Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum mit rund 450 Betten an mehreren Standorten Jährlich werden als 30.000 stationäre und ambulante Patienten/-innen versorgt Zahlreiche Fachbereiche decken nahezu das komplette medizinische Leistungsspektrum ab Das Leistungsspektrum der Inneren Medizin umfasst die gesamte Innere Medizin einschließlich der Teilgebiete Gastroenterologie und Kardiologie Die Zentrale Notaufnahme mit eigenem Oberarztteam ist an die Abteilungen angegliedert Mit einem 24/7 Herzkatheter, Notfallendoskopie und einer Stroke Unit Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin sowie den Teilgebieten Gastroenterologie und Kardiologie Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervision Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Anspruchsvolle Tätigkeiten mit einem breiten klinischen Aufgabenbereich Zahlreiche Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung Corporate Benefits Flexible und moderne Arbeitszeitmodelle Verantwortungsvolle Chef- und Oberärzte, die gerne weiterbilden
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Cloud-Expertise einsetzen: In deiner Rolle als Cloud Solution Architect berätst du unsere Kunden, unterstützt bei der Projektanbahnung und bist verantwortlich für das Design und die Implementation von modernsten cloudbezogenen Anwendungsarchitekturen. In diesem Kontext arbeitest du an der Konzeption und Umsetzung moderner Cloud-Lösungen - beginnend bei der Definition der passenden Strategie bis hin zur Implementierung. Du nutzt deine Expertise im Bereich Cloud, insbesondere bei mindestens einem der drei Hyperscaler, um in Kundenprojekten zu glänzen. Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden umfassend bei der Migration in die Cloud sowie bei der Modernisierung von Applikationen für die Cloud. Projektanbahnung und Architekturdesign: Du unterstützt bei der Projektanbahnung und bist verantwortlich für das Design und die Implementierung modernster Cloud-bezogener Anwendungsarchitekturen. Optimierung und Automatisierung: Du designst und implementierst CI/CD-Prozesse und automatisierst Software-Deployments in Zielumgebungen wie Container-Plattformen (z.B. Kubernetes, Red Hat OpenShift) oder Serverless-Umgebungen unter Berücksichtigung von Best Practices und den Well-Architected-Frameworks der Hyperscaler. Coaching und Wissensaustausch: Du coachst das Cloud-Team in deinem Projekt hinsichtlich der verwendeten Technologien und Best Practices und bringst dich aktiv in unsere Cloud-Community ein, um Standards für zukünftige Projekte zu erarbeiten. DEIN PROFIL Ausbildung und Berufserfahrung: Nach deinem Ausbildungs- oder Studienabschluss hast du mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Public- und/oder Hybrid-Cloud mit und besitzt idealerweise bereits Architektur-Zertifizierungen (z.B. iSAQB oder Zertifizierungen der Hyperscaler) sammeln können. Dadurch bringst du das notwendige Knowhow mit, um unsere Kunden sowohl bei der Migration in die Cloud als auch bei der Modernisierung von Applikationen für die Cloud zu beraten. Cloud-Architekturen und Frameworks: Du hast ein tiefes Verständnis von Cloud-Architekturen und bereits Projekterfahrungen als Cloud Architect gesammelt. Du bist vertraut mit dem Cloud Adoption Framework sowie dem Well-Architected Framework und kannst diese sicher anwenden. CI/CD-Pipelines: Du hast Erfahrung in der Konzeption und im Aufbau von CI/CD-Pipelines zum Aufbau von Infrastrukturen mit Infrastructure as Code Tools (z.B. Terraform) sowie automatisierten Software-Deployments. Services der Hyperscaler: Du bewegst dich sicher in den Services von mindestens einem Hyperscaler (Microsoft Azure / Amazon Web Services / Google Cloud) und bist in der Lage, deren Vor- und Nachteile bei der Ausarbeitung von Zielarchitekturen zu berücksichtigen. Container-Technologien: Idealerweise hast du Erfahrung in Container-Technologien wie Docker, Kubernetes oder Red Hat OpenShift bzw. deren Ausprägungen bei den jeweiligen Hyperscalern. Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
DevOps Engineer (m/w/d) Referenz 12-214719 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten IT-Dienstleisters mit Sitz in Feldkirchen suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 75.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als DevOps Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Entwicklung und Wartung einer Kubernetes- und Docker-basierten Plattform, die alle Aspekte wie Aufbau, Bereitstellung, Skalierung abdeckt Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern und Softwareentwicklern bei der Implementierung und dem Betrieb unserer Cloud-Infrastruktur Bearbeitung von Vorfällen und Problemen sowie Durchführung von Fehlerbehebungsmaßnahmen Pflege und Weiterentwicklung unserer Continuous-Integration-Plattform Automatisierung von neuen und bestehenden Systemen, Infrastruktur und Prozessen Entwicklung von wiederverwendbaren Lösungen zur Verwaltung und zum Betrieb von Entwicklungs- und Produktionsumgebungen Planung und Durchführung von Rollouts Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Mehrjährige Berufserfahrung als DevOps Engineer Gute Kenntnisse der gängigsten Linux-Server-Distributionen Sehr gute Kenntnisse von IT-Sicherheitskonzepten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 60.000 bis 75.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214719 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Intro Enge Verbindung von Zahlenarbeit und direkter Produktionseinfluss Stabiler Arbeitgeber mit moderner SAP S/4HANA-Landschaft Firmenprofil Unser Mandant ist ein führendes, mittelständisches Unternehmen der mit Sitz am Niederrhein. Es produziert hochwertige Produkte für Großkunden bundesweit. Am modernen Produktionsstandort wird mit hohen Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstandards gearbeitet. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, flachen Hierarchien und einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Aufgabengebiet Kontinuierliche Überwachung und Analyse relevanter Produktionskennzahlen Erstellung von Berichten und fundierten Handlungsempfehlungen zur Optimierung von Prozessen und Wirtschaftlichkeit Pflege und Weiterentwicklung des abteilungsübergreifenden Berichtswesens und Kostenrechnungssystems (SAP S/4HANA) Gestaltung des Leistungserstellungsprozesses in den Controllingsystemen und enge Zusammenarbeit mit der Produktion Unterstützung bei Werksplanung, unterjährigen Hochrechnungen und Monatsabschlüssen Steuerng des Materialeinsatz, der Bestände, etc. Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Produktion Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionscontrolling oder in einer vergleichbaren Funktion Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 oder S/4HANA sowie MS Excel; Power BI- und Data-Analytics-Know-how von Vorteil Analytische Stärke, Hands-on-Mentalität und hohe Kommunikationsfähigkeit Freude an enger Zusammenarbeit mit der Produktion vor Ort Vergütungspaket Attraktive Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und betrieblicher Altersvorsorge Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachstumsstarken Unternehmen Moderne Arbeitsumgebung mit wertschätzender Unternehmenskultur Gleitzeitmodel Kontakt Kenan Ates Referenznummer JN-082025-6813472 Beraterkontakt +49211177224053
Intro Sie haben direkten Einfluss auf reibungslose Produktionsprozesse Sie arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Industrieunternehmen, das für innovative Produkte, effiziente Prozesse und höchste Qualitätsstandards steht. Ein modernes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sorgen für ein dynamisches und kollegiales Miteinander. Aufgabengebiet Planung und Sicherstellung der Materialverfügbarkeit für die Produktion Überwachung von Lagerbeständen und rechtzeitige Nachbestellung fehlender Materialien Abstimmung mit Lieferanten, Einkauf und Produktion zur termingerechten Materialbereitstellung Analyse und Optimierung von Dispositionsparametern Bearbeitung von Lieferengpässen und Einleitung geeigneter Maßnahmen Pflege und Aktualisierung von Daten im ERP-System Erstellung von Reports und Kennzahlen zur Materialverfügbarkeit Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Materialwirtschaft oder Supply Chain Management Erste Erfahrung in der Materialplanung oder Disposition von Vorteil Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Analytisches Denkvermögen, Organisationstalent und hohe Zuverlässigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Vergütungspaket Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Arbeit in einem motivierten und unterstützenden Team Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Entwicklung Leistungsgerechte Vergütung und Zusatzleistungen Kontakt Luca Delussu Referenznummer JN-082025-6813448 Beraterkontakt +4969507786026
Die 1950 gegründete Carpenter Co. ist der weltweit größte vertikal integrierte Hersteller von Polyurethan-Schaumstoffen. Über ein Netzwerk von mehr als 70 Produktionsstandorten beliefert Carpenter außerdem einen breit gefächerten globalen Markt mit chemischen Polyurethanlösungen, Polyesterfasern und Isoliermaterialien. Unsere mehr als 6.500 Mitarbeiter auf der ganzen Welt sind bestrebt, die innovativsten Produkte und Lösungen anzubieten, um die Lebensqualität der Menschen zu verbessern und gleichzeitig verantwortungsvoll mit unseren Ressourcen umzugehen. Bei Carpenter finden Sie eine lohnende Karriere in einem stabilen Unternehmen, vielfältige Erfahrungen und ein unerschütterliches Engagement für Ethik und Integrität. Als Teil unseres Teams werden Sie mit talentierten und engagierten Kollegen zusammenarbeiten, deren Zielstrebigkeit Ihre eigene ergänzt. Zur Verstärkung unseres Teams für den Bereich Vertrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeitenden als Account Manager (m/w/d) Amt Wachsenburg bei Erfurt ab sofort Vollzeit unbefristete Anstellung Ihre Aufgaben in unserem Unternehmen: Aktiver Vertrieb unserer technischen Schaumstofflösungen im Vertriebsgebiet Deutschland und Osteuropa Gezielte Neukundengewinnung durch persönliche Ansprache und unternehmerisches Gespür Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen – Sie sind verlässliche:r Ansprechpartner:in auf Augenhöhe Erstellung von Angeboten, Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Jahresgespräche mit Kunden Marktbeobachtung, Wettbewerbsanalysen und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten Zusammenarbeit mit Technik, Entwicklung, Innendienst und internationalen Vertriebskollegen Teilnahme an Messen, Kundenveranstaltungen und Branchen-Events Erstellung von Absatzplänen, Forecasts und Reportings in Abstimmung mit der Vertriebsleitung Unsere Anforderungen an Sie: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. Studium Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise im Bereich Schaumstoffe, Werkstoffe oder technischer Industriegüter Sie haben Freude am direkten Kundenkontakt, bauen aktiv Beziehungen auf und erschließen neue Märkte Verhandlungssicherheit, Eigeninitiative und Abschlussstärke Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse – weitere Sprachen (z. B. Polnisch, Tschechisch) von Vorteil Sehr hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Osteuropas Idealerweise Wohnort im Einzugsgebiet von Ichtershausen oder Bereitschaft zur regelmäßigen Präsenz vor Ort Unser Angebot – Ihre Chance bei Carpenter: Eine dynamische Vertriebsrolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld Fester Standort in Ichtershausen, mit eigenverantwortlicher Tätigkeit im Vertriebsgebiet Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) Kollegiales Team, moderne Arbeitsmittel und strukturierte Einarbeitung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und internationale Entwicklungsperspektiven Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten: Attraktives Vergütungspaket mit variablen Anteilen Dienstwagen zur privaten Nutzung Firmenhandy Firmenlaptop Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate). Kontakt Diana Elflein HR Manager Tel: +4915157135210 Einsatzort Amt Wachsenburg Carpenter GmbH Industriestraße 2 99334 Amt Wachsenburg carpenter.com/europe/de/
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein innovativer Hersteller intelligenter Licht- und Gebäudetechnik. Seit 1995 entwickelt und produziert das Unternehmen zukunftsweisende Lösungen für verschiedenste Anwendungen in der Gebäudeautomation und Beleuchtungstechnik. Als langjähriger Partner steht es für höchste Qualität, technische Exzellenz und zuverlässige Umsetzung. Die Fertigung erfolgt auf modernsten Anlagen und deckt die gesamte Bandbreite ab, von Musterserien bis hin zur wirtschaftlichen Produktion von Großserien. Das Unternehmen versteht sich nicht nur als reiner Produzent, sondern als Entwicklungspartner, der Projekte ganzheitlich begleitet und auf individuelle Kundenanforderungen eingeht. Aktuell suchen wir einen Einkäufer (m?/?w?/?d), der Lust auf ein familiäres und zugleich sicheres Arbeitsumfeld hat und gerne in einem stabilen, technologiegetriebenen Unternehmen Verantwortung übernimmt. Aufgaben Beschaffung und termingerechte Bereitstellung elektronischer Bauteile sowie weiterer benötigter Materialien für die laufende Produktion Identifizierung und Auswahl geeigneter Lieferanten, Einholung und Vergleich von Angeboten sowie eigenständige Auslösung und Verfolgung von Bestellungen Funktion als zentraler Ansprechpartner für Lieferanten in allen Fragen zu Bestellungen, Lieferterminen und Qualitätsanforderungen Pflege und Aktualisierung von Stammdaten sowie kontinuierliche Überarbeitung und Optimierung von Materiallisten zur Sicherstellung reibungsloser Produktionsabläufe Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare, qualifizierende Ausbildung Erste praktische Berufserfahrung im Bereich Einkauf, vorzugsweise im industriellen Umfeld Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen im technischen Einkauf innerhalb eines produzierenden Unternehmens Ausgeprägte Fähigkeit zu selbstständigem, strukturiertem und effizientem Arbeiten, kombiniert mit Organisationstalent und einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein Vorteile Unbefristete Festanstellung in einem kollegialen, familiär geprägten Arbeitsumfeld mit gelebter Duz-Kultur Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Option auf mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Moderne, ergonomisch gestaltete Arbeitsumgebung ausgestattet mit aktueller Hardware, zum Beispiel MacBook oder vergleichbare Geräte Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine monatliche Erfolgsbeteiligung sowie eine personenbezogene Kreditkarte mit regelmäßiger Aufladung Referenz-Nr. OKO/128436
Einleitung SAP FSM Consultant gesucht – SAP Platinum Partner Remote aus Deutschland oder Österreich | Unbefristet | S/4HANA & FSM Fokus Für eine etablierte IT- und Managementberatung mit über 3.000 Mitarbeitenden und globalen Kunden aus Automotive, Fertigung, Konsumgüter und Pharma suchen wir einen erfahrenen SAP FSM Consultant. Das Unternehmen ist SAP Platinum Partner und gestaltet aktiv komplexe S/4HANA- & FSM-Projekte weltweit. Aufgaben Deine Aufgaben: Beratung und Implementierung von SAP FSM-Lösungen im internationalen Kundenumfeld Analyse und Optimierung von Serviceprozessen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Integration von FSM in bestehende SAP-Architekturen (v. a. S/4HANA & SAP CS) Erstellung von Fachkonzepten und technische Begleitung der Umsetzung Übernahme von (Teil-)Projektleitungen und Verantwortung für einzelne Workstreams Zusammenarbeit mit internen Entwicklerteams und externen Partnern Unterstützung bei Presales-Aktivitäten & Machbarkeitsanalysen Qualifikation Du bist Expert/in für SAP Field Service Management (FSM) und suchst den nächsten Karriereschritt in einem internationalen Umfeld Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Du hast SAP Projekterfahrung (im Beratungsumfeld oder Inhouse) Du hast erste Erfahrung mit SAP S/4 HANA Benefits Das bietet dir das Unternehmen: Attraktives Gehaltspaket 30 + 1 Urlaubstage 4 Wochen Workation im EU-Ausland Firmenwagen oder BahnCard 100 Globale FSM- und S/4HANA-Projekte Remote-First-Ansatz innerhalb D/A mit moderater Reisetätigkeit Flexible Arbeitszeiten & Teilzeitmodelle JobRad (Fahrradleasing) EGYM Wellpass (Fitness-Flatrate) KITA-Zuschuss Sabbatical-Option & Arbeitszeitwertkonten Betriebliche Krankenzusatzversicherung Zahlreiche weitere Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann sende mir gerne deine Telefonnummer & einen passenden Zeitpunkt für ein kurzes Gespräch. Ich freue mich auf den Austausch!
Für unseren Kunden, einen Softwarehersteller im Versicherungswesen suchen wir einen engagierten Java Entwickler (m/w/d) , der Lust hat, spannende Softwarelösungen mitzugestalten und sich in einem dynamischen Team einzubringen. Bei unserem Kunden erwarten Sie moderne Technologien, Raum für eigene Ideen und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit und Qualität zählen. Ihre Aufgaben: Technische Umsetzung fachlicher Anforderungen im Java-Framework Entwicklung moderner Anwendungen und Features Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Sicherstellung der eigenen Code-Qualität Wissen teilen und voneinander lernen Ihre Qualifikationen: Spaß an Java und technischen Herausforderungen Erfahrung in frameworkbasierter Anwendungsentwicklung Abgeschlossenes IT-Studium oder Ausbildung Gute Kenntnisse in Java, RDBMS und Win-Apps Offenheit für neue Tools und Technologien Teamgeist und Freude an gemeinsamer Weiterentwicklung Das bietet unser Klient: Flexibles, hybrides Arbeiten & moderne Arbeitsplätze Faire Vergütung plus Benefits wie Fitnessstudio, Jobrad, freie Getränke & Obst Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. LinkedIn Learning Betriebliche Altersvorsorge, Zusatz- & Unfallversicherung für mehr Sicherheit Ein Team, das gemeinsam anpackt und Innovationen vorantreibt
Du bist interessiert an der Stelle als Senior Fullstack Developer (w/m/d) bei Firstlead GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Bei ADCELL , dem am schnellsten wachsenden Affiliate-Marketing-Netzwerk Deutschlands, gestaltest Du als Senior Fullstack Developer (w/m/d) moderne, skalierbare Tracking- und Softwaresysteme. Unsere Mission: digitales Marketing mit smarter Technologie effizienter und transparenter machen. Du bringst Deine Expertise in Architekturentscheidungen ein, entwickelst im agilen Team mit modernen Tech-Stacks und prägst aktiv unsere technische Zukunft. Dich erwarten flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und ein sicheres, wachstumsstarkes Umfeld. Tätigkeiten Entwicklung und Optimierung unserer internen Systeme & Webanwendungen mit PHP Technische Verantwortung für Architekturentscheidungen und Code-Qualität in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Geschäftsleitung Aufbau und Weiterentwicklung von hochverfügbaren, skalierbaren und event-gesteuerten Systemen Design und Optimierung bestehender Datenbanken hinsichtlich Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit Anforderungen Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, speziell für Web-Anwendungen Fundierte Kenntnisse in PHP (objektorientiert) und modernen Frameworks (Symfony, Laravel, Laminas) Erfahrung mit verteilten Datenbanksystemen (wie MySQL, PostgreSQL, YugabyteDB, MongoDB, Apache Cassandra) Kenntnisse in JavaScript & Angular für performante Frontend Deutsch C1, Englisch fließend Team Bei ADCELL arbeitest Du in einem 6-köpfigen, erfahrenen Entwicklerteam direkt vor Ort in unserem Berliner Büro. Wir setzen auf eine Office-First-Kultur , die spontane Zusammenarbeit, schnelle Abstimmungen und ein starkes Teamgefühl fördert. Unsere Entwickler kommen aus den Bereichen Fullstack, Backend und Frontend und arbeiten eng mit Produktmanagement und der Geschäftsleitung zusammen. Wir nutzen Kanban , legen großen Wert auf automatisierte Tests, Code-Reviews und sauberen Code , und treffen technische Entscheidungen im Team. Dich erwartet ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, offener Feedbackkultur und Raum für eigene Ideen – kombiniert mit der Stabilität eines etablierten Tech-Unternehmen. Bewerbungsprozess Reiche Deine Bewerbung ein. Nach erfolgreicher Sichtung Deiner Unterlagen führst Du ein erstes Gespräch mit der HR. Du lernst das Team und die Geschäftsleitung kennen. Wir treffen einen gemeinsame Entscheidung und lassen Dir ein Angebot zukommen. >> Du startest bei uns! Über das Unternehmen Mit dem klaren Fokus auf den deutschen Mittelstand hat sich ADCELL in den letzten Jahren zu einem der größtem und zu dem schnellst wachsenden Affiliate Marketing Netzwerk im deutschsprachigen Raum entwickelt. Seit seiner Gründung im Jahr 2003 setzt ADCELL konsequent auf Technologie und Daten, um Advertiser und Publisher erfolgreich miteinander zu verbinden. Eines der Unternehmensziele besteht darin Abverkäufe effizient und risikolos für die angebundenen Advertiser zu generieren. Hierbei bietet ADCELL einen mehrfach ausgezeichneten Support, sicheres Tracking und eine intuitive Benutzeroberfläche sowie ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden.
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