Industriemechaniker (m/w/d) - Top Konditionen Standort: Troisdorf Anstellungsart(en): Ab sofort, Vollzeit Arbeitszeit: 38 - 40 Stunden pro Woche tagwerk personal - viele Vorteile! Du möchtest in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen arbeiten und einen sicheren Arbeitsplatz haben? Du wünschst dir eine langfristige Perspektive sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten? Dann starte jetzt als Industriemechaniker (m/w/d) in Troisdorf und freu dich auf ein super Team, entspannte Vorgesetzte und hervorragende Vergütung. Bist Du bereit für einen Jobwechsel, neue Perspektiven und mehr Chancen? Bei uns gibt es keine langen Wartezeiten und keine komplizierte Bewerbung! Sende uns einfach deinen Lebenslauf und um den Rest kümmern wir uns um den Rest. Infos zum Berufsfeld: Die Tätigkeiten als Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Metallfacharbeiter (m/w/d) oder Metalltechniker (m/w/d) sind im Bereich der Betriebstechnik, Systemtechnik, Produktionstechnik oder Gerätetechnik angesiedelt. Die Montage von Baugruppen, Installation und Inbetriebnahme von Anlagen und Maschinen, Wartung, Instandhaltung und Inspektion gehören zum Aufgabenspektrum. Spezialisierungen sind Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder Fertigungsmechaniker (m/w/d). #professional Branche: Metall/Elektro (ME) Deine Aufgaben: Installation elektromechanischer Baugruppen und Anlagentechnik Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Vorgaben Beseitigen von Störungen und Wartungsarbeiten an Maschinen und Anlagen Einrichtung und Bedienung von Maschinen Das bringst du mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Metalltechniker (m/w/d), Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d), Maschinenschlosser (m/w/d), Schlosser (m/w/d) Nachweisbare Berufserfahrung Du arbeitest selbstständig und zuverlässig Deine Vorteile: Bei tagwerk bist du bestens aufgehoben: freu dich auf eine erstklassige und persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner*innen. Darüber hinaus bieten wir dir Sehr gute Übernahmechancen Übertarifliche Bezahlung (GVP) Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschläge und Prämien Zahlreiche Kontakte zu vielen Unternehmen in der Region Kontaktdaten für Stellenanzeige Alexander Wettmann tagwerk personal GmbH Sieglarer Str. 2c 53840 Troisdorf Jetzt bewerben Jetzt bewerben Abteilung(en): Industrie Fachkräfte Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: EG 04
Über Renner Gebäudetechnik Wie kannst du deine Karriere in der Gebäudetechnik aufs nächste Level heben? Bei uns warten spannende Möglichkeiten. Wir sind führend in der Planung, Installation, Vernetzung, Wartung und Reparatur gebäudetechnischer Anlagen. Unter unserem Dach vereinen sich die Expertise und das Wissen traditionsreicher Unternehmen in Deutschland. Hier gestaltest du mit deinem Know-how innovative Lösungen für Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Elektrotechnik. Werde Teil eines Teams, das die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv gestaltet! Was erwartet dich? Du übernimmst die eigenverantwortliche Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) Du bereitest die Vorkontierung und Buchung für unsere externe Steuerkanzlei vor Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB in Abstimmung mit dem Steuerberater Du bewertest und buchst unfertige Leistungen (Projekte im Bereich Gebäudetechnik) und prüfst ein- und ausgehende Belege sowie koordinierst den Belegfluss Du erstellst die Umsatzsteuervoranmeldungen und planst sowie führst Zahlungsläufe durch und überwachst offene Posten Du bildest und überwachst Rückstellungen und kümmerst dich um die Liquiditätsplanung und -steuerung Du bereitest die Lohn- und Gehaltsabrechnung gemeinsam mit der Steuerkanzlei vor und arbeitest für betriebswirtschaftliche Auswertungen und die Geschäftsführung zu Du erstellst Statistiken wie ELAN, DESTATIS, IDEV und betreust stattfindende Prüfungen durch die Sozialversicherung/DRV und ggf. des Finanzamts Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung mit, idealerweise im Handwerksumfeld Du bist sicher im Umgang mit DATEV und MS Office (insbesondere Excel) Du arbeitest strukturiert, selbstständig und gewissenhaft Du bist kommunikationsstark und teamfähig Du hast idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Steuerkanzleien Was bieten wir dir? Flexible Arbeitszeiten inkl. Home‑Office‑Option Moderne Arbeitsmittel und digitalisierte Prozesse Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung plus zusätzliche Sozialleistungen Familiäres Miteinander in einem kollegialen Team Mitarbeiterevents und Firmenjubiläen zur Stärkung des Teamgeists Zur Bewerbung Unser Jobangebot Buchhalter im Bereich Gebäudetechnik (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Renner Gebäudetechnik.
Über Breffka & Hehnke GmbH & Co. KG Als freies und unabhängiges Familienunternehmen sind wir seit drei Generationen ein kompetenter Partner in allen Versicherungsfragen und als Mehrfachagent das Bindeglied zwischen ausgesuchten Versicherungsunternehmen und unseren Kunden. Was erwartet dich? Du führst Kreditoren-, Debitoren- und Sachkontenbuchungen durch (inkl. digitaler Beleg-Workflows) Du stimmst die Bank-, Kassen- und Beitragskonten ab Du verbuchst Debitorenzahlungen, klärst Differenzen und forderst unberechtigte Abzüge nach Du führst automatisierte Zahlungsläufe mittels elektronischem Banking durch Du kontierst, prüfst und gibst Eingangsrechnungen frei Du bereitest Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB vor Du erstellst laufende Umsatzsteuer-Voranmeldungen und meldest an Behörden Du pflegst, stimmst ab und analysierst relevante Konten Du unterstützt bei Projekten zur Automatisierung und Effizienzsteigerung (z. B. OCR-Workflow, RPA) Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie Steuerfachangestellte*r, Industriekaufmann/-frau oder ein Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen Du bringst idealerweise bereits 2 Jahre Berufserfahrung als Finanzbuchhalter, Bilanzbuchhalter oder Steuerfachangestellter (m/w/d) mit Du bist sicher im Umgang mit gängigen Buchhaltungs- und ERP-Systemen (z.B. DATEV, Addison, Lexware o. Ä.) Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office (insb. Excel, Teams, SharePoint) Was bieten wir dir? Kollegiales Arbeitsumfeld und ein sicherer Arbeitsplatz in einem seit 1922 bestehendem Familienunternehmen Eine leistungsbezogene Vergütung 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bis zu 2 Tage in der Woche Fortbildung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Zusätzliche finanzielle Leistungen, wie z. B. Zuschuss zum VRR-Ticket Bereitstellung eines Arbeitgeberportals zum rabattierten Einkauf von Waren und Dienstleistungen (Corporate Benefits) Ausreichende, kostenfreie Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe Gute Verbindungen zum ÖPNV Zur Bewerbung Unser Jobangebot Finanzbuchhalter für digitale Buchhaltung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Breffka & Hehnke GmbH & Co. KG.
Intro Zielgerichtete und individuelle Karriereentwicklung Ambitioniertes, teamorientiertes und erfolgshungriges Umfeld Firmenprofil Wir sind die PageGroup. Wir sind mehr als reine Recruiter - wir sind Berater und strategische Partner. Mit Teamgeist, Unternehmertum und internationaler Vernetzung bringen wir Talente und Unternehmen zusammen. Aufgabengebiet dentifikation und Gewinnung von Fach- und Führungskräften für unsere Kunden Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Unternehmen und Kandidaten Entwicklung individueller Recruiting-Strategien und Direktansprache (Active Sourcing) Begleitung des gesamten Auswahl- und Bewerbungsprozesses - von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Besetzung Beratung von Unternehmen im Zuge des gemeinsamen, erfolgreichen Projektabschlusses Netzwerkaufbau und -pflege mit dem Ziel von langfristigen Kundenbeziehungen mit Kommunikation auf Augenhöhe Anforderungsprofil Leidenschaft für Vertrieb Ausgeprägtes Gespür für Menschen und deren Potenziale Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Erfahrung im Personalbereich, Vertrieb oder Business Development von Vorteil Vergütungspaket Ein attraktives Gehaltspaket Zusätzlicher Bonus auf Basis der Leistung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office Eine offene und kooperative Unternehmenskultur Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-032025-6702105 Beraterkontakt +491621309983
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. M365 Engineer (m/w/d) Für ein etabliertes und innovatives Unternehmen aus dem Einzelhandelsumfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen M365 Engineer (m/w/d) . Unser Kunde zählt zu den bekanntesten Marken Deutschlands und treibt aktiv die Digitalisierung seiner IT-Landschaft voran. Werden Sie Teil dieser spannenden Reise – gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft und bringen Sie Ihre Ideen dort ein, wo sie wirklich etwas bewegen. Je nach Erfahrung ist ein Gehalt von bis zu 70.000 € möglich. Unser KUNDE BIETET: Eine unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home-Office (50%) Eine 37,5 Stundenwoche 30 Urlaubstage Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose Parkplätze und ein Betriebsrestaurant Eine gute Betreuung und Einarbeitung (auf Wunsch inkl. Pate) Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Eine betriebliche Altersvorsorge Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Ihre Aufgaben: Sie betreuen und optimieren Microsoft 365 Dienste wie Exchange Online, Teams, SharePoint und OneDrive Sie sorgen für Stabilität, Sicherheit und Performance der M365-Umgebung Sie unterstützen im 2nd-Level-Support, beraten Nutzer und pflegen Dokumentationen Sie testen neue Funktionen und begleiten deren Einführung Sie arbeiten eng mit anderen IT-Bereichen an Systemintegrationen Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Microsoft 365 Engineer oder in einer ähnlichen Position mit Sie besitzen fundierte Kenntnisse und Zertifizierungen in Microsoft 365 Technologien Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und kundenorientiert Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den unten integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de . Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht Ihnen Loc Nguyen als fachlich kompetenter Ansprechpartner unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung.
Für unseren Kunden mit Sitz in der Region Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Speditionskaufmann (m/w/d) in Vollzeit . Ihre Aufgaben: Erstellung von Aufträgen und Lieferscheinen Kontrolle und Bestätigung der Frachtraumbuchungen Verantwortlichkeit für Zollprüfungen und Zollbewilligungen Sicherstellung des termingerechten Warenabrufes Betreuung und Beratung von Kunden Dokumentenerstellung, Schriftwechsel Ihr Profil: Sie sind ausgebildeter Speditionskaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d) Zollkenntnisse Erfahrung Luft- und Landfracht Sichere Kenntnisse in MS Office Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englisch-Kenntnisse u. a. für Dokumentationszwecke und die Gewährleistung der einwandfreien Kommunikation Eine eigenverantwortliche, effiziente und stressresistente Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Übertarifliche Vergütung je nach Erfahrung Urlaubs,- und Weihnachtsgeld gemäß iGZ-Tarif Übertariflicher Urlaubsanspruch Betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss oder Deutschlandticket Corporate Benefits - attraktive Angebote und Vergünstigungen von starken Marken Therapeutische Massagen in Hannover Flexible Handhabung eines Arbeitszeitkontos Die Möglichkeit der Übernahme durch unseren Kunden Unverbindliche Jobberatung sowie Vorstellung spannender Jobangebote aus der Region Telefonisches Erstgespräch zur Ermittlung Ihrer persönlichen Bedürfnisse Persönliches Kennenlernen unserer Kundenbetriebe Wir begleiten und unterstützen Sie wie es Ihnen am besten passt - telefonisch, persönlich oder via WhatsApp Bewerben Sie sich einfach Online oder per Mail . Für Fragen und Informationen stehen wir Ihnen telefonisch unter Jetzt bewerben montags bis donnerstags in der Zeit von 08:00 bis 17:00 Uhr und freitags von 08:00 bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Intro Build your own Career! Join Page Group and be part of our team! Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit mehr als 9.000 Mitarbeiter:innen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburgund Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir Dich als Sales Development Representative (m/w/d): ehrlich, ehrgeizig, stark im Vertrieb und mit dem Willen etwas zu bewegen. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-042025-6723714 Beraterkontakt +491621309983
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Als Senior Recruitment Consultant findest und begeisterst Du die richtigen Fach- und Führungskräfte für deine Kundenprojekte. Im heutigen Wettkampf um die besten Talente gestaltest Du dadurch maßgeblich Karrieren. Als wachsendes Unternehmen bieten wir Dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld auch deine eigene Karriere auf das nächste Level zu heben. Nimm also Dein Glück in die Hand und bewirb Dich jetzt als: SENIOR RECRUITMENT CONSULTANT (M/W/D) DIGITAL DEIN AUFGABENPROFIL Du... verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess zur Besetzung spannender, internationaler Positionen in den Bereichen Digitale Transformation, Finance, HR, Admin sowie Online Marketing und stimmst dich dabei eng mit unserem Account Management ab (180° Modell). beobachtest den aktuellen Kandidatenmarkt und trittst bei unseren Kunden als Expert:in rund um das Thema Recruiting auf. gehst auf unterschiedlichen Businessportalen aktiv auf die Suche nach Talenten, pitchst die zu besetzende Position und begeistert potenzielle Bewerber:innen für uns und unsere Kunden. analysierst Bewerbungsunterlagen, führst Interviews und Vorstellungsgespräche, um einen optimalen Fit sicherzustellen und die beste Vorauswahl für Deine Projekte zu treffen. begleitest Deine Kandidat:innen entlang des gesamten Bewerbungsprozesses vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung, verhandelst Konditionen und stehst beratend als Karrierepartner:in zur Seite. repräsentierst uns an Universitäten und Hochschulen sowie Karriere Events und baust dir dadurch regionale Netzwerke an Deinem Standort auf. DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du… hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, kennst die Personaldienstleistungsbranche und siehst SEM, UX und CMS nicht als Fremdwörter an. kannst Erfolge in der Entwicklung effektiver Recruitingstrategien nachweisen und verstehst es, eine Talentpipeline aufzubauen. bist versiert im Umgang mit den gängigen Tools (bspw. LinkedIn Recruiter) und bist bereit, neue Wege zu gehen, um die besten Talente zu finden. interessierst Dich für die aktuellen digitalen Trends oder bringst eine Affinität zu Tech und Mobility Themen mit. hast eine Leidenschaft für das Peoplebusiness, gehst proaktiv auf Menschen zu und hast Spaß an der Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern. verfügst über eine ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsstärke sowie über ein sicheres Auftreten. lebst eine ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Durchhaltevermögen. verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C2 Niveau) und sprichst fließend Englisch (mind. B2 Niveau). DAS BIETEN WIR DIR Dein Gehalt, das mitwächst. Das beste Vergütungsmodell der Branche mit einer unlimitierten, leistungsabhängigen Provision. Entfalte Dein volles Potential. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karrierechancen in einem Unternehmen, das stetig wächst. Gestalte Deine Erfolge selbst. Selbstbestimmtes, unternehmerisches Arbeiten und die Möglichkeit durch das Einbringen eigener Ideen Dein Umfeld mitzugestalten. Arbeite, wie es zu Dir passt. Flexibles & mobiles Arbeiten, bis zu 15 Tage im Jahr auch aus dem europäischen Ausland. Zeit für Erholung. 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken - ohne lästige Urlaubssperren oder Jahresplanungen. Gemeinsam mehr erreichen. Freue dich auf ein motiviertes Team, flache Hierarchien, eine offene Kultur in modernen Büros und legendäre Team- und Company-Events. Mehr als nur ein Job. Nutze unsere Zusatzleistungen von Fitnessangeboten über nachhaltige Mobilitätslösungen wie Fahrrad-Leasing bis hin zu Mitarbeiterrabatten und betrieblicher Altersvorsorge. INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Onlineportal. Du bist Dir nicht sicher, ob Du alle Kriterien erfüllst? Nur Mut, wir suchen spannende Persönlichkeiten mit außergewöhnlichen Karrierewegen!
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Als Senior Recruitment Consultant findest und begeisterst Du die richtigen Fach- und Führungskräfte für deine Kundenprojekte. Im heutigen Wettkampf um die besten Talente gestaltest Du dadurch maßgeblich Karrieren. Als wachsendes Unternehmen bieten wir Dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld auch deine eigene Karriere auf das nächste Level zu heben. Nimm also Dein Glück in die Hand und bewirb Dich jetzt als: SENIOR RECRUITMENT CONSULTANT (M/W/D) ADMINISTRATION DEIN AUFGABENPROFIL Du... verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess zur Besetzung spannender, internationaler Positionen in den Bereichen HR, Office, Finance & Accounting und stimmst dich dabei eng mit unseren Sales Consultants ab (180° Modell). beobachtest den aktuellen Kandidatenmarkt und trittst bei unseren Kunden als Expert:in rund um das Thema Recruiting auf. gehst auf unterschiedlichen Businessportalen aktiv auf die Suche nach Talenten, pitchst die zu besetzende Position und begeistert potenzielle Bewerber:innen für AVANTGARDE Experts und unsere Kunden. analysierst Bewerbungsunterlagen, führst Interviews und Vorstellungsgespräche, um einen optimalen Fit sicherzustellen und die beste Vorauswahl für Deine Projekte zu treffen. begleitest Deine Kandidat:innen entlang des gesamten Bewerbungsprozesses vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung, verhandelst Konditionen und stehst beratend als Karrierepartner:in zur Seite. repräsentierst uns an Universitäten und Hochschulen sowie Karriere Events und baust dir dadurch regionale Netzwerke an Deinem Standort auf. DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du... hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, kennst die Personaldienstleistungsbranche und siehst Workforce Transformation, Employee Life Cycle und IFRS nicht als Fremdwörter an. kannst Erfolge in der Entwicklung effektiver Recruitingstrategien nachweisen und verstehst es, eine Talentpipeline aufzubauen. bist versiert im Umgang mit den gängigen Tools (bspw. LinkedIn Recruiter) und bist bereit, neue Wege zu gehen, um die besten Talente zu finden. interessierst Dich für die aktuellen digitalen Trends oder bringst eine Affinität zu Tech und Mobility Themen mit. hast eine Leidenschaft für das Peoplebusiness, gehst proaktiv auf Menschen zu und hast Spaß an der Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern. verfügst über eine ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsstärke sowie über ein sicheres Auftreten. lebst eine ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Durchhaltevermögen. verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C2 Niveau) und sprichst fließend Englisch (mind. B2 Niveau). DAS BIETEN WIR DIR Dein Gehalt, das mitwächst. Eines der besten Vergütungsmodelle der Branche mit einer unlimitierten, leistungsabhängigen Provision. Entfalte Dein volles Potential. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karrierechancen in einem Unternehmen, das stetig wächst. Gestalte Deine Erfolge selbst. Selbstbestimmtes, unternehmerisches Arbeiten und die Möglichkeit durch das Einbringen eigener Ideen Dein Umfeld mitzugestalten. Arbeite, wie es zu Dir passt. Flexibles& mobiles Arbeiten, bis zu 15 Tage im Jahr auch aus dem europäischen Ausland. Zeit für Erholung. 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken - ohne lästige Urlaubssperren oder Jahresplanungen. Gemeinsam mehr erreichen. Freue Dich auf ein motiviertes Team, flache Hierarchien, eine offene Kultur und legendäre Team-Events. Mehr als nur ein Job. Nutze unsere Zusatzleistungen von Fitnessangeboten über nachhaltige Mobilitätslösungen wie Fahrrad-Leasing bis hin zu Mitarbeiterrabatten und betrieblicher Altersvorsorge. INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Onlineportal. Du bist Dir nicht sicher, ob Du alle Kriterien erfüllst? Nur Mut, wir suchen spannende Persönlichkeiten mit außergewöhnlichen Karrierewegen!
Du bist auf der Suche nach einem Job, der volle Abwechslung und jeden Tag neue Überraschungen und Herausforderungen mit sich bringt? Dein Herz schlägt für den Vertrieb und dein Talent liegt darin, Menschen überzeugen zu können? Wenn diese Punkte auf dich zutreffen, suchen wir genau dich als leidenschaftlichen Sales Mitarbeiter (m/w/d) mit hoher Eigeninitiative und Eigenmotivation für unseren Geschäftsbereich Office & Management. Als Sales Mitarbeiter (m/w/d) bist DU das Gesicht unseres Unternehmens im direkten Kontakt mit unseren Kunden. Werde Teil unseres stetig wachsenden Teams und schreibe gemeinsam mit uns deine persönliche Erfolgsgeschichte. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen. Bewirb dich noch heute. Deine Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht im Aufbau und in der Intensivierung von deinen Kundenbeziehungen mit regelmäßigen Vor-Ort Besuche Du berätst gezielt deine Kunden mit geeigneten Kandidaten bei der Besetzung vakanter Stellen – dabei vertrauen wir ganz deiner Überzeugungsstärke und Dienstleistungsorientierung Du arbeitest eng mit dem Recruiting Team zusammen um deinen Kunden passende Kandidaten vorzustellen Die tatkräftige Unterstützung im Auf- und Ausbau von Neukunden stellt für dich eine spannende Tätigkeit dar Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium mit kaufmännischem Bezug Darüber hinaus konntest du idealerweise bereits erste Berufserfahrung im Vertrieb oder in der (Personal-) Dienstleistungsbranche sammeln Im Umgang mit MS Office bist du versiert und wenn du bereits mit Datenbanken gearbeitet hast, ist dies ein Plus Zudem verfügst du über einen gültigen PKW-Führerschein Du hast Freude am Umgang mit Menschen, knüpfst rasch neue Kontakte und begeisterst andere gerne und bist selbst begeisterungsfähig Eine hohe Eigeninitiative und eine zielorientierte Arbeitsweise sowie die Tatsache, dass du ein Teamplayer bist und eine freundliche Hartnäckigkeit besitzt, runden dein Profil ab Deine Vorteile Spannende Aufgaben mit vielen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Ein individuelles Einarbeitungskonzept und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie Ein sehr attraktives Vergütungs- und Bonuspaket aus einem stabilen Fixum und einer sicheren und erfolgsbasierten Provision Ein Firmenwagen der Oberklasse (Audi, Mercedes, BMW) und Smartphone, sowohl für die betriebliche als auch private Nutzung Flexible Arbeitszeiten und die Option auf bis zu zwei Tage die Woche im Home-Office nach der Einarbeitungszeit arbeiten zu können Arbeiten bei einem der erfolgreichsten und größten Personaldienstleister in Vollzeit und unbefristet Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-bewerbungen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194217
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