Quereinstieg (m/w/d) im Vertrieb – Starten Sie in der Finanzdienstleistungsbranche durch
BeMore Recruiting GmbH - 95444, Bayreuth, DE
Über uns Sind Sie auf der Suche nach einer anspruchsvollen beruflichen Herausforderung , bei der Sie die Gelegenheit haben, vielfältige und interessante Persönlichkeiten kennenzulernen? Wünschen Sie sich eine Tätigkeit, bei der Sie nicht den gesamten Arbeitstag am Schreibtisch verbringen, sondern flexibel unterwegs sein und eigenen Gestaltungsspielraum nutzen können? Gleichzeitig werden Sie die Präsenztage in einem professionellen und dynamischen Team an unserem Standort schätzen. Für wen suchen wir? Unser Auftraggeber, ein angesehener Vermögensberater, ist spezialisiert auf Vertragsmanagement und Kostenoptimierung für private Haushalte. Ihre Hauptaufgabe wird darin bestehen, die Analyse von Kosten und Einnahmen, die Finanzberatung und die Entwicklung nachhaltiger Strategien zur Kostensenkung und Gewinnsteigerung zu Ihrer neuen Leidenschaft zu machen. Sie streben nach einem ungedeckelten Einkommen , schätzen ein dynamisches, familiäres Arbeitsumfeld und möchten Freude an Ihrer täglichen Arbeit haben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen Vertriebsmitarbeiter/innen und solche, die es werden wollen. Aufgaben Sie gewinnen Mandanten durch aktive Weiterempfehlung Ihres Kundenkreises. Die Präsentation unserer Dienstleistungen und die Erfassung von Daten bei Neukunden gehören zu Ihren täglichen Aufgaben. Sie verhandeln Verträge und gestalten Konditionen für Neukunden. Gemeinsam im Team entwickeln Sie nachhaltige finanzielle Strategien für unsere Mandanten. Sie helfen beim Ausbau und der Pflege unserer Kundendatenbank mithilfe unserer internen Software. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung in Bereichen wie Marketing, Vertrieb, Büro, Einzel- oder Großhandel, Automobilhandel oder Versicherungen. Alternativ bringen Sie als Quereinsteiger bereits Verkaufserfahrung mit. Erfahrung im Vertrieb und in Vertragsverhandlungen sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch Argumentationsstärke, hohe Motivation und Eigeninitiative aus. Kontaktfreude, Begeisterungsfähigkeit und ein überzeugendes Auftreten sind Ihre Stärken. Sie haben eine Leidenschaft für Vertrieb, Verkauf und Beratung. Als Teamplayer mit ausgeprägter Menschenkenntnis wissen Sie, wie man erfolgreich im Team arbeitet. Ein Interesse an Finanzthemen und Versicherungen rundet Ihr Profil ab. Wir bieten Einen starken Partner an Ihrer Seite, der attraktive Aufstiegs- und Karrierechancen in einer zukunftssicheren Branche bietet. Moderne und zukunftssichere Produkte , die Sie und Ihre Kunden begeistern werden. Strukturierte individuelle Einarbeitung durch intensives Coaching von Mentoren und erfahrenen Mitarbeitern sowie nachhaltige individuelle Förderung Ihrer Persönlichkeit . Ein attraktives, leistungsgerechtes Einkommen , das über dem Durchschnitt liegt. Flexible Arbeitszeiten , unbegrenzte Urlaubstage und die Möglichkeit zum Home Office . Digitale Systeme, die Ihnen den bürokratischen Aufwand minimieren. Incentives in Form von Preisen, Reisen und attraktiven Bonuszahlungen. Kontakt Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Lust auf eine berufliche Herausforderung haben, bei der Sie spannende Menschen treffen, flexibel arbeiten und Teil eines professionellen und dynamischen Teams sein möchten.
Junior Controller (w/m/d)
Amadeus Fire AG - 67480, Edenkoben, DE
Junior Controller (w/m/d) Referenz 12-218048 Sind Sie zahlenaffin, stark in der Analyse und möchten in einem innovativen Unternehmen der Automobilbranche tätig sein? Dann sind Sie hier genau richtig! Unser Mandant ist ein führender Zulieferer in der Automotive-Branche und entwickelt hochpräzise Komponenten und Systeme für namhafte Hersteller. Zur Verstärkung des Finanzbereichs suchen wir ab sofort einen engagierten Junior Controller (w/m/d) , der die wirtschaftliche Steuerung und Optimierung der Unternehmensprozesse aktiv mitgestaltet. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben sich als Junior Controller (w/m/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Unbefristeter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz Umfangreiche Sozial- und Sonderleistungen Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebskantine Gute Verkehrsanbindung Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und kompetenten Team Ihre Aufgaben: Analyse, Erstellung und transparente Präsentation von Finanzberichten Kommunikation der Finanzabschlüsse im Vergleich zu Vorjahreswerten, Forecasts und Budgets Finanzielle Überwachung und Reporting innerhalb der Business Unit Steuerung der globalen Verrechnungspreisprozesse (Konzepte, Verträge, Berechnungen, Dokumentation) Finanz-Business-Partner für Vertrieb und Engineering Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen Begleitung interner Audits und Unterstützung externer Prüfungen Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -prozessen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, gerne mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder Controlling Erste Berufserfahrung im Controlling Sicher im Umgang mit SAP FI und CO und dem MS Office-Paket (insbesondere Excel und Access) Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse Ausgezeichnete analytische und kommunikative Fähigkeiten Unternehmerische und strategische Denkweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mehmet Ilhan (Tel +49 (0) 621 15093-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218048 per E-Mail an: accounting.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Projektkoordinator / Projektmanager – Tiefbau / Straßenbau (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 76131, Karlsruhe, Baden, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Koordination und Überwachung von Tiefbau- und Straßenbauprojekten Planung und Budgetkontrolle Kommunikation mit Kunden und Behörden Qualitätssicherung und Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du verfügst über eine technische Ausbildung im Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement im Tiefbau / Straßenbau Kenntnisse in gängiger Bau- und Projektmanagementsoftware Selbstständige, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Cloud Engineer (Azure) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 66953, Pirmasens, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von Microsoft Azure • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu Azure-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Microsoft Azure • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie Azure DevOps, GitHub Actions, Terraform, Bicep oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. Azure Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Senior Accountant / Bilanzbuchhalter (gn) (gn)
Vality One Recruitment GmbH - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Dein Aufgabengebiet Eigenständige Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach nationalen (HGB) und internationalen (IFRS) Rechnungslegungsvorschriften Sicherstellung der korrekten und vollständigen Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorgänge sowie Klärung von Bilanzierungsfragen nach HGB und IFRS Durchführung der Buchung von Zu- und Abgängen im Anlagevermögen (Sach- und Finanzanlagen), inklusive Erstellung von Anlagenspiegeln und Prognosen zu Abschreibungen nach HGB und IFRS Fachlicher Ansprechpartner für die IT bei der Betreuung, Prüfung und Weiterentwicklung rechnungslegungsrelevanter Prozesse in SAP Verantwortung für die Erstellung der monatlichen Umsatzsteuer-Voranmeldungen Aktive Mitarbeit an Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung im Finanz- und Rechnungswesen Schnittstelle und Ansprechperson für externe Wirtschaftsprüfer Dein Hintergrund Zertifizierung als Bilanzbuchhalter:in Mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung von Abschlüssen unter HGB Idealerweise praktische IFRS/IAS Kenntnisse Anwenderkenntnisse im Umgang mit SAP R/3 oder S/4 HANA Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Deine Benefits Internationale Karrieremöglichkeiten in einem multinationalen Konzern (>50.000 Mitarbeitende) Flexible Arbeitszeiten in einem krisesicheren Umfeld Förderung von Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz Vielfältige Weiterbildungsangebote (intern wie extern) Gender-Hinweis Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Ausbildung für Personaldienstleistungskaufleute (all genders) - Hamburg
CTG Consulting GmbH - 20457, Hamburg, DE
Einleitung Du bist auf der Suche nach einer Ausbildung? Dich interessiert das Thema Human Resources und du möchtest Biografien entscheidend beeinflussen? Du möchtest schnell viel lernen, mitgenommen werden, aber auch selbst Verantwortung tragen dürfen? Das Ganze am liebsten in einem motivierten, freundlichen und engagierten Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf einer gemeinsamen Mission ist? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben: Wir bieten jährlich zum 01.08. Ausbildungsplätze für Personaldienstleistungskaufleute an! Wir sind CTG Consulting: Unser Fokus als Personalberatungs-Gruppe liegt auf der Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften in der digitalen Welt. Wir sind 2011 durch einen Hamburger Company Builder entstanden - eine Gründungsgeschichte, die noch heute unsere Unternehmens-DNA prägt: Wir sind stolz auf unsere kooperative Kultur, lernende Organisation sowie unsere daten-gestützten und intelligenten Recruitingprozesse. Damit wir unseren Kund:innen und Talenten kontinuierlich auf Augenhöhe begegnen, haben wir in der CareerTeam Group mittlerweile neun spezialisierte Agenturen vereint: alphacoders, BENOMIK, CareerTeam, Findus Finds, Foxio Consulting, Numeris Consulting, PALTRON, Scalable Talent und Sinceritas. Unsere Expertise liegt in der Executive Search, dabei ist unsere Mission #buildinggreatteams - wir wollen Unternehmen mit Menschen zusammenführen, die zueinander passen. Dein Vorteil bei uns: Wir sind ein großes Team und vereinen verschiedene Marken unter unserem Dach. Als Azubi lernst du bei uns entsprechend vielfältige Abteilungen kennen und genießt eine besonders umfassende Ausbildung. Aufgaben Du unterstützt den kompletten Recruiting Prozess, arbeitest aktiv an unseren Personalberatungsprojekten mit und bist zusammen mit deinem Team verantwortlich für den Ausbau unseres Talentpools Du lernst die unterschiedlichsten Jobprofile & unsere vielfältigen Kund:innen kennen und kannst dich in der Identifikation und Ansprache von relevanten Fachkräften ausleben Zusätzlich unterstützt du uns frühzeitig bei der Vorbereitung und Teilnahme an Interviews und führst diese je nach individueller Präferenz in fortgeschrittenen Phasen auch selbst Das Bewerbungsmanagement sowie die Dokumentation des Prozessverlaufs übernimmst du selbstständig Außerdem hast du in unseren Workshops die Möglichkeit, dein fachliches und persönliches Know-how zu erweitern Je nach individueller Ausprägung, Kompetenz und Interesse kannst du dich an unterschiedlichen Projekten beteiligen, um unserem Purpose ein Stück näher zu kommen #buildinggreatteams Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Hochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss - Studienabbrecher:innen sind ebenfalls willkommen Du findest digitale und technologische Themen cool & möchtest dich in diesem Bereich gerne weiterbilden Du hast eine positive Ausstrahlung und fühlst dich wohl im Umgang mit Menschen Teamfähigkeit sowie Lösungsorientierung sind dir nicht fremd und du arbeitest selbstständig und zuverlässig nach deiner Hands-on Mentalität Du beherrscht Deutsch fließend in Ausdruck, Rechtschreibung und Grammatik Du hast Bock auf ein cooles Team, verantwortungsvolle Aufgaben und ein Umfeld, in dem deine Meinung zählt Benefits Vertrauen : Wir arbeiten zusammen in einer sehr herzlichen & kollegialen Atmosphäre, digital wie analog, mit flexiblen Arbeitszeiten und fairer Hybrid-Regelung für Remotees & Home-Office Fans Transparenz : Eine wertschätzende Feedback-Kultur ist uns wichtig - Fehler dürfen gemacht werden, um aus ihnen zu lernen Kultur : Wir leben gemeinsame Lunches, kreative Schaffenspausen am Tischkicker oder an der Tischtennisplatte und legendäre Team Events & Afterworks Selfcare : Mach mit bei unserem wöchentlichen Yogakurs oder sprich mit ausgebildeten Mental-Health Ansprechpartner:innen im Unternehmen Weiterbildung : Wir unterstützen dich in deiner persönlichen Weiterentwicklung durch interne Trainings, regelmäßigen Workshops und vielfältige Lernmöglichkeiten Sahnehäubchen : Betriebsferien über Weihnachten & Silvester, Zuschuss zum Jobticket, Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken & Anbietern und ja - auch die obligatorische Kaffee-Flat sowie Bio Obst & regionale Getränke Klingt zu schön um wahr zu sein? Dann lass dich auf kununu überzeugen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wichtig für dich: Als Arbeitgebende, denen Chancengleichheit wichtig ist, setzen wir uns für eine diverse, inklusive und gesunde Arbeitsumgebung ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat:innen, unabhängig von Ethnie, Hautfarbe, Abstammung, Religion, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand oder Behinderung. Ort : Hamburg | Beginn : ab 01.08. | Dauer : 3 Jahre (kürzbar auf 2 - 2,5) | Umfang : Vollzeit Werde Teil unseres Teams! Bewirb dich über unser Bewerbungsportal mit der Referenznummer #8394. Nenne uns bitte zudem dein ideales Startdatum . Wir freuen uns über ein kurzes individuelles Anschreiben , einen Lebenslauf und dein letztes Schulzeugnis . Deine Ansprechpartnerin heißt Pauline Lemke . Wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen!
IT Operations and Innovation Lead (all genders) | Berlin or hybrid
Aroundhome - 10115, Berlin, DE
Aufgaben Aroundhome ist die führende Online-Plattform, die Hausbesitzerinnen dabei unterstützt, passende Fachpartner:innen für ihre Projekte rund um das Thema Haus zu finden. Als Plattformanbieter arbeiten wir mit komplexen Systemen und Prozessen, um unsere Kund:innen sowie die Teams in Vertrieb und Kundenservice bestmöglich zu unterstützen. Mit rund 250 Mitarbeitenden suchen wir eine erfahrene und engagierte Führungskraft, die unser Team der internen IT-Administration leitet und weiterentwickelt. Als Lead berichtest Du direkt an unseren Director of Technology und arbeitest eng mit den anderen Tech Teamleads zusammen. Dein Ziel ist es, den reibungslosen Betrieb sowie die kontinuierliche Modernisierung unserer internen IT-Landschaft sicherzustellen – dazu gehören sowohl unsere Hardware im Büro und im Homeoffice als auch unsere Software-Tools und internen Prozesse. Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams von IT-Administratoren (mit bis zu 14 Jahren Erfahrung bei Aroundhome) in einem kollegialen und produktiven Arbeitsumfeld Verantwortung für die Administration und Wartung interner Systeme wie Server, Netzwerke, Büro- und Homeoffice-Ausstattung, Helpdesk-System sowie unserer internen Software-Tools (u. a. Microsoft Entra ID/Intune, Google Workspace, Atlassian Suite, Slack, Telefonsysteme wie Aircall und Twilio) Planung, Budgetierung und Durchführung anspruchsvoller IT-Projekte zur Weiterentwicklung unserer internen Technologien und Prozesse Sicherstellung der Daten- und Systemsicherheit durch regelmäßige Audits, Updates und proaktive Maßnahmen Gewährleistung der Verfügbarkeit, Integrität und Sicherheit unserer IT-Infrastruktur bei gleichzeitiger Beobachtung neuer Technologietrends Zentralisierte Steuerung der Beschaffung, Einführung und Nutzung von Hard- und Software – in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Entwicklung und Umsetzung von Richtlinien und Standards zur Nutzung unserer Technologien sowie zur Systemstabilität (inkl. Wartung, Backups, Sicherheit und Modernisierung) Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation – alternativ mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung Nachweisbare Erfolge in einer vergleichbaren Führungsrolle, idealerweise in einem technologiegetriebenen Unternehmen Fundiertes technisches Know-how und praktische Erfahrung in Systemadministration, Netzwerkmanagement und Softwaresupport Nachweisliche Erfahrung in der Einführung und Migration von SaaS-Lösungen Ausgeprägte Führungs- und Teamkompetenz sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in einem schnelllebigen Umfeld den Überblick zu behalten Was wir bieten Hybrides Arbeiten // Bleib flexibel: Neben festen Officetagen in unserem Büro am Potsdamer Platz kannst Du selbstverständlich auch von zu Hause aus arbeiten. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, bis zu 30 Tage im Jahr aus ausgewählten EU-Ländern zu arbeiten. Raum zu wachsen // Bleib neugierig: In regelmäßigen/jährlichen Feedbackgesprächen gestaltest Du gemeinsam mit Deiner Führungskraft Deinen ganz persönlichen Entwicklungspfad. Hinzu kommen zweiwöchige Tech Talks, ein jährliches Weiterbildungsbudget, ein kostenfreier Zugang zu LinkedIn Learning sowie informative Workshops, die Dir neuen Input geben und Deine persönliche Weiterentwicklung fördern. Mentale und körperliche Gesundheit // Bleib gesund & aktiv: Wir möchten, dass es Dir gut geht und unterstützen Deine Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club. Zusätzlich steht unser Kooperationspartner "Fürstenberg Institut” Dir und Deinen Familienangehörigen mit Rat und Tat zur Seite, wenn es um mentale Gesundheit & Coaching geht. Verantwortungsbewusstsein // We #care: Wir sorgen uns um unseren Planeten und die Menschen, die auf ihm leben. Um unsere Welt ein kleines bisschen besser zu machen, fördert unser ESG Team (Environmental, Social & Governance) unser Bewusstsein für umweltschonendes Verhalten. Zusätzlich arbeiten wir mit JobRad, bieten ein vergünstigtes BVG Ticket an und unterstützen bei unserem jährlichen Social Day tatkräftig soziale Projekte in Berlin. Wir packen mit an, um unserem Planeten und unseren Mitmenschen etwas zurückzugeben. Teamspirit // Bleib vernetzt: Was uns antreibt ist unser Gemeinschaftsgefühl. 1x im Monat feiern wir deshalb unseren Company-Office-Day am Potsdamer Platz, an dem alle persönlich zusammenkommen. Neben einem umfassenden Update unseres C-Boards steht hier vor allem das Miteinander und der Austausch bei gemeinsamen Mittag- und Abendessen im Fokus/Vordergrund.
Werkstudent Autovermietung (m/w/d)
SIXT Germany SIXT SE - 24103, Kiel, DE
Bist Du ein Talent im Kundenservice und Verkauf? Bei SIXT kannst Du Deine Stärken richtig ausspielen. Du sorgst für zufriedene Kunden, verantwortest unsere Fahrzeugflotte und übernimmst vielseitige Aufgaben in der Filiale. Alles, was Du über unsere Fahrzeuge wissen musst, lernst Du bei uns. Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und tollen Entwicklungschancen – mit einem attraktiven Stundenlohn von 15,94€ und einem ungedeckelten Bonussystem! DEINE ROLLE BEI SIXT Du sorgst dafür, dass unsere Kunden in unserer Filiale rundum zufrieden sind Du hast ein Talent dafür, attraktive Zusatzleistungen zu beraten und zu verkaufen Du kümmerst Dich um die Vermietung und Disposition unserer Fahrzeugflotte und hast täglichen Kontakt mit den modernsten Premium-Fahrzeugen Du verantwortest vielseitige administrative Aufgaben im Back Office DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN Verkaufstalent Du bist motiviert, hast Freude am direkten Kundenkontakt und bist ein echtes Verkaufstalent Praktische Erfahrung Du bringst erste Erfahrungen aus Bereichen wie Vertrieb, Service oder Tourismus mit, hast eine serviceorientierte Denkweise und bist als zuverlässige und verantwortungsbewusste Person bekannt Kommunikation Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und sprichst sowohl Deutsch als auch Englisch Flexibilität Du bist bereit, in Schichten zu arbeiten, einschließlich an Wochenenden und Feiertagen und hast die Möglichkeit, uns 20h/Woche zu unterstützen Führerschein & Immatrikulation Du besitzt einen gültigen Führerschein sowie eine gültige Immatrikulation und bist motiviert, neben Deinem Studium erste berufliche Eindrücke zu sammeln WAS WIR DIR BIETEN Umsatz- und Schichtbonus Du kannst zusätzliche Verkaufsprämien über 200 € verdienen und erhältst weitere Boni für Nacht- und Feiertagsschichten. Die Schichtpläne werden 3-4 Wochen im Voraus bekannt gegeben, um eine bessere Planung zu ermöglichen Urlaub Du hast Anspruch auf 20 Urlaubstage Rente & Sozialleistungen Du hast Zugang zu Pensionsplänen und vermögenswirksamen Leistungen und profitierst von Rabatten auf SIXT-Mietwagen, Carsharing, Ride, SIXT+ und andere Partnerdienste Zuschuss für Uniform und Reinigung Du erhältst eine vollständige Uniform und einen Zuschuss zur Reinigung, damit Du immer professionell aussiehst Berufliche Entwicklung Du profitierst von internen Schulungen, Workshops und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten und hast die Chance, nach Deinem Studium bei SIXT weiterzuarbeiten Inklusive Kultur & soziale Initiativen Du wirst Teil von DiverSIXTy, das Vielfalt und Integration fördert. Nimm an Initiativen wie dem "Drying Little Tears"-Tag teil und genieße regelmäßige Feedback- und Teamevents Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
IT-System Engineer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70188, Stuttgart, DE
IT-System Engineer (m/w/d) Referenz 12-220369 Ihre Karriere - mit Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart . Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das für Sie interessant? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, als IT-System Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Langfristige berufliche Perspektive mit unbefristetem Arbeitsvertrag im Unternehmen Attraktives Jahresgehalt von bis zu 85.000 EUR brutto im Jahr Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice Strukturierte Einarbeitung sowie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung Offene und unterstützende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Regelmäßige Teamevents Zahlreiche Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits sowie Bonuszahlungen als Beteiligung am Unternehmenserfolg Täglich frisches Obst und gekühlte Getränke Ihre Aufgaben: Administration und Entwicklung der Server- und Netzwerkumgebung Gewährleistung der betrieblichen Systemstabilität und Performance Betreuung des MS Office-Pakets und der betrieblichen Software Planung und Durchführung von Projekten zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Installation, Wartung und Aktualisierung der Software und der Clients Sicherstellung der internen IT-Sicherheit durch den Einsatz von Firewalls Unterstützung der Mitarbeiter bei der Lösung von IT-relevanten Anfragen Erstellung und Pflege von Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung im IT-Bereich Umfassendes Verständnis für den Betrieb und die Weiterentwicklung von Firewalls, Netzwerkinfrastrukturen und WLAN-Architekturen Fundierte Kenntnisse im Bereich Routing und Switching mit Cisco-Hardware sowie in der Arbeit mit Checkpoint Erfahrung im Umgang mit MS Server Betriebssystemen, ADS, Entra ID und der Microsoft 365 Umgebung Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenständige Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein und analytisches Denkvermögen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220369 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
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