Software Entwickler (m/w/d) mit Architektur-Ambitionen
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Unser Kunde ist ein etabliertes IT- und Beratungshaus mit Fokus auf Softwarelösungen und IT-Services für Branchen wie Banking, Travel oder auch den öffentlichen Sektor. Seit über 30 Jahren am Markt, steht das Unternehmen für innovative Technologien, Prozessautomatisierung und nachhaltige Digitalisierung. Aufgrund des Wachstums ist unser Klient auf der Suche nach einem Software Entwickler (m/w/d) , der sich in Richtung Architektur weiterentwickeln möchte. Ihre Aufgaben: Entwicklung moderner Softwarelösungen mit aktuellen Technologien wie Angular, Java, Python und KI – in zukunftsorientierten Bereichen wie z. B. Krypto-Banking Gestaltung anspruchsvoller Architekturen für verteilte Systeme und Hochlastumgebungen Arbeiten in selbstorganisierten, agilen Teams , die Verantwortung für die gesamte Produktentwicklung übernehmen Aktive Mitwirkung an Innovationsprozessen , z. B. durch regelmäßige Sichtung neuer Technologien und Trends Enge Zusammenarbeit mit Kunden , u. a. bei der Konzeption und Durchführung von Workshops Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in IT-Technologien , z. B. in Bereichen wie Compilerbau, KI oder Systemarchitekturen Leidenschaft für moderne Softwareentwicklung , neue Technologien und innovative Ansätze Hohe Eigenverantwortung , ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bietet unser Klient: Ein erfolgreiches, international tätiges IT-Unternehmen mit über 30 Jahren Marktpräsenz Moderne Digitalisierungslösungen mit echtem Innovationsanspruch Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die Raum für Eigeninitiative schaffen Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen Kontinuierlicher Wissensaustausch mit erfahrenen IT-Expertinnen und IT-Experten sowie Zugang zur unternehmenseigenen Akademie Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Mobile Work Regelmäßige fachliche und kulturelle Events für Teamzusammenhalt und Weiterentwicklung
Lohnbuchhalter (m/w/d)
Workwise GmbH - 01067, Dresden, DE
Über Lehleiter + Partner Treuhand AG Wir sind eine der besten Steuerberatungsgesellschaften Deutschlands und helfen unseren Mandanten mit Expertise und Engagement, ihre finanziellen Ziele zu erreichen. Dabei legen wir großen Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit und individuelle Beratung, die auf die Bedürfnisse unserer Mandanten zugeschnitten ist. Spannende Herausforderungen und komplexe Aufgaben motivieren uns, immer wieder neue Lösungen zu finden und die beste Leistung zu erbringen. Was erwartet Sie? Sie erstellen selbstständig und termingerecht monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen Sie gestalten Gehälter unter steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Aspekten Sie bearbeiten Erstattungsanträge im Umlageverfahren und berechnen die Ausgleichsabgabe Sie führen das Bescheinigungs-, Berichts- und Meldewesen durch (Meldungen zur Berufsgenossenschaft, zur Künstlersozialkasse) Sie betreuen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen Was sollten Sie mitbringen? Sie haben gute DATEV-Kenntnisse (im Idealfall Erfahrung mit Datev Lodas / Lohn + Gehalt) Sie treten sicher und freundlich im Umgang mit Mandanten auf Sie sind verantwortungsbewusst und zielstrebig Sie sind kommunikationsstark und zuverlässig Was bieten wir Ihnen? Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige Weiterbildungen Kleine Teams mit übergreifender, deutschlandweiter Fachkompetenz Helle, freundliche Büros mit Parkplatz vor der Tür Direkte Mitgestaltung interner Abläufe in QM-Arbeitsgruppen Jährliche Teamevents Gesundheitsmaßnahmen wie Massagen, Sportevents, gesunde Ernährung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Lohnbuchhalter (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Quality Manager (m/w/d)
Peak One GmbH - 25497, Prisdorf, DE
Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Medizintechnik, das für Qualität und Kundenzufriedenheit steht. Zur Verstärkung seines Teams sucht unser Kunde einen engagierten Quality Manager (m/w/d), der mit Fachwissen und Begeisterung unsere Prozesse auf das nächste Level hebt! Die Vakanz wird in einer unbefristeten Festanstellung besetzt. Ihre Mission: Weiterentwicklung des Quality Managementsystems gemäß ISO 13485 Effiziente Bearbeitung von Kundenreklamationen und Umsetzung von Korrektur- und Präventionsmaßnahmen zur Qualitätssteigerung. Ermittlung und Bewertung von Risiken im Qualitätsprozess und Entwicklung wirksamer Strategien zur Risikominimierung. Analyse und Optimierung bestehender Prozesse aus der Qualitätsmanagement-Perspektive zur Steigerung der Effizienz und Effektivität. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich der Naturwissenschaften oder im Technischen Bereich Einschlägige Erfahrung im Bereich Quality Management oder Regulatory Affairs Fundierte Kenntnisse im Bereich MDR & ISO 13485 Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Kostenloses laden für einen Elektro PKW Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Zusatzzahlungen Wir konnten Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Praxisbegleitung (m/w/d) im Bachelorstudiengang Pflege
Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg (OTH Regensburg) - 93049, Regensburg, DE
Werden auch Sie Teil unserer Hochschule als Praxisbegleitung (m/w/d) im Bachelorstudiengang Pflege in Teilzeit (50 %) Ihr Arbeitsumfeld Die Tätigkeit erfolgt in einem interdisziplinären Team des Bachelorstudiengangs Pflege und umfasst zum einen die Betreuung der Studierenden innerhalb ihrer Praxiseinsätze in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen der kooperierenden Kliniken. Zum anderen ist die Mitwirkung an der Organisation der Praxiseinsätze und der Praxisbegleitungen sowie die Vorbereitung und Durchführung der staatlichen praktischen Prüfungen erwünscht. OrganisationseinheitFakultät Sozial- und Gesundheitswissenschaften Einstiegsterminnächstmöglich BeschäftigungsartTeilzeit (50 %) VergütungE 11 nach TV-L Vertragslaufzeitzwei Jahre Bewerbungsfristbis zum 13.07.2025 Ihre Aufgaben Organisation und Durchführung der Praxisbegleitung vor Ort in den kooperierenden Einrichtungen Unterstützung der Praxiskoordination bei der Organisation der Praxiseinsätze Betreuung und Unterstützung von Studierenden und deren Praxisanleitung während der Praxiseinsätze in den kooperierenden Kliniken vor Ort Mitwirkung an der Organisation und Abnahme der staatlichen praktischen Prüfungen Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Konzepts zur Praxisbegleitung Unterstützung beim Netzwerkausbau Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem Bachelorstudiengang (HAW oder Univ.) der Fachrichtung Pflegewissenschaft, Pflegepädagogik, Medizinpädagogik, Pflege oder einer vergleichbaren Fachrichtung Berufszulassung und klinische Berufserfahrung in einem Pflegeberuf Weiterbildung zur Praxisanleitung oder pädagogische Weiterbildung von Vorteil Pädagogische Erfahrungen im Rahmen der Pflegeberufsausbildung und Praxisbegleitung sind wünschenswert Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit und Interesse an der Weiterentwicklung der gesundheitswissenschaftlichen Studiengänge Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Von uns für Sie Attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst 30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich frei) Flexible Arbeitszeitgestaltung Lebendige Campus-Atmosphäre Mitarbeit in einem hoch motivierten Team Mehr über unsere Benefits erfahren Sie auf unserer Webseite. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) über unser Online-Portal bis zum 13.07.2025. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen. Da die Einstellung nach § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes befristet ist, können Bewerberinnen und Bewerber, die bereits in einem Arbeitsverhältnis zum Freistaat Bayern gestanden haben bzw. derzeit stehen (betrifft auch SHK- und WHK-Verträge), nicht berücksichtigt werden. Chancengleichheit und Diversität sind uns besonders wichtig, dafür sind wir bereits wiederholt mit dem TOTAL E-QUALITY-Prädikat ausgezeichnet. Wir sind eine zertifizierte familiengerechte Hochschule und bieten einen Dual Career Service an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Die Stelle ist für schwerbehinderte Personen geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr Kontakt Personalabteilung: Frau Eva Koller (eva.koller@oth-regensburg.de; 0941 943-9268) Fachabteilung: Frau Prof. Dr. Dorothea Thieme (dorothea.thieme@oth-regensburg.de)
Pflege(fach)helfer/in (m/w/d)
Diakonisches Werk Bamberg-Forchheim e. V. - 96158, Frensdorf, Oberfranken, DE
Pflege(fach)helfer_in (m/w/d) Seniorenzentrum Dietrich Bonhoeffer (Frensdorf | stationär) 25 Stunden/Woche | Teilzeit Am "Seeanger" in Frensdorf hat im Juli 2024 unser neues Seniorenzentrum Dietrich Bonhoeffereröffnet. Dort pflegen und betreuen wir 60 Senior_innen nach dem Hausgemeinschaftsmodell : Die fünf Hausgemeinschaften mit je 12 Bewohner_innen sorgen für einen familiären Charakter. Deine Aufgaben Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n Pflegehelfer_in oder Pflegefachhelfer_in (d/m/w). Die Stelle vergeben wir unbefristet und in Teilzeit mit bis zu 25 Stunden pro Woche– je nachdem, wie viele Stunden Du arbeiten möchtest. Als Pflege(fach)helfer_in unterstützt Du unsere Pflegefachkräfte bei der Grundpflege und einfachen Behandlungspflege , bei der Betreuung unserer Bewohner_innen sowie bei der Pflegedokumentation . Wir arbeiten in einem Zwei-Schicht-System , bestehend aus Früh- und Spätschicht. Eine abgeschlossene einjährige Ausbildung zur_zum Pflegefachassistenz bzw. Pflegefachhelfer_in ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger_innen mit pflegerischen Vorkenntnissen sind willkommen. Das bieten wir Tarifliche Vergütung tarifliche Vergütung: Das Einstiegsgehalt ist abhängig von Deiner Qualifizierung: Pflegehelfer_in mit 25 Stunden pro Woche bei 1.816,17 € brutto im Monat. Pflegefachhelfer_in mit 25 Stunden pro Woche bei 1.954,06 € brutto im Monat. zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld") in Höhe von 80% einer Monatsvergütung regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem – ohne dass Du aktiv werden musst. Bereits nach einem Jahr steigst Du automatisch in die nächste Stufe auf (bei Einstellung in Stufe 1). 30 Tage Urlaub 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester) zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf Familienfreundlichkeit finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 300 € Zuschuss jährlich Nachhilfe, bis zu 200 € jährlich zu Klassenfahrten sowie 150 € zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen kostenfreie Ferien- und Familienpässe vergünstigte Kinderbetreuung : Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages Wünsche bei der Dienstplangestaltung Gesundheitsförderung plus zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote , z.B. bei Massagen, in Thermen, Schwimmbädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen betriebliches Gesundheitsmanagement Bike-Leasing arbeitgeberfinanzierte Beihilfeversicherung ... und vieles mehr zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sonderprämie "Mitarbeitende werben Mitarbeitende" kleine Geschenke zu besonderen Anlässen Corporate Benefits: Rabatte auf viele Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zusätzliche Urlaubstage für Dienstjubilar_innen DWBF-App : Info- und Kommunikations-App für alle Mitarbeitenden Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Deine Ansprechpartner_innen Manuel Hofmann Einrichtungsleitung Telefon: 09502 92580500 Jetzt online bewerben
KfZ-Mechaniker (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Suchen Sie einen zuverlässigen Partner, der Ihnen bei der Stellensuche in hilft? Dann sind Sie bei der MHC goldrichtig! Profitieren Sie von der langjährigen Erfahrung unserer Experten. Dank der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit zahlreichen Unternehmen können wir Ihnen jederzeit maßgeschneiderte Jobmöglichkeiten anbieten. Verzichten Sie auf das Schreiben zahlreicher Bewerbungen. Gemeinsam finden wir Ihren Traumjob – und das völlig kostenfrei! Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "KfZ-Mechaniker (m/w/d)" . Aufgaben Als KfZ-Mechaniker (m/w/d) sind Sie für die Wartung und Instandsetzung von Fahrzeugen und Geräten zuständig Dazu gehört die Diagnose und Behebung von mechanischen und elektrischen Problemen Sie führen verschiedene Prüfungen durch und Dokumentieren die Ergebnisse Bei Störungen gehen Sie auf Fehlersuche und beheben diese Qualifikation Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechaniker/-mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker(m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung als KfZ-Mechaniker (m/w/d) oder einem ähnlichen Bereich sammeln Zudem bringen Sie gute mechanische, hydraulische und elektrische Kenntnisse Desweiteren sind Sie bereit zu Schichten Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits IGM-Tarifvertrag: Erhalten Sie eine attraktive Entlohnung gemäß des IG Metall Tarifvertrags, der eine faire Bezahlung und klare Konditionen sicherstellt. Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte. Krisensicherheit beim Marktführer : Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses. ✈️ Professionelles Onboarding : Sie erwartet ein strukturierter Einarbeitungsplan, bei dem Ihnen Step-by-Step das Aufgabengebiet nähergebracht wird, sodass sie recht schnell eigenständig arbeiten können. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten : Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung wird unterstützt. ✨ Modernes Umfeld : Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften und eine top Kantine. Exklusive Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte : Ihr Geldbeutel freut sich. Denn Sie können bei mehreren Hundert Partnerunternehmen vergünstigt einkaufen. Langfristigkeit: Das Team strebt nach einer langfristigen Zusammenarbeit und sucht langfristige Unterstützung. Entspannung pur : Genießen Sie 30 Tage Urlaub für die wohlverdiente Erholung. Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.
Personaldisponent (m/w/d) Bielefeld
Personalhaus Gruppe - 33602, Bielefeld, DE
About us Zur Erweiterung unseres Topteams in Bielefeld suchen wir aktuell: Disponenten (m/w/d) P PROFESSIONELL E EFFEKTIV R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Tasks Was macht ein Personaldisponent beim Personalhaus? ✓ Du betreust eigenverantwortlich deine Bestandskunden und sorgst für den Auf- und Ausbau deines Kundenstamms ✓ Du leitest den gesamten Einstellungsprozess und planst die Kandidaten für die passenden Kundeneinsätze ✓ Du führst, förderst und motivierst deine Mitarbeiter und sorgst so für Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit ✓ Du hast jederzeit den Kunden- und Bewerbermarkt im Blick und planst entsprechend deine Besuchstermine Profile Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? ✓ Idealerweise Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, alternativ im Vertrieb, Personal- oder Kundenbetreuung ✓ Die Lust und den Willen, faire und ehrliche Arbeitnehmerüberlassung zu leben. ✓ Gute EDV-Kenntnisse und einen PKW-Führerschein ✓ Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und eine erfolgsorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise What we offer Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Contact Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de Wir freuen uns auf dich!
IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support Referenz 12-216837 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT Service Techniker (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Köln . Bewerben Sie sich jetzt als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitervorteile Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Support im Soft- und Hardwarebereich sowie Betreuung der Anwender Konfiguration und Installation von Arbeitsplatzumgebungen (Notebooks und PCs) Zentraler Ansprechpartner für lokale IT-Arbeitsplatzumgebungen und IT-Userprofile Einweisung und Schulung für neue Mitarbeiter Auslieferung und Erstinbetriebnahme verschiedener Gerätetypen (z. B. Notebook, Desktop, Drucker, Smartphones) Ihr Profil: Idealerweise Ausbildung im Bereich IT, alternativ Quereinstieg mit ausgeprägter IT-Affinität Gute Kenntnisse mit dem MS-Office-Paket und anderen Standardapplikationen Grundkenntnisse in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients Kenntnisse in der Netzwerktechnik und der aktuellen PC- / Server-Hardware Sehr gute Deutsch- sowie idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 52.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Artur Krysztof (Tel +49 (0) 221 921368-69 oder E-Mail it.koeln@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Gustav-Heinemann-Ufer 88a
Travel Management-Experten (m/w/d) als selbstständiger Partner / Geschäftsführer (Unternehmensberatu
ERA Group - 65189, Wiesbaden, DE
About us Die ERA Group ist eines der führenden Beratungsunternehmen für Kostenmanagement und Einkauf. Unser Ziel ist die dauerhafte Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit von mittelständischen Unternehmen, Einrichtungen der öffentlichen Hand und Non Profit Organisationen (NPO). Für unser weiteres Wachstum suchen wir Travel Management-Experten (m/w/d) als selbstständiger Partner / Geschäftsführer (Unternehmensberatung) Tasks Bringen Sie Ihre Erfahrung als Travel Management-Experte (m/w/d) ein. Bei der ERA Group arbeiten Sie mit rund 1.000 Kollegen*innen weltweit und 150 Experten im DACH-Raum zusammen.In Deutschland, Österreich und der Schweiz haben schon mehr als 3.500 Unternehmen der ERA Group vertraut. Als Experte arbeiten Sie eng mit Key Account Managern zusammen, die für Sie Projekte akquirieren und Ihre Expertise bei Kunden platzieren. Sie optimieren Prozesse, Einkaufsstrukturen und Kosten, um die Wettbewerbsfähigkeit der Kundenunternehmen nachhaltig zu steigern. Profile Mindestens 5-10 JahreBerufserfahrung im Bereich Travel (Einkauf, Dienstleister, Management, Nachhaltigkeit etc.) Fähigkeit, auf Augenhöhe mit Geschäftsführern zu kommunizieren Ausgeprägter Unternehmergeist und Motivation, Ihr eigenes Business zielstrebig und nachhaltig aufzubauen Ein gutes persönliches Netzwerk in Ihrer Branche Bereitschaft, in eine Lizenz und in den Aufbau Ihrer Selbstständigkeit zu investieren What we offer Intensive und praxisorientierte Einarbeitung durch mehrstufiges, internationales Einführungs-Training und ein personalisiertes Coaching-Programm Professionelles und zielgruppenspezifisches Marketing, das Ihnen hilft, Ihre Expertise zu platzieren Maßgeschneiderte Schulungsmodule, die Sie als Experten weiterqualifizieren Ein attraktives, marktgerechtes Honorar- und Geschäftsmodell Flexibilität in der Gestaltung Ihres Arbeitstages, der Projektwahl und des Standortes (Home-Office möglich) Contact Bewerben Sie sich direkt oder senden Sie eine Nachricht mit Ihrer E-Mail-Adresse, Ihrer Telefonnummer und Ihrem Wohnort (PLZ) an uns. Wir werden uns mit ersten Informationen bei Ihnen melden und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Hinweis: Eine Gehaltsgarantie für diese selbstständige Tätigkeit kann nicht gegeben werden.
Immobilienkaufmann / Property Manager (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Immobilienkaufmann / Property Manager (m/w/d) – Verwaltung von Sondereigentum & Mietverhältnissen | WEG, Mietrecht & Instandhaltung Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Immobilienkaufmann / Property Manager (m/w/d)". Aufgaben Als Immobilienkaufmann / Property Manager (m/w/d) übernehmen Sie die eigenverantwortliche kaufmännische Verwaltung von Sondereigentumseinheiten im Rahmen der Miet- und WEG-Verwaltung Dabei agieren Sie als erste Ansprechperson für Eigentümer, Mieter, WEG-Verwaltungen und externe Dienstleister Sie steuern Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen, überwachen deren Umsetzung und kümmern sich um die Beauftragung entsprechender Leistungen Sie verwalten Mietverhältnisse, inklusive der Abwicklung von Mietverträgen, Mietkautionen sowie Durchführung von Mieterhöhungen und Anpassungen Sie unterstützen bei der Erstellung von Nebenkostenabrechnungen, kontrollieren Mieteingänge, übernehmen das Forderungsmanagement und pflegen die vertraglichen Stammdaten Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d), Immobilienfachwirt (m/w/d), ein immobilienwirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation wie Objektverwalter oder Mietverwalter (m/w/d) Sie bringen Berufserfahrung in der Mietverwaltung, idealerweise mit Kenntnissen im Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht (WEG), mit Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister, Instandhaltungsprojekten und der Bearbeitung von Eigentümer- und Mieteranfragen Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und überzeugen durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie ein serviceorientiertes Auftreten Gute Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen zeichnet sie aus Benefits Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.
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