Bist Du jemand, der IT-Probleme immer effizient löst? Suchst Du nach einer neuen Herausforderung im IT-Bereich? Wir würden uns freuen, Deinen Lebenslauf zu erhalten, da wir im Namen unseres Kunden in Ludwigshafen eine engagierte Unterstützung im IT-Support suchen. Diese Vollzeitposition wird direkt vermittelt. Deine Aufgaben Zentraler Ansprechpartner für IT-Probleme im Unternehmen Unterstützung bei der Einrichtung und Wartung von Hardware und Software Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Benutzerhandbüchern Durchführung von Schulungen für Anwender Verwaltung der IT-Infrastruktur und Netzwerkkomponenten Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der IT-Administration Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Hohe Kunden- und Serviceorientierung Deine Benefits Attraktive Gehaltsstrukturen und Boni Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie Firmenfitness Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Zahlen sind Ihr Element – und Sie möchten mehr bewegen als nur Buchungssätze? Dann bringen Sie Ihre Expertise in unserem zukunftsorientierten Unternehmen der Umweltdienstleistungsbranche in Köln ein! Als Kreditorenbuchhalter (m/w/d) sorgen Sie dafür, dass alle Abläufe rund um Eingangsrechnungen effizient, transparent und reibungslos funktionieren. Sie erwartet ein verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team – sowie die Chance, Ihr Fachwissen in einem sinnvollen und nachhaltigen Arbeitsumfeld einzubringen. Klingt spannend? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie agieren als kompetente Schnittstelle zu unterschiedlichen Fachabteilungen und Führungsebenen innerhalb unserer Shared-Service-Struktur – mit einem lösungsorientierten Ansatz und einem Blick für abteilungsübergreifende Zusammenhänge Bei Monats- und Quartalsabschlüssen bringen Sie Ihre Expertise ein, insbesondere bei der Kontenabstimmung und Intercompany-Abrechnung Sie übernehmen eigenverantwortlich die Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen – stets im Einklang mit den geltenden steuerlichen Richtlinien Im Rahmen unseres digitalen Rechnungsworkflows gewährleisten Sie einen reibungslosen Ablauf und behalten alle Prozessschritte souverän im Blick Die Pflege und Sicherstellung der Datenqualität unserer Kreditorenstammdaten gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich – präzise, strukturiert und verantwortungsvoll Ihr Profil Sie überzeugen durch Ihre Flexibilität, Ihren ausgeprägten Teamgeist und Ihre engagierte, selbstständige sowie prozessorientierte Arbeitsweise Der routinierte Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich; erste Erfahrungen mit SAP sind von Vorteil Ihre guten Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen eine sichere Kommunikation im internationalen Kontext Darüber hinaus verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung – idealerweise in einem industriellen Umfeld Ihre Vorteile Eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Weiterbildungen, Webseminare und moderne E-Learning-Angebote Gesundheitsförderung durch unseren Betriebsarzt – inklusive regelmäßiger Vorsorgeuntersuchungen und kostenfreier Grippeschutzimpfung Weitere Vorteile: kostenlose Parkplätze, eine hauseigene Kantine, ein Bike-Leasing-Programm ("Lease a Bike") sowie exklusive Mitarbeiterrabatte Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
Sie bringen Erfahrung in der IT mit und sorgen mit Begeisterung für einen reibungslosen Ablauf? Wir suchen einen IT-Systemadministrator (m/w/d) für die Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur unseres Kunden in Köngen. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Tätigkeiten, spannende Projekte und vielfältige Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Sicherstellung eines störungsfreien IT-Betriebs an allen Standorten Optimierung des IT-Supportmodells zur Unterstützung des Unternehmenswachstums Technischer Helpdesk: Analyse und Behebung von Fehlern sowie IT-Support für Nutzer*innen Installation, Konfiguration und Wartung von PCs, Notebooks, Tablets, Servern und Netzwerken Durchführung und Koordination von Microsoft 365-Installationen sowie Migrationsprojekten Verwaltung von Benutzerkonten, Zugriffsrechten und Netzwerksicherheit Planung und Durchführung von On- und Offboarding-Prozessen für Mitarbeitende Regelmäßige Updates, Sicherheitsprüfungen und Systemoptimierungen Überwachung der Systemleistung und Weiterentwicklung der Cyber-Security-Maßnahmen Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium in Informationstechnik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in mit einschlägiger Praxiserfahrung Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von IT-Service-Prozessen Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Server-Produkten, hybriden und Cloud-Infrastrukturen Erfahrung in Microsoft Azure, Microsoft 365, Teams, SharePoint, Active Directory und Microsoft Exchange Kenntnisse in Netzwerkdiensten wie IP, Routing, DNS, DHCP und VPN Begeisterung für Cybersecurity sowie innovative Technologien wie KI und Automatisierung Ihre Benefits Verantwortungsvolle Aufgaben mit abwechslungsreichen Herausforderungen Moderne Arbeitsprozesse und ein hochwertig ausgestatteter Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben Unterstützung bei Weiterbildungen und persönlicher Entwicklung Eine faire, leistungsbezogene Vergütung Zusätzliche Benefits wie Jobrad und weitere attraktive Extras Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Überblick Ein Unternehmen mit Fokus auf Softwarelösungen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten IT-Projektleiter (m/w/d) . Sie erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und langfristiger Perspektive. Deine Aufgaben Planung und Steuerung von Projekten – Definition von Zielen, Zeitrahmen, Budget und Ressourcen; Erstellung von Projektplänen. Koordination aller Projektbeteiligten – Abstimmung zwischen Kunden, internen Teams (z. Entwicklung, Vertrieb) und externen Partnern. Überwachung von Qualität, Zeit und Kosten – Sicherstellung, dass das Projekt im vorgegebenen Rahmen erfolgreich abgeschlossen wird. Risikomanagement – Erkennung, Bewertung und Steuerung potenzieller Projektrisiken. Kommunikation und Reporting – Regelmäßige Statusberichte an Stakeholder und transparente Kommunikation im Projektteam. Dein Profil Technisches Verständnis – Fundierte Kenntnisse in IT-Systemen, Softwareentwicklung oder relevanten Technologien, um Anforderungen zu verstehen, technische Entscheidungen zu beurteilen und mit Entwicklern auf Augenhöhe zu kommunizieren. Projektmanagement-Know-how – Erfahrung in klassischen und agilen Methoden (z. Wasserfall, Scrum, Kanban), inklusive Tools wie Jira, MS Project oder Trello; Fähigkeit zur Planung, Steuerung und Kontrolle von Zeit, Budget und Ressourcen. Kommunikations- und Teamfähigkeit – Fähigkeit, klar und zielgerichtet mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren – vom Entwicklerteam bis zur Geschäftsführung – sowie Motivation und Moderation im Team. Organisations- und Problemlösungskompetenz – Strukturiertes Arbeiten, Priorisieren unter Druck, effektives Risikomanagement und das schnelle Erkennen sowie Lösen von Problemen. Führungskompetenz und Eigenverantwortung – Die Fähigkeit, Teams zu führen, Entscheidungen zu treffen, Verantwortung zu übernehmen und Projekte selbstständig voranzutreiben – auch in komplexen oder dynamischen Situationen. Vorteile Umfassende Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Team und regelmäßige Mitarbeiterevents Spannendes Aufgabenfeld und Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten mit 2-3 Tage Homeoffice Kontakt Bitte sende deine Unterlagen an Carina Salzsiedler unter c.salzsiedler@exclusive.de.com oder kontaktiere sie telefonisch unter 0211 975 300-15. Sie freut sich darauf von dir zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Sie suchen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Buchhaltung? Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen aus der Metallbranche in Heidelberg, bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihr Know-how in einem stabilen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld einzubringen. Die Position ist unbefristet und in der Direktvermittlung zu besetzen. Werden Sie Teil eines eingespielten Teams und profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen. Eine unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen der Metallbranche Ein attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Ihre Work-Life-Balance optimal zu gestalten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Ihre Aufgaben Pflege und Abstimmung von Debitoren- und Kreditorenkonten Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen nach den geltenden steuerrechtlichen Vorschriften Überwachung der offenen Posten Prüfung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen Mitwirkung bei der Optimierung von buchhalterischen Prozessen und Systemen Erstellung von Statistiken, Berichten und Auswertungen zur Unterstützung des Managements Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Buchhaltung oder Finanzwesen Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office Kenntnisse in den aktuellen steuerrechtlichen Vorschriften sind von Vorteil Hohe Zahlenaffinität, eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein Auge für Details Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, gepaart mit einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Kumar mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
"Making the future work for everyone”. Dieses Motto prägt das Leitbild unseres Mutterkonzerns der Adecco Group und damit auch der DIS AG. Möchten Sie auch die Arbeitswelt der Zukunft gestalten? Die Mitarbeiter sind die wichtigste Ressource jedes Unternehmens. Damit gewinnt auch die Betreuung des Personals immer mehr an Bedeutung. Haben Sie sich diese Aufgabe zur Leidenschaft gemacht? Für unseren Kunden in Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in direkter Festanstellung. Ihre Aufgaben Verantwortung für Personaladministration vom Ein- bis Austritt Sie sind der Ansprechpartner für Bewerber, Mitarbeiter und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen Erstellung von personalrelevanten Dokumenten wie Zeugnisse, Bescheinigungen und Arbeitsverträge Erstellung von Reportings, Auswertungen, Statistiken und Präsentationen Erfassen und Pflegen der Arbeitszeiten im ERP-System Wiedereingliederung von Mitarbeitern aus der Elternzeit Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter/in Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen Freude am Umgang mit Menschen und freundliches Auftreten Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Bledjan Leta karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Du möchtest dein Fachwissen in einem neuen Umfeld einsetzen? Dann bewirb dich noch heute! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!! Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Abfertigung von Sendungen für einen unserer Großkunden Erstellung von Exportdokumenten & Handelsrechnungen mit Hilfe von Atlas und SAP Betreuung und Problemlösung des Kunden in Logistikfragen Sicherstellung der termingerechten Abholung und Auslieferung der Waren Kontrollieren und Verbuchen von Eingangsrechnungen Durchführung von Zollabfertigungen nach dem Kunden gewünschten Verfahren Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erste Erfahrungen im Export von Vorteil, aber kein Muss Teamfähigkeit gute Deutsch-sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Vorteile Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten und motivierten Team Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Benefits Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Modern ausgestattete Arbeitsplätze und innovative Arbeitsmethoden Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Beruflich weiterkommen - das werden Sie bei unserem renommierten Mandanten aus der IT- & SAP-Beratungsbranche definitiv nicht! Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP Berater , Senior Berater bzw. Managing Consultant ( Mensch ) für SAP Security / SAP Berechtigungen erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP S/4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung . Freuen Sie sich als SAP Consultant , Senior Consultant bzw. Expert für SAP Security / SAP Berechtigungen auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur . Hier können Sie im Home Office, remote oder im Büro an einem der deutschlandweiten Standorte arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Das erwartet Sie in diesem SAP Job Begleitung und Umsetzung von SAP S/4HANA Projekten: Übernehmen Sie die Verantwortung für SAP Security und Berechtigungen, und leiten Sie Teil- oder Gesamtprojekte. Entwicklung umfassender Berechtigungskonzepte: Konzipieren und implementieren Sie maßgeschneiderte SAP-Berechtigungslösungen für diverse Kunden. Einführung neuer SAP Security-Lösungen: Planen und implementieren Sie innovative Lösungen, einschließlich SAP Cloud und On-Premise Systeme. SAP Security Audits: Führen Sie Audits durch, implementieren Sie SoD-Regelwerke und analysieren sowie bereinigen Sie SoD-Konflikte. Ansprechpartner/in für Kunden: Beraten Sie Ihre Kunden kompetent in allen Fragen rund um SAP Security und Berechtigungen. Leitung von Workshops: Organisieren und leiten Sie SAP Security Workshops für unsere Kunden. Mentoring von SAP-Trainees: Unterstützen Sie als SAP Senior Consultant die Entwicklung von Trainees und leisten Sie Presales-Unterstützung. Coaching von Consultants: Führen Sie als SAP Managing Consultant Coaching-Sitzungen für andere Consultants und Senior Consultants durch und bieten Sie Unterstützung im Presales. Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Umfangreiche Expertise im Bereich SAP Security und/oder SAP-Berechtigungen, erworben durch eine Tätigkeit in der externen SAP-Beratung. Praktische Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von SAP-Berechtigungskonzepten sowie fundierte Kenntnisse in SoD-Regelwerken. Stark ausgeprägte Kenntnisse im SAP-Berechtigungsmanagement, einschließlich SAP GRC, SAP IdM, Xiting XAMS oder RUF XE, idealerweise ergänzt durch Erfahrungen mit SAP Fiori-Berechtigungen in S/4HANA. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein , Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit einer Hands-On-Mentalität, Teamgeist sowie einer Leidenschaft für die SAP-Beratung. Motivation für die SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variabel je nach Projekt). Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein erstklassiger Arbeitgeber mit einer DUZ-Kultur , wo Sie sich wohlfühlen und Kommunikation auf Augenhöhe gelebt wird. Ein engagiertes SAP-Team , in dem jeder aktiv mitwirkt und sich gegenseitig unterstützt. Vielfältige Projekte zur SAP-Optimierung , -Harmonisierung sowie zur S/4HANA-Einführung und Roll-Out bei verschiedenen Kunden. Die Chance, SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield , Bluefield oder Brownfield-Ansatz zu sammeln, je nach Kundenprojekt. Modernste Technologien und Methodenkompetenz , verbunden mit einer hohen Wertschätzung Ihrer Arbeit. Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen . Ein Jahreszielgehalt von bis zu 100.000 EUR , abhängig von Ihrer SAP-Beratungserfahrung. Ein Firmenwagen oder eine Car Allowance. Remote-Arbeit ist möglich. Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 70% mobilem Arbeiten , je nach Kundenprojekt. Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekte (kann je nach Projekt variieren). Option auf Teilzeit ab 32 Stunden pro Woche , verteilt auf 4 oder 5 Tage. Ihre SAP-Personalberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Sie haben eine Leidenschaft für Sales und Marketing, bringen Erfahrung im B2B-Bereich mit und möchten in einem innovativen Umfeld Ihre organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen? Dann ist diese spannende Herausforderung genau das Richtige für Sie! Wir suchen für den Standort: Berlin-Zehlendorf, für unseren Kunden, im Rahmen der Direktvermittlung bzw. Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Unterstützung des Sales Directors: Mitwirken an der Planung und Umsetzung von Vertriebsstrategien und -aktivitäten Effiziente Schnittstellenkommunikation: Koordination zwischen Abteilungen und Gesellschaften zur Optimierung der internen Abläufe Erstellung von Vertriebsunterlagen: Design und Aufbereitung von Präsentationen und Sales-Materialien in Deutsch und Englisch Analyse von Verkaufsdaten: Auswertungen der Umsatzentwicklung und Identifikation von Trends zur Unterstützung der Vertriebsziele Organisation von Sales-Events: Planung und Durchführung von Veranstaltungen, sowie Vor-Ort-Unterstützung bei Kundenaktivitäten im Innovations-Hub Ihr Profil Erfolgreiche kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Sales, Marketing oder vergleichbar Berufserfahrung im Sales- oder Marketingbereich idealerweise im B2B-Umfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel) zur Erstellung von Präsentationen und Auswertungen Organisationstalent und Teamfähigkeit mit einer strukturierten Arbeitsweise Die Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um Planungssicherheit zu garantieren. Eine übertarifliche Vergütung: Uns ist eine angemessene Vergütung wichtig! Daher profitieren Sie bei der DIS AG von einem übertariflichen Grundgehalt, welches einsatzbezogen durch Prämien individuell aufgebessert werden kann. Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Die DIS AG zahlt jedem Mitarbeiter ein Urlaubs- und Weihnachtgeld. So können Urlaub und Weihnachten kommen. Altersvorsorge: Ihre Absicherung im späteren Leben ist uns wichtig. Daher bietet die DIS AG die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, die Sie zusätzlich im Rentenalter unterstützt. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum zur eigenen Entfaltung: Durch unsere E-Learning Akademie bietet sich Ihnen die Möglichkeit, sich in vielerlei Bereichen kostenfrei weiterzubilden und neue Kenntnisse zu erlangen. Wir möchten, dass Sie fachlich sowie persönlich weiterwachsen. Noch mehr Benefits: Bei Bedarf coachen wir Sie für ein erstes Vorstellungsgespräch beim Kunden, um Sie optimal auf Ihren zukünftigen Job vorzubereiten. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Steven Richter Steven.Richter@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 20398476
Du liebst es, wenn alles rund läuft – im Büro, am Telefon und im Kontakt mit Menschen? Dann könnten wir super zusammenpassen! Deine Aufgaben Du hältst unser Büro am Laufen – von Materialbestellungen bis hin zur Ausstattung von Aufenthalts- und Sanitärräumen Du bist die erste Anlaufstelle für Mieter:innen, Besucher:innen, Handwerker und Dienstleister – mit einem Lächeln auf den Lippen und einem Plan im Kopf Du nimmst Mängelanzeigen entgegen und sorgst dafür, dass sie bei den richtigen Kolleg:innen landen Bei Fragen rund ums Mietverhältnis weißt du, wie man weiterhilft – oder wen man fragen muss Am Telefon bist du der erste Eindruck – freundlich, klar und lösungsorientiert Dein Profil Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation (Quereinsteiger:innen mit Organisationstalent und Lust auf Immobilien sind herzlich willkommen!) Erfahrungen in der Immobilienbranche sind ein Plus – aber kein Muss Du bist ein echtes Organisationstalent mit Teamgeist, Serviceorientierung und einem guten Gespür für Menschen Du denkst mit, arbeitest eigenständig und behältst auch in turbulenten Momenten den Überblick EDV-Kenntnisse (insbesondere MS Office) gehören für dich zum Alltag Deine Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um dir Planungssicherheit zu garantieren. Eine übertarifliche Vergütung: Uns ist eine angemessene Vergütung wichtig! Daher profitierst du bei der DIS AG von einem übertariflichen Grundgehalt, das einsatzbezogen durch Prämien individuell aufgebessert werden kann. Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Die DIS AG zahlt dir ein Urlaubs- und Weihnachtgeld. So können Urlaub und Weihnachten kommen. Altersvorsorge: Deine Absicherung im späteren Leben ist uns wichtig. Daher bietet die DIS AG die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, die dich zusätzlich im Rentenalter unterstützt. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum zur eigenen Entfaltung: Durch unsere E-Learning Akademie hast du die Möglichkeit, dich in vielen Bereichen kostenfrei weiterzubilden und neue Kenntnisse zu erlangen. Wir möchten, dass du fachlich sowie persönlich weiterwächst. Noch mehr Benefits: Bei Bedarf coachen wir dich für ein erstes Vorstellungsgespräch beim Kunden, um dich optimal auf deinen zukünftigen Job vorzubereiten. Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Steven Richter Steven.Richter@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 20398476
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