkte mit Analyse-Tools wie SAS oder IDEA sowie idealerweise Grundkenntnisse in SQL Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau Eine strukturierte Denkweise, hohe Analysekompetenz und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams Benefits Ein Jahreslohn zwischen 60000 € und 80000 € Eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden Die Möglichkeit auch Remote von zu Hause zu arbeiten Du hast die Möglichkeit, bis zu 4 Tage pro Woche remote von zu Hause zu arbeiten Darüber hinaus arbeitest Du in einem flexiblen Arbeitszeitmodell Du hast 30 Tage Urlaub pro Jahr Bei unserem Kunden profitierst Du von vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge Um Deinen Arbeitsweg zu erleichtern, hast Du die Möglichkeit einen Fahrtkostenzuschuss, ein Jobrad, ein Fahrradkeller und kostenlose Parkplätze zu nutzen Es werden Dir gesundheitsfördernde Maßnahmen wie zum Beispiel ein Betriebsarzt und Sportgruppen Darüber hinaus hast Du die Möglichkeit auf fachspezifische Weiterbildungen Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Sozialpädagoge:in (m/w/d) Teilzeit
Bayerische Gesellschaft für psychische Gesundheit e.V. - 85579, Neubiberg, DE
"Es ist der Mensch, der zählt!" Unter diesem Leitgedanken begleitet die Bayerische Gesellschaft für psychische Gesundheit e.V. seit über 50 Jahren Menschen mit psychischen Erkrankungen – professionell, empathisch und auf Augenhöhe. Die Bayerische Gesellschaft für psychische Gesundheit e.V. in Oberbayern betreut und begleitet Menschen mit psychischen Erkrankungen in München, im Münchner Umland und Wasserburg am Inn. In kleinen Wohneinheiten und in Wohngemeinschaften ambulant und stationär wird je nach individuellem Bedarf Hilfestellung angeboten, um eine selbständige Lebensführung und Lebensqualität zu erhalten oder zu fördern. Wir suchen Sie ab sofort für unsere Therapeutische Langzeit-Wohngemeinschaft in Neubiberg bei München als Sozialpädagoge:in (m/w/d) (Teilzeit - 27,91 WS) Die LWG Neubiberg ist eine ambulant betreute Wohngemeinschaft für Erwachsene mit psychischen Beeinträchtigungen und bietet 8 Betreuungsplätze im Personalschlüssel 1:4. Die Einrichtung befindet sich in einem eigenen freistehenden Haus mit Garten und guter öffentlicher Anbindung. Ihre Aufgabenbereiche Psychosoziale und sozialpädagogische Betreuung im Rahmen des Hilfeplans Krisenbegleitung und -intervention Beziehungs- und kontaktfördernde Maßnahmen zum sozialen Umfeld Gestaltung von Gruppenangeboten Administrative Tätigkeiten und Dokumentation Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder vergleichbares Hochschulstudium Berufserfahrung in der Sozialpsychiatrie ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung Team- und Kommunikationsfähigkeit Einfühlungsvermögen, Freude an wertschätzender Zusammenarbeit Einbringen von eigenen Fähigkeiten und Ideen ins Team Interesse an Fort- und Weiterbildungen sowie an Supervision Ihre Vorteile bei uns Vergütung & Sozialleistungen Bezahlung nach TVöD SuE, Entgeltgruppe 12 Unbefristeter Arbeitsvertrag Zusätzliche Sozialleistungen im Rahmen des TVöD, wie Jahressonderzahlung und Ballungsraumzulage Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen Fahrrad Leasing mit Förderungen durch Arbeitgeber Regeneration & Zusätzliches: 31 Urlaubstage und 2 Regenerationstage Zusätzliche freie Tage, wie Faschingsdienstag, Weihnachten, Silvester und Psychiatrietag Anstellung in einer krisensicheren, gemeinnützigen Branche Berufliche Entwicklung & Arbeitsumfeld Begleitung des Arbeitsprozesses durch regelmäßige externe Supervision Regelmäßige interne, als auch wohnverbunds-übergreifende Teammeetings und kollegialer Austausch / Intervention Berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungen Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit, die viele Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung bietet Arbeit in einem kollegialen und wertschätzenden Team, sowohl innerhalb der Einrichtung, als auch in Zusammenarbeit mit dem Wohnverbund Netzwerkmöglichkeiten zwischen den Abteilungen Strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Selbständigkeit Auf ihre Bewerbung freuen wir uns! Bayerische Gesellschaft für psychische Gesundheit e. V. Frau Corinna Finster Tel: 0176 235 272 59 St.-Martin-Str. 2 81541 München oder per Mail an stellenbewerbung@bgfpg.de www.die-bayerische.de Referenz-Nr.: YF-25543 (in der Bewerbung bitte angeben)
Solution Architekt SAP und Warehouselogistik auf Basis von EWM (m/w) - 80% remote möglich
Biber & Associates - 81249, München, DE
Job ID: 10157-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Bereich der produzierenden Industrie (Maschinen- und Anlagenbau). Das Unternehmen setzt seit mehreren Jahren S4HANA ein. Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse von Prozessen und betrieblichen Abläufen. Erarbeitung von Machbarkeitsanalysen, Kostenschätzungen und Lösungsoptionen in Zusammenarbeit mit Fachexperten im SAP WM/EWM-Umfeld. Mitarbeit in Implementierungsprojekten mit dem Fokus WM, EWM und TRM. Rollout systemtechnischer Lösungen und technische, sowie betriebswirtschaftliche Beratung der Anwender im genannten Bereich. Kontinuierliche Optimierung aller relevanten Prozesse und Systemobjekte. Organisieren und Steuern von Anwenderworkshops. Intensiver fachlicher Austausch mit dem Business und den anderen Experten im SAP Team. Koordination von internen und externen Projektmitarbeitern. Leitung von Projekten. Ihr Profil: Sie haben erfolgreich studiert (Uni / FH) oder eine Ausbildung mit guten oder sehr guten Ergebnissen abgeschlossen. Sie verfügen über mindestens 4-6 Jahre Erfahrung im Bereich Konzeption und Implementierung (Customizing) der oben beschriebenen Teilgebiete. Sie sind kompetenter Ansprechpartner der Fachbereiche in technischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und es macht Ihnen Spaß, Abläufe aus technischer und betriebswirtschaftlicher Sicht zu betrachten und zu analysieren. Idealerweise werden Ihre fundierten Kenntnisse im Kernaufgabengebiet ergänzt um (Grund-)Kenntnisse in ABAP. Sie arbeiten ergebnisorientiert, treten verbindlich auf und sind ein starker Kommunikator, sowohl im Team als auch auf allen anderen Unternehmensebenen. Sie sprechen Deutsch und Englisch (mindestens) auf gutem Konversationsniveau. Angebot: Geboten wird eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Ihr Know-how in vielseitigen Kundenprojekten einsetzen und perfektionieren können. Sie finden ein die Eigeninitiative der Mitarbeiter förderndes Arbeitsklima vor und haben umfassenden Freiraum, ihre eigenen Ideen zu verwirklichen. Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Geboten wird ein leistungsbezogenes Gehalt sowie weitere Zusatzleistungen wie bspw. eine großzügige Home Office Regelung - in Abstimmung mit dem Vorgesetzten wären hier auch 3-4 Tage pro Woche remote möglich. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
HR Controller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 67227, Frankenthal (Pfalz), DE
HR Controller (m/w/d) Referenz 12-227356 Unser Kunde ist ein renommierter Hersteller und Zulieferer für die Automobilindustrie sowie den Maschinenbau. Mit modernsten Fertigungstechnologien und einem erfahrenen Team von Ingenieuren und Technikern produziert das Unternehmen seit knapp 50 Jahren maßgeschneiderte Lösungen für die individuellen Anforderungen seiner Kunden. Der Gehaltsrahmen liegt, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, zwischen 80.000 und 90.000 Euro jährlich. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Festanstellung als HR Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeitszeitmodell Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Gesundheits- und Fitnessangebote Mitarbeiterrestaurant Intensiver Onboarding-Prozess Individuelle interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Operatives Personalcontrolling inklusive der Personalbedarfsplanung Aufbereitung von Personalkosten und -kennzahlen Erstellung von monatlichen Statistiken Durchführung des monatlichen Reportings der Abteilung Berechnung von Rückstellungen Unterstützung im Financial Reporting Analyse von Ergebnissen sowie Ausarbeitung von Handlungsempfehlungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder Controlling Berufserfahrung im relevanten Bereich Kenntnisse in der Bilanzierung nach IFRS und in der Kostenrechnung Routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket und SAP CO/FI Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unternehmerisches Verständnis für Prozesse und Strukturen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Metallindustrie und -verarbeitung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christian Köster (Tel +49 (0) 621 15093-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227356 per E-Mail an: pv.accounting.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Bauingenieur (m/w/d) oder Bautechniker (m/w/d) für die Objekt- und Tragwerksplanung in der Bauwerksi
Ferstl GmbH - Ingenieurbüro für Bauwesen - 85139, Wettstetten, DE
Bauingenieur (m/w/d) oder Bautechniker (m/w/d) für die Objekt- und Tragwerksplanung in der Bauwerksinstandsetzung Wer wir sind Seit über 37 Jahren und inzwischen in zweiter Generation sind wir als Ingenieurbüro im Bauwesen auf den Bestand spezialisiert. Mit unserer Erfahrung in der Tragwerksplanung und unserer Expertise in der Objektplanung begleiten wir Bauherren aus Industrie und öffentlicher Hand durch komplexe Instandsetzungsprojekte. Unser Leitsatz: Sanieren statt abreißen - und damit ein aktiver Beitrag zur Nachhaltigkeit im Bauwesen. Was uns besonders macht? In unserem kleinen, engagierten Team übernimmt jede Person Verantwortung für die Projekte - von der ersten Idee bis zur Fertigstellung. Bei uns zählt jede Stimme, jede Perspektive, jeder Beitrag. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung zum staatlich geprüften Bautechniker (m/w/d) Berufserfahrung in der Objekt- und/oder Tragwerksplanung Interesse oder Erfahrung in der Bauwerksinstandsetzung bzw. beim Bauen im Bestand Idealerweise Kenntnisse in der Tragwerksplanung Kreative, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Teamgeist und Führerschein Klasse B Ihre Aufgaben Ganzheitliche Planung von Maßnahmen im Bestand - von der Bestandsaufnahme bis zur Umsetzung Konzepterstellung, Planung und Ausschreibung von Instandsetzungen in Abstimmung mit dem Bauherrn Tragwerksplanerische Begleitung bei Eingriffen ins bestehende Tragwerk Koordination der Ausführung und Überwachung der Baustellen Durchführung von Bauwerksuntersuchungen und Entwicklung nachhaltiger Instandsetzungskonzepte Das erwartet Sie bei uns Wertschätzendes, familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Flexible Gleitzeitregelung für Ihre persönliche Work-Life-Balance Faire Vergütung mit 13. Monatsgehalt und erfolgsabhängigen Bonuszahlungen Umfangreiche Einarbeitung und gezielte Förderung durch Fortbildungen Spannende Projekte mit einem abwechslungsreichen Mix aus Büroarbeit und Außenterminen Sinnstiftende Tätigkeit mit Verantwortung von A bis Z Moderne Büroausstattung, 3D-Laserscanning und aktuelle Methoden der Bauwerksdiagnostik Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: jobs@ferstl.de Für Rückfragen erreichen Sie: Franziska Ferstl - 0176 407 478 13
Elektriker / Elektroniker (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Referenz 12-213845 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Hochtechnologieunternehmens mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Verstärkung in der IT! Der Gehaltsrahmen liegt bei 60.000 Euro p. a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (bis 31.12. 2025) als Elektriker / Elektroniker (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Planung, Umsetzung, Überprüfung, Messung und Dokumentation von Patch- und Infrastrukturverkabelungen in den Rechenzentren unserer Kunden Planung und Koordination von kleinen und mittleren Projekten Analyse und Behebung von Fehlern bei LWL- und Kupfer-Datenverkabelungen in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement Durchführung von Spleißarbeiten Installation und Umrüstung aktiver Komponenten gemäß den Vorgaben des Kunden Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Kenntnisse im Bereich der Kupfer Datenverkabelung Erfahrung im Bereich der Kabelinstallation und Kabelmontage Eigeninitiative, selbstständige und flexible Arbeitsweise Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Besitz eines gültigen Führerscheins und eines polizeilichen Führungszeugnisses ohne Einträge Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213845 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
SAP HCM Experte (m/w/d)
Biber & Associates - 30161, Hannover, DE
Job ID: 10360-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Unternehmen des gehobenen, produzierenden Mittelstands. SAP HCM Experte (m/w/d) Ihr neues Aufgabengebiet: Betreuung der SAP Teilgebiete PT, PY, OM und PA. Analyse von Anforderungen der Fachbereiche, Erstellen von Konzepten und Mitarbeit in Projekten. Beratung der Anwender und des Managements der Anwenderorganisation in allen fachlichen und technischen Fragestellungen rund um SAP HCM. Ihr Profil: Sie haben erfolgreich studiert (Uni / FH) oder eine Ausbildung mit guten oder sehr guten Ergebnissen abgeschlossen. Sie haben mindestens 2-4 Jahre Erfahrung in einer Aufgabenstellung ähnlich der oben beschriebenen. Idealerweise bringen Sie Know-how in ABAP mit. Sie sind kundenorientiert, sprechen gut Deutsch und Englisch und überzeugen durch Engagement, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke. Angebot: Sie arbeiten in einem von S4 geprägten Systemumfeld. Die Unternehmenskultur unseres Mandanten legt Wert auf Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter, sowie Spaß an der Arbeit im Team. Weitere Benefits: Sehr gute Work-Life Balance, 37 Wochenstunden, 30 Tage Jahresurlaub, Sportangebote, individuelles Mentoring, Home Office Option, systematische interne und externe Weiterbildungen. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Steuerfachwirt / Steuerfachangestellte (m/w/d)
pbb Buddensiek GmbH - 34355, Kassel, Hessen, DE
Das erwartet Sie: Mandantenbetreuung verschiedener Rechtsformen Erstellung von handels- und steuerrechtlichen Jahresabschlüssen Bearbeitung von Steuererklärungen Unterstützung in der steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Gestaltungsberatung Begleitung von Betriebsprüfungen Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, idealerweise mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt/Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich Sicherheit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Gute Kenntnisse in DATEV und MS Office, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Professionelles und freundliches Auftreten sowie selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bietet unser Kunde: Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Voll- oder Teilzeit, hybrides Arbeiten) Leistungsgerechte Gehaltsgestaltung und 30 Urlaubstage plus zusätzliche Urlaubstage Individuelles Onboarding/intensive Einarbeitung und Förderung von Fortbildungen Diverse Corporate Benefits (z. B. Zuschüsse zu öffentl. Verkehrsmitteln, Jobrad etc.)
Junior-Technischer Planer (m/w/d) für Anlagenstillstände in der Prozessindustrie bei ep-cm project m
ep-cm project management gmbh - 45897, Gelsenkirchen, DE
Junior-Technischer Planer (m/w/d) Werde Teil des ep-cm Teams. ep-cm project management gmbh ist ein führendes deutsches Unternehmen in den Bereichen Turnaround- und Projektmanagement in der Prozessindustrie. Ob berufserfahren oder im Berufseinstieg, ob Dein Ziel die Entwicklung und die Selbstentfaltung ist oder ob Du zum Erfolg von spannenden Projekten in der Prozessindustrie beitragen möchtest: solange Du für Turnarounds oder Projekte brennst, bist Du bei uns richtig! Und gleich zu Beginn: Alles was zur modernen Work-Life-Balance gehört, bekommst Du natürlich auch bei uns! 1. Möglichkeit auf Remote-Arbeit 2. Flexible Arbeitszeitmodelle (auch weniger als 40h möglich) 3. Firmenwagen zur Privatnutzung 4. Firmenevents, spannende Projekte und Herausforderungen 5. Modernstes Equipment zur Privatnutzung (Smartphone, Firmenlaptop) 6. Möglichkeiten, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Wir bei ep-cm project management unterstützen mit über 100 Mitarbeitern seit 2005 deutschlandweit DAX Unternehmen und internationale Konzerne in den Branchen Öl & Gas, Chemie, Petrochemie, Pharmazie und Energie beim Neubau und der Instandhaltung ihrer Industrieanlagen. Dadurch sichern wir den Industriestandort Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, unsere technischen Büros in Gelsenkirchen, Brunsbüttel und Köln – und unsere Projekte betreuen wir deutschlandweit. Mit unseren Kunden auf Augenhöhe führen wir Projekte zum Erfolg, operativ und beratend. Und das hoffentlich bald gemeinsam mit Dir! Unser Augenmerk setzen wir auf die persönliche und fachliche Entwicklung unseres Teams und verfolgen das Ziel, dass unsere Mitarbeiter bei ep-cm arbeiten möchten statt müssen. Du hast noch keinerlei Erfahrungen im Bereich der Stillstandsplanung? Kein Problem. Wir bilden Dich aus! In unserer Academy führen wir Dich in den Anfängen Deiner Tätigkeit in Richtung Expertise. Deine Aufgaben Als Teil eines Planungs-Teams wirkst Du maßgeblich bei der technischen Planung (Erstellung von Job-Karten/Arbeitspakete) im Rahmen industrieller Anlagenstillstände mit und unterstützt mit Deiner Arbeit die darauf aufbauende Terminplanung. Konkret wirst Du Meister:in der zu planenden Prozessanlage, lernst jeden Winkel der Anlage kennen, entscheidest mit, welche Arbeiten durchzuführen sind, planst diese Arbeiten im Detail und steuerst die für die Ausführung der Arbeiten verantwortlichen Firmen während des Turnarounds. Dabei berichtest Du an den Lead-Planer oder direkt an die Turnaround-Leitung. Insbesondere erwarten Dich folgende Tätigkeiten : o Arbeitsvorbereitung im mechanischen Bereich o Erstellen von Jobkarten o Planung und Koordination von Gerüsten/Isolierungsarbeiten o Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken o Koordination und Überwachung der Arbeiten o Supervision o Dokumentation o Arbeiten im Team: der Teamgedanke sollte für Dich an oberster Stelle stehen Parallel und je nach Fachwissen berätst Du unsere Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Turnarounds und/oder unterstützt mit Deinem Wissen unsere anderen Junior-Stillstandsplaner:innen. Dein Profil Qualifizierte technische Ausbildung oder Hochschulausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der chemischen / petrochemischen Industrie oder im Kraftwerksbau Erfahrung in der Ausführung von technischen Arbeiten in mindestens einem der zuvor genannten Bereiche Erste Erfahrungen in der Planung und Abwicklung von Anlagenstillständen Erfahrung im Umgang mit Standard- und Planungssoftware: MS-Office (erforderlich); SAP, Roser, MainTasc, MS-Project, Primavera etc. (optional) Gepflegtes und selbstbewusstes Auftreten, Kundenumgang, kommunikativ Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit Gutes technisches Verständnis und hohe Auffassungsgabe Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen Deine Perspektive Gemeinschaft: Wie Du bereits gemerkt hast, legen wir mehr Wert auf einen persönlichen Bezug als auf ein formelles "Sie". Da Du als Mensch bei uns im Vordergrund stehst, zählen wir auf Teamevents und ein persönliches Zusammenkommen anstatt Personalnummern und Hierarchien. Entwicklung: Wir unterstützen jedes Teammitglied individuell, jeden Tag ein Stück besser zu werden – persönlich und fachlich. Wir möchten mit Dir gemeinsam Deine Erfolge feiern, denn nur dann macht Arbeit wirklich Freude. Ausbildung: Unsere ep-cm Academy bietet uns die Möglichkeit, Dich schnell und effektiv auf Deine neuen Herausforderungen vorzubereiten. In Deiner weiteren Laufbahn profitierst Du von laufenden Fortbildungen und hast die Möglichkeit, Dich in verschiedene Richtungen zu entwickeln. Zusätzlich ist die Entwicklung vom Experten zum Abteilungsleiter keine Seltenheit bei ep-cm. Karriere: Trotz flacher Hierarchien setzen wir auf klare Karrierewege. Lass uns im Detail besprechen, wie Du Dir Deine Entwicklung vorstellst und wir zeigen Dir, wie Du Deine Ziele mit uns erreichen kannst. Zusatzzahlungen: Modernste Arbeitsmittel, wie zum Beispiel ein iPhone und vermögenswirksame Leistungen, wie ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, zählen für uns zum Standard. Weiter Benefits, wie steuerfreie Zuzahlungen und Boni bei besonderen Leistungen, gewähren wir gerne. Kreativität: Wir wünschen uns, dass Du Dich kreativ mit einbringst. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Deine Ideen beizusteuern, auszuprobieren und gemeinsam mit uns im Markt zu etablieren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und die Zusendung Deines Lebenslaufs an jobs@ep-cm.com. Solltest Du Fragen haben, schreib uns gerne eine E-Mail. # Instandhaltung # Anlagenrevision # Turnaround # Planung # Projektmanagement # Turnaroundmanagement # Maintenance # Anlagenbau # TAR # Fachplanung # Arbeitsvorbereitung # Rohrleitungsbau # Equipment # Prozessindustrie # Stillstandsplaner # Fachplaner # Technischer Planer # Revisionsplaner # Auftragskoordinator # AK Rohrleitungsbau
Betreuer*in / Berater*in Kundenservice (w/m/div)
Sparda-Bank Berlin eG - 14776, Brandenburg an der Havel, DE
Du berätst in Sachen Finanzen gern authentisch auf Augenhöhe von Mensch zu Mensch? Dann komm zu uns! Wir, die Sparda-Bank Berlin mit ca. 800 Kolleg*innen, sind als Genossenschaftsbank im und für den Osten von Deutschland tätig. Für unsere 470.000 Privatkund*innen arbeiten wir alle täglich daran, positive Kundenerlebnisse zu erschaffen. Unser Handeln und unsere Kontaktpunkte richten sich dabei stets an den Bedürfnissen unserer Kund*innen aus. Banking für, mit und von Menschen! Für unseren Markt Berlin / Potsdam, ausgehend von dem Standort Steinstraße 63 in 14776 Brandenburg an der Havel suchen wir dich als Betreuer*in / Berater*in KundenService (w/m/div) Hier darfst du dich austoben: Du bist erste*r Ansprechpartner*in für unsere Kund*innen und nimmst deren Wünsche wertschätzend auf, egal ob vor Ort, über Video oder am Telefon. Du unterstützt unsere Kund*innen in allen Servicethemen. Durch aktive Terminvereinbarungen und mit deiner freundlichen sowie empathischen Art gewinnst du neue Kund*innen. Du erkennst die Bedürfnisse und weitere Beratungsmöglichkeiten unserer Kund*innen und sprichst diese aktiv an. Hier zählt dein Können: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung. Du passt zu uns und unseren Werten. Du hast Spaß am Kundenservice und Lust, erste Erfahrungen in der Beratung von Bankprodukten zu sammeln oder deine bestehenden Kenntnisse zu erweitern. Du zeigst Interesse an der Vielfalt unserer Produkte und Dienstleistungen. Du bist voller Energie und hast Lust, etwas Neues zu lernen, um beruflich neu durchzustarten. Das Profil passt nicht ganz zu dir? Hier zählst du und deine Kompetenzen. Wir suchen Praktiker*innen mit Herz. Wenn du Lust hast, andere zu begeistern, dann bist du bei uns richtig. Auf diese Versprechen kannst du zählen: ?? Flexibilität ??? mobiles Arbeiten ? flexible Arbeitszeiten von 6-22 Uhr (Mo-Fr) ? Vollzeit entspricht einer 35-Stunden-Woche ? Gleitzeitkonto ? Langzeitkonto ? 30 Tage Urlaub und frei am 24.12. & 31.12. ?? Kultur und Werte ?? Duz-Kultur ? New Work ? kein Dresscode ? Teamwork und Netzwerken ? Mut und Spaß an Weiterentwicklung ? klares Wertekonstrukt ? #WirSindAnders ?? Geld und Vergünstigungen ?? Hauseigener Tarifvertrag ? 13. Gehalt ? betriebliche Altersvorsorge ? vermögenswirksame Leistungen ? Urlaubs- und Freizeitangebote ? Zuschuss zum ÖPNV, Jobrad, Kindergarten oder mobilen Arbeiten ? Mitarbeitendenrabatte bei ca. 800 Unternehmen ? Lieferando for business ? Rabatte für unsere Bankprodukte und der Verbundpartner ?? Gesundheit und Entwicklung ?? Sparda-Stipendium ? Leadership-Talente-Programm ? Botschafter*innen-Programm für Psychische Gesundheit ? Betriebliches Gesundheitsmanagement Wir unterstützen dich über 12 Monate in der Einarbeitung: Du bekommst eine fachliche Einarbeitung über einen strukturierten Navigator. Video-Tutorials und Leitfäden für die Bank-Theorie. Wir betreuen dich persönlich während der Entwicklungsphase. Du baust ein Netzwerk mit anderen Betreuer*innen und Berater*innen auf. Nach dem Programm ist es möglich, sich fachlich weiterzuqualifizieren. Einsatzorte: Vertragsstandort und ggf. Geschäftssitz in Berlin. So geht es für dich weiter: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder geschlechtlicher Identität. Auf ein Foto bei deiner Bewerbung kannst du daher gerne verzichten. Wenn du uns in unserer Vielfalt ergänzen magst, bewirb dich – du bist herzlich willkommen! Dein Kontakt ist unsere Personalreferentin Anja Gießmann, Tel. 0160 6893844.
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