Competence Leiter / Senior Manager (m/w/d) Softwareentwicklung Webapplikationen Banken: Führungsaufg
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Ref. Nr.: 02317 Als Competence Center Leiter (m/w/d) Softwareentwicklung Webapplikationen Banken bei einem erfolgreichen wachstumsorientierten IT-Dienstleister verantworten Sie mehrere Teams, die in Projekten bei Banken Software im Umfeld Webanwendungen in Banken entwickeln und einführen. Von der Komplexität der Regulierung über die Anbindung an veraltete Legacy-Systeme bis hin zur Sicherheit sensibler Daten - die Anforderungen an moderne Webapplikationen sind hoch. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung In der Rolle des Competence Center Leiters (m/w/d) verantworten Sie mehrere Teams, die in Projekten bei Banken Software im Umfeld Webapplikationen in Banken entwickeln und einführen. Grundlage dieser Führungsaufgabe sind Ihre Erfahrungen im Aufbau, in der Leitung und in der Weiterentwicklung von Teams. Fachlich beherrschen Sie im Bankenumfeld moderne Web- oder Portal-Technologien und bringen Projekterfahrung mit Web-Architekturen mit. Sie sind in der Lage, gemeinsam mit Ihren Teams alle Phasen der Entwicklung moderner Individual-Software abzudecken. Dabei bringen Sie Ihre Kenntnisse der zu Grunde liegenden Kernbank-Prozesse ein. Die Aufgabe ist grundsätzlich an verschiedenen Standorten bundesweit möglich mit dem Fokus auf Karlsruhe, Stuttgart, Walldorf, Saarbrücken oder Nürnberg und bietet in einem Hybridmodell auch die Möglichkeit, regelmäßig remote oder aus dem Home-Office heraus zu arbeiten. Der Reiseanteil beträgt ca. 40-50%. Zusammengefasst - Ihre wesentlichen Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Übernahme von Führungsverantwortung für mehrere crossfunktionale Teams von Software-Entwicklern, welche Sie sukzessive parallel zu Ihren Kundenprojekten auf- und ausbauen Leitung von Software-Entwicklungsprojekten, z.B. im Kontext Digitalisierung von Bankenprozessen wie z.B. Vertriebsportale (u.a. Online-Banking), Zahlungsverkehr, Bausparen, Investment, Wertpapiere/-beratung, Kreditmanagement unter Beachtung regulatorischer Anforderungen Beratung der Kunden bei Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben Ausbau, Betreuung und Pflege neuer und bestehender partnerschaftlicher Kundenbeziehungen mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristigen Kundenbindung Technische Begleitung von Vertriebsaktivitäten sowie Pre-Sales-Aktivitäten Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und einer der erfolgreichsten IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 10.000 Mitarbeitern an über 60 Standorten. Das Unternehmen lebt tagtäglich Werte wie Teamgeist, Diversität, gegenseitige Wertschätzung und respektvoller Umgang auf Augenhöhe. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT-Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual-Software und hochqualitativer Beratungs-Dienstleistungen. Speziell im Bankensektor ist unser Auftraggeber eine der ersten Adressen. Zahlreiche Finanzinstitute sowie die meisten der größten Banken vertrauen den mehr als 800 Bankenexperten unseres Auftraggebers. Von der Regulatorik über Core-Banking-Themen bis hin zu modernen Digitalisierungs- und KI-Projekten (Künstliche Intelligenz) liefert unser Auftraggeber ein umfangreiches Portfolio von Lösungsbausteinen. Neben den klassischen Banken werden auch Neobanken, FinTechs und Auslandsbanken als Kunden adressiert. Ausbildung Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschafts-Informatik oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich Kenntnisse Fachliche Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Themenfelder: Moderne Web-Technologien wie z.B. .Net-Web-Anwendungen, 3-Tier-Web-Architekturen mit Java/JavaScript, React oder Vue.js, C#, Microservice-Architekturen mit Spring Boot Moderne IT-Technologien im Bankenumfeld wie KI-unterstützte Portal-Lösungen Umfassendes IT-Know-how in Bezug auf die Anwendungslandschaften von Finanzdienstleistern Wesentliche Kernbank-Prozesse wie Zahlungsverkehr, Wertpapierabwicklung oder Kredit, idealerweise eingebettet in Kenntnisse der Banken-Regulatorik Persönlich: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (wertschätzend, zielgruppengerecht, lösungsorientiert) Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen Mindestens sechs bis sieben Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Aufgaben: Leitung von Software-Entwicklungsprojekten, z.B. als Full Stack Webentwickler, Projekt-Manager mit Entwicklungshintergrund oder Web-Architekt in Banken Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von crossfunktionalen Teams auf Basis von Zielvorgaben, Motivation und Vertrauen Erfahrung in Beratungsunternehmen oder IT-Dienstleistern Erfahrung im Recruiting von engagierten Mitarbeitenden Erfahrungen im Management von Kundenbeziehungen Erfahrungen in der Vertriebsunterstützung auf der Basis persönlicher Kundenkontakte aus der Branche Banken / Finanzdienstleister Standort grundsätzlich bundesweit, mit dem Fokus auf Karlsruhe, Stuttgart, Walldorf, Saarbrücken oder Nürnberg Hybridmodell mit der Möglichkeit, regelmäßig remote oder aus dem Home-Office heraus zu arbeiten Sie finden sich in dieser Position wieder? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen! Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Herwig Huber unter der Telefonnummer +49(0)176 - 93648899 oder unter huber@it-personalberatung.de. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an huber@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! In einem fortführenden Gespräch können wir dann gerne Details zu Position und Unternehmen vertiefen. Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .....weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Dortmund Care People - Bildung und Soziales - - 45128, Essen, Ruhr, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe! Wir bieten Dir: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien Mitarbeiterangebote (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder E-Mail: bewerbung-dortmundbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Elektrikerin / Elektriker (m/w/d)
Bayerische Landesanstalt für Landwirtschaft - 85354, Freising, Oberbayern, DE
Stellenausschreibung Nr. 2025-61 - 11.04.2025 Elektrikerin / Elektriker (m/w/d) In der Abteilung Verwaltung am Standort Freising ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Elektrikerin / Elektriker (m/w/d) Vollzeit, unbefristet zu besetzen. Ihre zukünftige Tätigkeit Betrieb der Anlagen der elektrischen Energieversorgung, Schwachstromtechnik und MSR-Anlagen der Gebäudetechnik Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten Abnahme und Inbetriebnahme gebäudetechnischer Anlagen nach Umbau und Erneuerung Beauftragung, Steuerung und Überwachung externer Dienstleister in fachlicher, qualitativer und wirtschaftlicher Sicht technische Betriebsführung und Überwachung über die zentrale Gebäudeleittechnik (GLT) Sicherstellung der Arbeits- und Anlagensicherheit hinsichtlich gesetzlicher Anforderungen (Betreiberpflichten) Wir erwarten erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik bzw. vergleichbare Qualifikation/Ausbildung (bei ausländischem Abschluss: Nachweis über die Anerkennung des Bildungsabschlusses in Deutschland) Fachkenntnisse und Erfahrungen in einschlägigen Vorschriften und technischen Regeln Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen Programmen von MS-Office, Windows 11 Kenntnisse in Mess-/Steuer-/Regelungstechnik (MSR), Informations- und Telekommunikationstechnik, Grundkenntnisse Kältetechnik selbständige und genaue Arbeitsweise sowie Eigeninitiative hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten Team- und Kooperationsfähigkeit Wir bieten eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TV-L Sozialleistungen nach den Regelungen des TV-L, insbesondere zusätzliche Altersversorgung sowie Jahressonderzahlungen attraktive Nebenleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen, Angebot für ein Jobticket für den öffentlichen Personenverkehr ein spannendes, vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung; Es besteht die Möglichkeit während des Beschäftigungszeitraumes die Ausbildung zum Meister/Techniker begleitend zu absolvieren. Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail (ausschließlich pdf-Dateien) unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer mit den üblichen Unterlagen (u.a. tabellarischer Lebenslauf, Kopien von Zeugnissen, Fortbildungsnachweisen, evtl. dienstlichen Beurteilungen). Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber bevorzugt. Die LfL hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen, und fordert deshalb ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten wird hingewiesen. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die vollständige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist. Reisekosten für Vorstellungsreisen werden nicht erstattet. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 28.04.2025 an: Bayerische Landesanstalt für Landwirtschaft Abteilung Verwaltung Vöttinger Straße 38 85354 Freising Ansprechpartner: Herr Denis Hiller Tel.: 08161/8640-5987 E-Mail: AZV1@LfL.bayern.de
Erziehungswissenschaftler (m/w/d) als pädagogische Fachkraft
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales - 50374, Erftstadt, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erziehungswissenschaftler (m/w/d) als pädagogische Fachkraft Wir bieten Dir: Gemeinsam planbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Kinder- und Jugendhilfe oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft (m/w/d): Erziehungswissenschaftler (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Zahntechniker (m/w/d)
zahneins GmbH - 50676, Köln, DE
Lust auf neue Herausforderungen? Die Zahnarztpraxis Elephant5 in Köln steht für dentale Intelligenz, verfügt über mehr als 30 Jahre Erfahrung und ist vom Jobportal Yourfirm als "Top-Arbeitgeber im Mittelstand" ausgezeichnet. Neugierig geworden? Überzeugen Sie sich selbst und unterstützen Sie unser hochqualifiziertes Team ab sofort als Zahntechnikerin / Zahntechniker (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. Perspektiven: Arbeitsleistung erhält Anerkennung: Sie treffen auf wertschätzende Chefs, die Sie als vollwertiges Teammitglied sehen Atmosphäre: Es erwartet Sie ein dynamisches und kollegiales Team. In regelmäßigen Abständen werden Teamevents, wie z.B. ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier veranstaltet Arbeitsplatz: Sie arbeiten in einem modernen Praxislabor, in dem sich Mitarbeiter*innen und Patient*innen wohlfühlen Work-Life-Balance: Auf geregelte Arbeitszeiten und eine flexible Urlaubsregelung können Sie sich freuen. Selbstverständlich gleichen wir Überstunden durch Freizeit aus Vergütung: Sie erhalten ein attraktives Gehalt und ein Job-Ticket Wissen: Ihre Entwicklung liegt der Laborleitung am Herzen, daher erhalten Sie Unterstützung bei Fortbildungen Aufgaben: Arbeiten zur Arbeitsvorbereitung (Modellherstellung, Artikluatormontage etc.) Die Herstellung hochwertiger zahntechnischer Arbeiten zählt zu Ihren Hauptaufgaben, insbesondere Schienen auf analogem und digitalem Wege Weitere Aufgaben je nach Qualifikation und Kompetenzbereich Profil: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zahntechniker / Zahntechnikerin Sie haben den Anspruch sich stetig weiterzuentwickeln und arbeiten leidenschaftlich gern mit neuen Materialien und innovativen Methoden Sie arbeiten im engen Austausch mit Kollegen und Kolleginnen Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über das Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Lennart Bruhn unter 0151 57625481 zur Verfügung. Weitere Informationen: www.zahnarzt-in-koeln.de Wir freuen uns auf ihre Bewerbung! Über uns Elephant5 ist eine moderne Zahnarztpraxis mit hauseigenem Labor im Haubrichforum in Köln. Das zahnmedizinische Kompetenzzentrum vereint fünf Fachbereiche unter einem Dach: Ästhetik, Implantologie, Parodontologie, Prophylaxe, CMD und Endodontie. Fachliche Kompetenz, Entwicklungsmöglichkeiten und fortschrittliche Vorsorge- und Therapiemaßnahmen machen Elephant5 zu einem Top-Arbeitgeber. Und durch unseren Partner zahneins sind wir Teil eines starken Netzwerks. Mit über 80 Praxen bundesweit zählt zahneins zu den größten Dentalverbunden in Deutschland. zahneins steht für hochwertige Zahnheilkunde, die klare Fokussierung auf Patient*innen sowie Innovation und Langfristigkeit im Handeln. Auch Sie persönlich profitieren davon: durch den Austausch mit Kolleg*innen aus dem Verbund, Fortbildungen sowie eine sichere und langfristige Perspektive.
Finanzbuchhalter / Rechnungswesen & Controlling (m/w/d)
Metallteile Süd GmbH - 72764, Reutlingen, DE
Einleitung Die Metallteilesüd GmbH ist eine familiengeführte Unternehmensgruppe in der Metallbranche. Mit über 90 Jahren Erfahrung am Markt sind wir regional verwurzelt und international aktiv. Derzeit suchen wir Unterstützung im Rechnungswesen & Controlling an unserem Standort in Reutlingen. Dabei geht es sowohl um die operative Bearbeitung als auch um die Weiterentwicklung und Standardisierung der Finanzprozesse, inklusive der Koordination des Belegflusses der Firmen unserer Unternehmensgruppe. Aufgaben Prüfung, Bearbeitung und Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Abwicklung des Forderungsmanagements und Mahnwesens inkl. Klärung offener Posten Koordination des internen Belegflusses aus unseren Produktionsfirmen und enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen Weiterentwicklung und Standardisierung der internen Finanzprozesse für mehr Transparenz und Effizienz Erstellung von Finanzberichten und Analysen für die Geschäftsleitung Ansprechpartner für Steuerberater und externe Partner Qualifikation Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Finanzbuchhalter/in, Steuerfachangestellte/r) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen Sicherer Umgang mit Buchhaltungssystemen (z. B. DATEV) und MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Freude an der Optimierung von Finanzprozessen und der Arbeit in einem dynamischen Umfeld Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Prozesse zu koordinieren und Mitarbeitende in Finanzabläufen anzuleiten Benefits Als mittelständische Unternehmensgruppe sind wir an mehreren Standorten in Baden-Württemberg und der Türkei regional verwurzelt und international aktiv. Wir bieten eine langfristige Karrierechance, gekoppelt mit persönlichen Gestaltungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Bezahlung. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann lass uns doch miteinander sprechen! Über Deine Bewerbung inkl. Lebenslauf freuen wir uns sehr und sichern Dir eine vertrauliche und zügige Bearbeitung zu.
Entwicklungsingenieur (gn) Regelungstechnik
PAMEC PAPP GmbH | NL Nürnberg - 91186, Büchenbach, Mittelfranken, DE
Entwicklungsingenieur (gn) Regelungstechnik Standort: Büchenbach, Mittelfranken Anstellungsart(en): Vollzeit Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für unseren Kunden, ein innovatives Familienunternehmen, suchen wir dich als eine/n Entwicklungsingenieur (gn) Regelungstechnik So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Entwicklung von intelligenten Regelalgorithmik für die Geräte hinsichtlich verschiedener physikalischer Parameter wie Feuchte, Temperatur und Gase • Modellierung und Simulation der Algorithmen in MATLAB Simulink und Durchführung der operationellen Implementierung und den Integrations- bzw. Systemtests • Mitwirkung bei der Parametrierung der Regelalgorithmik • Erstellung von Spezifikationen und Dokumentation der Entwicklungsarbeit Was Dich für den Job auszeichnet • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Schwerpunkt mit Vertiefung im Bereich Regelungstechnik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik mit mehrjähriger Berufserfahrung • Erfahrungen in der Überführung von MATLAB Simulink Modelle in C++ • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops Bist Du neugierig geworden? Viktoria Iwanowa Recruiting Managerin Tel: 0151 23 82 77 18 PAMEC PAPP GmbH Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: bewerbung-nuernberg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: VI Abteilung(en): Elektronik / Schaltanlagenbau
Dokumentenmanager (m/w/d)
AVANTGARDE Experts - 91058, Erlangen, DE
ÜBER UNS Im Engineering vermittelt AVANTGARDE Experts spannende berufliche Herausforderungen bei namhaften Kunden. Vom Entwicklungsingenieur bis hin zum Projektleiter Automotive (m/w/d) - gleich bewerben! Für unseren Kunden, einen namhaften internationalen Energiekonzern, besetzen wir folgende Position: DOKUMENTENMANAGER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Verwaltung der technischen Projektdokumentation inklusive Prüfung, Korrektur, Ablage und Versand über gängige Dokumentenmanagementsysteme (z. B. Thinkproject, Aconex, iTWO) Verfolgung des Projektfortschritts und Berichterstattung mittels geeigneter Tools und systematischer Statusmeldung an die Projektleitung Terminplanung und Koordination der Arbeitspakete in Abstimmung mit Projektbeteiligten und Terminplanern Schnittstellen- und Prozessmanagement zur Sicherstellung eines reibungslosen Dokumentenaustauschs zwischen internen und externen Systemen sowie zur Umsetzung projektspezifischer DMS-Prozesse Unterstützung projektbezogener Aufgaben, z. B. Bearbeitung von RFCs/ECNs, Erstellung von Systemtestprotokollen sowie Qualitätssicherung bei Unterlagen externer Dienstleister IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene fachbezogene Ausbildung (z. B. Techniker) und mehrjährige Erfahrung in Projekten mit Dokumentationsbezug Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie in Dokumentenmanagementsystemen (wie Thinkproject, Aconex, iTWO) Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit mit fachbereichsübergreifendem Austausch Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise auch unter hoher Belastung in Abgabephasen Verhandlungssicheres Deutsch sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse BENEFITS Übertarifliche Vergütung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich 30 Urlaubstage Spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Flexible Urlaubsplanung INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Oberarzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/w/d) in Eisenach
Bauer B+V GmbH - Düsseldorf - 99817, Eisenach, Thüringen, DE
Oberarzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/w/d) Stellen-ID: 1275 Standort: Eisenach, Thüringen Anstellungsart(en): Vollzeit Unser Kunde: Akademisches Lehrkrankenhaus mit 450 Betten in der Region Eisenach (Thüringen). Die Klinik verfügt über 40 Betten inkl. Tagesklinik und behandelt das gesamte Spektrum psychosomatischer Störungsbilder mit einem integrativen Behandlungskonzept, wobei der Schwerpunkt auf psychodynamischen, verhaltenstherapeutischen und psychoedukativen Methoden liegt. Das erfahrene Team aus Fachärzten, Psychologen, Spezialtherapeuten und co-therapeutisch tätigen Pflegekräften sorgt für eine individuelle Behandlung in persönlicher Atmosphäre. Ihr Vorteil: Interessantes Aufgabenfeld Raum für Eigenverantwortlichkeit, Kreativität und aktive Mitgestaltung Gut aufgestelltes, kollegiales Team Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Dotierung Unbefristeter Anstellung mit Perspektive Ihr Profil: Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im Fachbereich Herzliche und humorvolle Persönlichkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Chefarzt Hämatologie / Onkologie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 48143, Münster, DE
Im Auftrag unseres Mandanten, eine Akutklinik im Raum Finsterwalde, mit ca. 770 Betten suchen wir im Rahmen der Personalberatung Sie in der Position als: Chefarzt Hämatologie / Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Finsterwalde Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Hämatologie / Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Finsterwalde Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten und professionellen Team : Sie übernehmen eine Schlüsselposition in einer renommierten Akutklinik, in der Sie die Möglichkeit haben, Ihre Expertise einzubringen und die Abteilung mitzugestalten. Unser hochqualifiziertes Team freut sich darauf, mit Ihnen zusammenzuarbeiten und gemeinsam innovative Behandlungskonzepte zu entwickeln Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten : kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die sowohl Ihre fachliche als auch Ihre persönliche Entwicklung fördern Attraktive, leistungsgerechte Vergütung : Neben einer wettbewerbsfähigen und leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen zusätzlich verschiedene Sozialleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Aktive Mitgestaltung von Prozessen und Innovationen : Sie haben die Möglichkeit, Prozesse innerhalb der Abteilung auszubauen oder neu zu etablieren. Ihre Ideen und Ihre Expertise sind gefragt, um Arbeitsabläufe zu optimieren und die Qualität der Patientenversorgung kontinuierlich zu verbessern Idyllische Arbeitsregion im Raum Finsterwalde : Die Region Finsterwalde bietet nicht nur eine idyllische Landschaft, sondern auch eine hervorragende Anbindung an die Stadt sowie eine hohe Lebensqualität. Hier können Sie Ihre berufliche Herausforderung mit einem ausgeglichenen und ruhigen Lebensstil kombinieren, ideal für Familien und Naturliebhaber Ihr Profil als Chefarzt Hämatologie / Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Finsterwalde Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Onkologie / Hämatologie : Sie sind Facharzt für Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Onkologie und Hämatologie oder haben eine vergleichbare Qualifikation und verfügen über fundierte Kenntnisse in der Diagnostik und Therapie hämatologischer und onkologischer Erkrankungen Leitungserfahrung : Sie haben bereits Führungserfahrung in einer klinischen Umgebung gesammelt und verfügen über die Fähigkeit, ein motiviertes Team zu führen, zu fördern und zu entwickeln. Sie agieren als Mentor und motivieren Ihre Mitarbeiter, ihre Bestleistungen zu erbringen Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der Onkologie und Hämatologie : Sie bringen fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Onkologie und Hämatologie mit, insbesondere in der Behandlung von Tumorerkrankungen und komplexen hämatologischen Krankheitsbildern Kompetenz im Umgang mit Patienten und Angehörigen : Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Empathie aus und gehen sensibel mit den Bedürfnissen der Patienten und deren Angehörigen um, insbesondere in schwierigen und belastenden Situationen Organisationstalent und wirtschaftliches Denken : Sie verfügen über ein ausgeprägtes Organisationstalent und ein gutes wirtschaftliches Verständnis, um die Abläufe innerhalb der Abteilung effizient und zielorientiert zu steuern, dabei aber stets die höchste Behandlungsqualität zu gewährleisten. Ihre Aufgaben als Chefarzt Hämatologie / Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Finsterwalde Führungsaufgaben in der Position des Chefarztes : Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung und sorgen für eine optimale Zusammenarbeit innerhalb des Teams. Sie haben die Verantwortung für die strategische Ausrichtung der Abteilung und vertreten diese sowohl intern als auch nach außen Betreuung der hämatologischen und onkologischen Patienten : Sie kümmern sich um die umfassende und ganzheitliche Betreuung unserer onkologischen und hämatologischen Patienten – von der Diagnose über die Therapie bis hin zur Nachsorge. Sie setzen moderne und evidenzbasierte Behandlungsstrategien um Umsetzung und Einhaltung des Qualitätsmanagements : Die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualität der Patientenversorgung ist eine Ihrer Kernaufgaben. Sie sorgen für die Einhaltung aller relevanten Qualitätsrichtlinien und führen regelmäßige Qualitätszirkel durch, um die Behandlungsprozesse kontinuierlich zu verbessern Gemeinsame Weiterentwicklung des Hauses : Als Mitglied der Führungsebene tragen Sie aktiv zur strategischen Weiterentwicklung des gesamten Hauses bei, arbeiten an der Optimierung der interdisziplinären Zusammenarbeit und bringen sich bei der Einführung neuer Therapieansätze und Innovationen ein Fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter : Sie unterstützen die fachliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter und fördern deren kontinuierliche Weiterbildung. Sie geben Ihr Wissen und Ihre Erfahrung in der Lehre und Supervision der Assistenzärzte und des gesamten Teams weiter, um eine hohe Behandlungsqualität sicherzustellen Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Innere Medizin, Hämatologie, internistische Onkologie, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hoch spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammenzubringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamten Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Hämatologie / Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Finsterwalde. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.
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