Senior Backend Entwickler (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 71691, Freiberg am Neckar, DE
Senior Backend Entwickler (m/w/d) Referenz 12-214515 Ihre Karriere - eine nachhaltig gute Entscheidung mit Amadeus Fire! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Freiberg am Neckar. Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch und entfalten Sie Ihr Potenzial als Senior Backend Entwickler (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem offenen und teamorientierten IT-Umfeld Attraktive Vergütung bis zu 85.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Ausgewogene Work-Life-Balance durch eine 35-Stunden-Woche sowie flexible Arbeitszeiten Gute Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter Ausgewogene Mahlzeiten im Betriebsrestaurant Möglichkeit zum Homeoffice mit einem flexiblen Arbeitsmodell Eine betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Vielfältige Kurse zur beruflichen Weiterbildung Ihre Aufgaben: Entwicklung von hochqualitativen, international eingesetzten Softwareprogrammen Pflege, Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Backend-Module und -Systeme Teilnahme an internationalen Entwicklungsprojekten mit Fokus auf Backend-Entwicklung Implementierung neuer Features und Funktionen zur kontinuierlichen Verbesserung der hauseigenen Software Erstellung von Dokumentationen sowie Durchführung von Fehleranalysen Aktive Mitwirkung in Projekten, von der Konzeption bis zur Umsetzung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, eine Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Backend-Entwicklung, insbesondere mit relationalen Datenbanken Sehr gute Kenntnisse in Java Relevante Erfahrungen mit REST-Schnittstellen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Analytische und konzeptionelle Denkweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214515 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Manager / Gewährleistung / Auftragsmanagement / Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)
Leadec - 85748, Garching bei München, DE
Über uns Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Job ID: 3358 Ort: München Funktion: Projekt- und Produktmanagement Erfahrungsniveau: Berufserfahren Recruiting Team Kontakt: Jutta Schwan 01743359246 Aufgaben Verantwortung übernehmen: Technische / kaufmännische Bewertung von Projekten im Technischen Gebäudemanagement/ Technisches Facility Management für unseren Kunden; Analyse und wirtschaftliche Bewertung von Angebotsrisiken; Betreuung der Rechtsangelegenheiten in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung Zusammenarbeit leben: Angebotseinholung und Beauftragung von Handwerkern (m/w/d); Terminplanung und -koordination; enge Zusammenarbeit mit den Projektleitern / Bauleitern (m/w/d) Für TGM begeistern: Begleitung von Abnahmen, inklusive der Dokumentation der Vorgänge Aufgaben anpacken: Annahme, elektronische Erfassung und Weiterleitung der Mangelmeldungen während des Gewährleistungszeitraums Kooperation leben: Schriftliche und mündliche Kommunikation mit dem Kunden; Sicherstellung der Mangelfreimeldung durch Handwerker und Kunde (m/w/d) Fortschritt vorantreiben: Überwachung der Mangelbearbeitung anhand von Besichtigungen Profil Ausbildung: Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Elektroniker / Mechatroniker / Industriemechaniker o.Ä., idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) oder abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Baumanagement, Bauwesen oder vergleichbare Ausbildung / Weiterbildung Erfahrung: Im Bereich des Technischen Facility Management sowie in der Instandhaltung im Bereich Gebäudetechnik erforderlich Arbeitsweise: Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Kostenbewusstsein; hohe Service- und Dienstleistungsorientierung Persönlichkeit: Ausgeprägtes Organisationstalent mit eigenständiger Arbeitsweise; Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen; Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Excel und PowerPoint) Sprachen: Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich,Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Urlaub: 30 TageUrlaubsanspruch Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App " we.do "
Steuer- und Prüfungsassistent (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Unser Kunde ist eine mittelständische Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit sicheren Wachstumsperspektiven. Die GmbH beschäftigt über 100 Mitarbeiter/-innen, die mehr als 1.500 Mandanten umfassende Lösungen in Fragen der Unternehmensberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung ermöglichen. Zu seinem Klienten zählen Unternehmen aus verschieden Branche und Unternehmensformen. Ein dynamisches und qualifiziertes Team in einem professionellen und kollegialen Umfeld führt das Unternehmen zum Erfolg. Möchten Sie Ihre Stärken einbringen und die erfolgsreiche Wachstumsstrategie eins innovativen Unternehmens fortzusetzten? Dann bewerben Sie sich noch heute! Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung von betrieblichen sowie privaten Steuererklärungen Unterstützung bei der Jahresabschlusserstellung von Personen- und Kapitalgesellschaften Verantwortung für Buchführungen und nachfolgende Erstellung der Auswertungen für Mandanten Mitwirkung bei Konzern- und Jahresabschlussprüfungen sowie Bearbeitung betriebswirtschaftlicher Anfragen Qualifikation Erfolgreicher Studienabschluss mit Schwerpunkt in Rechnungswesen, Steuerrecht, Prüfung oder vergleichbare Qualifikationen Erste praktische Erfahrungen in den relevanten Tätigkeitsbereichen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie lösungsorientierte Arbeitseinstellung Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen; DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Als Experten für Personalauswahl stehen wir Ihnen bei der Suche nach einer neuen Herausforderung zur Seite. OPUS ONE bietet Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten, sich beruflich zu verändern oder weiterzuentwickeln. Sie profitieren von unseren Kenntnissen in Ihrem Berufsfeld und Ihrer Branche. So profitieren Sie mit uns: ➕ Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie ➕ Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) ➕ Persönliches oder telefonisches Interview mit anschließendem Karrierecoaching ➕ Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen ➕ Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos. Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Dominik Schnellnberger Tel.: 089 890 648 117
SAP Projektmanager im Produktionsumfeld (m/w/d)
Michael Page - 69118, Heidelberg, DE
Intro Absolute Jobsicherheit in unsicheren Zeiten Modernes Arbeitsumfeld und tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen mit einer langen Tradition und einer klaren Zukunftsvision. Als führender Akteur in seiner Branche setzt er auf Innovation, Digitalisierung und nachhaltige Lösungen. Zur Verstärkung des globalen IT-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die in einer verantwortungsvollen Position die Weiterentwicklung und Steuerung von IT-Projekten vorantreibt. Aufgabengebiet Übernahme der Koordination und Steuerung mehrerer IT-Projekte sowie Abstimmung mit relevanten Fachbereichen Leitung strategischer IT-Initiativen und eigenverantwortliche Umsetzung ausgewählter Projekte Weiterentwicklung und Optimierung von Projektmanagement-Methoden, Berichtsstrukturen und Dokumentationsstandards Beratung und Unterstützung von Projektleitern bei der Anwendung effizienter Projektmanagement-Methoden und Best Practices Förderung des internen Austauschs innerhalb der Projektleiter-Community und Organisation von Wissens- und Erfahrungstransfer Erstellung und Pflege von strategischen Roadmaps sowie regelmäßiges Management-Reporting Unterstützung der Bereichsleitung bei speziellen Aufgaben und Sonderprojekten Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung und Umsetzung komplexer IT-Projekte oder IT-Programme Idealerweise Erfahrung im Aufbau und Betrieb eines Project Management Office (PMO) Fachkenntnisse in der Implementierung und Transformation von ERP-, MES- oder Logistiksystemen, insbesondere in SAP-Umgebungen Kenntnisse in IT-Integrationsprojekten, einschließlich Systemmigrationen und organisatorischer Neustrukturierungen Vertrautheit mit Projektmanagement-Standards wie SAP Activate, PRINCE2 oder vergleichbaren Methoden Erfahrung mit klassischen und agilen Vorgehensweisen im Projektmanagement Zertifizierung in einem anerkannten Projektmanagement-Standard von Vorteil Sicherer Umgang mit Kollaborations- und Projektmanagement-Tools wie Confluence und Jira Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit einer schnellen Auffassungsgabe Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke sowie Überzeugungskraft Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Teamfähigkeit Vergütungspaket Unser Kunde bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, wettbewerbsfähiger Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen. Sie haben die Möglichkeit, in einem innovationsgetriebenen Unternehmen aktiv mitzugestalten und Ihre Expertise in einem internationalen Umfeld einzusetzen. Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-062025-6754928 Beraterkontakt +49 162 134 2456
(Junior) Key Account Manager Bereich Consumer International (m/w/d)
ANSMANN AG - 97959, Assamstadt, DE
Einleitung Unsere Vision ist es, die Welt mit mobiler Energie zu versorgen. Dich erwartet ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld. Wir leben flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und schnelle Entscheidungen. Also – nutze deine Chance und gehe zusammen mit über 400 motivierten Mitarbeitern auf Erfolgskurs im Zukunftsmarkt innovativer Energielösungen. Aufgaben Deine Mission Als (Junior) Key Account Manager bist du eigenständig für die Betreuung und Entwicklung unserer Schlüsselkunden im Bereich Handwerk / Technik verantwortlich Auch in die Entwicklung neuer Geschäftsbeziehungen mit potenziellen Kunden investierst du dich Dabei bist du unser erster Ansprechpartner für Kunden bei allen technischen und kommerziellen Fragestellungen sowohl digital, als auch regelmäßig beim Kunden vor Ort Wesentliche Aufgaben sind die Vorbereitung und Durchführung von Kundenterminen, Angebotserstellung und Kalkulationen Dabei spornen dich ambitionierte Ziele sowie eine konsequente Planung und Umsetzung an Qualifikation Das bringst du mit Dein Herz schlägt für die Arbeit mit dem Kunden und du hast hier bestenfalls bereits Erfahrungen gesammelt Du freust dich auf mögliche Reisen ins Ausland und hast vielleicht bereits erste Erfahrungen im Ausland gesammelt Verhandlungen in Deutsch oder Englisch meisterst du gelassen Mit deiner emphatischen und positiven Art kannst du Mitarbeiter und Kunden gleichermaßen begeistern Du arbeitest selbstständig und ergebnisorientiert und verlierst auch in dynamischen Zeiten das Ziel nie aus den Augen Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Markt Firmen-Pkw mit privater Nutzungsmöglichkeit Wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Zusatzprämien Erfolgreich sein durch Vertrauen & Eigenständigkeit Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Individuelle Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung - gerne auch ohne "offizielles Anschreiben" Bei Fragen wende dich einfach an Tabea: +49 6294 4204 6965
Assistenzarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin #17430
EMC Adam GmbH - 02827, Görlitz, DE
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum mit rund 300 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die fachlichen Schwerpunkte bilden die allgemeine Kinderheilkunde und Jugendmedizin einschließlich der interdisziplinären Betreuung von Kindern und Jugendlichen nach traumatologischen, chirurgischen und HNO-ärztlichen Operationen, die Neonatologie und neonatologische Intensivtherapie, die pädiatrische Kardiologie, die Gastroenterologie einschließlich Endoskopie, die Pulmologie und Allergologie, die Endokrinologie und Nephrologie, die Hämatologie und Infektiologie, die Neuropädiatrie sowie die Behandlung von Anfallsleiden Zusätzlich erbringt der Fachbereich umfassende funktionsdiagnostische Leistungen Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der jungen Patienten/-innen Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin sowie für den Schwerpunkt Kinder-Kardiologie über 18 Monate Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus gesamten orthopädischen Leistungsspektrum unter fachärztlicher Supervision Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Verkäufer:in (m/w/d) - Teilzeit (20 Std.)
Getränkeland Heidebrecht GmbH & Co. KG - 18195, Tessin, DE
Einleitung Für unsere Filiale in Tessin (Am Recknitzpark 2) bieten wir eine Stelle als Verkäufer:in (m/w/d). Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständischen Familienunternehmen. Aufgaben Kundenservice: Durch Ihre kompetente Beratung und Ihr serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis bei der Kundschaft Kasse: Sie führen Kassiervorgänge durch und sorgen für Ordnung im Kassenbereich Warenpräsenz: Sie kümmern sich um Warenannahme und -verräumung Sie erledigen weitere im Geschäft anfallende Tätigkeiten, wie z.B. die ansprechende Präsentation unseres Sortiments oder Aktionen Qualifikation Zu Ihren Stärken zählen Kommunikationsfähigkeit, ein kundenorientiertes Auftreten sowie Verantwortungsbewusstsein Das Arbeiten im Team bereitet Ihnen Freude Ob als Quereinsteiger oder mit Erfahrung im Einzelhandel: Bei uns sind Sie herzlich willkommen! Benefits Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständischen Familienunternehmen. Wir bieten Ihnen außerdem: Saftige 20% Personalrabatt Ein leidenschaftliches und motiviertes Team Betriebliche Krankenzusatzversicherung & betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Min. 31 Tage Urlaub (basierend auf einer 6-Tage-Woche) Sowie eine intensive Einarbeitungsphase Noch ein paar Worte zum Schluss Durch unsere angenehmen Öffnungszeiten haben Sie mehr Zeit für Ihre Lieben und können das Leben zwischen Beruf und Familie gut in Einklang bringen. Sie lieben Getränke genauso wie wir? Dann herzlich willkommen bei Getränkeland!
Senior Consultant SAP CO Health (all genders)
adesso business consulting AG - 18184, Roggentin bei Rostock, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE End to End: Du konzipierst, entwickelst und berätst unsere Kunden im Bereich Kliniken und Krankenversicherungen durch Anwendungen im Bereich SAP CO. Hands on: Dabei übernimmst du mit Leidenschaft die Verantwortung für Aufgabenstellungen innerhalb des gesamten Projektzyklus. Challenge accepted: Die Komplexität von Anforderungsaufnahme, Konzeption, Realisierung, Schulung, Identifizierung von Zusatzanforderungen und Produktivbetreuung macht deinen Alltag richtig spannend. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für die Rolle. SAP-Toolkit: Deine fundierten SAP-Kenntnisse kannst du in der Anwendung und Einrichtung aller Teilbereiche des SAP CO in Kundenprojekten zielführend einbringen. Branchenwissen: Du kennst Geschäftsprozesse und betriebswirtschaftliche Grundlagen des Controllings sowie die Anforderungen von Kliniken und/oder Kostenträgern. Nice to have: Idealerweise verfügst du über Erfahrungen im Projektmanagement, Kenntnisse in anderen SAP-Modulen und/oder im S/4HANA-Umfeld. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
IT-Consultant Telematikinfrastruktur (all genders)
adesso SE - 51129, Köln, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Beratung: Du unterstützt unsere Kunden bei Fragen rund um die Telematikinfrastruktur und gematik-Produkten wie beispielsweise ePA, eRezept, TI-M, KI-M oder Fachdiensten (z. B. Versichertenstammdatenmanagement). Lösungsentwicklung: Du konzipierst, implementierst und optimierst IT-Lösungen im Bereich der Telematikinfrastruktur. Projektbegleitung: Du begleitest Anbindungen an die Telematikinfrastruktur und sorgst für eine sichere Integration in bestehende Systeme. Anforderungsanalyse: Du prüfst regulatorische Vorgaben und entwickelst praxisnahe Empfehlungen für unsere Kunden. Wissenstransfer: Du führst Workshops und Schulungen für Kundenteams und interne Kolleginnen und Kollegen durch. Zusammenarbeit: Du arbeitest mit internen und externen Stakeholdern an der Entwicklung innovativer Lösungen. DEIN PROFIL Studium: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Gesundheitsinformatik, Medizininformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Telematikinfrastruktur: Du kennst dich mit gematik-Produkten, digitalen Gesundheitsanwendungen und relevanten Datenstandards wie MIO/PIO oder ISiK aus. FHIR-Standard: Du verfügst über Kenntnisse zu FHIR und dessen Anwendung im Gesundheitswesen. Regulatorik: Du verstehst die Anforderungen der gematik und kennst Prozesse zur Zulassung und Konformitätsprüfung. Beratungserfahrung: Du hast Erfahrung in der IT-Implementierung im Gesundheitswesen oder möchtest dich in diesem Bereich weiterentwickeln. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
SAP Project Manager (m/w/d) - S/4HANA System- und Prozess-Transformation
Karriere-Kontor - 73430, Aalen, Württemberg, DE
Über unseren Partner: Gestalten Sie Zukunft an einem Ort, an dem Innovation Tradition hat. Stellen Sie sich ein Unternehmen vor, das seit über 175 Jahren technologische Maßstäbe setzt – nicht laut, aber mit weltweiter Wirkung. Ein Ort, an dem Präzision, Exzellenz und Unabhängigkeit auf eine Weise zusammenwirken, wie man es nur selten findet. Hier entstehen Produkte, ohne die Schlüsselindustrien unserer Zeit nicht funktionieren würden. Hier werden Rekorde nicht gefeiert, sondern fortgeschrieben – getragen von einer einzigartigen Unternehmenskultur, in der langfristiges Denken, soziale Verantwortung und wirtschaftliche Substanz kein Widerspruch sind. Eigentümerunabhängig, aber global vernetzt. Wissenschaftsnah, aber wirtschaftlich führend. Ein Umfeld, das erfahrene Persönlichkeiten mit Haltung und Weitblick sucht. Aktuell steht das größte Transformations-Programm der Unternehmensgeschichte an. Es geht um mehr als Prozesse – es geht um Zukunftsfähigkeit, um Integration, um kulturellen Wandel. Hier zählt Ihre Erfahrung. Und Ihre Bereitschaft, zu gestalten. Ihre Aufgaben - Führen Sie Wandel, der bleibt Leitung von globalen SAP-Transformationsprojekten: Übernehmen Sie die Verantwortung für Projekte mit Tausenden von Key-Usern – von der Planung bis zum Rollout. Integration und Harmonisierung: Stellen Sie die weltweite Prozess- und Systemlandschaft auf Basis von S/4HANA sicher. Zusammenarbeit mit Experten: Arbeiten Sie eng mit Modulverantwortlichen und Fachexperten in allen SAP-Bereichen zusammen – als gleichwertiger Partner. Steuerung des Governance-Prozesses: Leiten Sie die Standardisierung und Anpassung unter Einbindung verschiedener Stakeholder. Überwachung der Implementierung: Gewährleisten Sie die Einhaltung von Zeit- und Budgetvorgaben und steuern Sie Abweichungen aktiv. Anschlussfähigkeit sicherstellen: Achten Sie darauf, dass lokale Anforderungen bei der Anbindung an globale Templates berücksichtigt werden. Jetzt verändern, was andere verwalten. Ihr Profil – Erfahrung, die verbindet Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten. Idealerweise in Umgebungen mit vielen Nutzern. Umfassendes Wissen über SAP-Module. Sie verstehen die Zusammenhänge und kommunizieren effektiv mit den Fachabteilungen. Gutes Verständnis von Geschäftsprozessen. Sie wissen, wie diese mit ERP-Systemen zusammenhängen. Erfahrung mit Transformationsprojekten. Besondere Kenntnisse in S/4HANA (insbesondere On-Premise Cloud) und hybriden SAP-/Non-SAP-Landschaften. Fähigkeit zur Moderation komplexer Interessen. Sie treffen strategische Entscheidungen und steuern Stakeholder. Kommunikationsstärke in Englisch. Sie treten sicher in interdisziplinären, internationalen Teams auf. Was Sie erwartet: Gestalten Sie Geschichte: Arbeiten Sie gemeinsam mit einem hochqualifizierten Expertenteam an einer Transformation, die weit über Standards hinausgeht – technologisch, strukturell und kulturell. Führen Sie mit Verantwortung: Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle mit strategischer Sichtbarkeit und direktem Einfluss auf Unternehmensentscheidungen. Entwickeln Sie Ihre Karriere weiter: Profitieren Sie von exzellenten Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen, das Leadership aktiv fördert und langfristig plant. Mobilität und Unterstützung: Wir unterstützen Ihren Umzug aktiv – inklusive Mobilitätspauschale und individueller Begleitung. Sichern Sie Ihre Zukunft: Freuen Sie sich auf eine überdurchschnittlich ausgestaltete betriebliche Altersvorsorge. Arbeiten Sie in Stabilität: Genießen Sie die Sicherheit eines wirtschaftlich unabhängigen Unternehmens mit hoher Krisenresistenz und internationaler Nachfrage. Kontakt Falko Eich E-Mail: f.eich@karriere-kontor.de
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