ÜBER UNS Wir von Europ Assistance leben unseren Leitgedanken "YOU LIVE, WE CARE". Denn wir sind immer für unsere Kunden da und leisten Hilfe in den Bereichen Reise, Mobilität, Gesundheit und Wohnen – im Alltag und im Notfall. In unseren Büros in Rostock und München findest Du ein lebendiges Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben und flachen Hierarchien vor. Sei auch Du für unsere Kunden da, übernimm Verantwortung in verschiedenen Bereichen und bring Dein Fachwissen ein! Gestalte so mit uns die Zukunft der Hilfs- und Serviceleistungen. Die Europ Assistance ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der GENERALI Gruppe. DAS ERWARTET DICH Datenschutz, der überzeugt. Risiken, die Du steuerst. Verantwortung, die Du mitträgst. Als Datenschutzbeauftragter & Compliance Expert (w/m/d) trägst Du dazu bei, wie Datenschutz und Risikomanagement in einem internationalen Kontext gelebt werden. Gestalte Strukturen, die Vertrauen erzeugen – für Kolleg:innen, Kund:innen und Partner weltweit. Deine Aufgaben: Einhaltung sicherstellen: Überprüfung der Datenschutzbestimmungen in Prozessen, Projekten und Verträgen Datenschutz dokumentieren: Pflege der internen Datenschutzunterlagen, einschließlich der Erfassung von Verarbeitungstätigkeiten, des Managements von Vorfällen und der Bearbeitung von Betroffenenanfragen Risikomanagement: Erkennung, Bewertung und Überwachung von operationellen, digitalen und IT-bezogenen Risiken sowie Entwicklung passender Gegenmaßnahmen Richtlinien leben: Anpassung und Implementierung interner Regelwerke der Europ Assistance Group sowie Sicherstellung von Zugänglichkeit und Verständlichkeit Wissen teilen: Konzeption und Durchführung von praxisnahen Schulungen zu Datenschutz und Risikobewusstsein DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossenes Masterstudium – idealerweise im Bereich Jura, Compliance, Informationssicherheit oder Betriebswirtschaftslehre Mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Datenschutz, Risikomanagement oder Audit – idealerweise in der Versicherungs- oder Finanzbranche Die Fähigkeit, mehrere Themen gleichzeitig zu steuern, Prioritäten zu setzen und auch unter Zeitdruck effizient zu arbeiten Ehrlichkeit, Vertraulichkeit und ein ausgeprägtes Gespür für sensible Themen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch ist ein Plus WAS WIR DIR BIETEN 30 Tage Urlaub und ein strukturiertes Onboarding-Programm Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und anteilige Homeoffice Option Attraktive Altersvorsorgebausteine, vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Versicherungsprodukte von Generali und Europ Assistance Individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung: Über "EGYM" kannst Du über 6.500 Partner im Sport- und Wellnessnetzwerk besuchen und an mehr als 2.000 Onlinekursen (Bewegung, Ernährung und Meditation) teilnehmen Unternehmenseigene Lernplattform zur individuellen Weiterbildung Kantine, kostenfreies Parken, Zugang zur Generali Kindertagesstätte sowie attraktives JobRad-Angebot Duz-Kultur, flache Hierarchien und interne Entwicklungsmöglichkeiten Über unser "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer Prämie in Höhe von 1.000 Euro Die Gehaltsbandbreite für diese Position in Vollzeit liegt, je nach Berufserfahrung und Qualifikation, bei 75.000 bis 90.000 Euro pro Jahr. Wir bieten bei der Stelle eine Kombination aus Arbeit vom Büro und Homeoffice im Großraum München an. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewirb Dich mit einem englischsprachigen Lebenslauf! DEIN RECRUITING KONTAKT Gerne beantwortet Dir Bastian Deppe all Deine Fragen im persönlichen Kontakt: +49 89 55 98 73 89 Wir freuen uns über Deine Bewerbung (aktueller Lebenslauf in Englisch und gerne ein kurzes Motivationsschreiben) unter Angabe einer Gehaltsbandbreite und des nächstmöglichen Eintrittstermins. Entweder nutzt Du den "Zur Arbeitgeber-Website" Button von Xing oder bewirbst Dich direkt über den folgenden Link. Bis bald.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über Uns Gemeinsam. Nachhaltig. Wachsen. Das bedeutet Personalberatung für uns und dafür stehen wir bei "Das Kontaktwerk" (DKW Consulting GmbH). Wir sind ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Fachkundig und diskret begleiten wir unsere Kandidat:innen durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung beim Unternehmen. So finden wir für jeden Topf den richtigen Deckel und garantieren maximale Zufriedenheit auf beiden Seiten. Ihre Aufgaben Prüfung von Jahresabschlüssen und Lageberichten Steuerliche Beratung und Sonderprüfungen Mitarbeit bei Buchführungsprüfungen Fachliche Entwicklung in Richtung Prüfungsleitung oder Examen Anforderungen Studium im Bereich Rechnungswesen, Wirtschaftsprüfung oder vergleichbar Erfahrung aus einer WP-Gesellschaft zwingend erforderlich Solide Kenntnisse in Bilanzierung & Jahresabschluss Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen in Hannover oder beim Mandanten Wohnsitz in Bremen Ihre Benefits Krisensicher & unbefristet – 37-Stunden-Woche, keine Überstunden 13,6 Monatsgehälter + attraktive Sozialleistungen (Jobticket, VWL, Altersvorsorge) 100 % Homeoffice – Dienstsitz = Wohnort (Bremen) Kaum Reisetätigkeit, kostenfreier Parkplatz Karriere nach Wunsch: mit oder ohne Examen Examenförderung (StB/WP) – finanziell & zeitlich unterstützt 30 Urlaubstage, keine Urlaubssperren Faires Miteinander statt Ellenbogenkultur Top Work-Life-Balance ohne Karrieredruck Ansprechpartner Jasmin Ohme CEO karriere@daskontaktwerk.de Tel.: +49 40 822 1600 0 E-Mail: karriere@daskontaktwerk.de www: www.daskontaktwerk.de
Accountant (m/w/d) mit Lust auf Entwicklung ins Controlling! Für unseren Kunden, ein innovatives produzierendes Unternehmen in Offenbach suche ich zum sofortigen Einstieg einen Accountant (m/w/d) mit Lust auf Entwicklung ins Controlling! Aufgaben: Sie sind in dieser Rolle zuständig für klassische Themen im Controlling wie Forecasting, Budgetierung, Soll-Ist Abgleiche Sie erstellen interne Statistiken Sie bereiten Präsentationen und Reports auf Sie bringen sich aktiv ein in die Implementierung neuer Programme Anforderungen: Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung absolviert Sie haben bereits 1-2 Jahre Berufserfahrung im Accounting gesammelt, egal ob in der Kreditoren – und/ oder in der Debitorenbuchhaltung und möchten gerne erste Erfahrungen im Controlling sammeln Erfahrungen im Controlling sind daher wünschenswert, aber absolut kein Muss! Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung in alle Themen Sie sind kommunikativ und arbeiten gerne im Team Sie sind zahlenaffin und arbeiten gewissenhaft Das Unternehmen bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und ein bodenständiges, familiäres Umfeld, wobei Ihr Vorgesetzter immer ein offenes Ohr für Sie hat. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance, auch besteht die Option auf Home-Office. Sie schätzen ein Team, in dem man sich gegenseitig den Rücken freihält und in dem Sie sich aktiv mit Ideen einbringen können? Ein Unternehmen, das familiäre Werte lebt und das Sie fördert und fordert? Interesse geweckt? Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Ullmert! Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment
Intro Einzigartige Möglichkeit für Ihre Karriere Sie suchen einen Job mit Zukunft?! Firmenprofil Unser Mandant ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit Fokus auf internationale Geschäftsentwicklung und digitale Dienstleistungen. Am deutschen Standort wird Teamarbeit großgeschrieben - unterstützt durch ein modernes, multikulturelles Arbeitsumfeld und klare Strukturen. Aufgabengebiet Unterstützung der Geschäftsleitung und Fachabteilungen im Tagesgeschäft Terminplanung, Reiseorganisation und Kalenderpflege Erstellung und Bearbeitung von Präsentationen, Berichten und Protokollen Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern in Deutsch und Englisch Übernahme organisatorischer Aufgaben im Büroalltag Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Bereich Assistenz oder Office Management von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Organisationsstärke, Diskretion und selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools Vergütungspaket Mitarbeit in einem internationalen, wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flache Hierarchien und ein motiviertes Team Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsplatzumgebung Kontakt Mohamed Matar Referenznummer JN-062025-6770488 Beraterkontakt +491728513906
WIR SIND VIRTUAL7 Business Consultant für den öffentlichen Sektor (m/w/d) Als IT-Dienstleister treiben wir die Digitalisierung des öffentlichen Sektors voran und schaffen echten Mehrwert für Millionen Menschen in Deutschland. Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder neue Kolleg:innen, die mit ihren Ideen, ihrem Können und Engagement etwas bewegen wollen. Fühlst du dich angesprochen? Dann gestalte Deine Welt zum Besseren und werde Teil unseres Customer Clusters Environment, Transportation & Energy als: DEINE MISSION Als Business Consultant für den öffentlichen Sektor (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Umsetzung von strategischen Lösungen für unser neues Cluster. Dein Fokus liegt darauf diesen Fachbereich bei virtual7 mit aufzubauen und neue Kunden aus der öffentlichen Verwaltung in diesen Bereichen zu erschließen und zu unterstützen. Deine Aufgaben umfassen: Aktives Vorantreiben neuer Themen sowie der strategische Aufbau und die Weiterentwicklung neuer Strukturen im Unternehmen Beratung und Unterstützung bei der Entwicklung nachhaltiger Geschäftsstrategien Analyse von Geschäftsprozessen und Identifizierung von Optimierungspotenzialen für Effizienzsteigerungen und Ressourcenmanagement Durchführung von Marktanalysen, um Trends zu erkennen und kundenspezifische Lösungen zu entwickeln Entwicklung und Umsetzung von Projekten im öffentlichen Sektor Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, um Compliance-Standards zu gewährleisten und regulatorische Anforderungen zu erfüllen Präsentation und Vermittlung von umfassenden Lösungen und Strategien für unsere Kunden DAS IST UNS WICHTIG Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Umweltmanagement, Ingenieurwissenschaften, Politikwissenschaften oder einem verwandten Bereich Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Unternehmensberatung Erfahrung darin, neue Themenfelder oder Strukturen im Unternehmenskontext erfolgreich aufzubauen und weiterzuentwickeln Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Sektor sowie der aktuellen Trends und Entwicklungen Hervorragende analytische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Problemlösefähigkeit Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um komplexe Ideen verständlich zu vermitteln Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Stakeholdern Ein Verständnis für Compliance und rechtliche Anforderungen wäre von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie Englischkenntnisse auf Konversationsniveau DEIN NEUER ARBEITSPLATZ Was bei uns zählt? Klar definierte Rollen, echtes Miteinander und ein gemeinsames Ziel. Wir nennen das Responsiveness – transparent, wertschätzend und zielorientiert. Hier bist du am Wandel direkt beteiligt, wenn du möchtest. – Nimm Teil an Projekten, die uns als Unternehmen weiterentwickeln. Flexible Arbeitszeiten und Remote Work? – Sind selbstverständlich. Individuelles Hardware-Budget? – Stell dir deinen Arbeitsplatz so zusammen, wie du dich am wohlsten fühlst. Mental Health? – Dein mentales Wohlbefinden ist uns wichtig. Mit OpenUp unterstützen wir dich und bieten dir jederzeit kostenlosen Zugang zu professioneller psychologischer Unterstützung. Individuelles Weiterbildungsbudget? – Egal ob die nächste Zertifizierung oder ein lang ersehnter Sprachkurs – du entscheidest, worin und wann du dich weiterbildest. Mitarbeiter:innen-PC-Programm? – Lease dir dein nächstes Device zur rein privaten Nutzung einfach über virtual7. JobRad oder Firmenwagen? – Wir helfen dir dabei, so mobil zu sein, wie du es brauchst. DEINE ANSPRECHPARTNERIN Erzähl mir, wer du bist und wann du anfangen kannst. Gerne auch über laura.korth@virtual7.de. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen. Laura Korth Senior HR Recruiterin +49 170 3600221 laura.korth@virtual7.de Karlsruhe, Homeoffice Full-time employee As of now
Ihr neuer Arbeitgeber Sind Sie bereit, die Geheimnisse eines sehr erfolgreichen Unternehmens zu entschlüsseln? Unser bekannter Mandant aus dem Raum Bensheim ist ein innovativer Vorreiter in seiner Branche und sucht nach einem dynamischen SAP FI Senior Berater oder SAP S/4HANA Finance Senior Berater bzw. SAP FI Teilprojektleiter ( Mensch ). In dieser Rolle profitieren Sie von einer offenen und respektvollen Unternehmenskultur, die den Austausch von Ideen und kontinuierliches Lernen fördert. Ihr Beitrag ist von entscheidender Bedeutung, und Ihre innovativen Ansätze im SAP S/4HANA Finance Umfeld sind willkommen. Durch regelmäßige Feedbackgespräche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten haben Sie die Chance, sich persönlich und beruflich so weiterzuentwickeln wie Sie es sich wünschen. Werden Sie als SAP FI Senior Berater bzw. Teilprojektleiter ( Mensch ) Teil einer Erfolgsgeschichte, die nicht nur das Unternehmen, sondern auch die gesamte Region prägt. Lassen Sie uns gemeinsam Ihre SAP FI Zukunft positiv gestalten. Wir freuen uns auf Sie. Das erwartet Sie in diesem SAP Job Prozessanalyse und -optimierung : Evaluierung und Neugestaltung bestehender Geschäftsprozesse im SAP FI und SAP S/4HANA Finance, einschließlich der Implementierung von maßgeschneiderten Lösungen. Unterstützung bei S4 Roll-Outs : Aktive Mitwirkung an SAP S/4HANA Roll-Outs; je nach Erfahrungsgrad besteht die Möglichkeit, die Teilprojektleitung für SAP FI oder SAP S/4HANA Finance zu übernehmen. Zusammenarbeit mit Fachabteilungen : Enge Abstimmung mit den Fach- und Entwicklungsteams zur Identifikation und Umsetzung zukünftiger Anforderungen an die SAP-Systemlandschaft, einschließlich der SAP S/4HANA-Einführung. SAP-Schulungen und Anwenderdokumentation : Durchführung von Schulungen für Anwender, Unterstützung der Key User ( Mensch ) und Erstellung klarer Dokumentationen. SAP-Applikationsbetreuung : Verantwortung für den 2nd Support in SAP FI bzw. SAP S/4HANA Finance sowie Anpassung des SAP-Standards mittels Customizing an die spezifischen Anforderungen des Unternehmens. Das bringen Sie für diesen SAP Job mit SAP-Erfahrung und SAP-Kenntnisse : Mehrjährige praktische Erfahrung in der SAP FI Beratung oder Modulbetreuung, inklusive tiefgehende Customizing-Kenntnisse. Erfahrung in SAP-Projekten ist erforderlich; Kenntnisse in SAP S/4HANA Finance sind von Vorteil, aber nicht zwingend. Prozessverständnis : Ausgezeichnetes Verständnis der Finanzprozesse idealerweise ergänzt durch Grundkenntnisse in ABAP, wie z. B. das Lesen und Debuggen von ABAP-Code. Persönliche Stärken : Sicheres Auftreten und eine zielgerichtete, engagierte sowie teamorientierte Arbeitsweise. Sprachkenntnisse : Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um effektiv im internationalen Team zu kommunizieren. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Nutzen Sie moderne SAP-Technologien wie SAP S/4 HANA , SAP Fiori , und SAP BTP . Sie erhalten die Möglichkeit, sich schnell in SAP S/4HANA Finance einzuarbeiten. Seien Sie Teil spannender Roll-Out-Projekte mit SAP S/4HANA und übernehmen Sie die Verantwortung für Teilprojekte. Arbeiten Sie eigenverantwortlich in einem internationalen Umfeld . Profitieren Sie von SAP-Trainings und persönlichen Coachings , die Ihre Fähigkeiten stärken. Erleben Sie eine inspirierende Führungskraft , die einen coachenden Stil pflegt und Sie aktiv unterstützt und fördert. Erhalten Sie ein attraktives Gehalt von bis zu 95.000 € p.a. , abhängig von Ihrer bisherigen SAP FI Qualifikation. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis 3 Tage pro Woche bzw. bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit im Home Office zu verbringen. Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten und einer Vielzahl weiterer Zusatzleistungen . Ihre persönliche SAP-Personalberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
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