Hoffrogge ist ein mehrfach ausgezeichnetes und klimaneutrales Unternehmen mit Schwerpunkt in der Software-Entwicklung für Category & Sales Management. Unser 60-köpfiges Team unterstützt seit über 20 Jahren namhafte Markenartikelhersteller und Handelsunternehmen wie z.B. Coca-Cola, Anheuser-Busch InBev, Rügenwalder Mühle, Deutsches Milchkontor, Mondelez, Mars, Lekkerland, Rewe, Edeka, Shell und Douglas. Gern setzen wir uns mit den Herausforderungen unserer Kunden auseinander und sind bereit neue Wege zu gehen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch einen offenen Austausch und einen fairen Umgang miteinander und basiert auf den Voraussetzungen des Dialogs. Wir begegnen uns mit Interesse, Offenheit, Augenhöhe, Empathie, Wertschätzung und Respekt. Unser Standort im schönen Spascher Sand Resort in Wildeshausen verfügt über eine gute Anbindung an Bremen und Oldenburg. Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine vollständige Bewerbungsunterlage per E-Mail oder verschlüsselt über das Job-Portal unserer Homepage. Wir melden uns innerhalb von 48 Stunden. Ihre Aufgaben Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir unser KI-Team verstärken. Als (Junior) Machine Learning Engineer arbeitest Du mit den neusten Ansätzen aus des »Machine Learning«, um unsere Software und die zugrundeliegenden Prozesse zu erweitern und zu optimieren. Angetrieben von realen Anforderungen entwickelst Du auf echten Daten aus unterschiedlichen Quellen und stehst dabei stets im engen Austausch mit den Anwendenden unserer Lösungen. Durchführung von Rapid Prototyping auf Basis realer Daten zur Erweiterung und Optimierung unserer Lösungen Sicherstellung einer optimalen Abstimmung von Anforderung und Lösung in enger Abstimmung mit den Anwendenden unserer Lösungen Analyse von Big Data zur Gewinnung tiefergehender Einblicke und Mehrwerte aus umfangreichen Datensätzen Konzeption und Entwicklung von Algorithmen aus dem Bereich des »Machine Learnings« für intelligentere und effizientere Lösungen Einbringung Deiner Ideen in einem eigenverantwortlichen Umfeld Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikationen mit hoher Affinität für »Machine Learning« Starke Begeisterung für das Thema »Machine Learning« und dem Wunsch in diesem dynamischen Feld zu agieren Freude an der Projektarbeit und neuen Herausforderungen Gute Kenntnisse in Python und SQL Erfahrung mit »Machine Learning-Frameworks« wie Keras, Pytorch oder Tensorflow Unser Angebot Mehrfach durch Great Place to Work und Kununu ausgezeichnete Unternehmenskultur Strukturierte Einarbeitung sowie ein professionelles und freundschaftliches Miteinander Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit im leistungsstarken Team mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen Modernes Firmengebäude und Arbeitsplatz-Equipment in attraktiver Lage mit guter Anbindung an Bremen und Oldenburg Arbeiten in einem klimaneutralen Unternehmen mit nachhaltigem Engagement für aktiven Klimaschutz, u.a. Aufforstungsprojekte und Klima-Bonus Innovative Projekte für die »Großen« der Branche in einer sehr guten und positiven Arbeitsatmosphäre Welche Benefits unser Unternehmen sonst noch bietet: Fitnessraum, Hansefit und Wellpass Flexible Arbeitszeitmodelle Attraktive betriebliche Altersvorsorge In- und externe Weiterbildungen Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Schnelle Integration ins Team Helle, ruhige und klimatisierte Büroräume Team-Events inkl. jährlichen Segel-Törn in Holland Vollausgestattete Küchen mit Sitzecken Außenbereich mit großer Sonnenterrasse Hier Bewerben Hoffrogge GmbH Am Spascher See 2 27793 Wildeshausen Ansprechpartner: Nina Weißflog Bewerbung@Hoffrogge.com Www.Hoffrogge.com
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Installation und Inbetriebnahme Sie sind verantwortlich für die Installation und Inbetriebnahme von Mess-, Steuer- und Regelanlagen in unterschiedlichen Industriebereichen. Wartung und Instandhaltung Sie führen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an MSR-Systemen durch, stellen deren Funktionsfähigkeit sicher und sorgen für die Einhaltung der technischen Standards. Fehleranalyse und -behebung Bei auftretenden Störungen und Defekten an MSR-Anlagen analysieren Sie die Ursachen und beheben diese zuverlässig. Optimierung von Anlagen Sie arbeiten aktiv an der Optimierung von Mess- und Regeltechniksystemen und tragen so zur Steigerung der Effizienz und Reduzierung von Betriebskosten bei. Erstellung von Dokumentationen Sie erstellen und pflegen technische Dokumentationen sowie Wartungsprotokolle, um eine lückenlose Nachverfolgbarkeit der durchgeführten Arbeiten sicherzustellen. Projektunterstützung Sie unterstützen bei der Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten im Bereich der MSR-Technik. Kundensupport Bei Bedarf unterstützen Sie unsere Kunden bei technischen Anfragen und führen Schulungen zur Bedienung von MSR-Systemen durch. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene Ausbildung: Sie haben eine Ausbildung als Elektroniker für Mess- und Regeltechnik, Mechatroniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Technische Kenntnisse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Elektronik, Messtechnik und Regeltechnik und sind mit den gängigen Steuerungs- und Automatisierungssystemen (z. B. SPS) vertraut. Analytische Fähigkeiten: Sie können technische Probleme schnell und präzise identifizieren und entsprechende Lösungen erarbeiten. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Sie arbeiten gerne im Team und können komplexe technische Sachverhalte verständlich an Kollegen oder Kunden kommunizieren. Flexibilität und Reisebereitschaft: Sie sind bereit, bei Bedarf auch Außeneinsätze zu leisten. Führerschein: Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, da gelegentliche Reisen zu den Einsatzorten erforderlich sein können.
Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Lübeck, einem Unternehmen der Maschinenbaubranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Transportabwicklung: Organisation und Abwicklung von nationalen und internationalen Transporten, inklusive der Erstellung der notwendigen Dokumente Sie übernehmen das Bestandsmanagement in Warenlagern & übernehmen die Bearbeitung von Transportschäden Sie sorgen für eine reibungslose Kommunikation und Koordination mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen im In- und Ausland Sie sind verantwortlich für die Überwachung und Kontrolle von Lieferterminen und Transportvorgängen Sie übernehmen die Preisverhandlungen mit Speditionen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik oder im Einkauf eine Maschinenbauunternehmens Erfahrung im Umgang mit MS Office sowie erweiterte Kenntnisse mit ERP-Systemen (MS Office-Paket, ERP Systeme Affinität für Termine, Kosten und Zahlen Gute Englischkenntnisse Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Begeisterung für Technik Ihre Benefits Abwechslungsreiche eigenverantwortliche Aufgaben Teamwork und flache Hierarchien Angenehmes Arbeits- und Betriebsklima Schnelle und flexible Entscheidungswege Eine leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Unternehmensleistungen (Gleitzeit, Brückentage) Ein wachsendes Unternehmen mit großen Plänen! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Karin Kulisch Karin.Kulisch@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hopfenstraße 65 24103 Kiel Telefon: +49 431 7299 0840
Wir sind Beratende Ingenieure der technischen Gebäudeausrüstung mit dem Schwerpunkt Elektro-, Licht- und Fördertechnik. Für interessante, technologisch anspruchsvolle Projekte (Forschung, Industrie, Gesundheitswesen, Kultur, Rechenzentren und Verwaltungsbauten) suchen wir Sie zur Unterstützung unseres Teams. Ihr Profil Sie haben bereits Erfahrung auf dem Gebiet der Teamassistenz Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (Outlook, Word, Excel, Powerpoint) Klassische Sekretariatsarbeiten Sie sind zuverlässig, flexibel, engagiert, bevorzugen Teamgeist und strukturiertes Arbeiten Sie sind versiert in der Erstellung von Schriftstücken, Rechnungsprüfungen und arbeiten gerne selbstständig und verantwortungsbewusst Unser Angebot Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit Angenehme Arbeitsatmosphäre Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit sozialen Leistungen und modernsten Arbeits- und Hilfsmitteln der EDV Tageweises Arbeiten im Homeoffice möglich Geregelte Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten sowie kurze Entscheidungswege
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Ihre Aufgaben Führung des gesamten BREMER Planungsteams und externer Planungsbüros Koordination sämtlicher Planungsleistungen, sowie die rechtzeitige Einbeziehung externer Experten zur Planungssteuerung und -prüfung Umsetzung der vertraglich geschuldeten Leistungen in eine nachhaltige, wirtschaftliche Planung Steuerung der gesamten Planungsprozesse Kollisionsprüfung der 2D Planung und 3D Modelle und Auswertung der Ergebnisse Führung und Dokumentation der Planungsbesprechungen Erstellung und Einhaltung des Planungsterminplans Feststellung und Nachverfolgung von Planungsänderungen Ausarbeiten und Verhandeln der Planverträge Klärung und Abstimmung technischer Lösungen und Optimierung in Zusammenarbeit mit den Projektbeteiligten Ihr Profil Paderborn, BREMER Paderborn GmbH & Co. KG Berufserfahrung Berufserfahrung (Senior Level) Architektur, Bauwesen Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Architektur oder Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare (Hochschul-)Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwurfs- und Ausführungsplanung und / oder der Projektleitung / Oberbauleitung Schlüsselfertigbau (SF-Bau) Betriebswirtschaftliche Grundlagenkenntnisse Erfahrungen im Umgang mit MS-Office sowie verschiedener CAD-Systeme (z.B. Revit, MS-Project) oder einer vergleichbaren Software Erfahrungen beim Planen in BIM sind von Vorteil Lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick Unser Angebot BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Hier Bewerben Melanie Mennemeier Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken. Unsere Seniorenpflegeeinrichtung befindet sich zentral und dennoch ruhig gelegen in Lilienthal. Die einladende und gemütliche Wohnatmosphäre verleiht unserem CURA Seniorenheim einen ganz besonderen Charme. Wer neben der Ruhe in Lilienthal oder dem nahegelegenen Künstlerdorf Worpswede in das turbulente Stadtleben eintauchen möchte, findent in Bremen die willkommene Abwechslung. Im CURA Seniorencentrum bieten wir 76 Bewohnern*innen ein sicheres, vertrauensvolles Zuhause. Unser junges und dynamisches Team steht immer helfend zur Seite und kümmert sich mit viel Hingabe und Kompetenz um die Pflege und Betreuung der Bewohner*innen. Ihre Aufgaben Du bildest unsere Schüler:innen in der Praxis aus und begleitest sie in der Theorie. Dabei hast du einen breit gefächerten Gestaltungsspielraum Du arbeitest neue Mitarbeiter:innen in der Praxis ein Du bist Teil in der strategischen Personalgewinnung und -bindung Du hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisieren Du kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in der Einrichtung mit den Pflegeschulen und begleitest Projekte Du übernimmst Tätigkeiten als Pflegefachkraft Ihr Profil Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Weiterbildung als Praxisanleiter:in Idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung von Auszubildenden in der Gesundheitsbranche Sehr hohe soziale Kompetenz und Engagement Unser Angebot Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst Zuschlag für Rufbereitschaft und Einspringprämie Steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR Attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App Eine flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit Hier Bewerben CURA Seniorencentrum Lilienthal GmbH Birthe Sandmann Falkenberger Landstraße 70 28865 Lilienthal Telefon: +49 4298 9350-0 Birthe.sandmann@wirpflegen.de Www.wirpflegen.de CURA SeniorenCentrum Lilienthal Zur Einrichtungsseite Stelle empfehlen
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus. Wir suchen Sie für unser Zentrum der Chirurgie . Auf unseren Stationen der Kliniken für Allgemein-, Viszeral-, Transplantations- und Thoraxchirurgie, der Herz- und Gefäßchirurgie, der Unfall-, Hand- und Wiederherstellungschirurgie, der Urologie mit bis zu 26 Betten erwartet Sie ein breites Krankheits- und Behandlungsspektrum. Die Eingriffe im Bereich der Erwachsenenchirurgie reichen dabei von der komplexen offen chirurgischen Operation und Roboterchirurgie (DaVinci) über modernste minimalinvasive Operationstechniken bis hin zu konservativen Verfahren. Als Zertifiziertes onkologisches Zentrum steht für uns die ganzheitliche Patientenversorgung durch ein Team von Spezialisten aller Fach- und Berufsgruppen im Mittelpunkt. Werden Sie Teil davon! Ihre Aufgaben Sie übernehmen die ganzheitliche, bedürfnisorientierte Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten. Insbesondere die Beratung und Anleitung von Transplantationspatienten, die onkologischen Fallbegleitungen sowie die Mitwirkung am Versorgungsprozess des Alterstraumazentrum sind Ihr die pflegerischer Versorgungsschwerpunkt in unserem Zentrum. Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben - unter zur Hilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis sorgfältig aus. Bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen gestalten Sie die Vorbereitung und Nachsorge mit. Sie unterstützen bei der Anleitung unserer Auszubildenden, Studierenden sowie Praktikantinnen und Praktikanten. Ihr Profil Sie sind Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) bzw. Krankenschwester oder Altenpfleger / Altenpflegerin oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann. Sie sind Berufsanfängerin / Berufsanfänger? Ihre Bewerbung ist herzlich willkommen! Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team. Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen. Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig Unser Angebot Einarbeitung: Um Ihnen einen optimalen Start bei uns zu ermöglichen, ist eine strukturierte Einarbeitungszeit vorgesehen. Gerne möchten wir Sie im Rahmen einer Hospitation kennenlernen. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Es erwartet Sie ein aufgeschlossenes, motiviertes und engagiertes Team. Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Belastungspunkten. Zudem bieten wir natürlich, attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt Neubau: Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um »Kopf und Herz«. Finden Sie gut? Wir auch! Einblicke und Ausblicke: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten. Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos gerne an Frau Häfner wenden 069 / 6301 83863) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen. Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an. Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Hier Bewerben Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich online, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und des Startzeitpunktes. Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Schiller unter der Rufnummer 069 / 6301 7441 gerne zur Verfügung. Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Verkehrsplanerische Entwurfs- und Konzeptarbeit Sie erstellen eigenverantwortlich Verkehrsplanungen für verschiedene Projekte, darunter Straßen- und Wegebauten, Kreisverkehre, Ampelanlagen und ÖPNV-Anlagen. Verkehrsanalysen und -simulationen Sie führen Verkehrsflussberechnungen und Simulationen durch und nutzen Verkehrsmodellentools zur Optimierung der Planung. Entwicklung von Verkehrsführungskonzepten Sie entwickeln Konzepte zur Verkehrsführung und Sicherheit, wobei Sie insbesondere den Fußgänger-, Rad- und Autoverkehr berücksichtigen. Durchführung von Studien und Gutachten Sie erstellen Verkehrsgutachten sowie Lärmschutz- und Umweltauswirkungen und stimmen diese mit den relevanten Behörden und Auftraggebern ab. Ausschreibung und Vergabe Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen für verkehrsplanerische Maßnahmen und begleiten die Vergabeprozesse. Projektmanagement Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern, wie Architekten, Ingenieuren und Behörden. Überwachung und Steuerung von Projekten Sie übernehmen die Projektsteuerung und stellen sicher, dass Zeitpläne und Budgets eingehalten werden. Kundenschnittstelle Sie stehen in direktem Kontakt mit unseren Kunden, Behörden und anderen Projektbeteiligten und sorgen für eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit. Das zeichnet Dich aus Ausbildung/Studium: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Verkehrsingenieurwesen (Bachelor/Master). Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung: Sie bringen 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Verkehrsplanung mit und haben bereits an Verkehrsprojekten gearbeitet. Kenntnisse und Fähigkeiten: Sie haben fundierte Kenntnisse in der Verkehrsplanung, insbesondere in den Bereichen Straßenplanung, Verkehrsflussanalyse und Verkehrssimulation. Sie sind sicher im Umgang mit CAD-Software (z. B. AutoCAD, Civil 3D) sowie Verkehrsplanungssoftware (z. B. Synchro, VISSIM, HCM). Sie sind mit den relevanten Normen und Vorschriften vertraut (z. B. Richtlinien für die Anlage von Stadtstraßen (RAS), StVZO, DIN-Normen) und kennen die rechtlichen Vorgaben für Verkehrsplanungen. Sie verfügen über gute analytische Fähigkeiten und können Verkehrsdaten auswerten und in aussagekräftige Konzepte umsetzen. Kommunikationsfähigkeiten: Sie sind teamfähig und können komplexe technische Sachverhalte sowohl intern als auch extern verständlich kommunizieren. Sprachkenntnisse: Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Unter Hochspannung erwartet Sie Ihr neuer Arbeitgeber im Raum Mannheim in der schönen Metropol-Region Neckar-Region. Das Unternehmen aus dem Energiesektor setzte auf die Branchenlösung SAP Utilities von SAP für die Energiewirtschaft. Ihr neuer Arbeitgeber hat die Zeichen der Zeit erkannt und erweitert sein bewährtes Energiekonzept durch aktuelle Zukunftsthemen. Hohe Investitionen in zukunftsweisende Projekte und der Ausbau von erneuerbaren Energie machen das Unternehmen zu einem Vorreiter in der Branche. Für die strategische Weiterentwicklung und Optimierung seiner SAP IS-U Applikationslandschaft wird ein erfahrener, engagierter und kommunikationsstarker SAP IS-U (Senior) Berater / Spezialist (m/w/x) gesucht. Freuen Sie sich auf eine offene und innovative Unternehmenskultur bei einem krisensicheren Arbeitgeber, auf ein leckeres Betriebsrestaurant sowie ein starkes Wir-Gefühl. Wenn Sie auch unter Hochspannung sind, dann bewerben Sie sich heute noch bei duerenhoff! Persönliche SAP-Job-Perspektiven Spannende SAP-Projekte mit viel Gestaltungsspielraum sowie eine fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein breites Aufgabenspektrum Zugang zu einem breiten Angebot an aktuellen Trends und Fachthemen in der Energiewirtschaft Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer Kultur des Vertrauens und Wertschätzung jedes Mitarbeiters Ein attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Gewinnbeteiligung und Weihnachts- und Urlaubsgeld Eine sehr gute Work-Life Balance dank flexibler Arbeitszeiten und bis zu 50% Home Office nach Corona (aktuell 100% Home Office) Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Zukunftsorientierte Weiterentwicklung der SAP IS-U Anwendungen unter Berücksichtigung von prozessualen und technologischen Anforderungen sowie gesetzlichen Vorgaben in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und externen Partnern wie z.B. der SAP SE Fachliche und IT-seitige Planung, Konzeption und Koordination von Projekten im SAP IS-U / SAP Utilities Umfeld inklusive der technischen Umsetzung mittels Customizing im Bereiche Abrechnung (Netzabrechnung, Mehr- oder Minderabrechnung, EEG Abrechnung) und FI-CA Analyse neuester SAP Technologien im Energiesektor hinsichtlich des branchenspezifischen Potentials und des Nutzens sowie erster Ansprechpartner für das Management und die Geschäftsführung Planung und Durchführung von SAP IS-U Anwenderschulungen und Workshops sowie Erstellung von Prozessdokumentationen Kompetenter Ansprechpartner für die Fachabteilungen, SAP SAP Utilities Anwender*innen und Key-User hinsichtlich SAP IS-U relevanter Fragestellungen sowie Übernahme des 2nd und 3rd Level SAP IS-U Supports bzw. SAP IS-U Tagesgeschäft Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als SAP IS-U / SAP Utilities Consultant inkl. fundierten SAP IS-U Customizing-Know-how, idealerweise im Bereich SAP FI-CA oder Abrechnung (Netzabrechnung, Mehr- oder Minderabrechnung oder EEG Abrechnung); ABAP Grundkenntnisse wie ABAP lesen und debuggen Praktische Erfahrung in der Konzeption, Planung und Realisierung von SAP IS-U / SAP Utilities Projekten bzw. Prozessverbesserungen und Kenntnisse in den energiewirtschaflichen Regelwerke wie z.B. GPKE, Geli Gas, GVV etc. Kommunikationsstake Beraterpersönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten, einer strukturiereten Arbeitsweise und einem sicheren Auftreten Ausgeprägte Kundenorientierung und Teamplayerqualitäten sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, Betriebswirtschaftslehre, BWL (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in der SAP IS-U Beratung Job ID: 2123929
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