Bei einem unserer renommierten Kunden in Rheinstetten bietet sich eine spannende Position als Kaufmännische Teamassistenz (m/w/d)! Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und bringen bereits Erfahrung in der kaufmännischen Assistenz mit? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Schnittstelle zwischen der Geschäftsleitung und den Kollegen/innen Schriftliche und telefonische Korrespondenz auf deutsch und englisch Koordination und Terminierung von Geschäftsreisen Verantwortung für administrative und organisatorische Aufgaben Sie unterstützen bei internationalen Projekten Allgemeine Assistenz- und Sekretariatsaufgaben Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sie sind fit im Umgang mit MS-Office Sie sind motiviert und leistungsbereit Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Katarina Cale karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Baden-Baden, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Direktvermittlung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche und selbständige Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung Prüfung und Bearbeitung aller in- und ausländischen Eingangsrechnungen Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen Bearbeitung des Zahlungsverkehrs Klärung von Rechnungsdifferenzen sowie Bearbeitung der offenen Posten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Erste Berufserfahrung in den genannten Bereichen ist wünschenswert Anwenderkenntnisse in MS Office und einem ERP-System Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Ihre Benefits Unbefristete Einstellung Übertarifliches Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehrDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch Rebecca.Roesch@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Design, Implementierung und Verwaltung von Datenbanken (SQL, NoSQL) Optimierung und Performance-Tuning von Datenbankabfragen und -strukturen Entwicklung und Wartung von ETL-Prozessen (Extract, Transform, Load) Sicherstellung der Datenintegrität, -sicherheit und -verfügbarkeit Analyse und Behebung von Datenbankproblemen und Performance Engpässen Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Reports Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Data Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit relationalen und NoSQL-Datenbanken (z. B. MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Cassandra) sowie Cloud-Datenlösungen (z. B. AWS, Azure, Google Cloud) Fundierte Kenntnisse in der Datenbankadministration und -optimierung Sehr gute SQL-Kenntnisse und Skriptsprachen (z. B. Python, Bash) Erfahrung in der Erstellung von ETL-Prozessen und Datenpipelines Analytisches Denken, Problemlösungsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Jobbeschreibung: Für unsere Praxis in Dortmund suchen wir ab sofort eine ZFA (m/w/d) für die Behandlungsassistenz. Sie suchen einen hochwertigen und besonderen Arbeitsplatz? Dann freuen wir uns sehr, Sie bald zu einem Gespräch bei uns zu begrüßen. Ihre Aufgaben: Assistenz bei der Behandlung von (Kons, Endo, weitere Fachgebiete möglich) Betreuung der Patienten vor und nach der Behandlung Behandlungsdokumentation Wartung der Geräte und Instrumente Röntgen Optional: Rezeption / Empfang PZR Wir bieten Ihnen: Ein attraktives Gehalt 300 EUR Gesundheitsbonus Flexible Arbeitszeiten Finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung Fahrtkostenzuschuss Unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein herzliches und familiäres Team Abwechslungsreiche Aufgaben Auf dich abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Praxisräume Wir wünschen uns: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur ZFA (m/w/d) Fachkundebescheinigung gemäß der Strahlen- und Röntgenverordnung Eine motivierte und selbstständige Arbeitsweise Erste Erfahrungen mit der Abrechnungssoftware wünschenswert Ein freundliches, gepflegtes Auftreten Teamfähigkeit und Eigeninitiative Senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Wir kontaktieren Sie innerhalb kürzester Zeit per Email oder telefonisch. Ihr smilo Team
Jobbeschreibung Unsere Praxis sucht zur Verstärkung unseres motivierten und eingespielten Teams ab sofort eine ZMP, oder ZMF (m/w/d) für die Prophylaxe in Vollzeit oder Teilzeit (ab 25 Wochenstunden) Ein gutes Miteinander steht bei uns an erster Stelle, sowohl im Team als auch im Zusammenspiel zwischen Zahnärzten und Mitarbeitern. Jeder von uns trägt zum gegenseitigen und persönlichen Wohlbefinden bei. Dieser Verantwortung sind wir uns auch im Hinblick auf unsere Patienten bewusst - und aus diesem Bewusstsein heraus geben wir für unsere Patienten unser Bestes. Das Steckenpferd unserer Praxis ist die Prophylaxe Abteilung. Weiterentwicklung wird bei uns sehr gefördert und finanziell (nach individueller Absprache) gerne auch unterstützt. Sie suchen einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive? Sie möchten im Bereich Prophylaxe den nächsten Schritt gehen? Dann freuen wir uns sehr, Sie bald zu einem Gespräch bei uns zu begrüßen. Ihre Aufgaben: Betreuung der Patienten vor und nach der Behandlung Prophylaxe Behandlungen/ IPs Wartung der Geräte und Instrumente eigenständiger Recall und Bestellungen von Artikeln Geboten wird: leistungsgerechte und überdurchschnittliche Vergütung Fortbildungsmöglichkeiten / berufliche Weiterentwicklung Deutschlandticket geregelte und auf Wunsch flexible Arbeitszeiten BAV weitere Benefits im persönlichen Gespräch Erwartet wird: eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder eine Anerkennung durch die Kammer (Gleichwertigkeitsverfahren ZFA) Berufserfahrung Röntgenschein (Kenntnisnachweis nach §24 RÖV) sowie die absolvierte Aufstiegsfortbildung zur ZMP/ZMF/PAss (m/w/d) Senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Wir kontaktieren Sie innerhalb kürzester Zeit per Email oder telefonisch. Ihr smilo Team
Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen, von Unternehmen aller Branchen und Größen, bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Ihre Aufgaben Die Königsdisziplin im Vertrieb - Telefonische Kaltakquise! Wo ein Telefon ist, da ist auch ein Weg und ein direkter Draht zu den Kunden. Du begeisterst unsere Kunden durch deine persönliche Beratung am Telefon und baust dir so deinen eigenen Kundenstamm auf Neben der Bearbeitung der eingehenden Anfragen kümmerst du dich auch um die Erstellung von Angeboten und schließt Verträge ab Dank intensiver Einarbeitung und regelmäßiger Schulungen kennst du unsere Anzeigenpakete und Personalmarketingkonzepte wie deine Westentasche Durch die richtige Kombination unserer Leistungen verschaffst du den Stellenanzeigen deiner Kunden die maximale Reichweite So positionierst du dich bei deinen Kunden schnell als vertrauensvoller Berater und Problemlöser in Sachen Personalgewinnung und schaffst anhaltende Kundenbeziehungen Ihr Profil Du bist eine offene, kontaktfreudige Persönlichkeit? Und du hast Lust, die Wünsche, Sorgen und Bedarfe von Personalverantwortlichen am Telefon "herauszukitzeln" und unsere attraktiven Lösungen ins Gespräch zu bringen? Dann nimm deinen Erfolg selbst in die Hand - und werde zum Experten rund um Stellenbörsen und Anzeigenschaltung. Klar, dass wir dich optimal auf deine zukünftige Aufgabe vorbereiten: Damit du vom Start weg die Stellenanzeigen deiner Kunden und unser breites Angebotsspektrum punktgenau platzieren kannst! Idealerweise eine kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Aber auch als Quereinsteiger:in mit Überzeugungskraft bist du herzlich willkommen Auf jeden Fall hast du Spaß am kaufmännischen Arbeiten und der Umgang mit dem PC ist für dich kein Problem Erfahrungen im Vertrieb oder im Telefonverkauf sind gut, aber kein Muss Wichtiger ist uns dein Talent, andere mit deiner Begeisterung anzustecken und deine Ziele mit Ehrgeiz und Ausdauer zu verfolgen Unser Angebot Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft Monatliches Fixum plus variable Provision Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch Senior Medien- und Kundenberater:in oder Teamleiter:in Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« 30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit Homeoffice im Hybridmodell: Nach erfolgreich bestandener Probezeit an 2 von 5 Tagen Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit Kostenfreie Getränke Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker- entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum Regelmäßige Team- und Firmenevents Hier Bewerben Unsere Personalreferentin Lea Eberbach steht dir telefonisch unter 06039 9345-161 für Fragen gerne vorab zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung mit unserem Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. Personalwerk GmbH | Kieselbronner Str. 44, 75177 Pforzheim | karriere.personalwerk.de
Du zeichnest dich durch deine strukturierte und empathische Arbeitsweise aus? Du bist fit in Sachen Arbeitsrecht und möchtest dich in einem internationalen Umfeld entfalten? Dann mach jetzt deinen nächsten Karriereschritt und bewirb dich doch noch heute bei uns! Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine organisierte, kommunikationsstarke und eloquente Person als HR Business Partner | Personalreferent | HR Generalist (m|w|d) - Schwerpunkt Arbeitsrecht , um unseren Kunden am Standort Monheim, zwischen Köln und Düsseldorf, in unbefristeter Anstellung zu verstärken. Wir bieten dir: ATTRAKTIVE KONDITIONEN: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie die Möglichkeit auf ein JobTicket bzw. Fahrtkostenbeteiligung WORK-LIFE-BALANCE: Eine 37,5 Stunden|Woche sowie 30 Tage Urlaub HOME-OFFICE: In einem hybriden Arbeitsmodell kannst du tageweise remote arbeiten ABWECHSLUNG: Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Unternehmen mit der Möglichkeit, Prozesse eigenständig voranzutreiben ANGENEHMES BETRIEBSKLIMA: Gegenseitige Wertschätzung, freundliche Kollegen und flache Hierarchien erlauben ein ausgeprägtes WIR-Gefühl CORPORATE BENEFITS: Profitiere von einem attraktiven Rabattprogramm Deine Aufgaben: Du unterstützt bei der Umsetzung von Organisationsänderungen in internen HR-Systemen und berätst internationale HR Business Partner und den Betriebsrat zu lokalen Richtlinien, Arbeitsrecht etc. Gemeinsam mit dem Recruiting-Team entwickelst du neue Positionen und Stellenangebote, basierend auf internen Eingruppierungen Du führst Job-Bewertungen durch, kommunizierst die Ergebnisse an Talent Partner und Manager und stellst sicher, dass die Analyse und Entscheidungen korrekt dokumentiert werden Du prüfst alle erforderlichen Dokumente für ausländische Mitarbeiter (wie Arbeitserlaubnis, Aufenthaltsgenehmigung) und begleitest sie durch den Onboarding-Prozess Du begleitest (ehemalige) Mitarbeiter in Offboarding-Prozessen und wickelst Abfindungsthemen ab Du unterstützt bei lokalen und globalen HR-Initiativen sowie bei verschiedenen Berichtaufgaben nach Bedarf Dein Profil: Du hast einen Bachelor-Abschluss mit Spezialisierung in Personal Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist oder Personalreferent (m|w|d) mit und hast fundiertes know how im Bereich Arbeitsrecht Du hast Freude an strategischen Aufgaben und ein sehr gutes Verständnis von HR-Operations sowie Prozessen im Mitarbeiterlebenszyklus, einschließlich der lokalen Arbeitsgesetze Du bringst einschlägige Erfahrung in Offboardingprozessen und Abfindungsthemen mit Du beherrschst Deutsch und bringst sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Du bist durchsetzungsstark, verantwortungsbewusst und kannst deinen Kommunikationsstil an verschiedene Stakeholder anpassen – kulturelles Bewusstsein ist für dich selbstverständlich Du bist digital- und IT-affin Du bist müde von langen und zähen Prozessen? Dann sende uns heute noch deinen Lebenslauf und wir garantieren dir eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung! Wenn du nicht sicher bist, ob du alle Kriterien erfüllst, bewirb dich doch sehr gerne trotzdem. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten dir gern auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen. Bitte gib die Referenznummer 11622 an. VORTEILE EINER VERMITTLUNG DURCH TRICONNECT: Kostenfreie & transparente Beratung bzw. Vermittlung zum Wunscharbeitgeber Steuerung und Beratung bei Gehalts- & Vertragsverhandlungen Koordination & Terminmanagement aller Gespräche bei unserem Kunden Tipps und Tricks für das perfekte Gespräch Auf Wunsch Begleitung zum Vorstellungsgespräch
Unser Auftraggeber ist ein seit Jahrzehnten erfolgreiches Unternehmen, das sich auf die Entwicklung von Immobilien spezialisiert hat. Mit einem Fokus auf innovative Neubauprojekte sowie die Modernisierung und Instandhaltung eines eigenen Bestandsportfolios ist das Unternehmen in Region Köln/Bonn tätig. Ein dynamisches Team gestaltet und verwaltet ein vielfältiges Immobilienportfolio, das verschiedene Nutzungsarten umfasst – von Wohnraum über Büroflächen bis hin zu Gewerbeobjekten. Dabei stehen Nachhaltigkeit und digitale Lösungen im Mittelpunkt, um die Branche zukunftsorientiert mitzuprägen. Werde Teil eines dynamischen Umfelds und sichere dir einen stabilen Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Verantwortung für die Entwicklung urbaner Räume übernimmt. Smart Building / IT Support Manager (d/m/w) Festanstellung, Vollzeit · Köln Smart Building / IT Support Manager (d/m/w) Festanstellung, Vollzeit · Köln AUFGABEN: Übernahme Administration der Smart Building Systeme inkl. Datenpflege- und Kontrolle, Aktualisierung sowie Konfiguration der Systeme Übernahme der Key User Rolle für Smart-Anwendungen inkl. Anwendersupport Koordination mit Schnittstellen Übernahme des 1st- und 2nd-Level-Supports für Smart-Anwendungen Durchführung strukturierter Fehleranalysen, Dateninterpretationen sowie Ableitung fundierter Maßnahmen Instandsetzung und Bearbeitung von Smart Tickets Gewährleistung von Wartung der Systeme Durchführung des Dienstleistungsmanagements, Vertragsmanagement und Controlling Erstellung von Reports und Durchführung von Auswertungen Unterstützung bei Projektaufgaben und Durchführung von Pilotprojekten Durchführung der On- und Offboarding von Mieter/innen Recherche zu aktuellen Fachthemen QUALIFIKATIONEN: Eine Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Netzwerktechnik oder IT Mehrjährige Einkaufserfahrung in der Projektarbeit mit dem Schwerpunkt Smart Building Wünschenswert ist eine Ausbildung oder alternativ Berufserfahrung im Bereich kaufmännisches Immobilienmanagement Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen (Excel, Word, PowerPoint) sowie Teams und MeHub Ein Führerschein der Klasse B Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Hohes technisches Verständnis sowie Bereitschaft, sich in neue Systeme, Anwendungen und Technologien im Smart Building Umfeld einzuarbeiten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit WAS WIR BIETEN: Genau das, was einen zeitgemäßen Arbeitsplatz heute ausmacht: Eine ausgewogene Kombination von Professionalität und Lebensqualität. Ein kollegiales Arbeitsklima in einem expandierenden Unternehmen Dynamische und vielseitige Aufgabengebiete Freiraum für selbstständiges Arbeiten offene Kommunikation und gute Perspektiven Eine angemessene und faire Vergütung Wir sind Kölner – gemeinsame Firmenevents gehören bei uns dazu Kontakt: Werde Teil des engagierten Teams und gestalte die Zukunft im Immobiliensektor in Köln mit! Sende deine Bewerbung bitte ausschließlich per E-Mail an die beauftragte Personalberatung. bewerbung@regitz.de Für Fragen steht Dir Max Regitz gerne zur Verfügung. REGITZ CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung Koblenzer Str. 74, 50968 Köln Telefon +49 (0)221/3796925 www.regitz.de
Werde unser System Engineer und lass uns zusammen die digitale Welt erobern. Deine IT-Expertise ist gefragt! Komm zu uns als kompetente Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden. Als Kümmerer und interner Dienstleister... wirst du in deiner IT-Rolle glänzen. ? ? Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an – denn das ist dein neuer Job! Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen von Unternehmen aller Branchen und Größe bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. Du hast Lust, unsere IT am Standort Karben bei Frankfurt am Main zu verstärken? Dann suchen wir genau dich als IT Systemadministrator (m/w/d) JETZT BEWERBEN! Als Ansprechpartner:in rund um das Thema IT sorgst du mit deinen Kollegen im Team für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft an unseren Standorten. Deine Aufgaben im Einzelnen Du kümmerst dich um die Sicherstellung des laufenden Betriebes. Du betreust und entwickelst unsere IT-Infrastruktur weiter und hältst sie auf dem aktuellen Stand. Du findest Software spannend und lüftest selbst die komplexesten Zusammenhänge. Dazu behältst du technologische Neuerungen im Blick und prüfst, ob sie zur Verbesserung unserer Systeme eingesetzt werden können. Windows, Office 365, VOIP, Switche und Firewalls: Diese Technologien prägen u.a. deinen Arbeitsalltag. Wenn du sie noch nicht kennst, arbeitest du dich ein – wir helfen dir dabei. Last but not least bist du direkter Ansprechpartner für die Endbenutzer und Entwickler. Das bringst du mit Du hast professionelle Erfahrung in der Betreuung von IT-Systemen Sehr gute Kenntnisse mit aktuellen Windows-Betriebssystemen setzen wir voraus Das Bestreben, die Systeme immer besser zu machen, treibt dich an. Und: Du hast den Mut, Neues auszuprobieren und die Verantwortung in der Umsetzung zu übernehmen Bei allem spontanen Interesse für Technologie zeichnet dich dennoch eine gezielte, strukturierte sowie pragmatische Arbeitsweise aus Sichere Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2) Und persönlich? Präsentierst du dich als eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, die für optimale Ergebnisse gerne die Ärmel hochkrempelt. Du behältst stets den Überblick und rückst Effizienz und Qualität in den Fokus. Und das bieten wir dir: Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« 30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit Homeoffice-Option (Hybridmodell) Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL Kostenfreie Getränke und Parkplätze JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum Top ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen – und für deine Pausen nicht nur eine Kaffeeküche, sondern auch ein Tischkicker und unsere Dachterrasse mit dem schönsten Blick auf Frankfurt, den Karben zu bieten hat! Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Regelmäßige Team- und Firmenevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr... Interessiert? Lea Eberbach steht dir unter 06039 9345-161 für Fragen gerne zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. JETZT BEWERBEN! Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de
Zeig, was in dir steckt! Und werde Teil unseres Vertriebsteams: Bei uns zählt vor allem die Persönlichkeit. Hier ist Teamwork angesagt! Mit einem starken Team im Rücken wirst du schnell zum Vertriebsprofi! Die Königsdisziplin im Vertrieb – Telefonische Kaltakquise! Wo ein Telefon ist, da ist auch ein Weg. Und ein direkter Draht zum Kunden. Du suchst einen neuen Job? Dann klingel mal durch – bei uns und unseren Kunden! Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen von Unternehmen aller Branchen und Größen bieten wir das komplette Leistungsspektrum 360 Grad rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. Hast du Lust, Personalern zur Seite zu stehen? Dann verstärke unser sympathisches und tatkräftiges Team an unserem Standort in Bad Hersfeld als Call Center Agent als Kundenberater (w/m/d) im telefonischen Vertrieb Deine Aufgaben Sympathisch, überzeugend, kompetent: Du machst aus interessierten Gesprächspartnern neue Kunden und baust dir so deinen eigenen Kundenstamm auf. Von der klassischen Stellenanzeige bis zum Personalmarketing-Konzept – wir unterstützen unsere Kunden bei der Mitarbeitersuche: Und du berätst sie je nach Bedarfslage zum jeweils passenden Produkt. Anfrage, Angebotserstellung, Abschluss: Du übernimmst die komplette Abwicklung deiner Aufträge. Dein Profil Ob mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder als talentierter Quereinsteiger:in – bei uns bist du willkommen. Du hast schon erste Erfahrung im Telefonverkauf? Wunderbar! Wenn nicht, auch kein Problem! Hauptsache du arbeitest gerne dienstleistungsorientiert und hast Spaß am Telefonieren. Der sichere Umgang mit dem PC ist kein Problem, zudem bist du zielstrebig, ausdauernd und ein echter Teamplayer. Unser Angebot Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft Monatliches Fixum plus variable Provision Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch Senior Medienberater:in oder Teamleiter:in Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« 30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit Homeoffice im Hybridmodell: Nach erfolgreich bestandener Probezeit an 2 von 5 Tagen Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit Kostenfreie Getränke Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum Regelmäßige Team- und Firmenevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr... Interessiert? Unsere Personalreferentin Lea Eberbach steht dir für Fragen gerne telefonisch unter 06039 9345-161 vorab zur Verfügung. Sie freut sich schon jetzt auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, welches du mit einem Klick auf den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. Personalwerk GmbH | Leinenweberstr. 1, 36251 Bad Hersfeld | karriere.personalwerk.de
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