LEITER DAYBAR | TEAMLEITER | BARMANAGER (m/w/d)
SOIS BLESSED - 80331, München, DE
Einleitung SOIS BLESSED ist ein Conceptstore im Herzen von München, der neben einer einzigartigen Auswahl an Fashion-, Lifestyle- und Interiorprodukten ein Flowerstudio sowie eine Daybar betreibt. Es ist uns ein Anliegen, gerade in dieser besonderen Zeit, einen Unterschied zu machen und Menschen, die zu uns kommen, auf besondere Weise zu beschenken. Aufgaben Leitung des Daybar-Teams von SOIS BLESSED Koordination und Planung der Arbeitsabläufe Sicherstellen eines exzellenten & herzlichen Services für unsere Gäste Einarbeitung und Entwicklung neuer Mitarbeiter Führen der Personaleinsatzplanung, Organisation von Teammeetings Optimierung von Prozessen Unterstützung von Events Kontinuierliche Überprüfung des Speisen- und Getränkeangebotes Verantwortung für Bestellungen die Daybar betreffend inkl. Rechnungsprüfung Sicherstellen Sauberkeit und Ordnung für die Daybar sowie Einhaltung der Hygiene-Richtlinien Eigenverantwortliches, zuverlässiges Arbeiten mit Liebe zum Detail Weitblick und Organisationstalent Gastgebermentalität mit Vorbildfunktion Willkommenshaltung Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein und Leidenschaft Es uns wichtig, dass wir als Team gemeinsam einen Ort schaffen, der Menschen wirklich zu Hause fühlen lässt. Qualifikation Gesucht sind Kandidaten in Vollzeit, die als Teamleiter in der Gastronomie bereits einschlägige Erfahrungen gesammelt haben und Freude daran haben, die Vision von SOIS BLESSED zu teilen. Gefragt sind zuverlässige Menschen, die sich auszeichnen durch Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz - aber auch Flexibilität und Belastbarkeit. Deutschkenntnisse sind für diese Position dringend erforderlich. Benefits Unsere Tagesbar ist jeweils von Dienstag bis Samstag von 11.00 - 18.00 Uhr geöffnet sowie additiv für externe Events & Veranstaltungen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Freude daran haben, Neues zu entdecken und Teil unseres Teams zu sein, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Inside Sales Specialist (m/w/d)
K-TEL Communications GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Wir bei K-TEL entwickeln seit 1998 individuelle Business-Lösungen für moderne IT- und Telekommunikationsanforderungen. Mit Know-how, Tempo und Innovationsgeist bringen wir unsere Kund:innen zuverlässig ans Ziel. Wir wachsen – und suchen Dich als Inside Sales Specialist (m/w/d) – IT & Connectivity-Lösungen ! Aufgaben Du bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Geschäftskund:innen – telefonisch und digital. Du berätst und verkaufst aktiv Produkte aus den Bereichen Mobilfunk, Festnetz, Unternehmensnetzwerke, Services und IoT. Du betreust Bestandskunden und entwickelst diese strategisch weiter. Du agierst als Markenbotschafter:in – professionell, verbindlich und mit Leidenschaft für Vertrieb. Qualifikation Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium. Du bist kontaktfreudig, organisiert und zielorientiert. Du bringst erste Erfahrungen im (Inside) Sales mit – idealerweise in der Telekommunikation oder im B2B-Vertrieb. Du überzeugst mit Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kundenfokus. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Du kennst Dich mit Microsoft Office aus und arbeitest strukturiert. Benefits Attraktive Vergütung mit fairer Leistungsbeteiligung Flache Hierarchien – kurze Wege, schnelle Entscheidungen. Onboarding & Weiterbildung – Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen. Innovatives Umfeld – spannende Technologieprojekte mit Zukunft. Starker Teamspirit – offene Kultur, hilfsbereite Kolleg:innen. Sicherer & langfristiger Arbeitsplatz – in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen. Diensttrad- Leasing, BVG Ticket. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für Deinen nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt mit Deinen Unterlagen und Gehaltsvorstellungen – ganz einfach per E-Mail. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Betriebselektroniker (m/w/d)
HYTORC Seis GmbH - 56281, Dörth, DE
Einleitung Willkommen bei HYTORC – Weltführer in der Schraubtechnologie. Wir sind der führende Anbieter von industrieller Schraubtechnik und bieten maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Anforderungen. Als Teil der HYTORC-Familie stehen wir für Qualität und Innovation. Wir suchen ständig nach talentierten und motivierten Mitarbeitern, die zu unserem Erfolg beitragen möchten. Bei uns erwarten dich spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und wachsenden Unternehmens zu sein. Was dich bei uns erwartet: In unserer modernen Elektrowerkstatt reparieren wir akkubetriebene Drehmoment-schrauber und elektrisch betriebene Hydraulikaggregate. Wir suchen dich – einen erfahrenen Betriebselektroniker – der Platinen, Motoren und sonstige elektrische Bauteile prüfen, tauschen und reparieren kann. Aufgaben Deine Aufgaben: Reparatur und Instandsetzung von Akku-Schraubern und Steuerungen Fehlersuche und Austausch von elektronischen Bauteilen und Platinen Prüfung und Dokumentation nach DGUV-Vorschrift 3 Technische Dokumentation und Rückmeldung an den Service Qualifikation Das solltest du mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Geräte und Systeme oder vergleichbar Erfahrung im Umgang mit elektrischen Betriebsmitteln und Platinen Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Gültige Befähigung zur Durchführung von Prüfungen ist ein Plus – alternativ schulen wir dich Benefits Wir bieten dir ✅ einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, spezialisierten Unternehmen ✅ klare Strukturen und kurze Entscheidungswege ✅ eine teamorientierte Atmosphäre mit freundlichen Kollegen ✅ eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit ✅ vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Starte deine Karriere bei HYTORC seis+ als Zerspanungsmechaniker:in und gestalte die Zukunft der Schraubtechnik mit uns! Jetzt bewerben und Teil unseres innovativen Teams werden!
Buchhändler:in Mainz-Gonsenheim
Seite36 GmbH - 55124, Mainz, DE
Einleitung Lust auf Bücher? Komm zu uns ins Team von Seite36! Du liebst Bücher, kennst Dich im Buchhandel aus und hast Lust, Teil einer unabhängigen Buchhandlung mit Herz zu sein? Dann suchen wir genau Dich! Zum 1. Juni (oder später) brauchen wir Verstärkung auf 20-Stunden-Basis Zum 1. Juni brauchen wir Unterstützung auf 20-Stunden-Basis – an zwei festen Wochentagen (auch flexible Aufteilung möglich) und samstags von 9 bis 13 Uhr . (Und ja, 1–2 freie Samstage im Monat gibt es natürlich auch) Aufgaben Beratung mit Herz und Verstand: Du hilfst unseren Kund*innen, das richtige Buch zu finden – ob Bestseller oder Geheimtipp Verkauf & Kasse: Du behältst den Überblick und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft Warenpflege: Auspacken, einsortieren, präsentieren – Du bringst unsere Bücher zum Strahlen Bestellungen & Kundenwünsche: Du kümmerst Dich um Bestellungen und hältst Rückfragen souverän im Blick Mitdenken & Mitgestalten: Du bringst Dich ins Team ein und hast Lust, unsere Buchhandlung lebendig mitzugestalten Qualifikation Du bist gelernte:r Buchhändler:in, hast Erfahrung im Buchhandel oder studierst Buchwissenschaften Du hast Freude am Austausch mit Kund*innen, arbeitest eigenständig und im Team Du liebst Bücher (klar!) – und kannst Menschen dafür begeistern Benefits 18 Tage Urlaub b ei einer 3-Tage-Woche Eine angenehme Arbeitsumgebung in einer familiären, inhabergeführten Buchhandlung Flexible und planbare Arbeitszeiten Ein nettes Team, das deine Arbeit wertschätzt Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt gut? Dann bewirb Dich! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Uli & Andrea von Seite36
SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 70499, Stuttgart, DE
Für ein modernes Dienstleistungsunternehmen suchen wir einen erfahrenen SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d). In dieser Rolle gestalten Sie aktiv die digitale HR-Transformation mit und treiben die Weiterentwicklung der SuccessFactors-Landschaft sowie innovativer HR-Prozesse voran. Angebot des Unternehmens: Bis zu 60 % Home Office & flexible Arbeitszeiten Individuelle Aus- und Weiterbildungen in unternehmenseigener Academy Zuschuss zu Sportangeboten, Jobrad-Leasing & ÖPNV Moderne Arbeitsumgebung mit wertschätzender Unternehmenskultur Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie (z. B. KITA-Zuschuss) Standort / Art Stuttgart / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Verantwortung für das SAP SuccessFactors-Modul Learning und Betreuung des externen LMS (IMC) Weiterentwicklung und Optimierung der Talent Management-Module und Prozesse Beratung der Fachbereiche und Moderation von Workshops Technische Umsetzung neuer HR-Lösungen in Zusammenarbeit mit IT & Entwicklung Steuerung externer Dienstleister und Schnittstellenmanagement Anforderungen Abgschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in SAP SuccessFactors (Learning, ggf. Succession, P&G) Wünschenswert ist Praxiserfahrung in der Leitung von IT-Projekten & im Prozessdesign Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Sales Development Representative (w/m/d) Recruiting & HR Solutions
interim Group - 10115, Berlin, DE
Einleitung Der Erfolg eines Unternehmens hängt maßgeblich von den Menschen ab, die es gestalten. Wir – die interim Group – haben es uns zur Aufgabe gemacht, für unsere Kunden genau die richtigen Talente zu finden. Als erfahrener Partner für HR und Recruiting begleiten wir Unternehmen jeder Größe – vom Startup bis zum Konzern. Unser Leistungsspektrum reicht vom Aufbau neuer Standorte über Social-Media-Recruiting mit strukturierten Active-Sourcing-Prozessen bis hin zur Entwicklung und Optimierung individueller Recruiting-Strategien. Darüber hinaus entlasten wir Personalabteilungen, Hiring Manager und Geschäftsführungen in allen Phasen des Recruiting-Prozesses. Im Geschäftsbereich iRec unterstützen wir unsere Kunden dabei, Fach- und Führungskräfte in Festanstellung zu gewinnen – zielgerichtet, datengestützt und menschlich. Dabei setzen wir auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und eine klare Ergebnisorientierung. Deine Mission Als SDR bei der interim Group bist du der erste Touchpoint für unsere potenziellen Kunden, die in der Recruitingwelt auf sich allein gestellt sind. Du identifizierst genau diese Firmen, nimmst aktiv Kontakt zu Entscheidern auf und sorgst dafür, dass wir mit den richtigen Menschen ins Gespräch kommen. Aufgaben SIEHST DU DICH IN DIESER ROLLE? DANN SOLLTEST DU AN FOLGENDEN AUFGABEN INTERESSIERT SEIN: Aufbau und Entwicklung des Bereichs iRec im Großraum Berlin Lead-Generierung und -Qualifizierung Umsetzung von Outbound-Akquise-Kampagnen (Telefon, E-Mail, Social Media) zur Erhöhung der Markenbekanntheit und zur Generierung von Vertriebsmöglichkeiten Durchführung detaillierter Bedarfsanalysen, um die Anforderungen potenzieller Kunden zu verstehen und maßgeschneiderte Recruiting Lösungen anzubieten Fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden Datenpflege in unserem Customer Relationship Management System Verfolgen von Markttrends und Aktivitäten des Wettbewerbs, um Vertriebsstrategien kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu verbessern Qualifikation NEBEN DEM INTERESSE AN UNSEREM UNTERNEHMEN, SOLLTEST DU FOLGENDES MITBRINGEN: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Vertriebsentwicklungs- oder ähnlichen Rolle Du hörst gut zu und versuchst zu verstehen, bevor du reagierst Du behältst in Stresssituationen eine ruhige Ausgeglichenheit, um das klarste Denken hervorzurufen Du gehst kluge Risiken ein und bist offen für mögliches Scheitern Über Kollegen sagst Du nur Dinge, die Du ihnen ins Gesicht sagst Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen bzw. hohe IT-Affinität Benefits WARUM DIE INTERIM GROUP? Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (work where it works for you) Wertschätzendes Miteinander ohne Ellenbogenmentalität Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten im Recruiting, HR-Consulting oder Führungsperspektiven sowie individuelle Weiterbildungsangebote Fixgehalt mit ungedeckelter Provision 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Zeit für ehrenamtliche Tätigkeiten Hast Du Lust auf diese Kultur und bist bereit das nötige Engagement einzubringen? Dann sollten wir uns kennenlernen. Noch ein paar Worte zum Schluss Herzklopfen bekommen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung an Kim-Lisa Bischoff. Die interim Group ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir legen Wert auf ein vielfältiges Team und eine integrative Kultur. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, nationaler Herkunft, Familienstand oder Behinderung.
System Engineer (m/w/d)
Lecos GmbH - 04109, Leipzig, DE
Einleitung Wir bringen Kommunen nach vorn. Wir zeigen unseren Kunden Lösungen und Wege auf, wie sie mit neuen Technologien Prozessabläufe wirtschaftlich und sinnvoll gestalten können, um bürgernah und modern in die Zukunft zu starten. 95% der servergestützten Anwendungen (u.a. Webanwendungen und Datenbanken) werden dabei durch den Servicebereich Finanz- und Verwaltungsmanagement administriert. Um die steigenden und immer komplexer werdenden Anforderungen unserer Kunden auch zukünftig in sehr hoher Qualität umzusetzen, benötigen wir Verstärkung für unser Team. Werde Teil von Lecos als System Engineer (m/w/d) ! Aufgaben Du wirst bei uns ... eigenverantwortlich cloudbasierte Server und Storage, Backup und Monitoringsystemen implementieren und konfigurieren . unsere Cloud Services aufbauen und stetig weiterentwickeln. den Betrieb der Cloud Infrastruktur sicherstellen. Netzwerkanalysen, Datenberichte und Betriebsdokumentationen erstellen. bestehende Systeme untersuchen und überwachen, um die strukturelle Integrität sicherzustellen und erforderliche Upgrades zu beurteilen. technische Störungen beheben , effektive Automatisierungslösungen entwickeln sowie in regelmäßigen Abständen Wartungsarbeiten planen und durchführen. sicherheitszertifizierte Umgebungen bereitstellen und dafür sorgen, dass alle notwendigen Sicherheitsverfahren und Sicherheitsmaßnahmen vorhanden sind. mit allen daran beteiligten Personen proaktiv kommunizieren, um optimale Lösungen zu finden sowie notwendige technische Informationen bereitstellen . Qualifikation Am besten passt Du zu uns, wenn Du … ein Studium z.B. in der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik , Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Digitalisierung oder eine Ausbildung im IT-Bereich . Erfahrung in der Installation und Konfiguration von Private Cloud bzw. Hybrid-Clouds (z. B. KVM, Cloudstack), Servern und Storage Systemen (z. B. Dell EMC, NetApp o. Ä.). Kenntnisse in den Themen Data Protection (z. B. NetApp SnapCenter, Veeam Backup & Recovery o. Commvault), Automatisierung (z. B. Terraform, Ansible) und Monitoring (z. B. prtg, Prometheus). wünschenswerterweise Kenntnisse in Netzwerk-Themen, Blockspeicherlösungen und HCI-Systemen im Linux-Umfeld. im Idealfall Erfahrung mit Cloud-Anbietern (z. B. AWS, Azure oder GCP). vielleicht sogar Berührungspunkte mit Scripting und Kodierung (z. B. mit Bash, Python oder Go). ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung sowie die Bereitschaft Deinen Kenntnisstand stetig auszubauen und zu zertifizieren. sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes analytisches und problemlösungsorientiertes Denkvermögen . Benefits Wir bieten Dir ... Persönliche Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten gepaart mit Sicherheit durch 100%ig kommunale Gesellschafter. Die perfekte Unternehmensgröße mit kurzen Kommunikationswegen, denn mit ca. 300 Mitarbeitenden ist Lecos nicht zu klein und nicht zu groß. Benefits wie Jobticket, Jobrad, Betreuungszuschuss, betriebliche Krankenversicherung. Familienfreundlichkeit mit der Möglichkeit zur gelegentlichen Eigenbetreuung des Kindes am Arbeitsplatz sowie zusätzliche Freistellung bei Erkrankung des Kindes. Noch ein paar Worte zum Schluss Fühlst Du Dich angesprochen? Mach den nächsten Schritt und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins.
Department Manager (m/w/d) - Aachen
Pull&Bear - 52062, Aachen, DE
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS DEPARTMENT MANAGER (m/w/d) IN VOLLZEIT FÜR UNSEREN PULL&BEAR STORE IN AACHEN - AQUIS PLAZA! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben Durch regelmäßige KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele für Deine Abteilung stets im Blick. Du leitest dementsprechend passende Maßnahmen ab und erreichst somit unsere Unternehmensziele. "Teamwork makes the Dreamwork” – Durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren. Du erkennst Potenziale und förderst diese gemeinsam mit dem Managementteam durch individuelle Trainings. Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen. Du bist stets im Austausch mit Deinem Area Team und nimmst regelmäßig an Trainings teil. Durch Deine Leidenschaft sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team für eine hervorragende Customer Experience. Du gehst als Vorbild und Leader voran und repräsentierst PULL&BEAR unseren Kolleg*innen nach innen und unseren Kund*innen nach außen! Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit. Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt. In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s Du unterstützt den Store Manager bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest. Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion-Trends informiert. Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
Werkstudent Recruiting & Active Sourcing (m/w/d)
moysies & partners GmbH - 20459, Hamburg, DE
Einleitung Du hast Lust, gemeinsam mit uns neue Strukturen für die Gesellschaft der Zukunft zu gestalten? Dann werde Teil von moysies & partners! Wir erarbeiten gemeinsam mit unseren Auftraggebern aus dem Public und Health Sector neue Strategien, Konzepte und Lösungen für Digitalisierungsvorhaben. Dabei unterstützen wir Behörden, Verbände und die Gesundheitswirtschaft auch in der Umsetzung und übernehmen vielfältige Aufgaben im Projektmanagement. Für unsere Abteilung HR suchen wir befristet bis Ende 2025 in Hamburg eine:n Werkstudent:in der/die unser HR-Team aktiv dabei unterstützen möchte, die besten Talente zu finden und für uns zu begeistern. Aufgaben Du möchtest: Du gehst aktiv auf Talente zu: Durch Active Sourcing auf LinkedIn und anderen Plattformen findest Du vielversprechende Kandidat:innen und trittst mit ihnen in den ersten Kontakt. Du begleitest den Recruiting-Prozess: Du sorgst dafür, dass unsere Bewerber:innen eine positive Candidate Experience erleben und unterstützt bei der Terminplanung für Interviews. Du bringst unsere Stellenanzeigen auf das nächste Level: Mit Deinem Gespür für Sprache und Zielgruppen optimierst Du bestehende Anzeigen und erstellst neue, die ins Auge fallen. Du bist immer am Puls der Zeit: Du recherchierst aktuelle Recruiting-Trends und hilfst uns, innovative Methoden in unsere Prozesse zu integrieren. Du machst unser Unternehmen als Arbeitgeber noch sichtbarer: Du unterstützt uns bei Employer-Branding-Maßnahmen und trägst dazu bei, dass wir die besten Talente anziehen. Qualifikation Das bringst Du mit: Eingeschriebene:r Student:in der Betriebswirtschaftslehre, des Personalmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs. Erste praktische Erfahrungen im Recruiting oder Active Sourcing sind ein Plus. Eine offene Art und steckst andere mit Deiner Begeisterung fürs Recruiting an. Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten zählt zu Deinen Stärken – dabei behältst Du stets auch Details im Blick. Du bist Teamplayer:in mit Hands-on-Mentalität und packst dort mit an, wo Du gebraucht wirst. Sicherer Umgang mit MS Office und drückst Dich auf Deutsch klar und sicher aus – egal ob schriftlich oder im Gespräch. Benefits Wir laden Dich ein! Komm an Bord von moysies & partners und werde Teil unserer offenen Unternehmenskultur. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich in einem wachsenden Umfeld weiterzuentwickeln und eigenverantwortlich zu arbeiten. Schnelle Entscheidungs- und Unterstützungsprozesse und eine hohe Teamorientierung zeichnen die Arbeit bei uns aus. Neben attraktiven finanziellen Rahmenbedingungen bieten wir regelmäßige Teamevents, Gesundheitsförderung, ein Mobilitätsbudget sowie moderne Büroausstattungen und viel Raum für Entfaltung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und zelebrieren Vielfalt, denn unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen machen unser Team stärker! Daher beruhen unsere Einstellungsentscheidungen auf den individuellen Qualifikationen und Fähigkeiten – Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, Eltern- oder Behinderungsstatus spielen dabei keine Rolle.
Nachrichten- und Kommunikationstechniker / IT-Systemelektroniker (m/w/d) bei den Stadtwerken Sonders
Performance Recruiting GmbH - 99706, Sondershausen, DE
Einleitung Den ganzen Tag nur Kabel flicken in dunklen Hallen, während die spannende Technik draußen wartet? Es wird Zeit für einen Tapetenwechsel. Komm zu uns – ins Team der Stadtwerke Sondershausen! Als Nachrichten- und Kommunikationstechniker / IT-Systemelektroniker (m/w/d) bist Du draußen unterwegs im Netzgebiet – mit smarten Steuerungen, modernen Messsystemen und echten Herausforderungen. Aufgaben Installation und Inbetriebnahme: Du installierst, programmierst und nimmst Steuerungen sowie elektronische Anlagen der Fernwirk- und Netzleittechnik in Betrieb. Auch die Einrichtung und Montage moderner Messeinrichtungen sowie intelligenter Messsysteme gehört zu Deinem Aufgabenbereich. Automatisierung und Steuerung: Du setzt Messkonzepte in Zusammenarbeit mit Partnern und Kunden um und migrierst bestehende SPS-Steuerungen und Netzwerktechnologien. Außerdem betreust Du SCADA-Systeme. Beratung, Dokumentation und IT-Support: Du erstellst Prozess- und Systemdokumentationen und unterstützt andere Fachbereiche bei technischen Fragestellungen. Wartung und Störungsbeseitigung: Du erkennst Defekte, führst Wartungen sowie Reparaturen durch und hältst Anlagen sowie Betriebsmittel instand. Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Nachrichtentechniker, IT-Systemelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem Verständnis. Du bist bereit, Dich mit neuester Gerätetechnik auseinanderzusetzen und diese aktiv bei der Energiewende einzusetzen. Du verfügst über Kenntnisse in der Programmierung von Fernwirkanlagen (RTU) und idealerweise auch in der SPS-Steuerung (z. B. S7, Phoenix Contact, WAGO, Endress & Hauser). Du beherrschst die Messtechnik und hast spezielle Kenntnisse im Zählerwesen. Du bringst Erfahrung in Wartung, Reparatur und Instandhaltung mit. Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Du besitzt einen Führerschein der Klasse B. Benefits Attraktives Gehaltspaket: Freue Dich auf ein tarifgebundenes Gehalt zwischen 3.200 € und 3.700 € plus ein 13. Monatsgehalt und regelmäßige Tariferhöhungen. Flexibilität im Alltag: Nutze die Gleitzeitregelung in einer 38-Stunden-Woche, um Deine Arbeitszeiten nach Deinen Bedürfnissen zu gestalten. Sicher in die Zukunft: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge legst Du den Grundstein für eine sichere Rente und profitierst von langfristigen Vorteilen. Regelmäßige Teamevents: Stärke den Teamgeist und genieße gesellige Stunden bei unseren Betriebsfeiern und -treffs, die die Gemeinschaft fördern und für gute Stimmung sorgen. Genug Zeit zum Entspannen: Erhole Dich mit 30 Urlaubstagen im Jahr, damit Du jederzeit mit neuer Energie durchstarten kannst. Immer auf dem neuesten Stand: Profitiere von regelmäßigen Schulungen und nutze unsere Weiterbildungsangebote, um Dein Fachwissen auszubauen. Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres Teams und gestalte die nachhaltige Energiezukunft mit uns!
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