Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauleiter:in (m/w/d) für Großprojekte Schwerpunkt Feuer- und Rauchabschlüsse Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-How. Ihre Aufgaben: Betreuung der Baustellen vor Ort inkl. der dortigen kaufmännischen und technischen Abwicklung von Aufträgen Erarbeitung von technischen Sonderlösungen in Zusammenarbeit mit dem Innendienst und unseren Fertigungswerken Organisation der Montageabwicklung und Baustellenlogistik Auswahl, Beauftragung und Führung von Subunternehmern sowie Koordination und Abnahme von Subunternehmerleistungen Kontaktpflege und -ausbau zu unseren Sub- und Generalunternehmern Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Kaufmännische oder technische Berufsausbildung (z.B. als Schlosser:in, Metallbauer:in, Tischler:in, Industriekaufmann/-frau) sowie mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet Fachkenntnisse in der VOB (Teil B) und dem Landesbaurecht Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen Dies wäre wünschenswert: Praktische Erfahrung im Metall- und/oder Holzhandwerk sowie in der Baubranche Produktkenntnisse im Bereich Bauelemente, vorzugsweise Funktionstüren Wohnort im Rhein-Main-Gebiet, dem Ruhrgebiet oder den Großräumen Hamburg, Berlin, München Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation über alle Bereiche hinweg Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum, Ihren Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF-24723 zu. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft Herr Jan-Christoph Hartwig Upheider Weg 94-98 33803 Steinhagen Telefon +49 5204 915-1511 Mail: karriere-vertrieb-marketing@hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden – ein etabliertes Unternehmen im Bereich Verteidigungstechnik und militärischer Systemlösungen – besetzen wir ab sofort am Standort Görlitz (mit anteiligem Einsatz in München) folgende Position: OPERATIVER EINKÄUFER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Sie übernehmen die Durchführung nationaler und internationaler Beschaffungsvorgänge und sorgen so für eine zuverlässige Versorgung mit benötigten Materialien Die Materialkoordination liegt in Ihrer Verantwortung, um einen reibungslosen Ablauf im Beschaffungsprozess sicherzustellen In der Kommunikation und Verhandlung mit Lieferanten agieren Sie souverän und verhandeln bestmögliche Konditionen Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Technik, Arbeitsvorbereitung und Qualität zusammen, um die Anforderungen und Abläufe optimal abzustimmen Die Erstellung von Anfragen, die Pflege von Angeboten sowie die Bestellung von Ersatzteilen, Werkzeugen und Instandsetzungsleistungen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich Sie verfolgen Liefertermine, bestätigen Aufträge und übernehmen das Mahnwesen im Rahmen des Order Trackings Eigenverantwortliches und strukturiertes Handeln ist für Sie selbstverständlich und bildet die Grundlage Ihrer täglichen Arbeit Darüber hinaus identifizieren Sie Kostensenkungspotenziale und setzen Maßnahmen zur Optimierung erfolgreich um IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in SAP sowie Microsoft Office sind für Sie selbstverständlich Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen Sie aus Erfahrung im Bereich After Sales Einkauf ist von Vorteil Kenntnisse in der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie (Defense) sind wünschenswert Militärische Grundkenntnisse stellen einen zusätzlichen Vorteil dar Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und proaktiv – auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen behalten Sie den Überblick Belastbarkeit zählt zu Ihren Stärken Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist sind für Sie selbstverständlich Sie treten selbstbewusst auf und überzeugen mit sicherem Auftreten WIR BIETEN Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung, die Ihrer Leistung entspricht Wir unterstützen Sie mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Über unsere Corporate Benefits erhalten Sie vergünstigte Konditionen bei vielen namhaften Marken Spontan Urlaub nehmen? Bei uns ist das unkompliziert möglich – ganz ohne lange Vorlaufzeit 30 Urlaubstage pro Jahr geben Ihnen ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Auszeiten INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Die Stelle In NRW Brücken bauen und Verantwortung übernehmen – jeden Tag. Und abends zu Hause sein oder eine Unterkunft vor Ort zu nutzen. Sie kennen die Baustellen: Kaldenkirchener Straße in Mönchengladbach, das Autobahnkreuz Kaiserberg, die Haarbachtalbrücke in Aachen. Hier wird gebaut – und zwar von einem spezialisierten Unternehmen, das Brückenbau in NRW seit Jahrzehnten prägt. Gesucht wird ein erfahrener Polier, der Verantwortung übernimmt. Für Bauabläufe, Qualität und Sicherheit – und für die Menschen auf der Baustelle. Profitieren Sie von einem Top-Gehalt von bis zu 90.000 € + Prämien, einem selbst konfigurierbaren Firmenwagen zur Privatnutzung, Sodexo Karte, tollen Firmenevents und vielem mehr. Mittelfristig haben Sie die Perspektive, zum Oberpolier aufzusteigen. Hier erwartet Sie kein Projekt-Tourismus durch ganz Deutschland. Sondern regionale Baustellen, moderne Geräte, feste Teams – und Planungssicherheit durch volle Auftragsbücher. Oberpolier Brückenbau (m/w/d) | Regionale Projekte in NRW | 70.000 - 90.000 € + Dienstwagen Ihre Aufgaben Sie führen anspruchsvolle Brückenbauprojekte in NRW eigenverantwortlich durch Sie setzen die Bauarbeiten fachlich und organisatorisch gemäß den Vorgaben der Bauleitung um Sie koordinieren Ihre Baustellenteams, steuern Kolonnen und sind erster Ansprechpartner vor Ort Sie achten auf Termine, Qualität und Arbeitssicherheit – mit Blick fürs Ganze Sie lernen bei der Einarbeitung durch erfahrene Oberpolier-Kollegen alle Strukturen, Abläufe und Projekte kennen Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene bautechnische Ausbildung mit Polierschein Sie bringen mindestens 8 Jahre Erfahrung als Polier im Brückenbau mit Sie kennen die Anforderungen der ZTV-ING und setzen diese sicher um Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift (mind. C2) Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Überstunden werden erfasst – ab der 51. Stunde erhalten Sie 25 % Zuschlag. Wochenendarbeit wird zusätzlich mit 50 % vergütet. Weihnachts- und Urlaubsgeld kommen obendrauf. Ausstattung und Benefits: Sie erhalten einen selbstkonfigurierbaren Dienstwagen (z. B. Ford Ranger), Firmenhandy und -laptop, 30 Urlaubstage, Treuekapitalversicherung, JobRad, Sodexo-Karte, Geburtstagsprämien, Firmenfeiern – und einen sicheren Arbeitsplatz mit vollen Auftragsbüchern. Regionale Projekte: Sie arbeiten ausschließlich in NRW – meist im Tagespendelbereich. Nur wenige Montageeinsätze pro Jahr. Ihre Arbeitszeiten bleiben planbar, auch bei Großprojekten. Weiterentwicklung: Sie arbeiten eng mit erfahrenen Oberpolieren zusammen und bereiten sich auf Ihre mittelfristige Weiterentwicklung zum Oberpolier vor – mit individuellem Schulungsbudget und klarer Perspektive. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
UNSER KUNDE Bei unserem Kunden handelt es sich um einen weltweit führenden Konzern der Aromenindustrie am Standort Zülpich. Als japanischer Konzern fühlt sich das Unternehmen in besonderer Weise gegenüber seinen Mitarbeitern verpflichtet, was sich in ausgezeichneten Arbeitsbedingungen niederschlägt. Beste berufliche Perspektiven können Sie bei diesem Unternehmen voraussetzen. WIR BIETEN IHNEN - Übertarifliche Bezahlung von 17,00 bis 21,00 € pro Stunde - Eine geregelte Arbeitszeit von montags bis freitags im 2-Schichtsystem - Die Möglichkeit der direkten Auszahlung der Überstunden sowie Vorschüssen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - Urlaubsgewährung innerhalb der Probezeit - Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlungen neuer Mitarbeiter (m/w/d) - Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern bei Einkäufen im Internet - Regelmäßige Mitarbeiterevents IHRE AUFGABEN - Sie bearbeiten alle Kundenanfragen - Sie geben Musteraufträge in SAP ein und verfolgen diese - Sie erstellen Angebote und Präsentationen für Kunden - Sie pflegen die Kundendatenbank - Sie koordinieren als Schnittstelle zwischen internen Abteilungen, dem Außendienst und unseren Kunden IHR PROFIL - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fremdsprachenkorrespondenten (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich Vertrieb sammeln - Sie beherrschen die MS Office-Programme und SAP sicher - Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und idealerweise auch über Französischkenntnisse IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job! Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch. Wir benötigen hierfür kein separates Anschreiben! Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartner (m/w/d) in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit! Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 20 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus dem kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert. Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Konzernen und renommierten mittelständischen Unternehmen, die uns seit vielen Jahren vertrauen und mit der Besetzung ihrer Vakanzen beauftragen. Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Gründe für die Zusammenarbeit mit European Medical Consulting Adam gibt es viele. Im folgenden Abschnitt wird deutlich, wie Sie von unserer kostenlosen Dienstleistung profitieren und wertvolle Zeit sparen: Sie geben auf Ihren Wunsch die Vertragsverhandlungen an uns ab Sie werden diskret mittels anonymer Kandidaten-Profile vorgestellt Sie bekommen Hilfe bei der Kita-Suche und der Schulanmeldung Ihrer Kinder Sie erhalten Unterstützung bei Haus- und Wohnungssuche Sie nutzen unsere 20-jährige Erfahrung auf dem medizinischen Arbeitsmarkt Sie werden durch unseren Umzugsservice entlastet Sie erfahren von exklusiven und nicht veröffentlichten Stellen Für unseren Kunden, ein innovatives Klinikum im Raum Jever, suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Klinische Akut- und Notfallmedizin. #17315 Ihre Klinik Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen In der zentralen Notaufnahme werden jährlich etwa 32.000 schwer und lebensgefährlich verletzte Patienten/-innen versorgt Das medizinische Leistungsspektrum der Klinik bilden breit aufgestellte Fachabteilungen und mehrere medizinische Zentren Jährlich werden über 65.000 ambulante und stationäre Patienten/-innen behandelt Ein innovatives Klinikum mit rund 700 Betten und einem angeschlossenem MVZ Die ZNA ist eine neustrukturierte Einheit der mittleren Versorgungsstufe nach GBA Ihre Chance Flexible Arbeitszeitmodelle Corporate Benefits Umfassende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Intensive und gut strukturierte Einarbeitung Bei Interesse Teilnahme am Notarztdienst Ihre Aufgaben Notfallmedizinische Patientenversorgung und Initiierung der weiterführenden Diagnostik und Behandlung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Mitarbeiter bei der Organisation und Weiterentwicklung sowie Optimierungen der Organisationsabläufe der ZNA Ihr Profil Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen aus Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab Idealerweise mit intensivmedizinischer Berufserfahrung und der Bereitschaft sich in klinischer Akut- und Notfallmedizin weiter zu qualifizieren Facharzt (m/w/d) in einem Fachgebiet mit akutmedizinischem Bezug
Stellvertretende Pflegedienstleitung - Tarifgehalt (m/w/d) Ort/ Region: Büdingen Im Auftrag eines Trägers der Altenhilfe suche ich für eine Senioreneinrichtung, ein kleines, familiäres Haus, mit circa 40 Bewohnern im Hausgemeinschaftskonzept, die den Bewohnern individuelle Betreuung und ein echtes Zuhause bietet eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll oder Teilzeit. Ein Anschreiben wir nicht benötigt - in einem ersten Telefonat erzähle ich Ihnen gerne mehr zu dem Träger und die Aufgaben. Tarifgehalt | flache Hierarchien | Sicherer Arbeitsplatz Ihre Vorteile: Ein Tarifgehalt Corporate Benefits Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Bezahlung und Zusatzleistungen Verlässliche Unterstützung und Ansprechpartner Regelmäßige Teamevents Fester Mitarbeiterstamm Ihre Aufgaben: Mitarbeiterführung und -motivation Begleitung und Durchführung des gesamten MDK-Prozesses Personaleinsatzplanung Sicherstellung der Pflegequalität Kommunikation mit Angehörigen und Dienstleistern Ihr Profil: Abgeschlossene, pflegebezogene Ausbildung (z.B. examinierte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau) Qualifikation zur Pflegedienstleitung/PDL/leitende Pflegefachkraft oder absolviertes gesundheitsbezogenes Studium (z.B. Pflegemanagement) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Merve Soybir steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4053. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Dein Aufgabengebiet Führung der Bereiche Distribution und Export-Order-Management Gesamtverantwortung für die reibungslose Auftragsabwicklung – vom Eingang bis zur termingerechten Auslieferung Einhaltung aller relevanten Export-, Zoll- und GxP-Vorgaben sowie internationaler Handelsvorschriften Optimierung der globalen Logistikprozesse inklusive Auswahl und Steuerung von Transport- und Lagerdienstleistern Umsetzung von Lean-Management-Initiativen zur Effizienzsteigerung und Reduzierung von Durchlaufzeiten und Kosten Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Customer Service, Produktion, Finanzen und externen Partnern Entwicklung und Überwachung von KPIs zu Lieferperformance, Kosten und Kundenzufriedenheit Projektverantwortung in den Bereichen ERP/WMS, Digitalisierung und Supply-Chain-Innovation Bearbeitung qualitätsrelevanter Themen (z. B. CAPA, NC, QCR) Steuerung externer Logistikpartner sowie Verhandlung von Verträgen und Budgets Weiterentwicklung und fachliche Betreuung des Teams Dein Hintergrund Erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung mit langjähriger Praxiserfahrung Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Logistik/Distribution sowie Exportmanagement Nachgewiesene Führungserfahrung von min. 15 FTE Erfahrungen im regulierten Umfeld (z.B. Pharma, Lebensmittel, Chemie) Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Deine Benefits Attraktives Gehaltspaket (inkl. Bonus) Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Pflegezusatzversicherung Mindestens 30 Tage Urlaub Karriere- und Weiterentwicklung, Trainings- und Schulungsprogramme Kostenfreie Parkplätze sowie Zuschuss zum ÖPNV Kooperation mit örtlicher Kindertagesstätte Fitnessstudio-Zuschuss Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Pflegefachkraft (m/w/d) in Barntrup WIR SUCHEN DICH! Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort weitere Pflegefachkräfte in Direktvermittlung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen, es handelt sich um keine Zeitarbeit. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Dein Gehalt liegt zwischen 3.300 - 3.700€ pro Monat Deine Aufgaben! Individuelle Grund-und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner Mobilisierende und aktivierende Tagesgestaltung nach den Bedürfnissen der Bewohner Zusammen im Team werden die Pflegequalität sowie die Einhaltung der Standards sichergestellt Du unterstützt die Pflegedienstleitung bei den Pflegevisiten Als Experte auf deinem Gebiet stehst du den Bewohnern und Angehörigen für Rückfragen mit Rat und Tat zur Seite Das wird von dir erwartet! Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits-und Krankenpflege Du überzeugst als motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail Jetzt bewerben! Damit begeistert dich die Einrichtung! Top-Gehalt & Bonuszahlungen Willkommensbonus Betriebliche Altersvorsorge ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Qualitätsmanagement Team Events
18,50 € - 23,00 € / Std. plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs-/Klimatechnik in Emden und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Installations- und Montagearbeiten in Alt- und Neubauten Wartung und Instandhaltung von Sanitär- und Heizungsanlagen Kundendienst Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)oder per E-Mail: Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
STOPA ist europaweit führender Premium-Hersteller von automatisierten Lagersystemen für Bleche und Langgut sowie automatischen Parksystemen. Die Angebotspalette reicht von Stand-Alone-Anwendungen bis zu integrativen Automatisierungsmodulen. 40 Jahre Praxiserfahrung, mit komplexen Konstruktionen und weltweit über 2.500 installierten Anlagen, daraus bezieht das unabhängige Unternehmen ein einzigartiges Knowhow hinsichtlich Produktqualität und Prozesssicherheit, Prozessautomatisierung und Softwareentwicklung. Ingenieur / Techniker Automatisierungstechnik für Inbetriebnahme Außendienst (m/w/d) (z. B. Automatisierungstechniker, Automatisierungsingenieur, Servicetechniker Automatisierung, Techniker, Ingenieur Elektrotechnik) Als Automatisierungstechniker (m/w/d) übernehmen Sie die Inbetriebnahme unserer Anlagen, passen Steuerungsprogramme an, prüfen Abläufe, schulen Kunden und optimieren die Arbeitsprozesse. Die Aufgaben: Sie sind für die Inbetriebnahme unserer Fördertechnik und vertretungsweise auch Parksysteme zuständig. Dabei führen Sie die Parametrierung des vorhandenen SPS-Programmes durch, prüfen die Funktionsabläufe und nehmen ggf. Anpassungen in der Programmierung vor Sie übernehmen Schulungen und Betriebsbegleitungen bei unseren Kunden Sie stellen sicher, dass die Arbeitsorganisation optimiert und weiterentwickelt wird Sie sind 100 % im Außendienst für die Inbetriebnahme beim Kunden, Anreise direkt vom Wohnort aus möglich Bei der Außendiensttätigkeit gleichen Sie die dabei entstehende Mehrarbeit nach Projektabschluss wieder aus, i. d. R. geht eine Inbetriebnahme 4 Wochen, eine Heimreise ist alle 3 Wochen möglich, Projekte sind in Deutschland, weitere europäischen Ländern, aber auch weltweit Die Qualifikation: Sie können einen Abschluss als B. Eng / Ingenieur Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Maschinenbau, staatl. gepr. Techniker im Bereich Elektro- oder Automatisierungstechnik (mit 3 Jahren Berufserfahrung vor/nach Techniker) oder vergleichbare Qualifikationen vorweisen Sie verfügen über erweiterte Programmierkenntnisse und erweiterte Kenntnisse in Siemens TIA Portal und S7 (Must-have) sowie Umrichtern der Marken SEW und Siemens (von Vorteil), Kenntnisse im Bereich S7 Graph, WinnCC (relevant bei Parksystemen, von Vorteil) Interesse an Hard- und Software in den Bereichen Prozessleittechnik, Visualisierung und Netzwerktechnik sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Automatisierungslösungen und Implementierung dieser in bestehende Prozesse runden Ihr Profil ab Eine hohe Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität, gutes fachbezogenes Englisch und Deutsch sowie uneingeschränkte, weltweite Reisebereitschaft setzen wir voraus. Führerschein PKW notwendig (für die Anreise mit PKW oder Flughafen – Mietfahrzeug erforderlich) Dann bieten wir Ihnen: Attraktive Vergütung (Haustarif angelehnt an Südwestmetall) inkl. Fahrgeldzuschuss und Kindergartenzuschuss Außendienst Ausland lohnt sich: Montagezuschläge und hohe Hotel- und Essenspauschalen, wo Sie selbst entscheiden können, wie viel Sie davon für Hotels / Essen ausgeben oder wie viel Sie davon ansparen Bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld pro Urlaubstag, eine 40-h-Woche und Mehrarbeitszuschläge Betriebliche Altersversorgung (Direktversicherung, Zeitwert- bzw. Lebensarbeitszeitkonto), Mitarbeiterbeteiligung und erfolgsbedingte Sonderprämie Corporate Benefits, Treueprämie Betriebszugehörigkeit, Hansefit, vergünstigte Betriebskantine und Wasserspender Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle mit familienfreundlicher Gleitzeitregelung Nach ausführlicher Einarbeitung eine langfristige, sichere und verantwortungsvolle Position in einem gesunden, wachsenden mittelständischen Unternehmen mit Zukunft Dienstradleasing; Firmenparkplätze und eigener Energie-Campus (Ziel: 2030 klimaneutral) mit Ladepunkten für Mitarbeiter Zielgerichtete und geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne, ergonomische, höhenverstellbare Arbeitsplätze und eine moderne IT-Ausstattung (Handy, Laptop) Freiraum für Ihre Ideen, familiäre Atmosphäre, Mitarbeiterevents, Familientage Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Formular . Erforderliche Unterlagen: Vollständiger Lebenslauf, Zeugnisse der Qualifikation, gerne Arbeitszeugnisse und ein paar wenige Sätze zur Motivation (im Textfeld im Bewerbungsformular) sind ausreichend. Falls Sie Fragen zur Stelle haben, wenden Sie sich an Miriam Krug (Tel.: 07841 704-488, Di.–Fr.) Jetzt bewerben STOPA Anlagenbau GmbH Industriestraße 12 | 77855 Achern-Gamshurst | Deutschland Tel.: +49 7841 704-0 | info@stopa.com | www.stopa.com
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