Paketzusteller / Paketfahrer / Kurier / Quereinsteiger (m/w/d) (Augsburg)
Deutsche Post AG - 86167, Augsburg, Bayern, DE
Werde Paketzusteller in Augsburg Was wir bieten 17,96 Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 Urlaubsgeld Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gem Tarifvertrag und pnktliche Gehaltszahlungen Mglichkeit der Auszahlung von berstunden und zustzlichen Vergtung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausfhrliche Einweisung (bezahlt) wir machen dich fit fr die Zustellung Unbefristete bernahme und Entwicklungsmglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen mglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfgung gestellten Hilfsmitteln Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlssig und hngst dich rein Du bist mindestens 18 Jahre alt Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL Du begegnest tglich netten Menschen und bist an fnf Werktagen in der Woche (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zhlst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspaketzusteller #paketzustelleraugsburg #jobsnlaugsburg
Elektriker / Elektroniker als Monteur Energietechnik (m/w/d)
Gebrüder Peters - 90403, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet Installations-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Stark- und Schwachstrombereich Installations- und Montagearbeiten sowie Reparaturarbeiten an elektrotechnischen Anlagen Unterstützung bei der Aufmaß-, Bautagebuch- und Regieberichterstellung Was Du mitbringst Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert Qualitäts- und kundenorientierte Handlungsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Vorteile Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest! Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität
Filialleiter (m/w/d)
Volksbank Rhein-Erft-Köln eG - 50354, Hürth, Rheinland, DE
Ihr schlägt für Brühl und die Region? Für unser regionales Kompetenzcenter in Brühl suchen wir einen Filialleiter (m/w/d) der mitgestalten und aktiv in unserer modernen Genossenschaft mit netten Kollegen mitarbeiten will! Sie sind Bindeglied zwischen unserem Kompetenzcenter Brühl und der Regionalleitung, leiten selbstständig die Filiale und steuern eigenverantwortlich sämtliche Vertriebsaktivitäten Sie beraten und betreuen Ihre zugeordneten Kunden ganzheitlich und engagiert nach unserem Konzept der genossenschaftlichen Beratung und entwickeln gemeinsam mit Ihren Kunden bedarfsgerechte und optimale Finanzlösungen Sie betreuen und strukturieren Kundenanlagevolumen bis 500 TEUR Weitere Stellenausschreibungen sowie unser Online-Bewerbungsportal finden Sie unter www.voba-rek.de/karriere
Objektleiter Gebäudereinigung (m/w/d)
Wackler Group - 04105, Leipzig, DE
Objektleiter Gebäudereinigung (m/w/d) Vollzeit Leipzig Mit Berufserfahrung 04.06.25 Um unser geplantes Wachstum zu sichern, wollen wir Sie als Objektleiter Gebäudereinigung (m/w/d) in Vollzeit für die Betreuungsregion Leipzig gewinnen. Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen für die Bereiche Facility Management, Gebäudereinigung, Robotik, Sicherheits- und Personaldienstleistungen, Beratung für Klima und Umwelt sowie ESG-Software. Mit unseren Green Services bieten wir ganzheitlich nachhaltige Lösungen. Was uns besonders macht, ist unsere kollegiale Atmosphäre und das menschliche Miteinander, die unsere rund 8.500 Mitarbeiter*innen aus 126 Nationen in 44 Niederlassungen bundesweit schätzen Was Sie erwartet: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem nachhaltigen und zukunftsorientierten Unternehmen 30 Urlaubstage im Jahr Ein moderner Mittelklasse-Wagen auch zur privaten Nutzung Eine sorgfältige Einarbeitung, gestützt durch einen Paten Neueste mobile IT-Technik Eine attraktive Vergütung und exklusive Mitarbeiterangebote Perspektiven und Weiterbildung durch die Wackler Akademie Was gibt es zu tun: Planen und motivieren Sie Vorarbeiter und die Reinigungsteams in Ihren Kundenobjekten Weisen Sie neue Mitarbeiter in das Kundenobjekt ein Übernehmen Sie Verantwortung für die erfolgreiche Erfüllung unserer Dienstleistungen Seien Sie erster Ansprechpartner für Kunden und Ihre Mitarbeiter Zeigen Sie sich verantwortlich für die Materialverwaltung und -beschaffung Was wünschen wir uns: Ausbildung im Bereich Gebäudereinigung oder langjährige Berufserfahrung als Quereinsteiger Führungserfahrung und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung Eigenständiger, strukturierter Arbeitsstil und hohe Zahlenaffinität Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse in den gängigsten Office-Anwendungen Wie wir zusammenfinden: Mehr Infos geben wir Ihnen gern in einem persönlichen Gespräch. Bewerben Sie sich doch einfach als Objektleiter Gebäudereinigung (m/w/d) online mit nur wenigen Klicks. Einfach, mit Ihrem Lebenslauf, Ihrem möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt über den "Online Bewerben"-Button. Gehaltsspanne bei dieser Position liegt bei 2.800 - 3.000 € brutto / Monat je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Sie! Wackler Holding SE Isabell Merten Personalabteilung bewerbung@wackler-group.de 089-420490909 Bewerben Sie sich jetzt Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt über den "Online Bewerben"-Button. online bewerben Sie haben noch Fragen? bewerbung@wackler-group.de 089-420 490 909 Weitere Infos finden Sie auf unserer Karriereseite. Wackler Holding SE Schatzbogen 39 81829 München Folgen Sie uns: Wackler Holding SEDatenschutzImpressum online bewerben
Instandhalter (m/w/d) - Bio-Lebensmittelproduktion
Ulrich Walter GmbH - 49356, Diepholz, DE
Instandhalter (m/w/d) - Bio-Lebensmittelproduktion Bio ist der beste Weg für gute, natürliche Lebensmittel. Mit dieser Überzeugung stellen wir seit 1979 Tee, Kaffee und Gewürze in Bioqualität her und sind im Bio-Fachhandel Marktführer in diesen Bereichen. Wir freuen uns über Persönlichkeiten, die unsere Begeisterung für gute und natürliche Lebensmittel teilen und unser Team bereichern. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Instandhalter (M/W/D) – Bio-Lebensmittelproduktion In Diepholz, Vollzeit und unbefristet LEBENSBAUM steht für: 100 % Bio – schon immer Natürlicher Geschmack Ökologische Weitsicht Verantwortungsvolle Lieferkette Was wir bieten: Spannende Aufgaben Unbefristetes Arbeitsverhältnis Hansefit Steuerfreie Sachbezüge Bio-Bistro Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Biolebensmittel Betriebliche Altersvorsorge E-Bike Leasing Überstunden- und Schichtzuschläge 29 Tage Urlaub, plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Stellung von Arbeitskleidung inkl. Reinigung Attraktives Jahresgehalt Was Sie erwartet: Du bist für die Überwachung und Sicherstellung unserer technischen Maschinenverfügbarkeit zuständig Du wartest, reparierst und setzt unsere Produktions- und Verpackungsmaschinen der Hersteller H&S, CW-Tec, IMA etc. für Tee und Gewürze in Stand Die Fehleranalyse und die Behebung von Störungen an unseren Maschinen und Anlagen gehört zu deinen täglichen Aufgaben Du optimierst unsere technischen Prozesse hinsichtlich Effizienz und Maschinensicherheit Was wir erwarten: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Elektriker, Mechatroniker, eine Fortbildung als Techniker o.ä. vorzuweisen Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung von technischen Anlagen mit – vorzugsweise aus dem Lebensmittelbereich Die Arbeit im 3-Schichtsystem ist für dich selbstverständlich Du hast Spaß an spannenden technischen Herausforderungen und die Fehlersuche sowie -analyse reizt dich immer wieder aufs Neue Teamwork gehört für dich zur Arbeit dazu und bereitet dir Freude Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Lebensbaum Ulrich Walter GmbH Dr.-Jürgen-Ulderup Straße 12 | 49356 Diepholz | Deutschland Folgen Sie uns:
Senior-IT-Spezialist*in SAP Rollen und Berechtigungsmanagement
giz - 65760, Eschborn, Taunus, DE
Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig. Wir suchen für den Standort Eschborn eine*n Senior-IT-Spezialist*in SAP Rollen- und Berechtigungsmanagement Startdatum: 01.09.2025 / Voll- oder Teilzeit Tätigkeitsfeld: Die digitale Transformation schreitet voran und wir mit ihr. In diesem Zuge passt die GIZ ihre Prozesse an die heutige Zeit an, um leistungsfähig und lieferfähig zu bleiben. Einen wesentlichen Beitrag zur digitalen Transformation leistet dabei die Large Scale Solution (LSS) S4GIZ. Als großes Veränderungsprojekt des Unternehmens trägt es wesentlich zu einer effizienten sowie effektiven, Ende-zu-Ende gestalteten und digitalisierten Prozesslandschaft bei. Damit unterstützt S4GIZ die GIZ gemäß dem Zielbild GIZ 2028 bei der Entwicklung von einer Projekt-Organisation hin zur Umsetzerin integrierter Lösungen. Der Workstream "Rollen und Berechtigung" ist für die Entwicklung und Implementierung des Rollen- und Berechtigungssystems verantwortlich. Nach Ende des Projekts sollen die entsprechenden Funktionen in die Digital Transformation and IT Solutions (DIGITS) Gruppe Identity und Accessmanagement überführt werden, um die langfristige Koordination und Governance sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP-Rollenlandschaft zu gewährleisten. Ihre Aufgaben: Leitung des Workstreams "Rollen und Berechtigungen" in der LSS S4GIZ, einschließlich fachlicher Steuerung von internen Projektmitarbeiter*innen und externen Berater*innen Koordination der zuständigen Spezialist*innen, die die im Workstream verorteten Themen betreuen, z.B. workstream-übergreifende Abhängigkeiten, Cut-Over-Management, Schnittstellen-Koordination, SAP Solution Manager und Entwicklungsleitung Systematische Identifikation, Bearbeitung und Schließung von Abhängigkeiten in der Workstream-übergreifenden Zusammenarbeit zur Sicherstellung einer reibungslosen Integration und Zusammenarbeit aller relevanten Bereiche Enge Abstimmung mit anderen Workstream-Leads, der S4GIZ-Projektleitung und weiteren relevanten Stakeholdern (z.B. DIGITS, Fachbereiche, Außenstruktur) und Koordination von integrativen Themen Koordination und Unterstützung bei Entwicklung und Implementierung des Berechtigungskonzepts für S/4HANA Systeme im SAP RISE Kontext (SAP Private Cloud und SAP Cloud Application System Landschaft) sowie der technischen Rolle aus den in ARIS definierten Rollen unter Beachtung der "Segregation of Duty” (Funktionstrennungs-, Genehmigungs- und Kontrollprinzip) Analyse von Berechtigungsanfragen inkl. UX Fiori und Verantwortung für die Behebung von Berechtigungsfehlern und spezifischen Problemen beim Zugriff auf Dienste, Dienstgruppen, Daten oder Funktionen Begleitung der Überführung in den Regelbetrieb und als SAP Authorization Management Lead in der Gruppe Identity und Accessmanagement ab dem 2 Quartal 2026 Ihr Profil: Erforderliche Kriterien: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder einer technischen Fachrichtung bzw. vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen Mehrjährige praktische Erfahrung in zwei SAP-Projekten in S/4HANA Kontext inkl. SAP Fiori Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Steuerung von (Teil-)Projekten und Teams einschließlich Koordination von externen Dienstleistern Mehrjährige Erfahrung in der Definition und Weiterentwicklung von SAP-Berechtigungsrollen und -konzepten sowie praktische Erfahrung im Erstellen von SAP technischen Rollen Kommunikationsstärke und Erfahrungen im Stakeholder Management Praktische Erfahrung in der Umsetzung von SoD (Segregation of Duty) im SAP-System sowie weiterer Sicherheits- und Compliance-Richtlinien Erfahrung mit der Methodologie "Focused Build" sowie Know-how im SAP Solution Manager, xiting XAMS und SAP Cloud ALM und anderen zur Verfügung gestellten Tools Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Wünchenswerte Kriterien: Erfahrung zum Zusammenspiel von Berechtigungen und Lizenzkostenmanagement im SAP Umfeld Auslandserfahrung Unsere Bene?ts: Teilzeitmöglichkeit / flexible Arbeitszeiten / Arbeitszeitkonto Jobticket / Mobiles Arbeiten / Homeoffice Umfassendes Onboarding Betriebliches Gesundheitsmanagement Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 29.06.2025. Weitere Informationen finden Sie hier: Job-ID V000061666 Die vollständige Ausschreibung sowie weitere ausführliche Informationen finden Sie in unserem Stellenmarkt auf den Job- und Karriereseiten der GIZ unter www.giz.de.
HR-Experte (m/w/d) Vergütungsmanagement und Stellenbewertung
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - 70565, Stuttgart, DE
HR-Experte (m/w/d) Vergütungsmanagement und Stellenbewertung - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Teilzeit, Vollzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Die Deutscher Sparkassen Verlag GmbH ist die Holding der DSV-Gruppe, des spezialisierten Dienstleisters für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir gestalten die Gruppenstrategie und die Konzernstruktur, sind das Sprachrohr und der Vertrieb der DSV-Gruppe und mit Shared Services in den Bereichen Finanzen, Beschaffung und Personal zugleich auch ihr interner Dienstleister. Wir arbeiten in einem breiten Aufgabenspektrum zusammen, um die Sparkassen vereint stark zu machen. Bald auch gemeinsam mit dir? Für unser Team am Standort Stuttgart suchen wir dich als HR-Experte (m/w/d) Vergütungsmanagement und Stellenbewertung Teilzeit: 30 Stunden pro Woche auch möglich Deine Aufgaben Im Bereich Stellenbewertung Durchführung von Stellenbewertungen nach einem etablierten System Einordnung von Funktionen in Gehaltsbänder oder Tarifgruppen basierend auf Anforderungsprofilen, Verantwortung, Komplexität etc. Erstellung und Pflege von Stellenprofilen und Funktionsbeschreibungen Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Analyse und Klarstellung von Rollen Beratung bei der Eingruppierung neuer oder veränderter Stellen Dokumentation und Pflege von Stellenbewertungsergebnissen im HR-System Workday Im Bereich Vergütung Pflege und Weiterentwicklung der Vergütungsstruktur: Marktgehälter, variable Komponenten, Zusatzleistungen Teilnahme an Gehaltsbenchmarks und Auswertung externer Vergütungsstudien (z. B. Willis Towers Watson) Vorbereitung und Begleitung von Gehaltsrunden (z. B. Performance- oder Marktanpassungen) Beratung von HR Business Partner:innen und Führungskräften bei Gehaltsentscheidungen Mitwirkung bei der Gestaltung von Zielvereinbarungs- oder Bonusmodellen Umsetzung und Steuerung der Entgelttransparenzanforderungen Mitwirkung bei der Personalplanung, Reporting, Controlling Mitwirkung bei diversen Vergütungsprojekten Dein Profil Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaft, Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Sehr gute Kenntnisse in einem oder mehreren Stellenbewertungsverfahren Erfahrung in Vergütungsanalysen und der Arbeit mit Benchmarkdaten Know-how in arbeitsrechtlichen Fragestellungen zur Vergütung Sicherer Umgang mit HR-Systemen (idealerweise Workday und WTW Global Grading) und Excel Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Deine Vorteile Altersvorsorge Flexible Arbeitszeit Bikeleasing Sportangebote Kantine Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Firmenevents Urlaubstage plus Kinderbetreuungszuschuss Keine vertragliche Probezeit Kontakt Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Deine Ansprechperson Lucia Culenova recruiting@dsv-gruppe.de Jetzt online bewerben Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns
Assistenzarzt (m/w/d) für Innere Medizin #18817
EMC Adam GmbH - 44789, Bochum, DE
Ihre Klinik Ein renommiertes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 600 Betten Jährlich werden mehr als 90.000 stationäre und ambulante Patienten/-innen betreut Zahlreiche Fachbereichen und Institute decken nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab Die Klinik für Innere Medizin behandelt gut- und bösartige Erkrankungen des Verdauungstraktes, des Herz-Kreislaufsystems, der Lunge und des Stoffwechsels Der stationäre Bereich der Abteilung verfügt über rund 140 Betten Neben der allgemeinen Inneren Medizin bilden die Hämatologie/Internistische Onkologie, Gastroenterologie sowie Diabetologie und Kardiologie die Schwerpunkte Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten Volle Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin, Innere Medizin und Gastroenterologie sowie zum Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten internistischen Leistungsspektrum unter fachärztlicher Supervision Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Corporate Benefits Attraktive Arbeitszeitmodelle Zusatzbezeichnungen der Notfallmedizin und der Diabetologie können erworben werden Volle Weiterbildung für die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin
Mitarbeiter Qualität Projekte (m/w/d)
FEP Fahrzeugelektrik Pirna GmbH & Co. KG - 01796, Pirna, DE
Die FEP Fahrzeugelektrik Pirna GmbH & Co. KG ist ein bedeutender Hersteller von Schaltelementen, Steckverbindungen und Kunststoffteilen für die Automobilindustrie mit einem Jahresumsatz von 100 Mio. Euro. Das Team der FEP entwickelt hochwertige Produkte, die bereits heute Anforderungen der Zukunft berücksichtigen und immer wieder Maßstäbe im Markt setzen. Wir verbinden die Mobilität der Zukunft durch die Weiterentwicklung im Bereich der Elektrotechnik. Auch das Thema Nachhaltigkeit spielt für uns eine wichtige Rolle. Wir suchen für unsere Abteilung Qualität am Standort Pirna eine/n Mitarbeiter Qualität Projekte (m/w/d) Ihre zukünftige Rolle Verantwortliche Durchführung von Tätigkeiten im automobilen Qualitätsplanungsprozess für Neuprojekte und Bestandsartikel sowie qualitative Steuerung des Änderungsmanagement Fachlicher Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten sowie intern im Rahmen der Qualitätsplanung Weltweite Kommunikation mit Kunden, insbesondere bei der Abstimmung von Prüfkonzepten und zum Umfang von Bemusterungsunterlagen und Requalifikationen, Nutzen und Pflegen von Kundenportalen Verantwortliches Führen und Prüfen von Dokumentationen über Materialanforderungen wie Konfliktmineralien, REACH, RoHS, IMDS-Daten und CCC-Zertifizierungen Verantwortliches Führen und Prüfen von Qualitätsdokumenten im Verantwortungsbereich und termingerechte Übermittlung an Kunden/Lieferanten gemäß Vereinbarung Abstimmung und Festlegung geeigneter Prüfabläufe und fähiger Prüfmittel auf Basis von Entwicklungs-, Prozess- und Qualitätsunterlagen Verifizierung der Prüf- und Herstellungsprozesse durch Fähigkeitsuntersuchungen Erfüllung spezieller und allgemeiner Aufgaben im Qualitätswesen des Unternehmens in enger Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern in den Fachabteilungen Verantwortlich für die Reklamationsbearbeitung im Rahmen des Produktentstehungsprozesses Ständige Verbesserung der bestehenden Systeme der Qualitätsdatenerfassung und Auswertung Ihr individuelles Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische mindestens 3-jährige Berufsausbildung Sichere Kenntnisse auf dem Gebiet der Qualitätssicherung und des Qualitätsmanagements (Automotive Core Tools, ISO 9001, IATF 16949) Sicherer Umgang mit Zeichnungen und Fertigungsunterlagen Sicherer Umgang mit PC, MS Office-Anwendungen und ERP-Systemen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere vielfältigen Benefits Gute Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor, der Sie begleitet und unterstützt Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung mit Leistungszulage Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen Work-Life-Balance - Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Interdisziplinäre und vertrauensvolle Teamarbeit mit freundlicher Arbeitsatmosphäre Kontinuierliche Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten und Sonderzahlungen Regelmäßig einfallsreiche Mitarbeiterevents Bike-Leasing über JobRad Mitarbeiterrabatte für bestimmte Marken Kostenfreie Parkplätze und gute Verkehrsanbindung Jederzeit freie Getränke Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann können Sie sich gern an Frau Sende (Personalabteilung) unter folgender Telefonnummer wenden: 03501 514 1145 Alternativ zur Onlinebewerbung können Sie sich auch über jobs@fepz.de bewerben. Vorzugweise nehmen wir Bewerbungen über unsere Karrierewebsite entgegen. Sollten Sie sich dem entschließen und Ihre Bewerbung per E-Mail oder Post einreichen, ist es für uns erforderlich Ihre Bewerbung in unserem Bewerbermanagementsystem zu übertragen, damit im Weiteren Ihre Bewerbung bearbeitet werden kann. Für die Bearbeitung nutzt FEP die Plattform onlyfy one (by XING). Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten durch FEP und onlyfy one finden sie in der Datenschutzerklärung. Besuchen Sie uns auf LinkedIn: Machen Sie sich Ihren eigenen Eindruck von FEP: www.fepz.de
Shopmitarbeiter in Teilzeit - gerne Quereinsteiger (m/w/d)
Tipico - 04103, Leipzig, DE
Shopmitarbeiter in Teilzeit - gerne Quereinsteiger (m/w/d) Johannisplatz 21, 04103 Leipzig, Deutschland Teilzeit Company: Tipico Wir sind Tipico, die Sportwette - das Original! Wir sind ein Team aus Teams und machen unsere Leidenschaft zum Beruf. Sport bewegt uns. Sport erzeugt Emotionen. Sport macht aus Zuschauern Fans. Tipico verbindet Fans mit dem Sport und lässt sie Teil des Geschehens werden. Durch eine Wette. Genau hier ist unser Einsatz gefragt. Be a Champion! Dabei bauen wir auf Vertrauen, Fortschritt und Leidenschaft. Schließe Dich uns an und werde Teil unseres Teams - Quereinsteiger erwünscht! Stellenbeschreibung Egal ob Fußball, Tennis oder Basketball – Sport ist Deine absolute Leidenschaft? Und Du möchtest Deine Leidenschaft zum Beruf machen? Dann sollten wir Dich kennenlernen. Denn bei Tipico wird aus Deiner Liebe für den Sport Liebe zum Job. Bewirb Dich jetzt und nutze Deine Karrierechance! Dein Spielfeld Schiedsrichter. Du behältst stets den Überblick und sorgst für einen reibungslosen Spielablauf. Spielmacher. Die Wettannahme wickelst Du sorgfältig über unser Kassensystem ab. Du bist der erste Ansprechpartner für Deine Kunden und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Stammspieler. Du begeisterst Deine Gäste, pflegst die Kundenbeziehung und sorgst so für ein optimales Spielerlebnis. We maximise Spannung! Sport ist die schönste Nebensache der Welt. Du bietest unseren Kunden Live-Sport in großartiger Stadionatmosphäre. Qualifikationen Damit punktest Du bei uns Kundenorientiert. Der Kontakt mit Kunden und das Lösen ihrer Probleme bereitet Dir große Freude. Fließende Deutschkenntnisse. Als #1 Sportwetten-Anbieter auf dem deutschsprachigen Markt ist dies Voraussetzung, um mit unseren deutschsprachigen Kunden zu kommunizieren. Verantwortungsbewusst. Dir macht es nichts aus, den Laden eigenständig anzuführen. Flexibel . Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten und bist generell auch am Wochenende bereit für Deine Einwechslung. Kommunikativ . Für unsere Kunden hast Du ein offenes Ohr und auch Du hast einige Phrasen auf Lager. Durchsetzungsstark . In unübersichtlichen Situationen behältst Du einen kühlen Kopf und bringst Ordnung ins Spiel. Spielberechtigt . Du bist volljährig und kannst ein einwandfreies Führungszeugnis aufweisen. Quereinsteiger. Berufserfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie ist vorteilhaft, aber keine Voraussetzung. Zusätzliche Informationen Damit punkten wir bei Dir Verantwortung. Eine verantwortungsvolle Position in einer spannenden sowie dynamischen Branche bei der Nummer #1. Chance. Aufstiegschancen wie auch Entwicklungsmöglichkeiten. Events. Sport-Events live! Teamspirit. Rückhalt eines leistungsstarken Teams mit flachen Hierarchien. Zuschläge. Wir zahlen attraktive Zuschläge sowohl an Feiertagen als auch an Wochenenden. Corporate Benefits. Wir geben Dir Zugang zu einem umfangreichen Online-Angebot von verschiedenen Anbietern. Zuschuss. Du hast die Wahl: Wir bezuschussen dein Deutschland-Ticket oder deine Mitgliedschafft bei EGYM WellPass. Klingt das gut? Dann bewirb dich direkt und nutze Deine Karrierechance! Sende uns dazu Deinen aktuellen und aussagekräftigen Lebenslauf zu. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anmerkungen zum Spielablauf stehen wir Dir auch gerne telefonisch zur Verfügung: 015110137273
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