Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Einleitung Für die gemeinsame Ausgabeküche unserer Kitas "Märchenland" und "Spatzenhaus" suchen wir eine Servicekraft (m/w/d) für die Bereiche Reinigung und Küche. Eintrittsdatum: ab 01.08.2025 Arbeitszeit: 25 Wochenstunden von Montag bis Freitag Aufgaben Ihr Aufgabenbereich: Vorbereitung der Essensausgabe unter Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP) Entgegennahme und Kontrolle der angelieferten Speisen Reinigung des Küchenbereichs sowie der verwendeten Geräte und Materialien Dokumentation von Temperaturen und Reinigungsleistungen nach Vorgabe Unterhaltsreinigung Qualifikation Das bringen Sie uns mit: Erfahrung im Küchenbereich Grundkenntnisse in Hygiene- und Lebensmittelvorschriften (HACCP) Zuverlässigkeit, Sorgfalt und freundliches Auftreten Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit Gesundheitspass Erfahrung in der Unterhaltsreinigung Benefits Wir bieten Ihnen: Gehalt nach AWO-Entgeltordnung 30 Tage Urlaub / Jahr Jahressonderzahlung Gesundheitsbudget einen stabilen Unternehmensverbund mit ca. 500 Beschäftigten Noch ein paar Worte zum Schluss Herr Geidel freut sich auf Ihren Anruf unter 034243 33525!
Einleitung Hast du ein Händchen für Zahlen und ein Auge für das große Ganze? Du denkst nicht nur in Zahlen, sondern erkennst die Story dahinter? Du verstehst es, mit Weitblick Finanzprozesse zu steuern, Potenziale zu identifizieren und strategische Entscheidungen abzusichern? Wenn du Lust hast, in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld Verantwortung zu übernehmen und die finanzielle Zukunft eines innovativen Unternehmens mitzugestalten, dann bist du bei uns genau richtig! Wer wir sind Maniko ist ein innovatives, schnell wachsendes Unternehmen in der Nagellackbranche, das hochwertige Produkte für anspruchsvolle Kunden weltweit anbietet. Wir sind bekannt für unsere revolutionäre, selbstklebende Nagellack-Technologie, die es unseren Kundinnen ermöglicht, professionelle Ergebnisse bequem von zu Hause aus zu erzielen. Unsere Werte werden wirklich gelebt – und nicht nur besprochen: Facts over ego : Wir setzen auf Ergebnisse und Daten – im Vordergrund steht das Team und nicht das Ego. Challenge accepted: Jede Herausforderung ist eine Chance, gemeinsam zu wachsen. Power to the People: Bei uns zählt jeder Beitrag. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und Empowerment. Who, if not you?: Wir übernehmen Verantwortung und packen selbst an. Aufgaben Deine Rolle bei uns: Als unser neuer Head of Finance übernimmst du die finanzielle Steuerung unseres Unternehmens und schaffst die Grundlage für nachhaltiges Wachstum. Du baust Strukturen, Prozesse und ein starkes Team auf, das unsere datenbasierte Entscheidungsfindung maßgeblich vorantreibt – operativ, strategisch und mit klarem Blick auf die Zukunft. Deine Aufgaben sind: Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Bereiche Finance, Accounting & Controlling Aufbau und Führung eines cross-funktionalen Finance-Teams mit Perspektive auf weiteres Wachstum Einführung und Optimierung skalierbarer Finanzprozesse – von Budgetplanung über Forecasting bis Cash Management Vorbereitung und operative Steuerung eines potenziellen M&A-Prozesses, inkl. Due Diligence, Datenraum-Management und Modellierung Entwicklung langfristiger Exit-Szenarien und Deal-Strategien sowie enger Austausch mit Investoren und Stakeholdern Aufbau klarer Forecasts, KPIs, Reporting-Packages und Dashboards zur finanziellen Steuerung Verantwortung für Tax, Legal, Compliance, Governance sowie für Audit- und Jahresabschlussthemen in Zusammenarbeit mit externen Experten Begleitung unserer Internationalisierung – inkl. Fragestellungen rund um VAT, OSS, Transfer Pricing & Co. Qualifikation Was du mitbringst: Du hast mindestens 5 Jahre nachweisbare Erfahrung in führenden Finance-Rollen im DTC- oder Retail-Umfeld (z. B. als Head of Finance / Director / CFO) Du bringst fundierte M&A- und Exit-Erfahrung mit (idealerweise aus PE-/VC-getriebenen Umfeldern) Du denkst unternehmerisch, proaktiv und analytisch Du liebst KPIs, Tools, Forecasts – aber auch Menschenführung und Zusammenarbeit Du bist sicher im Umgang mit Investoren, Beratern und Stakeholdern auf C-Level Du bist hands-on, aber mit strategischer Flughöhe Du sprichst fließend Deutsch & Englisch Benefits Was wir dir bieten: Einfluss und Verantwortung: Du wirst direkten Einfluss auf den Erfolg unseres Unternehmens haben und eine Schlüsselrolle in der Gestaltung unserer Wachstumsstrategie spielen. Flexibles Arbeiten: Ob im Büro oder remote, du kannst wählen, wie du am besten arbeitest (inkl. voll flexibler Arbeitszeiten) Eine Kultur, die inspiriert: Jede Person zählt. Wir legen Wert auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und echtes Teamwork Wachstumsmöglichkeiten: Sowohl persönlich als auch beruflich lassen wir dich wachsen und neue Wege beschreiten Die Chance, die unmittelbare Wirkung deiner Arbeit zu sehen und eine junge, aufstrebende Marke mitzugestalten Ein schnelllebiges, junges, dynamisches und hochmotiviertes Team im Herzen Berlins (Spittelmarkt) Viel Freiheit, deine Aufgaben nach deinen Vorstellungen zu lösen Regelmäßige Teamevents Komplette Home-Office-Ausstattung inklusive höhenverstellbarem Schreibtisch Ein Deutschland-Ticket Noch ein paar Worte zum Schluss Challenge accepted? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das große Ziele verfolgt und dabei nie den Spaß verliert. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Einleitung WIR SIND… AdEx Partners wurde aus dem Antrieb gegründet, komplexe Transformationsprojekte erfolgreich zu machen und dabei Unternehmensberatung anders zu leben. Gemeinsam mit unseren Kunden definieren wir das Ziel und die Voraussetzungen für eine erfolgreiche Transformation, erarbeiten passgenaue Lösungen und unterstützen pragmatisch bei der Umsetzung. Als Trusted Advisor stehen wir Unternehmen sowohl auf strategischer als auch auf operativer Ebene zur Seite . Unabhängig, ehrlich und verlässlich begleiten wir unsere Kunden basierend auf langjähriger Branchenkenntnis, auch im Bereich der Linienkompetenz. Wertschätzender Umgang und kollaborative Zusammenarbeit entsprechen unserem Selbstverständnis. Durch Knowledge-Sharing erzielen wir einen Mehrwert, der über das Projektteam hinauswirkt. Aufgaben WIR SUCHEN … einen Werkstudenten (m/w/d) für verschiedene ESG und Corporate Responsibility Themen für 20 h/Woche als Unterstützung für unser Team mit z.B. den folgenden Aufgaben: Unterstützung bei Erstellung von ESG-Reports und -Ratings (u.a. Ecovadis, UNGC) sowie der Koordination von Inputgebern Unterstützung bei der Berechnung des CO2-Fußabdrucks für das Gesamtunternehmen Hilfe bei Verbesserung der ESG-Datenqualität Mitarbeit bei Entwicklung und Implementierung von Nachhaltigkeitsstrategien (Umwelt-Strategie, DE&I-Strategie, etc.) Organisation von Pro Bono Projekten für NGOs und Sozialunternehmen Kommunikation von Corporate Responsibility Aktivitäten nach innen und außen (Artikel, Reporting, Posts, Website-Auftritt) Unterstützung bei Corporate Volunteering Projekten und Spendenaktionen Vorbereitung von Kommunikationsmaterialien für Board Meetings, Workshpos oder All-Hands-Calls Qualifikation WAS DU KANNST … Leidenschaft und Begeisterung sind für uns wichtiger als Zertifikate oder Zeugnisse, aber folgende Fähigkeiten tragen dazu bei, dass Du zu uns passt: Mindestens vier erfolgreich abgeschlossene Semester eines Bachelorstudiums im Bereich Wirtschaftswissenschaft, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt/Richtung Nachhaltigkeit Grundlegende Kenntnisse im ESG-Bereich Erste praktische Erfahrungen durch andere Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Nachhaltigkeitsbereich Interesse und Verfügbarkeit für eine längere Zusammenarbeit (mindestens 6 Monate) Sehr gute MS-Office-365-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine konzeptionelle und analytische Arbeitsweise Spaß an der Projektarbeit Eigenständige und selbstorganisierte Arbeitsweise, auch in einem virtuellen Team Benefits UNSER ANGEBOT… Neben spannenden Projekten in der Weiterentwicklung bieten wir unseren Werkstudierenden noch eine Vielzahl weiterer Benefits, wie z.B.: Junge, agile Mitmach-Company mit einem großen Gestaltungsspielraum und flachen Hierarchien Umfängliche und praxisnahe Einblicke in die Arbeit einer überwiegend virtuell aufgestellten Firma im Consulting Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit modernsten Kollaborationstools Entwicklung von relevanten Soft und Hard Skills Flexible Arbeitszeiten Digital Workplace, um Studium und Werkstudierendentätigkeit optimal zu vereinen Fitness mit EGYM Wellpass Regelmäßige Mitarbeiterevents wie regionale Stammtische und dem jährlichen Kick-Off mit allen Mitarbeitenden und Möglichkeiten zum Austausch mit anderen Werkstudierenden Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil von AdEx Partners und gestalte mit uns die Zukunft. Als Werkstudent im Bereich Nachhaltigkeit kannst du echte Impulse setzen und wertvolle Erfahrungen sammeln. Bewirb dich jetzt!
Einleitung Linux ist Dein Heimathafen? Dann bist Du bei uns richtig. Ob auf hoher See oder im Rechenzentrum – wir sorgen dafür, dass IT-Systeme zuverlässig laufen und digitale Erlebnisse an Bord einzigartig werden. Unsere Lösungen kommen dort zum Einsatz, wo andere Urlaub machen – auf Kreuzfahrtschiffen rund um den Globus. Klingt spannend? Ist es auch. Wir entwickeln innovative Technologie- und Servicelösungen, die nicht nur technisch überzeugen, sondern den Gästen eine ganzheitliche Experience bieten. Dafür brauchen wir Crew-Mitglieder mit technischer Leidenschaft – vor allem für Linux . Aufgaben Du kümmerst Dich um die Administration unserer internen und externen Linux-Systeme Störungsmeldungen? Du nimmst sie entgegen, analysierst sie und findest Lösungen – auf Deutsch oder Englisch Du bist Ansprechperson für unsere Kund:innen im Support – freundlich, kompetent, lösungsorientiert Du bringst unsere Software auf Kreuzfahrtschiffen zum Laufen – remote oder direkt vor Ort Im engen Austausch mit der Entwicklung optimierst Du den Betrieb unserer Produkte Du hast ein Auge aufs Monitoring unserer Infrastruktur und greifst ein, bevor es brenzlig wird Du unterstützt aktiv beim Incident Management Deine Doku ist so klar wie ein Sonnentag auf See – Du pflegst und entwickelst sie weiter Qualifikation Linux ist kein Fremdwort für Dich – egal ob Debian, Ubuntu oder CentOS, Du kennst Dich aus Netzwerke sind für Dich kein Mysterium – Du weißt, was IP, Routing und DNS bedeuten Du hast praktische Erfahrung mit Datenbanken und SQL – PostgreSQL ist Dir idealerweise vertraut Du bist kommunikationsstark – auf Deutsch und Englisch fühlst Du dich wohl Du findest: Ein bisschen Abenteuer darf sein – auch mal ein Einsatz auf einem Schiff irgendwo auf der Welt klingt für Dich eher nach Bonus als nach Belastung Du denkst über den Tellerrand, arbeitest gern im Team und übernimmst Verantwortung – auch mal abseits Deines eigenen Aufgabenbereichs Benefits Kultur : Du arbeitest in einem offenen, dynamischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Eigenverantwortung Team : Ein motiviertes, internationales Team, das zusammenhält – und Vorgesetzte, die wirklich ansprechbar sind Flexibilität : Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice-Möglichkeiten und ein Job, der sich gut mit dem Privatleben vereinbaren lässt Sicherheit : Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer wachsenden Branche mit langfristiger Perspektive Gehalt : Ein attraktives Paket, das Deine Leistung fair widerspiegelt Weiterbildung : Wir fördern Dich aktiv – mit Trainings, Schulungen und Konferenzen Technik : Du arbeitest mit moderner Ausstattung – und suchst Dir deine Tools selbst aus. Dein Firmenhandy kannst Du natürlich auch privat nutzen Extras : Candybar, Getränke, monatliche Gutscheinkarte, betriebliche Altersvorsorge – für Dein Wohl ist gesorgt Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf dich! Wenn Du Lust auf spannende Technik, ein wertschätzendes Umfeld und echten Gestaltungsspielraum hast, dann komm an Bord! Hier kannst Du wirklich etwas bewegen – und dabei Deinen Linux-Skills freien Lauf lassen.
Einleitung Die ABC Kunststoff und Extrusionstechnik GmbH ist einer der führenden Automobilzulieferer im Bereich der Kabelschutzschläuche, Zuführschläuche, Schrumpfschläuche und technischer Profile aus thermoplastischen Hochleistungskunststoffen. Das umfangreiche Produktportfolio, vielfältige Serviceleistungen und anwenderspezifische Problemlösungen machen die ABC Kunststoff und Extrusionstechnik GmbH zu einem wichtigen Partner in der Kunststoffbranche. Aufgaben Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Leiter Qualitätsmanagement m/w/d Ihre Aufgaben: Erhaltung der aktuellen Zertifizierungen (DIN ISO 9001/IATF 16949 und 14001) und Weiterentwicklung derer Fachliche und disziplinarische Führung des Bereiches Qualitätssicherung mit derzeit 2 Mitarbeitern Sicherstellung einer produkt- und prozessbezogenen Qualitätsplanung Steuerung übertragener Prozesse inkl. der Aufbereitung und Auswertung von Daten zur Bewertung der KPI‘s Planung, Durchführung und Dokumentation von internen Audits (Produkt, Prozessbegehung, Lager, SOS) Erstellung und Optimierung von Mess- und Prüfmittelkonzeptionen Mitwirkung und Verantwortung bei Freigaben (z.B. Erststück-, Erstmuster- und Serienfreigaben und Sonderfreigaben vom Kunden) Durchführung und Dokumentation von FMEAs und Produktionslenkungsplänen (PLPs) Qualitätsbewusstsein aller Mitarbeiter des Unternehmens steigern Berichterstattung direkt an die Geschäftsleitung Qualifikation Ihr Profil: Studium in der Kunststoffverarbeitung oder vergleichbare Aus-, bzw. Weiterbildung Auditoren Qualifizierung wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich (ISO 19011, IATF 16949, VDA 6.3) Gute Kenntnisse der Automotive Core Tools (APQP, RGA, PPAP, PPF, MSA, 8D, 5 Why) Berufserfahrung in der Kunststoffverarbeitung, idealerweise Extrusion Qualifizierung im Qualitätsmanagement z.B. Qualitätsmanager Kenntnisse VDA Bände und AIAG Bände Kundenspezifische Anforderungen (CSR); Besondere Merkmale (BM) Statistische Prozesslenkung / Qualitätsregelkarten Fähigkeit zum Lesen technischer Zeichnungen Kenntnisse mit einem ERP-System wünschenswert Kreativität, Teamfähigkeit und eine zielorientierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich Gute Moderations-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten Benefits Unser Angebot: Eine Anstellung in einem interessanten, expandierenden Unternehmen, das Kreativität, Innovationen und Teamwork schätzt Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen in einer flachen Hierarchie Offene und von Teamgeist geprägte Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team. Ein sehr gutes Betriebsklima und eine unbefristete Festanstellung. Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Einstellungstermins an dieangegebene E-Mail Adresse!
Einleitung Hey, suchst du eine neue Herausforderung? Kronfried Consulting sucht engagierte MTRA Remote-Support Mitarbeiter. Wir spezialisieren uns auf die Selektion und Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Wenn du Leidenschaft für dein Fachgebiet hast und gerne im Remote-Support arbeiten möchtest, bist du bei uns richtig. Unterstütze medizinische Fachkräfte durch deine Expertise. Dich erwartet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten. Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Effiziente Arbeit in lokalen und virtuellen Support-Teams zur Unterstützung von Endkunden und Mitarbeitern bei Remote-Anwendungen und klinischen Arbeitsabläufen, hauptsächlich für medizinische Anwendungen wie CT, MRI, Nuklearmedizin und Mammografie Hauptansprechpartner für klinische Administratoren und medizinische Techniker zur Optimierung der Lese- und klinischen Arbeitsabläufe Bereitstellung von Vor-Ort-Support für Endkunden Übermittlung und Teilen von Informationen über Probleme an das zentrale Support-Center und Weiterleitung der Lösungen an die Kunden Integration von Kundenfeedback in den Product Lifecycle Management-Prozess Qualifikation Aktuelle Praxiserfahrung und Kenntnisse in mehreren Bildgebungsmodalitäten, insbesondere in der Durchführung radiologischer Bildgebungen wie erweiterter MR (z. B. kardiovaskulär, Brustbildgebung oder Spektroskopie) und CT-Bildgebung. Umfassendes Wissen über klinische Arbeitsabläufe und IT-Infrastruktur Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung Deutschkenntnise (mind. B2) Erfahrung im Bereich CT, MRT, Nuklearmedizin oder Mammografie Benefits unbefristete Anstellung attraktives übertarifliches Vergütungspaket bis zu 32 Urlaubstage Parkplatzmöglichkeit Ein Arbeitsplatz, der mit einer gewöhnlichen Praxis nicht zu vergleichen ist! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
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