Gabelstaplerfahrer (m/w/d)* in Buchenbach
HeiBa GmbH - 79256, Buchenbach, Breisgau, DE
Starten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft in Buchenbach als Gabelstaplerfahrer (m/w/d) * : HeiBa – Wo Leistung auf Persönlichkeit trifft Seit über 20 Jahren Ihr kompetenter Partner für Personaldienstleistungen und -vermittlung in Südbaden. Ihr Plus bei uns: Übertarifliche Bezahlung mit Zusatzleistungen (z.B. Urlaubs- & Weihnachtsgeld) Unbefristetes Arbeitsverhältnis Hohe Übernahmechance in Festanstellung Geregelte Arbeitszeiten, Freizeitausgleich Schneller Bewerbungsprozess und persönliche Beratung Umfangreiche und ordentliche Einarbeitung Vielseitige und spannende Aufgaben Gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Ihre Aufgaben: Staplerfahren auf großen Gabelstapler (ab 8 Tonnen und 10-12 Tonnen) Innerbetrieblicher Transport mittels Flurförderzeuge, Verladen nach Lieferschein Einlagerungs- und Auslagerungstätigkeiten, Be- und Entladetätigkeiten von LKW Abnahme und Zwischenlagerung der produzierten Güter Das bringen Sie mit: Staplerschein erforderlich Respekt aber keine Angst vor großen Maschinen und Gütern Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Deutschkenntnisse mind. Niveau B1 2-Schichtbereitschaft Sie können nur gewinnen: ein kurzer Anruf genügt und wir besprechen dann alles Weitere. Bewerben Sie sich auch gerne per E-Mail. Ihr HeiBa Team Mit der Kontaktaufnahme bzw. Zusendung einer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Weiterverarbeitung Ihrer persönlichen Daten einverstanden. Charakter und Fähigkeiten sind entscheidend, nicht das Geschlecht!
IT (Services) Specialist (m/w/d)
Instaffo GmbH - 74564, Schummhof bei Crailsheim, DE
Du bist interessiert an der Stelle als IT (Services) Specialist (m/w/d) bei MGRP Holding GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Du hast Lust unsere interne IT aufzubauen? Tätigkeiten · Du baust ein effizientes Vendor / Provider Management auf und überblickst dabei sowohl die regulatorischen Anforderungen als auch das Governance-, Risk- und Compliance-Management · Durch Hands-on-Performance-Management (inkl. der Kennzahlen SLAs, OLAs, KPIs), weißt Du stets, was wann wo funktioniert und kannst durch aktive Steuerung der vertraglich vereinbarten Provider Services vor- und nachsteuern · Engagiert befasst du dich stets mit neuen IT-Trends (KI, Office365) und bindest diese in unsere interne Themenentwicklung ein · Du unterstützt die Anwender in allen IT-Fragen (in Kooperation mit externen Dienstleistern) und kümmerst dich um die Beschaffung von Hard- und Software sowie Sicherstellung der Dokumentationen · Zudem gehören Administration, Wartung und Anwendung von Microsoft 365 sowie Sicherstellung von DSGVO-Vorgaben und Informationssicherheits-anforderungen zu deinem Aufgabenbereich · Als zentrale Ansprechperson treibst du den Wandel unserer IT-Infrastruktur durch Optimierung, Planung und Umsetzung bestehender und neuer Prozesse im Beratungsumfeld voran Anforderungen · Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation (idealerweise mit Kenntnissen/dem Wunsch zur Weiterentwicklung zum Datenschutzbeauftragten und Informationssicherheitsbeauftragen) · Du bringst Erfahrung in Gestaltung und Optimierung von IT-Prozessen mit und verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Administration, Wartung und Anwendung von Microsoft 365 · Du besitzt profunde Kenntnisse in Betriebssystemen (Server u. Client), Hardware, Software, Netzwerke, Mobile Endgeräte und im Bereich Collaboration · Du hast Lust auf Innovation und bringst ein hohes Maß an IT-Affinität, Einsatzbereitschaft, sowie Koordinations- und Organisationsfähigkeit mit · Deine Arbeitsweise ist geprägt durch eigenverantwortliches Handeln, Genauigkeit, Termintreue sowie eine strukturierte und analytische Vorgehensweise mit einer ausgeprägten Serviceorientierung Team Du hast Lust auf innovative Projekte, Mentoring statt starrer Hierarchien und klare Aufstiegschancen? Und das Ganze in einem großartigen Team? Dann bist du bei uns richtig! Starre Hierarchien gibt es bei uns nicht, denn wir als Arbeitgeber sehen jeden Menschen als Individuum und schätzen Ideen, aus allen Karrierestufen, wert. Wir folgen hier ganz klar unserem Motto: Argument schlägt Hierarchie . Bei uns kannst du schon früh Verantwortung übernehmen und dich stets weiterbilden. Transparenz und Weiterentwicklung bieten wir anhand klarer Karrierestufen an. Neben einer offenen Unternehmenskultur findest du bei uns: Zusammenarbeit auf Augenhöhe Flexible Zeiteinteilung und 4,5-Tage-Woche Mobiles Arbeiten – zeitweise auch aus dem EU-Ausland Bis zu 31 Tage Urlaub Beste (Homeoffice) Ausstattung (Ultrawide Monitor, Laptop, Schreibtisch, Handy) Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360-Grad-Feedback-Kultur Regelmäßige Workshops und weitere Social Events mit tollen Kolleg*innen Kostenlose Mitgliedschaft im Fitness-Club, Fahrradleasing, Corporate Benefits, etc. Gute öffentliche Verkehrsanbindung Bewerbungsprozess Erstes Videointerview (Dauer ca. 45 Minuten) Zweites Videointerview oder persönliches Gespräch (Dauer ca. 90 Minuten) Triff das Team! Über das Unternehmen MGRP (Management Group Dr. Röser & Partner) - Managementberatung & Strategie, neu gedacht. Als IT-Management Beratungs-Boutique bieten wir eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, herausfordernde Projekte in verschiedenen Branchen, flexible Zeiteinteilung (verteilt auf 4,5-Tage-Woche), mobiles Arbeiten und die Möglichkeit, sich regelmäßig weiterzubilden. Wir begleiten renommierte Unternehmen in allen Phasen komplexer IT-Projekte: von der Evaluierung der Prozesse über die strategische Planung bis zur Umsetzung. Wir beraten Unternehmen aus den Branchen Finanzdienstleistungen mit Fokus auf Banken und Versicherungen, Pharma und Gesundheit sowie Verkehr und Logistik. Wir sind persönlicher Sparringspartner auf Augenhöhe für das (Top-)Management. Unsere Kompetenzbereiche - IT-Sourcing & -Migration - IT-Organisation & -Transformation - Projektmanagement - Strategic Foresight - Management-Sparring Wir legen viel Wert auf individuelle Freiräume, ein wertschätzendes Miteinander und gemeinsames Wachsen. Jeder ist bei MGRP willkommen, der wie wir, auf Offenheit und Initiative setzt.
Anforderungsspezialist (m/w/d) Digitalisierung
Amadeus Fire AG - 73728, Esslingen am Neckar, DE
Anforderungsspezialist (m/w/d) Digitalisierung Referenz 12-220186 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihr Fachwissen effektiv einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Für ein kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit Sitz im Großraum Esslingen am Neckar suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Anforderungsspezialist (m/w/d) Digitalisierung. Ihre Benefits: Langfristige Perspektive in einem krisensicheren Unternehmen durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket mit bis zu 60.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr, einschließlich Urlaubsgeld Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung durch Homeoffice-Möglichkeiten Professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für einen gelungenen Einstieg Wertschätzende Unternehmenskultur, direkte Kommunikationswege und ein harmonisches Betriebsklima Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team Attraktive Lage mit guter Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln und Autobahnen sowie Fahrtkostenzuschuss Förderung der finanziellen Absicherung durch eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Bereitstellung von technischem Support für alle internen Mitarbeiter bei IT-Problemen Übernahme von Verantwortung für die Planung und Pflege der internen Anwendungslandschaft Analyse und Optimierung von Schnittstellen zur Erhöhung der Effizienz Reduzierung von Fehlerquellen und Verbesserung der Datenübertragung zwischen verschiedenen IT-Systemen Implementierung von Verbesserungen und Erweiterungen zur Optimierung der Systeme Konzeption und Durchführung von Schulungen zur Steigerung der Kompetenzen der Mitarbeiter Analyse von Geschäftsprozessen und Unterstützung bei der Digitalisierung von Arbeitsabläufen Überprüfung der Funktionalität und Benutzerfreundlichkeit von Systemen Ihr Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Berufsausbildung wird vorausgesetzt Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld wird erwartet Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen der kaufmännischen Prozesse sind erforderlich Erfahrung in der Betreuung von Anwendungslandschaften sowie die Optimierung von IT-Systemen sind wünschenswert Google Workspace-Kenntnisse sind von Vorteil Voraussetzung sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Mess- und Regeltechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220186 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Senior Systemadministrator Clientmanagement (m/w/d) im Gesundheitswesen
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
Senior Systemadministrator Clientmanagement (m/w/d) im Gesundheitswesen Referenz 12-219901 Sie möchten Ihr Know-how im Clientmanagement in einem sinnstiftenden Umfeld einsetzen? Unser Kunde, ein führendes Unternehmen aus dem Gesundheitswesen, stellt sicher, dass die IT-Umgebung für über 11.000 Mitarbeitende stets auf dem neuesten Stand bleibt. Mit einer modernen IT-Infrastruktur und kontinuierlicher Innovationsbereitschaft bietet das Unternehmen ein spannendes Umfeld für IT-Experten. Bewerben Sie sich jetzt in direkter Festanstellung im Rahmen der Personalvermittlung als Senior Systemadministrator Clientmanagement (m/w/d) im Gesundheitswesen. Ihre Benefits: Unbefristete direkte Festanstellung bei unserem Partner Attraktives Gehalt bis zu 75.000 Euro brutto jährlich Weiterbildungsangebote durch die interne Akademie 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und 40-60% Homeoffice Interne Akademie mit umfangreichem Weiterbildungsangebot Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Monatlicher Zuschuss zum Deutschlandticket JobRad-Option für nachhaltige Mobilität Vergünstigungen bei renommierten Anbietern und Online-Shops Ihre Aufgaben: Administration und Weiterentwicklung der Client- und MDM-Infrastruktur Betreuung von Windows- und Citrix-Clients sowie IGEL-Endgeräten Sicherstellung eines stabilen und performanten Desktop-Managements Analyse und Behebung von Störungen im Clientumfeld Integration neuer Technologien in bestehende Systeme Ihr Profil: Abgeschlossenes IT-Studium, Ausbildung zum Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in MDM-Systemen, IGEL-Umgebungen sowie Windows- und Citrix-Clientmanagement Erfahrung in der Fehleranalyse und Optimierung von Desktop-Landschaften Lösungsorientiertes Denken und hohe Problemlösungsfähigkeiten Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Krankenhäuser Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Olaf Mayer (Tel +49 (0) 30 278954-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219901 per E-Mail an: pv.it.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d)
Fliegl Fahrzeugbau GmbH - 07819, Triptis, DE
Sie suchen fachliche Herausforderung und streben eine Aufgabe mit hohem Maß an Verantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und Initiative an? Seit über 30 Jahren sind wir ein erfolgreicher, mittelständischer Nutzfahrzeugbauer mit höchster Wertschöpfung und innovativem Potenzial. Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Triptis sind wir auf der Suche nach einem Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d) So sehen Ihre Aufgaben aus: Reparatur, Wartung, Prüfung und Instandsetzung von Fahrzeugen Diagnose sowie systematische Funktionskontrollen Reparatur von Aufbauten, Anhängern und Zusatzsystemen Die Beschaffung / die Anfertigung von Ersatzteilen und deren Einbau Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene, technische Berufsausbildung (KFZ-Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker oder vergleichbare Ausbildung) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Fahrzeugbau Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Pneumatik / Hydraulik sowie die Fähigkeit zur Identifizierung von Störungsursachen und deren abschließende Behebung Eigeninitiative und Zuverlässigkeit, ausgeprägte Motivation, strategische Herangehensweise und Serviceorientierung Profitieren Sie von unseren Vorteilen: abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Raum für Ihre individuellen Stärken und Weiterentwicklung Fahrtkostenzuschüsse / familiäre Unterstützung (Zuschüsse) im Bereich der Kinderbetreuung Leistungsgerechtes Gehalt mit interessanten Zusatzleistungen wie z.B. Gesundheitsbonus, Mittagessenzuschuss und Prämiensystem Die Einbindung in ein motiviertes Qualifiziertes Unternehmen Gezielte Personalentwicklung zur Weiterentwicklung Ihrer Fachlichkeit Unbefristete Anstellung in flexiblen Arbeitszeitmodellen und familienfreundlichen Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit Gute Verkehrsanbindung mit betriebseigenen Parkplätzen Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, z.B Sommerfest, Weihnachtsfeier, Fasching usw. flache Hierarchien und vertrauensvolle Zusammenarbeit über alle Ebenen Kontakt Fliegl Fahrzeugbau GmbH Personalwesen Tel.: +49 (0)36 482 830 294 E-Mail: personal@fliegl-fahrzeugbau.de Homepage: www.fliegl-fahrzeugbau.de
Aktuar/-in / Versicherungsmathematiker/-in (all genders)
adesso SE - 70499, Stuttgart, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Beratung und Analyse: Du berätst unsere Kunden aus der Versicherungsbranche in Ihren Projekten mit aktuariellen Schwerpunkten. Gestalte mit: Du bringst dich mit deiner Expertise in unsere anspruchsvollen Kundenprojekte mit ein und bist wichtiger Bestandteil für den Erfolg der Projekte. Verantwortung: Du treibst proaktiv deine Themen voran und bist intern wie extern als Ansprechperson sichtbar. Weiterentwicklung: Du arbeitest kontinuierlich an der prozessualen Weiterentwicklung unserer Prozesse und Beratungsangebot aus fachlicher Sicht mit. Dabei geht es um die Gestaltung von innovativen Lösungen, um unsere Kunden bei ihrem Weg der Digitalisierung zu begleiten. DEIN PROFIL Studium: Ein abgeschlossenes Studium der Mathematik, Physik, Informatik oder ein vergleichbarer naturwissenschaftlicher Studiengang bildet deine Basis für diese Rolle. Ausbildung: Idealerweise bist du Aktuar/ -in oder hast die Ausbildung bereits begonnen. Branchenkenntnisse: Mehrjährige Erfahrung im Umfeld der Versicherungsberatung sind von Vorteil. Softskills: Dein professionelles Auftreten, hohe kommunikative Kompetenz sowie stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Umsetzungsstärke zeichnet dich aus. Sprachkenntnisse: Dein sehr guten Deutschkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Mitarbeiter Beschaffungsmanagement (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 35418, Buseck, DE
Mitarbeiter Beschaffungsmanagement (m/w/d) Referenz 12-225396 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann haben wir eine spannende Gelegenheit für Sie. Unser Kundenunternehmen, einer der renommiertesten Lebensmittelhersteller mit Sitz im Raum Gießen, bietet Ihnen im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine attraktive Position mit Entwicklungsperspektive als Mitarbeiter Beschaffungsmanagement (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur Bezuschusste Verpflegung für eine angenehme Pause und neue Energie Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Unternehmensprodukte Eine monatlich aufgeladene Guthabenkarte, die bei zahlreichen Akzeptanzstellen flexibel eingesetzt werden kann Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wertschätzung, die sich durch kleine Aufmerksamkeiten im Arbeitsalltag zeigt Spannende Einblicke in die moderne Lebensmittelproduktion Abwechslungsreiche Aufgaben an der Schnittstelle von Einkauf, Produktion und Lieferanten Ihre Aufgaben: Eigenständige Planung und Durchführung von Einkaufsprozessen für Materialien, Produkte und Dienstleistungen Auswahl, Betreuung und strategischer Ausbau des Lieferantenportfolios inklusive Preis- und Vertragsverhandlungen Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation neuer Lieferquellen und Produkte Überwachung der Rohstofflagerbestände inklusive Bedarfsplanung und rechtzeitiger Warenbestellung Kontrolle und Optimierung der Beschaffungskosten Koordination und Abstimmung mit angrenzenden Abteilungen zur Sicherstellung einer reibungslosen Materialverfügbarkeit Sicherstellung der Einhaltung interner Qualitätsstandards durch Prüfung der beschafften Waren und Dienstleistungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Einkauf oder Beschaffung Berufserfahrung im Einkauf oder in der Beschaffung, vorzugsweise in einem vergleichbaren Branchenumfeld Kenntnisse im Lieferantenmanagement sowie in der Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel, zur Datenanalyse und -aufbereitung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen zur Bewertung von Angeboten und Kostenstrukturen Hohe kommunikative Kompetenz und sicheres Verhandlungsgeschick Teamorientiertes Arbeiten, gepaart mit Durchsetzungskraft und einer strukturierten, eigenverantwortlichen Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Benedikt Seitz (Tel +49 (0) 69 96876-128 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225396 per E-Mail an: office.giessen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Team Giessen, Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
SAP Developer (w/m/d)
Instaffo GmbH - 69190, Walldorf, Baden, DE
Du bist interessiert an der Stelle als SAP Developer (w/m/d) bei mobisys GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Wir suchen zur Verstärkung unseres Implementierungs-Teams einen ABAP Entwickler (w/m/d) zur Programmierung mobiler Applikationen mit den mobisys Produkten für unsere Kunden. Dabei kann sehr viel remote auf den Kundensystemen gearbeitet werden und es entsteht wenig Reisezeit. Zusätzlich bieten unsere Projekte viel Abwechslung und Herausforderungen. Tätigkeiten Programmierung von mobilen SAP Applikationen auf Basis der mobisys Produkte. Konzeption und Entwicklung von objektorientierten Lösungen mit ABAP und im SAP S/4 Umfeld. Implementierung von mobisys Produkten und Schulung von Kunden und Partnern (max. 20% Reisetätigkeit). Anforderungen Gute Coding Skills in SAP ABAP und ABAP OO. Kenntnisse in den Modulen MM, WM / EWM sowie Prozessverständnis in der Logistik Erfahrung im Umgang mit Kunden und im Projektmanagement (*nice to have) Abschluss in den Studienfächern Mathematik, den Naturwissenschaften oder Informatik mit Praxiserfahrung in der Anwendungsentwicklung (*nice to have) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Team Das Projektentwickungsteam besteht momentan aus 7 Mitgliedern. Wir leben eine familiäre Open Door Policy und stellen mit unserem NEW WORK Concept den Menschen in den Mittelpunkt. Bei uns werden Innovation, Offenheit und Leidenschaft gelebt. Neue Ideen teilst Du mit Kollegen im Kreativ-Raum oder an der Workbench. Für ein ungestörtes Arbeiten kannst Du Dich in den Silent Room oder ins Home-Office zurückziehen. Eine unserer vielen Kaffee-Spezialitäten genießt Du auf der Sonnenterrasse oder im Bistro. Bewerbungsprozess Bewerbungseingang Kennenlerngespräch mit HR Kennenlerngespräch mit Fachabteilung / HR Persönliches Treffen im Büro mit Führung und Treffen von ggfs. Teammitgliedern Angebot Über das Unternehmen Werde Teil des mobisys Teams Bei mobisys bist Du mehr als nur "ein Rädchen in der Maschine". Es erwartet Dich eine offene Unternehmens-Kultur mit tollen Möglichkeiten, dein Potenzial zu entfalten Spannende Projekte – egal ob in der Entwicklung, im Sales oder einem anderen Bereich, erweitern dein persönliches Profil. Bei mobisys zählt jede*r Einzelne und die unterschiedlichen Perspektiven der Teams sorgen für ein erfolgreiches und konstantes Unternehmenswachstum. Die mobisys Seit über 30 Jahren entwickeln wir Software-Produkte für mobile SAP-Prozesse. Die mobisys steht für ein stabiles und kontinuierliches Unternehmens-Wachstum. Was für unsere Produkte gilt, steht auch für die Menschen, die bei mobisys arbeiten. Leidenschaft, Verantwortung, Vertrauen und Leistung, diese Werte leben die Teams aus allen mobisys-Arbeitsbereichen – sowohl untereinander als auch mit Geschäftspartnern. Wir leben eine offene Unternehmens-Kultur mit guten Entwicklungs-Möglichkeiten und spannenden Projekten.. passion together for work
Manager Accounting (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60311, Frankfurt am Main, DE
Manager Accounting (m/w/d) Referenz 12-222714 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und fühlen sich im Rechnungswesen zu Hause? Möchten Sie in einem dynamischen und vielfältigen Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie Ihr volles Potenzial entfalten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden ? ein international tätiges Finanzdienstleistungsunternehmen mit Sitz in Frankfurt ? suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Manager Accounting (m/w/d). Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Arbeitsplatz im Herzen Frankfurts Betriebliche Altersvorsorge Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Fachliche Führung von Mitarbeitern im Finanzbereich Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB / IFRS Erstellung gesetzlicher Meldungen an die Deutsche Bundesbank Durchführung interner Prüfungen, Kontrollen und Mitwirkung an Projekten Weiterentwicklung und Optimierung von Finanzprozessen und -systemen, auch bereichsübergreifend und in Zusammenarbeit mit der Muttergesellschaft Schnittstelle zum Shared Service Center sowie zentrale Ansprechperson für operative Fragen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Gute Rechnungslegungskenntnisse nach IFRS und HGB Digitalisierung von Finance-Prozessen Erfahrung in der Führung eines Teams Fließende deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Julian Göbel (Tel +49 (0) 69 96876-141 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222714 per E-Mail an: pv.accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Softwareentwickler (m/w/d) C#/.NET
Amadeus Fire AG - 30159, Hannover, DE
Softwareentwickler (m/w/d) C#/.NET Referenz 12-222586 Sie brennen für sauberen, performanten Code und möchten innovative Softwarelösungen mitgestalten? Sie arbeiten gerne in einem modernen Technologie-Stack und schätzen den Austausch im agilen Team? Dann sind Sie hier genau richtig! Für unseren Partner aus Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Softwareentwickler (m/w/d) C#/.NET, der Projekte mit Know-how und Leidenschaft voranbringt. Bewerben Sie sich noch heute als Softwareentwickler (m/w/d) C#/.NET . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Anteilige Homeoffice-Möglichkeit Arbeit in einem internationalen Team Attraktives Gehalt inkl. Zusatzleistungen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Spannende Projekte Sicherheit eines etablierten und erfolgreichen Unternehmens Der Gehaltsrahmen liegt bei 50.000 bis 65.000 Euro pro Jahr - abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Ihre Aufgaben: Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Projekten in C# Anforderungsanalyse Design und Umsetzung von Modultests zur Qualitätssicherung Neu- und Weiterentwicklung interner Anwendungen auf Basis des Microsoft .NET-Frameworks Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Backend-Entwicklung Kenntnisse in JavaScript/HTML/CSS Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lukas Voget (Tel +49 (0) 511 807184-158 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222586 per E-Mail an: it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
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