About us Niederlassung: Aschheim, Hamm, Oftersheim, Mosbach, Heimsheim, Stuttgart, Heidelberg Einsatzort: regional bis bundesweit Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Smart Factory zu entwickeln und diese erfolgreich zu machen. Das ist das Ziel unseres Mandanten als Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung! Mit gut 45 Jahren Projekterfahrung im Produktionsumfeld verfügt unser Mandant über umfangreiches Fachwissen. Mehr als 1.000.000 Menschen in 1.800 Fertigungsunternehmen weltweit nutzen täglich Softwarelösungen um ihre Produktionsprozesse effizienter zu gestalten. Für ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit gut 500 Mitarbeitern suchen wir Sie zur Verstärkung des Teams an den Standorten Stuttgart, München, Mosbach, Heidelberg, Heilbronn oder Hamm in der Position als Account Manager Softwaresysteme (w/m/d) Tasks Sie sind verantwortlich für die Positionierung innovativer Software-Produkte, bauen ein starkes Vertriebsnetzwerk auf und beobachten hierzu eigenverantwortlich Markt & Wettbewerber Sie entwickeln einer passgenaue Vertriebsstrategie im Team und begleiten die Projekte ab Erstkontakt über die anschließende Kundenbetreuung bis hin zur finalen Implementierung der Produkte im Unternehmen und pflegen diese Weiterhin generieren Sie neue spannende Leads, übernehmen eigenverantwortlich den Vertrieb von passenden Softwarelösungen und passender Beratungsdienstleistung Sie Erkennen von Chancen und erarbeiten individuelle Projektangebote und wirken bei der Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen mit Profile Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft / Informatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb von Softwarelösungen und Interesse für Themen wie Digitalisierung, Industrie 4.0 und Smart Factory Hohes Maß an Eigeninitiative und Umsetzungsstärke Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Spaß daran, offen auf Menschen zuzugehen Analytisches und unternehmerisches Denken Schnelles Auffassungsvermögen und Kommunikationsstärke Dienstleistungsorientierte Denkweise und IT-Basiswissen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise gute Englischkenntnisse What we offer Bei unserem Mandanten erwarten Sie kurze Wege, flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander Sie arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld mit technisch gut ausgestatteten Arbeitsplätzen Damit die Zusammenarbeit auch über verschiedene Standorte und Arbeitssituationen hinweg optimal funktioniert, werden gängige Kollaborationstools genutzt. Unser Mandant passt sich den Gegebenheiten auf dem Markt und in seiner Branche an, indem er sich laufend verändert. Um mit dieser ständigen Veränderung umgehen zu können, ist gegenseitige Unterstützung und der Teamgedanken oberstes Gut. Ein enger und dynamischer Austausch intern in allen Fachbereichen als auch extern mit den Kunden ist ebenso sehr wichtig. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld mit echten Zukunftsaussichten. Dabei spielen eine nachhaltige und individuelle Weiterentwicklung sowie die Förderung aller Mitarbeiter*innen eine sehr große Rolle. Natürlich ist auch für die Verpflegung gesorgt : Kaffee, Wasser und Obst stehen selbstverständlich zur freien Verfügung Contact Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre aussagekräftige Bewerbung! Senden Sie diese bitte an unser Bewerberportal oder per E-Mail an: Ansprechpartner: Frau Stefani Blechschmidt | Telefon: +49-1522 5782592 | stefani.blechschmidt@passionforpeople.de
Die Stelle Mit voller Kraft durchs Schienennetz – aber ohne Großkonzern-Flair. Als Triebfahrzeugführer für anspruchsvolle Gleisbauprojekte bei diesem Unternehmen erwarten Sie kurze Entscheidungswege dank flacher Hierarchien und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe. Hier finden Sie genau das richtige Gleis: Ein bodenständiges, eingespieltes Team aus Bauprofis, das sich durch Humor, Eigenverantwortung und Zusammenhalt auszeichnet. Hier ist jeder Kollege ein geschätzter Teil des Ganzen. In einem Umfeld, das auf Wertschätzung und Weiterentwicklung setzt, warten vielseitige Einsatzorte, moderne Technik und ein sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive. Jetzt einsteigen – bei einem mittelständischen Bauunternehmen mit klarer Mission: Schienenverkehr logistisch exzellent unterstützen. Triebfahrzeugführer (w/m/d) | 36.000-48.000 € monatlich + Auslöse Ihre Aufgaben Sie bedienen Lokomotiven und Triebfahrzeuge im Nah- und Fernverkehr, inklusive Zug- und Rangierfahrten (EuroDual BR 248, V100 BR 203.1, G 2000 BB) Sie transportieren Baumaterialien termingerecht zu und von den Baustellen Sie führen Vorbereitungs- und Abschlussdienste durch, einschließlich Sicherheitsprüfungen, Pflege und Wartung Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben als Arbeitszugführer oder Rangierbegleiter Sie kommunizieren eng mit der Leitstelle und holen alle notwendigen betrieblichen und örtlichen Einweisungen ein Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Triebfahrzeugführer sowie einen EÜ-Führerschein Sie bringen Berechtigungen als Bremsprobeberechtigter, Wagenprüfer und Rangierbegleiter mit Sie verfügen über Kenntnisse in LZB und PZB Ihr Deutsch ist sehr gut (mind. C1) Sie haben Erfahrung in der Transportlogistik Sie sind bereit zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie mehrtägigen Reisen Sie besitzen den Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf Diensthandy, Tablet, bezahlte Arbeitskleidung, Zuschüsse zur Krankenkasse (bis zu 1.000 €/Jahr), betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Unterstützung bei Umzugskosten nach der Probezeit. Regionaler Fokus: Sie arbeiten überwiegend in Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern – mit einem durchdacht geplanten Reiseaufwand und regelmäßigen freien Tagen nach längeren Einsätzen. Weiterentwicklung: Perspektiven zur Höherqualifizierung, z. B. Aufstieg zum Wagenprüfer Stufe 4, verbunden mit klar strukturierten Einarbeitungsphasen. Familiäre Atmosphäre: Sie starten in einem mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem Team, in dem sich jeder auf den anderen verlassen kann – von der Geschäftsführung bis zum Bauleiter. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenständige Verwaltung und Administration von Netzwerk- und Serversystemen (Windows Server, Linux, Virtualisierungslösungen) Sicherstellung der Verfügbarkeit und Performance unserer IT-Infrastruktur Diagnose und Behebung von Fehlern in der Server- und Netzwerkinfrastruktur Verwaltung von Benutzerkonten und Berechtigungen in Active Directory sowie in anderen Identitätsmanagementsystemen Durchführung regelmäßiger Systemupdates, Patches und Backups Planung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten im Bereich Server- und Netzwerkarchitektur Überwachung der Netzwerksicherheit und Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen (z. B. Firewalls, VPNs) Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich 3–5 Jahre Berufserfahrung in der System- und Netzwerkadministration Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows Server, Linux-Servern und Netzwerktechnologien (z. B. TCP/IP, Routing, VLAN, DNS, DHCP) Erfahrung mit Virtualisierungslösungen (z. B. VMware, Hyper-V) Erste Erfahrungen mit Netzwerksicherheit und Firewall-Management Gute Kenntnisse in Backup-Lösungen und der Wiederherstellung von Systemen Sehr gute analytische Fähigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und optimierst Fullstack-Webanwendungen mit JavaScript und Vue.js. Du bist verantwortlich für die Integration von Backend-Services und die Kommunikation zwischen Frontend und Backend. Du entwirfst, implementierst und wartest skalierbare APIs. Du arbeitest in einem agilen Team, beteiligst dich an Sprint-Planungen und Code-Reviews. Du übernimmst technische Verantwortung für Projekte und bringst deine Ideen zur Optimierung der Entwicklungsprozesse ein. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Fullstack-Webentwicklung mit JavaScript und Vue.js. Sehr gute Kenntnisse in Frontend-Entwicklung und solide Kenntnisse in Backend-Technologien (z.B. Node.js, Express). Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken und API-Integration. Du hast Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden und ein gutes Verständnis für moderne Entwicklungsprozesse. Du bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Problemlösungsfähigkeiten mit. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Beratung unserer Kunden bei der Einführung und Optimierung des SAP FI/CO-Moduls Analyse und Optimierung von Finanz- und Controllingprozessen bei unseren Kunden Erarbeitung von Konzepten und Lösungen zur Implementierung von SAP FI/CO-Lösungen Leitung von Workshops und Schulungen für Anwender und Key User Eigenverantwortliche Durchführung von Tests und Integration der SAP-Lösungen in bestehende Systeme Enge Zusammenarbeit mit anderen SAP-Beratern und Projektmanagern zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich SAP FI/CO oder in verwandten SAP-Modulen Fundierte Kenntnisse der SAP FI/CO-Prozesse und -Module sowie deren Integration in andere SAP-Module Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im Finanz- und Controllingbereich Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und lösungsorientiertes Denken
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Entwicklung, Verwaltung und Optimierung von Cloud-Datenbanken (z. B. PostgreSQL auf AWS, Cosmos DB, Firestore). Umsetzung von Migrations- und Integrationsprojekten in die Cloud. Gestaltung von Datenmodellen und Performanceoptimierung. Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams im CI/CD-Umfeld (z. B. Terraform, GitLab CI). Automatisierung von Datenprozessen mittels Skripting (z. B. Python, Bash). Das zeichnet Dich aus Studium der Informatik, Data Engineering oder verwandter Bereich. 3+ Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Betreuung von Datenbanken – on-premise oder cloudbasiert. Sehr gute Kenntnisse in SQL sowie erste Erfahrung mit Cloud-Diensten (z. B. AWS RDS, Azure SQL, BigQuery). Erfahrung mit Datenmigration, API-Anbindung, Monitoring (z. B. CloudWatch, Prometheus). Analytisches Denkvermögen, Teamgeist und ein Blick für Datenqualität.
SAP Key-User mit Entgeltabrechnung (m/w/d) Referenz 12-223775 Sind Sie bereit für Ihren nächsten Karriereschritt? Seit mehr als 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit unserer Hilfe finden Sie schneller, was Sie sonst lange suchen würden! Unser Kunde aus der Getränkebranche sucht Sie in direkter Personalvermittlung als SAP Key-User mit Entgeltabrechnung (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Job Rad Ihre Aufgaben: Verwaltung der digitalen Personalakte in SAP Vorbereitung der Gehaltsabrechnung Verwaltung und Analyse der Daten in SAP, Gewährleistung einer guten Datenqualität Administration des SAP-Zeitwirtschaftssystems Optimierung interner HR-Prozesse Erstellung und Auswertung von Personalkennzahlen, Statistiken und Berichten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung SAP Key-User Mehrjährige Berufserfahrung in der Zeitwirtschaft und im Bereich Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Hands-on-Mentalität und Zuverlässigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Getränke Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Annika Weidinger (Tel +49 (0) 6131 24050-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223775 per E-Mail an: pv.mainz@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mainz Isaac-Fulda-Allee 2c 55124 Mainz
Job ID: 10940-15 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit weltweiter Geschäftstätigkeit. Derzeit wird das SAP-Team ausgebaut. Ihr neues Aufgabengebiet: Anfertigen von Machbarkeitsstudien, Ist-Analysen sowie Business Blueprints im Umfeld des Einsatzes der S4HANA HCM Komponenten (PA, OM, PY und digitale Personalakte). Mitarbeit bei der Umsetzung von Lösungsvorhaben im SAP mit den Methoden des Customizings. Bearbeitung von Useranfragen und Change Requests. Beratung der Anwender und des Managements der Anwenderorganisation in allen fachlichen und technischen Fragestellungen rund um SAP HCM. Schnittstellenfunktion zwischen Business und IT. Teilprojektmanagement im Bereich SAP HCM. Ihr Profil: Sie haben erfolgreich studiert (Uni / FH) oder eine Ausbildung mit guten oder sehr guten Ergebnissen abgeschlossen. Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung in mindestens zwei der folgenden SAP Fachgebiete mit: HCM PY, PA, OM oder digitale Personalakte. Wünschenswert wären Kenntnisse (oder Grundkenntnisse) in weiteren SAP Komponenten oder in S4. Sie haben Freude an der Lösung komplexer Aufgabenstellungen in Zusammenarbeit mit den Anwendern und IT-Kollegen. Angebot: Interessante und anspruchsvolle SAP-Projekte (bspw. in einer S4 Umgebung) machen Ihren Arbeitstag spannend und abwechslungsreich. Sie finden ein die Eigeninitiative der Mitarbeiter förderndes Arbeitsklima vor und haben umfassenden Freiraum, ihre eigenen Ideen zu verwirklichen. Sie sind eingebunden in ein Netzwerk von exzellenten SAP- und IT-Experten, in welchem Sie immer neue Anregungen finden werden. Sie erhalten zudem attraktive finanzielle Konditionen bei hoher Arbeitsplatzsicherheit, eine großzügige Home-Office Regelung (in Abstimmung mit dem Vorgesetzten bis ca. 80% möglich). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Über uns Zurzeit suchen wir für unseren Kunden einen MES Consultant (m/w/d) für den Standort Schloß Holte-Stukenbrock. Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung ab sofort in Festanstellung, unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Aufgaben Analyse und Gestaltung von Prozessabläufen Optimierung vorhandener Prozesse Berater und Ansprechpartner rund um die MES Software Support der MES Software an deutschen und internationalen Standorten Einführung der MES Software bei internationalen Projekten Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, ein einschlägiges Studium (Informatik/ Wirtschaftsinformatik) oder entsprechende Berufserfahrungen Besitzen eine Affinität für moderner IT-Technik und deren Prozesse Eine wirtschaftliche, analytische und kollegiale Denkweise zeichnet Sie aus Sie fühlen sich selbstständig genauso wohl wie im Projektteam Erfahrung im Einsatz von MES Systemen (Gfos) Gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Unser Kunde bietet Ein dynamisches Team Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Familienunternehmen Mobiles Arbeiten Essenszuschuss Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der internen TalentAkademie Kontakt Sollte diese Position interessant für Sie sein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung: i.A. Viktorija Froschkaiser Recruiting Specialist I Permanent Email: Viktorija.Froschkaiser@digit-xperts.com Telefon: +49 5731 4987135 Mobil: +49 171 924 2787
Einleitung WIR wachsen und suchen daher zu Beginn des neuen Schuljahres (August 2025) in der Schulbegleitung für die Grundschule Söhlde eine pädagogische Fachkraft in Teilzeit (24 Stunden) AutHilde steht für ambulante Kinder- und Jugendhilfe . Wir setzen uns jeden Tag mit Herzblut für junge Menschen mit besonderem Förderbedarf ein und unterstützen bei der Entdeckung des eigenen Potenzials und der Übernahme von Verantwortung für das eigene Handeln. Unsere Leistungen reichen von der Frühförderung, der Autismusspezifischen Förderung über Legasthenie- und Dyskalkulietherapie bis hin zur Sozialpädagogischen Familienhilfe und Fachberatung. Im Rahmen der Schulbegleitung ermöglichen wir jungen Menschen mit Beeinträchtigung den Zugang zu Bildung und leisten so einen wesentlichen Beitrag zu deren aktiven Teilhabe am gesellschaftlichen und sozialen Leben. Aufgaben Zum Aufgabengebiet gehören: Als Schulbegleiter*in hilfst du Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Beeinträchtigungen, den Schulalltag selbstständig zu meistern. Deine Unterstützung richtet sich individuell nach den Bedürfnissen jedes einzelnen Schülers bzw. jeder einzelnen Schülerin. Mobilitätsunterstützung: Unterstützung bei der Fortbewegung innerhalb der Schule (z.B. bei Rollstuhlfahrenden). Unterstützung im Unterricht: Anreichen von Unterrichtsmaterialien, Unterstützung beim Verständnis der Lerninhalte und der aktiven Teilnahme am Unterricht. Konzentrationshilfe: Begleitung bei der Aufrechterhaltung der Konzentration und der Bearbeitung von Aufgaben. Kommunikationshilfe: Unterstützung bei der verbalen und non-verbalen Kommunikation im Schulalltag; Konfliktbewältigung Unterstützung im Miteinander: Einschätzung von Gefahrensituationen; Stärkung der Sozialkompetenz Vertrauensperson: Du bist eine enge Vertrauensperson für die Schüler*innen und sorgst für eine stabile und vertrauensvolle Beziehung. Die genaue Ausgestaltung deiner Aufgaben wird stets individuell auf den Hilfe- und Förderplan des jeweiligen Schülers oder der jeweiligen Schülerin abgestimmt. Und auch das gehört zum Aufgabengebiet einer Schulbegleitung: Zusammenarbeit mit der Schule im Rahmen der geltenden pädagogischen Leitlinien Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Eltern Administrative Aufgaben wie Wochen- und Entwicklungsberichte Qualifikation Dein Profil: Die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist eine Herzensangelegenheit für Dich und du bringst ein hohes Maß an Empathie, Geduld und Belastbarkeit mit. Deine soziale und pädagogische Kompetenz hilft Dir, Dich auf die individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten der Schüler*innen einzustellen und Lernprozesse zu unterstützen. Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation (Fachkraft). Ideal wären Erfahrung in der Schulbegleitung oder der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen (mit Beeinträchtigung). Du arbeitest gerne im Team, bist jedoch auch in der Lage, eigenverantwortlich zu handeln. Der Umgang mit Microsoft Office ist Dir vertraut und Du bist idealerweise durch Führerschein und Auto flexibel Du verfügst über Deutschkenntnisse, mindestens B2-Niveau (mündlich und schriftlich) und verfügst, solltet du Nicht-EU-BürgerIn sein, über eine entsprechende Arbeitserlaubnis. Benefits AutHilde bietet Dir: Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen und dynamischen Team, das dich bei der Einarbeitung und regelmäßig mit kollegialer Beratung/Supervision unterstützt Eine faire Bezahlung entsprechend deiner Ausbildung und Erfahrung sowie 30 Tage Jahresurlaub sind selbstverständlich. Unsere interne AutHilde Akademie bietet auch Dir spannende Kurse und Fortbildungsmöglichkeiten für deine langfristige Entwicklung, Weiterbildung und beruflichen Karriereplanung. Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (Vollzeit oder Teilzeit möglich). Benefits wie Mitarbeiterevents (Vorfreude auf unser Sommerfest!), Betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Job-Ticket und eine Mitgliedschaft bei Hansefit sind weitere gute Argumente, zu uns ins Team zu kommen. Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres Teams: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, wenn Du Menschen mit Förderbedarf auf ihrem Bildungsweg unterstützen möchtest und die Herausforderung suchst, eine aktive Rolle in einem inklusiven Bildungssystem zu übernehmen. Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (inkl. Lebenslauf und Motivationsschreiben) jetzt. Wir freuen uns auf Dich.
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