Kaufmännische Leitung/ CFO/ Leitung Finanzen (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 04600, Altenburg, Thüringen, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Für unsern Mandanten, ein etabliertes mittelständisches Unternehmen aus dem Bereich Futtermittelherstellung und Agrarhandel mit Sitz in Thüringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen CFO / Kaufmännischen Leiter (m/w/d). Das Unternehmen ist in der Region stark verwurzelt, verfügt über moderne Produktions- und Logistikstrukturen und bedient Kunden entlang der gesamten landwirtschaftlichen Wertschöpfungskette. Mit einem starken Team und einer etablierten Unternehmensgruppe im Rücken hat man sich eine solide Marktposition erarbeitet und steht gleichzeitig für hohe Qualitätsorientierung, Kontinuität, Effizienz und Verantwortung. Die kaufmännische Führungskraft wird Teil des Führungskreises und übernimmt Verantwortung für Finanzen, Controlling, IT und kaufmännische Prozesse. Aufgaben Steuerung von Bilanz, GuV, Cashflow, Liquidität und Kapitalstruktur Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts, Monats- und Jahresabschlüsse Umsetzung und Überwachung der Finanzstrategie Erstellung von internen Reports, KPI-Analysen Unterstützung bei strategischer Unternehmensplanung Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Zusatzqualifikationen (z. B. Bilanzbuchhalter, MBA) von Vorteil Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren kaufmännischen Führungsposition Erfahrung in Finanzplanung, Controlling, Jahresabschlüssen und Teamführung Vorteile attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- & Weihnachtsgeld Option auf einen Dienstwagen Jobrad Edenred Karte Unfallversicherung & Altersvorsorge Referenz-Nr. CSZ/126857
Operativer Einkäufer (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 78713, Schramberg, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist Spezialist für Fertigkeller – innovativ, erfolgreich und mit klarer Handschrift in der Baubranche. Am Hauptsitz im Schwarzwald schlägt das Herz des Unternehmens – und genau dort wird das Einkaufsteam jetzt verstärkt. Gesucht wird ein operativ starker Einkäufer (m/w/d), der nicht nur bestellt, sondern mitdenkt, mitgestaltet und verhandelt. Jemand, der sich im industriellen Umfeld wohlfühlt, Baustellen versteht und auch mal den direkten Draht zur Schottergrube nicht scheut. Sie bringen technisches Verständnis mit, lieben eigenverantwortliches Arbeiten und drehen bei Preisverhandlungen richtig auf? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! [FSH/127165] HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Lieferantenkommunikation & Baustellenanbindung – Sie sind zentrale Ansprechperson für Baustellen, Deponien und Materiallieferanten und sorgen für reibungslose Abläufe Preisverhandlungen & Konditionenmanagement – Sie verhandeln aktiv mit Lieferanten und holen das Beste für Ihr Team heraus – kostenbewusst, zielgerichtet und partnerschaftlich Beschaffung & Disposition – Sie bestellen Materialien und Dienstleistungen termingerecht und behalten Lagerbestände und Bedarf im Blick Rahmenvereinbarungen & Lieferbeziehungen – Sie wirken beim Aufbau langfristiger Partnerschaften mit und überwachen die Einhaltung vereinbarter Konditionen Markt- und Preisbeobachtung – Sie analysieren Entwicklungen im Rohstoff- und Baumarkt und erkennen frühzeitig Potenziale und Risiken. Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation, Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel oder Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen Erfahrung im operativen Einkauf, idealerweise im Bauumfeld oder Industrie Gutes technisches Verständnis und den Blick für wirtschaftliche Zusammenhänge Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Eine Arbeitsweise geprägt von Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamorientierung – insbesondere im Umgang mit Lieferanten, bei der Verhandlung von Preisen sowie in der Disposition Vorteile Leistungsgerechte Vergütung & moderne Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit & Homeoffice-Anteil Strukturierte Einarbeitung mit direkter Anbindung an die Einkaufsleitung Betriebliche Altersvorsorge inkl. vermögenswirksamer Leistungen Betriebliche Krankenversicherung mit 1.000 € Gesundheitsbudget pro Jahr Tankgutscheine, Gesundheitsförderung & Hansefit Unterstützung bei der Kinderbetreuung Zugang zu Corporate Benefits, Fahrradleasing & mehr Referenz-Nr. FSH/127165
Teamleiter:in Inbound Sales/ Vertriebsinnendienst B2B
LOHNunion GmbH - 24103, Kiel, DE
Einleitung Deine Vision. Deine LOHNunion. Gestalte deine berufliche Zukunft beim 6-fachen Top-Dienstleister: Bereits jetzt sind wir DAS Lohnbüro für mehr als 3.000 Unternehmen in ganz Deutschland und wachsen täglich. Unsere Kundenpalette reicht vom Kiosk um die Ecke bis hin zum Global Player mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden. Und mit dir werden wir garantiert noch schlagkräftiger… Du brennst für Inside Sales, Inbound Vertrieb und erstklassige Kundenbetreuung? Mit deinem Gespür für den Vertriebserfolg und deiner Energie führst du unser Vertriebsinnendienst-Team in Kiel. Du weißt genau, wie du Interessenten für unsere Payroll-Dienstleistungen begeisterst und aus ersten Abschlüssen vertrauensvolle, langfristige Partnerschaften entwickelst. Als zentrale Führungskraft im Vertriebsinnendienst treibst die Weiterentwicklung deines Teams mit klarer Vision, operativer Stärke und einem hohen Qualitätsanspruch voran. Mit einem starken Fokus auf Prozesse, Kundenerlebnis und Abschlüsse legst du die Basis für nachhaltiges Wachstum und stabile Kundenbeziehungen. Du sorgst dafür, dass aus eingehenden Anfragen echte Geschäftschancen werden. Die Position ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit an unserem Standort in Kiel mit Blick auf die Kieler Förde zu besetzen. Bitte beachte: Es handelt sich nicht um eine reine Remote-Position – die Präsenz vor Ort ist ein zentraler Bestandteil der Rolle. Aufgaben Deine Aufgaben als Teamleiter:in Inbound Sales / Vertriebsinnendienst B2B : • Disziplinarische und operative Teamleitung eines 3-köpfigen Inside Sales Teams. Du gibst die strategische Richtung vor und entwickelst dein Team kontinuierlich weiter. • Du unterstützt aktiv bei der Bearbeitung eingehender Anfragen, führst Bedarfsanalysen durch, erstellst Angebote und begleitest die Kunden bis zum Abschluss • Du stellst sicher, dass neue Kunden vom ersten Kontakt an professionell betreut werden. Das Ziel: langfristige, stabile Partnerschaften aufbauen • Du steuerst, überwachst und entwickelst unsere Vertriebsaktivitäten laufend weiter, um Effizienz, Qualität und Abschlussraten zu steigern • Erstellung und Auswertung von Vertriebsreports in HubSpot zur Ableitung von Maßnahmen zur Zielerreichung und Prozessverbesserung • Durch regelmäßiges Coaching förderst du die individuellen Stärken deiner Teammitglieder • Du arbeitest eng mit internen Abteilungen wie dem Lohnbüro und der IT zusammen, um eine nahtlose Umsetzung unserer Vertriebsprozesse sicherzustellen Qualifikation Dein Profil als Teamleitung Vertrieb: • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder dienstleistungsorientierte Ausbildung – alternativ ein Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation • Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit. Idealerweise mit Fokus auf Vertriebsinnendienst, Inside Sales oder Key Account Management, vorzugsweise in den Branchen Dienstleistung Payroll, Software- oder Personaldienstleistung • Du brennst dafür, ein Team zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln. Du hast bereits erste Führungserfahrung oder bist bereit für den nächsten Schritt in deiner Karriere • Du hast eine ausgeprägte Leidenschaft für Kundenbeziehungen und schaffst es, Potenziale zu erkennen und schnell in nachhaltige Vertriebserfolge zu verwandeln • Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis für Vertriebsprozesse, KPIs und bringst ein analytisches Mindset mit, das dir hilft, datenbasierte Entscheidungen zu treffen • Du arbeitest sicher mit HubSpot oder ähnlichen CRM-Tools und nutzt digitale Vertriebsinstrumente effektiv zur Steuerung und Optimierung deiner Aktivitäten • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, hohe Teamorientierung und Empathie zeichnen dich aus sowie ein feines Gespür im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten Benefits Deshalb LOHNunion Mal ehrlich. Am Ende entscheidet dein Bauch und nicht das kostenlose Busticket, ob du bei uns arbeiten möchtest. Aber auch für deinen Kopf haben wir gute Argumente. Wir bieten dir einen bunten Mix aus großartigen Benefits wie zum Beispiel: Gestaltung | In deiner verantwortungsvollen Position bringst du deine Ideen und Vision aktiv bei uns ein. Flexible Arbeitszeiten | Wir haben keine Kernarbeitszeit. Dein Gleitzeitfenster reicht von 7:00 bis 18:30 Uhr. So bekommst du Arbeit und Privatleben unter einen Hut. Homeoffice Hybrid | Du kannst bis zu 50% deiner Arbeitszeit zu Hause arbeiten. Und zwar nicht an festen Wochentagen, sondern frei wählbar über den Monat verteilt. JobRad oder JobTicket | Du kommst gerne umweltfreundlich mit Öffis oder Rad ins Büro? Das finden wir super und zahlen dir dein JobTicket oder dein JobRad. Fitness-Flatrate | Sport macht glücklich und gesund. Bei allen Verbundpartnern von Hansefit trainierst du für nur 20 Euro im Monat. Den Rest übernehmen wir. Noch mehr gute Gründe findest du auf unserer Website! Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Team Kiel erwartet dich Im LOHNunion Headquarter an der Kieler Förde ist wirklich immer was los. Im 3. OG des Hörn Campus triffst du an der Kaffeemaschine nicht nur deinen neuen Chef, sondern auch die Kolleg:innen aus IT, Vertrieb, HR und Marketing. Oft setzen wir uns Mittags in unseren 50qm Luxus-Pausenraum, klönschnacken, kochen gemeinsam oder genießen einfach den Blick aufs Wasser und die Kieler Kreuzfahrtriesen. Dich erwartet nicht nur ein Arbeitsumfeld mit Premium-Ausstattung, sondern auch ein kostenloser Stellplatz oder die perfekte Anbindung an den Kieler Nahverkehr mit HBF direkt ums Eck. Das Einzige, was jetzt noch fehlt, bist du als Teamleiter:in Inbound Sales / Vertriebsinnendienst B2B . Interessiert? Unsere HR-Managerin Anja steht dir vorab gerne telefonisch für alle Fragen zum Job und zum weiteren Ablauf zur Verfügung. Oder du schickst uns direkt deine Bewerbung mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail! Weitere Informationen über LOHNunion findest du auf unserer Karriereseite. Wir freuen uns auf dich! Anja Pfeffer-Lablack HR Managerin LOHNunion Tel: 0431 5300 51-21
Pflegefachkraft (m/w/d) für den Großraum Nürnberg gesucht!
Unique Personalservice GmbH Medicum - 90443, Nürnberg, DE
Da bieten wir DIR: - Erhalte als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) in Nürnberg und Umgebung einen Willkommensbonus von bis zu 1500€ - Übertarifliche Bezahlung - mit tariflich gesicherten Zusatzleistungen & Zuschlägen (Sonntag 50%, Feiertag 100%, Nacht 25%) - 30 Tage Urlaub - Voll- oder Teilzeit - Ein tolles Team, wir lachen, lernen und wachsen zusammen - Urlaubs- & Weihnachtsgeld - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Dienstpläne mitgestalten - perfekten Ausgleich zwischen Pflege und Privatleben - PKW mit Tankkarte zur vollen beruflichen und privaten Nutzung möglich ab dem 1. Tag (1 % Regelung) oder ggf. Fahrtkostenbeteiligung Deine Aufgaben als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) : - Pflege mit Herz und Kompetenz – Du kümmerst dich rundum um deine Patienten. - Organisation des Pflegealltags – Du behältst den Überblick, auch wenn der Tag mal nicht nach Plan läuft. - Medizinische Betreuung auf hohem Niveau – Du bist nicht nur Pflegefachkraft, sondern bringst auch die nötige Portion Ruhe und Expertisen mit. - Der Spaß an der Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen und als Ansprechpartner für Patienten, Bewohner, Ärzte und Fachdienste. Das bringst du als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) für Nürnberg mit: - Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. - Einsatzbereitschaft – Du behältst auch in stressigen Momenten die Nerven und das Lächeln. - Empathie und Humor – denn ohne beides läuft nichts. - Teamgeist und Flexibilität – weil der Pflegealltag immer für Überraschungen gut ist. Klingt nach deinem nächsten Job? Wir freuen uns auf dich, werde Teil des Team-Nürnberg! #0
Meister Elektrotechnik/MSR (m/w/d) als Teamleitung Haustechnik
LAS Recruitment - 59581, Warstein, DE
Über uns LAS Recruitment ist die Personalberatung für Recruiting und Active Sourcing. Wir sind die Spezialisten für die Suche und Ansprache von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften und unterstützen Unternehmen bei der erfolgreichen Besetzung der Vakanzen. Für den Standort Warstein suchen wir für unseren Kunden einen Meister Elektrotechnik/MSR (m/w/d) als Teamleitung Haustechnik. Das Unternehmen: Unser Kunde ist ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen. Sie sind als Anbieter von integrierten Facility Management Dienstleistungen seit 45 Jahren Kompetenzpartner für die Immobilienwirtschaft, für Industrie- und Freizeitunternehmen sowie für das Luftverkehrs- und Transportwesen. Aufgaben Führung und Koordination eines Teams für den Betrieb, Wartung und Instandhaltung der technischen Anlagen Koordination und Unterstützen bei Störungen, sowie Wartungs- und komplexen Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich der Elektrotechnik Organisation und Abstimmung mit anderen Abteilungen (intern & extern) zur Sicherstellung der reibungslosen Betriebsabläufe Erstellung und Pflege der objektbezogenen Dokumentation und des Berichtswesens Profil Meistertitel im Bereich Elektro/MSR Technik – idealerweise Erfahrung in der Kälte- und Lüftungstechnik Schaltberechtigung 10 kV Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Dienstleistungsorientierung und Flexibilität Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten Gute MS-Office Kenntnisse Wir bieten Kurze Entscheidungswege und wertschätzender Umgang in einem familiengeführten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung und diverse Zusatzleistungen wie Corporate Benefits und JobRad Eine solide Einarbeitung in eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit Die Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten durch die Angebote der Akademie Interessante Aufstiegsmöglichkeiten Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sorgen für das richtige Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben Ist Ihr Interesse an der Stelle geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und bewerben Sie sich! Ansprechpartner: LAS Recruitment Tel.: 02335-9754125 Email: info@las-recruitment.de
Personalreferent Projekte & Controlling (w/m/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 28195, Bremen, DE
Das Unternehmen Im Rahmen der weiteren Geschäftsentwicklung stellt sich unser Mandant breiter auf und sucht einen erfahrenen Personalreferenten (m/w/d), der auch Sonderthemen übernimmt. Im Kern geht es um einen Mix aus strategischem Projektmanagement, Personalcontrolling und professioneller Beratung von Führungskräften und Mitarbeitende Als Personalreferent (m/w/d) arbeiten direkt an der Seite der Personalleitung. Im Rahmen dieser Rolle treiben Sie unternehmensweite Initiativen wie z.B. Mitarbeiterbefragungen voran und übernehmen eigenverantwortlich konkrete HR Themen von Konzeptentwicklung und Präsentation bis Umsetzung und Evaluierung. Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Aufgrund der hohen Freiheitsgrade (bis zu 3 Tage Home-Office) ist es auch denkbar, dass Ihr Wohnort sich auch im weiteren Umkreis von Bremen befindet, bspw. Oldenburg, Rotenburg (Wümme), Brake, etc. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie übernehmen die Konzeption, Umsetzung und Steuerung interner Projekte (z. B. Mitarbeiterbefragungen, HR-Initiativen, Change-Themen) in enger Zusammenarbeit mit der Personalleitung. Dank Ihrer Zahlenaffinität fühlen Sie sich auch im Personalcontrolling wohl und sorgen so nachhaltig für die Analyse und Aufbereitung von HR-Kennzahlen. Im besten Fall erstellen Sie auch direkt Reports und können Handlungsempfehlungen ableiten. Neben Sonderthemen sind Sie auch ein kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende in personalrelevanten Fragen Sie arbeiten eng mit der Personalleitung zusammen und wirken bei strategischen Themen mit. Profil Abgeschlossenes Studium mit HR-, Wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) oder HR Business Partner (m/w/d) - idealerweise in einem mittelständischen oder größeren Unternehmen Ausgeprägtes Zahlenverständnis und erste Erfahrungen im Personalcontrolling wünschenswert Konzeptionelles und strategisches Denken, gepaart mit einem lösungsorientierten, strukturierten Arbeitsstil Souveräner Umgang mit MS Excel und PowerPoint, hohe IT-Affinität (gern auch KI-Erfahrung) Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Unbefristete Anstellung Gutes Gehaltspaket mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten HR-Stabsstelle, daher eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Rolle mit viel Gestaltungsfreiraum (insbesondere bei den Sonderthemen) Direkte Zusammenarbeit mit der Personalleitung und aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung des HR-Bereichs Wertschätzende Unternehmenskultur, vertrauensvolles Miteinander und großer Zusammenhalt im Team Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Benefits Referenz-Nr. SJA/127206
Produktmanager (m/w/d) - bei familiengeführten Technologieunternehmen
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 33332, Gütersloh, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein familiengeführtes Technologieunternehmen mit rund 250 Mitarbeitenden, das seit über 100 Jahren innovative Messgeräte entwickelt. Tradition und technologische Exzellenz gehen hier Hand in Hand mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit, Innovationskraft und internationale Märkte. Zur Erweiterung des bestehenden Produktmanagement-Teams suchen wir einen Produktmanager Gas (m/w/d), der mit technischem Verständnis und strategischem Blick die Weiterentwicklung eines marktführenden Produktportfolios im Bereich Gasmesstechnik verantwortet. In dieser Position arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb, Marketing und Kunden. Sie steuern Ihre Produkte durch alle Phasen – von der Marktanalyse über die Spezifikation bis hin zur Markteinführung und Weiterentwicklung – und bringen dabei technische, kaufmännische und marktbezogene Perspektiven erfolgreich zusammen. Werden Sie Teil eines innovationsgetriebenen Teams in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld mit flachen Hierarchien und internationaler Ausrichtung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Strategie & Produktverantwortung: Sie entwickeln Roadmaps, steuern Produktlebenszyklen und treiben Innovationen im Gas-Portfolio voran Markt & Kundenfokus: Sie übersetzen Anforderungen aus dem Markt in konkrete Produktspezifikationen und begleiten die Umsetzung Einführung & Schulung: Sie verantworten Markteinführungen und schulen interne Teams sowie ausgewählte Kunden Wettbewerbsanalyse & Trends: Sie beobachten den Markt, analysieren neue Technologien und geben wichtige Impulse zur Weiterentwicklung Profil Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Bezug zur Messtechnik, Sensorik oder verwandten Technologien Erfahrung im B2B-Produktmanagement oder in angrenzenden Rollen (z. B. technischer Vertrieb, Applikationsengineering) Ausgeprägte Analysefähigkeit, unternehmerisches Denken und Kommunikationsstärke Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft für Messen und Kundentermine Vorteile Direkte und unbefristete Festanstellung (Vollzeit 40H) in einem krisensicheren Unternehmen Ein attraktives Gehaltspaket inklusive 13. Monatsgehalt und betrieblicher Altersvorsorge Die Möglichkeit bis zu zwei Tage die Woche mobil zu Arbeiten 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten Die Möglichkeit, unternehmerische Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten Ein innovatives, wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit internationaler Ausrichtung Referenz-Nr. FFU/127106
Sicherheitsingenieur (m/w/d)
XING TalentService - 20457, Hamburg, DE
Über uns Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden, die MPlus Managementgesellschaft , bei der Suche nach einem Sicherheitsingenieur (m/w/d) in Berlin. MPlus ist seit über 25 Jahren als Dienstleister tätig und berät seine Kunden in den Bereichen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz. Aufgaben Sicherheitstechnische Betreuung unserer Kunden nach Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) und der DGUV Vorschrift 2 – Schwerpunkt Verwaltung Teilnahme an Arbeitsschutzausschuss-Sitzungen (ASA) und Arbeitsplatzbegehungen Beratung von Führungskräften, internen Interessenvertretungen und Beschäftigten hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Unterstützung bei grundlegenden Maßnahmen der Arbeitsgestaltung (Verhaltensprävention) und bei der Schaffung einer geeigneten Arbeitssicherheitsorganisation Unterstützung und Beratung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen Mitwirkung an der Durchführung von Schulungen und Unterweisungen Unfall- und Ereignisuntersuchungen Profil Abgeschlossenes Ingenieursstudium, idealerweise zum Sicherheitsingenieur (m/w/d) Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) nach ASiG (Sifa) Idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle Wir bieten Dynamisches, familiäres Team Flexible Arbeitszeiten Großzügige Homeoffice-Regelung Dienstwagen nach Einsatz Jobradleasing Firmen- und Teamevents 30 Urlaubstage, plus Heiligabend und Silvester Gruppenunfallversicherung Aus-, Weiter- und Fortbildung Kontakt Deine Ansprechperson: Fabian Carlsen Telefon: +49404191319521 E-Mail: fabian.carlsen@xing.com
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Key Account Manager (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 01067, Dresden, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein etabliertes Handelsunternehmen, das sich auf den Vertrieb hochwertiger Produkte spezialisiert hat. Seit Jahrzehnten erfolgreich am Markt, steht das Unternehmen deutschland- und europaweit für Qualität, Geschmack und verlässliche Partnerschaft. Zur Unterstützung des Vertriebsteams, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in im Vertriebsinnendienst / Key Account Management. Sie verfügen über eine Dienstleistungs-Mentalität, bewegen sich sicher im B2B-Umfeld von GroßverbraucherInnen und wissen, wie man Kundenbindung mit Neugeschäft verbindet? Sie bringen ein Gespür für Märkte und Menschen mit? Dann freuen wir uns, vertraulich mit Ihnen ins Gespräch zu kommen. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Pflege, Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen auf Lieferanten- und Kundenseite Administration von Anfragen, Aufträgen, Verträgen usw. Betreuung und Entwicklung langfristiger Partnerschaften Selbstständige Vertragsverhandlungen inkl. Preisgestaltung und Angebotserstellung Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen Beobachtung von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und Kundenbedürfnissen Profil Erfahrung im Key Account Management / Sales / Innendienst, bevorzugt im Großhandels-Umfeld (B2B) Nachweisbare Vertriebserfolge und ein gutes Gespür für Kundenpotenziale Strukturierte, kommunikative, eigenverantwortliche und abschlussstarke Persönlichkeit Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands im Zuge jährlich planbarer Kundenbesuche Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung bei einem etablierten Handelsunternehmen mit internationalem Umfeld Vielseitiges Aufgabengebiet Ausführliche Einarbeitung Referenz-Nr. AKO/126906
Geschäftsführer (m/w/d) Großhandel / FMCG / Logistik
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 01067, Dresden, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein etabliertes Mittelstandsunternehmen (120 MA, > 50 Mio. EUR Umsatz p.a.) mit einer vornehmlich nationalen Lieferanten- und Kundenstruktur. Dank unternehmerischer Klugheit, auf Markt- und Umweltbedingungen flexibel zu reagieren und regionaler Verbundenheit, lebt das Unternehmen eine bodenständige und wertegeleitete Unternehmenskultur. Im Rahmen einer geplanten Nachfolge suchen wir Sie (m/w/d) für die Geschäftsführung. Hierbei übernehmen Sie die technische, logistische und kaufmännische Gesamtverantwortung für die Betriebsstätte gemeinsam mit der Vertriebsgeschäftsführung in einer Doppelspitze. Wir freuen uns, vertrauensvoll mit Ihnen in den Austausch zu kommen. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Verantwortung aller kaufmännischen und technischen Bereiche und Prozesse der Gesellschaft Führung der Mitarbeitenden in flachen Hierarchien ( 1 Direct Report Operations, ca. 20 MA in der Verwaltung) Steuerung und Ausrichtung der Unternehmensstrategie gemeinsam mit der Vertriebsgeschäftsführung Verantwortung für Technik und Logistik, d.h. für die Maschinen- und Anlagentechnik inklusive Anlagenverfügbarkeit, Wartung und Vertragsmanagement sowie Warenwirtschaft Sicherstellung der operativen Geschäftsabläufe unter u.a. wirtschaftlichen, ressourcenschonenden, rechtmäßigen und termingerechten Gesichtspunkten Sicherung und Weiterentwicklung der gesamten Wertschöpfungskette und Logistikprozesse Repräsentation des Unternehmens nach außen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. mit Hintergrund in Betriebswirtschaft, Ingenieurwissenschaften, Logistik, Agrarwirtschaft oder vergleichbar Nachweisbare Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion z.B. in Großhandel oder Logistik von Vorteil Überzeugende und gewinnende Führungspersönlichkeit, gerne auch aus der "2. Reihe" Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und hohe Sozialkompetenz Eine hohe technische Affinität, Lösungsorientierung, Pragmatismus, Belastbarkeit Vorteile Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe in Festanstellung (kein Zeitvertrag) Ein gesundes, etabliertes Mittelstandsunternehmen mit modernstem Technologie-Standard Ein sympathischer Mittelständler mit werteorientierter Unternehmenskultur Ein eingespieltes, motiviertes Team Systematische Einarbeitung / Übergabe Referenz-Nr. AKO/127065
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