Hardwareentwickler (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Hardwareentwickler (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043241 Branche: Automotive Arbeitsmodell: vor Ort Ort: Freiburg im Breisgau Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Entwurf und Entwicklung elektronischer Steuergeräte für unsere hochmodernen Antriebslösungen Umsetzung neuer Produktideen in Schaltungskonzepte – von der Spezifikation bis zur Serienreife Simulation, Berechnung, Design und Test von Hardwarelösungen unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und fertigungstechnischer Anforderungen Betreuung und Auswertung von EMV-Tests sowie umfassende Dokumentation der Ergebnisse Analyse und Behebung von Fehlern in Seriengeräten sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Lösungen Strukturierte und transparente Dokumentation Ihrer Designs zur Sicherstellung einer nachhaltigen Produktentwicklung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder Techniker/Meister Erste Berufserfahrung in der Hardwareentwicklung elektronischer Baugruppen Kenntnisse im Projektmanagement sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Denken Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Betriebliche Weiterbildung Firmenevents Firmenfahrrad Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Unser Kunde, Ihr zukünftiger Arbeitgeber, ist ein international agierendes Unternehmen und seit über 100 Jahren eines der weltweit führenden Unternehmen in der Entwicklung innovativer und zukunftsorientierter Technologien der Antriebs- und Regelungstechnik. Ihr Ansprechpartner Andreas Kühlmann Teamleiter ENGINEERING +49 91 194 402 230 +49 151 162 681 57 andreas.kuehlmann@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Fullstack Developer (m/w/d)
Majori GmbH - 63225, Langen (Hessen), DE
Über uns Wir sind Teil einer wirtschaftlich starken Unternehmensgruppe mit Fokus auf Handel, Dienstleistungen und digitale Lösungen im B2B-Bereich. Unser Team vereint langjährige Erfahrung mit modernen Technologien – immer mit dem Ziel, branchenspezifische Plattformen zukunftssicher weiterzuentwickeln. Zur Verstärkung unseres IT-Bereichs am Standort im Rhein-Main-Gebiet suchen wir einen versierten Full Stack Developer mit Leidenschaft für anspruchsvolle Softwareprojekte. Aufgaben Mitverantwortung für die Weiterentwicklung einer geschäftskritischen E-Commerce-Plattform Umsetzung komplexer Integrationen unter Berücksichtigung von EDI-Standards und AS2-Protokoll Entwicklung moderner Frontends (React, TypeScript) und Backends (.NET 9, C#, ASP.NET Core) Nutzung von Azure Logic Apps und weiteren Azure-Diensten zur Gestaltung von Integrationsprozessen Anwendung verteilter Architekturansätze mit NServiceBus und Azure Service Bus Weiterentwicklung von CI/CD, Sicherheitskonzepten und Cloud-Infrastruktur Analyse und Umsetzung komplexer Anforderungen in performante Softwarelösungen Profil Mehrjährige Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung von Unternehmensanwendungen Fundiertes Wissen in EDI/AS2-Kommunikation und Systemintegration Tiefgehende Kenntnisse in C#, .NET, React, TypeScript und Azure-Diensten Erfahrung mit DevOps-Methoden und automatisierten Tests Analytisches Denken, hohe Codequalität und Clean Code-Verständnis Teamplayer mit Kommunikationsfreude und Eigeninitiative Sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil Belastbarkeit und Flexibilität in dynamischen Arbeitsumgebungen Wir bieten Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeiten (bis zu 3 Tage/Woche remote) Attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen Arbeitgeberfinanzierte Kranken- und Unfallversicherung Modern ausgestattete Büros mit ergonomischer Einrichtung und Parkumgebung Bezuschusstes Betriebsrestaurant, kostenfreies Parkhaus mit E-Ladestationen JobRad-Leasing und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Sichere Anstellung in einer stabilen und zukunftsorientierten Unternehmensgruppe Kontakt Alexander Spalding Recruitment Consultant Majori GmbH Kontaktdaten: a.spalding@majori.de
Payroll & HR Administration (m/w/d)
ambass GmbH - 79725, Laufenburg, DE
Über uns Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft Ihres beruflichen Erfolgs! Ambass People, eine Tochtergesellschaft der Ambass Group, ist Ihr Partner, wenn es darum geht, Talente zu finden, die auf operativer Ebene echten Mehrwert schaffen. Unsere Mission ist klar: Unternehmen und passende Fachkräfte erfolgreich zusammenzubringen – sei es in Festanstellung oder im neu ausgebauten Bereich der Zeitarbeit. Mit der Erweiterung in den Bereich Zeitarbeit bieten wir eine Lösung, die Unternehmen und Kandidaten gleichermaßen Flexibilität und Sicherheit bietet. Zeitarbeit bringt nicht nur zahlreiche Vorteile für Unternehmen, sondern ist auch eine attraktive Option für Menschen, die sicher & flexibel verschiedene Unternehmen kennenlernen möchten und vielseitige Erfahrungen sammeln wollen. Mit unserem Fokus auf den kaufmännischen Bereich, Finance & Accounting sowie gewerbliche Fachkräfte sind wir Experten für genau die Rollen, die entscheidend für den unternehmerischen Erfolg von morgen sind. Entdecken Sie Ihre nächste berufliche Herausforderung bei uns und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem Umfeld, das Ihre Stärken fördert! Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Zeiterfassungssystemen Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen vom Eintritt bis zum Austritt Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und HR-relevanten Dokumenten Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden und externen Dienstleistern Mitwirkung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Personalwesen oder Entgeltabrechnung Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der operativen Personalarbeit Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit Abrechnungssoftware (z. B. SAP, DATEV oder vergleichbar) Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Diskretion, Genauigkeit und ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis Kontakt Samantha Bielz T: +49 151 23179784 E: s.bielz@ambass-group.de
Vertriebsleiter (m/w/d) LEH
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 20354, Hamburg, DE
Das Unternehmen HAPEKO vertritt als Deutschlands führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte folgendes Mandat: Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen aus dem Lebensmitteleinzelhandel. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird nun im Rahmen einer Nachfolgesituation ein Regionalleiter (m/w/d) LEH für die Leitung von mehreren Märkten in der Region Norddeutschland gesucht. Sie bringen (Führungs-) Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel mit, haben einen Blick für Potenziale in der Prozessoptimierung und wollen Teil eines Unternehmens werden, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt und Wertschätzung nicht nur verspricht, sondern auch konsequent lebt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (JBG/126738) Aufgaben Vertriebliche Leitung sowie Steuerung der Geschicke von mehreren Märkten Zusammenarbeit mit den weiteren Regionalleitungen sowie der Geschäftsführung Führung, Weiterentwicklung und Motivation der Warenhausleitungen Laufende Optimierung der Prozesse Kostenüberwachung und Umsatzverantwortung Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Festlegung des Ladenlayouts und des Gesamtkonzepts mit der Geschäftsführung Mitwirkung bei der Entwicklung von Werbemaßnahmen und Kundenbindungsstrategien Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel Prozessuales, sowie unternehmerisches Denkvermögen und Entscheidungsstärke Offenheit für digitale Neuerungen und digitales Verständnis Hands-on Mentalität und die Fähigkeit, Menschen "mitzunehmen” und zu begeistern Kommunikationsstärke, Empathie und eine selbstständige Arbeitsweise Vorteile Viel Gestaltungsspielraum Sehr sorgfältige Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 35 Urlaubstage Ein familiäres Umfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima Bike Leasing, Firmenfitness, Mitarbeiter-Rabatte und Corporate Benefits Eine attraktive Vergütung Firmenwagen Referenz-Nr. JBG/126738
Vertriebsingenieur Elektrotechnik (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 83624, Otterfing, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein renommiertes inhabergeführtes Produktionsunternehmen im Bad Tölzer Raum. Den Kunden aus Branchen wie Bau, Medizintechnik, Automotive, Umwelt usw. werden hochwertige wie innovative Hightech-Lösungen aus dem Bereich der Elektrotechnik geboten. Aktuell sind wir exklusiv mit der Suche nach einem Vertriebsingenieur (m/w/d) im Innendienst mit Schwerpunkt Elektrotechnik und/oder Physik beauftragt. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Kern Ihrer Aufgabe ist die technische Beratung und Betreuung der Kunden Sie koordinieren den Projektverlauf und fungieren als Schnittstelle zur Entwicklung Sie erarbeiten Kostenanalysen sowie entsprechende Angebote Sie agieren arbeiten eng mit der Geschäftsführung sowie den Abteilungen Produktentwicklung, Marketing und Vertriebsaußendienst zusammen Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes technisches Studium vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik oder Physik Kreativität bei der individuellen Lösungsfindung zwischen technischen Anforderungen und Produktsortiment Sie verfügen über eine hohe Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick Ihre Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher und ihr Englisch ist gut Vorteile Äußerst solides und krisensicheres Hightech-Unternehmen Attraktives Gehalt zzgl. Beteiligung am Unternehmensgewinn Möglichkeit bis zu 3 Tage pro Woche aus dem Home-Office zu arbeiten 37,5 Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Umfangreiche Einarbeitung sowie regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäre Atmosphäre ohne Kennzahlenfixierung Referenz-Nr. SAW/126761
SAP APO SAP IBP Berater (gn) bei TOP SAP-Beratung
Leuchtmehr GmbH - 68165, Mannheim, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber , bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus im Raum Mannheim ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP APO / IBP Berater, Senior Berater oder Manager ( Mensch ) Ihre Ideen , Ihre Kreativität und Ihre SAP APO bzw. IBP-Expertise einbringen und spannende SAP S/4HANA Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP Know-how das SAP APO / IBP Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern . Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sind Sie dabei 30 bis 50% pro Woche unterwegs und können an den übrigen Tagen remote von zuhause arbeiten. Bewerben Sie sich heute noch bei Leuchtmehr und erfahren Sie mehr über diese attraktive SAP-Karrierechance ! Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Sie betreuen und beraten Kunden aus dem gehobenen Mittelstand und familiengeführte Weltmarkführer bei SAP S/4HANA Digitalisierungs- und SAP Cloud Projekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield Approach je nach Kunde) mit Fokus auf SAP Integrated Business Planning for Supply Chain Aktive Projektarbeit über alle Projektphasen hinweg inkl. Konzeption, Design, Customizing-Anpassungen, Implementierung und After-Go-Live Support Aktive Mitgestaltungen und Realisierung von Kundenprojekten auf Basis des ganzheitlichen End2End-Ansatzes und durch Einbringen Ihrer SAP APO bzw. SAP IBP Kenntnisse und -Erfahrung Kommunikation und Austausch auf Augenhöhe mit Kunden zur Anforderungsaufnahme, -analyse und Prozessoptimierung sowie Change Management Planung und Durchführung von Workshops und Schulungen für die SAP User und Key User Unterstützung beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Presales Coaching und Mentoring von Trainees und Consultants als Senior Consultant bzw. Lead Consultant bzw. fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung als Manager Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP APO, SAP IBP oder SAP S/4HANA embedded PP/DS Beratung bzw. Modulbetreuung inkl. praxiserprobter SAP APO oder SAP IBP Customizing-Kenntnisse in Demand Planning, Detailed Production Planning, Sales and Operations Planning oder Supply Network Planning Gutes Prozesswissen im Bereich Planungs- und Prognosefunktionen, Nachfrage-, Distributions-, Produktions- und Beschaffungsplanung, Wertschöpfungskettenüberwachung und -analyse oder Ressourceneinsatzoptimierung bzw. Bedarfspriorisierung Fundiertes Know-how in der Geschäftsprozessanalyse, -optimierung und Konzepterstellung im Rahmen von SAP- Projekten (Einführungen, Roll-Outs, Carve Out oder Harmonisierungsprojekten) Gutes Schnittstellenwissen zu SAP PP, ME, MII, MM oder WM; SAP IBP oder SAP APO Teilprojektleitungserfahrung von Vorteil Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On- und Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Reisebereitschaft für spannende SAP-Kundenprojekte von 20 bis max. 50% - je nach Kundenprojekt auch weniger Reisetätigkeit Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP S/4HANA & SAP Cloud Kundenprojekten und eignen Sie sich sehr gefragtes SAP Know-how an Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernahme der Lead Funktion bzw. die Möglichkeit auch zügig Personalverantwortung bei Wunsch und Eignung zu übernehmen Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- & Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu 115.000 EUR Jahreszielgehalt – je nach Erfahrung – sowie regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Die Möglichkeit auch 80% Teilzeit = 32 Stunden pro Woche zu arbeiten Ihre SAP-Personalberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit Leuchtmehr Ihre berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr ganzes Potenzial entfesselt! Das sagen Kandidat:innen über die Zusammenarbeit mit Leuchtmehr "Frau Wolz versteht ihren Job! Absolute Empfehlung. Ich fühlte mich nicht nur fachlich super beraten, sondern auch als Mensch. Frau Wolz war mit viel Engagement dabei, einen passenden Job für mich zu finden und ich fühlte mich in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und beraten. Hilfreiche Tipps vor jedem Gespräch, immer erreichbar, gute Kontakte zu den Firmen und einfach kompetent. Herzlichen Dank Frau Wolz für die Zeit, in der Sie mich hin zu meiner neuen Arbeitsstelle begleitet haben." "Frau Wolz hat mich während meiner Jobsuche super unterstützt und beraten. Im gesamten Prozess standen immer meine persönlichen Interessen und Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelpunkt! Ihre professionelle, sympathische und hilfsbereite Art haben mir sehr gut gefallen. Die Abstimmungen vor und nach den Vorstellungsgesprächen waren sehr hilfreich. Sie hatte immer ein offenes Ohr für mich. Frau Wolz hat Rückfragen immer sehr schnell beantwortet und war immer gut erreichbar. Man merkt, dass Frau Wolz über langjährige Expertise in der SAP Personalberatung verfügt und sehr gute, direkte Kontakte zu den Entscheidungsträgern in verschiedenen Unternehmen hat. […] Vielen Dank dafür!"
Geschäftsführer (w/m/d) Ingenieurgesellschaft Energieinfrastruktur
Riverstate International Consulting GmbH - 22145, Hamburg, DE
Die Stelle Die Zukunft der Energie braucht Gestalter. Vielleicht genau Sie. Sie haben ein Gespür für Marktpotenziale, denken unternehmerisch und wissen, wie man Organisationen kraftvoll weiterentwickelt? Dann laden wir Sie ein, weiterzulesen. Denn wenn Sie sich zugleich für Energieinfrastruktur begeistern und Verantwortung nicht scheuen, könnte dies der nächste große Schritt auf Ihrem Weg sein. Für eine etablierte, inhabergeführte Unternehmensgruppe mit einem starken Fundament in der Planung und Umsetzung komplexer Infrastrukturprojekte suchen wir eine charismatische Führungspersönlichkeit für die Geschäftsführung – mit Fokus auf Energie. In einem vertrauensvollen Tandem mit dem bisherigen Geschäftsführer übernehmen Sie unternehmerische Verantwortung für die weitere Entwicklung des Unternehmens und erschließen systematisch neue Perspektiven im Energiesektor. Das Ziel: Eine marktprägende Positionierung als bevorzugter Partner für Projekte der Energiewende. Geschäftsführer (w/m/d) Ingenieurgesellschaft Energieinfrastruktur Ihre Aufgaben Strategische und operative Leitung des Geschäftsbereichs Energie – mit voller Ergebnisverantwortung für Umsatz, Marktpräsenz und Weiterentwicklung Identifikation, Bewertung und Realisierung neuer Marktpotenziale – von der Geschäftsfeldentwicklung über Akquisition bis zur erfolgreichen Umsetzung Pflege und Ausbau belastbarer Partnerschaften mit Übertragungs- und Verteilnetzbetreibern, öffentlichen Auftraggebern und Industrieunternehmen Steuerung anspruchsvoller Projekte im Bereich Strom, Fernwärme, Gas und Wasserstoff – unter Berücksichtigung technischer, regulatorischer und wirtschaftlicher Aspekte Aufbau moderner, effizienter Organisationsstrukturen – mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Qualitätssicherung Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams – werteorientiert, motivierend und verbindlich Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Behörden, Projektpartnern und Gesellschaftern Controlling, Budgetverantwortung und Projektsteuerung inkl. professionellem Angebots- und Nachtragsmanagement nach HOAI und VgV Ihr Profil Technisches oder wirtschaftsnahes Hochschulstudium (z. B. Bau-, Energie- oder Wirtschaftsingenieurwesen), ergänzt durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung – davon mehrere Jahre in leitender oder geschäftsführender Funktion Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung komplexer Energieinfrastrukturprojekte Unternehmerische Denkweise und fundierte Kenntnisse in Budgetierung, Controlling, Vertrags- und Projektmanagement Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung in Akquisition, Kundenführung und Marktpositionierung Klarer Wertekompass, Führungsstärke und die Fähigkeit, Menschen in Veränderungsprozessen mitzunehmen Verhandlungssicheres Deutsch und sicheres Auftreten auf Entscheidungsebene Ihre Perspektiven Gestaltungsfreiheit auf hohem Niveau: Übernehmen Sie als gleichberechtigter Teil einer Doppelspitze unternehmerische Verantwortung für ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit exzellenter Reputation in der Infrastrukturplanung. Impulsgeber für Innovation & Wachstum: Treiben Sie den Aufbau neuer Geschäftsfelder im Energiesektor voran, stärken Sie bestehende Kundenbeziehungen und gestalten Sie den Markteintritt in strategisch wichtigen Zukunftsfeldern. Führung mit Haltung: Leiten Sie ein kompetentes und ambitioniertes Team, das sich durch Fachlichkeit, Teamgeist und Veränderungsbereitschaft auszeichnet – und schaffen Sie Strukturen, in denen Talente wachsen können. Vertrauen und Rückhalt: Profitieren Sie von einer starken Eigentümerstruktur, professionellen internen Prozessen und einer Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung basiert. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Interessiert? Dann nehmen Sie jetzt Kontakt mit uns auf – gerne stellen wir Ihnen das Unternehmen und die Details im vertraulichen Austausch näher vor. Ihr Ansprechpartner:Christian KayaTel. +49 211 972 695 39E-Mail: christian.kaya@riverstate.de
IT Process Manager (m/w/d)
Seehoff GmbH - 24534, Neumünster, Holstein, DE
Über uns Die Seehoff GmbH – Deine erste Anlaufstelle für IT-Jobs in Norddeutschland! Wir unterstützen aktuell einen Konzern mit Standort in Neumünster bei der Suche nach einem IT Process Manager (m/w/d) . Aufgaben Du bist verantwortlich für die Steuerung und Überwachung der täglichen Abläufe im IT-Service, von der Bearbeitung von Anfragen und zur Verbesserung von Prozessen. Mit deinem Know-how vermittelst du Wissen an Anwender und sorgst dafür, dass Updates reibungslos laufen. Zudem bist du dafür zuständig, den Ablauf zu dokumentieren, zu überwachen und regelmäßige Berichte zu erstellen, um Qualität und Effizienz sicherzustellen. In enger Zusammenarbeit mit den internationalen Kollegen fokussierst du dich auf die kontinuierliche Weiterentwicklung der Service-Management-Prozesse. Als Schnittstelle zwischen verschiedenen Bereichen trägst du zum reibungslosen Informationsfluss und erfolgreichen Zusammenarbeit bei. Bereit, wirklich etwas zu bewegen? Dann ist diese Position genau dein Spielfeld: Hier gestaltest du Strukturen und Prozesse nicht nur mit – du entwickelst sie von Grund auf neu. Deine Ideen zählen, deine Initiative treibt das Unternehmen voran. Du steuerst, entscheidest und setzt um – mit echter Verantwortung und maximaler Freiheit. Dein Einsatz bringt deinen neuen Arbeitgeber den entscheidenden Schritt weiter: vom agilen Start-up zum erfolgreichen Unternehmen mit Substanz. Klingt nach dem nächsten logischen Schritt für dich? Dann lass uns ins Gespräch kommen! Profil Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft oder IT erfolgreich abgeschlossen. Eigenständiges Arbeiten macht dir Spaß – du packst Dinge proaktiv an und findest praxisnahe Lösungen. Du kommunizierst klar und sicher, egal ob intern im Team oder extern mit Partnern – dabei hast du ein feines Gespür für unterschiedliche Sichtweisen. Kundenzentriertes Denken ist für dich selbstverständlich: Du erkennst schnell, was gebraucht wird, und entwickelst passende Ansätze. Gelegentliche Dienstreisen – etwa ein- bis zweimal pro Monat – sind für dich kein Problem. Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Bei diesem Arbeitgeber gestaltest du deinen Arbeitsalltag flexibel: Homeoffice und Arbeitszeiten lassen sich individuell abstimmen – für eine Balance, die zu deinem Leben passt. 30 Urlaubstage geben dir den Freiraum zum Abschalten, Auftanken oder einfach mal Durchatmen. Vor Ort findest du alles, was den Alltag angenehmer macht: eine Kantine mit leckerem Essen, ausreichend Parkplätze und Ladestationen für dein E-Auto. Der Erfolg des Unternehmens zahlt sich auch für dich aus – in Form von attraktiven Prämien, die an unsere gemeinsame Leistung gekoppelt sind. Und das Wichtigste: Hier wird gern miteinander gearbeitet. Es zählt ein offener, motivierender Teamspirit – weil gute Zusammenarbeit einfach den Unterschied macht. Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Tim Seiler (# gerne per du) IT- Personalberater + 49 151 72860456 tim.seiler@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 447
Inhouse SAP HCM Berater (gn) mit 80% remote
Leuchtmehr GmbH - 68169, Mannheim, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie wissen, was Sie als SAP HCM Berater ( Mensch ) können und was Sie möchten? Sie wissen auch, dass Sie sich bei einem Unternehmen aus dem Mittelstand mit einem vielfältigen Aufgabengebiet am wohlsten fühlen? Dann passt unser Mandant sehr gut zu Ihren Vorstellungen. Das traditionsreiche Unternehmen in Mannheim gibt es bereits seit über 75 Jahren und konnte seit seiner Gründung bemerkenswerte Erfolge erzielen. Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist mittlerweile einer der führender Anbieter in seinem Branchensegment. Um die SAP HCM Applikationen und eine reibungslose Abrechnung auch zukünftig weiter gewährleisten zu können, wird ein Inhouse SAP HCM Berater ( Mensch ) mit Expertise in der SAP HCM Payroll (SAP HCM PY) gesucht. Freuen Sie sich als SAP HCM Berater ( Mensch ) auf die Möglichkeit Prozessverbesserungen im Personalbereich schnell voranzutreiben zu können und auf einen zuverlässigen, langfristigen Arbeitgeber. Sie können in dieser Position bis zu 80% remote arbeiten. Klingt das passend für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als SAP HCM Consultant bei Leuchtmehr. Als SAP-Personalberatung begleiten wir Sie professionell über den gesamten Bewerbungsprozess und stehen Ihnen tatkräftig uns Unterstützung zur Seite. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Mitarbeit bei SAP HCM und SAP SuccessFactors Projekten u.a. Einführung von SAP SuccessFactors (SAP SF) sowie erste Kontaktperson für die Personalabteilung und externe Dienstleister SAP HCM Modulbetreuung mit Fokus auf die Personabrechnung (SAP HCM PY) und Zeitwirtschaft (SAP HCM PT) sowie ganzheitliche Beratung des Fachbereichs Personal Aufnahme SAP-systemseitiger Anforderungen im SAP HCM Modul sowie kontinuierliche Prozessoptimierung und Realisierung von SAP HCM Customizing Fehleranalyse und Fehlerbehebung im SAP HCM PY und SAP HCM PT 2nd Supports sowie Organisation und Durchführung von SAP HCM Anwenderschulungen Sukzessive auch Übernahme des Supports für SAP SuccessFactors und die Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Komponenten Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Projekterfahrung im SAP HCM Umfeld sowie sehr gutes Prozesswissen in der Personalwirtschaft bzw. im Human Ressource Management (SAP HXM) Mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM Modulbetreuung oder SAP HCM Beratung mit dem Fokus auf SAP HCM PY (Payroll) und / oder SAP HCM PT sowie fundiertes Customizing Know-how in der SAP HCM Abrechnung bzw. Zeitwirtschaft Motivierte und kommunikative Beraterpersönlichkeit mit einer strukturierten und proaktiven Arbeitsweise , Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Eine sehr gute Führungskraft sowie Gestaltungspielraum und ein kollegiales Arbeitsumfeld Attraktive Arbeitsbedingungen für Ihre persönliche Zufriedenheit Ein Jahreszielgehalt von bis zu 90.000 EUR , je nach bisheriger SAP HCM Beratungserfahrung 40 Stundenwoche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto Bis zu 4 Tage Home Office bzw. 80% mobiles Arbeiten möglich Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrestaurant Parkplätze Jobticket Jobrad Fitnessangebote Ihre SAP-Personalberaterin für Mannheim Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Steuerberater (m/w/d)
YER - 80335, München, DE
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, eine international tätige Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft, besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung: STEUERBERATER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Sie übernehmen die laufende steuerliche Beratung im Bereich des Unternehmens- und Konzernsteuerrechts Sie beraten in steuerlichen Gestaltungsfragen, beispielsweise bei Umwandlungen, Verschmelzungen sowie bei der laufenden Steueroptimierung Sie stellen die steuerliche Compliance sicher, etwa durch das Review von Steuererklärungen, die Begleitung von Betriebsprüfungen und das Tax Accounting Sie erstellen steuerliche Gutachten sowie fundierte steuerrechtliche Stellungnahmen Sie beraten bei der Gestaltung und Optimierung nationaler und internationaler Unternehmensgruppen in steuerlicher Hinsicht IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften – idealerweise mit dem Schwerpunkt Steuern oder Rechnungswesen – oder alternativ ein Studium zum Diplom-Finanzwirt (m/w/d) erfolgreich absolviert Sie haben das Steuerberaterexamen erfolgreich abgelegt Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Steuern Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch in Wort und Schrift und bringen sehr gute Englischkenntnisse mit Sie zeichnen sich durch eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sowie durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten aus Sie bringen Flexibilität, Diskretion und insbesondere Freude an der Arbeit im Team mit WIR BIETEN Freuen Sie sich auf ein spannendes, vielseitiges Aufgabengebiet – gerne auch mit internationalem Flair. Ihre Ideen sind gefragt! Arbeiten Sie eng mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Disziplinen zusammen und erweitern Sie dabei ganz nebenbei Ihren eigenen Horizont. Ob fachlich oder persönlich – entwickeln Sie sich gezielt weiter mit Trainings und Angeboten, die Ihnen wirklich etwas bringen. Profitieren Sie von einer Urban Sports Club Mitgliedschaft zum Firmentarif – von Yoga bis Bouldern ist alles dabei. Wählen Sie Ihr Wunsch-Fahrrad oder E-Bike im Leasingmodell – und das Deutschlandticket gibt’s mit Zuschuss obendrauf. INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
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