Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs-/Klimatechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Bielefeld - 49479, Ibbenbüren, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs-/Klimatechnik in Ibbenbüren und Umgebung ab 18,00 EUR Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Installations- und Montagearbeiten in Alt- und Neubauten Wartung und Instandhaltung von Sanitär- und Heizungsanlagen Kundendienst Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(521)9238810 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeld@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Schichtführer (m/w/d) für das KFC Cloppenburg
FC Systemgastronomie - KFC - 49661, Cloppenburg, DE
Für unsere KFC Filiale in Cloppenburg suchen Wir einen **Schichtführer** **(m/w/d).** **Deine Aufgaben** * Du bist im Einsatz für die frische Zubereitung unserer Hähnchenspezialitäten. * Dein Gesetz: unsere Qualitätsstandards. * Dein Ziel: die Kreation unseres unvergleichlichen Geschmacks – finger lickin’ good! **Was du mitbringst** * Mindestens 18 Jahre, Lust auf Teamwork und Appetit auf unser feinstes Chicken * Eine Menge Eigeninitiative und viel Spaß daran, ein perfekter Gastgeber zu sein * Flexibilität für den Schicht- und Wochenenddienst in Deinem Team, wenn‘s darauf ankommt **Was wir dir bieten** * In unserer KFC-Familie wird Dir niemals langweilig, denn wir entwickeln uns stetig weiter * Du arbeitest in einer zukunftssicheren Branche, denn gut gegessen wird immer * Eine einzigartige Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, * Wertschätzung und dem Glauben, dass jeder Einzelne zählt * Wer richtig Gas gibt, wird gefördert, mit Weiterbildungs- und Aufstiegschancen!
Senior Consultant SAP AMS SuccessFactors (all genders)
adesso business consulting AG - 56072, Koblenz, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Nah am Kunden: Du bist Hauptansprechpartnerin oder Hauptansprechpartner unserer Kunden für produktbezogene Fragen - dabei unterstützt du beim Aufbau sowie der Pflege von Kundenbeziehungen via Ticket-System, E-Mail oder Telefon bzw. Konferenzschaltung. Hands-on: Neben beratenden Tätigkeiten als Fachexperte oder Fachexpertin im SAP SuccessFactors behebst du Störungen und andere Fehler für die ERP und S/4HANA -Systeme des Kunden. Troubleshooting: Du analysierst die Geschäftsprozesse von unseren Kunden, um Verbesserungsmöglichkeiten zu ermitteln. Support: Die Bereitstellung von End-to-End-Support für komplexe Anwendungen bei Problemen, die im Ticketing-System erfasst sind, gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich. Vielfältigkeit: Deine Einsätze erstrecken sich über verschiedene Branchen, darunter Automotive, Food & Beverage, Transport & Logistics, Lifescience, Sports, Utilities und viele mehr. Dabei hast du die Möglichkeit, dein Fachwissen in unterschiedlichen Kontexten zu vertiefen und vielfältige Erfahrungen zu sammeln. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Grundlage. SAP-Toolkit: Mehrjährige Erfahrungen im Bereich SAP ERP SuccessFactors sowie funktionale Kenntnisse in mindestens einem Core Modul (EC, REC, P&G oder Compensation). Vielleicht hast du hier auch schon Erfahrungen mit S/4HANA (OnPremise und/oder Cloud) sammeln können? Das wäre ideal! Dienstleistungsorientierung: Dich zeichnet deine hohe Kunden- und Serviceorientierung aus, die du mit Eigeninitiative und Kommunikationsstärke zur Betreuung unserer qualitätsorientierten Kunden einsetzen kannst. Technische Skills: In ABAP bist du fit und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Aufgaben, wie Customizing ist dir vertraut. Nice to have: Du hattest bereits Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform (BTP)? Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Senior Consultant SAP SuccessFactors (all genders)
adesso business consulting AG - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Gestalte die digitale Zukunft von Personalprozessen: Du zeigst unseren Kunden, wie sie ihre Prozesse effizient in SAP SuccessFactors abbilden und weiterentwickeln können. Konzepterstellung: Deine Aufgabe ist die konzeptionelle Vorbereitung und operative Durchführung von Beratungsprojekten in SAP SuccessFactors. Projektumsetzung: Du betreust die SAP SuccessFactors-Applikationen und bringst Ideen zur Weiterentwicklung ein. Deep Dive: Dabei entwickelst du dich fachübergreifend weiter und bringst deine eigenen Ideen und Interessen mit ein. Nah am Kunden: Außerdem pflegst du bestehende Beziehungen zu Kunden und baust neue auf. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Grundlage. SAP SuccessFactors HCM Suite: Mehrjährige Erfahrungen im Bereich SAP SuccessFactors sowie funktionale Kenntnisse im Modul EC und mindestens einem weiteren Modul. Vielleicht hast du hier auch schon Erfahrungen mit S/4HANA (OnPremise und/oder Cloud) sammeln können? Das wäre ideal! Weitere Kenntnisse: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen und hast idealerweise auch Erfahrungen mit hybriden SAP HR-Systemlandschaften gesammelt. Projekterfahrung: Idealerweise hast du Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung sammeln können. Wissensvermittlung: Du bringst die Bereitschaft mit, dein Wissen sowohl intern als auch extern mit unseren Kunden zu teilen und aktiv weiter zu vermitteln. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Office Administrator in Teilzeit (20-24h)
itprocess GmbH - 76131, Karlsruhe, Baden, DE
Einleitung Wir sind digitale Vordenker in der SAP-Beratung, die werteorientiert und pragmatisch den Kundennutzen in den Mittelpunkt stellen. Ein guter Team-Spirit mit kurzen Entscheidungswegen geprägt von gegenseitigem Vertrauen zeichnet unser Betriebsklima aus. Dabei gehört die Wertschätzung eines jeden Einzelnen zu unserem Selbstverständnis. Wir fördern Deine individuellen Stärken, denn jede Persönlichkeit bringt unterschiedliche Erfahrungen und Kenntnisse mit. Flexibilität bieten wir auch in der Ausgestaltung von Tätigkeiten und Verantwortungsbereichen - So kannst Du bei uns Deinen persönlichen Weg finden. Aufgaben Du unterstützt den Office Manager direkt und entlastest ihn bei allen betriebswirtschaftlichen und administrativen Aufgaben – mit Verantwortung für eigene Teilbereiche Du arbeitest eng mit unseren Consultants bei operativen und administrativen Prozessen zusammen Du begleitest den Projektierungs- und Projektabwicklungsprozess kaufmännisch – von der Projektstruktur über die Abrechnung bis hin zu Controlling, Analysen und Berichten Du übernimmst Verantwortung in den Bereichen Kommunikation, Einsatzüberwachung und Reisekostenabrechnung Du unterstützt bei der Erstellung von Managementreports, Budgets, Forecasts und Ad-hoc-Auswertungen Du bearbeitest Eingangsrechnungen sowie die Reisekostenabrechnungen unserer internen Mitarbeiter Du wirkst bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit unserem externen Steuerberater mit Du bist Ansprechpartner:in für unsere nationalen und internationalen Kolleg:innen, Steuerberater und externe Dienstleister Du arbeitest mit und pflegst unsere internen Datenbanken Qualifikation Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine entsprechende Qualifikation bilden die Grundlage deiner Expertise Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Controlling, Finance oder Administration machen dich sicher in deinem Handeln Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Vorausschauendes Denken und die Fähigkeit, Aufgaben frühzeitig zu erkennen und anzupacken, zeichnen dich aus Unternehmerisches Denken, analytisches Verständnis und konzeptionelle Stärke zählen zu deinen wesentlichen Fähigkeiten Eine hohe Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit prägen deine Arbeitsweise Es macht dir Spaß, durch dein proaktives Handeln das Team und den Office Manager spürbar zu entlasten Der routinierte Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel, gehört für dich zum Alltag Engagement, Flexibilität und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität bringst du selbstverständlich mit Du trittst freundlich und hilfsbereit auf – auch wenn es hektisch wird Qualität, Genauigkeit und Pünktlichkeit haben bei dir einen hohen Stellenwert Benefits Optimale Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem jungen und wachsenden Unternehmen Ein modernes Büro in attraktiver Lage und idealer Verkehrsanbindung in Karlsruhe Garantierten Wohlfühlfaktor durch unsere familiäre Arbeitsatmosphäre Gemeinsame regelmäßige Mitarbeiterevents mit jeder Menge Spaß Beste Versorgung durch eine private Krankenzusatzversicherung (Krankenhaus, Zahnvorsorge + Zahnersatz) Pro Kind einen Kinder-Betreuungszuschuss über 100€ monatlich Kantinen-Zuschuss an deinen Office-Tagen Bis zu zwei Jobräder deiner Wahl Eine betriebliche Altersvorsorge, die für deine Zukunft sorgt Kostenlose Getränke, Obst oder Süßes…sowie viele weitere Benefits
Projektleiter HKLS (m/w/d) Saarland
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 66113, Saarbrücken, DE
TOP Gehalt von bis zu 80.000 € - Moderner Firmenwagen zur privaten Nutzung - Homeoffice - Berufliche Weiterbildungen - Flache Hierarchien Gebiet: Saarbrücken Arbeitgeberbeschreibung: Sind Sie bereit für die nächste Herausforderung in der TGA? Projektleiter HKLS (m/w/d) Saarland gesucht! Unser Kunde ist ein wachsendes Unternehmen mit Sitz im Südwesten Deutschlands und zählt zu den führenden Fachbetrieben in der Region. Seit über 20 Jahren steht das Unternehmen für Qualität, technisches Know-how und kundennahe Lösungen in den Bereichen Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Automation und Anlagenbau. Mit über 125 Mitarbeitenden und einem kontinuierlichen Wachstumskurs bieten sich Ihnen beste Entwicklungschancen – direkt in Ihrer Nähe. Als Projektleiter HKLS (m/w/d) Saarland übernehmen Sie die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller Projekte im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär. Zudem führen Sie ein engagiertes Team und stehen als kompetente Ansprechperson für alle Projektbeteiligten zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter HKLS (m/w/d) Saarland erwartet Sie: Abwicklung und Steuerung technischer Projekte im Bereich der Gebäudetechnik Persönliche Betreuung und Beratung von Geschäftskunden direkt vor Ort Planung und technische Ausarbeitung kundenspezifischer Anlagenlösungen inklusive Angebotskalkulation Fachliche Anleitung des Montageteams Kommunikation mit externen Partnern Ihre Vorteile: Als Projektleiter HKLS (m/w/d) Saarland erhalten Sie: Überdurchschnittliche Vergütung von 65.000€ bis 80.000€ Moderner Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Firmenhandy und Tablet 30 Urlaubstage Homeoffice-Möglichkeit Betriebliche Altersvorsorge Spannende und abwechslungsreiche Projekte Berufliche Weiterentwicklung Moderne Arbeitsumgebung Fache Hierarchien und direkte Kommunikation Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter HKLS (m/w/d) Saarland mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Techniker, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung als Projektleiter im Bereich der TGA Eigenverantwortliche, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Engagement, Kommunikationsstärke und Teamgeist Führerschein Klasse B "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 4203HT. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung
Recruiting Werkstatt - Claudia Hofbauer - 39340, Haldensleben, DE
Unser Mandant Mein Mandant ist ein führender Automobilzulieferer in der Entwicklung und Herstellung von Antriebswellen und Gelenken und liefert an alle großen Automobilhersteller in Europa, Nordamerika und Asien sowohl im Bereich von Elektrofahrzeugen als auch bei klassischen Antriebstechnologien. Mit über 2.200 Mitarbeitern gehört mein Mandant zu den Top-50-Unternehmen der deutschen Zulieferindustrie. Aufgaben Mitarbeit am gesamten Payroll-Prozess zur Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Entgeltabrechnung Pflege und Verwaltung von Personalstamm- und Bewegungsdaten Sicherstellung reibungsloser administrativer Abläufe innerhalb der Abrechnungs- und Personalprozesse Erstellung von Reports, Auswertungen und Statistiken zur Unterstützung des Fachbereichs und Managements Betreuung und Anpassung des SAP-Systems in Zusammenarbeit mit dem Key User SAP Analyse und Optimierung bestehender Prozesse, insbesondere im Rahmen von Digitalisierungsinitiativen und der Arbeit mit Datenbanken Weiterentwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung interner Prozesse Schulung von Prozesspartnern zur Förderung der Anwendungskompetenz und Standardisierung von Abläufen Übernahme der Verantwortung für Projekte innerhalb des Fachbereichs Funktion als Schnittstelle zu anderen Unternehmensbereichen, insbesondere Finance, zur Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung mit der Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung, idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Finance Versierter Umgang mit SAP und MS-Office Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Über Uns Seit 2013 steht die Recruiting Werkstatt unter der Leitung von Gründerin und Inhaberin Claudia Hofbauer für individuelle, passgenaue und vor allem menschliche Personalberatung. Ob kleines Unternehmen, mittelständischer Betrieb oder großer Konzern – wir finden für Sie genau die Fach- und Führungskräfte, die nicht nur auf dem Papier, sondern auch im Team passen. Als Boutique-Beratung setzen wir bewusst auf Qualität statt Masse. Bei uns gibt’s keine Lösungen "von der Stange", sondern maßgeschneiderte Vermittlung – mit Fingerspitzengefühl, Erfahrung und echtem Engagement. Wir arbeiten bundesweit, branchenübergreifend und mit einem klaren Ziel: die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Was uns ausmacht? Persönliche Betreuung, kurze Wege, ehrliche Kommunikation und ein gutes Gespür für Talente. Und natürlich: die Leidenschaft fürs Recruiting – jeden Tag aufs Neue. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft Ihres Teams gestalten.
Inbetriebnehmer - weltweit (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Lohn - EUR66'000 - 84'000 Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering! Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern. Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik. Rolle: Unser Rocken Partner ein Maschinenbauunternehmen für die Textilindustrie sucht derzeit einen Inbetriebnehmer - weltweit (m/w/d) im Raum München. Aufgaben: Serviceeinsätze bei Kunden weltweit Inbetriebnahme und Wartung der Maschinen und Anlagen Anpassung und Optimierung bestehender SPS-Systeme mit TIA Portal Durchführung von Kundenschulungen Kundensupport vor Ort als auch über Fernwartung Benefits: Bis zu 84.000 € Jahresgehalt, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Firmenwagen inklusive Privatnutzung (Mercedes Shooting Brake oder Skoda Octavia) Erhöhte Spesen und 13. Monatsgehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag + 32 Urlaubstage Umfassendes Onboardingprogramm Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate-Benefits, Essensgutscheine, Jobrad, Wellpass und vieles mehr Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker/Elektroniker/Mechatroniker oder Vergleichbares - Weiterbildung zum Techniker oder Meister wünschenswert Erfahrung in der Inbetriebnahme und mit gängigen SPS-Systemen von Vorteil Hohe Reisebereitschaft (weltweit) Führerschein Klasse B Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits: 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen Markt- und leistungsgerechte Löhne Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur Offene Unternehmenskultur Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Coaching und Mentoring Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen Homeoffice Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen, industriellen Umfeld Sicherer Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten Firmenprofil Unser Mandant ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Sitz in Hamburg, das sich auf innovative Lösungen in den Bereichen Industrie, Mobilität und Gebäudetechnik spezialisiert hat. Mit mehreren tausend Mitarbeitenden weltweit zählt es zu den führenden Anbietern in seiner Branche. Der Standort Hamburg ist ein wichtiger Produktions- und Entwicklungsstandort mit modernster technischer Ausstattung. Das Unternehmen legt großen Wert auf Nachhaltigkeit, Qualität und die kontinuierliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Innovationsfreude und einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Aufgabengebiet Installation, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen in Gebäuden und Produktionsbereichen Durchführung von Prüfungen nach DGUV-Vorschrift 3 Analyse und Behebung von Störungen an elektrischen Systemen Unterstützung bei der Umsetzung von Energieeffizienzmaßnahmen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Pflege technischer Unterlagen Zusammenarbeit mit anderen Gewerken und Fachabteilungen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik oder Industrieanlagen von Vorteil Kenntnisse in der Installation, Wartung und Prüfung elektrischer Anlagen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenfreie Parkplätze Moderne Arbeitsmittel und hochwertige Arbeitskleidung Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Kontakt Lennart Weddigen Referenznummer JN-072025-6788496 Beraterkontakt +49 211 54025309
Servicetechniker:in für Gabelstapler (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 96047, Bamberg, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Servicetechniker:in für Gabelstapler (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043323 Branche: Fahrzeugbau, Elektrotechnik Arbeitsmodell: vor Ort Ort: Bamberg Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Gabelstaplern sowie Geräten der Lagertechnik Eigenverantwortliche Durchführung von UVV-Prüfungen und sicherheitstechnischen Inspektionen Technische Beratung und Unterstützung unserer Kunden direkt vor Ort Dokumentation aller Serviceeinsätze digital per Tablet oder über Serviceprotokolle Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Ihr Profil Ausbildung als Kfz-Mechatroniker, Land- und Baumaschinenmechaniker oder vergleichbares Erfahrungen im Umgang mit Flurförderzeugen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes technisches Verständnis Teamfähigkeit und eine kommunikative Persönlichkeit Gültiger Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Firmenhandy Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsprogramme Zuschuss zur Kinderbetreuung Ihr Arbeitgeber Das Unternehmen, Ihr neuer Arbeitgeber, ist im Bereich der Flurfördertechnik tätig und bietet umfassende Dienstleistungen rund um Gabelstapler und Lagertechnik an. Ihr Ansprechpartner Dominik Burg Karriereberater ENGINEERING +49 91 194 402 232 +49 151 461 013 56 dominik.burg@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
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