Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Attraktives Gehalt (55.000 - 75.000 €) - 30 Tage Urlaub - Corporate Benefits Gebiet: Koblenz Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich moderner Gebäudetechnik, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inbetriebnehmer Elektrotechnik (m/w/d) Großraum Koblenz zur Verstärkung seines Teams. Das Unternehmen ist auf innovative Lösungen in der Lüftungs- und Klimatechnik spezialisiert und bietet ein umfassendes Leistungsspektrum – von der Entwicklung und Produktion bis hin zur Installation. Mit einem hoch qualifizierten Team und modernsten Technologien realisiert der Arbeitgeber maßgeschneiderte Projekte für unterschiedlichste Branchen, darunter Industriegebäude und hochsensible Reinräume. Der Fokus liegt dabei auf Qualität, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Innovation, Teamgeist und eine klare Kundenorientierung aus. Als Inbetriebnehmer Elektrotechnik (m/w/d) Großraum Koblenz übernehmen Sie die Einrichtung, Prüfung und Optimierung elektrotechnischer Systeme und tragen entscheidend zur erfolgreichen Inbetriebnahme und langfristigen Funktionalität bei. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Inbetriebnehmer Elektrotechnik (m/w/d) Großraum Koblenz erwartet Sie: Verantwortung für den Betrieb gebäudetechnischer Anlagen direkt vor Ort Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten zur Sicherstellung der Anlagenfunktion Eigenständige Diagnose und Behebung von Störungen, um einen unterbrechungsfreien Betrieb zu gewährleisten Ihre Vorteile: Als Inbetriebnehmer Elektrotechnik (m/w/d) Großraum Koblenz erhalten Sie: Attraktives Gehalt (55.000 - 75.000 €) 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Jobrad-Leasing Flache Hierarchien Ihr Profil: Das sollten Sie als Inbetriebnehmer Elektrotechnik (m/w/d) Großraum Koblenz mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich Eine hohe Reisebereitschaft Berufserfahrung und Bereitschaft zu deutschlandweiten Außendiensteinsätzen Ausgeprägte Auffassungsgabe, Durchsetzungsvermögen und Problemlösungskompetenz Hohe Motivation sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Fokus auf Kundenzufriedenheit und hohe Qualitätsansprüche Führerschein der Klasse B "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3448DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein stark wachsendes, inhabergeführtes Familienunternehmen aus Iserlohn, welches seit über 100 Jahren hochwertige Komponenten für die Freizeitindustrie produziert. Im Zuge des starken Wachstums suchen wir ab sofort Sie als ERP-Administrator (m/w/d). Sie verfügen über ausgeprägte Erfahrung im Umgang mit dem ERP-System proALPHA und suchen nach einer Möglichkeit, diese Erfahrung in einer neuen, spannenden Aufgabe einzubringen? Sie sind gerne der erste Ansprechpartner für diverse IT-Themen und mögen es, Ihr Wissen an Ihre Kollegen weiterzugeben? Sie übernehmen Verantwortung und brennen für die IT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Verwaltung, Weiterentwicklung und Wartung der proALPHA ERP-Umgebung Projektleitung für den Release-Wechsel auf die neuste proALPHA-Version Unterstützung der Key User vor Ort bei der Nutzung und Problembehebung des ERP-Systems, gegebenenfalls in Zusammenarbeit mit dem ProALPHA-Support Ansprechpartner für IT-Anliegen der Mitarbeiter vor Ort, in enger Kooperation mit externen Dienstleistern Erstellung von IT-Dokumentationen und Prozessabläufen Abstimmung mit dem IT-Dienstleister, sowie Planung und Leitung von IT-Projekten Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der IT oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung im Bereich ERP (speziell proALPHA) Fundierte Kenntnisse in der Administration, Optimierung und Anwendung von proALPHA ERP-Systemen Sicherer Umgang mit Windows-Client-Server-Netzwerken sowie Office-Anwendungen Eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Motivation, etwas zu bewegen Vorteile Sicherer Arbeitsplatz bei einem erfolgreichen Unternehmen im Mittelstand Dynamische Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien und ein Team auf Augenhöhe Großer Gestaltungsspielraum Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Intensive Einarbeitung 30 Tage Urlaub Jobbike Referenz-Nr. NLE/121365
Du bist Pädagoge (m/w/d)? In Voll- und Teilzeit suchen wir Pädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft. Bei uns bist Du herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Unsere pluss Punkte für Dich: Vielfältiger Berufseinstieg in soziale Einrichtungen mit unterschiedlichen Konzepten Unbefristeter Vertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fort- und Weiterbildungen über unser Kompetenzzentrum Unser Schutzbefohlenenkonzept stellt das Wohl der uns anvertrauten Menschen konsequent in den Mittelpunkt 30 Urlaubstage und verlässlich planbare Freizeit Deutschlandticket oder Firmenwagen inkl. Tankkarte (je nach Einsatzort) Exklusive Extras : Rabatte bei Top-Marken (z. B. adidas, Sony, Sky, BMW u. v. m.), Online-Coaching für mentale Gesundheit & Prämien bis zu 1.000 € für Empfehlungen Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Pädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft: Du bist Pädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss oder hast einen vergleichbaren Abschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in der Bildung, Erziehung und Betreuung Du begegnest Menschen gegenüber immer auf Augenhöhe Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 030 / 20 21 40 46 12 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeldbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Dear future MAOMAO family member, Du bist das MSG zu unserem Fried Rice – ohne dich fehlt etwas. Wir sind MAOMAO, ein aufstrebender Akteur für asiatische Lebensmittel, und suchen eine/n Werkstudent/in für Geschäftsentwicklung, die/der Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit uns wachsen will. Lass uns den MAOMAO-Spirit verbreiten und die Spitze des Asian Food Games erreichen! Aufgaben Deine Aufgabe wird es hauptsächlich sein, vor der Kamera zu stehen und im Live Stream uns zu unterstützen Tiktok/IG Reel Video Erstellung Live Stream Koordination vor und hinter der Kamera Ideenerstellung und Bereitschaft vor der Kamera zu stehen Qualifikation hohe Social Media-Affinität Offene Persönlichkeit und keine Angst vor einer Kamera zu stehen Du beherrschst die deutsche Sprache und sprichst mindestens C1 Level Leidenschaft für asiatische Küche Du bist für mindestens 10 Stunden die Woche verfügbar Kein Muss, aber Nice to have: Du sprichst idealerweise eine Sprache wie Vietnamesisch, Chinesisch, Koreanisch oder Japanisch mindestens auf B2 Level Benefits Du arbeitest tagtäglich direkt mit den Gründern (zuvor in den Bereichen VC, Amazon E-Commerce und Sternegastronomie tätig) zusammen. Du hast die Möglichkeit, in einem agilen und sich ständig verändernden Umfeld mit großen Ambitionen zu arbeiten. Wir geben Dir die Möglichkeit, Deine Ideen zu verwirklichen und Deine eigene (oder unsere) Arbeitsweise zu gestalten. Ein tolles Team, das Dir den Rücken stärkt und bereit ist, bis ans Ende der Welt zu gehen. Arbeiten in der wunderbaren Stadt Berlin Wir sind die Nudelsuppe zu deiner Sriracha Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist bereit, Teil des MAOMAO-Teams zu werden und willst Deine Leidenschaft für asiatisches Essen ausleben? Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören und mit Dir gemeinsam auf die Reise zu gehen. Schick uns ein Anschreiben, deinen Lebenslauf und dein Portfolio.
Einleitung Wir brauchen dein Engagement, WERDE JETZT EIN TEIL VON UNSEREM TEAM! Aufgaben Die Interne Organisation Verwaltungstätigkeiten Vorbereitung der Kanzleibuchführung inkl. Mahnwesen Datenschutzbetreuung Organisation und Unterstützung eines reibungslosen Ablaufs des Tagesgeschäftes Die Fakturierung und Abrechnung anderer Leistungen Unterstützung der Geschäftsleitung und des gesamten Teams bei verschiedenen Aufgaben Qualifikation Du bist ein echtes Organisationstalent und hast im besten Fall eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation? Dann bist du bei uns genau richtig! Benefits Arbeiten in einem tollen Team Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen Betriebskindergarten Ein Arbeitsumfeld, in dem deine Arbeit die Wertschätzung erhält, die sie verdient Moderne Arbeitsplätze und digitale Prozesse Freitags ist mittags Schluss Regelmäßige Teamevents mit tollen Kollegen und noch vieles, vieles mehr... Noch ein paar Worte zum Schluss Lerne uns kennen und finde heraus, ob wir dein Team sind!
Einleitung Möchten Sie hautnah bei spannenden Behandlungen und Untersuchungen dabei sein – von Funktionstests der Sinnesorgane bis hin zu kleinen operativen Eingriffen – und gleichzeitig Einblicke in die PatientInnenbetreuung und Verwaltungsaufgaben wie Terminplanung und Dokumentation erhalten? Wir stellen ein. Aufgaben Unterstützung bei medizinischen, fachbezogenen Aufgaben Empfang und Betreuung der PatientInnen Terminvereinbarung und PatientInnenaufnahme Erteilung von Auskünften und Beantwortung von Anfragen Allgemeine administrative Tätigkeiten Unterstützung des Praxisablaufs und Organisation des Wartezimmers Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit Benefits Wir bieten Teilzeit / Vollzeit-Anstellung Arbeiten in einem privaten MVZ Geregelte Arbeitszeiten Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet uvm. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du arbeitest aktiv bei der Analyse von Geschäftsprozessen mit und unterstützt bei der Erarbeitung von Optimierungsansätzen im Abgleich mit den Anforderungen der Kundschaft. ■ Du führst in Eigenregie oder gemeinsam im Tandem spannende Projekte bei unserer Kundschaft für das Thema Payroll durch. Dabei sind die Konzeption einer hybriden Systemlösung genauso selbstverständlich für Dich wie die Implementierung und der Support bei der Durchführung der Entgeltabrechnung. ■ Beim Customizing und bei der Implementierung von kundenspezifischen SAP HCM- und SuccessFactors-Lösungen ist deine Unterstützung gefragt. ■ Du übernimmst gern die Verantwortung im Rahmen einer Teilprojektleitung . Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Berater:in in der der Konzeption und Implementierung von SAP HCM Lösungen im Modul PY. ■ Idealerweise konntest Du bereits Erfahrungen in der Implementierung der Employee Central Payroll in verschiedenen Projekten sammeln. ■ Erfahrungen in der Teilprojektleitung mit und/oder in der Implementierung von Core-Hybrid Lösungen im SuccessFactors Umfeld sind von Vorteil. ■ Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und interessierst dich für die Abrechnung der Zukunft. ■ Du bist kommunikativ und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil für deine Einarbeitung in die Zukunftsthemen. ■ Eine deutschlandweite Reisebereitschaft in bestimmten Projektphasen ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Jessica Radons Tel.: +49 173 4774380 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Home Office | nachhaltige, innovative Projekte | Gehalt 55.000 - 75.000 € | Raum Nürnberg Gebiet: Raum Nürnberg Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein Generalunternehmen mit rund 73.000 Mitarbeitern weltweit, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter TGA - Schwerpunkt MSR (m/w/d) zur Leitung eines dynamischen Teams. Das renommierte Unternehmen in der attraktiven Großstadt München lebt eine wertschätzende Feedbackkultur und überzeugt trotz seiner Größe mit flachen Hierarchien und vielen Mitarbeiterbenefits. Das Unternehmen ist für innovative und hochmoderne Höchstleistungen bei seinen facettenreichen und komplexen Projekten im Bereich der Gebäudeautomation über alle LPH’s der HOAI (1-9) bekannt. Ein Kennzeichen des Unternehmens mit 13 Standorten ist die überdurchschnittliche Betriebszugehörigkeit - diese spricht für sich. Kurz gesagt: Zufriedenheit und ein gutes Arbeitsklima sind vorprogrammiert. Unser Kunde sieht sich und seine Mitarbeiter als eine große Familie, die nach Fortschritt und Innovation strebt. Genießen Sie interne, sowie externe Weiterbildungen, Home Office und eine Vielzahl an weiteren Benefits. Stellenbeschreibung: Als Projektleiter TGA - Schwerpunkt MSR (m/w/d) übernehmen Sie ein hohes Maß an Verantwortung bei der Führung eines Spezialisten-Teams und leiten und koordinieren spannende Projekte. Ihre Aufgaben: Als Projektleiter TGA - Schwerpunkt MSR (m/w/d) erwartet Sie: Führung eines Teams und interdisziplinäre Koordination aller Projektbeteiligten Projektplanung, Kostenverfolgung, risikobewertung und organisation komplexer Projekt mit Schwerpunkt im Bereich der Gebäudeautomation (KG 480) fachliche Prüfung und technische Leitung von Projekten in Millionenhöhe Nachtrags-/Risikomanagement direkter Ansprechpartner für Kunden Qualitätssicherung sowie die Prüfung von eingehenden Angeboten Einhaltung der Gesetze, Verordnungen, Normen und Regelwerke in der Erarbeitung der Planung Ihre Vorteile: Als Projektleiter TGA - Schwerpunkt MSR (m/w/d) profitieren Sie von: attraktives Gehalt 55.000€ - 75.000€ + Prämien arbeiten in bester Lage - Zentral in München Homeoffice Option 2 bis 3 Tage pro Woche Onboarding-Programm mit Einarbeitungsplan vertrauensvolles Arbeitsklima, wertschätzende Feedbackkultur Kinderbetreuung, moderner Arbeitsplatz exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch beständige Weiterbildungen & Coachings 30 Tage Urlaub, Work-Life-Balance Sport- und Gesundheitsangebote Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter TGA - Schwerpunkt MSR (m/w/d) mitbringen: Ingenieur, Techniker, Meister in der Fachrichtung Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Mess-, Steuer- und Regeltechnik, o.Ä. mit mehrjähriger Berufserfahrung technisches Know-how und praktische Kenntnisse versorgungstechnischer Anlagen solides Fachwissen zu Normen und Standards (der Gewerke MSR) Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Teamfähigkeit Engagement, klare Kommunikation, Führungsstärke, "Out-of-the-box-thinking" solide EDV Kenntnisse idealerweise Kenntnisse in Desigo, BacNet, KNX, DALI, M-BUS Führerschein Klasse B "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1137PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Intro Digitization and energy transition in one sentence? Yes, with Green Fusion! With our software for optimized control of heating systems in the housing industry, we are counteracting climate change. By digitizing and automating control processes, we can not only reduce emissions but also energy consumption and thus actively drive the energy transition. As a Hardware Engineer , you will validate IoT hardware solutions, ensuring top quality, usability, and cost efficiency. By collaborating with the software, network, backend, and DevOps teams, you will optimize hardware for better operations, data collection, and communication, supporting the reliability and performance of our products. Tasks Validate the best IoT hardware for our customers to ensure top quality, ease of use, and competitive pricing. Write unit, integration, and functional tests to maintain high code quality. Contribute to the co-design of our IoT hardware and research new technologies. Automate testing tasks to ensure the highest quality hardware and software. Collaborate with the software engineering team to optimize hardware for better operations, data collection, and communication. Work with network, backend, and DevOps engineers to maintain and optimize the communication system between our IoT devices and cloud infrastructure. Requirements Bachelor's or higher degree in electronics engineering, embedded systems, control engineering, communications engineering, robotics , or a related field. Over 4 years of development experience with IoT hardware systems such as sensing, cloud computing, etc. Strong experience with ARM-based hardware architectures , particularly under embedded Linux. Deep understanding of hardware components like sensors, microcontrollers, and communication modules. Extensive knowledge of hardware communication protocols (e.g., I2C, SPI, LTE-M, BLE, WiFi). Strong experience in hardware testing, validation, and the ability to identify root causes of issues. Debugging skills using tools like JTAG, GDB, logic analyzers, or simulators. Proficient in programming languages , preferably Python, LUA, and C++ for embedded systems. Detail-oriented with the ability to create comprehensive hardware documentation and report findings. Fluent in both written and spoken English and German. Benefits Flexible working models with options for home office and up to 2 months of remote work. Diverse learning opportunities – whether through exciting challenges on the job, our open feedback culture, or supported training programs – there are always ways to grow and develop. Employee benefits like Urban Sports Club or Become1. Direct impact through your work – actively contribute to the energy transition and fight climate change every single day. We value our team – that’s why regular team events are a big priority for us. The best team Berlin has to offer – and maybe even beyond. Don’t believe it? See for yourself and apply now! Closing --- While we are still considered pioneers today, with your help, we’ll soon dominate the market! First in the DACH region, then all across Europe. You’ll join a motivated, open, and dynamic environment, driven by passion and ambition to actively shape the energy transition – because we can only succeed together! We look forward to receiving your application – Fernanda will be in touch with you!
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